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競(jìng)聘競(jìng)選

競(jìng)聘演講稿

時(shí)間:2021-05-26 15:35:15 競(jìng)聘競(jìng)選 我要投稿

【精品】競(jìng)聘演講稿匯編八篇

  好的演講稿可以引導(dǎo)聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內(nèi)容。在充滿活力,日益開放的今天,演講稿的使用越來(lái)越廣泛,那么一般演講稿是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的競(jìng)聘演講稿8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精品】競(jìng)聘演講稿匯編八篇

競(jìng)聘演講稿 篇1

  尊敬的x總、主管、各位領(lǐng)班及全體兄弟姐妹:

  晚上好!

  緣份讓我們相遇、相識(shí)、相知,首先我要感謝酒店給了我鍛煉的機(jī)會(huì),也要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的厚愛和關(guān)照,還有全體兄弟姐妹的幫助與支持!也只有在這里才真正的感受到“愛是生命的源泉”這句話的含意。

  我們大部份都是來(lái)自相同的城市,不同的鄉(xiāng)鎮(zhèn),可我們都有顆寬容、理解、謙讓、熱情、相互幫助和扶持的心,在這些年來(lái),我們遇到許多難處、困惑,但我們不灰心、不泄氣、同舟共濟(jì)、相互的幫助扶持,想方設(shè)法的把工作做得更好,只要客人滿意了,我們也欣慰了,在這些經(jīng)歷中我們也增長(zhǎng)了見識(shí)、充實(shí)了自己。

  在這里雖然辛苦,但讓我感到開心、充實(shí)、充滿活力,更懂得了珍惜和感恩。大家融恰相處,傾心的交流,相互的理解,真誠(chéng)的幫助。不像社會(huì)上的人,為了生活勾心斗角、爾虞我詐、不擇手段,無(wú)論是苦是甜都能親如一家人,有福同享,有難同當(dāng)!在這朝夕相處的日子,我看到更多同事的優(yōu)點(diǎn)和自己的不足,從而取長(zhǎng)補(bǔ)短。

  自從古總來(lái)到這里,她的言行感染了我們,讓我感觸最深的就是她的敬業(yè)、精干、愛心和為人處事,她的管理才能是在經(jīng)歷的每件事上自然的流露。記得有一次客人喝醉酒忘了自己住哪個(gè)房間,就要服務(wù)員打開空凈房讓他上廁所,可我們服務(wù)員一時(shí)難辦,不好決定,客人就大發(fā)雷霆的鬧到總臺(tái),要服務(wù)員去道歉,否則就不結(jié)帳?僧(dāng)時(shí)服務(wù)員認(rèn)為自己沒錯(cuò),要道歉也接受不了,正在著急時(shí),古總來(lái)了,她一聽說此事就說:“我去給客人道歉!蔽⑿Φ南铝丝偱_(tái),

  把事情圓滿的解決了。同樣的事情發(fā)生在我們身上,我們說會(huì)認(rèn)為沒錯(cuò)還要道歉,放不下臉去面對(duì),從這件事可以看出我們?nèi)鄙倬频昀婧图w榮譽(yù)感的意識(shí),所以說每經(jīng)歷一件事,都有我們?cè)搶W(xué)的功課,每一次的歷煉都是我們成長(zhǎng)的見證。

  我們今天做的是服務(wù)行業(yè),而我們酒店的宗旨就是“賓客至上、服務(wù)第一”,可我們有時(shí)的服務(wù)確實(shí)有了許多的差距和不足,這都需要我們共同的努力和改進(jìn)。既然我們今天是xx的一員,就應(yīng)該有一顆向上迎和的心,對(duì)上級(jí)的指示與安排都能完全的配合與執(zhí)行,認(rèn)真的做好每一件事,同事之間相互的體恤、理解、愛心,任何情況下都能與酒店的利益第一、榮譽(yù)第一,只要我們具備了這些好的素質(zhì),無(wú)論走到哪里做什么事業(yè),我想都會(huì)事半功倍!我相信在今后的歷煉中,我們都能不斷的提升自己。古人云“事上無(wú)難事,只怕有心人!”只要我們把培訓(xùn)的理念知識(shí)靈活地溶入在實(shí)際的操作中,就能做好一個(gè)星級(jí)酒店的服務(wù)員,讓來(lái)這里的客人都有賓至如歸的感覺,何況我們還有堅(jiān)強(qiáng)的后盾,精心的培育、引導(dǎo)、支持著我們,我們一定能補(bǔ)足以往的缺欠,將工作做得更好!

  最后我想說的是,今天我有機(jī)會(huì)得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的推薦,無(wú)論怎樣我都衷心的謝謝大家的厚愛,我將更努力的配合做好該做的工作!也借此機(jī)會(huì)真誠(chéng)的祝福大家:工作順利、萬(wàn)事如意、幸福安康!同時(shí)也祝我們xx酒店的生意如日沖天、蒸蒸日上!

競(jìng)聘演講稿 篇2

親愛的同學(xué)們:

  你們好!

