鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話

積極推進(jìn)品行習(xí)練工作不斷提高企業(yè)執(zhí)行力為加快企業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展步伐提供有力保障同志們：在全集團(tuán)上下正在深入開展保持員先進(jìn)性教育活動，全礦干部職工以飽滿的熱情大干下半年，為全面完成年度各項目標(biāo)任務(wù)而拼搏奮戰(zhàn)的關(guān)鍵時刻，今天礦黨委在這里隆重召開職工品行習(xí)練總結(jié)表彰推進(jìn)大會，全面總結(jié)我礦2004-2005年職工品行習(xí)練的經(jīng)驗教訓(xùn)，對下一步職工品行習(xí)練工作進(jìn)行布置安排，通過品行習(xí)練的推進(jìn)，進(jìn)一步推進(jìn)我礦“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭當(dāng)知識型職工”活動，提高職工綜合素質(zhì)和執(zhí)行力，為加快我礦創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦井的步伐，為促進(jìn)我礦創(chuàng)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)任務(wù)的順利實現(xiàn)創(chuàng)造條件。同時，今天的會議，也是我礦在保持員先進(jìn)性教育活動中實施“兩為三提高”主題實踐活動的一個自選項目。下面，根據(jù)礦職工品行習(xí)練領(lǐng)導(dǎo)小組研究的意見，我就深入推進(jìn)我礦職工品行習(xí)練工作，講兩個方面的內(nèi)容。

一、我礦職工品行習(xí)練工作的基本情況和經(jīng)驗職工品行習(xí)練是徐礦集團(tuán)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)模式——“五星”模式的核心內(nèi)容之一，目的是通過對職工進(jìn)行系統(tǒng)的品格、行為訓(xùn)練，改善和提高職工思維品質(zhì)、心理素質(zhì)，培養(yǎng)職工的團(tuán)隊精神和進(jìn)取精神，強化執(zhí)行力、服從力，開發(fā)職工潛能，調(diào)動職工積極性、主動性和創(chuàng)造性。開展品行習(xí)練活動兩年來，我們認(rèn)真貫徹解放思想、與時俱進(jìn)，聯(lián)系實際、學(xué)以致用，團(tuán)隊學(xué)習(xí)、全員參與，繼承創(chuàng)新、敢于超越，推動管理、追求長效的“五項”原則，廣大干部職工積極參與，職工品行習(xí)練工作扎實開展，取得了良好成效。礦先后舉辦了3期基層干部品行習(xí)練集訓(xùn)班，6期職工品行習(xí)練集訓(xùn)班，全部請部隊現(xiàn)役官兵當(dāng)教官，受訓(xùn)干部職工總?cè)藬?shù)達(dá)109xx-xx，同時還幫助物業(yè)公司培訓(xùn)了15xx-xx，幫助廣龍公司培訓(xùn)了8xx-xx。對“三違”人員在學(xué)習(xí)期間，也按照集團(tuán)公司要求進(jìn)行了品行習(xí)練。

通過品行習(xí)練，有力地促進(jìn)了我礦“三個文明”建設(shè)的健康發(fā)展�；仡檭赡陙淼穆毠て沸辛�(xí)練工作，主要有以下幾個方面的特點：（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，把職工品行習(xí)練工作放到重要戰(zhàn)略位置。兩年來，我礦創(chuàng)業(yè)發(fā)展不斷深入，創(chuàng)業(yè)的浪潮空前高漲。礦領(lǐng)導(dǎo)班子充分認(rèn)識到，實現(xiàn)企業(yè)超常規(guī)、跨越式發(fā)展，完成既定創(chuàng)業(yè)發(fā)展各項目標(biāo)，將企業(yè)做大做強，必須有一支適應(yīng)創(chuàng)業(yè)發(fā)展要求，視野開闊、敢于創(chuàng)業(yè)、勇于拼搏的優(yōu)秀團(tuán)隊作保障。為此,礦高度重視品行習(xí)練工作,逐步形成了黨政主管領(lǐng)導(dǎo)親自過問,分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,黨政工團(tuán)齊抓共管，職工全員參與的良好格局。從聘請教官、選派參訓(xùn)人員到訓(xùn)練項目的制定實施、考核，每一項工作都進(jìn)行得有條不紊。通過職工品行習(xí)練活動，廣大干部職工逐步改善了心智模式，建立了共同愿景，營造起了互動的`學(xué)習(xí)氛圍，樹立起自主、自立、自強、自信觀念以及競爭觀念、時間觀念、效益觀念、創(chuàng)新觀念，成為不斷突破企業(yè)成長極限、持續(xù)創(chuàng)新的參與者、推動者和實踐者，有力地促進(jìn)了礦創(chuàng)業(yè)發(fā)展的順利進(jìn)行

