精選期末教學總結四篇
期末教學總結 篇1
光陰荏苒,轉眼間我到占家小學工作已一年了,過去的歲月里我品嘗到了初為小學老師的酸甜苦辣,也深深體會到要成為一名合格的小學老師,需要一朝一夕,一言一行的努力與付出。同時我也清楚地認識到:只有把自己的工作做好,才可以說是不違背自己的選擇。都說凡事從小事做起,對于我來說,我現在能做的就是認真對待自己的每一項工作,因此我在一年的工作中認真履行教師職責,勉勵耕耘,不斷進取,真誠對待每一名學生,虛心請教每一位長者。現將工作總結如下:
一、教學中摸著石頭過河
第一次接觸小學語文教學,為了能了解語文的教學方法,能上好每一節(jié)課,我主要以聽課為主,聽學校老師上課和利用網絡資源學習別的老師上課。初出茅廬,感覺小學課本又熟悉又陌生,自己會讀但不知道怎么教。于是,將大部分時間放在了鉆研教材上和看各式各樣的資料,向各位老師請教教法。剛開始上課時腦子混沌著就進教室了,唏哩嘩啦講了一大通。課后寫反思時才知道自己對小學教法的了解還停留在以前自己讀小學時教師的方法。不過慶幸自己還是個肯努力的人,漸漸地會把握教材的大方向。自己會理解教材了,但課堂實施的情況又會不一樣,有時還會出現偏差的現象。
二、學會正確關愛,營造溫馨班級
一個班,關起門來就是一個大家庭。如果,這個大家庭中的每一個同學都如兄弟姐妹般互相關心著、互助著、照顧著、鼓舞著,那么他便是溫馨的,溫暖的。
1、嚴愛優(yōu)等生。
優(yōu)等生,誰都愛他們。也正因為如此,優(yōu)等生的缺點往往容易被忽視,掩蓋,被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患,對這類學生,我從不寵壞他們,更不遷就他們。時時提醒他們"做學問得先做人",做一個正直的人,熱情的人,向上的人。優(yōu)生不單純是學業(yè)要優(yōu),更重要的是人品要優(yōu),心胸要廣,心理要健康。
2、“偏愛”后進生
在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生,給他們以更多的關注,更多的投入。在班集體中,我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地。大膽吸收這些后進生參與班級管理,讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣。
3、博愛中等生
中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài),他們既不像優(yōu)等生那樣容易產生優(yōu)越感,也不像后進生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的一面鏡子,他們希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面。對這類學生我掌握他們的心理特點,調動他們的積極因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重、理解、信任他們。 三、要善于觀察,耐心細致地解決問題 在工作中做到二慢:一是慢進教室細觀察。鈴聲一響,不馬上進教室,而是站在門口,仔細觀察每個學生的表現,讓學生把一個真實的自我充分展現出來,班主任這時可以掌握第一手學生動向,可以利用以后的課余時間有的放失地做學生思想工作。二是慢言細語少厲色,當學生犯錯誤時,我一般不會嚴厲地訓斥,時時警戒自己要制怒,慢言細語能消除學生的恐懼感,讓學生從老師的教誨中理解道理,認識錯誤。這樣能夠不損傷學生自尊心,引起逆反心理,學生也樂意接受。
四、施展愛心,讓學生更貼近你
對每個學生進行全面了解,經常同他們個別談心,從學習、心理、愛好、家庭等處了解學生,在教學工作中,教師應該既是學生的師長,又是學生的朋友。要想做學生的朋友,首先應該了解學生,俗話說“知之深,愛之切”,只有真正地了解學生,才能更好地熱愛學生,只有熱愛學生,才能和學生們一起克服困難,一起享受歡樂。應該忘記自己是一名教師,這時,學生才會把一切都告訴你。當一個活生生的完整真實的學生形象出現在教師面前時,教師才會表現出一種由衷的真實的愛,因人而異地對學生進行有針對性的具體的指導和幫助,從而收到很好的效果。
教師需要不斷學習,不斷進步,從滿懷熱情躊躇滿志到必須干好每一件具體而瑣碎的小事,教師的工作平凡而偉大,從平凡中見偉大,所以在今后的工作中,我將不斷克服自身的一些不足,更加嚴格要求自己,認真學習、體會和總結優(yōu)秀教師好的教學方法和經驗,刻苦鉆研,不斷提高自己的教學水平,和工作能力,在教學實踐中逐步完善自己,使自己成為一名合格的教師。
期末教學總結 篇2
各位校長、老師們:
大家好!
