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師德師風

師德師風自查

時間:2021-03-08 13:33:12 師德師風 我要投稿

關于師德師風自查錦集5篇

師德師風自查 篇1

  通過開展師德師風教育活動,明確了我們教師應遵守什么條令法規(guī),怎樣做才是合法的行為,教師應具有怎樣的師德師風,自身素質(zhì)應在哪些方面提高等幾方面的問題,為使今后更加努力工作,現(xiàn)在就本人多年來在教育教學過程中存在的不足剖析如下:

  1、思想政治方面

  理論學習不夠,學習理論時未能完全按照學習要求,有拖沓,不按時完成學習任務的現(xiàn)象。學習過程沒有認真記錄,學習體會的心得寫得不夠深刻,對政策法規(guī)只求一知半解,其深刻內(nèi)涵缺少挖掘;其次是業(yè)務知識學習不夠。新形式下新的教育理論知識學習不夠,僅停留在學過、看過、聽過,鉆研不深不透,特別是在理論和實踐相結合上做得不到位。

  2、工作態(tài)度方面

  我能做到愛崗敬業(yè),熱愛學生,熱愛學校,注意培養(yǎng)學生的良好思想品德。能按時完成學校布署的各項任務,但有時不夠積極主動,滿足于一般性工作。

  3、教育教學方面

  能注意樹立優(yōu)良學風,鉆研業(yè)務,不斷學習新知識,但在鉆研青少年心理學教育學不夠,有時憑著自己的以往管理經(jīng)驗,管理日常的教育教學,對學生新的思想動態(tài)了解不夠細,對學生的思想品德的狀況關心不夠。另外在工作中按部就班,缺乏創(chuàng)新精神。新課程改革倡導要培養(yǎng)有創(chuàng)造力有創(chuàng)新能力的學生,作為教師首先要大膽創(chuàng)新,改革自己教學中的不足,大膽嘗試,勇于開拓。

  4、日常言行方面

  基本能做到為人師表,處處做學生的典范。但有時由于個性急躁,對某些上課不認真聽講,屢說不改的學生缺乏耐心,有時進行大聲訓斥,既傷害了學生的自尊心,又有損老師的榜樣形象。這樣的言行與為人師表相違背。

  針對以上情況,為下一步更好的開展工作提高個人素質(zhì),特制定如下整改措施:

  1、堅持不懈地抓好政治理論、教育理論的學習。學習理論,認真聽課,做好記錄筆記,結合實際情況,在提高理論素養(yǎng)上下工夫,加深對“一切為了孩子,為了孩子的一切”、“學高為師,德高為范”等重要思想的理解。

  2、刻苦鉆研業(yè)務知識,提高自身各方面的知識修養(yǎng)。時刻記住“要給學生一杯水,自己必須有一桶水”,努力開拓創(chuàng)新的專業(yè)學識。新的時代賦予教師新的追求目標,新的教育形勢使每一位教育工作者必須更新知識,以跟上時代發(fā)展的潮流和教育改革的步伐,在新的形勢下,教師要通過自己的努力,使自己的專業(yè)學識水平從經(jīng)驗型、知識型教師向智慧型教師、樂教創(chuàng)新型教師的方向轉化。

  3、嚴格規(guī)范自己的教育教學語言,嚴禁對學習基礎差、各方面能力較弱的學生輕視態(tài)度或惡語相擊,對他們的過錯進行冷靜科學耐心的教育,放大心眼,敞開胸懷,真誠接納學生,使其受到感化。使孩子們在師愛的海洋里學到知識的同時,各方面能力得以提高。

  總之,我將抓住這次師德師風教育活動的契機,進一步提高認識,從我做起,從現(xiàn)在做起,從一切能夠做的事情做起,對孩子多一份關愛,對教育多一份執(zhí)著,多一些奉獻,少一些怨言,做一名無愧于學生無愧于家長無愧于社會無愧于自己的人民教師。

師德師風自查 篇2

尊敬的各位領導、老師們:

