學期計劃范文匯編九篇
學期計劃 篇1
本學期工作重點:在市教育局提出的教育科研年的精神指引下,配合學校的教學工作計劃,適應新課程改革和新高考模式的需要,認真學習新課程改革有關理論,轉變舊的教學觀念,積極探索新課改形勢下具有揚中特色和學科特色的物理教學模式;抓課堂教學,抓學生的學習效率,積極、有效地引導學生進行探究性和研究性學習,同時認真抓好高一學生的物理學習鞏固、提高工作、高一、二的正常教學和學科競賽輔導工作,重點抓好高二小高考和高三的高考復習教學工作;抓細節(jié),抓效率,抓成果,為提高揚中的辦學層次和品位,為成功申報物理學科基地盡最大努力。具體措施如下:
一、抓好常規(guī)教育教學工作。
1.繼續(xù)大力推進課堂教學改革,高一年級積極探索新授課的行之有效的課堂教學結構模式,結合研究性學習和拓展性校本課程的開展,在物理教學中運用研究性學習和自主學習的理念進行教學,充分體現(xiàn)物理學的特點,聯(lián)系生活,多做實驗,多運用啟發(fā)式和探究式進行教學,體現(xiàn)“學生為主體、教師為主導”的素質教育的要求。
2.高二年級在抓好常規(guī)教學的同時認真研究新高考模式,探索復習課的有效課堂教學模式,積極備戰(zhàn)今年3月底的小高考。
3.高三年級備課組配合學校的復習迎考工作,探索試卷講評課的有效的課堂教學模式,在課堂教學、信息收集、提優(yōu)補差等方面加大力度,力爭在今年高考中取得優(yōu)異成績,力保物理學科在全市乃至全省保持領先地位,為培養(yǎng)高分學生和提高一流學校的錄取率作貢獻。
4.認真落實學校布置的相關工作,認真開展聽課、評課活動,發(fā)揮經(jīng)驗豐富教師的優(yōu)勢,積極開好體現(xiàn)揚中特色的物理課堂教學模式的研究課;幫助年輕教師提高教學水平,并協(xié)助其開好年青教師的匯報課,在組內(nèi)形成相互學習、科學研討、共同提高的良好風氣。
5.繼續(xù)研究新課改的精神,認真學習有關新課程理念的理論,力爭在新課程改革中從理論和實踐中取得實效。
6.繼續(xù)著力完善“學科資源庫”,樹立物理組品牌。
二、認真開展教研活動。
1.發(fā)揮教研組備課的優(yōu)勢,繼續(xù)認真開展各年級組市區(qū)和校內(nèi)的教研工作,開好每一節(jié)市直公開研討課,把開課、聽課和評課各項工作落到實處,促進每個教師教學水平的提高。
2.在市教育局提出的教育科研年的精神指引下,有計劃地進行講課、評課和有效課堂教學模式的研討工作,為今年11月份的推廣交流做好前期的開課準備工作。
3.繼續(xù)組織和發(fā)動全組教師參加校內(nèi)外教科研及各級各類論文評比活動,鼓勵組內(nèi)教師參加學校的課題研究工作,提高教師的教學理論水平,促進教師在教學水平的提高的同時提高教師的科研水平。
4.做好老帶新工作,尤其是請經(jīng)驗豐富的教師對工作不足五年的年輕教師多加指導,形成互幫互學,共同進步的局面。
5.配合學校的布置,適應學生的需要,教師課外多為學生答疑解難。
6.高三年級抓好集體備課,統(tǒng)一教學進度、統(tǒng)一教學內(nèi)容、統(tǒng)一學生練習,注意實效,力爭取得高分段人數(shù)、達B率等各項指標均居大市榜首的優(yōu)異成績。
三、認真抓好物理競賽輔導工作,力爭物理競賽再創(chuàng)輝煌。
1.繼續(xù)實行年級負責制,充分發(fā)揮有經(jīng)驗教師的作用,注意培養(yǎng)新教師,在學生出成績的同時也能提高教師的水平。
2.高一、高二物理競賽輔導工作正常認真開展,再接再厲,力爭今年的第28屆物理競賽中取得好成績,再為學校爭光,為學校110周年校慶獻禮。
學期計劃 篇2
一、指導思想:
在學校教導處、教科室及數(shù)學中心教研組的領導下,以學生全面發(fā)展、教師業(yè)務能力不斷提升為目標,以提高課堂教學效率、教學質量、減輕學生課業(yè)負擔為根本,開展教科研工作。堅持以課改為重點,以質量為中心,以教科研為平臺,以“活力課堂”為核心,更新觀念,深化改革,搞活六數(shù)教研組活動,促使學生全面發(fā)展,使我組的教科研活動再上新臺階。
二、具體工作:
1、堅持做好本年級組的教學“五認真”工作,規(guī)范教學行為。嚴格做到課前認真準備、課后有反思、作業(yè)布置合理、批改及時、反饋到位、認真細致完成好各項常規(guī)工作。平時重視培優(yōu)補差,穩(wěn)步提高本組的數(shù)學教學質量。
2、以數(shù)學活動為載體,以思維訓練為主體,促進學生的數(shù)學素養(yǎng)全面發(fā)展。引導學生開展豐富多彩的數(shù)學活動,以數(shù)學課外閱讀為主題,其它相應的數(shù)學活動穿插其中,培養(yǎng)學生的數(shù)學能力和創(chuàng)新意識。扎實有效開展數(shù)學思維訓練活動,通過數(shù)學思維訓練活動,進一步提高學生的數(shù)學學習興趣,培養(yǎng)學生愛數(shù)學、學數(shù)學、用數(shù)學的良好習慣和意識。引導學生正確使用小數(shù)報。
3、以公開課為核心,深化課題研究,提升本組教師科研素養(yǎng)。按公開課表的安排認真開展數(shù)學鎮(zhèn)級公開課,為了有效地深入課題研究,不僅要求教師立足并及時做好總結、評價反思和資料積累。
三、工作安排:
九月份:
1、開學初,認真制定教學進度、教學計劃,教研組計劃,集備計劃,確定課題研究方案。
2、配合中心教研組學習數(shù)學備課規(guī)范要求、學生作業(yè)規(guī)范要求及教師批改規(guī)范要求。
3.開展分數(shù)乘法和除法計算競賽活動。
4、學習“課程標準”本年段目標要求。
5、做好本組數(shù)學教師“教學五認真”的考核準備工作。
十月份:
1、配合中心教研組開展一次“計算”專項競賽活動。
2、組織一次專業(yè)理論學習。
3、組織好一、二單元的單元檢測。
十一月份:
1、組織本年級組認真復習,做好期中考試的工作。
2、立足基礎,積極做好培優(yōu)補差的工作,切實提高教學質量。交流培優(yōu)補差的情況,分析學生的學情。
3、配合中心教研組組織“優(yōu)秀數(shù)學小論文”評比。
4、開展優(yōu)秀作業(yè)評比和展覽活動。
十二月份:
1、配合中心教研組開展本年級組“解決問題”專項競賽活動。
2、組織一次專業(yè)理論學習。
3、組織本年級同學參加省級“小數(shù)報杯,小小數(shù)學家”評比活動。
一月份:
1、認真進行期末復習,迎接市局及學校質量調研。
2、寫好教研組工作總結和集體備課總結。
學期計劃 篇3
工作思路:
嚴格管理,理順關系,服務育人。
工作要點:
一、校園安全
1、加強對學校商店食堂的安全衛(wèi)生監(jiān)督管理,為師生提供良好的就餐環(huán)境和飲食質量,確保全校師生校內(nèi)飲食的安全衛(wèi)生。
2、加強對教育教學設施的常規(guī)安全檢查,安全責任落實到人,對于存在的問題及時發(fā)現(xiàn),及時整改,及時消除安全隱患。
3、建立學生公寓安全匯報制度,定期對學生公寓、科技樓、教學樓、辦公樓等地的消防安全設施進行檢查和更換。
4、加強對學校門衛(wèi)的管理,把好校門進出口關。落實工作人員值班制度,加強全天候校園安全巡視。
5、充分發(fā)揮校園安全紅外監(jiān)控網(wǎng)絡的作用,定期檢修維護。
二、基礎建設
6、進行運動設施的日常維護,保證師生的體育鍛煉環(huán)境。
7、完善教學設施及學生公寓維修,為學生提供基本的學習生活環(huán)境。
8、升級教師電子閱覽室,改善辦公環(huán)境,提高教學水平。
9、加強學校水電設施的經(jīng)常性維修,厲行節(jié)約。
三、校園綠化
10、在整體規(guī)劃的基礎上,進一步實施校園綠化工程。
四、財產(chǎn)管理
11、加強學校的財產(chǎn)管理,學期末完成對學校財產(chǎn)的清查登記任務。
12、進一步完善物品使用、管理制度,并嚴格執(zhí)行。
13、完善、規(guī)范物品采購制度。
五、開源節(jié)流
14、加強對學校出租門面、食堂、商店、文印室的管理,保證租金、水電費按時、足額繳納。
15、加強節(jié)約用水用電的宣傳,降低水電費的開支額度。
16、加強外聯(lián),爭取發(fā)揮我校的特殊地理位置優(yōu)勢,增加一部分戶外廣告收入。
六、財務管理
17、嚴格落實上級財務管理的相關制度。
學期計劃 篇4
一、指導思想:
伴著收獲的喜悅,我又將開始班主任工作,我面對的是一批面容稚嫩的孩子,我清楚地知道他們在兩年或三年之后會更成熟,我也清楚自己在他們的人生旅途中只是一段回憶。