  鋒利的劍缺少不了打磨,成功的人缺少不了競(jìng)爭(zhēng)。今天,我走上這個(gè)臺(tái)上唯一目的就是競(jìng)選“班級(jí)元首”——。雖然許多人對(duì)的職位虎視眈眈,但是我相信自己能勝任這個(gè)職位。

  我不敢大膽表現(xiàn)自己,這是劣勢(shì),不過因?yàn)槲覜]有當(dāng)過,我會(huì)更加珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),為班級(jí)服務(wù)。

  要有責(zé)任心、樂于幫助同學(xué),為同學(xué)服務(wù),是老師與同學(xué)之間的一座橋梁。當(dāng)好老師的小助手搞好班級(jí)工作,積極向老師反映同學(xué)們的想法。

  假如我當(dāng)了,我會(huì)努力提高自身素質(zhì),以優(yōu)秀的成績(jī)來(lái)回報(bào)老師和同學(xué)的關(guān)心。

  假如我當(dāng)了,我會(huì)盡力協(xié)助老師,幫助同學(xué)克服困難,為同學(xué)服務(wù),用行為贏得大家對(duì)我的信任。

  假如我當(dāng)了,我會(huì)珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),虛心聽取同學(xué)們的意見,開展豐富多彩的課外生活。

  假如我當(dāng)了,我會(huì)為同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)“讀書角”提請(qǐng)大家讀書的興趣。

  不想當(dāng)元帥的士兵不是好士兵,假如我當(dāng)了,一定會(huì)讓大家參加和以前不一樣的活動(dòng),使同學(xué)們的學(xué)習(xí)、生活不再枯燥。

  既然是山,我就要堅(jiān)定不移;既然是浪,我就要有前進(jìn)的方向;既然是陽(yáng)光,我就要普照大地;既然是,我就要成為老師和同學(xué)的橋梁。

  謝謝大家!

競(jìng)聘演講稿 篇3

  上午好!

  我手先感謝領(lǐng)導(dǎo)、老師們的信任和支持,給我這個(gè)機(jī)會(huì)參加競(jìng)聘演講。我是一名小學(xué)一級(jí)教師,99年畢業(yè)于昌樂特殊教育學(xué)校,進(jìn)入特殊學(xué)校綏晃茨莧繚福被分配到臨村的普通小學(xué)任教,整天和一大群天真燦爛的孩子生活在一起,所以自己又是最幸運(yùn)的。一晃到現(xiàn)在從事教育、教學(xué)整10年了,明天我之所以競(jìng)聘數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng),是因?yàn)槲矣幸韵聨讉(gè)優(yōu)勢(shì):

  1、 我有很強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心,凡事不怕辛苦,領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)能認(rèn)真弩力去完成。

  2、 我有扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí)和教學(xué)能力。在分配后的10年中我所教的班級(jí)數(shù)學(xué)成績(jī)優(yōu)異,并多次擔(dān)任小學(xué)畢業(yè)班的教學(xué),由于成績(jī)突出和領(lǐng)導(dǎo)信任04年我在全區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課比賽中獲一等獎(jiǎng),05年被評(píng)為區(qū)優(yōu)秀教師,06年被評(píng)為優(yōu)秀任課教師。

  3、 我有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我當(dāng)過三輪的教研組長(zhǎng),所以深知教研組長(zhǎng)的責(zé)任和義務(wù)。

  4、我有較好的年齡優(yōu)勢(shì)。我年輕,身體健康,精力旺盛,完全有能力投入到教育事業(yè)中去。

  假如明天我有幸競(jìng)聘成功的話,我會(huì)在以下幾個(gè)方面來(lái)開展工作: 競(jìng)聘演講稿

  1、“一頭獅子率領(lǐng)的一群羊,一定能打敗一頭羊領(lǐng)導(dǎo)的一群獅子”這句話說明了“頭”的重要,所以自己要帶好頭,學(xué)在前,思在前,行在前。

  2、抓團(tuán)隊(duì)建設(shè)。我會(huì)盡量協(xié)調(diào)數(shù)學(xué)組各成員,建立一個(gè)和諧的人際貴偷,在競(jìng)爭(zhēng)中合作,在合作中競(jìng)爭(zhēng),形成一種團(tuán)結(jié)互助的競(jìng)爭(zhēng)氛圍,做到資源共享,共同協(xié)作,共同進(jìn)步,共同提高。

  3、組織本組人員制定教學(xué)打算。凡事預(yù)則立。統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度,開展好集體備課活動(dòng),對(duì)每一節(jié)的導(dǎo)學(xué)稿把好關(guān)。把每次的教研活動(dòng)落實(shí),定期的組織本組成員聽課,評(píng)課,說課。

  領(lǐng)導(dǎo),老師們,我有信心和決心做好自己的本職工作,為我們齊陵二中小學(xué)部的騰飛貢獻(xiàn)自己一點(diǎn)微薄的力量。

競(jìng)聘演講稿 篇4

在座的各位居民代表們:

  大家好!

