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關(guān)于保安隊(duì)長競聘演講稿（通用12篇）
演講稿要求內(nèi)容充實(shí)，條理清楚，重點(diǎn)突出。在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，我們都可能會(huì)用到演講稿，那么一般演講稿是怎么寫的呢？下面是小編為大家整理的保安隊(duì)長競聘演講稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
保安隊(duì)長競聘演講稿 1
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先，我真誠的感謝您在百忙之中審閱這份材料。
我是xx醫(yī)院保安部保安隊(duì)隊(duì)長馬xx。穩(wěn)重但不缺乏熱情，銳意進(jìn)取又能與人和睦相處，這是年輕的我的真實(shí)寫照。
隨著我們公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀�(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我于20xx年進(jìn)入順邁醫(yī)院工作至今已經(jīng)一年多，在此期間，我很榮幸的得到領(lǐng)導(dǎo)的幫助與扶持，能夠從保安升至保安隊(duì)隊(duì)長這個(gè)職位。在擔(dān)任隊(duì)長期間，我能夠盡職盡責(zé)的完成自己的本職工作，并且搞好同事之間的關(guān)系，使大家和諧相處。在大家共同的努力下，讓我們的工作更好的完成。
現(xiàn)在，領(lǐng)導(dǎo)們又給了我們競爭當(dāng)部長的機(jī)會(huì)，我相信，機(jī)會(huì)是給有準(zhǔn)備的人的，而我正時(shí)刻準(zhǔn)備著。
我認(rèn)為，身為一個(gè)部長首先要具備以下的素質(zhì)——自信·良好的語言溝通能力·一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力·一定的文化素養(yǎng)。一個(gè)人只有在自信的前提下，才能夠更好的實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值；而良好的語言溝通能力和一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力是我們本身就應(yīng)該具備的素質(zhì)，也是人生職場生涯的必備能力；而文化素養(yǎng)卻是應(yīng)該不斷的提升的，我沒有很豐富的知識(shí)儲(chǔ)備，也沒有很高的學(xué)歷，但是我卻有一顆不斷求知進(jìn)取的心，人沒有天生就什么都會(huì)的，只有在不斷地努力和學(xué)習(xí)下才能更好的提升自己。
我是從底層干起的，有著豐富的`工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種工作業(yè)務(wù)。我認(rèn)為我從根本上具備了身為部長的基本素質(zhì)，因此，懷著誠摯的心情，特向領(lǐng)導(dǎo)遞交此材料，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠考慮我的申請(qǐng)。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到升職要求，也請(qǐng)您放心，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，會(huì)在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
而如果領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會(huì)，我深信，我的努力+您的信任=明天的成就。
以后我會(huì)用更謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，同公司一起展望美好的未來！
保安隊(duì)長競聘演講稿 2
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
我競聘的崗位是保安隊(duì)長。首先應(yīng)感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會(huì)！此次競聘，本人并非只是為了當(dāng)官，更多的是為了在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我現(xiàn)年43歲，20xx年在xx市xx參加工作。
我叫xx，20xx年高中畢業(yè)，進(jìn)入市一院工作，工種為電工，跟隨呂明德師傅學(xué)習(xí)醫(yī)療設(shè)備修理。年后得到醫(yī)院培養(yǎng)去上海醫(yī)療機(jī)械高等�？茖W(xué)校學(xué)習(xí)放射設(shè)備維修，年后回院參與了本院第一臺(tái)安裝，同年轉(zhuǎn)入室工作，其間經(jīng)考核取得放射初級(jí)技術(shù)職稱。年調(diào)入設(shè)備科任副科長，其間參加了南京職醫(yī)大的醫(yī)院管理在職培訓(xùn)，學(xué)期一年。后被提升為科長工作至今，相信這些年我的工作情況在座各位前輩以及同仁都有所了解，肯定有一個(gè)客觀評(píng)價(jià)。
依據(jù)城鄉(xiāng)規(guī)劃管理方面法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)進(jìn)行臨時(shí)建設(shè)；臨時(shí)建筑物、構(gòu)筑物超過批準(zhǔn)期限不拆除的違法行為實(shí)施行政處罰。
保安的形象，在某種意義上代表著公司全體員工的精神面貌。保安隊(duì)長作為連接公司與客戶之間的紐帶，其角色和作用是極其重要的。他是保安各項(xiàng)規(guī)章制度和工作任務(wù)的具體落實(shí)和執(zhí)行者。嚴(yán)格的講，保安給客戶提供的服務(wù)質(zhì)量的高低和滿意度，很大程度上取決于保安隊(duì)長的管理水平和業(yè)務(wù)能力。因此，保安隊(duì)長的自身素質(zhì)和行為，直接關(guān)系到保安隊(duì)伍的整體形象和戰(zhàn)斗力，但保安隊(duì)長除了以身作則，嚴(yán)格要求自己外，還要帶出一支召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的'保安隊(duì)伍。
如果我競聘成功，我的工作方法和工作思路是：
一、正人先正己，處處起模范帶頭作用。
從踏進(jìn)城市管理領(lǐng)域的第一天起，我就把綜合執(zhí)法工作作為我人生事業(yè)的轉(zhuǎn)折點(diǎn)與新起點(diǎn)，“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”是我當(dāng)時(shí)心情的真實(shí)寫照。三年多的實(shí)踐，我先在執(zhí)法科工作，后到直屬大隊(duì)擔(dān)任副大隊(duì)長，我個(gè)人的能力與水平伴隨著城管局的日益壯大得到了進(jìn)一步提高。