  大家好!今天我為大家演講的題目是《愛心——幼教事業(yè)的奠基石》,師德師風的演講稿。

  當我還是個天真、爛漫的小女孩的時候,就曾對自己的未來充滿了憧憬與期盼。從小我就有個美麗的夢——長大了要當一名光榮的人民教師。歲月匆匆,如今我真的成為了一名幼兒教師,終于在人生的舞臺上實現(xiàn)了自己的夢想。然而,現(xiàn)實并不像伊甸園里的菩提果那般完美和甜蜜。當一個個喧鬧不停、淘氣調(diào)皮、不諳世事的孩子在我面前扮鬼臉、;^時,我才真正體會到做教師的平凡,體驗到這其中的艱辛和壓力。別人都以為幼兒教師是很輕松的工作,其實不然!幼兒教師的工作強度大,心理壓力也很大。永遠有干不完的活,什么環(huán)境創(chuàng)設、區(qū)域活動創(chuàng)設等等,每一樣都要做到時時更新。常常每天從早干到晚,中午也沒的休息。除此之外,還有寫不完的案頭工作,什么教養(yǎng)筆記、教學案例、觀察筆記、幼兒成長故事、專題論文、活動記錄等等。更為關注的是:每天頭腦中那根弦都是緊繃著的,就怕出什么意外,有個什么閃失。真可謂是"眼觀六路、耳聽八方。"雖然,幼教工作的強度大、壓力大,工作性質(zhì)也比較特殊,但我對自己當初的選擇卻絲毫沒有后悔過。俗話說:"三百六十行,行行出狀元。"只要自己努力去做,就一定會有所收獲,更何況這是多么富有創(chuàng)意的一個工作。孩子們就像一張張白紙,我們的一言一行,一舉一動,無形中都會深刻地影響到他們。孩子的心靈就像一把琴,只要你撥動了他,必然會發(fā)出動聽的聲音,這其間的奧妙就在于教育者如何去撥動琴弦!"

  曾經(jīng)有人問我:"你天天和孩子在一起,一定很快樂吧?"其實,在幼教工作過的老師們就會有一種同感——太累!工作上的壓力,生活中的瑣事,常常使我們覺得身心疲憊,甚至是情緒煩躁。想想吧!當你用盡辦法勸說,他還是意志堅定的哭喊著:"我要媽媽!我要媽媽!";當你忍饑挨餓的給他喂飯,他卻把一口飯含在嘴里,半天也不咽下時;當你苦口婆心,鼓勵加上示范,他仍然握著筆,對著那張白紙一動也不動時;當你經(jīng)過數(shù)十次的耐心教育,他仍然還是那般調(diào)皮搗蛋時。請問,你能不煩嗎?每當這時,我總是在心里告誡自己:"別急,耐心點!記住,你是一名幼兒教師!"在幼兒園工作十多年來,讓我體會最深就是:愛是我們教育工作的前提,是打開幼兒心靈之窗的一把鑰匙。對一個幼兒教師來說,要真正愛上許許多多與自己沒有任何血緣關系的孩子,且要愛得公平、愛得得法,那并不是件容易的事!這種"愛"需要付出多少的艱辛和汗水才能達到的禁戒!直到有一天,一位孩子拉著我的衣襟,不經(jīng)意地錯把我叫成媽媽時;直到有一天,我的一個發(fā)型、一套新衣、一雙新鞋都會成為孩子們關注的焦點時;直到有那么一天,當你收到一張張代表著孩子對老師敬愛的賀卡時,我的臉上掛滿了淚花。那一刻,我深切地感受到了一種幸福,一種被認同的幸福,一種付出的幸福,一種當教師的幸福!當幼兒教師的幸福!

