【精華】上半年工作總結范文合集6篇
總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編幫大家整理的上半年工作總結6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
上半年工作總結 篇1
同志們:
今天,在這里召開各社主任會議,主要是對上半年的工作進行簡要總結,查找經(jīng)營中存在的問題和原因,同時對下半年的工作要理清思路,明確目標,采取措施,營造氛圍,確保年度的改革發(fā)展的目標全面完成。剛才,各社主任就上半年的工作作了認真總結,找出自身存在的問題和不足,就下半年工作重點談出了打算,下面我著重講以下幾個方面的問題。
一、上半年工作的簡要回顧
上半年,我們在市銀監(jiān)分局、市辦領導下,加大各項工作力度,提高管理水平,各項工作取得了良好的進展,基本實現(xiàn)了預期的目的。
㈠改革工作進展順利。一是成功地拿到了央行專項票據(jù)。按照《關于規(guī)范向農(nóng)村合作金融機構入股的若干意見》的文件要求,我們規(guī)范股本金運作,加強帳務管理,確保了股金管理的制度化、規(guī)范化;二是清收不良貸款工作正在有序進行。6月16日,我縣召開清收不良資產(chǎn)專題會議,全面部署了清收不良貸款“百日攻堅”專項活動,提出了9月底以前完成2114萬元的清收不良貸款任務的目標。半個多月來的工作,全縣干部職工多管齊下,加大清收工作力度,全縣共清收萬元;三是法人治理結構進一步完善。按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求,我們正在建立和完善農(nóng)村信用社社員代表大會、理事會、監(jiān)事會和主任辦公會議制度。聯(lián)社以此為契機,建立健全了一系列的內控制度、管理制度和風險防范制度,逐步達到制度化、規(guī)范化的改革要求。
㈡業(yè)務經(jīng)營基本實現(xiàn)了時間過半、任務過半。
。、業(yè)務經(jīng)營目標完成情況。
、俑黜棿婵。6月末,全縣信用社各項存款余額萬元,較年初增加萬元,完成市辦萬元計劃的%;
、鄹黜椯J款。6月末,全縣信用社各項貸款余額萬元,較年初增加萬元,其中新增農(nóng)業(yè)貸款萬元,占新增貸款的比重為%。
、懿涣假J款“雙降”。6月末,全縣信用社不良貸款余額萬元,較年初下降萬元,占市辦計劃萬元%,不良貸款占比較年初下降個百分點。
。病⒇攧展芾砟繕藢崿F(xiàn)情況
、6月末,全縣信用社實現(xiàn)營業(yè)收入萬元,營業(yè)支出及稅金萬元,收支軋差盈余萬元,全縣15家信用社中,家信用社實現(xiàn)盈余,家信用社仍然虧損,虧損面達%。
、谏习肽陮崿F(xiàn)利息收入萬元,較去年同期多增利息收入萬元,百元收息率達%。
、凵习肽耆h信用社費用支萬元,較去年同期增加萬元,綜合費用率達%,無論是費用額還是費用率均控制在市辦的規(guī)定之內。
、缜笳鎰諏嵉墓ぷ髯黠L正在形成。年初聯(lián)社黨委提出了“樹立六大理念,全面完成20xx年改革發(fā)展各項工作目標”的總體思路,各社領導班子都能較好地理解和貫徹聯(lián)社黨委的意圖,服從聯(lián)社黨委的整體工作部署,帶領全體員工克服困難,奮力拼搏,用辛勤的勞動和揮灑的汗水,將我縣的改革發(fā)展推向了一個新高度。全縣干部職工求真務實的工作作風正在形成,各基層信用社領導班子的組織觀念正在進一步加強,這種工作作風和工作狀態(tài),是我們改革工作取得階段性成果的主要動力,也必將是我們改革發(fā)展工作取得最后勝利的重要保證。
盡管上半年各項工作進展平穩(wěn),取得了一定的成績,但仍然存在著許多不容忽視的問題:一是各社發(fā)展極不平衡。社與社之間、出現(xiàn)了兩級分化的現(xiàn)象。二是潛在的風險較大。目前,全轄不良貸款占比仍然較高,新增貸款質量令人擔憂,責任貸款沒有完全落實,經(jīng)營中的風險防范,尤其是道德風險防范意識急待加強;三是內控制度棚架。個別社疏于管理,營業(yè)人員違規(guī)操作、信貸人員違規(guī)貸款等問題時有發(fā)生;四是對聯(lián)社的政策與要求,個別社還不能做到令行禁止,在改革的復雜多變的形勢面前,個別領導干部還不能正確理解聯(lián)社意圖,甚至南轅北轍,直接影響全縣整體工作進展;五是股本金管理還不夠規(guī)范,不穩(wěn)定因素較多。要達到專項票據(jù)兌付條件,還需做大量細致的工作,任務十分艱巨。
同志們,振興信合事業(yè)是歷史賦予我們的神圣使命,任重而道遠。我們在座的諸位責無旁貸,如果對存在的問題不去認真加以解決,就會渙散員工的人心,損害我們的事業(yè)。如果對存在的問題不認真加以改正,完成下半年的工作目標,將會成為一句空話。
二、下半年工作計劃和安排
