單位退休辦理流程

一、市社保局審批退休的范圍

1、市屬企業(yè)參保職工到達(dá)法定正常退休年齡的人員；

2、部、省屬企業(yè)參加杭州市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位參保職工到達(dá)法定正常退休年齡的人員；

3、市屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外參保職工到達(dá)法定正常退休年齡的人員；

二、退休審批的條件

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的上述人員，必須符合到達(dá)法定退休年齡，繳費(fèi)滿規(guī)定年限（“中人”10年，“新人”15年）兩個(gè)條件，方可辦理正常退休手續(xù)。

三、辦理正常退休的審批程序

符合辦理正常退休手續(xù)的人員，由單位填報(bào)《企業(yè)職工退休（退職）和基本養(yǎng)老金審批核定表》此表一式三份；《職工連續(xù)工齡視作繳費(fèi)年限審批表》此表一式四份；

《杭州離退休（供養(yǎng)）人員養(yǎng)老金社會化發(fā)放申請表》一式兩聯(lián)，經(jīng)企事業(yè)單位主管部門審核蓋章后，報(bào)市社保局審計(jì)調(diào)研室審批。

四、辦理正常退休手續(xù)需攜帶的材料

1、職工本人檔案；

2、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊；

3、身份證復(fù)印件；

4、企事業(yè)單位女職工的勞動(dòng)合同（男職工則不需提供）；

5、辦理政策性補(bǔ)繳需延遲領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金人員，需提供《延期領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金協(xié)議書》。

五、報(bào)批時(shí)間

退休人員的審批材料在到齡之月填報(bào)，經(jīng)審計(jì)調(diào)研室審核蓋章后，于次月3日前報(bào)送大廳養(yǎng)老待遇業(yè)務(wù)窗口

六、退休人員人事檔案需要移交社會化管理者

到杭州市退管中心一科辦理相關(guān)手續(xù)（拱墅區(qū)湖州街158號）聯(lián)系電話：88024492

需攜帶資料：戶口本復(fù)印件加蓋公章、檔案移交名冊表加蓋公章、企業(yè)退休人員社會化管理信息表、身份證復(fù)印件加蓋公章、《杭州市企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)協(xié)議書》蓋章。另外支付管理費(fèi)用（190元/年，交至滿75周歲為止）企業(yè)單位繳稅在各區(qū)的可領(lǐng)取一份說明至繳稅所在區(qū)的財(cái)政局蓋章免支付此費(fèi)用。

辦理完畢后領(lǐng)取《企業(yè)退休人員人事檔案關(guān)系移交通知單》及各類表格的復(fù)印件。

七、企業(yè)退休人員的黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移

由企業(yè)單位開具介紹信至現(xiàn)單位所在組織部辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)，組織部開出聯(lián)系函至員工戶籍地所在的區(qū)組織部加蓋印章一并交到戶籍所在的街道黨支部

八、領(lǐng)取退休證之后由所在單位加蓋印章后到杭州市社保大樓一號樓3號窗口加蓋鋼印交給職工本人即可。

九、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限滿足退休條件者，無需單獨(dú)辦理，退休手續(xù)辦

理完畢之后即可享受退休職工醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

繳費(fèi)年限不足退休條件者需到杭州市醫(yī)保窗口辦理相關(guān)手續(xù)（中河中路248號）

單位退休辦理流程 [篇2]

一、企業(yè)退休

（一）各類企業(yè)退休辦理的條件

1、正常退休的條件：繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限滿15年，男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。

2、提前退休的條件：繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限滿15年，曾在國有企業(yè)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)和其他有害身體健康且具備相應(yīng)工作年限的人員（從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作滿 10年；從事井下、高溫工作累計(jì)滿9年；從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿8年），可以提前5年退休（男年滿55周歲，女年滿45周歲）。

3、病退休、退職的條件：退休前必須是國有企業(yè)在職職工，繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限滿15年，男年滿50周歲、女年滿45周歲，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的（因病或非因工致殘）可以辦理病退。男不滿50周歲、女不滿45周歲，但繳費(fèi)和視同繳費(fèi)滿15年，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會鑒定完全喪失勞動(dòng)能力的（因病或非因工致殘），可以辦理退職。

（二）辦理退休的步驟

1、正常退休：個(gè)人或企業(yè)提供職工檔案并填寫 “正常退休申報(bào)表”→報(bào)縣人力資源和社會保障局→審核出生年月、參加工作時(shí)間、歷年調(diào)資表、繳費(fèi)年限等，審核后開具公示單→公示一周無異議后加蓋企業(yè)或養(yǎng)老經(jīng)辦中心（個(gè)體自由職業(yè)）公章→縣人力資源和社會保障局根據(jù)公示情況填寫《職工退休審批表》并 1

