亚洲精品中文字幕无乱码_久久亚洲精品无码AV大片_最新国产免费Av网址_国产精品3级片

部門工作總結(jié)

財務(wù)部門新人工作總結(jié)

時間:2020-12-11 08:08:22 部門工作總結(jié) 我要投稿

財務(wù)部門新人工作總結(jié)

  總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評價與描述的一種書面材料,它可以促使我們思考,因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編為大家整理的財務(wù)部門新人工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

財務(wù)部門新人工作總結(jié)

  一、教改設(shè)想

  一個人的一生,在校學(xué)習(xí)的時間是有限的。老師所能夠傳授給學(xué)生的知識同樣也是有限的。然而人生路上,知識的需求是無限的。怎樣能使“有限”學(xué)習(xí)適應(yīng)“無限”的需要呢?那就得尋求一種長效機(jī)制。

  古人云“授之以魚,有如授之以漁!比绻茉谙?qū)W生傳授知識的同時,也能夠使學(xué)生掌握學(xué)習(xí)知識的方法,豈不是在送給他們金子的同時,也使他們具有了點石成金的指頭了呢。

  二、教改目的

  培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力,交給孩子們一把打開知識大門的鑰匙。

  三、教改措施

 。,先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練。先學(xué),不是讓學(xué)生漫無目的地學(xué),而是在老師簡明扼要地出示學(xué)習(xí)目標(biāo),提出自學(xué)要求,進(jìn)行學(xué)前指導(dǎo)后,學(xué)生帶著任務(wù)在規(guī)定的時間內(nèi)自學(xué)指定內(nèi)容,完成檢測性練習(xí)。后教,也不是老師漫無目的地教,而是在學(xué)生充分自學(xué)后,老師與學(xué)生,學(xué)生與老師,學(xué)生與學(xué)生之間互動式的學(xué)習(xí)。當(dāng)堂訓(xùn)練,則是在先學(xué)后教之后,讓學(xué)生通過一定時間和一定數(shù)量的訓(xùn)練,應(yīng)用所學(xué)知識,解決問題,從而加深對課堂所學(xué)重點難點的理解。

  “先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練”,這看似簡單的'8個字,實際蘊(yùn)含的理念是——老師的責(zé)任不在教,而在學(xué)生學(xué)。只有真正做到“先學(xué)后教,以教導(dǎo)學(xué)”,才能取得佳的教學(xué)效果。

 。玻詫W(xué)定教。陶行知先生曾經(jīng)說過:“教什么和怎么教,絕不是憑空可以規(guī)定的。他們都包含“人”的問題。人不同,則教的東西,教的方法,教的分量,教的分量,教的次序都跟著不同了。在課堂教學(xué)過程中,老師教什么,怎樣教?學(xué)生學(xué)什么,怎樣學(xué)?誰更重要?是讓學(xué)生圍繞老師,還是讓老師圍繞學(xué)生?答案應(yīng)該是:以學(xué)定教,學(xué)情決定教情。即根據(jù)學(xué)生的自學(xué)情況,確定教學(xué)內(nèi)容,教學(xué)策略。學(xué)校要求各教研組長帶領(lǐng)各教研組成員集體備課,設(shè)計,如何引導(dǎo)學(xué)生自學(xué)最有效?主要確定學(xué)生的自學(xué)范圍,自學(xué)內(nèi)容,自學(xué)方式,自學(xué)時間以及自學(xué)要求。此外,學(xué)生自學(xué)時可能會遇到哪些問題,設(shè)計怎樣當(dāng)堂檢測才能最大限度地使學(xué)生暴露自學(xué)后可能存在的問題等等。也就是說,老師備課中的每一個細(xì)節(jié),都是根據(jù)學(xué)生的“學(xué)”來設(shè)定的。