下半年,我們將面臨深化改革、加快發(fā)展的雙重任務。我們要認真總結經(jīng)驗,理清思路,突出重點,自我加壓,確保今年工作計劃。
1、完善法人治理結構,加強內部經(jīng)營管理,推動農(nóng)村信用社改革不斷深入。
2、保持股金余額萬元,確保資本充足率穩(wěn)步上升、
3、新增存款達到10000萬元;9月底在踏實已有存款的基礎上,要力爭拿下萬元,完成年計劃的90,年終全面完成存款計劃。
4、新增貸款萬元,其中:新增農(nóng)業(yè)貸款占比達75以上。
上半年工作總結 篇2
今年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,我局圍繞區(qū)委、區(qū)政府“鞏固一方陣,建設大城北”的戰(zhàn)略目標,發(fā)揮優(yōu)勢,查找不足,上下?lián)屪C遇,乘勢而上,各項工作開局良好。
1、群眾文化活動蓬勃開展。一是農(nóng)村文化活動豐富多彩。通過“政府買單、群眾看戲”的形式,免費為農(nóng)村開展送戲下鄉(xiāng)、送電影下鄉(xiāng),今年以來開展送戲下鄉(xiāng)演出24場,送電影下鄉(xiāng)44場。指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)因地制宜開展形式多樣的活動,實行文化輔導員包片制度,編排“舞龍玩獅”,創(chuàng)作《癩蛤蟆與天鵝》,由村民自己演出,極大地豐富了農(nóng)村文化生活。二是廣場文化活動亮點頻閃。湘江為幕,廣場為臺。自4月28日湘江韻律廣場文化活動啟動以來,已演出20多場次。今年,擬圍繞慶祝建國60周年、建設人民滿意城市等為主題開展系列群眾文化活動81場,廣泛吸納校園文化、企業(yè)文化、部隊文化,舉辦老歌會、紅歌會、詩歌會等大眾參與性強的活動,推出“四個一”、“百千萬”系列活動(四個一”為一場合唱比賽、一場征文比賽、一場成果展覽及各街鎮(zhèn)組織一場報告會;“百千萬”為百場電影賀華誕、千人合奏頌祖國、萬人拔河慶國慶)。去年,我區(qū)的群眾文化工作也獲全市先進單位稱號,得到了市領導的充分肯定。
3、文化市場管理穩(wěn)定有序。文化市場管理上緊緊圍繞“創(chuàng)建全國文明城市、建設人民滿意城市、凈化社會文化環(huán)境、加強未成年人思想道德建設以及‘掃黃打非’”等工作展開。堅持一手抓市場治理,一手抓長效機制建設,全區(qū)文化市場繁榮有序。今年一季度文明創(chuàng)建評比我區(qū)排名全市第二,二季度已驗收完畢,我局工作亦未出任何問題。一是網(wǎng)吧管理更趨規(guī)范。市區(qū)聯(lián)動,分片包干負責,基本杜絕了未成年人上網(wǎng)現(xiàn)象,實名登記上網(wǎng)日趨規(guī)范。強化了網(wǎng)吧業(yè)主的思想教育工作。今年分別于4月、5月兩次就創(chuàng)建文明城市、凈化社會文化環(huán)境等相關內容組織了全區(qū)網(wǎng)吧業(yè)主的培訓,經(jīng)營業(yè)主依法經(jīng)營意識明顯增強。區(qū)、街、社區(qū)三級管理機制得到了進一步加強。5月份,組織街道、社區(qū)專干參加了市里的執(zhí)法培訓,核發(fā)了“文化市場監(jiān)管員證書”,對提高專干素質、加強文化市場的日常管理起到了很好的促進作用。二是“掃黃打非”深入推進。疏堵相結合,開展了多次集中整治活動。上半年,聯(lián)合公安、工商、城管等部門開展了12次聯(lián)合執(zhí)法行動,共收繳盜版音像制品3萬張,盜版圖書1000冊,取締游商、地攤12處。同時,加強了對綠色上網(wǎng)場所的建設和督查管理力度,對其存在的問題進行了通報,未成年人成長的環(huán)境得到了進一步凈化。
上半年工作總結 篇3
XX年已經(jīng)過去一大半了,在上個月底我們公司也開了半年的銷售會議,公司領導在會議上也做了半年的工作總結,給我們更深的了解了我們公司半年來的工作情況,還總結了一些經(jīng)驗供我們分享。所以在這會議之后,領導要求我們也來給自己半年的工作做個總結,希望通過總結我們能夠更好的認識自己和向優(yōu)秀的同事學習經(jīng)驗,從而更好的開展下半年的工作。
現(xiàn)在我對我這半年來的工作心得和感受總結如下:
一、塌實做事,認真履行本職工作。
首先自己能從產(chǎn)品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,及時的跟進客戶并對客戶資料進行分析,其次自己經(jīng)常同其他業(yè)務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。
要經(jīng)常開發(fā)新客戶同時要不斷的對手中的客戶進行歸類,把最有可能用到我們產(chǎn)品的客戶作為重要的客戶,把近期有項目的客戶作為重點跟進客戶,并根據(jù)他們的需求量來分配拜訪次數(shù)。力求把單子促成,從而達到銷售的目的。