但是這畢竟是一段新地開始,從學校,家長,老師或者是社會的任何一個人都希望他們能健康的成長,正常的發(fā)展,不斷的超越自我,達到他們理想的境界。
我們作為他們初入高中的思想和行為的啟發(fā)和,肩負的職責和任務何其艱巨!由于高一新生多數(shù)為初中學校的佼佼者,來到高中學校后會有失落感,班主任老師要在軍訓過后安排學生寫一份自己的高中生活的感受及設想,針對性地和學生聊天,鼓勵學生毫無畏懼,再接再厲。
還要讓高一新生盡快適應高中的教學要求,盡快融入班集體并使他們的成績有所進步。
二、具體措施:
1、及時了解新生情況,做實干型班主任
古人云:知已知彼,百戰(zhàn)不殆。要想當好高一新生班主任首先就要深入學生,及時了解情況。如何才能及時了解新生情況,我以為班主任要有實干精神,要做到"四勤"。
。ㄒ唬"勤看":新生還未入學時,先要認真"查看"學生的檔案,對學生的家庭住址、成員,有無特長等基本情況作一個大概了解。入學后,還要善于"察看"新生的言行,了解其個性。
。ǘ"勤問":新生入學后,要更進一步深入了解,就需要"勤問"。問一些家庭和個人生活、學習方面的事,如:畢業(yè)學校、家庭成員及其經(jīng)濟收入來源、是否適應學校生活,平時的愛好等等。其次,還可以通過詢問來自同一所初中畢業(yè)學校的同學側面了解其過去。
。ㄈ"勤記":作為高一新生班主任要及時了解每一位學生工作量很大,同時也容易忘記和混淆,因此班主任要把看到的、問到的新生情況及時整理,記錄在案,在學期之初就給每一位學生建一個學生綜合檔案。這樣做為日后做學生思想工作和寫評語鑒定打下堅實基礎。此外,學生情況記在心中,做到心中有數(shù)。特別是新生入學時要在最短的時間內(nèi)記住每一位學生的姓名,并要對上號。這樣學生會認為你很重視他,從而為班級工作開展帶來了便利。
。ㄋ模"勤督查":由于學生絕大部分是獨生子女,平時在家都是衣來伸手,飯來張口,生活、學習行為習慣差、生活自理能力差。因此,入學的第一個月就是重點抓學習、生活行為習慣的培養(yǎng)。及時發(fā)現(xiàn)問題,指出問題,嚴格要求,落實到位,絕不能心慈手軟。一旦學生養(yǎng)成了好的行為習慣,以后班級管理中就輕松多了。
2、關愛學生,做平民型班主任
常言道:"親其師,信其道"。平易近人,對學生和藹可親,充滿愛心的班主任,總是深受學生的歡迎,也最容易走近學生的心靈。作為高一新生,來自不同的學校,彼此互不熟悉,加上環(huán)境陌生,很容易產(chǎn)生孤獨感、不適應感。這時,班主任噓寒問暖的關愛,或是幫助解決生活中的一些問題,會讓學生很受感動。
再說新同學來到一個陌生的學校,特別希望能得到班主任老師的"厚愛",我們應抓住學生的這一心理,及時主動地找學生交流。交流的形式,可多種多樣,可通過心里交流本的形式,,班主任可在交流本上多給他們寫肯定、鼓勵性的話語。也可通過談心的方式。借此機會了解一下學生進校后對學校和老師的要求,生活上有什么問題需要解決,給予學生程度的幫助。
談話時,一定要注意語氣要溫和,隨意些,不要過于嚴肅,場合可在辦公室,教室或操場,總之,不要讓學生有拘束感,緊張感。由于我很注意這些,以至于,很多學生覺得和我談心是一種美妙的享受。遇到不高興的事,會主動和我交流?梢,只要建立了良好的師生關系,主動親近學生,取得了學生的信任,就能及時化解學生的心結,做學生思想工作也會事半功倍。
3、發(fā)揮班干部核心作用,做管理型班主任
一個優(yōu)秀的班集體,不僅有一個優(yōu)秀的班主任,還會有一個強有力的班干部隊伍。作為高中生,有一定的組織和自我管理能力,如何充分地挖掘和培養(yǎng)學生的潛能,既是建設一個班級的需要,也是培養(yǎng)學生素質教育的一個方面。
記得馬卡連柯曾經(jīng)說過:"教育了集體,團結了集體之后,集體自身就能成為一種很大的教育力量"。
在這個集體之中,班干部起著核心作用。剛剛開學,老師對學生的情況了解不多,這就要求我們特別是班主任要學會觀察,善于發(fā)現(xiàn)人才。學期初可以試行班干部流動制,讓多數(shù)同學都試一試,通過師生的共同考察過近一個月的相互接觸和了解,大家彼此之間不再陌生,我們采取競選的方法,把那些工作能力強,責任感強,愿意為大家服務的同學推上干部的位置。這樣做的好處有三:
(一)避免了僅通過民主投票產(chǎn)生班干部,把那些人緣關系好但不愿意為大家服務的人推上了干部的位子,導致班級建設受到影響。
。ǘ┻@些干部都是同學們自己再三比較、權衡后推舉出來的,因此干部同學工作過程中遇到的阻力較少。
(三)通過競選,可以激發(fā)同學們的進取心,可以讓競選失敗的同學經(jīng)受挫折,讓他們發(fā)現(xiàn)不足,完善自我。此外,選定好班干部后,不能立即放手,還必須加強對班干部的培訓,指導他們?nèi)绾伍_展工作,如何樹立班干部的威信等。
4、加強學習、研究,做開拓型班主任
記得有人說過,一流的班主任是用思想去引領學生;二流的班主任是靠制度去管理學生。這話是有一定道理的。平時,我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn)部分學生對老師的教育不買帳,有反感甚至是對立的情緒,從本質上講,大多數(shù)是由于我們教育方式、方法不當或思想觀念的沖突。因此我們多花時間來研究學生是很有必要的,可這些方法、新的觀念從何而來呢?我以為:
。ㄒ唬┪覀兤綍r要善于總結,善于思考,找出其中的真正原因。再針對他們所處的年齡階段和心理特點,多思考,多想些辦法,找到適合他們的教育方法。
。ǘ┪覀兊陌嘀魅沃g要加強彼此交流和合作,相互取長補短。
。ㄈ┐送猓覀冏陨硪訌娊逃碚摌I(yè)務學習,從中獲得新的觀念,新的啟迪。如何采取措施加強班級的團隊精神,提高班級的凝聚力和向心力呢?我以為除了充分利用一些德育素材,加強團隊精神教育。另一個有效的辦法就是開展豐富多彩的班級活動。班主任可以指導班干部開展諸如主題班會、班級籃球賽校運動會及各項文藝活動。
通過這些活動,既可以促進學生之間的相互了解,增進友誼,形成了一種團結向上,積極進取的氛圍,把人心緊緊地團結在一起。一旦有了這種精神,班級就有了前進的希望和動力,就會永往直前,戰(zhàn)無不勝。
三、基本任務:
1、抓好常規(guī)工作(清潔衛(wèi)生、儀容儀表、眼保健操、廣播操、自習紀律、作業(yè)、考勤)。
2、營造良好的班風、學風。
3、開好主題班會。
4、協(xié)調各科任老師之間的關系,抓好學生的學習。
5、及時和家長溝通,共同做好學生工作。
6、了解學生思想動態(tài),能及時地解決學生學習、生活中的疑惑,保證他們心理健康。
四、學期計劃:
開學前一周:抓好軍訓,認識每個學生;讓學生初步認識高中的教學。
第1周:建立班團干部班子,逐步培養(yǎng)班干部的獨立管理能力。
第2周:主題班會《文明禮儀,伴我起航》由班長負責;黑板報《方圓》,由宣傳委員負責。
第3周:主題班會《學會學習》邀請上屆學習成績優(yōu)異的畢業(yè)生介紹他們的學習經(jīng)驗。
第4周:紀律是事業(yè)成功的保證(含班規(guī)班約的學習)由班長、班主任共同負責和主持。
第5周:校運動會,國慶放假;黑板報《團結就是力量》,由體育委員負責。
第6周:主題班會《一個優(yōu)秀的集體應該是怎樣》,由班長負責和主持,班主任協(xié)助。
第7周:主題班會《我的未來不是夢》,由班主任負責和主持。
第8周:如何看待學習壓力(你問我答),由學習委員負責和主持
第9周:準備模塊考試。
第10周:模塊考試。
第11周:自信教育,由班主任、宣傳委員負責。
第12周:學會感恩,由班主任負責。
第13周:主題班會《資源共享——學習經(jīng)驗交流會》,由學習委員負責和主持。
第14周:主題班會《學會和別人的優(yōu)點相處》,由班主任主持。
第15周:學習之樂,由學習委員負責和主持進行
第16周:讀書與做人,由班主任發(fā)言,學生討論。
第17周:迎接藝術節(jié)。
第18周:藝術節(jié)總結,由班主任對本班藝術節(jié)的一些準備情況和效果進行總結。
第19周:模塊考試準備。
第20周:模塊考試。
俗話說:"好的開端是成功的一半"。對于班級而言也是一樣的。高一是高中階段的"花樣年華"。如果不能抓住最初的絕好時機進行引導、教育和整合,不能在短時間內(nèi)樹立起班級正氣,提高班級凝聚力和向心力,那么會給班級后繼工作的開展帶來很多麻煩和困難。因此,作為班級"靈魂"人物的班主任就需要多動腦,勤思考,根據(jù)班級的實際情況,及時調整工作思路、方法,和工作重心。唯有如此,才能保證班級處于不斷的進步之中!