有句古話說得好，“其身正。不令而行；其身不正，雖令不從”。什么樣的保安隊(duì)長就會(huì)帶出什么樣的隊(duì)員。贏人先正己，人品是做人的基礎(chǔ)，正直是關(guān)鍵；保安隊(duì)長應(yīng)以身作則，身教言傳，處處起好的帶動(dòng)作用，樹立好的榜樣，要敢于提出“我就是排頭兵，向我看齊”的口號(hào)，讓隊(duì)員找到標(biāo)桿，找到旗幟。
二、提高工作能力、以績服人。
首先，競聘上崗有利于提高自身的素質(zhì)，全面發(fā)展自己。（加入自己的工作經(jīng)歷）。每一次工作的調(diào)整和崗位的變化，對(duì)我人生閱歷的豐富和能力的提高都是一次難得的機(jī)遇。我覺得越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性，越是能夠?qū)W到新知識(shí)，增長新才干，開拓新視野，挖掘新潛力。挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在，壓力與動(dòng)力并存，這次競爭新的崗位，目的就在于鍛煉自己，獲取多方面實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提高自身綜合素質(zhì)。
保安隊(duì)長身在基層，不但要有敏銳的政治頭腦，而且要有實(shí)干的創(chuàng)新精神，能夠帶領(lǐng)大伙干出像樣的成績來，以績服人。經(jīng)過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，善于認(rèn)識(shí)和分析新問題，創(chuàng)造性開展工作，善于用創(chuàng)新的工作方法處理錯(cuò)綜復(fù)雜的問題，善于用新方法處理新問題，努力使得工作上規(guī)范化、民主化、制度化。
保安隊(duì)長競聘演講稿 3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好！感謝領(lǐng)導(dǎo)給予的這種機(jī)會(huì)讓我們能夠?qū)崿F(xiàn)理想、體現(xiàn)價(jià)值。
我認(rèn)為擔(dān)任一職我有以下優(yōu)勢(shì)：
1、隊(duì)伍管理能力由于長期在基層工作，非常熟悉保安勤務(wù)及班組管理，了解基層隊(duì)員的思想動(dòng)態(tài)，通過長期的基層班組管理工作實(shí)踐摸索積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn)，在如何引導(dǎo)隊(duì)員開展工作，如何協(xié)調(diào)與業(yè)主之間的關(guān)系等方面駕熟就輕。
2、軍事訓(xùn)練能力我是大隊(duì)的培訓(xùn)骨干，有著良好的軍事素質(zhì)，熟練掌握軍事教官的“會(huì)講解、會(huì)示范、會(huì)糾正、會(huì)做思想工作”的四會(huì)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)組織班組訓(xùn)練，提高隊(duì)員的軍事素質(zhì)有一定的水平。并成功的組織訓(xùn)練隊(duì)員參加處技能大賽和大隊(duì)的隊(duì)列會(huì)操，均取得了優(yōu)異的成績。
3、員工的培訓(xùn)能力在工作之余，我加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷的充實(shí)自己，學(xué)習(xí)小區(qū)內(nèi)的突發(fā)事件的處理及安全生產(chǎn)知識(shí)等。再結(jié)合實(shí)際工作中發(fā)生的案例，采取互動(dòng)形式，讓隊(duì)員參與其中，分析利弊，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，讓隊(duì)員在輕松的環(huán)境中將職業(yè)知識(shí)牢記于心。
隨著人們生活水平的日益提高，業(yè)主對(duì)居住環(huán)境的幸福、平安指數(shù)要求也就越來越高。對(duì)保安服務(wù)的細(xì)節(jié)、質(zhì)量、過程要求越來越細(xì)，如何服務(wù)好業(yè)主，全面提升保安形象，如果我能競聘上副隊(duì)長，我將從以下幾個(gè)方面開展工作：
1、協(xié)助中隊(duì)長，做好日常管理工作，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。不讓制度僅僅停留在“規(guī)定有、寫在紙上，制度有、貼在墻上”的表面化狀態(tài)。加強(qiáng)紀(jì)律監(jiān)督，提高員工的業(yè)務(wù)水平、職業(yè)素養(yǎng)，加大考核力度。
2、將“勤懇務(wù)實(shí)，勇于創(chuàng)新”作為自己人生的信條，刻苦學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識(shí)，工作中遇到困惑，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)，虛心向同事學(xué)習(xí)，這些都是我提高業(yè)務(wù)能力，綜合協(xié)調(diào)能力，應(yīng)急處置能力的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提高管理水平，創(chuàng)新工作方法，堅(jiān)決完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
3、作為物業(yè)服務(wù)的形象窗口，必須不斷提升服務(wù)質(zhì)量，落實(shí)“責(zé)任物業(yè)”的服務(wù)理念，通過培訓(xùn)提高員工的服務(wù)意識(shí)，改變服務(wù)觀念，提升企業(yè)形象，為業(yè)主提供熱情周到的服務(wù)；另外，要處理好業(yè)主投訴的.問題，不躲避、不推諉，能解決的及時(shí)解決，解決不了的要及時(shí)上報(bào)，以免激化矛盾。在執(zhí)勤中要推廣“五多服務(wù)。
4、要經(jīng)常性深入到隊(duì)員中去，用心感受她們的疾苦，體味她們的歡樂；幫她們解決問題；對(duì)其工作進(jìn)行指點(diǎn)；掌握隊(duì)員的思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性的開展工作。最后再一次感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次匯報(bào)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，因?yàn)槭歉偲秆葜v，我沒有講自己的缺點(diǎn)和不足，請(qǐng)大家理解。
我也借此機(jī)會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事請(qǐng)教，希望你們能隨時(shí)指出我的不足，幫助我不斷進(jìn)步，給我更多的支持和鼓勵(lì)。我的演講完畢，謝謝大家！
保安隊(duì)長競聘演講稿 4
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