分析客戶的同時,必須建立自己的客戶群。根據(jù)我們產(chǎn)品的特點來找對客戶群體是成功的關鍵。在這半年來我手中所成交的客戶里面,有好幾個都是對該行業(yè)不是很了解,也就是在這個行業(yè)上剛剛起步,技術比較薄弱,單子也比較小,但是成功率比較高,價格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體里。他們一般都是從別的相關行業(yè)轉行的或者是新成立接監(jiān)控項目的部門的,因為他們有這方面的客戶資源,有發(fā)展的前景,所以如果能維護好這部分客戶,往后他們走的量也是比較可觀的。
二、主動積極,力求按時按量完成任務。
每天主動積極的拜訪客戶,并確保拜訪質量,回來后要認真分析信息和總結工作情況,并做好第二天的工作計劃。拜訪客戶是銷售的基礎,沒有拜訪就沒有銷售,而且因為人與人都是有感情的,只有跟客戶之間建立了感情基礎,提高客戶對我們的信任度之后方有機會銷售產(chǎn)品給他們。
主動協(xié)助客戶做工作,比如幫忙查找資料,幫忙做方案,做預算,這都是讓客戶對我們增加信任度的方式之一,也是推我們產(chǎn)品給他們的最好機會。即使當時沒有能立刻成交,但是他們會一直記得你的功勞的,往后有用到的都會主動找到我們的。
三、做好售后服務
不管是多好的產(chǎn)品都會有次品,都會有各種各樣的問題出現(xiàn),如此售后就顯得尤其重要,做好售后是維護客情的重要手段,是形成再次銷售的關鍵。當客戶反應一個問題到我們這里來的時候,我們要第一時間向客戶詳細了解情況,并盡量找出問題的所在,如果找不出原因的,也不要著急,先穩(wěn)定客戶的情緒,安慰客戶,然后再承諾一定能幫他解決問題,讓他放心,再把問題跟公司的技術人員反應,然后再找出解決的方案。
在我成交的客戶里,有反應出現(xiàn)問題的也不少,但是經(jīng)過協(xié)調和幫忙解決以后,大多客戶都對我們的服務感到很滿意。很多都立刻表示要繼續(xù)合作,有項目有需要采購的都立刻跟我們聯(lián)系。
四、堅持學習
人要不斷的學習才能進步。首先要學習我們的新產(chǎn)品,我們的產(chǎn)品知識要過關;其次是學習溝通技巧來提高自身的業(yè)務能力;再有時間還可以學習一些同行的產(chǎn)品特點,并跟我們的作個比較,從而能了解到我們產(chǎn)品的優(yōu)勢,從而做到在客戶面前揚長避短。
五、多了解行業(yè)信息
了解我們的競爭對手我們的同行,了解現(xiàn)在市場上做得比較好的產(chǎn)品,了解行業(yè)里的相關政策,這些都是一個優(yōu)秀的業(yè)務員必須時刻都要關心的問題。只有了解了外面的世界才不會成為坐井觀天的青蛙,才能對手中掌握的信息做出正確的判斷,遇到問題才能隨機應變。
六、后半年的計劃
在半年銷售總結會議上,我的數(shù)據(jù)跟同部門的同事xx的數(shù)據(jù)差距很大,她半年的銷售額是15萬多,回款是8萬多,而我只有兩萬多的銷售額,遠遠的落后了,所以我要在下半年迎頭趕上。雖然她比我早一段時間進公司,但是大家面對的同一個市場,手中也是同樣多的客戶,這之間的差距只有人與人之間的差距,往后我要多向她和其他同事學習銷售技巧,要努力提高自己的銷售量,爭取趕上他們。
我要給自己定一個明確的目標,在后半年里爭取做到15萬,即每個月要做3萬左右。同時要制定一個銷售計劃,并把任務分配到手中的客戶里面,大方向從行業(yè)分,小到每一個客戶。這樣才能每天都明確的知道自己的任務,才能明確自己拜訪客戶的目的,提高拜訪的質量。由于我上半年工作計劃做得不詳細,拜訪客戶比較盲目,對產(chǎn)品也不是特別熟悉,以至銷量比較少,所有在后半年要改變辦法,要努力提高銷量,要努力完成公司分配的任務。
上半年工作總結 篇4
轉眼間20xx年上半年結束了,一個學期的工作也快要結束了,回首過去的半年工作,我們學校做到了最好,比之前的幾個學期工作的都要好,所以相信在在期末考試中,學生的學習成績和思想素質都會有較大的提高。
總結上半年的工作時很重要的,這樣可以在下半年中借鑒上半年的工作成果經(jīng)驗,在工作上取得主動:
一、關注學生心理健康,促進學生身心全面發(fā)展。針對近年來全國范圍內由于學生心理健康缺陷導致的各種案例,我們進行了仔細的研究和分析,有的放矢的對學生進行心理健康教育,并建立了經(jīng)濟開發(fā)區(qū)第一個學校心理咨詢室,針對學生出現(xiàn)的個類心理問題進行輔導,通過一年來的努力,有效的防止了由心理問題引發(fā)的嚴重后果,為構建和諧校園做出了貢獻。
二、積極實施 “五個一工程”和開展重大節(jié)日教育活動。根據(jù)市教育局、開發(fā)區(qū)公共事業(yè)局統(tǒng)一安排,在廣大中學生中開展“五個一”工程,利用各種渠道開展活動,極大的豐富了學生的業(yè)余生活和拓展了學生的視野。