  3,老師創(chuàng)造條件,讓學(xué)生“有為”。在課堂教學(xué)中,人們習(xí)慣上認(rèn)為,老師講得越多、越細(xì)、越深、越透,學(xué)生就學(xué)得越快越好。認(rèn)為有老師在前面帶路,總比學(xué)生自己摸索著前進(jìn)更快一些。實際上,這樣做容易養(yǎng)成學(xué)生思維的惰性。老師成了“傳聲筒”,學(xué)生則成了“啞巴”。其實書本上的大部分知識,學(xué)生通過自學(xué)就能解決。只要學(xué)生在課堂上自學(xué)、思考、討論、交流,所應(yīng)掌握的知識就能吃透、消化。

  其實“教”也是有講究的。教什么?怎樣教?學(xué)生會的就不要再教,學(xué)生不會的,盡量讓學(xué)生自行解決。老師少講、精講,辦做點撥性的引導(dǎo)即可。教的方法是,讓已掌握的學(xué)生先講,如果學(xué)生講對了,老師給予肯定;講得不完整,達(dá)不到深度,老師補(bǔ)充;講錯了的,老師更正?偟膩碚f是,老師要從“一線”退到“二線”,為學(xué)生自學(xué),思考,討論,釋疑當(dāng)好參謀。創(chuàng)造條件,盡可能地讓學(xué)生“有為”。讓學(xué)生由被動接受變?yōu)橹鲃犹剿,最終成為課堂學(xué)習(xí)的主人。

 。,不僅將練兵,還要兵教兵。教學(xué)中,老師不但要指揮學(xué)生自己練,還要發(fā)動學(xué)生教學(xué)生。卓雅收學(xué)生從來不設(shè)門檻。因此“學(xué)困生”比較多,這些學(xué)習(xí)上的“困難戶”由于基礎(chǔ)差,對敵識的理解往往很不充分。對這部分學(xué)生,老師在課后要進(jìn)行單獨輔導(dǎo)。這樣一來,會給老師造成不小的負(fù)擔(dān)和壓力。好在學(xué)生多半是寄宿生。師生相處時間長。利用這個優(yōu)勢,開展“一幫一”活動,讓優(yōu)秀生和“學(xué)困生”結(jié)隊子,進(jìn)行幫扶。這樣一來,不僅能夠有效地解決“學(xué)困生”的問題,而且還促進(jìn)了優(yōu)秀生的提高。學(xué)優(yōu)生要得幫助他人,自己就得充分地理解,學(xué)習(xí)上也有了緊迫感。能把自己理解的知識清晰表述出來,記憶會更牢固。

  學(xué)生自學(xué)的過程,更是一種創(chuàng)新的過程。對學(xué)生來說,在沒有自學(xué)之前,知識一般都是陌生的,而經(jīng)歷自學(xué)過程,得到對這些知識的感悟,是一種創(chuàng)新,然后再通過上黑板前書寫,和當(dāng)堂作業(yè),讓學(xué)生運(yùn)用所學(xué)知識,又是一步的提升。對于這樣的課堂學(xué)習(xí),學(xué)生會感覺特別緊張,絲毫沒有松懈的余地。能有效地掌握所學(xué)的新知識,就會有一促成就感,課后就會感到特別快樂。

  采用以上教學(xué)方法,彰顯了一種理念:解放學(xué)生,尊重學(xué)生,依靠學(xué)生。體現(xiàn)了以人為本的教育思想。不僅能傳授知識,培養(yǎng)能力,陶冶情操,還使學(xué)生打破禁錮,創(chuàng)新思維,不拘一格,張揚(yáng)個性。正如卓雅的校訓(xùn):“自主、大氣、創(chuàng)新、高雅”。

【財務(wù)部門新人工作總結(jié)】相關(guān)文章:

財務(wù)部門工作總結(jié)05-11

新人進(jìn)公司工作總結(jié)11-10

年度財務(wù)部門工作總結(jié)04-24

財務(wù)部門月度工作總結(jié)10-13

財務(wù)部門的工作總結(jié)06-04

財務(wù)部門年終工作總結(jié)06-02

公司新人工作總結(jié)范文01-06

財務(wù)部門年度的工作總結(jié)12-14

財務(wù)部門工作總結(jié)六篇02-27

財務(wù)部門個人工作總結(jié)05-21