站在這里參加公司崗位競聘演講心情很是激動(dòng)，感謝領(lǐng)導(dǎo)給予的這種機(jī)會(huì)讓我們能夠?qū)崿F(xiàn)理想體現(xiàn)價(jià)值。崗位競聘制是公司落實(shí)總公司關(guān)于機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制實(shí)施方案精神，推進(jìn)公司人事制度改革的實(shí)際舉措，是公司公平公正任人唯賢思路的集中體現(xiàn)，必將提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，促進(jìn)干部的成長和各項(xiàng)工作順利開展。作為一名參與者我深感榮幸。
我競聘的是大隊(duì)長，我不認(rèn)為我不自量力，也不美化為我勇挑重?fù)?dān)。有句話說“心有多大，舞臺(tái)就有多大”，我想通過追求更高的目標(biāo)來實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值，通過更為卓越的工作績效來回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和厚愛。
自從99年從部隊(duì)退伍進(jìn)入xx保安公司，八年來歷經(jīng)保安員、班長、中隊(duì)長、大隊(duì)長等崗位；工作單位遍及唐山冀東水泥廠、唐山機(jī)車廠、摩托羅拉、一汽豐田等大型企業(yè)；工作內(nèi)容包羅站崗執(zhí)勤、班組管理、后勤采購、業(yè)務(wù)洽談、文案寫作等。每項(xiàng)工作都認(rèn)認(rèn)真真，每個(gè)崗位都兢兢業(yè)業(yè)。我對(duì)xx保安產(chǎn)生了深厚感情，傾注了全部心血，在回報(bào)公司的同時(shí)煅練提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力。
我認(rèn)為擔(dān)任大隊(duì)長一職我有以下優(yōu)勢(shì)：
一、隊(duì)伍管理能力；
我長期在基層工作，非常熟悉保安勤務(wù)及班組管理，了解基層隊(duì)員的'思想動(dòng)態(tài)，通過長期的基層班組管理工作實(shí)踐摸索積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn)，在如何引導(dǎo)隊(duì)員開展工作，如何協(xié)調(diào)隊(duì)員、企業(yè)、公司三方關(guān)系方面駕熟就輕。
二、企業(yè)關(guān)系協(xié)調(diào)能力；
如何協(xié)調(diào)同企業(yè)的關(guān)系是基層管理必須面對(duì)的一個(gè)問題，我接觸過的企業(yè)主管對(duì)我都有著不錯(cuò)的評(píng)價(jià)，站在公司隊(duì)員根本利益前提上盡最大可能為企業(yè)主管減輕工作壓力是搞好企業(yè)關(guān)系的法寶，我能堅(jiān)持這種思想并使其更為完善。
三、軍事訓(xùn)練能力；
我當(dāng)兵出身，有著良好的軍事素質(zhì)，熟練掌握軍事教官的“會(huì)講解、會(huì)示范、會(huì)糾正、會(huì)做思想工作”的四會(huì)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)組織班組訓(xùn)練，提高隊(duì)員的軍事素質(zhì)有一定的水平。
四、宣傳寫作能力；
我有一定的文學(xué)寫作功底，曾在《中國保安》等雜志上發(fā)表多篇宣傳文章，對(duì)整理隊(duì)伍管理工作材料，宣傳保安業(yè)大好形勢(shì)，促進(jìn)隊(duì)伍工作積極性，拓展保安市場有著積極意義。
五、熟練使用現(xiàn)代辦公設(shè)備；
我能熟練使用各種辦公設(shè)備，掌握word、excel等商務(wù)辦公軟件，photoshop,coreidraw等平面設(shè)計(jì)軟件的使用，對(duì)提高工作效率和質(zhì)量有很大的幫助。
六、調(diào)劑隊(duì)伍文化生活能力；
我是個(gè)文藝愛好者，具備一定的識(shí)譜能力和樂器演奏基礎(chǔ)，有組織參與文娛活動(dòng)的熱情和經(jīng)驗(yàn)，能調(diào)劑隊(duì)員業(yè)余文化生活，營造溫馨的工作生活氛圍。
七、對(duì)保安工作的熱愛和對(duì)公司的忠誠；
最為重要的是我對(duì)保安工作的熱愛和對(duì)xx保安的忠誠，自從部隊(duì)來到公司，我便把保安公司作為自己的家，把保安工作作為畢生的事業(yè)追求。八年來經(jīng)歷不少動(dòng)蕩和誘惑，我始終沒有放棄，借用《士兵突擊》里的一句臺(tái)詞，“不拋棄不放棄”！
保安隊(duì)長競聘演講稿 5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同仁們
你們好！首先請(qǐng)?jiān)试S我自我介紹一下我是真北二期家具建材一號(hào)店安保部保安員我叫xx，從08年02月份進(jìn)入xx，成為我們xx的一員至今快有九個(gè)月了。
今天很慶幸的是我能夠參加這次關(guān)于我們上海區(qū)域“內(nèi)部精英選拔賽”我現(xiàn)在的心情十分的激動(dòng)，在這里首先我要感謝的是我們xx各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予我這次競聘的機(jī)會(huì)，在次之前的我還存在疑慮，我覺得1自己的文化并不是很高2自己并認(rèn)為語言表達(dá)能力還好。我覺得任何事情都是從不會(huì)到會(huì)的只要自己想做的一定會(huì)成功的，所以我還是鼓起了勇氣參加了這次競聘，我想公司即然給了我這次競聘的機(jī)會(huì)，如果我不參加那么我就連一點(diǎn)點(diǎn)的希望都沒有了，只要我參加哪怕只有百分之一，千分之一，甚至萬分之一的機(jī)會(huì)。只要自己努力爭取，還是有希望的，即使自己沒有被競選上也是給自己一次鍛煉的機(jī)會(huì)。
我在xx九個(gè)月中所看所想所領(lǐng)悟到的積極熱情真誠負(fù)責(zé)的工作心態(tài)，不管你在哪種環(huán)境還是在哪種工作崗位都付有積極熱情真誠負(fù)責(zé)勤奮好學(xué)有上進(jìn)心的心態(tài)都會(huì)出類拔萃。在這里提到勤奮好學(xué)讓我想起起了我們xx家具集團(tuán)總裁車建新，車總在他他的'學(xué)習(xí)中講過這樣的一句話：“一個(gè)大學(xué)生三年不學(xué)習(xí)，就論為小學(xué)生而一個(gè)小學(xué)生堅(jiān)持不斷的努力學(xué)習(xí)，終究成為大學(xué)生”。就這么簡短的一句話卻蘊(yùn)含著深層的含義對(duì)于我來說他是一句格言，是一句使我在工作和學(xué)習(xí)中不斷的受到鼓勵(lì)與進(jìn)步的動(dòng)力，幾個(gè)月的xx工作與生活，我學(xué)習(xí)了很多也認(rèn)識(shí)了很多，同樣也讓我受益匪淺，先后從工地保安到商場保安，我都會(huì)付有積極熱情真誠負(fù)責(zé)和努力學(xué)習(xí)的心態(tài)，確保完成自己應(yīng)盡的義務(wù)，講到這里從工地保安的時(shí)候，為了保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)多次抓到盜竊賊，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作“以致好評(píng)”并給予鼓勵(lì)和嘉獎(jiǎng)。