三、始終狠抓教學工作不放松:
1、繼續(xù)加強教育“雙百問題”、“重大問題”和學校管理與領導創(chuàng)新行動研究,力爭在全市各項教育評選中實現(xiàn)新的突破。在去年抓好作業(yè)布置批改反饋矯正研究的基礎上,今學年我們提出了“零”作業(yè)制度,教師不再布置統(tǒng)一要求的強制性、重復性、機械性、懲罰性作業(yè)的家庭作業(yè),將自習和課余時間全部由學生來支配,讓學生根據(jù)自己的實際情況自主選擇預習鞏固、深化學習、強化訓練的方式、方法,教師針對不同學生的學習現(xiàn)狀提出有針對性的意見、建議和指導,并提供可供不同層次學生選擇的作業(yè)!傲恪弊鳂I(yè)制度的實施,實現(xiàn)了師生共成長。
2、加強網(wǎng)絡教研,提高教育教學水平。從XX年2月開始,我校進行網(wǎng)絡教研實驗,教師先周備課后,將學科分析、教案設計、試題研究等教學教研內容在個人博客上公布,為教學教研提供第一手資料。各學科教師將積累的一學年的教育教學第一手材料,全校每月進行一次交流總結,形成教師優(yōu)勢的資源互動和共享,編寫出博客教研校本教材,為下學年其他教師的教育教學提供第一手資料。實踐證明, “問題網(wǎng)絡教研,藝友互動成長”教學活動,具有創(chuàng)新的特點,促進了我校教育教學教研的內涵發(fā)展。得到了事業(yè)局領導的好評,濰坊市電視臺對我校的網(wǎng)絡研究進行了報道。
3、關注八類學生成長,促進教育和諧發(fā)展!耙匀藶楸,和諧發(fā)展”是我校的宗旨。學校成立校長任組長的八類生教育領導小組,采用干部包教師,教師包學生的做法,分工到人,責任到人;再次,設立導師,指導學生成長;發(fā)揮學生幫扶作用,開展一幫一一對紅活動。開學第一周各班確定了幫助對象,建立好互助小組,各互助小組制定互助計劃;各互助小組分別組建一幫一,一對紅,開展思想和學習交流活動,收到良好效果。
4、抓好各科競賽和小班招生。優(yōu)生是一個學校的精髓,培養(yǎng)尖子生,引導學生建立學習興趣,是很重要的一個方面,這項工作我們要從日常工作抓起,引導學生從小樹立克服困難,勇于奪冠的信念。由于學校重視,工作措施到位,在省初中數(shù)學競賽(預賽)活動中,英語、數(shù)學競賽又創(chuàng)佳績,均獲開發(fā)區(qū)第一名。其中數(shù)學科競賽我校有8 名同學獲獎,獲平均分第一名,一等獎4人我校獨占前三名。新城小班招生我校有24人提前錄取。
5、以優(yōu)質課評選工作為突破口,加強自主高效課堂建設,提高了授課水平。今學期,進一步加強“自主高效課堂”創(chuàng)建,以區(qū)優(yōu)質課評選為抓手,通過教研組初評推出各學科教學能手,以點帶面,切實提高授課水平,實現(xiàn)了80%以上課堂教學達到“滿意”的目標。在我區(qū)5月下旬開展的優(yōu)質課評選中,我校王耀敏的數(shù)學、吳惠娟的語文、李維康的化學課獲開發(fā)區(qū)第一名,袁玉玲、王國麗、常子奇、袁瑞霞分獲歷史、地理、物理、生物第二名。
四、當前教學上存在的主要問題:
1、教研組長、學科帶頭人、骨干教師的作用沒有真正的發(fā)揮出來。有的教研組長、學科帶頭人、骨干教師形同虛設,根本就沒有把自己的工作放在心上,等同于一般教師,公開課、示范課也不講,教學常規(guī)也沒有起到模式和榜樣的作用,教學成績一般,工作干勁也不高,可以說根本帶不起頭來。導致了學校教改教研舉步維艱,創(chuàng)新教學不見起色。
2、教學管理還不夠精、細,事務性工作太多,影響教學管理工作的進一步開展。其實事務性工作多,也是實情,但這僅僅是一方面,更重的是各項工作的督察力度還不夠,有的工作落實還不到位,老好人主義嚴重,怕承擔責任、怕得罪人,有的領導甚至帶頭違反學校的工作紀律。安上微機后,上網(wǎng)聊天打游戲的有,紀律散漫,工作拖拉的也有,甚至說話、做事不負責任的也有,這樣怎能服眾,怎能把學校工作搞上去?級部管理還不夠精細化,缺乏科學性和前瞻性,在日常工作中缺辦法、少點子,檢查督促力度不夠,發(fā)現(xiàn)問題也不及時指出,更沒有立即改正,沒有把學校的各項工作很好的落到實處,甚至忘記個人在競聘演講中誓言,在教師中沒有很好的起到帶頭作用,制約了學校各項工作的正常開展。
3、心理健康教育工作比較薄弱,關心學生還不到位,這也是我校今后很長一段時間的工作發(fā)展放向。
4、影響了教育教學水平的提高。其實,這也給部分不負責任的教師提供了成績下滑的借口,這部分人不注意個人言行,說話不負責任,干勁不足,自由散漫,工作拖拉,甚至推諉扯皮,把教師的職業(yè)道德拋在腦后,把教育千家萬戶子女的責任忘得一干二凈,光瞅別人的短處,談論人家的不足,唯獨不說自己的成績,不談自己的工作奉獻,更不談自己與同志們的差距,這樣能出成績?能在老師中樹立威信?能在一個單位立足?
