工資支付承諾書范文
致：淮北礦業(yè)（集團）金園房地產(chǎn)開發(fā)有限公司（建設單位）
根據(jù)國家、安徽省、宿州市有關規(guī)定，我公司對工人工資的支付作如下承諾：
1、從貴單位拿到工程進度款后，我公司一定如期、足額支付工人工資，不發(fā)生拖欠現(xiàn)象。
2、我公司在工程開工后，及時與所屬各施工班組簽訂用工協(xié)議，并將該協(xié)議送宿州市勞動保障局備案。
3、我公司在工程開工后，根據(jù)用工協(xié)議制訂支付工人工資計劃。
4、我公司在工程開工后，將所屬各項施工班組的組成人員名單、聯(lián)系電話，送宿州市勞動保障局備案。
5、我公司不按用工協(xié)議、計劃，如期、足額支付工人工資的，經(jīng)監(jiān)理公司、貴單位核實后，我單位在接到通知后5個工作日內(nèi)支付。
6、從貴單位拿到工程進度款后,因我公司不如期、足額支付工人工資而引發(fā)工人鬧-事、圍攻、上訪等事端的，由我單位承擔因此而引發(fā)的法律、經(jīng)濟等一切責任。
中國第四冶金建設有限責任公司 2011年4月
工人工資支付承諾書
致：無棣鑫岳化工有限公司（建設單位）
根據(jù)國家有關規(guī)定，我公司對工人工資的支付作如下承諾：
1、從貴單位拿到工程進度款后，我公司一定如期、足額支付工人工資，不發(fā)生拖欠現(xiàn)象。
2、我公司在工程開工后，根據(jù)用工協(xié)議制訂支付工人工資計劃。 3、我公司不按用工協(xié)議、計劃，如期、足額支付工人工資的，經(jīng)貴單位核實后，我單位在接到通知后5個工作日內(nèi)支付。
4、從貴單位拿到工程進度款后,因我公司不如期、足額支付工人工資而引發(fā)工人鬧-事、圍攻、上訪等事端的，由我單位承擔因此而引發(fā)的法律、經(jīng)濟等一切責任。
博華防護工程有限公司
建設工程農(nóng)民工工資支付承諾書
發(fā)包人（全稱）：
承包人（全稱）：
工程于 年 月 日竣工。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》之規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)議，現(xiàn)就農(nóng)民工工資支付事宜承諾如下：
一、發(fā)包人承諾在竣工之日起1個月內(nèi)按合同約定向承包人支付工程款。
二、承包人承諾在收到工程款后5日內(nèi)付清全部農(nóng)民工工資且如數(shù)發(fā)到農(nóng)民工本人。
三、期間如發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象，按以下方式處理：
1、發(fā)包人按合同約定支付工程款的：
（1）剩余工程款大于等于拖欠數(shù)額時，由發(fā)包人墊付農(nóng)民工工資，墊付費用由發(fā)包人按墊付總額向承包人收回，從剩余工程款中直接扣除；
（2）剩余工程款小于拖欠數(shù)額時，由承、發(fā)包雙方共同支付所拖欠工資，其中發(fā)包人支付剩余工程款數(shù)額，承包人支付剩余拖欠額，發(fā)包人所支付數(shù)額抵扣全部剩余工程款；
（3）當發(fā)包人按合同支付工程款累計達到80%，承包人必須承諾已將勞務作業(yè)人員的全部工資發(fā)放到個人手中。由于勞務人員工資所引發(fā)的問題均由乙方負責承擔。且不得以農(nóng)民工工資問題向發(fā)包人滋事；
2、所支付的農(nóng)民工工資必須直接發(fā)到農(nóng)民工本人，并由其簽收。
五、任何一方未履行承諾，負全部法律責任。
發(fā) 包 人（公章）： 承 包 人（公章）：
法定代表人（簽字）： 法定代表人（簽字）：
年 月 日 年 月 日
勞務人員工資支付承諾書
xx公司：