經過大家的共同努力,我們攜手走過了不平凡的20XX年,在這一年里,我們在教學上做了一些工作,也取得了一些成績。
一、所做的工作及取得成績
1、于20xx年4月在巫腳交小學舉行第四次畢業(yè)班教學研討會,10月在汪一小學舉行了第一次教學點教研活動。讓老師們在相互交流中得到了發(fā)展,為提高全鄉(xiāng)教育教學成績奠定了良好的基礎,得到了縣教育督導室和縣教育局領導的高度贊賞。
2、積極組織教師參加各級教學教研比賽,趙繼明、張德彪等老師先后代表方召小學參加了今年全縣的各科教學比賽,并且雙雙取得了二等獎的好成績(二等獎只評兩個名額)。
3、鄉(xiāng)教育專干萬榮貴老師先后對全十五所學校的教學常規(guī)進行了全面的檢查,并作了針對性的指導,讓全鄉(xiāng)教育常規(guī)管理規(guī)范化得到了良好的促進作用。
4、于20xx年7月21日在中心校召開全鄉(xiāng)“小繼教”工作現場會,并于次日派本人隨同教育局檢查組前往施洞、老屯小學交流學習,再一次規(guī)范了本鄉(xiāng)的小繼教材料,讓本鄉(xiāng)的小繼教工作在迎接檢查時得到了好評。
5、邰光國老師慪心瀝血,讓巫腳交小學畢業(yè)班成了全縣學習的窗口。
6、由邰光莉老師任教的四年級語文科人均分獲四類學校全縣第二名,由王標老師任教的四年級數學科獲得四類學校全縣第三名。
7、20xx年度財務報表統(tǒng)計工作得到縣人事局、縣財政局、縣教育局各負責部門領導的充分肯定和好評。
我們所取得的成績,是全鄉(xiāng)教師在中心校領導下,共同努力的結果。特別是每學期都獲得教學成績獎的老師,他們的奉獻和付出更加突出。當然,受名額和財力限制,大多數教師做了無名英雄,但大家的功勞領導心中有數,學生也知道你們的工作,也贏得了廣大家長的認可。
二、存在問題和建議、要求
成績是主流,同時,我們也要看出工作的不足之處,我鄉(xiāng)小學檢測成績有些科目在全縣排名還比較靠后,是這我們全體方召小學教師的恥辱。是我們不希望看到的`,我們痛定思痛,也在分析問題原因:這一年來,中心校領導由于工作煩忙,沒有更多地下到村級學校進行教學工作檢查和指導,我們在教學中人性化政策有些寬松,老教師精力不足,不求創(chuàng)新,中年教師家事煩瑣,青年教師有待磨煉。極少數老師在平時工作中對教學中心工作重視不夠,沒能用心來對待自己的職業(yè),加上教師隊伍分配不均衡,教師培訓工作紙上談兵等。諸多原因都促成教學成績不理想。同時,監(jiān)考教師的責任心也成了各科成績好壞的直接原因。
對此,我提出以下幾點要求:
1、各校要安排教學能力強、責任心強的老師來任教畢業(yè)班,給予一定的教學獎勵。并按教育局的要求組織開展好畢業(yè)班家長、學生、科任老師座談會和畢業(yè)預測工作。
2、中心校教導處從下學期起要向全鄉(xiāng)學校提供科學、社會科目的電子復習資料。
3、各校教導處要制定學校切實可行的優(yōu)生培養(yǎng)方案和學困生轉化措施,各科任老師針對學生個性發(fā)展的培優(yōu)轉差工作計劃。
4、加強班主任對學生的管理工作,用心來對待班上的每一位學生,在嚴格要求的同時,關注每個學生的發(fā)展,關心每個學生的生活。
5、非畢業(yè)班的老師要有畢業(yè)班老師的教學精神,要像畢業(yè)班的老師一樣,舍得犧牲自己來教育學生。等等。
總的來說,我們一定要加大力度武裝學校領導隊伍,使精力充沛,年富力強的教師走上領導崗位,不拘一格選拔人才。加大教學管理和教師培訓力度,努力開展教研活動,建立更有效的教學管理機制,概括起來就是外塑形象,內下苦功,向管理要質量,向教師素質提高要質量。同時各校要在目標管理上下功夫,不平均使用人力財力,獎勤罰懶,促進教育教學工作大幅度提高,使全鄉(xiāng)教育教學工作再上新臺階。
教育前途是光明燦爛的,道路是曲折崎嶇的,各位校長、各位教師,我們所肩負的責任是重大的,家鄉(xiāng)教育發(fā)展期待我們振作精神,奮起直追,我們要相信家鄉(xiāng)的每一個孩子,要相信身邊的每一位學生,我認為,只要我們多用一點心,多出一點力,多付出一點汗水,在素質教育的這塊原野上,每一粒種子都能破土發(fā)芽,每一株幼苗都能茁壯成長,每一朵鮮花都能自由開放,每一個果實都能散發(fā)芬芳。
期望我們每一位在新的一年里都有新的作為,新的進步,愿大家在新的一年里工作順利,合家歡樂,萬事如意!預祝大家春節(jié)快樂!