5、部分教師的創(chuàng)新意識薄弱,上進心不強,教改教研熱情不高。很多教師在考核述職時說自己如何如何上進心強,如何如何的'積極參與創(chuàng)新教學和教育改革,怎樣熱情高漲的參與教改教研活動。可是回頭來看看自己走過的路,看看一年來自己的真實行動,真的就像考核述職中所說的那樣嗎?自己在述職時就沒有臉紅嗎?有一小部分教師把創(chuàng)新教學看作是與自己無關的事,把學校的要求不放在心上。例如教師的教改總結和論文征集以及講公開課等活動,只要與自己晉升職稱無關或關系不大,就十分的不樂意接受;而一旦牽扯上個人晉級,不用學校督促,自己就很上急。
6、學校的藝體生特長教育與兄弟學校還存在較大差距。這也是一個不爭的事實,但我們要深究問題存在的根源在哪里?生源固然是一個方面,更重要的是我們工作的措施還不到位,要求的力度還不夠大,任課教師對自己的要求太低。導致在特長生培養(yǎng)過程中,有時有學生在訓練,卻找不到指導教師,有教師指導,但指導不到位,訓練不到家,怎能考出好成績?
在半年的工作中,我們有進步,但是我們還是要看到差距,我們和兄弟學校相比,還是在很多方面和他們有很大的差距,雖然我們在不斷的進步,可是他們也在進步,兩相扯平,我們還是落后著同樣的距離,所以這就要求我們更大的進步和努力。
回首上半年的工作,展望下半年的工作,我們會繼續(xù)不斷的進步的,這就是我們之間的努力,才會有今天的進步,我相信我們的工作會越來越好的!
上半年工作總結 篇5
在集團公司各級組織和辦公室領導的關心和幫助下、在分支機構的理解和支持下,物業(yè)科全體員工經(jīng)過不懈的努力,盡職盡責完成了各項任務。現(xiàn)將物業(yè)科上半年工作總結及下半年工作計劃總結如下:
一、上半年完成主要工作:
1、配合工會完成了公司領導換屆選舉及年度工作勞模表彰大會、“三八”婦女節(jié)會議的后勤保障工作。
2、為了各處室財、物的安全,對新辦公樓的門卡密碼進行修改,使其正常運行。調整公寓樓客房四間,并更換了門鎖,保證來客住宿的舒適。安排了南山職工宿舍。公寓樓、職工家屬樓進行了全面調整。
3、公司鍋爐房停止供暖后,鍋爐工開始對全公司花園內、道路兩旁死樹進行了更換、新栽,共計3590株,并對和盛家園小區(qū)栽植了爬山虎,對栽植的所有樹木及苗木花卉進行了日常養(yǎng)護,為創(chuàng)建和諧文明的辦公生活環(huán)境起到了推動作用。
4、針對南山、洗煤廠自來水管破裂現(xiàn)象,物業(yè)科人員及時組織相關人員進行了維修,隨后對公司上下供水系統(tǒng)進行了全方位的排查,保證了正常供水。
5、公司工會為了慶!拔逡弧、“五四”兩節(jié),組織開展了職工運動會活動,期間我們物業(yè)科人員全力以付協(xié)助活動做好了每項工作。
6、為了提高員工就餐生活條件,重新購置安裝了和面機、壓面機等新設備,為了方便職工用餐,職工食堂采用了自助餐餐具,并由專人負責清洗工作,受到廣大員工的一致好評。
7、在孟子峪下組煤層鉆孔施工期間,為了保證鉆孔的設備正常運行,物業(yè)科配備專人專車,為施工隊進行送水。
8、在不影響正常工作開展的情況下,物業(yè)科人員積極參加公司組織的救火、威風鑼鼓等各項活動,共計出席20人次。
9、為了保證辦公樓電子門鎖以及電梯的安全使用,分別同必托必電子門鎖公司以及許昌西計電梯公司簽定了維保合同。
10、對各處室的電腦、網(wǎng)絡進行日常維護,尤其在南山煤業(yè)磅房的過磅系統(tǒng)進行了遷改,保障遷移新建磅房后,過磅系統(tǒng)工作能夠正常運行。
11、保潔員按時對辦公樓、公寓樓進行清掃,保證辦公、生活區(qū)域的清潔度。
12、對新建中院門廳進行了鋪設線路,確保送電后正常運行。在夏季到來之際,根據(jù)時令情況,調整了路燈、景觀燈的照明時間。
13、物業(yè)科人員配合財務處資產(chǎn)科人員進行了上半年全公司上下資產(chǎn)的清查工作,保證了帳物相符。
14、積極完成了領導交辦的各項臨時性任務。
二、下半年工作計劃:
1、在雷雨季節(jié)來臨之前,做好場區(qū)周內的排洪、防雷電、防汛三防工作。
2、對場區(qū)所有景觀燈以及沿線路燈進行一次大排查,確保日常正常照明。
3、在供暖前,做好供暖管道系統(tǒng)以及鍋爐的維修與檢修工作,確保冬季正常供暖。
4、在冬季前期做好,綠化帶中的各種樹木、花卉的過冬保溫工作,確保冬季成活率。
5、進一步做好財產(chǎn)臺賬,并按規(guī)定合理調配,做到帳物相符。