加蓋“退休審核條章”，審核人簽名→送《審批表》到養(yǎng)老經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核算養(yǎng)老金→人力資源和社會保障行政部門進(jìn)行審批出文并核發(fā)退休證 （個(gè)體自由職業(yè)參保由養(yǎng)老經(jīng)辦中心負(fù)責(zé)初審填報(bào)“正常退休申報(bào)表”，并負(fù)責(zé)公示蓋章，其它同正常退休審批程序相同）。

2、特殊工種提前退休：企業(yè)或個(gè)人提供本人檔案、相關(guān)原始資料及加蓋公章的特殊工種退休申請→報(bào)縣人力資源和社會保障局初審→符合條件報(bào)市人力資源和社會保障局審核→審核出生年月、參加工作時(shí)間、歷年調(diào)資表、繳費(fèi)年限、從事特殊工種種類及年限等，合格后開具公示單→公示一周無異議后加蓋原單位或托管機(jī)構(gòu)公章，報(bào)市局申領(lǐng)退休審批表→市人力資源和社會保障局填寫《職工退休審批表》加蓋“符合退休條件”條章，審核人簽名并出示通知單→送《審批表》及通知單到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核并核算養(yǎng)老金→市人力資源和社會保障行政部門進(jìn)行審批出文并核發(fā)退休證。

3、因病退休（退職）：提供本人檔案、已審批的《職工勞動(dòng)能力鑒定表》以及加蓋公章的本人因病退休申請→報(bào)縣人力資源和社會保障局初審→符合條件報(bào)市人力資源和社會保障局審核→審核出生年月、參加工作時(shí)間、歷年調(diào)資表、繳費(fèi)年限等合格后開公示單→公示一周無異議后加蓋單位公章，再申領(lǐng)退休審批表→市人力資源和社會保障行政部門填寫《職工退休審批表》加蓋“符合退休條件”條章，審核人簽名并出示通知單→送《審 2

批表》及通知單到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核并核算養(yǎng)老金→市人社局進(jìn)行審批并核發(fā)退休證。

（三）需要攜帶的材料

1、正常退休需帶本人檔案、企業(yè)或養(yǎng)老經(jīng)辦中心加蓋公章的申報(bào)表、養(yǎng)老統(tǒng)籌本（養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄）、個(gè)人身份證等；

2、特殊工種退休需帶本人檔案、加蓋公章的本人退休申請（檔案資料不能充分體現(xiàn)特殊工種的，需提供一年一個(gè)月工資領(lǐng)取憑證等相關(guān)原始資料）；

3、病退（退職）需帶本人檔案、加蓋公章的退休申請、養(yǎng)老統(tǒng)籌繳費(fèi)記錄、已審批的《職工勞動(dòng)能力鑒定表》。

（四）辦理的時(shí)限

1、正常退休的審批，人力資源和社會保障部門原則上在收到申報(bào)之日起30日內(nèi)審批完畢；

2、特殊工種退休和病退的審批，人力資源和社會保障部門原則上在收到申報(bào)之日起60日內(nèi)審批完畢，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)原則上在收到之日起30日內(nèi)審核完畢。

二、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休辦理

1、辦理的條件：

男60周歲，女干部55周歲，女工人50周歲

2、辦理的步驟：

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員到達(dá)退休年齡后，由本人所在單位辦公室攜帶職工檔案（干部身份需聯(lián)系人社局干部組提檔）、“機(jī)

關(guān)事業(yè)單位退休審批表”→向人社局雙退辦申報(bào)→經(jīng)審核符合條件開具“機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員公示單” →由退休人員本人查看自己的工作年限并簽字確認(rèn)，并由所在單位領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章→人社局根據(jù)公示單、“機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休審批表”、 “專業(yè)技術(shù)職稱本”（聘書）等材料，審核退休人員最后一次調(diào)資工資原文、津貼原文，確定退休費(fèi)和津貼基數(shù)→審批出文，并核發(fā)退休證。

3、需要攜帶材料：

個(gè)人檔案、身份證、“機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休審批表”（一式兩份）、本人到達(dá)退休年齡前最后一次調(diào)資原文、津貼原文、“專業(yè)技術(shù)職稱本”、“聘書”等材料。

4、辦理時(shí)限

人社局一般在收到申報(bào)起，原則上在90天內(nèi)辦理結(jié)束。

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