  我叫xx,今年34歲,大專文化,住渝鋼村3-43*,首先感謝你們的支持和信任,才讓我今天繼續(xù)有幸成為本屆社區(qū)干部的侯選人之一。

  我與20xx年經(jīng)過招聘考試進(jìn)入渝鋼社區(qū)工作,6年來(lái),做過低保,社保,計(jì)劃生育,財(cái)務(wù)等工作,6年中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的.業(yè)務(wù)知識(shí),在你們的大力支持下,我順利走完這六年的歷程,在這六年當(dāng)中,我按照上級(jí)部門的要求,做好本職工作的同時(shí),協(xié)助社區(qū)做好其他工作,同時(shí)本人積極要求上進(jìn),主動(dòng)向黨組織靠攏,與20xx年寫了入黨申請(qǐng)書,經(jīng)過黨組織的認(rèn)真考察和本人的不斷學(xué)習(xí),我終于在20xx年11月27日成為了一名預(yù)備黨員。

  今天,如果我能成功當(dāng)選為社區(qū)居委會(huì)的一名工作人員,我將嚴(yán)格要求自己,按照居委會(huì)干部服務(wù)居民的宗旨,為民著想,想民所需,想民所愿,從居民的普遍意義出發(fā),抓住居民的“熱點(diǎn)”問題,使社區(qū)內(nèi)的工作與居民的需求相吻合。

  社區(qū)建設(shè)是一項(xiàng)為民謀福利的工作,為民就要努力為群眾辦實(shí)事,誠(chéng)心誠(chéng)意為居民辦好事,特別要關(guān)心困難群眾的疾苦,盡心盡力解決好他們的生活工作問題,為貧困人群排憂解難,是一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在的工作,需要我們社區(qū)干部有扎實(shí)的工作作風(fēng),要積極主動(dòng),抓一件落實(shí)一件,確實(shí)不能解決的,要及時(shí)上報(bào),尋求上級(jí)部門的支持,不能成天坐在辦公室里做花樣文章,要邁開雙腳,深入到居民群眾中去,通過深入細(xì)致的工作,讓社區(qū)貧困人群心靈上感到安慰,有困難及時(shí)得到幫助,讓他們渡過難關(guān),感受到社區(qū)的溫暖。

  在新一屆社區(qū)工作中,我們要在認(rèn)真總結(jié)的基礎(chǔ)上探索一些社區(qū)建設(shè)的新方法,努力從實(shí)踐和理論的緊密結(jié)合上,實(shí)現(xiàn)理論有新發(fā)展,實(shí)踐有新創(chuàng)造,不斷將社區(qū)建設(shè)引向深入,我相信,在社區(qū)居民的大力支持和我們的共同努力下,渝鋼社區(qū)將會(huì)建設(shè)得更加美好!

  謝謝大家!

競(jìng)聘演講稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  大家好!非常高興能夠站在我們通信站競(jìng)聘演講的講臺(tái)上,今天我參加競(jìng)聘的理由是一方面對(duì)推行領(lǐng)導(dǎo)崗位競(jìng)聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任,另一方面就是借此機(jī)會(huì)檢驗(yàn)一下自己的實(shí)力和水平。我非常愿意接受今天的挑戰(zhàn),希望大家能夠支持我。今天我競(jìng)聘的職位是通信站副站長(zhǎng)。

  首先,簡(jiǎn)單介紹一下自己的經(jīng)歷。1981年考入合肥無(wú)線電學(xué)校,83年畢業(yè)分配到合肥無(wú)線電一廠工作,1984年考入省人防通信站工作,85年考入解放軍通信指揮學(xué)院首屆人防通信指揮班,87年畢業(yè)后回通信站工作。88年至90年停薪留職在省糧油進(jìn)出口公司工作。90年被組織派往上派進(jìn)行為期8個(gè)月的社教活動(dòng)。91年任通信科科長(zhǎng),93年任政秘科科長(zhǎng),96年任通發(fā)公司副總經(jīng)理,20xx年10月到武漢通信指揮學(xué)院參加全國(guó)通信站站長(zhǎng)的通信業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,F(xiàn)負(fù)責(zé)通信科工作。

  競(jìng)聘副站長(zhǎng)這個(gè)職位,我認(rèn)為自己具有以下幾個(gè)方面的有利條件。

  我第一個(gè)有利條件是:

  一、我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風(fēng)。

  做為領(lǐng)導(dǎo),必須先做好人。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)無(wú)能,最多是件次品,而一個(gè)品德不好的領(lǐng)導(dǎo),則是危險(xiǎn)品。

  我在為人上,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動(dòng)作,這么多年來(lái)沒有和任何人當(dāng)面紅過臉,背后搞過人。始終認(rèn)為:"沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福。"在個(gè)人修養(yǎng)上,認(rèn)為一個(gè)人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來(lái)的,而是經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),修練培養(yǎng)而來(lái)的,所以,平時(shí)我只要有空在不影響工作的前提下,讀書,習(xí)字畫,從不教一日閑過。努力使自己成為一個(gè)有高尚情操有修養(yǎng)的人。

  在工作作風(fēng)中,能吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé)。別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功 諉 過,假公濟(jì)私,與人爭(zhēng)名利。領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力去做,從不無(wú)故推諉。91年新婚后一周,即被領(lǐng)導(dǎo)派往肥西搞社教活動(dòng),沒說一名怨言。

  我第二個(gè)有利條件是:

  我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。識(shí)大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有團(tuán)結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。在肥西開展社教活動(dòng)時(shí),一個(gè)人負(fù)責(zé)有幾千人的一個(gè)大村,在各種復(fù)雜的情況下,獨(dú)自一人組織完成了從宣傳動(dòng)員,查對(duì)財(cái)目,公開選舉到組建新的村班子的各項(xiàng)艱巨任務(wù),受到當(dāng)?shù)厝罕姷臒崃覛g迎和領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。在通信科、政秘科、公司工作期間,也都能較好的處理協(xié)調(diào)好與上下左右的關(guān)系,沒有出現(xiàn)過大失誤。