在樓層日常巡視中結(jié)合自己所看到的所想到的以及所領(lǐng)悟到的對(duì)樓層管理有了一定的認(rèn)識(shí)，樓層管理是我們商場營運(yùn)第一線的工作崗位，他的工作不單單只是做好營業(yè)員的現(xiàn)場管理工作及各項(xiàng)費(fèi)用征收工作還要面對(duì)處理一些樓層內(nèi)的各種突發(fā)事件，以及和廠家的溝通及時(shí)了解廠商的動(dòng)向，并要經(jīng)常去市場調(diào)研全面了解市場競爭對(duì)手動(dòng)向等等！
我之所以能領(lǐng)悟到這些完全歸屬那一句話，一句永遠(yuǎn)在我心理的格言，以及我們xx的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及同仁門對(duì)我的幫助和關(guān)心，我不知道該用什么語言來表達(dá)我的感激之情。但我絕對(duì)不會(huì)讓那些幫助我支持我和關(guān)心我的人失望的。我要用自己的實(shí)際行動(dòng)來證明和回報(bào)他們。為此我為今后的工作制定了一個(gè)計(jì)劃：
1、要竟快熟悉掌握樓層的各項(xiàng)工作的開展以及營業(yè)員的現(xiàn)場管理。
2、對(duì)樓層內(nèi)廠商及時(shí)對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用的征收工作及時(shí)了解各廠家的動(dòng)向。
3、及時(shí)處理好樓層內(nèi)的各種突發(fā)事件。
4、及時(shí)做好與廠
商溝通及協(xié)調(diào)，了解分析廠商的銷售情況并給予相應(yīng)的意見。
5、經(jīng)常做市場調(diào)研全面了解目前市場中各競爭對(duì)手的動(dòng)向。
6、積極認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去完成自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)，不斷地努力學(xué)習(xí)新的工作知識(shí)和技能改進(jìn)自己的不足之處，把自己所學(xué)到的和所掌握到的知識(shí)和技能運(yùn)用到實(shí)際的工作中去爭取在今后的工作不斷地進(jìn)取改革創(chuàng)新。
希望通過自身的努力為我們xx的發(fā)展與輝煌作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
保安隊(duì)長競聘演講稿 6
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
你們好！我是保安班長候選人之一，首先感謝給我的這次機(jī)會(huì)，讓我站在這里展現(xiàn)自己有機(jī)會(huì)更好的為公司服務(wù)。
我叫xx，來自xx�，F(xiàn)于市局一樓大堂上班。于08年參加工作，10年8月轉(zhuǎn)至本公司至今。拿破侖有句名言：不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，所以我就參加了這次競聘演講。希望各位給以支持！
如果說從剛進(jìn)入公司時(shí)對(duì)公司的了解僅是皮毛的話，那么隨著時(shí)間的推移，我對(duì)公司有了更加深刻的了解。公司寬裕融洽的工作氛圍，團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，都能讓人很快的進(jìn)入到工作中去。
我認(rèn)為，保安班長不只是一個(gè)稱呼，它應(yīng)該有更實(shí)質(zhì)的內(nèi)容。它是公司的得力助手，更是公司于保安隊(duì)員之間的一座橋梁。作為一名保安班長，要正確理解下達(dá)的每一項(xiàng)指令，服從，聽從指揮，及時(shí)把相關(guān)的內(nèi)容傳達(dá)到隊(duì)員，同時(shí)把隊(duì)員的想法和建議傳達(dá)至。這樣不但能讓隊(duì)員有參與感，同時(shí)還能加強(qiáng)上下級(jí)之間的溝通。
要做好一名保安班長，就要比做隊(duì)員更加嚴(yán)格的要求自己。不僅要有過硬的業(yè)務(wù)技能，更要有出色的能力。作為班長首先要做到正人先正己，要求隊(duì)員做到的，自己先要做到；要求隊(duì)員遵守的，自己先要帶頭遵守，不搞特殊化；在日常的工作中凡事都能身先士卒，親力親為。在隊(duì)伍中起到良好的帶頭作用，這樣才會(huì)使讓隊(duì)員們?nèi)巳伺�，個(gè)個(gè)爭優(yōu)。
班集體是最基層的組織，直接與客戶打交道。所以班級(jí)的建設(shè)管理的好壞直接關(guān)系到整個(gè)隊(duì)伍乃至公司的.榮譽(yù)和形象。因此，作為班長要從嚴(yán)從難管理，要堅(jiān)持學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度，并嚴(yán)格監(jiān)督落實(shí)，讓隊(duì)員們清楚自己的行為準(zhǔn)則，安保服務(wù)工作能不能讓業(yè)主滿意，關(guān)鍵就在于隊(duì)員的積極性和熱情周到的服務(wù)意識(shí)�！岸Y多人不怪”，這句話更加適合我們的隊(duì)伍。所以班長要時(shí)刻提醒隊(duì)員在工作中的一言一行。工作中，班長必須保持高度的警惕性。一旦發(fā)生突發(fā)情況，必須在第一時(shí)間到達(dá)事發(fā)地點(diǎn)，合理的進(jìn)行處理，避免事態(tài)的進(jìn)一步惡化，讓事件解決與萌芽狀態(tài)。這就要求我們要有優(yōu)秀的綜合素質(zhì)，豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。
作為一個(gè)集體，我們必須要做到團(tuán)結(jié)，只有團(tuán)結(jié)才能是我們的工作更好地開展下去。因此作為班長要做好工作，要做到一視同仁，不分親疏。要關(guān)心愛護(hù)班內(nèi)的每一位隊(duì)員，主動(dòng)對(duì)有困難的隊(duì)員給予足夠的幫助和支持，調(diào)解好隊(duì)員之間的矛盾。在班內(nèi)創(chuàng)造一種和諧團(tuán)結(jié)的工作氛圍，這樣會(huì)使工作變得更加輕松，也增加了隊(duì)員們對(duì)集體的認(rèn)同感和凝聚力。
當(dāng)然不斷學(xué)習(xí)是我們作為保安員必不可少的。在以后的工作中，我會(huì)不斷地給自己充電，掌握更全面，更嫻熟的業(yè)務(wù)能力。以自己的行動(dòng)來影響所有隊(duì)員，是自己被接受被認(rèn)可。
我的演講完畢，希望給我一個(gè)展現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)。我會(huì)用行動(dòng)來證明你們的選擇是對(duì)的！謝謝！
保安隊(duì)長競聘演講稿 7
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好!今天我參加的是保安隊(duì)長競聘。首先應(yīng)感謝小區(qū)保安隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會(huì)!此次競聘，本人并非只是為了當(dāng)官，更多的是為了在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我現(xiàn)年40歲，20xx年在xx市xx參加工作，先后在xxx、xxx、xxx工作。