我公司勞務分包承建的 xx樓a單元乳膠漆工程，對勞務人員工資發(fā)放做如下承諾：
1、嚴格按照國家的相關政策和xx第168號規(guī)定執(zhí)行。
2、保證按時、足額將工資發(fā)放到工人手中，支付部分不低于每月xx元/人；每月按時提供勞務人員簽字的工資發(fā)放表（原件）交甲方備查。法定假日及農(nóng)忙季節(jié)提前發(fā)放。
3、若未在規(guī)定期限內(nèi)發(fā)放勞務人員工資或工資未發(fā)放到工人手中，所引起停工、鬧-事等不穩(wěn)定事件發(fā)生的各種罰款（按貴公司與建設單位總承包合同執(zhí)行）和所產(chǎn)生的后果（包括給貴公司經(jīng)濟上、信譽上的損失）由我公司承擔。
特此承諾。
單位（蓋章）：
法定代表人（簽字、蓋章）：
建筑業(yè)企業(yè)職工工資支付保障承諾書
為更好貫徹國家、省、市有關勞動保障法律法規(guī)，落實工資支付相關規(guī)定，切實保障勞動者合法權益，特作如下鄭重承諾并保證履行：
1、自覺遵守國家和省、市勞動保障和建筑市場管理的有關法律法規(guī)規(guī)定，自覺服從勞動保障、建設（市政園林）行政主管部門的監(jiān)督和管理。依法招用工，依法與勞動者簽訂勞動合同，嚴格執(zhí)行工資卡制度。按照《溫州市區(qū)建筑業(yè)企業(yè)職工工資支付保障金管理辦法》規(guī)定，在指定銀行開立工資支付保障金賬戶并存入相應的工資支付保障金，或辦理《工資支付保障金保函》。
2、本企業(yè)確保向所有參與工程施工的勞動者按時足額支付工資。本企業(yè)及所承包工程若出現(xiàn)拖欠勞動者工資情況，經(jīng)勞動保障監(jiān)察機構查實并責令整改，期滿后仍未支付的，同意勞動保障部門書面通知銀行直接從本企業(yè)工資支付保障金賬戶中劃撥，用于支付拖欠的職工工資。
3、工資支付保障金賬戶中保障金被劃撥用于支付拖欠的職工工資后，本企業(yè)保證在10日內(nèi)向工資支付保障金賬戶追加等額保障金。
4、本企業(yè)在市區(qū)范圍內(nèi)所承包的最后一個工程項目竣工驗收備案6個月后，辦理工資支付保障金退還手續(xù)時若有涉及本企業(yè)的'欠薪案件尚在處理未終結(jié)的，同意暫緩辦理工資支付保障金退還手續(xù)。
5、同意工資支付保障金賬戶按銀行有關規(guī)定管理并結(jié)算利息。保函在擔保期滿前一個月內(nèi)申請并辦妥下一擔保期手續(xù)。工資支付保障金賬戶設立期間，司法機關有權對工資支付保障金賬戶進行查詢、凍結(jié)、扣劃。
如違反上述承諾，同意按照《溫州市區(qū)建筑業(yè)企業(yè)職工工資支付保障金管理辦法》和有關規(guī)定處理。
本承諾書一式五份，企業(yè)、招標人、勞動保障行政主管部門、建設或市政園林行政主管部門、開立工資支付保障金賬戶或出具保函的銀行各一份，蓋章后生效。
企業(yè)名稱（蓋章）：
企業(yè)地址：金華市解放西路77號
法定代表人（企業(yè)負責人）：
簽 字： （蓋章） 年 月 日 注：投標文件中提供承諾書一份。
工資支付承諾書
為規(guī)范在本公司承建工程單位職工工資支付行為，預防和解決承建工程單位拖欠或克扣職工工資問題，確保和諧穩(wěn)定。根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《安徽省工資支付規(guī)定》等有關規(guī)定，結(jié)合我公司實際，特制定《工資支付承諾書》（以下簡稱《承諾書》）。現(xiàn)就《承諾書》簽訂的有關事宜通知如下：
一、簽訂范圍：承建本公司發(fā)包工程的所有企業(yè)。
二、責任部門：按照管工程、管隊伍的原則，所有在建工程由工程主管部門負責，自下文之日起10日內(nèi)與承建企業(yè)補簽《承諾書》。新建工程由合同簽訂部門在簽訂施工合同的同時，負責與施工企業(yè)簽訂《承諾書》。