  有人問我:當一個好老師最基本的條件是什么?我會不加思索地回答道:"愛心"。那么,當一名合格的幼兒教師最基本的條件是什么?除了"愛心",我們還必須具備四心:耐心、關心、信心和細心。教育是愛的共鳴,是心與心的呼應。教師的愛心是對工作的熱愛,對孩子的熱愛。有了愛才能產(chǎn)生工作的動力,有了愛才能在工作中傾注滿腔熱情,有了愛才會舍得付出。如今我也是一位孩子的媽媽了,作為一位母親,我更能感受到教師的愛對孩子的重要,更能體會到孩子對教師愛的需求,教師這一職業(yè),就是一種愛的蘊涵與奉獻。

  高爾基曾說過,"誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育好孩子。"也有人說:"愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神"。愛自己的孩子,從某種程度上體現(xiàn)的是一種本能;而愛別人的孩子,卻是一種超脫和飛躍,是愛的一種升華。愛是陽光,能融化冰雪;愛是春雨,能滋生萬物;愛是橋梁,能溝通師生的心靈;愛是教育工作的靈魂,是做好教育事業(yè)的重要保證,更是成功教育的原動力。有了愛,我們之間就能以誠相待、心心相櫻有了愛,師生就可以無障礙地溝通;有了愛,在師生和諧的氛圍中,就可以開展教學互動,提高教育的實效性。師德的核心就是愛—愛就是奉獻。一個具有良好師德的教師就應該盡一切可能平等地對待每一位幼兒,無條件地愛每一個幼兒,只有師愛才能凝聚幼兒的心,使其"親其師,信其道"。每一位幼兒教師都必須關心和熱愛我們身邊的幼兒,并且熱愛每一位幼兒,因為愛是每一個孩子健康成長的最基本的前提和需要,一切為了孩子,為了一切孩子,為了孩子的一切",這是我作為一名幼兒教育者時時刻刻銘記于心的宗旨。我愛每一位幼兒,并把他們當做自己的孩子,愿做他們的良師更愿成為孩子們的益友。

  經(jīng)過不斷的摸索與實踐,慢慢地我從中找到了一些靈丹妙藥——用愛心去和孩子交朋友。將心比心,以心換心,不以你的真摯之情、誠摯之心怎能換取孩子們純真的童心?很快我與孩子們之間就建立起了一種牢固的既是老師,又是朋友的雙重關系。我使用一系列獎勵措施:名字上光榮榜,笑臉送給你,誰是魔力寶貝,誰是進步之星等等,盡量尋找每個幼兒身上的閃光點,盡量讓每個幼兒樹立起信心。我的教育原則是:要用愛心啟迪幼兒的智慧,用愛心塑造幼兒的心靈,用愛心激發(fā)幼兒的熱情。因為老師的一句鼓勵的話,平日的小懶蟲會努力爭當"值日生",早早的便起床了。難怪父母們反應"老師說的話就像圣旨一樣,老師講一句頂我們父母講十句"。

  每天,我們都要說很多相同的話,都要做一些非常煩瑣的事,所以我們要學會在自己的工作崗位中找到成就感和滿足感。只有自己有了一個良好的心態(tài),才能以良好的精神面貌對待工作,才能對工作投入自己的熱情。怎樣去愛孩子,又怎樣去做好我們的幼教工作呢?

  首先,幼兒從父母溫暖的懷抱來到陌生的幼兒園,來到老師的身邊,這在他們的情感上是一個很大的波動,他們會自然地把對父母的各種思想、感情、期望與愛的要求轉移到老師身上,并渴望老師像媽媽那樣給他們以愛撫,有時甚至把老師的愛看得比父母之愛還重。對于小班剛入園的幼兒來說,總會出現(xiàn)哭鬧現(xiàn)象,甚至害怕入園。這是因為,孩子缺少的是安全感,是能夠被愛的安全感。對于幼兒的這種焦慮情緒,在我看來,語言的表達固然重要,但肢體語言的作用不容忽視。當幼兒清晨來園時,會給孩子一個親切的擁抱,讓孩子感受到她的愛是真切的;當孩子在睡前想媽媽時,我會走到孩子的床前摸摸他的小臉,然后輕輕告訴他:"劉老師最喜歡你了!"讓每一個孩子都能感受到關懷與被愛。孩子們的滿足,就是我的滿足。作為一位教師在日常生活中要用真心與孩子們交朋友,努力走進他們的內(nèi)心世界,相信一份耕耘一份收獲,只要尊重、理解、信任孩子,用愛心去呵護他們,孩子們一定會向你敞開心扉,與你成為好朋友,你才能真正的走進孩子的內(nèi)心世界。

