關(guān)于交通運輸局后勤總務(wù)工作總結(jié)范文與工作思路范文

　　一、根據(jù)年初局領(lǐng)導定下的工作目標，按照辦公室的整體工作要求，在十八大精神的指引下，結(jié)合實際， xx年辦公室后勤總務(wù)方面主要完成了以下五項工作

　　1、完善規(guī)章制度，理順工作思路，促使科學創(chuàng)新的管理理念得人心。

年初即對xx年以來制定的有關(guān)物業(yè)管理、食堂餐飲、接待方式、食品安全、衛(wèi)生管理等方面的規(guī)章制度進行了完善，工作思路進一步得到理順，明確后勤總務(wù)工作的核心是以服務(wù)大眾為導向，科學管理，持續(xù)創(chuàng)新，讓全體交通人都能得到優(yōu)質(zhì)的后勤保障和貼心服務(wù)，從而更能全身心地為婺城交通建設(shè)大發(fā)展盡心盡職。

　　2、注重成本核算，健全財務(wù)制度，謀求勤儉增效的管理機制見成效。

首先對局辦公室相繼到期的后勤物業(yè)食堂相關(guān)工作人員重新簽署合同，減少冗員（物業(yè)由6人減為5人、食堂在就餐職工人數(shù)增加的前提下人數(shù)仍為5人），在增加五險費用及人工費大幅增長的前提下，同比去年合同總額費用仍維持穩(wěn)定。其次在餐飲收入標準上進行改變，內(nèi)部職工不變、外部人員客餐券改變?yōu)樵绮?0元/人、中餐20元/人，并嚴格執(zhí)行，規(guī)范管理，經(jīng)財務(wù)核算截止11月底職工食堂已有15萬多元的.盈余，完成了年初局領(lǐng)導制定的考核目標。再者在公務(wù)接待上制定了嚴格規(guī)范的接待制度，審核辦法及費用標準，據(jù)財務(wù)實際核算過去1-11月局機關(guān)食堂招待費用僅6萬元，相比去年同期費用已然大幅下降。

　　3、密切聯(lián)系群眾，主動深入實際，堅持以人為本的服務(wù)意識上層次。

一年來我后勤工作人員在工作中親力親為、團結(jié)群眾，時刻與群眾保持血濃于水的關(guān)系，開展微笑服務(wù)，不高高在上、指手畫腳，力求務(wù)實不務(wù)虛，從日常點滴中彰顯后勤工作的服務(wù)理念，最終得到廣大職工及后勤一線工作人員的支持與擁護。

　　4、深化管理模式，創(chuàng)新實際舉措，提升和諧家園的幸福指數(shù)求突破。

較之去年轉(zhuǎn)變后勤工作管理模式的基礎(chǔ)上，繼續(xù)對后勤特別是食堂管理進行創(chuàng)新舉措，對早午餐飲品種不斷推陳出新，大力宣傳以光盤為榮、抵制浪費的良好餐飲方式，真正做到既要文明就餐又要溫馨和諧，切實提升職工幸福指數(shù)。

　　5、提高責任意識，時刻長鳴警鐘，牢抓安全管理的緊繃之弦不放松。

物業(yè)管理上實行巡防技防相結(jié)合，保安人員24小時無縫隙對接管理，對大樓的各個角落特別安全易疏漏之處（如食堂消防及電力中控室）加強巡防，隨時進行安全隱患排查，同時為確保全大樓安全防范到位管理到位，將食堂原先使用的罐裝煤氣替換成管道煤氣，雖投入大量資金但相比之下仍利大于弊，有數(shù)據(jù)證明其投入的安裝成本費用不出8年即收回，安全管理上更是基本杜絕了罐裝煤氣作燃料帶來的安全隱患.

二、xx年工作思路有以下四方面

　　1、進一步規(guī)范民主監(jiān)督制度。積極主動地召開每月由各部門參加的食堂工作財務(wù)例會，聆聽來自各方的不同意見，藉此吸收群眾智慧，為繼續(xù)努力做好后勤工作創(chuàng)造有利條件。

　　2、進一步強化員工培訓制度。有計劃地組織物業(yè)后勤工作人員進行一些業(yè)務(wù)培訓，以此拓寬員工業(yè)務(wù)管理的知識面。包括消防安全、食品衛(wèi)生、健康知識、服務(wù)禮儀及應(yīng)急預防等方面，目的是通過這些學習，使所有的工作人員在辦公室管理人員的帶領(lǐng)下規(guī)范服務(wù)，努力杜絕諸如食品衛(wèi)生消防電力帶來的安全隱患，更好地為全體交通人做好后勤保障工作。

　　3、進一步學習營養(yǎng)餐飲的均衡理念。在食堂餐飲品種搭配方式上，通過多渠道的學習，強化營養(yǎng)均衡的理念，平時加強同食堂工作人員的橫向聯(lián)系，多溝通多協(xié)商，盡最大可能地讓全體交通人在工作之余能享受到豐盛可口的營養(yǎng)餐飲，使之有更大的精力和強健的體質(zhì)全力服務(wù)于婺城交通。

　　4、進一步梳理當前工作的管理漏洞。為更大可能地服務(wù)好廣大交通人，對當前工作的各方面進行一次全范圍的梳理，查漏補缺，對不足之處及時發(fā)現(xiàn)并予以整改完善，對已有的成績繼續(xù)警醒予以保持，從而切實地為全力做好領(lǐng)導交辦的各項工作提供強有力的保障。

　　總而言之，在新的一年即將到來的前提下，我等后勤有關(guān)工作人員應(yīng)繼續(xù)保持昂揚的工作姿態(tài)，飽滿的工作精神，強化業(yè)務(wù)知識，持續(xù)創(chuàng)新管理，用自己的實際行動、服務(wù)意識及極強的執(zhí)行力來影響身邊人、感動周圍人、激勵交通人，藉此為共同實現(xiàn)婺城交通的新跨越盡獻一份力量。

【交通運輸局后勤總務(wù)工作總結(jié)與工作思路】相關(guān)文章：

交通運輸局后勤總務(wù)的工作總結(jié)08-23

中學總務(wù)后勤的工作總結(jié)09-28

總務(wù)后勤工作總結(jié)04-10

總務(wù)后勤工作總結(jié)12-29

總務(wù)后勤工作總結(jié)12-29

總務(wù)后勤工作總結(jié)12-29

總務(wù)后勤工作總結(jié)12-29

總務(wù)后勤工作總結(jié)12-29

總務(wù)后勤工作總結(jié)12-29