三、《承諾書》簽訂后由主管部門在一周內(nèi)，送兩份到公司人力資源部（其中一份由人力資源部報市勞動監(jiān)察支隊），工程主管部門根據(jù)需要留存?zhèn)浒浮?/p>
附：《工資支付承諾書》樣本
農(nóng)民工工資支付承諾書
為保護農(nóng)民工的合法權益，不拖欠農(nóng)民工工資，我項目部對農(nóng)民工工資的支付作如下鄭重承諾：
1、與聘用的民工簽訂書面勞務合同。明確雙方權利和義務，明確勞動合同期限、工作內(nèi)容、工資支付標準、工資支付方式及違約責任等；
2、按月支付民工工資。將工資直接發(fā)放給民工，不將民工工資款支付給沒有法人資格的個體包工頭；
3、在施工現(xiàn)場設置承諾不拖欠民工工資的宣傳牌。明確工資發(fā)放時間和發(fā)放數(shù)額，公布投訴舉報電話；
4、建立民工工資支付管理制度和保障措施；
5、確保不發(fā)生因拖欠民工工資造成的各類上訪事件。
承諾方：
日 期： 年 月 日
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工資支付承諾書
河北建工集團有限責任公司
我 及全組職工，在充分了解了貴公司 工地 分項工種的施工現(xiàn)場、施工圖紙后、《班組計件施工協(xié)議》、《安全、質(zhì)量、工期、文明施工交底》和職工《勞動合同》的全部內(nèi)容后，愿意按照相關的約定承包 部位的 分項工種的施工任務。我將嚴格按照《班組計件施工協(xié)議》認真履行好自己的職責，嚴格按照“多勞多得、不勞不得”的原則組織施工，無論工資高低都由我班組自行負責。嚴格按照相關約定領取生活費和工資，班組內(nèi)所需的其他資金由我班組內(nèi)部自行解決，絕不超額追款。
我班組所結(jié)工程款首先按職工《勞動合同》的約定支付工人工資，虧嬴由本人承擔，不得以“發(fā)不清工人工資”為借口要求貴公司補貼任何費用。
特此承諾
承諾人：
承諾人指�。� 年 月 日
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工人工資支付承諾書
為全面貫徹執(zhí)行國家、省、市有關《員工工資支付管理條例》，維護行業(yè)秩序，嚴格執(zhí)行公司關于按期發(fā)放員工工資的有關規(guī)定。同時，為確保本項目順利完成，工程各項經(jīng)濟糾紛降低至最低，本人代表本項目作如下承諾：
一、工人工資支付：
1、發(fā)生下列情況之一的，自愿接受公司5萬—30萬元的罰款處理并記入信譽檔案：
（1）拖欠員工工資行為而拒不支付的；
（2）因拖欠員工工資引發(fā)員工集體到主管部門上訪的；
（3）除承擔直接責任外，因拖欠員工工資引發(fā)堵塞交通、妨礙公共秩序或以跳-樓自殺等過激行為相威脅造成不良社會影響的；
（4）除承擔直接責任外，對討薪員工采取暴-力手段的；
（5）造成其他惡劣社會影響，情節(jié)嚴重的。
2、拖欠員工工資，引起員工到公司上訪、投訴和訴訟情況，經(jīng)公司核實、協(xié)調(diào)后5日內(nèi)項目部仍未按要求予以支付的，公司財務部門可按欠薪額度從項目資金中扣款代為支付所欠工資，并同意接受處以欠款金額2倍的罰款。
二、工程材料款支付：
1、造成材料商投訴的，本人應積極于5日內(nèi)協(xié)調(diào)好，對于確有困難的材料商應耐心溝通取得支持；
2、材料商投訴達3次，仍未能協(xié)調(diào)解決的，經(jīng)公司核實后從項目資金中扣款代為支付所欠材料款，同時同意接受處以相同額度的罰款；
3、惡意拖欠材料款，造成過激行為乃至經(jīng)濟訴訟的，除承擔直接責任和經(jīng)濟損失外，同意處以欠款金額2倍的罰款。
承諾人：
身份證號：
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