保安的形象，在某種意義上代表著小區(qū)保安隊(duì)全體員工的精神面貌。保安隊(duì)長作為連接小區(qū)保安隊(duì)與客戶之間的紐帶，其角色和作用是極其重要的。他是保安各項(xiàng)規(guī)章制度和工作任務(wù)的具體落實(shí)和執(zhí)行者。嚴(yán)格的'講，保安給客戶提供的服務(wù)質(zhì)量的高低和滿意度，很大程度上取決于保安隊(duì)長的管理水平和業(yè)務(wù)能力。因此，保安隊(duì)長的自身素質(zhì)和行為，直接關(guān)系到保安隊(duì)伍的整體形象和戰(zhàn)斗力，但保安隊(duì)長除了以身作則，嚴(yán)格要求自己外，還要帶出一支召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的保安隊(duì)伍。
我認(rèn)為擔(dān)任隊(duì)長一職我有以下優(yōu)勢(shì)：
一、隊(duì)伍管理能力；
我長期在基層工作，非常熟悉保安勤務(wù)及班組管理，了解基層隊(duì)員的思想動(dòng)態(tài)，通過長期的基層班組管理工作實(shí)踐摸索積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn)，在如何引導(dǎo)隊(duì)員開展工作，如何協(xié)調(diào)隊(duì)員、領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)主三方關(guān)系方面駕熟就輕。
二、關(guān)系協(xié)調(diào)能力；
如何協(xié)調(diào)同各部門的關(guān)系是基層管理必須面對(duì)的一個(gè)問題，我接觸過的各部分主管對(duì)我都有著不錯(cuò)的評(píng)價(jià)，站在隊(duì)員根本利益前提上盡最大可能為主管減輕工作壓力是搞好關(guān)系的法寶，我能堅(jiān)持這種思想并使其更為完善。
三、軍事訓(xùn)練能力；
我當(dāng)兵出身，有著良好的軍事素質(zhì)，熟練掌握軍事教官的“會(huì)講解、會(huì)示范、會(huì)糾正、會(huì)做思想工作”的四會(huì)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)組織班組訓(xùn)練，提高隊(duì)員的軍事素質(zhì)有一定的水平。
保安隊(duì)長競聘演講稿 8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
我叫xx，非常榮幸能夠站在這里，參與保安隊(duì)長這一職位的競聘。首先，我要感謝公司能提供這樣一個(gè)公平競爭的機(jī)會(huì)，讓我有機(jī)會(huì)展示自己，也讓我能夠?yàn)楣镜陌脖９ぷ髫暙I(xiàn)更多的力量。
我從事保安工作已有x年時(shí)間，在這期間，我積累了豐富的安保經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類安保設(shè)備的操作與維護(hù)，也深刻了解保安工作的重要性以及面臨的各種挑戰(zhàn)。我深知，保安隊(duì)伍是公司安全的守護(hù)者，是保障公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)的第一道防線，而保安隊(duì)長則肩負(fù)著帶領(lǐng)這支隊(duì)伍、確保安保任務(wù)圓滿完成的重任。
如果我有幸競聘成功，成為保安隊(duì)長，我將從以下幾個(gè)方面開展工作：
一是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。保安隊(duì)伍的素質(zhì)直接決定了安保工作的質(zhì)量。我會(huì)定期組織隊(duì)員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，包括體能訓(xùn)練、安防技能培訓(xùn)、應(yīng)急處理演練等，提高隊(duì)員們的身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。同時(shí)，注重培養(yǎng)隊(duì)員的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心，通過開展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、樹立榜樣等方式，讓大家明白自己的工作不僅是為了一份薪水，更是為了守護(hù)公司的安全，肩負(fù)著重大的責(zé)任。
二是完善安保制度。沒有規(guī)矩，不成方圓。我會(huì)對(duì)現(xiàn)有的安保制度進(jìn)行全面梳理，結(jié)合公司實(shí)際情況和當(dāng)前安保形勢(shì)，查漏補(bǔ)缺，制定出更加完善、細(xì)致且可操作性強(qiáng)的安保制度。明確各崗位的職責(zé)和工作流程，確保安保工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都有章可循，杜絕因職責(zé)不清而導(dǎo)致的工作疏漏。
三是強(qiáng)化溝通協(xié)調(diào)。保安工作不是孤立的，需要與公司內(nèi)部各部門以及外部相關(guān)單位保持良好的溝通與協(xié)調(diào)。我會(huì)主動(dòng)與各部門負(fù)責(zé)人溝通，了解他們對(duì)安保工作的'需求和建議，及時(shí)調(diào)整安保措施，更好地為公司整體運(yùn)營服務(wù)。同時(shí)，與轄區(qū)派出所等外部單位建立緊密的聯(lián)系，遇到突發(fā)情況時(shí)能夠迅速獲得支持與配合。
四是提升服務(wù)意識(shí)。保安隊(duì)員不僅是安全的守護(hù)者，也是公司形象的展示者。我會(huì)引導(dǎo)隊(duì)員們樹立良好的服務(wù)意識(shí)，在履行安保職責(zé)的同時(shí)，做到文明執(zhí)勤、禮貌待人，以熱情、專業(yè)的態(tài)度對(duì)待每一位來訪人員和公司員工，為公司營造一個(gè)和諧、友好的氛圍。
最后，我想說的是，我對(duì)保安工作充滿熱情，也有足夠的信心和能力勝任保安隊(duì)長這一職位。如果競聘成功，我將以更加飽滿的熱情、更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度投入到工作中，帶領(lǐng)保安隊(duì)伍為公司的安全保駕護(hù)航。如果未能競聘成功，我也不會(huì)氣餒，我會(huì)繼續(xù)努力，不斷提升自己，爭取在今后的工作中為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
保安隊(duì)長競聘演講稿 9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：
大家好！
我是xx，很感激能有這次競聘保安隊(duì)長的機(jī)會(huì)，在此，我想向大家闡述一下我對(duì)這個(gè)崗位的理解以及我的工作計(jì)劃。