學期計劃 篇5
一、指導思想
以黨的教育方針為方向,以學?倓仗幍穆氊熞鬄橐罁(jù),為教學服務,為師生服務作為宗旨,認真做好學?倓仗幑ぷ。
二、工作內(nèi)容與要求
1、后勤工作
制訂學校后勤工作的工作目標、工作職責要求,并以此為根據(jù)對每位職工的工作進行考核,使我們學校的校容校貌更潔凈、更漂亮。
、俳逃龢堑沫h(huán)境要求。
、谛姓䴓堑男l(wèi)生要求。
、弁猸h(huán)境的保潔要求(見附表)。
2、總務處的常規(guī)管理
、俳Y合學校的工作,不斷健全崗位責任制,明確分工,責任到人,加強檢查考核。
、趪栏駥W校財金制度,做到精打細算,節(jié)約學校每筆開支,各科室之間加強協(xié)調,保障供給,使學校教育教學工作順利開展。
、蹏栏駥W校的收費,嚴格按照國家上級指令進行收費,不亂收費,收費有公示(或告家長書)。
、芘浜蠈W校政教處、班主任加強對學生愛護公物的思想教育,對破壞現(xiàn)象除進行教育外,亦要采取一定的獎懲措施。
、菔程霉芾恚òㄐ〉辏┦菍W?倓仗幍闹攸c工作,食堂工作人員嚴格遵守《食堂工作人員守則》、《食堂衛(wèi)生制度》,健全學校“食品安全小組組織,改善食堂工作,嚴防腐、壞、劣食品進校,保障師生食品安全,杜絕食物中毒現(xiàn)象。
⑥宿舍管理。定期檢查各宿舍學生使用公物情況,及時維修,保障學生正常生活。提倡師生節(jié)約用水、用電,不開無人燈。
三、學校安全保衛(wèi)工作
1、嚴格執(zhí)行學校門衛(wèi)制度,防止閑散人員入校。
2、做好防火工作,學校消防設備定期檢查,禁止在學校辦公室、宿舍違章用電,嚴禁使用電爐。
3、學校配電間由專人負責,無證不上崗。
4、加強節(jié)假日值班工作。認真巡視學校各處各點,確保學校無事故發(fā)生。
學期計劃 篇6
今年我擔任八年級16班的班主任,作為一個剛來到學校的新老師,面對一些來自不同學校的學生和新的環(huán)境,我覺得這是一次挑戰(zhàn),一次鍛煉,更是一次機會!結合這些天對學生的了解以及我自身的情況,為了把16班培養(yǎng)成一個優(yōu)秀的班集體,我來談一下我這學期的班主任工作計劃:
一、班級分析
目前雖說已進入初二,但學生心理仍比較放松,心態(tài)還在暑假之中,各方面競爭意識不強,由于城鄉(xiāng)小學教育的差異,學生學習習慣有差異。如何加強紀律性教育,習慣性養(yǎng)成教育,調動學生的.學習積極性和主動性,以期適應中學生活,并進一步加強班風和學風建設,是本學期班主任工作的首要任務。
二、工作思想
結合初二學生的特點,將全面貫徹執(zhí)行學校的一系列教學工作方針,面向全班學生,以養(yǎng)成教育為主線,以促進教學和保障教學為宗旨,在學校、政教的共同領導下,積極與學生家庭及社會密切配合,從學生的行為習慣和學習習慣入手,廣泛開展德育活動,切實搞好行為規(guī)范養(yǎng)成活動,努力提高學生的綜合素質,全面提升德育工作的實效性,為學生的后續(xù)發(fā)展和成材打下堅實的基礎。
三、工作目標
1、通過細致入微的工作,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。
2、培養(yǎng)其得力的班委,制定好切實有效的班級規(guī)章制度和量化制度。大力建設班風、學風,在學校組織進行的班級管理量化考核中能夠保持先進行列。
3、并進一步加強班風和學風建設,培養(yǎng)學生集體榮譽感。
四、工作措施
(一)、加強班主任業(yè)務自修,努力提高班主任工作的理論水平和自身素質
作為一名初中教師,要加強班主任業(yè)務自修,努力提高班主任工作的理論水平和自身素質。開學伊始,學校組織了教師培訓,除了認真學習培訓內(nèi)容,做好總結反思,還要大量閱讀有關報刊、雜志、理論書籍,還要多和別的班主任搞好交流,虛心向他人學習,搞好自身工作的計劃和總結,經(jīng)常性的做好學習筆記,寫學習心得,及時總結經(jīng)驗教訓,盡最大努力,提高自身素質。
。ǘ┚臏蕚洌_好主題班會,加強德育教育
。ǘ└愫眉倚=Y合,做好與家長信息平臺及電訪、家長會工作
搞好家校結合工作,是班主任工作的重要組成部分,也是班級管理工作的有效手段,因此本學期要力爭做到及時與家長聯(lián)系,并且要做到事前有計劃、過程有記錄、事后有總結,并力爭能通過家訪和家長會,使班級管理能夠達到事半功倍的效果。
。ㄈ⑴c學生同甘共苦,下大力氣,共建班風和學風