  其次,愛心有利于增強幼兒從事各種學習的動力。教師的愛心有助于幼兒良好的思想品德的培養(yǎng),可以建立起良好的師生關系。教師關愛幼兒,幼兒感受到教師對自己的關愛,會更加樂于接近教師,更愿意接受教師的教育。實踐證明,教師熱愛幼兒,會帶來師生關系的融洽、和諧,情感相通,伴隨著這樣的氣氛,各種教育影響就會如涓涓溪流流入幼兒的心田,有一位教育家說過:"沒有教師對兒童的愛的陽光,學生就會混成模糊不清的一團。"可見,教師對幼兒的愛心在教育上多么重要。對天資聰穎的孩子,我們應有意識的培養(yǎng)他們的品格意志;對性格內(nèi)向的孩子,我們應用愛心、耐心鑄成一把鑰匙,尋找他的自信,打開她心靈的窗戶;對生病的孩子,我們更不能少不了關懷、探望。

  最后,愛心是教師高尚的精神境界。"捧著一顆心來,不帶半根草去。"這是我國著名教育家陶行知先生的名言。一名教師要達到這種高尚的境界,就首先要熱愛學生。作為一個當代的幼兒教師,不僅要尊重信任學生,更應關心和愛護學生,應把兩者很好的融為一體,在崇高的育人事業(yè)中,展現(xiàn)高尚的精神境界。有人說:愛幼兒,要像愛自己的孩子那樣。在工作實踐中,我更能感到的是:教師對幼兒的愛,有時甚至要超越對自己孩子的愛,對待他們比對待自己孩子更有耐心。在我與他們朝夕相處的日子,始終想著兩句話,"假如我是孩子","假如是我的孩子"。這樣的情感使我對孩子少了一份埋怨,多了一份寬容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份指責,多了一份尊重。我認為教師的心、教師的情,應該似雨露沐浴著嫩葉花朵,只有在愛心中成長的孩子,心靈才能是純潔的、美好的,長大后才能是一個有仁愛之心的人,對社會有用的人。

  孩子們的點滴進步對我們來說就是一種欣慰,對家長也是一種滿足。然而,這些對于我來說并不是成績,也不是榮譽,而是一種激勵和鼓舞。它會時刻鞭策著我,告訴我,愛是一種不經(jīng)意的行為,愛在生活的點點滴滴。"沒有愛,就沒有教育。"幼兒是祖國的未來,他們發(fā)展如何關系到國家的前途和命運。一個不關心幼兒、不愛護幼兒的教師不是一個好教師。其實我們都是最偉大的藝術家,可以創(chuàng)作出最不朽的作品。對孩子永遠要愛多于索取,只要用心去感受你身邊孩子帶給你的不同驚喜,你都會有意外的收獲。微笑會讓孩子覺得你是太陽;愛會讓孩子對你產(chǎn)生信賴;寬容會讓孩子變得輕松。試著用童真去體會孩子的世界你一定會有很大的收獲。