6、所轄保潔員按時對辦公樓、公寓樓清掃,保證辦公生活區(qū)域衛(wèi)生整潔,搞好公司區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生工作,不留死角。
7、按照統(tǒng)一購進的原則,保障全公司食品購進分配,保證價格合理、質量可靠、購進及時,提高食堂飯菜質量,做到飯菜花樣、可口。
8、進一步搞好網(wǎng)絡管理工作,后半年進行一次網(wǎng)絡系統(tǒng)的更新。
9、做好以上工作的同時,積極參與公司其他臨時性的任務。
上半年工作總結 篇6
20xx年是深圳經(jīng)濟特區(qū)成立30周年,也是市政府大部制改革后的第一年。今年上半年,市野生動植物保護管理處按照市委、市政府和市城管局的工作部署要求,開拓創(chuàng)新,真抓實干,加強教育,強化管理,積極采取得力措施,切實抓好森林防火工作,加快推進森林公園和自然保護區(qū)規(guī)劃建設,進一步加強野生動植物保護和森林病蟲害防治檢疫,加強黨風廉政和行政執(zhí)行力建設,有效地推進各項工作開展,取得了新的成績,F(xiàn)將上半年工作情況總結如下:
上半年工作完成情況
一、森林防火工作取得優(yōu)異成績。
今年以來,我市森林防火工作堅持“預防為主,積極消滅”的方針,認真貫徹落實國家和省、市有關做好安全生產(chǎn)工作的部署要求,加強森林防火宣傳教育,嚴格執(zhí)行行政領導負責制,狠抓各項預防措施的落實,積極推進森林消防隊伍建設和林火指揮監(jiān)控系統(tǒng)建設,各項工作取得了良好的成績。今年上半年,我市沒有發(fā)生森林火災。主要措施:
1、領導高度重視,狠抓目標責任制的落實。市森林防火指揮部認真貫徹落實3月1日全國森林草原防火工作電視電話會議精神,積極部署抓好春季森林防火工作。春防期間,各級森林防火部門認真落實上級領導指示精神,積極采取措施,切實抓好森林防火行政首長目標責任制的落實,做到領導抓、抓領導,一級抓一級,層層抓落實,各項措施和責任落到了實處。
2、加大宣傳教育力度,增強森林防火意識。今年以來,全市加大了森林防火宣傳力度。我處辦、通過廣播、電視及報紙等各種新聞媒體,采取多種形式加強宣傳,力爭做到家喻戶曉。元旦和春節(jié)期間,在廣播電臺播放公益廣告共30次;積極開展安全生產(chǎn)咨詢日活動,活動中共派發(fā)各類安全手冊、卡片、畫冊等宣傳資料20xx 余份。各區(qū)也通過制作和樹立廣告牌或警示牌、懸掛宣傳標語、印發(fā)和張貼各種宣傳資料等形式加大宣傳力度。據(jù)統(tǒng)計,今年上半年,全市新設立宣傳警示牌共 486塊,派發(fā)張貼新《森林防火條例》及宣傳資料xx萬多份,懸掛宣傳標語橫幅500多條,利用電視媒體播放宣傳短片200多次。
3、組織開展防火檢查,落實各項預防措施。1月28日至29日,市森林防火指揮部、市城管局組織開展了一次全市森林防火檢查,檢查內容主要有森林防火責任制落實情況、森林消防隊伍的建設和培訓情況、野外火源管理及火險隱患排查情況、防火物資的儲備情況、值班和火情報告制度落實情況、森林防火宣傳情況等!拔逡弧惫(jié)期間,市森林消防支隊專業(yè)大隊分組到各林區(qū)檢查森林防火工作情況。主要檢查野外火源管理及火險隱患排查情況、防火物資的儲備情況、值班和火情報告制度落實情況等。通過加強檢查督促,進一步落實好各項預防措施。
4、加強野外火源管理,及時消除火災隱患。今年以來,我市認真貫徹落實《XX省野外火源管理十項規(guī)定》以及省市關于開展森林火災隱患排查的通知要求,抓好森林火災隱患排查工作,有效遏制了山火的發(fā)生。據(jù)統(tǒng)計,市、區(qū)、街道各級林業(yè)主管部門共出動巡邏4000多人次,排查出火災隱患250多處。對發(fā)現(xiàn)有的森林火災隱患進行登記造冊,落實整改責任單位和責任人,并由轄區(qū)林業(yè)行政主管部門下達森林火災隱患整改通知書,限期整改,消除隱患。各區(qū)在主要進山口和重點地段設置檢查站或流動崗哨,收繳打火機、火柴6499個,查處野外違章用火次數(shù)230次。
5、加強值班調度,及時處理火情信息。市森林防火辦堅持24小時防火值班和領導帶班制度,及時處理各種火情信息,對省森林防火辦通報的林火衛(wèi)星熱點,要求各區(qū)及時進行核查,并將情況及時反饋。同時要求各區(qū)森林防火辦及有關單位嚴格執(zhí)行林火報告制度,一旦發(fā)現(xiàn)火情,及時做好上傳下達和指揮協(xié)調工作。