  我第三個(gè)有利條件是:

  具有熟悉各科具體業(yè)務(wù)和具有一定的通信專業(yè)知識(shí)。十幾年來(lái)從通信科到政秘科,從政秘科到公司都負(fù)責(zé)過工作,各部門業(yè)務(wù)和人員都比較熟悉,而且都能輕松的應(yīng)對(duì)自如。我在通院學(xué)的專業(yè)是人防通信指揮,并參加了20xx年全國(guó)人防通信站長(zhǎng)培訓(xùn)班,在平時(shí)工作中也積累了不少政秘、通信等專業(yè)知識(shí),具有通信站干部必須具有的專業(yè)知識(shí)和素質(zhì)。在這次20xx年全省單邊帶電臺(tái)演練中,就專業(yè)地、有條不紊的指揮了整個(gè)網(wǎng)上演練。順利地完成了這次演練任務(wù)。

  第四個(gè)有利條件是:

  具有較好文字綜合能力。

  誠(chéng)然人無(wú)完人,在肯定有利條件的同時(shí),我也清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在一些不足之處:

  與領(lǐng)導(dǎo)、大家交心、交流思想不夠。有時(shí)工作缺乏主動(dòng)性,謹(jǐn)慎有余,潑辣不夠。不過我有信心,在以后為工作實(shí)踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。

  對(duì)所競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)和上崗后的設(shè)想。

  一、首先,作為副職,必須了解正職的主要工作思路和目標(biāo),我理想概括為24個(gè)字"搞好服務(wù),穩(wěn)定大局、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,開拓發(fā)展,自強(qiáng)不息"。

  具體為以下幾點(diǎn):

  1、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無(wú)阻,為機(jī)關(guān)搞好服務(wù)。通信站的天職是服務(wù),本質(zhì)是服務(wù),體現(xiàn)的價(jià)值也是服務(wù)。目前重點(diǎn)任務(wù)就是抓好話務(wù)、電臺(tái)、環(huán)境衛(wèi)生,指揮所指揮大廳和窗口服務(wù)質(zhì)量和水平。

  2、不斷開拓通信站的生存空間和發(fā)展空間,"發(fā)展是硬道理"通信站只有發(fā)展了,所做的貢獻(xiàn)大了,才能更好體現(xiàn)通信站的生存價(jià)值和個(gè)人價(jià)值,同時(shí)才能更好解決目前站里事少人多的局面。站長(zhǎng)目前的網(wǎng)站建設(shè)以及向地下指揮所要項(xiàng)目等都是為此目的而做的努力。

  3、利用一切手段、渠道、機(jī)會(huì)加大培訓(xùn)力度、提升人才培養(yǎng)層次,全面提高全體人同的綜合素質(zhì),以適應(yīng)不斷更新的通信手段和通信站發(fā)展中所需的人才。

  4、拓寬各種渠道,采取多種形式,調(diào)動(dòng)各方面的積極性,增加收入,以滿足站里工作以及全站人員不斷增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需要。

  5、建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度,通過對(duì)財(cái)務(wù)、文檔統(tǒng)計(jì)、房屋租賃、考勤、執(zhí)勤、設(shè)備維護(hù)、采購(gòu)等一系列規(guī)章制度的建立和規(guī)范,使工作規(guī)范有序,做事有章可循。

  6、建立和完善各種競(jìng)爭(zhēng)、淘汰聘用等用人機(jī)制。尺有所長(zhǎng)、寸有所短,充分發(fā)揮各人的特長(zhǎng),從而使我站人人有崗位、人人有事做,機(jī)構(gòu)健全,人崗適宜,定位準(zhǔn)確。

  作為副手,一切都有要以站長(zhǎng)的工作思路和目標(biāo)為中心開展做好自己的工作。

  二、擺正位置,做好配角、當(dāng)好參謀。副職的主要職責(zé),對(duì)站里的全面工作,要盡其所有,收集各種信息供站長(zhǎng)參考,向站長(zhǎng)提供各種建議和主張,幫助站長(zhǎng)順利作出決策,其次,要有統(tǒng)籌兼顧的思想,當(dāng)好站里的協(xié)調(diào)人,使做出的決策能符合大多數(shù)人的意愿。當(dāng)站長(zhǎng)注意外務(wù)活動(dòng)時(shí),自己要堅(jiān)守內(nèi)部事務(wù),當(dāng)站長(zhǎng)轉(zhuǎn)向內(nèi)部事務(wù)時(shí),自己則承擔(dān)對(duì)處的交涉,彌補(bǔ)站長(zhǎng)所不能的面面俱到,當(dāng)站長(zhǎng)因工作需要回避責(zé)任時(shí),自己則要站出來(lái)承擔(dān)惡名,自覺維護(hù)一把手的形象。

  總而言之,要做到盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。

  三、天時(shí)不如地利,地利不如人和,家和萬(wàn)事興。只有團(tuán)結(jié),工作才能形成合力。平時(shí)工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協(xié)助站長(zhǎng)拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠(chéng)地聽取群眾意見,兼聽則明,偏聽則暗,做好領(lǐng)導(dǎo)和群眾,群眾和群眾之間的協(xié)調(diào)人,多和大家交心,交朋友,一碗水端平,努力營(yíng)造一個(gè)相互信任、相互幫助、相互理解的人際關(guān)系,和諧的工作環(huán)境,一個(gè)"即有民主,又有高度集中,又有個(gè)人心情舒暢"的工作氛圍。