  驀然回首,我和孩子們在一起已經(jīng)走過了酸甜苦辣的十余年的時光。多年的幼教生涯,我都是一步一個腳英扎扎實實走過來的,沒有半點懈怠和退縮,有的只是我對這片沃土的深深眷戀。無論是過去、現(xiàn)在、還是將來,我愿永遠和孩子們在一起,共同踏出一條色彩斑斕的美麗之路。也許我還不能做到完美,但我要力求做到優(yōu)秀,因為我是一名共產(chǎn)黨員、一名骨干教師。我要在自己這平凡的崗位上奉獻出自己的全部力量,盡心盡職、無怨無悔、永不退縮。我要用一件一件的小事,一點一滴的行動,去履行一名教師的職責,去詮釋一名共產(chǎn)黨員對教育事業(yè)的忠誠。在今后的工作中,我將繼續(xù)保持勤奮工作、樸實為人、踏實謀事、銳意進娶學無止境的工作作風,時刻保持一顆對教育事業(yè)執(zhí)著的心,把每一件簡單的事做好,把每一件平凡的事做好。我要在這平凡的崗位上貢獻自己畢生的力量,為了一名教師的神圣職責,更為了一名共產(chǎn)黨員的忠誠之心,做一名無愧于社會、無愧于自己、無愧于人民、讓人民滿意的好教師!

  愛不是用嘴說出來的,也不是在紙上寫出來的,愛是我們用心、用行動澆灌出來的,愛是一切的'源泉,我們的愛是不求回報的。在這里我想對所有的幼教工作者說上一句:讓我們一起用愛的心態(tài)感染幼兒,用愛的眼神激勵幼兒,用愛的語言啟發(fā)幼兒,用愛的行動幫助幼兒;讓愛心成為我們幼教事業(yè)的奠基石,讓我們每一位幼兒教師的愛心象涓涓細流匯成愛的海洋,讓我們的愛在幼兒園,愛在每一天吧!讓我們的幼兒園成為一個愛的樂園!

師德師風自查 篇3

  "教育如鏡亦如窗"這句話真實的反映了教育實踐既像一面鏡子,又像一扇窗子,個人師德風自查整改報告。要求教育者須常擦"素質(zhì)之鏡",勤試"督促之窗";須展現(xiàn)"魅力之鏡",巧開"個性之窗";多開辟"魅力之鏡"與"生活之窗"。因為只有當教育如"鏡"亦如"窗"之時,才會達到事半功倍的育人效果。為此,我結合師德師風學習活動就自己的工作進行了自查及整改,自查整改報告如下:

  一、依法執(zhí)教

  作為一名教師本人始終全面貫徹黨教育方針政策,堅持四項基本原則,忠誠黨和人民的教育事業(yè)。始終牢記人民教師的神圣職責,愛祖國、愛人民,以學生的發(fā)展為己任。在平凡而繁雜的教育教學實踐中認真履行好自己的職責。

  二、愛崗敬業(yè)

  在教育教學中,我努力以崇高的職業(yè)道德,良好的教風,嚴明的教紀從教,平等的態(tài)度對待學生,以人為本、嚴格要求、耐心引導,積極實施素質(zhì)教育,不斷提高教育教學質(zhì)量,促進學生全面發(fā)展,以達成教學相長之目的。

  三、熱愛學生

  我們的教育對象都是尚未成年的孩子,在學習活動中免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的缺點與錯誤。在教學中,我本著關心學生、熱愛學生、平等對待學生這一學生觀,時時用"為師不忘少年時,常與學生心比心"提醒自己。當他們出現(xiàn)缺點或錯誤時,我從不一味的批評指責他們,而是從關心愛護的角度指出他們存在的問題,和他們交心談心,使他們從內(nèi)心認識到自己的錯誤,并自覺地改正。

  四、嚴謹治學

  今天的時代已經(jīng)是知識經(jīng)濟的時代、學習化的時代,科學技術日新月異,教師只有不斷學習才能適應時代的要求,適應教育新形勢的需要。因此,在工作中我認真鉆研教材、研讀學生、反思自己的教學行為,刻苦鉆研業(yè)務,不斷學習新知識,探索教育教學規(guī)律,改進教學教育方法,提高自己的教育、教學和科研水平。把做一名研究型的教師作為奮斗的目標。