期末教學總結 篇3
這學期擔任小學四年級的英語教學工作。我注重培養(yǎng)孩子的英語學習興趣,從各個方面培養(yǎng)和鍛煉孩子的聽說能力,利用一切機會讓孩子們練習聽說能力,創(chuàng)造說英語的一切機會,盡可能多地讓他們了解西方的風土人情,文化色彩,增強語感。擴大知識面。
一、講求方法,豐富課堂。
在教學過程中老師是教學的領導者和參與者。講求方法,豐富課堂是教師在整個教學過程中首要的任務。英語作為一門外語言,需要多應運。
困此,除了課堂效果之外,還需要讓學生多讀,多講,多練。為此,在早讀時,我針對性地指導學生讀書,發(fā)現問題及時糾正。
課后發(fā)現學生作業(yè)問題也及時解決,及時講清楚,讓學生及時消化。上課內容豐富,現實。教態(tài)自然,講課生動,難易適中照顧全部,就自然能夠吸引住學生。
所以,老師每天都要有充足的精神,讓學生感受到一種自然氣氛。這樣,授課就事半功倍;乜醋约旱氖谡n,我感到有點愧疚,因為有時我并不能很好地做到這點。當學生在課堂上無心向學,違反紀律時,我的情緒就受到影響,并且把這帶到教學中,讓原本正常的講課受到沖擊,發(fā)揮不到應有的水平,以致影響教學效果。我以后必須努力克服,研究方法,采取有利方法解決課堂中的問題。
二、走近學生,積極教學
最初接觸教學的時候,我還不懂得了解學生對教學的重要性,只是專心研究書本,教材,想方設法令課堂生動,學生易接受。
但一開始我就發(fā)現我按照自己的教學設計,上了一堂自認為生動有趣的課,認為教學效果會很理想,怎知反饋出來才知道不如人意。學生對一些活動不太感興趣,覺得幼稚,參與積極性不高。
整個教學過程中由于學生的掌握情況不同,出現了優(yōu)差分層,一方面,有的學生英語聽,說的能力相對較弱,授課采用較深的全英教學,同學們還不能適應。
另一方面,有的同學們比較活躍,上課氣氛積極,成績較好。因此,講得太淺,沒有照顧到整體,所以教學效果不如理想。從而可以看出,了解及分析學生實際情況,實事求是,具體問題具體分析,做到因材施教,對授課效果有直接影響。
三、培優(yōu)轉差,快樂教學。
曾聽過這樣一句話:優(yōu)等生不是教出來的,差生是教出來。對我的觸動很大,反思自己在差生轉化方面做得還不夠細致。這學期我在差生轉化方面我主要采取了以下措施:
第一、一幫一結對子活動。把全班的后進生和優(yōu)等生分為若干個組,選出來的幫助者首先每天檢查學困生的家庭作業(yè)完成情況,督促其課后改錯,完成作業(yè)等,然后在各組結對子中進行評比,給與獎勵。
第二、鼓勵為主。給學困生一個合理的短期目標,鼓勵其完成,然后在全班大大表揚獎勵,促使其取得更大的進步。
四、減輕負擔,優(yōu)化作業(yè)
小學生的學業(yè)負擔重已是一個不爭的事實。這影響到孩子的身心發(fā)展。那如何在教學中減輕學生的課業(yè)負擔,我覺得首先從作業(yè)方式上進行改革。
我這學期改變以往抄抄寫寫的作業(yè)模式,讓學生在理解的基礎上仿寫,思考理解學的更扎實;單詞不在抄寫多變,只要按自己的方法記會就可以,然后來學校檢查;鞏固所學可以讓學生辦單元或主題手抄板;課前五分鐘的值日報告鍛煉口語等。
我堅信,只有不斷創(chuàng)新和實踐才能有進步,才能不斷完善教育教學。
期末教學總結 篇4
本學期,在學校領導的正確領導下,我不僅完成了本學期的教學任務,還在業(yè)務水平上有了很大的提高。為使今后的工作取得更大的進步,現對本學期教學工作作出總結,希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結檢驗教訓,以促進教訓工作更上一層樓,F將有關方面總結如下:
1、熱愛并忠誠于人民的教學事業(yè),教學態(tài)度認真,教風扎實,嚴格遵守學校的規(guī)章制度。
2、認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法,根據教材 內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,認真寫好教案。課后及時對該課作出總結,寫好教學后記。
3、增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高,F在學生普遍反映喜歡上課數學課。
4、在教學上,堅持教學研究,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足。
5、真批改作業(yè):布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性,有層次性。對學生的作業(yè)批改及時、認真,將他們在作業(yè)過程出現的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。
6、做好課后輔導工作,注意分層教學。在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高后進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。
7、積極推進素質教育。目前的考試模式仍然比較傳統(tǒng),這決定了教師的教學模式要停留在應試教育的層次上,為此,我在教學工作中注意了學生能力的培養(yǎng),堅持采用分組探究式數學教學模式,把傳受知識、技能和發(fā)展智力、能力結合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發(fā)揮學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。讓學生的各種素質都得到有效的發(fā)展和培養(yǎng)。
8、積極配合班主任和其他老師做好班級的各項工作。
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