  四、上崗后要以服務(wù)為目的,不以爭(zhēng)取為目的。我始終認(rèn)為當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前,享樂在后,只有奉獻(xiàn),不能索取,不能有任何私心雜念,要想群眾之所想,急群眾之所急,公正廉明,經(jīng)常和群眾換位,想想群眾的感受,事關(guān)群眾個(gè)人切身利益問題上,多為群眾爭(zhēng)取,盡量讓給群眾。同時(shí)用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《論語(yǔ)》中就有"其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。"這句話就是告誡領(lǐng)導(dǎo)者必須培養(yǎng)正氣,以身示范。

  我非常希望今天能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定與認(rèn)可,如果成功競(jìng)聘成為副站長(zhǎng),我一定對(duì)珍惜大家對(duì)我的支持、給我的這次機(jī)會(huì),用心干好這份工作,如果今天我還沒有達(dá)到副站長(zhǎng)所需要的素質(zhì),我也不會(huì)氣餒,我將一如既往的堅(jiān)持我的座右銘:"律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人"。

  謝謝大家!

競(jìng)聘演講稿 篇6

  首先感謝衛(wèi)生黨委、衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,現(xiàn)將我任職以來(lái)的工作和這次參加競(jìng)聘的基本條件做以簡(jiǎn)要的匯報(bào)。

  一、工作經(jīng)歷和自我評(píng)價(jià)

  我的處世哲學(xué)是“做人低調(diào)些,做事高調(diào)些,堂堂正正做人,明明白白做事!币虼,參加這次競(jìng)聘前,我也是思慮再三,一方面,我十分珍惜局領(lǐng)導(dǎo)給予我的這次機(jī)會(huì);另一方面,也向各位展示我勇于挑戰(zhàn)、永不服輸、勤于學(xué)習(xí)的個(gè)性;我曾在肇源鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作 年,對(duì)曾經(jīng)工作過的環(huán)境非常熟悉,對(duì)故土的熱愛也促使我參加這次競(jìng)選。

  我出生于 年,漢族,中專文化,中共黨員, 醫(yī)師職稱, 年參加工作,現(xiàn)任 衛(wèi)生院院長(zhǎng)。

  二、競(jìng)聘條件

  今天競(jìng)聘 衛(wèi)生院院長(zhǎng)職位,我認(rèn)為我具有以下幾方面優(yōu)勢(shì)。

  第一、我具有正直的品格、良好的個(gè)人修養(yǎng)和雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),這是做好各項(xiàng)工作的前提。院長(zhǎng)是醫(yī)院各項(xiàng)工作的管理者和組織者,是醫(yī)院的一面旗幟,作為一個(gè)醫(yī)院的最高領(lǐng)導(dǎo)者,首先要學(xué)會(huì)做人,其次才能談到做事,自己做好人,才能夠?yàn)榛颊吆腿郝毠ぷ龊檬,在組織管理中要充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)作用、發(fā)揮群體優(yōu)勢(shì)、弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,只有具備良好的人格修養(yǎng),才能閃現(xiàn)人性的光輝,展現(xiàn)崇高的人格魅力,以高尚的人格吸引人、感染人、鼓舞人,在工作作風(fēng)上,敢想、敢干,凡是合法的事堅(jiān)決干,凡是符合集體利益、群眾利益的事堅(jiān)決干,凡是有利于醫(yī)院發(fā)展的意見,建議堅(jiān)決采納,凡是符合原則的事決不變通,凡是違紀(jì)違規(guī)、違法的事堅(jiān)決抵制。只有這樣,才能凝聚人、感染人,從而把醫(yī)院的各項(xiàng)工作做好。

  第二、我年富力強(qiáng)、充滿激情,而且我有 年工作經(jīng)驗(yàn),具有醫(yī)師職稱,這些優(yōu)勢(shì)是我在臨床工作中如魚得水。愛是最好的老師,因?yàn)槲覠釔坩t(yī)務(wù)工作,所以把全部的精力投入到工作中,因?yàn)槲覠釔坩t(yī)務(wù)工作,所以不斷鉆研業(yè)務(wù)知識(shí);因?yàn)槲覠釔坩t(yī)務(wù)工作,所以工作熱情不減,激情不衰;因?yàn)槲覠釔坩t(yī)務(wù)工作,所以對(duì)工作充滿了自信。在衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的支持下,我取得了驕人的成績(jī),多次被評(píng)為衛(wèi)生系統(tǒng)“先進(jìn)工作者”“先進(jìn)個(gè)人”等榮譽(yù)稱號(hào)。

  第三、我具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的管理能力,近二十多年一直擔(dān)任浩德鄉(xiāng)醫(yī)院院長(zhǎng)職務(wù),在工作中我能做到識(shí)大體、顧大局,工作中考慮比較全面,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),綜合素質(zhì)好。管理中能做到有的放矢、準(zhǔn)確到位,不留盲區(qū),不留空白。在任院長(zhǎng)期間,我從調(diào)動(dòng)人的積極因素入手強(qiáng)化院務(wù)管理,以更新服務(wù)觀念、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、狠抓制度建設(shè)為突破口,使醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益有了長(zhǎng)足的發(fā)展,院容院貌全面改觀,群眾滿意度大幅提高,而且得到了衛(wèi)生黨委、衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)的首肯。幾年來(lái)我院都被衛(wèi)生局評(píng)為“醫(yī)院管理工作先進(jìn)單位”,我本人多次被評(píng)為衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人。