1、要以開學伊始學生各項習慣還沒成型為契機,協(xié)調好師生關系,強化學生間的競爭意識,加強學生的學風建設,充分調動學生的學習積極性和主動性。新學期,在班級管理中,要充分利用多種心理學教育手段及措施,如心理暗示、社會公共心理、趨同心理等,對學生進行一系列心理影響。通過樹立榜樣,加強引導,促進班集體的建設,使班風和學風向前健康發(fā)展。
2、加強班委會建設
本學期,要在以學生自選班委的基礎上,加強班委會的建設,督促班委成員搞好自我工作計劃和總結,經(jīng)常在一起探討工作方法和思路,和班主任一起探討班級工作,共同促進班風和學風建設。
3、抓住一切可用機會,搞好學生思想工作
本學期,除了充分利用班會課、課外活動課外,還要抓住學生出現(xiàn)的問題,搞好學生的思想工作。初二上學期的思想工作非常重要,這是使學生是否適應中學生活的關鍵時刻,思想意識起著至關重要的作用。對學生搞好思想教育工作,除能使學生培養(yǎng)成良好的世界觀、人生觀、價值觀外,對于縮小同學間的學習兩極分化也有非常重要的意義。
。ㄋ模⑴c科任教師密切配合,共同促進學生進步
各學科的學習積極性和主動性,直接影響著班風和學風的建設。本學期一定要和科任教師密切結合,各學科要在搞好自己學科教學的基礎上齊抓共管,培養(yǎng)優(yōu)秀生,轉化待進生,經(jīng)常性的組織各學科教師共同研究學生學習情況,互通信息,共同制訂教育的措施與方法,共同搞好學生工作。
學期計劃 篇7
為加強校園安全管理工作,確保師生的人生安全,確保校園有個平穩(wěn)和諧的育人環(huán)境,經(jīng)過討論決定成立以下安全管理領導組及管理范圍和措施:
一、成立安全教育管理組:
組長:xx。
副組長:xx。
成員:xx、xx。
二、工作職責:
1、校長是安全管理第一責任人,負責全校安全教育,管理工作,包括師生的人身安全,排除意外及人為因素的干擾及處理辦法。
2、副組長管理校園里的日常安全工作,協(xié)助校長、成員處理偶發(fā)事故。
3、安全教育管理小組成員除教育、管理全班學生的安全工作外,還應積極協(xié)助校長,管理、維護、處理一切安全事故。
4、其他教職工,除協(xié)助安全教育管理小組成員工作外,還應確保自身工作職責不失職。
三、管理范圍:
1、安全教育管理領導組,在工作期間以身作則,堅決執(zhí)行“巢湖市中小學教師九不準”不得有違規(guī)行為。
2、安全教育管理領導組及全體教職工,不僅對工作期間(上課時間)加強安全管理,還應對校外學生跟蹤管理。
3、班主任老師除管理好班級日常工作外,還應承擔校內(nèi)、班際、校外、家庭的跟蹤管理。
4、校園內(nèi)不得擺攤設點及其他違規(guī)行為。
5、校園內(nèi)不許散放散養(yǎng)家禽家畜及一切不和諧的行為。
四、管理措施:
1、一旦出現(xiàn)安全事故(包括人為、天災)安全管理組長(校長)應各級到位處理,并向上級匯報。
2、班主任定期向學生宣講或警示學生注意安全事項。
3、對校園安全隱患處,用字牌等方式,警示他人。
4、要求班主任老師對每個學生進行跟蹤管理,對異常的事或人要觀察并作記錄,處理不了的將問題及時上報。
5、上課期間,學校封閉式教學,不得敞門教學,如不按要求去做,學校領導和值日要承擔相關責任。
6、班主任老師,每周末將各班安全工作管理情況小結后向校安全領導組匯報。
7、學校每月召開一次安全工作會議,總結安全工作情況,并部署相關安全工作。
8、開學初、期中、期末召集學生家長會,要求其配合學校,共同搞好安全工作,
9、做好宣傳人身安全保險工作,并將人身健康保險納入常規(guī)工作
10、加強節(jié)假日、雙休日校園安全保衛(wèi)工作,并將責任落實到人。
學期計劃 篇8
一、指導思想
本學期教研室將全面貫徹各級教育工作會議精神,繼續(xù)踐行“立足多元、讓每位學生享受適合自己的教育”的辦學理念,以“精細化管理”為切入點,以“促進教師成長”為著力點,以推進“聚力文化、給力課程、張力課堂、魅力教師、活力學生、助力評價”之“六力”建設為突破。這一總體思路。以務實的工作作風,精心謀劃,確立明晰的工作思路與工作重點,推動教研工作上一個新臺階。同時,根據(jù)我校在這一學年的總體安排,教研室將認真落實學校本學期工作重點,積極為一線教學尤其是中、高考備戰(zhàn)提供高質量的服務。
二、思路與重點
1、工作思路:
以教研組(備課組)、骨干教師品牌建設為推動力,把教研組建設放在重要的位置上,充分發(fā)揮教研組長的潛能,實施備課組長、教研組長的量化考核制度。深化校本研修、提高校本研修的有效性。充分激發(fā)和調動廣大教師立足課堂主陣地,發(fā)揮骨干教師和學科帶頭人的示范作用。有計劃地組織教師進行教師基本功演練活動,提高課堂教學實踐能力,本學期要繼續(xù)做好崗位大練兵活動,舉辦“同題異構課堂教學暨骨干教師展示課”“新教師(新任畢業(yè)班教師)匯報課”等活動。加強課題的過程管理,扎實做好學!笆濉庇嘘P課題的研究工作,以科研促進學校發(fā)展,以科研促進教師成長,組織教師在“文化建設”“課程建設”“張力課堂”“評價轉型”“微型教研”等方面開展專項研究,確立研究課題,把教育科研“親近老師、走進課堂”落到實處。力求課題方向與當前教育改革的熱點緊密聯(lián)系,與我校的教育教學實踐緊密聯(lián)系,以保證課題研究過程和研究結果的實效性。
2、工作重點:
(1)做好教科研的常規(guī)管理,加強教研組、備課組建設,實施量化考核制度。
。2)本學期組織一次以“張力課堂”為主題的縣級公開周活動。組織一次新教師(新任畢業(yè)班教師)匯報課的校級公開周活動。
。3)組織40歲以下的青年教師進行一次校級“把握學科能力競賽”活動。
。4)組織課件制作評比活動,提升教師現(xiàn)代教育技術能力,充分利用我校先進的多媒體教學資源。
。5)期中考后組織一次開展“美麗教師·課堂展示周”活動,優(yōu)秀展示課定性為校級優(yōu)秀公開課,學校將頒發(fā)證書及獎金。
三、目標與措施
。ㄒ唬┙萄薪M管理
進一步發(fā)揮教研組的職能作用,使教研組成為學校教學研究與改革、教師成長與發(fā)展的陣地。
1、教研組長是整個教研組建設的靈魂人物, 教研組長應是課堂教學的潛心研究者和改革者,教研組長是教研組建設的核心,是教學研究的關鍵。不斷強化教研組長在學校教學中的核心地位,充分發(fā)揮他們的能動性和創(chuàng)造性,促進他們不斷學習、思考、轉變觀念,提高教研組活動的實效性,最終提高學校教學質量。
2、加強教研組工作的過程性管理,落實每周一次的組內(nèi)教研,使教研組的常規(guī)工作與活動組織持續(xù)、有序、高效。教研室將繼續(xù)組織人員抽查,及時反饋出勤情況,并組織行政人員參與教研的全過程,使教研活動真正落到實處。
3、引導各教研組研究高考動向上取得突破。明年我省開始使用全國卷,各教研組要召集本組成員努力研究高考新動向,根據(jù)我校實際,力求通過加強教研制定出一套適合我校學生實際的復習方案,對“考什么”、“怎樣考”、“考到何種程度”有一個清晰的把握,進一步激發(fā)我校學生的內(nèi)驅力學習,提高教學效率。
4、加大教學教研力度,完善教育教學質量監(jiān)控體系。加強與教研協(xié)作校的交流,組建網(wǎng)上教學資源庫、組織教學觀摩、開展校際教研活動等形式,提升課堂教學實效。
5、遴選骨干教師開設示范課,發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,催生更多骨干教師和名牌教師的產(chǎn)生。各教研組期初工作計劃上至少要安排2-3名學科帶頭人、骨干教師帶頭展示示范課。組織一次以“張力課堂”為主題的縣級公開周活動。
2、召開特長班科任老師座談會,探討如何上好特長班文化課,讓特長生更容易接受。并進一步修訂數(shù)學和英語的適應性教材。
3、教研室將牽頭把我校多樣化發(fā)展改革實驗校的工作經(jīng)驗整理成課題材料,上學年已經(jīng)申報省“十二五”規(guī)劃課題,爭取在省級課題研究上突出我校多樣化發(fā)展改革的特點。
4、收集整理多樣化改革實驗校工作經(jīng)驗,形成文字材料進行推廣和宣傳。
。ㄎ澹┙萄谐晒茝V工作
1、廣泛聽取廣大教師的合理化建議和意見,一切從實際出發(fā),盡可能滿足教師的多樣化、個性化發(fā)展需求。配合學校,深入班級聽課,調研我校各年級各學科的教學現(xiàn)狀,采取有效措施,推進各學科的教學改革。
2、收集學校典型的具有推廣價值的各個方面的經(jīng)驗,例如我校的藝術教育、多樣化辦學的經(jīng)驗、名師工作室的運作經(jīng)驗等向各級各類報刊、網(wǎng)站推薦和介紹,擴大我校的影響力。
3、繼續(xù)辦好《濤聲》,豐富內(nèi)容,讓《濤聲》成為我校教師展示教研才華的舞臺和交流思想的平臺,并把我校喜訊、成果同兄弟學校交流,并以此為渠道向上級部門匯報。
。┙虒W常規(guī)管理
1、進一步完善教學常規(guī)工作檢查制度。學科教研組對各項常規(guī)教學工作進行經(jīng)常性檢查,督促、并做好記載;教研室、教務處將不定期進行抽查,對常規(guī)工作不到位的按照有關規(guī)定處理并在教師例會上給予通報批評。