6、加強隊伍建設和管理,提高火災撲救綜合實力。我處辦、認真貫徹落實市政府《關于印發(fā)組建XX市森林消防隊伍實施方案的通知》精神,從森林武警和部隊擇優(yōu)招聘退伍官兵45名,組建完成了XX市森林消防專業(yè)大隊,并積極采取措施,切實抓好隊伍培訓和管理,加強“以水滅火”技戰(zhàn)術的研發(fā)和演練,進一步提高森林火災預防和撲救的科技水平和綜合實力。今年上半年,市森林消防大隊采取多種形式,先后組織舉辦各類培訓班16 次,組織開展應急演練和“以水滅火”演練活動共6次。同時,還結合實際抓好高壓潛水泵、柱塞泵等“以水滅火”技術的研發(fā)更新工作,經(jīng)多次試驗,已完成潛水泵一次性供壓輸水達到3000m距離,揚程達到260m;利用高壓柱塞泵滅火出水快、流量大、成本低,一次性供壓輸水可達到2520m距離,揚程達 257m。
7、加大財政資金投入,抓好消防裝備和基礎設施建設。一是繼續(xù)抓好市林火監(jiān)控監(jiān)測預警指揮系統(tǒng)建設,上半年已完成項目投資800萬元,完成項目總工程量85%。其中森林火災撲救現(xiàn)場指揮子系統(tǒng)、超短波通信網(wǎng)子系統(tǒng)、林火信息網(wǎng)絡共享平臺開發(fā)建設已基本完成并投入試用。林火地理信息系統(tǒng)、防火視頻會議子系統(tǒng)、數(shù)據(jù)存儲中心建設子系統(tǒng)、赴火場裝備子系統(tǒng)也已基本開發(fā)建成,將在近期進入試運行階段。視頻監(jiān)控系統(tǒng)已完成鳳凰山片區(qū)、羊臺山片區(qū)、大鵬片區(qū)及三洲田片區(qū)共8個監(jiān)控點的規(guī)劃布設工作,其中鳳凰山片區(qū)3個監(jiān)控點的建設已完成,并實現(xiàn)了視頻信號成功對接。二是抓緊開展森林消防支隊裝備項目建設。上半年已投入經(jīng)費xx00萬元,完成招標采購森林消防專用車16部和基本裝備一批。三是及早安排部署,抓好生物防火林帶建設。上半年已完成XX市生物防火林帶工程項目投資340萬元。目前該項目各標段均已全面開展施工建設,全市已完成種植任務80%,預計年底前完成全部工程建設。
二、自然保護區(qū)和森林公園等項目建設全面推進。
1、抓好自然保護區(qū)規(guī)劃建設工作。一是加強與市規(guī)劃國土委等有關部門溝通協(xié)調,積極做好大鵬半島自然保護區(qū)總規(guī)編制工作;二是積極協(xié)調和征求市人居委、坪山新區(qū)管理委員等有關部門意見,做好《XX市田頭山自然保護區(qū)建設方案》和《XX市鐵崗-石巖濕地自然保護區(qū)建設方案》的編制和修訂工作;三是要求市政府協(xié)調解決將水庫納入自然保護區(qū)建設范圍和市級自然保護區(qū)審批流程等問題。
2、抓好羊臺山森林公園一期工程建設。一是與大浪街道辦、施工和監(jiān)理單位、羊臺山管理處溝通協(xié)調處理一期工程施工有關問題;二是協(xié)調市發(fā)改委、市審計局等單位做好小羊臺片區(qū)景觀工程漏項及工程量變更等工作;三是完成大羊臺片區(qū)景觀工程的前期報建手續(xù),正抓緊開展工程施工和監(jiān)理招投標工作。
3、抓好三洲田、清林徑、松子坑、五指耙等森林公園規(guī)劃建設。一是積極協(xié)調市規(guī)劃國土委做好三洲田森林公園詳細藍圖的修改和報批工作,完成地質詳細勘察和邊界測量工程的招標,并組織有關單位做好勘察、界樁埋設等工作;二是完成清林徑環(huán)評、可研的編制工作,并積極溝通協(xié)調,做好項目總規(guī)修編報批以及環(huán)評、可研的評審等有關工作;三是完成觀瀾、光明和松子坑森林公園的生態(tài)資源調查、總體規(guī)劃征求意見稿、的編制工作;四是完成五指耙森林公園總體規(guī)劃、詳細規(guī)劃和水保方案項目的招標工作,并抓緊開展總體規(guī)劃編制工作;完成劃線方案編制和征求有關部門意見,并報市規(guī)劃國土委審批。
4、抓好珍稀野生植物繁育基地項目建設前期工作。一是初步完成該項目用地的土地平整工作,并設置簡易圍欄加強用地管理;二是積極與市環(huán)衛(wèi)處溝通協(xié)調,完成繁育基地與受納場交界處擋土護坡的建設并投入使用;三是協(xié)調市發(fā)改委完成項目更名工作,將原生態(tài)風景林示范苗圃更名為珍稀野生植物繁育基地。