  這些成績(jī)的取得,得益于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和幫助,得益于全院職工的支持。成績(jī)只能代表過去,不能代表今天,更不能代表明天。

  三、如本次我被職工推薦為 鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長(zhǎng),在今后工作中我努力做到以下幾點(diǎn)

  第一、理思路、定目標(biāo)。即搞好服務(wù),穩(wěn)定大局,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,自強(qiáng)不息。我們要通過多種途徑突出醫(yī)院特色,挖掘地域優(yōu)勢(shì),發(fā)展專病?,以特色求生存,采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的工作思路,確定醫(yī)院方向,合理制定?瓢l(fā)展規(guī)劃和建設(shè)計(jì)劃,使特色?菩纬梢(guī)模,從而提高醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平,增強(qiáng)綜合競(jìng)爭(zhēng)力,打造名醫(yī)品牌,發(fā)揮名醫(yī)效應(yīng),使醫(yī)療工作得到長(zhǎng)足發(fā)展。

  第二、抓組織和制度建設(shè)。一是建立和規(guī)范規(guī)章制度,建立醫(yī)院長(zhǎng)足發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制,用無(wú)情的制度管有情的人,使工作規(guī)范有序,做事有章可循。我們?cè)谕晟圃兄贫鹊幕A(chǔ)上,有依據(jù)本院特點(diǎn),制訂了一系列相關(guān)制度,如:醫(yī)院總體規(guī)章制度、各科室規(guī)章制度、安全責(zé)任制、責(zé)任追究制等,各科室均將規(guī)章制度懸掛在辦公室顯要位置,便于職工隨時(shí)對(duì)照?qǐng)?zhí)行。同時(shí),院長(zhǎng)與中層領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)院與各科室主任、科室主任與科室成員都將層層簽訂責(zé)任狀,一旦違規(guī)按章處罰。二是完善組織建設(shè),重新組建了院務(wù)委員會(huì),成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)組織、醫(yī)療安全領(lǐng)導(dǎo)組織、醫(yī)療廢棄物管理組織、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)組織、藥事管理組織、財(cái)務(wù)管理組織等。三是建立和完善各種競(jìng)爭(zhēng)用人機(jī)制。尺有所短,寸有所長(zhǎng),充分發(fā)揮各人的特色,使全院職工人人找到合適崗位,各科室分工明確。

  第三、抓隊(duì)伍建設(shè)。人是生產(chǎn)力中取決定作用的因素,以人為本,就要建立一支高素質(zhì)的醫(yī)療隊(duì)伍,就必須重視人才的培養(yǎng)。同時(shí),采取外出學(xué)習(xí)、短期培訓(xùn)等方式,提升現(xiàn)有醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平。

  第四、抓行風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,及時(shí)將思想進(jìn)步、責(zé)任心強(qiáng)的優(yōu)秀人才吸收到黨組織中,用正面典型弘揚(yáng)正氣,用反面典型警示教育,凈化行業(yè)風(fēng)氣,強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。通過制度約束、嚴(yán)格的獎(jiǎng)罰政策、自覺接受患者和群眾監(jiān)督舉報(bào),堅(jiān)決制止私收費(fèi),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。

  第五、抓硬件設(shè)施建設(shè)!肮び破涫拢叵壤淦鳌保粋(gè)缺乏現(xiàn)代化設(shè)備武裝的單位,其發(fā)展也是有限的,是很難適應(yīng)發(fā)展需求的。因此一方面盡可能地引進(jìn)新設(shè)備,不斷提高醫(yī)院工作的科技含量,另一方面多渠道爭(zhēng)取資金,改善病房條件,做好醫(yī)院的環(huán)境建設(shè)工作,努力營(yíng)造一個(gè)民主、優(yōu)美、舒適、整潔的人性化環(huán)境,F(xiàn)已將院內(nèi)重新進(jìn)行了硬化處理;各衛(wèi)生間重新鋪設(shè)了排水管道;院內(nèi)配備了衛(wèi)生箱儲(chǔ)存生活垃圾;建成了醫(yī)療垃圾存放處(按照上級(jí)有關(guān)要求建設(shè),內(nèi)部設(shè)施設(shè)備均符合標(biāo)準(zhǔn))。

  第六、抓協(xié)調(diào)工作。作為院長(zhǎng),一是抓各項(xiàng)工作的組織協(xié)調(diào)。二是抓好本單位各科室之間、職工之間的關(guān)系協(xié)調(diào)。三是拓寬和疏通民主渠道。多傾聽職工的呼聲和群眾的意見,通過職工給院長(zhǎng)寫建議書、口頭交流等形式,讓職工充分享有發(fā)言權(quán)。及時(shí)為職工和群眾排憂解難,構(gòu)建一個(gè)和諧的人際關(guān)系環(huán)境和工作環(huán)境。四是抓好醫(yī)院同上級(jí)主管部門和其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,為醫(yī)院的發(fā)展開拓一個(gè)更為廣闊的空間。

  今天,如果把我推薦為衛(wèi)生院院長(zhǎng),我將很珍惜這次機(jī)會(huì),也感謝衛(wèi)生黨委、衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)將把我推上這個(gè)崗位。如果此次競(jìng)聘成功,我將加倍珍惜,努力工作,盡心、盡力、盡職、盡責(zé)抓好衛(wèi)生院的各項(xiàng)工作,百尺竿頭更進(jìn)一步,為義順鄉(xiāng)衛(wèi)生院更快、更好的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。如果此次競(jìng)聘失敗,我絕對(duì)不會(huì)有任何怨言,我將正確對(duì)待此次失敗,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),多向兄弟單位和個(gè)人學(xué)習(xí),既要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),也要學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取在以后的工作中,發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),展示自己的才能。

競(jìng)聘演講稿 篇7

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  大家好!