保安工作在公司運(yùn)營中起著至關(guān)重要的作用，它關(guān)乎著公司人員、財(cái)產(chǎn)的安全，是公司穩(wěn)定發(fā)展的基石。而保安隊(duì)長作為保安隊(duì)伍的領(lǐng)導(dǎo)者，需要具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、豐富的安保知識(shí)和高度的責(zé)任心，我相信自己經(jīng)過多年的保安工作經(jīng)歷，已經(jīng)具備了這些素質(zhì)。
倘若我競聘成功成為保安隊(duì)長，我將致力于以下幾個(gè)方面的工作：
隊(duì)伍管理方面，我會(huì)以人為本，關(guān)心每一位隊(duì)員的工作和生活情況。定期組織談心活動(dòng)，了解隊(duì)員們的想法和需求，及時(shí)解決他們?cè)诠ぷ骱蜕钪杏龅降睦щy，讓大家感受到團(tuán)隊(duì)的溫暖，從而提高隊(duì)伍的'凝聚力。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)隊(duì)員的考核與評(píng)估，制定合理的考核標(biāo)準(zhǔn)，激勵(lì)隊(duì)員們積極進(jìn)取，不斷提升自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
在安保措施上，我會(huì)深入分析公司目前面臨的安全風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)不同區(qū)域、不同時(shí)段的特點(diǎn)，制定針對(duì)性的安保方案。例如，加強(qiáng)對(duì)公司重要區(qū)域如財(cái)務(wù)室、倉庫等的重點(diǎn)巡查，增加夜間巡邏的頻次等。并且，我會(huì)確保保安隊(duì)員熟練掌握各類安保設(shè)備的使用方法，定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù)，保證設(shè)備在關(guān)鍵時(shí)刻能夠正常運(yùn)行。
溝通協(xié)作也是我工作的重點(diǎn)之一。我會(huì)積極與公司其他部門溝通，主動(dòng)了解他們的業(yè)務(wù)流程和安全需求，以便更好地調(diào)整安保工作安排，為他們提供更精準(zhǔn)的安全保障。對(duì)外，我會(huì)加強(qiáng)與周邊社區(qū)、派出所等單位的聯(lián)系，建立良好的合作關(guān)系，遇到突發(fā)事件時(shí)能夠迅速聯(lián)動(dòng)，有效應(yīng)對(duì)。
另外，我會(huì)注重培養(yǎng)隊(duì)員的服務(wù)意識(shí)和形象意識(shí)。保安隊(duì)員的言行舉止代表著公司的形象，我會(huì)通過培訓(xùn)和日常監(jiān)督，讓隊(duì)員們做到文明執(zhí)勤、規(guī)范著裝、禮貌待人，以良好的形象和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為公司增光添色。
我深知保安隊(duì)長的責(zé)任重大，但我有決心、有信心做好這份工作。如果我能競聘成功，我將全力以赴，帶領(lǐng)保安隊(duì)伍為公司打造一個(gè)安全、和諧的工作環(huán)境。如果競聘失敗，我也會(huì)把這次經(jīng)歷當(dāng)作一次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，繼續(xù)提升自己，為公司的安保事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。
謝謝大家！
保安隊(duì)長競聘演講稿 10
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
我叫xx，非常榮幸能夠站在這里，參與保安隊(duì)長這一崗位的競聘。我深知，保安工作對(duì)于維護(hù)單位的安全與秩序至關(guān)重要，而保安隊(duì)長更是肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)、管理和協(xié)調(diào)保安隊(duì)伍的重任。我對(duì)這份工作充滿熱情，也相信自己具備相應(yīng)的能力，希望能得到大家的支持。
我從事保安工作已有x年的時(shí)間，在這期間，我積累了豐富的一線工作經(jīng)驗(yàn)。我熟悉各種安保設(shè)備的操作與維護(hù)，從監(jiān)控系統(tǒng)到門禁設(shè)施，都能熟練掌握，確保它們正常運(yùn)行，為單位的安全保駕護(hù)航。同時(shí)，我也在日常工作中參與處理了眾多突發(fā)事件，如盜竊未遂事件、外來人員尋釁滋事等，這些經(jīng)歷讓我學(xué)會(huì)了如何在緊急情況下保持冷靜，迅速做出正確的判斷，并采取有效的措施解決問題。
如果我有幸競聘成功成為保安隊(duì)長，我將從以下幾個(gè)方面開展工作。
首先，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。我會(huì)定期組織保安隊(duì)員進(jìn)行培訓(xùn)，不僅包括業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，如安保設(shè)備操作、擒拿格斗技巧等，還會(huì)注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作和服務(wù)意識(shí)的培養(yǎng)。通過培訓(xùn)，提高隊(duì)員們的綜合素質(zhì)，使他們能夠更好地適應(yīng)不同的安保任務(wù)。同時(shí)，我會(huì)建立合理的考核機(jī)制，對(duì)隊(duì)員的工作表現(xiàn)進(jìn)行公正、客觀的評(píng)價(jià)，激勵(lì)大家積極進(jìn)取，形成良好的工作氛圍。
其次，完善安保制度。結(jié)合單位的實(shí)際情況，對(duì)現(xiàn)有的安保制度進(jìn)行全面梳理，查找其中可能存在的漏洞和不足之處。然后，制定更加細(xì)致、完善的安保流程和規(guī)定，確保每一項(xiàng)安保工作都有章可循。例如，規(guī)范外來人員和車輛的登記流程，加強(qiáng)夜間巡邏的頻次和路線規(guī)劃等，從制度層面保障單位的'安全。
再者，加強(qiáng)與各部門的溝通協(xié)作。保安工作不是孤立的，需要與單位的其他部門密切配合。我會(huì)主動(dòng)與各部門負(fù)責(zé)人建立定期的溝通機(jī)制，了解他們對(duì)安保工作的需求和意見，及時(shí)調(diào)整安保策略，為他們提供更加優(yōu)質(zhì)的安保服務(wù)。同時(shí)，在遇到涉及多個(gè)部門的安全問題時(shí)，能夠迅速組織協(xié)調(diào)各方力量，共同解決問題。
最后，我想強(qiáng)調(diào)的是，我將以身作則，用自己的實(shí)際行動(dòng)為隊(duì)員們樹立榜樣。在工作中，我會(huì)始終保持高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，堅(jiān)守崗位，不怕吃苦，帶領(lǐng)保安隊(duì)伍為單位創(chuàng)造一個(gè)安全、穩(wěn)定的工作環(huán)境。
我相信，憑借我的經(jīng)驗(yàn)、能力和對(duì)保安工作的熱情，我有信心勝任保安隊(duì)長這一崗位。希望大家能夠支持我，給我一個(gè)為大家服務(wù)的機(jī)會(huì)。