  五、團結協(xié)作

  在教學工作中能做到與同事和諧相處、互尊互學互愛互幫,以校榮我榮,校恥我恥,為創(chuàng)建文明校園盡心盡力。

  六、尊重家長

  為了實現(xiàn)"三位一體"的德育教育局面,使教育教學工作能圓滿完成,認真聽取意見和建議,爭取家長們對學生管理工作的支持與配合,共同探討教育孩子的可行方法。

  七、廉潔從教

  記得陶行知先生在《每天四問》中寫道:"一切心術不正行為不端,都是由不廉潔而起",還提出"建筑人格長城"。工作中,我堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。

  八、為人師表

  教育部長周濟指出:教書育人,教書者必先學為人師,育人者必先行為世范。教師職業(yè)的特點決定了教師必須具備更高的素質(zhì),而師德是教師最重要的素質(zhì),是教師的靈魂。師德決定了教師對學生的熱愛和對事業(yè)的忠誠,決定了教師執(zhí)著的追求和人格的高尚;另一方面,師德直接影響著學生們的成長,教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學生的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和道德行為習慣的養(yǎng)成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書,就是一股強大的精神力量,對學生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。我把"學高為師,德高為范"作為自己不斷進步的鞭尺。教育是一門遺憾的藝術。因此在教學實踐工作中,我們即便付出了真心真情,在學習中不斷的提升自我,在不懈的努力中完善自我,仍舊存在著這樣或那樣的缺憾與不足。

  自查不足如下:

  1、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質(zhì)上深入研究,導致教學過程中出現(xiàn)很多困惑。

  2、業(yè)務有待提高、知之甚少。

  3、工作中容易犯冷熱病。

  針對性以上不足,本人提出整改和努力方向:

  1、認真學習教育教學理論,積極參加學習培訓活動,在業(yè)務鉆研上勤勞苦鉆,精益求益。

  2、加強專業(yè)知識學習,虛心求教,改進教學方法,豐厚教學素養(yǎng),提高教育教學能力與水平。

  3、加強本職分管工作的主動性、積極性。

  4、對工作熱情要持續(xù)。

  總之,在今后的工作中,我會以模范老師為榜樣,努力學習,積極工作,加強修養(yǎng),提升教育品質(zhì),努力使自己成為一個為人民服務的教師,讓人民群眾滿意的教師。

師德師風自查 篇4

  加強師德師風建設是加強教師隊伍建設的核心,是提高教師思想道德素質(zhì)的關鍵,是調(diào)動教書育人積極性、實施素質(zhì)教育的決定因素。我園根據(jù)《市教育局關于開展中小學教師違反職業(yè)道德行為專項檢查的通知》(教監(jiān)〔20xx〕33 號)精神和要求,以多種形式的活動為載體,深入開展了一系列師德師風建設活動,進一步加強和改進我園師德師風建設,增強教師教書育人,為人師表的自覺性,提高教師職業(yè)道德水平,促進我園教育教學改革發(fā)展,全面提高保教質(zhì)量,以辦好人民滿意的教育為宗旨,著力提高教師隊伍的整體素質(zhì)。近年來,我們組織全體教師通過集體培訓、討論交流、個人學習等形式的活動,教師的行為收到了較為理想的效果,現(xiàn)將情況自查如下:

  一、落實制度,規(guī)范道德

  為了建設一支師德高尚、業(yè)務精湛的教師隊伍,全面提高教育教學質(zhì)量,規(guī)范教師行為,根據(jù)上級關于加強師德師風建設的要求,并結合我園實際情況,我園將各崗位、各部分的職責、行為道德等匯編成制度,實行管理制。

  長期以來園領導一直把師德師風作為重點問題,在教職工大會上反復宣傳,明確要求。要求教職工根據(jù)工作崗位對工作作風、服務態(tài)度、服務質(zhì)量、工作效率、體罰或變相體罰學生等行為進行強調(diào),明確了師德師風建設的重要性,增強了教師對教育事業(yè)、對幼兒、對社會的責任感和使命感。因此,每學期本幼兒園都與教師簽訂《崗位安全責任書》《教師師德承若書》《教師有償家教承若書》等,全面規(guī)范師德行為,為樹立良好的園風園貌提供了堅實的保障。