5、抓好市森林消防支隊營區(qū)及訓練基地工程建設工作。一是完成了該項目的初步設計和投資概算申報工作,以完成項目立項,并落實下達一期工程資金20xx萬元;二是加強與市規(guī)劃國土委相關部門的協(xié)調,辦理了基地臨時建設用地規(guī)劃許可證,目前正在抓緊辦理臨時土地使用權出讓手續(xù);三是完成該項目地質勘察和建筑工程設計工作。
三、切實加強野生動植物保護管理工作。
1、加強宣傳教育。上半年,我處大力開展各種內容豐富,形式多樣的野生動植物保護宣傳工作。與紅樹林福田自然保護區(qū)管理局、各教育機構、觀鳥協(xié)會等有關單位、社團組織在海濱生態(tài)公園聯(lián)合開展愛鳥周啟動儀式,以中小學生為主要宣傳對象,全面加強中小學生和廣大市民生態(tài)道德觀教育;深入各大型社區(qū)、廣場和公園開展野生動物保護宣傳工作,現(xiàn)場派發(fā)宣傳資料。據(jù)統(tǒng)計,全市共有1.2萬多人其中中小學生約有7000多人、參加了各種活動,懸掛保護鳥類橫幅標語、宣傳彩旗共560多幅,設立專題展板40多塊,現(xiàn)場派發(fā)野生動物保護法律、法規(guī)和鳥類科普知識等宣傳資料5000多份。
2、協(xié)助做好野生動物行政執(zhí)法和救護工作。上半年我處協(xié)助森林公安分局、海關、工商等部門開展打擊破壞野生動植物資源違法犯罪活動30次,出具鑒定書19份,救護市民和海關、工商等移交的野生動物158只條、,其中國家一級保護動物5只條、,國家二級保護動物26只條、,“三有動物”127只條、。
3、加快推進野生動植物救護中心項目建設。積極采取措施,抓好救護中心管理樓工程的施工建設。目前已完成管理樓主體建設施工和部分內飾工程、邊坡安全防護工程方案設計和概算報批、環(huán)境綠化工程施工圖設計以及救護展廳籌建方案的設計等工作。
4、積極開展珍稀瀕危植物保護管理工作。一是完成全市古樹名木的摸底調查,并草擬保護管理工作方案報局審批;二是加強壩光古銀葉樹保護小區(qū)的保護管理工作;三是加強與科研機構中山大學合作,研究制定我市珍稀瀕危植物仙湖蘇鐵和桫欏的保育方案。
四、積極有效地開展林業(yè)有害生物防治工作。
1、繼續(xù)做好林業(yè)有害生物的監(jiān)測調查和預測預報工作。上半年,組織開展監(jiān)測調查3次,預測我市林業(yè)有害生物發(fā)生總面積為11.04萬畝,其中薇甘菊發(fā)生面積為xx萬畝左右;松材線蟲病0.88萬畝;椰心葉甲為50畝;刺桐姬小蜂為55畝。
2、繼續(xù)做好林業(yè)有害生物的防治工作。一是做好松材線蟲病防控和疫區(qū)改造工作。完成20xx年度松材線蟲病疫區(qū)改造工程的疫木砍伐熏蒸滅害處理和苗木種植及撫育工作;完成20xx年度松材線蟲病疫區(qū)改造的采伐指標報批工作;協(xié)調大亞灣核電站轄區(qū)開展松材線蟲病除治工作。二是積極做好薇甘菊防治工作。聯(lián)合市人居委開展全市薇甘菊防治工作檢查,并將檢查結果通報各單位及市財政委和市監(jiān)察局;召開會議部署落實今年市屬7個森林公園薇甘菊防治的第二期工作;全面開展田野菟絲子生物防控薇甘菊的工作,目前已完成工作量30%。三是抓好其它有害生物的防治。完成刺桐姬小蜂防治效果調查,并準備開展新一期的防治工作;組織開展XX區(qū)金燈藤日本菟絲子、危害調查工作。
3、嚴格行政審批執(zhí)法,認真做好森林植物檢疫工作。截至6月21日止,我處開展木制品調運檢疫共6次,檢查木制品生產(chǎn)廠家6家,簽發(fā)檢疫報檢單6份,簽發(fā)《植物檢疫證書》6416份,檢疫木材6476立方米,木制品1184286件,收取檢疫費共20.8萬元,比去年同期持平;開展林業(yè)植物產(chǎn)地檢疫3次,檢疫面積1200畝,出具《產(chǎn)地檢疫報告單》3份,簽發(fā)《產(chǎn)地檢疫合格證》2份,簽發(fā)《檢疫處理通知單》1份;另外,還辦理了《木材運輸證》5380份。
4、積極開展林業(yè)有害生物防控科研工作。繼續(xù)與中山大學生命科學學院合作開展薇甘菊生態(tài)防控研究,并取得了進展;繼續(xù)與XX昆蟲所開展刺桐姬小蜂防控技術應用,同時與該單位開展了埃及吹綿蚧的生物防控研究;組織開展XX市林業(yè)有害生物監(jiān)測防控系統(tǒng)項目的設計概算編制工作,督促中標單位做好項目設計概算工作。
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