謝謝大家！
保安隊(duì)長競聘演講稿 11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：
大家好！
我是xx，今天站在這里，懷著無比堅(jiān)定的信念，競聘保安隊(duì)長一職。保安工作是單位安全防線的基石，而保安隊(duì)長則是這支隊(duì)伍的核心引領(lǐng)者，我渴望能擔(dān)當(dāng)起這份責(zé)任，為單位的安全保障貢獻(xiàn)自己的力量。
在過往的工作經(jīng)歷中，我一直扎根于安保領(lǐng)域，對(duì)保安工作的各個(gè)環(huán)節(jié)都有著深入的了解。我曾在多個(gè)不同規(guī)模的場所擔(dān)任保安，從商業(yè)寫字樓到住宅小區(qū)，不同的環(huán)境讓我積累了豐富多樣的安保經(jīng)驗(yàn)。我深知不同場所的安全重點(diǎn)和難點(diǎn)所在，比如寫字樓需注重人員出入管理和重要資料的保密，住宅小區(qū)則要側(cè)重居民生活安全和鄰里糾紛的調(diào)解等。這些經(jīng)驗(yàn)將使我能夠更精準(zhǔn)地制定適合本單位的`安保策略。
若我競聘成功成為保安隊(duì)長，以下是我擬定的工作計(jì)劃。
一是強(qiáng)化隊(duì)伍管理。通過開展常態(tài)化的培訓(xùn)活動(dòng)，提升隊(duì)員們的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋法律法規(guī)知識(shí)，讓隊(duì)員們明確自身的權(quán)力和義務(wù)，做到依法執(zhí)勤；安保勤務(wù)技能，如巡邏技巧、突發(fā)事件應(yīng)急處理等，確保在關(guān)鍵時(shí)刻能發(fā)揮作用。同時(shí)，我會(huì)注重培養(yǎng)隊(duì)員的團(tuán)隊(duì)精神，通過組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，增進(jìn)隊(duì)員之間的感情，提高隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二是優(yōu)化安保措施。仔細(xì)分析單位現(xiàn)有的安保狀況，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)改進(jìn)。例如，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)區(qū)域的監(jiān)控覆蓋，更新部分老舊的安保設(shè)備，確保其性能良好。制定科學(xué)合理的巡邏路線和時(shí)間表，做到無死角、不間斷巡邏。對(duì)外來人員和車輛嚴(yán)格實(shí)行登記、核實(shí)制度，從源頭上杜絕安全隱患。
三是深化溝通協(xié)調(diào)。積極主動(dòng)地與單位內(nèi)部各部門進(jìn)行溝通交流，了解他們的工作特點(diǎn)和對(duì)安保工作的具體要求。根據(jù)這些信息，及時(shí)調(diào)整安保工作方案，以滿足不同部門的需求。并且，在處理涉及多個(gè)部門的安全相關(guān)事務(wù)時(shí)，能夠迅速召集各方人員，進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)和處理，確保工作的順利開展。
四是樹立榜樣形象。作為保安隊(duì)長，我深知自身的言行舉止對(duì)隊(duì)員們有著重要的影響。我會(huì)始終以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在工作中保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度，堅(jiān)守崗位，不徇私情。無論遇到多大的困難和挑戰(zhàn)，我都會(huì)帶頭沖鋒在前，用自己的實(shí)際行動(dòng)為隊(duì)員們做出表率，帶領(lǐng)大家共同完成安保任務(wù)。
我堅(jiān)信，通過我的努力和全體保安隊(duì)員的協(xié)作，我們一定能打造一支紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的保安隊(duì)伍，為單位的安全穩(wěn)定筑牢堅(jiān)實(shí)的防線。
希望大家能支持我，投我一票。
謝謝大家！
保安隊(duì)長競聘演講稿 12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我是林xx，20xx年以優(yōu)秀退伍戰(zhàn)士退伍，在參軍期間曾因?yàn)橛⒂卤憩F(xiàn)立下二等功，退伍專業(yè)后后曾在一間公司工作過，而后在本公司從事保安組長工作，今天非常榮幸能有機(jī)會(huì)參加公司保安隊(duì)長競聘。下面我從安全與管理、效益、責(zé)任3個(gè)方面談?wù)勎覍?duì)保安隊(duì)長以及保安工作的一點(diǎn)理解和建議。
通常我們所說的安全是：沒有危險(xiǎn)、不受威脅、不發(fā)生事故。具體說是不致對(duì)人的身體造成傷害和威脅，不會(huì)導(dǎo)致設(shè)備或財(cái)產(chǎn)損失和環(huán)境危害的狀態(tài)。
安全依賴管理。管理是指：使其所負(fù)責(zé)的某項(xiàng)工作順利進(jìn)行。而成功管理=有效機(jī)制+科學(xué)方法。
企業(yè)要切實(shí)履行好在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中，通過改善勞動(dòng)條件，克服不安全因素，防止傷亡事故發(fā)生，使勞動(dòng)生產(chǎn)在保證勞動(dòng)者安全、健康和國家財(cái)產(chǎn)及人民生命安全的前提下順利進(jìn)行的職責(zé)，建立運(yùn)用企業(yè)的一切資源，以達(dá)到企業(yè)安全生產(chǎn)的目的所采取的組織性、技術(shù)性措施的有效運(yùn)行機(jī)制，建立健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，本著“企業(yè)負(fù)責(zé)、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督”的安全生產(chǎn)管理體制和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的防火責(zé)任制度。明確其安全生產(chǎn)職責(zé)，實(shí)現(xiàn)全員、全過程、全方位的安全管理。
1、建立健全安全管理規(guī)章制度，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，包括：安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全教育培訓(xùn)制，各崗位安全操作規(guī)程，安全檢查與隱患整改制，危險(xiǎn)作業(yè)管理制度，事故管理制度，安全獎(jiǎng)懲制度等。
2、建立以目標(biāo)管理為核心的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除生產(chǎn)經(jīng)營過程中人的不安全行為，設(shè)備設(shè)施的不安全狀態(tài)以及作業(yè)環(huán)境的各種危害因素，實(shí)現(xiàn)企業(yè)全員、全面、全過程的動(dòng)態(tài)安全管理。