  二、精心組織,途徑多樣

  1、集中培訓。師德培訓活動采取專題講座、觀看影片等形式開展集中學習。全體教職工通過認真學習,從思想想到行動都得到了一次凈化。

  2、討論交流。結合師德師風教育,每位教師對照個人的工作情況和崗位,從工作態(tài)度、工作目的以及自身的價值觀和人生觀等有等方面進行討論。討論過程中大家各抒己見,場面熱烈,感到這次學習的內(nèi)容很是貼合我們當前教師的實際,大家感到身邊的正能量,感到有無窮的動力為民幼的教育添磚加瓦,貢獻自己的一份力量。

  3、個人自主學習。重點學習涉及教育的法律法規(guī)、樹立正確的人生觀、價值觀等相關學習資料以及縣教育局有關的文件精神。引導教師自我反思,自我糾正,自我提高。

  三、豐富內(nèi)容,提高思想

  我園堅持以“師德建設為基石,形式多樣地開展師德師風建設活動,實現(xiàn)“同心、同行、同樂”的追求,努力踐行“愛生如子,愛園如家,愛學如癡”的師德承諾。

  (一)抓思想認識 提升素養(yǎng)

  思想是行動的指南。圍繞“加強隊伍建設,提升教師整體素養(yǎng)”為目標,組織學習了《做個幸福的教師》《幼兒教師應具有的素養(yǎng)》《教師職業(yè)道德行為規(guī)范》《幼兒園教師專業(yè)標準》《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等其它相關的內(nèi)容,不斷提升廣大教職工的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)水平和精神風貌,把教師的師德師風要求落實到了位。讓教師樹立正確的人生觀、價值觀、教育觀。

  (二)抓典型示范 樹立榜樣

  組織教師學習典型的事跡,詮釋道德風尚,多次組織教師觀看和學習先進事跡,以先輩先進為鏡,不斷發(fā)揚光大他們的寶貴精神和人格風范。開展了觀看楊善洲的舍小家為大家的電影和《小人國》的孩子是腳,教育是鞋的芭學園人為教育理念記錄片;寫學習反思等等,進一步為教師更好的服務于社會、服務于家長、服務于孩子做了進一步的詮釋,對自己的工作進行了洗禮,樹立正確的價值觀。

  (三)抓身邊標桿 激勵他人

  通過樹立身邊的先進典型,用身邊的人和事教育、激勵全體教職工。發(fā)揮榜樣的力量,開展了“夸夸我身邊的同事”“民幼最美教師”等等活動,讓身邊一個個生動、鮮明的事例展示在教師面前,讓每一位民幼人的心中充滿陽光般的溫暖、照亮民幼的每一個孩子!

  (四)抓專業(yè)素質(zhì),內(nèi)涵發(fā)展

  1、以書為友,以書為伴。我園根據(jù)園里“讀書工程”,每學期幼兒園都會統(tǒng)一購買書籍和專著,鼓勵廣大教師與書為友、與經(jīng)典為友,營造愛讀書、善讀書的濃厚氛圍,提升教師的綜合素養(yǎng),倡導教師做學習型教師,要養(yǎng)成愛學習、會讀書的良好習慣。我園圍繞主題開展好書、好文章推薦分享交流活動。讓每位教師在交流活動中能被濃濃的書香氛圍渲染,能在與同伴互動分享中感受到了心靈的洗禮和思想的交融,讓本園老師從書中得到了領悟,體驗到閱讀的愉悅,享受了收獲的幸福,從而豐富教師的理論素養(yǎng)和知識結構。

  2、嚴管理,樹新風。每學期我園都利用寒、暑期結合園本培訓活動開展了師德、師風大討論,通過學習討論,對應該樹立什么樣的職業(yè)道德、樹立什么樣的價值觀、教師觀,建立什么樣新型的師幼關系,都有了新的認識與提高。教師們自覺增強了教書育人和與時俱進密切相關的思想意識,增強了要做善于學習、不斷創(chuàng)新、具有人格魅力的好教師的奮斗目標。