二）準(zhǔn)確把握實質(zhì)，確保品行習(xí)練活動取得實效。開展職工品行習(xí)練活動，是“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭當(dāng)知識型職工”活動的重要組成部分，是打造“十有”職工隊伍的有效途徑。牢牢把握今后五年企業(yè)發(fā)展最佳機遇期，把徐礦集團(tuán)建設(shè)成為極具創(chuàng)新力和競爭力的特大型能源企業(yè)集團(tuán)，把龐莊建成寬裕型和諧新礦區(qū)，要求廣大職工必須具有終身學(xué)習(xí)理念、更強的學(xué)習(xí)能力和心智模式。搞好職工品行習(xí)練，緊密聯(lián)系我礦創(chuàng)業(yè)發(fā)展實際，緊緊圍繞發(fā)展第一要務(wù)，對變革職工思想理念，把廣大職工積極性、主動性、創(chuàng)造性引導(dǎo)到加快寬裕型小康礦區(qū)建設(shè)、創(chuàng)建和諧文明礦區(qū)上來，有著十分重要的意義。為此，我們堅持把職工品行習(xí)練納入到礦黨政的重要工作日程，統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一實施、統(tǒng)一考核。礦制定了《某某煤礦職工品行習(xí)練暫行規(guī)定》，在領(lǐng)導(dǎo)機制、計劃安排、組織實施、參訓(xùn)人員、習(xí)練內(nèi)容和考核方法上，進(jìn)一步明確了責(zé)任,確保了職工品行習(xí)練工作布置、實施、考核“三到位”，確保把此項工作落到了實處。（三）注重磨練意志，精心打造了堅強有力的團(tuán)隊精神。兩年來，我礦45歲以下基層干部普遍參加了一次“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)”基層干部品行習(xí)練集訓(xùn)班，開展了以“心智體驗，品格訓(xùn)練”為主要內(nèi)容的拓展訓(xùn)練活動。廣大參訓(xùn)人員不僅經(jīng)受住了一次體能訓(xùn)練，更重要的是得到了心理鍛煉，在特定的環(huán)境中鍛煉了身體，在解決問題、應(yīng)對挑戰(zhàn)的過程中達(dá)到了“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團(tuán)隊”的培訓(xùn)目的，在心智等方面得到了全面體驗、鍛煉和提高，進(jìn)一步提升了服從意識和執(zhí)行意識。有些同志深有體會的說：“過去工作不知創(chuàng)新，對團(tuán)隊精神認(rèn)識頗淺，是品行習(xí)練讓我更加認(rèn)識到應(yīng)當(dāng)以一種積極向上的心態(tài)去奮力工作。”雖然訓(xùn)練是短暫的，帶給一個人的力量是無窮的，受益是終生的。在訓(xùn)練過程中，參訓(xùn)同志發(fā)揚不怕吃苦、頑強拼搏的精神，克服各種困難，那種和太陽搏意志、和汗水搏勇氣、和困難搏毅力的精神難能可貴，充分展示了煤礦工人特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神風(fēng)貌。有些同志腳底磨破了仍然堅持訓(xùn)練，認(rèn)真體會要領(lǐng)；有些同志克服家庭和身體不適，認(rèn)真把握品行習(xí)練機會。特別是一些女同志巾幗不讓須眉，相互鼓勵，相互幫助，敢與男同志競高低。職工品行習(xí)練檢閱了每個人的意志，大大增強了團(tuán)隊精神，促進(jìn)了企業(yè)執(zhí)行力的提高。（四）激發(fā)干群斗志，有力推動了各項工作的開展。去年，我們率先在基層領(lǐng)導(dǎo)干部中開展了品行習(xí)練活動，目的就是為開展職工品行習(xí)練和“三違”人員品行習(xí)練樹立榜樣、積累經(jīng)驗。實踐證明，我礦干部隊伍思想是過硬的，紀(jì)律是嚴(yán)明的，作風(fēng)是扎實的，在職工中樹立了良好的形象，在礦區(qū)形成了一道亮麗的風(fēng)景線。嘹亮的歌聲在礦區(qū)上空回蕩，激發(fā)起職工的創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)精神；鏗鏘的步伐，推動著職工創(chuàng)業(yè)理念的變革；扎實的作風(fēng)教育，使廣大職工牢固樹立了永不言衰、艱苦創(chuàng)業(yè)、自強不息的發(fā)展理念。許多職工把在訓(xùn)練中養(yǎng)成的良好習(xí)慣自覺運用到工作實踐中去，真抓實干求發(fā)展，與時俱進(jìn)創(chuàng)新業(yè)，大大地提高了工作水平和效率，促進(jìn)了安全生產(chǎn)上水平。今天的會議上，礦黨委將表彰一批在品行習(xí)練活動中涌現(xiàn)的先進(jìn)單位和優(yōu)秀學(xué)員。在他們身上，集中體現(xiàn)了我礦職工吃苦耐勞、頑強拼搏，勇于創(chuàng)新的良好精神風(fēng)貌。

可以說，品行習(xí)練為我礦推進(jìn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)提供了強有力的智力支持，為我礦創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦井打下了堅實的基礎(chǔ)，為構(gòu)建和諧礦區(qū)起到積極作用�；仡檭赡陙淼穆毠て沸辛�(xí)練工作，我們有以下幾點體會：一是領(lǐng)導(dǎo)重視是搞好品行習(xí)練工作的前提。搞好職工品行習(xí)練工作，各級領(lǐng)導(dǎo)起著決定性的作用。只有各級領(lǐng)導(dǎo)站在提高職工隊伍素質(zhì)、推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的高度，充分認(rèn)識到職工品行習(xí)練工作的戰(zhàn)略地位和重要作用，把職工品行習(xí)練工作列入重要議事日程，建立健全領(lǐng)導(dǎo)機制，才能把這項工作抓實抓好，抓出成效。二是品行習(xí)練工作必須緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù)開展。發(fā)展生產(chǎn)，提高經(jīng)濟(jì)效益是企業(yè)的根本任務(wù)。品行習(xí)練的目的是提高職工素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。因此，開展品行習(xí)練必須緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營這個中心，這樣才會有針對性和實效性，才能更好地