  我應(yīng)聘的崗位是內(nèi)兒科崗位。

  首先,我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo),為了我們這次競(jìng)聘上崗的機(jī)會(huì),犧牲了許多作息時(shí)間,以及做出了大量的精心工作和準(zhǔn)備工作。

  第一、學(xué)管理、懂管理、與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)造性地開展工作

  1、護(hù)士也是一名管理者。

  2、要與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)造性的開展工作。

  3、逐步探索工作中量化考核標(biāo)準(zhǔn)。

  第二、醫(yī)生競(jìng)聘演講應(yīng)具備一定的職業(yè)素質(zhì)

  1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高自身理論知識(shí)和技術(shù)水平。

  2、在日常工作中熱情、誠(chéng)懇、寬容,經(jīng)常樹立好榜樣。

  3、無(wú)論是在什么情況下,使科室護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  4、與科室護(hù)士之間建立起相互信任、激勵(lì)、鼓舞和支持的人際關(guān)系。

  5、醫(yī)院是一個(gè)整體,因此應(yīng)建立好科與科之間的協(xié)作關(guān)系。

  如果我競(jìng)聘成功,我決定做到以下幾點(diǎn):

  1、進(jìn)一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度。

  2、認(rèn)真完成醫(yī)院各項(xiàng)任務(wù)。

  3、進(jìn)一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實(shí)。

  4、著重加強(qiáng)提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平。

  5、在任職期間,保證上級(jí)相關(guān)檢查達(dá)標(biāo)。

  以上是我的競(jìng)聘條件和思路,希望領(lǐng)導(dǎo)及同事給與支持,無(wú)論是否當(dāng)選,我將都會(huì)以更嚴(yán)格的要求來(lái)完善自己,為醫(yī)院出盡每一分力。

  謝謝大家!

競(jìng)聘演講稿 篇8

  今天我在這里競(jìng)聘經(jīng)濟(jì)規(guī)劃處的處長(zhǎng)。

  首先要感謝各位同事和院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,感謝我們規(guī)劃所的全體同仁對(duì)我的支持,讓我有機(jī)會(huì)站在這里向大家匯報(bào)我們?cè)谶^年的兩年中的工作情況和對(duì)未來(lái)兩年的設(shè)想。

  其次我要表達(dá)一個(gè)意思,支持和理解院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于處室負(fù)責(zé)人競(jìng)聘上崗的改革措施,因?yàn)檫@一舉措能夠充分發(fā)揮每個(gè)人的積極性,發(fā)現(xiàn)人才,鼓勵(lì)人成才,正是因?yàn)橹С趾蛽頂D這一改革措施,我才站到了這個(gè)講臺(tái)上。今年是第一年,作為規(guī)劃院的老同志,我應(yīng)該帶個(gè)頭,希望下一次有更多的人站出來(lái),那個(gè)時(shí)候我便能跟大多數(shù)人一樣坐在下面來(lái)當(dāng)裁判了。

  下面我先匯報(bào)一下過去兩年的工作情況。

  首先,實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)的快速增長(zhǎng)。

  20xx年雖然只增長(zhǎng)了20%左右,但我們都很努力,因?yàn),這一年,傅總調(diào)到院里任全職副總,對(duì)處里的影響是很大的,高級(jí)職稱人員一下子下降了一半,到年底才破格恢復(fù)到兩人。今年的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)更快,達(dá)到了50%左右,可以說是實(shí)現(xiàn)了跨越式的發(fā)展。

  第二,業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)得到加強(qiáng)。

  在工程咨詢和城市規(guī)劃業(yè)務(wù)額穩(wěn)步上升的同時(shí),經(jīng)濟(jì)規(guī)劃的比例大幅增長(zhǎng),從20xx年的不到10%上升到去年的20%,今年達(dá)到39%,兩年翻了兩番。業(yè)務(wù)領(lǐng)域的演變一定程度上反映了規(guī)劃院的發(fā)展趨勢(shì)。

  經(jīng)濟(jì)規(guī)劃類項(xiàng)目的影響也在逐年增大。從規(guī)劃對(duì)象看,以前不少是小鎮(zhèn)的規(guī)劃,現(xiàn)在有很多是區(qū)域性的和地市級(jí)的;從合同額看,20xx年時(shí)經(jīng)濟(jì)規(guī)劃的平均單項(xiàng)收費(fèi)為6萬(wàn)元,今年上升到18萬(wàn)元,增加了200%?梢钥闯,正在走向“有影響、有地位”,正在接近“謀劃全省”。

  第三、職工隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng),人員結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化