2、進一步落實推門聽課制度和聽課統(tǒng)計制度。要求每人每學期聽課不少于20節(jié),做到“凡聽必評”,及時與上課教師交換意見。
3、開展以“工欲善其事,必先利其器”為文化引領的教師讀書工程活動。通過讀書學習的方式,進一步喚醒教師省察的智慧和探究的勇氣,促進在個人專業(yè)發(fā)展中內(nèi)力的積淀。并于期末上交讀書筆記,字數(shù)不少于一萬字。
4、配合教務處做好研究性學習及選修課的開展。
5、配合好上級相關部門做好校際、片區(qū)教研活動及各級各類的比賽活動。
學期計劃 篇9
一、 指導思想
加強教育科研和教師培訓工作力度,以創(chuàng)建xx市優(yōu)質高中為契機,以新課程研究為中心,以校本課程開發(fā)為突破口,按照“加強學習、全員參加、突出重點、穩(wěn)步提高”的工作思路,狠抓教師隊伍建設,使我校教師整體水平不斷提升;狠抓教育科研工作,促進我校教育科研工作上檔次上水平。
二、 工作思路及主要措施
1、強化教育科研工作,加強對新課程的研究。要以高一年級為重點,以教研組、備課組為單位,在全校興起“研究新課程、用好新課程”的熱潮。從去年秋季開始,我省試用新課程,在實際教學中面臨諸多不可預測的新問題、新挑戰(zhàn)。這些都要求我們在教學實踐中集中集體智慧去解決。本學期力爭有20篇教育教學論文在省級及以上刊物上發(fā)表,其中研究新課程的不少于10篇。
、 繼續(xù)實施中層以上干部蹲點教研組制度,確保教研質量。教研活動要有主題,有中心發(fā)言人,記載完整。
、 加強備課組建設,特別是高一年級各學科備課組要成為研究新課程的堅強堡壘,發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題。
、 積極開發(fā)校本課程。按照劉校長在日前召開的中層以上干部會議的講話精神,從今年開始,我們要開發(fā)出以傳承中華傳統(tǒng)文化為中心的校本課程,并從本屆高一年級開始試行。
2、加強課題研究,使課題研究常態(tài)化,提高課題研究的質量和檔次。我們將積極爭取上級部門的支持,力爭本學期有一個教育科研課題在xx省立項,一個在xx市立項,一個在老河口立項。
、 落實教研活動課題化制度,每一個教研組要有一個課題,做到“組組有課題,人人有任務”,抓好每次教研活動的研究的質量,落實好課題的專題研究。
② 學校每學年要組織精干隊伍進行課題的篩選、甄別,要挑好課題負責人,定期對課題研究情況進行檢查督導。
3、加強校本培訓的工作力度。本學期要以提高課堂效率,給學生提供有效教育為校本教研的中心工作。要把學習新課程、改進教學模式有機結合起來;要進一步鞏固前一階段多媒體學習培訓的成果,不斷提高教師掌握先進的現(xiàn)代教學手段的能力。要進一步拓寬培訓渠道,提高培訓力度,增加培訓的實用性。
4、加強教師隊伍建設,繼續(xù)實施青藍工程、名師工程,努力打造一支業(yè)務精良、師德高尚的高水平的教師隊伍。
、 加強青年教師的培養(yǎng)。要對青年教師傾注更多的心血,把青年教師的成長當成學?沙掷m(xù)發(fā)展的大事來抓。在生活上、工作上關心他們,通過結對子、壓擔子、搭臺子、引路子等形式,讓青年教師在教學實踐這個大舞臺上迅速成長。各年級要為每個青年教師配備德藝雙磬的教師作為師傅,做到“一幫一,一對紅”。
、 加強骨干教師的培養(yǎng)和使用。發(fā)揮骨干教師在學校教學和管理中的示范引領作用。
、 加強教師外出學習培訓的管理力度。教師培訓結束后,要及時撰寫學習的心得休會,在小組交流,并講一節(jié)示范課。
、 鼓勵高層次學歷教育,學校將給予大力支持。使學校高學歷教師人數(shù)逐年提高。
、 加強普通話的培訓和使用。校園內(nèi)師生要使用普通話。普通話沒有達標的教師要加強學習,盡早達到要求。
5、加強繼續(xù)教育工完成“二五”繼教培訓后繼工作,作好“三五”培訓的開局工作。積極完成xx市、xx省組織的高級別的教師調訓。
① 積極參加xx市、xx市組織的培訓工作。積極組織學校的校本培訓。
、 加強資料的收集和整理。
、 做好繼教檔案的整理工作。
、 完成好繼教學分的登記及發(fā)證工作。
6、積極組織教師撰寫教學論文,鼓勵教師參加各業(yè)務部門舉辦的教學論文評比,鼓勵教師向各級各類教學期刊、雜志投稿,教科室及時登記造表,并按學校有關規(guī)定給予一定的物質獎勵。
7、積極完成教師科、教研室、繼教中心等上級業(yè)務主管部門安排的各項工作。
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