3、落實(shí)安全教育制度，提高員工安全生產(chǎn)水平和技術(shù)知識(shí)水平，培訓(xùn)安全技術(shù)專業(yè)人員，提高員工安全生產(chǎn)、規(guī)范操作意識(shí)。新進(jìn)員工必須進(jìn)行公司級(jí)、部門級(jí)、班組級(jí)三級(jí)安全教育;班組長安全教育每年至少進(jìn)行一次;特種作業(yè)人員教育、中級(jí)以上干部教育、全員教育、復(fù)訓(xùn)教育、變換工種教育、復(fù)工教育要按規(guī)定要求進(jìn)行。
安全教育要分布驟：
a安全知識(shí)教育階段，
b安全技能訓(xùn)練階段，
c安全態(tài)度教育階段。
安全教育要做到有形式、有內(nèi)容、有效果。
4、安全檢查是安全生產(chǎn)管理工作的一向重要內(nèi)容。安全檢查是從多年生產(chǎn)實(shí)踐中總結(jié)出的好形式，它是安全生產(chǎn)中運(yùn)用群眾路線的方法，從中發(fā)現(xiàn)人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)以及管理缺陷的有效途徑。安全檢查的目的是及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除生產(chǎn)過程中由于設(shè)備、工作環(huán)境、人員操作等存在的可能導(dǎo)致發(fā)生事故的隱患，防止傷亡事故發(fā)生，保護(hù)員工的安全，改善勞動(dòng)條件。
安全檢查的方法有：
a定期性安全檢查、
b專業(yè)性安全檢查、
c經(jīng)常性安全檢權(quán)查、
d季節(jié)性安全檢查。
檢查方式以公司月檢、部門周檢、班組日檢。對(duì)安全檢查結(jié)果要填寫安全檢查記錄表，檢查內(nèi)容是檢查“安全第一、預(yù)防為主”的思想和安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)程度，查安全生產(chǎn)管理制度，安全技術(shù)操作規(guī)程的建立、健全情況，查安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行及違反規(guī)章的處理情況，查安全生產(chǎn)方針政策、法令規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行情況，查動(dòng)力設(shè)備、工藝設(shè)備、廠房建筑、作業(yè)環(huán)境等存在的隱患及整改措施。貫徹邊查邊改的方針，做到“三定”，“四不推”即定措施，定完成期限，定負(fù)責(zé)人。
凡自己能整改的個(gè)人不推給班組，班組不推給車間，車間不推給部門，部門不推給公司。務(wù)必條條隱患的整改都能落實(shí)。建立安全檔案，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，為做好安全管理工作提供決策依據(jù)。
安全就是效益。效益是效果和利益，安全工作做的好就達(dá)到了效果，保障了利益的實(shí)現(xiàn)。安全生產(chǎn)是企業(yè)的法定職責(zé)。而成功企業(yè)=效益+安全。
1、安全生產(chǎn)關(guān)系到人民生命財(cái)產(chǎn)安全，關(guān)系到家庭幸福和社會(huì)穩(wěn)定，更關(guān)系到企業(yè)的形象、持續(xù)經(jīng)營和發(fā)展。不斷改善職工勞動(dòng)條件，防止事故和職業(yè)病，是黨和政府的一貫方針，“加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，改善勞動(dòng)條件”是我國憲法所確定的安全生產(chǎn)的基本原則，國家明確規(guī)定作為獨(dú)立法人主體的企業(yè)，必須獨(dú)立履行安全生產(chǎn)職責(zé)，承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任。
2、成功的企業(yè)不止是有效益的取得，還要有員工的安全、各崗位各環(huán)節(jié)運(yùn)作的順暢安全、企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力有保障。安全工作做的好，有利于員工隊(duì)伍的思想穩(wěn)定而發(fā)揮自己的`主觀能動(dòng)性更好地投入工作，有利于為國家保存生產(chǎn)力，有利于樹立良好的企業(yè)形象，有利于提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和市場競爭能力。從一定程度講安全就是效益。
安全就是責(zé)任：企業(yè)應(yīng)依照法律規(guī)定，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級(jí)安全管理人員職責(zé)，法定代表人或非法人單位的負(fù)責(zé)人，是所在單位安全管理的第一責(zé)任人，對(duì)本單位的安全工作承擔(dān)直接管理責(zé)任。
1、制定以法定代表人或負(fù)責(zé)人為核心的各部門、各類人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制，實(shí)行分級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)，以“一崗一責(zé)制”將安全生產(chǎn)的責(zé)任定量化、程序化，具有可操作性和針對(duì)性，責(zé)任清楚，落實(shí)到人。加強(qiáng)基層單位負(fù)責(zé)人和員工的安全生產(chǎn)責(zé)任，各職能管理部門、車間、班組等基層負(fù)責(zé)人對(duì)管理范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
2、現(xiàn)代安全管理是一個(gè)全員參與、全過程監(jiān)控、全方位各崗位實(shí)施的管理過程，不同層次各個(gè)崗位的所有員工都有嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)的責(zé)任和義務(wù)。就本公司而言，操作部門(倉管部、運(yùn)輸公司、物業(yè)部、總經(jīng)辦、配送中心)的作業(yè)人員，熟悉本崗位的崗位職責(zé)，樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想，提高安全生產(chǎn)的意識(shí)，加強(qiáng)安全觀念交流，嚴(yán)格按操作規(guī)程規(guī)范操作，杜絕違章行為。避免因人的不安全行為;設(shè)施、設(shè)備的不安全狀態(tài);作業(yè)環(huán)境等因素造成的事故隱患，防止發(fā)生人員、設(shè)備、貨物等各類事故。職能管理部門要做好安全知識(shí)的宣傳教育，組織開展多種形式的安全檢查，形成千斤重?fù)?dān)眾人挑，人人講安全、懂安全，個(gè)個(gè)擔(dān)責(zé)任、負(fù)責(zé)任的安全責(zé)任意識(shí)。
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