  總量擴(kuò)張―――人員從20xx年的11位發(fā)展到今年的14位。

  結(jié)構(gòu)優(yōu)化―――專業(yè)結(jié)構(gòu)上增加了經(jīng)濟(jì)類的人員,學(xué)歷結(jié)構(gòu)上,平均學(xué)歷有所上升,高級(jí)職稱人員從1人增加到3人。

  學(xué)習(xí)氣氛濃郁―――鼓勵(lì)崗位學(xué)習(xí),三人次通過學(xué)習(xí)在學(xué)歷上比以前上了一個(gè)臺(tái)階,有二位正在進(jìn)行研究生課程學(xué)習(xí)。

  以上取得的成績(jī)首先要?dú)w功于處里年輕的處員們,在這里要向他們表示感謝,特別要感謝周世鋒同志,他不僅承擔(dān)了大量的管理工作,也具體承擔(dān)了大量的項(xiàng)目工作,沒有他的配合和幫助,我們處的工作是不可想象的。也要感謝其他處室的大力配合和支持,包括辦公室、綜合處、開發(fā)處和各業(yè)務(wù)處室,我們與一處、二處、研究所都有很好的項(xiàng)目合作。也要感謝院領(lǐng)導(dǎo),特別要感謝傅總,他任規(guī)劃處長(zhǎng)多年,給我們創(chuàng)造了一個(gè)非常好的基礎(chǔ),即使是在離開規(guī)劃處以后,還是在各個(gè)方面給我們以幫助,我想我們的處員們都是能感受到的。

  第四、存在問題

  城市規(guī)劃業(yè)務(wù)沒有大的起色。

  內(nèi)部管理和對(duì)同事的關(guān)心上做得很不夠。

  這是對(duì)前兩年處室工作的簡(jiǎn)單回顧,下面談一下今后兩年工作的設(shè)想?傮w上可以以“一個(gè)中心,兩個(gè)基本點(diǎn)”來(lái)概括,就是以發(fā)展為中心,以事業(yè)和效益為基本點(diǎn)。

  首先,是以院的定位為指導(dǎo),實(shí)行一體兩翼發(fā)展,以經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃為主體,以城市規(guī)劃和工程咨詢?yōu)閮梢,做大、做?qiáng)、做優(yōu)主體,豐滿兩翼。

  經(jīng)濟(jì)規(guī)劃:要做出幾個(gè)在省內(nèi)有影響的精品。國(guó)家正在進(jìn)行規(guī)劃體制改革,十一五規(guī)劃改革的一個(gè)方向就是在原有規(guī)劃的基礎(chǔ)上增加空間規(guī)劃的內(nèi)容,我們處可以在這方面有所作為。

  城市規(guī)劃:能夠在省內(nèi)做出規(guī)劃的特色,擴(kuò)大影響,新開辟一到二個(gè)根據(jù)地。

  工程咨詢:鞏固陣地、提高質(zhì)量。

  第二是實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)量的穩(wěn)步增長(zhǎng)。

  由于國(guó)家宏觀政策的作用,用地緊張、園區(qū)控制,業(yè)務(wù)上會(huì)有一些影響,我們要克服困難,積極尋找新的增長(zhǎng)點(diǎn),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的穩(wěn)步增長(zhǎng)。

  可能的方向是經(jīng)濟(jì)規(guī)劃與城市規(guī)劃的結(jié)合點(diǎn),一是區(qū)域規(guī)劃,二是城市的戰(zhàn)略規(guī)劃。

  第三是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

  適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的要求,繼續(xù)引進(jìn)高素質(zhì)人才。特別是區(qū)域規(guī)劃和經(jīng)濟(jì)規(guī)劃方面的人才,并考慮人才的適應(yīng)性。

  進(jìn)一步發(fā)揮現(xiàn)有人員的作用,使每個(gè)人都能得到最大發(fā)揮,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

  根據(jù)我們處現(xiàn)有人員的特點(diǎn),不主張每個(gè)人都能獨(dú)立做好一個(gè)項(xiàng)目,而是強(qiáng)調(diào)專業(yè)化分工,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,讓每個(gè)人都成為某一方面的專家,這樣,形成一個(gè)項(xiàng)目組,便能做出好項(xiàng)目來(lái)。

  第四是加強(qiáng)內(nèi)部管理。

  隨著處室規(guī)模的擴(kuò)大,內(nèi)部管理的任務(wù)會(huì)越來(lái)越重,越來(lái)越復(fù)雜。在院的制度框架內(nèi),考慮出臺(tái)一些配套政策,強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制,使每個(gè)人都有壓力和動(dòng)力,最大限度地發(fā)揮每個(gè)人的積極性。讓每個(gè)人在手頭有項(xiàng)目時(shí)千方百計(jì)地把項(xiàng)目做好,在手頭暫時(shí)沒有項(xiàng)目時(shí),千方百計(jì)地找項(xiàng)目,千方百計(jì)地提高自己的業(yè)務(wù)能力。

  最后,我再講一句在這里應(yīng)該講的話:我如果繼續(xù)被聘任為處長(zhǎng),我將很高興地在處長(zhǎng)的崗位上加倍努力,繼續(xù)為大家做好服務(wù)工作,如果競(jìng)聘未能成功,我同樣會(huì)很高興,因?yàn)檫@樣我就可以沉下心來(lái),有更多的時(shí)間認(rèn)認(rèn)真真地做幾個(gè)項(xiàng)目。

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