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公司推薦員工的推薦信三篇
在生活中，我們都跟推薦信有著直接或間接的聯(lián)系，在寫作上，推薦信有一定的寫作技巧。如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐扑]信呢？以下是小編整理的公司推薦員工的推薦信3篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
公司推薦員工的推薦信 篇1
尊敬的先生或女士：
您好，我是ｘｘｘ，ｘｘｘｘｘｘ有限公司的(職位）。我謹(jǐn)作ｘｘｘ同志在ｘｘｘ工作近一年間的直接領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信。
得知我公司優(yōu)秀員工ｘｘｘ即將要入職貴公司的人事助理，我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人是應(yīng)該接受更良好和系統(tǒng)的教育擁有更輝煌的未來。因此，我很榮幸向貴公司強(qiáng)烈推薦這位優(yōu)秀青年。
�。�20ｘｘ年9月加入我們的團(tuán)隊(duì)，并同時(shí)負(fù)責(zé)人事考勤管理、員工入離職管理、員工檔案管理及大型晚會(huì)主持等工作。盡管初期階段她對(duì)上述工作不很熟悉，工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)匱乏；但是愿學(xué)、肯學(xué)、努力的個(gè)性使她一刻也不放棄學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。利于閑暇時(shí)間閱讀參考有關(guān)HR管理的資料，虛心向其他員工請(qǐng)教。漸漸地，她開始精通各項(xiàng)業(yè)務(wù)，并取得一定成績(jī)。
她首先是“會(huì)、能、懂”溝通交流的人。盡管曾經(jīng)在工作中因?yàn)闇贤ú蛔銓?dǎo)致工作失誤的發(fā)生，但她能夠直面自己的不足，而主動(dòng)改善溝通方式，加強(qiáng)與服務(wù)對(duì)象各部門普通員工、文員及各部門中層管理員的溝通，并形成了一種更加順暢的人事基礎(chǔ)管理方式。
她還是“愿、肯、善”學(xué)習(xí)總結(jié)的人。作為一個(gè)人事助理，并且踏入HR行列不久的她來說，HR管理的一切都會(huì)有一些陌生；但通過這多月來的不斷學(xué)習(xí)、不斷總結(jié)，她現(xiàn)在已經(jīng)對(duì)她從事的工作領(lǐng)域有了自己獨(dú)特的認(rèn)識(shí)與見解。并且其中大部分已經(jīng)應(yīng)用到我公司相關(guān)工作的操作中了：如考勤、檔案的規(guī)范化。
她更是“知、樂、重”分享互動(dòng)的人。她愿學(xué)、能學(xué)、善學(xué)不足為奇，更有價(jià)值的是愿意分享、互動(dòng)。她經(jīng)常和同事探討工作方法、工作態(tài)度、培養(yǎng)溝通意識(shí)等等。雖然我仍希望她在這方面能持續(xù)加強(qiáng)、學(xué)著并懂得適時(shí)適地學(xué)習(xí)、積累和分享，但我依然欣賞她正表現(xiàn)出來的在對(duì)工作、生活樂觀自信的`態(tài)度。
雖然從某種程度上來說，如此優(yōu)秀的員工即將入職貴公司是我部門的損失，但考慮到她個(gè)人的前途以及職業(yè)規(guī)劃和成長(zhǎng)方向，我依然毫不猶豫的支持她進(jìn)入新的業(yè)務(wù)和環(huán)境，繼續(xù)拼搏。真誠(chéng)期望貴公司能同樣支持她，給她一個(gè)提升自己實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。衷心感謝！
推薦人：ｘｘｘ
20ｘｘ年7月26
公司推薦員工的推薦信 篇2
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
某某擔(dān)任的職務(wù)是ｘｘｘ，他在自己的崗位上盡職盡責(zé)、任勞任怨，他通過不但的學(xué)習(xí)、充實(shí)，使得自己的獨(dú)立工作能力、溝通能力、與他人協(xié)同工作的'水平均得到了一定提高。
在工作中他認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、從不投機(jī)取巧，作為一名ｘｘｘ，他總是身先士卒，走在最前面，勤勤懇懇，如遇緊急情況，需要加班，他也毫無怨言，毅然地加入到加班隊(duì)伍中去。他憑著踏實(shí)的作風(fēng)和敬業(yè)精神，在本職的崗位上處處發(fā)揮著骨干的模范帶頭作用，時(shí)刻以自己的實(shí)際行動(dòng)影響、感召著身邊的每一個(gè)人，也就憑著有這樣一群敬業(yè)愛崗、忘我工作的“主人公”，ｘｘ集團(tuán)必將蒸蒸日上。
綜合上述情況，該同志具備了優(yōu)秀員工的條件，望該同志在以后的工作歷程中能夠再接再厲，能一如既往地得到各同事領(lǐng)導(dǎo)的支持及肯定。為ｘｘ集團(tuán)的發(fā)展再創(chuàng)輝煌。
推薦人：
年 月 日
公司推薦員工的推薦信 篇3
關(guān)于ktv優(yōu)秀員工推薦的建議
她工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極性高、樂于助人，每日都能以高效的工作態(tài)度去完成任務(wù)。在日常生活中，能與同事友好的相處，團(tuán)隊(duì)協(xié)作性較強(qiáng)。在前廳收銀方面：工作兢兢業(yè)業(yè)、微笑服務(wù)、熱情大方成為她工作的標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)也得到了客人的一致認(rèn)可。在管理方面：責(zé)任心很強(qiáng)，以“制度第一、領(lǐng)導(dǎo)第二”的管理理念，得到大家的.一致認(rèn)可，敢于承擔(dān)自己的責(zé)任，是所有員工學(xué)習(xí)的榜樣。她就是服務(wù)部見習(xí)主管xxx。
在平凡的崗位上做出了不一樣工作的她，干勁十足，不怕臟、不怕累，工作積極主動(dòng)，為人大方熱情，嚴(yán)于律己，不僅干著自己的本分工作，還積極幫助其他崗位的員工做工作之外的工作，帶領(lǐng)同崗位的同事肩負(fù)起最重要的工作——整個(gè)ktv公共區(qū)域的衛(wèi)生工作，她值得我們所有人學(xué)習(xí)，那就是我們的保潔大姐xxx。
為了進(jìn)一步增強(qiáng)考核和獎(jiǎng)勵(lì)的透明度，充分調(diào)動(dòng)員工工作的積極性、促進(jìn)“ktv”日常工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)及發(fā)展，現(xiàn)特推薦以上兩名員工為優(yōu)秀員工，以茲鼓勵(lì)。
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