  3、領導重視,狠抓不懈。園領導以身垂范,起到了很好的模范榜樣作用,注重從自我做起,講政治、講學習、講正氣,并注重對青年教師進行前途理想、集體主義、社會主義的思想熏陶,引導教師樹立遠大理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀。園領導與教師始終保持著平等融洽的和諧關系,不擺架子、不說空話、不唱高調(diào)。當教職工中發(fā)展不良苗頭時,班子人員及時找其談話,深入了解情況,及時予以引導教育。

  四、實踐活動,豐富內(nèi)涵

  我園工會一直將教師的心理健康活動作為工作的主旋律。讓教工們在多彩的文化娛樂活動中,陶情養(yǎng)性,從而激發(fā)其愛園之情,敬業(yè)之情。結合“三八”、“元旦”等節(jié)日組織教職開展晚會、體驗等主題活動,如:三八跳繩、爬山比賽活動、戶外野炊活動等內(nèi)容健康、形式多樣,通過這些積極健康的活動豐富教職工的業(yè)余生活,提升了個人生活品位、愉悅身心,進一步增強了團隊向心力,使全體教職工凝聚成一個和諧幸福的集體。

師德師風自查 篇5

  一、加強領導,組織健全

  政風行風評議工作領導小組成員

  組 長:

  副組長:

  成 員:

  陳雪珍、

  二.具體實施“五個環(huán)節(jié)”

  1.重溫師德規(guī)范。要求教職員工重溫《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,增強教職員工的規(guī)范意識。在此基礎上,再結合本職工作的特點要求每一位教職員工進行自我形象設計,時刻提醒自己嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。

  2.查找存在問題。組織教職工對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民基本道德規(guī)范》和教育局有關文件精神,并從世界觀、人生觀、價值觀上深刻反思,尋根思源,著重檢查以下八個方面的問題:(1)在依法執(zhí)教方面,能否全面貫徹國家教育方針,自覺遵守《教師法》等法律法規(guī),有無違背黨和國家方針政策的言論和行為?(2)在愛崗敬業(yè)方面,是否認真批改學生作業(yè),是否認真?zhèn)湔n,是否遵守校紀校規(guī)。(3)在團結協(xié)作方面,有無缺乏協(xié)作精神,不團結尊重同事,甚至以其他方式詆毀其他教師在學生中的威信,有無只考慮個人私利,不關心學校集體的現(xiàn)象?(4)在廉潔從教方面,有無缺乏奉獻精神,在假期、雙休日和課外時間,有無私自從事帶有贏利性質(zhì)的教學活動,有無向學生推銷、誘引購買教輔資料,亂收費亂補課,有無利用學生家長辦私事、索要禮物等不良行為?(5)在熱愛學生方面,有無諷刺、挖苦、歧視學生,侮辱、體罰學生或變相體罰學生,及以學習成績評價學生現(xiàn)象,是否做到對每一位學生理解、尊重和信任。(6)在尊重家長方面,有無訓斥、指責學生家長,不主動與學生家長聯(lián)系,不認真聽取家長合理意見和建議的行為?(7)在嚴謹治學方面,有無教育方式單一,方法簡單粗暴現(xiàn)象,是否做到方法適當,方式靈活,因材施教,耐心細致?(8)在為人師表方面,有無不尊重社會公德現(xiàn)象,有無上課期間使用通訊工具,在教室和學生活動場所吸煙現(xiàn)象?有無工作時間精神萎靡,在學生面前衣著不整,言行粗魯現(xiàn)象?

  3.征求多方意見。我們首先組織進行自查,正視問題,召開班會,讓學生評教;其次以教研組為單位進行互查。學校通過家長會評教,發(fā)送征求意見表等形式廣泛征求意見;再次,設立師德師風建設意見箱、申訴電話,自覺接受監(jiān)督。

  4.開展談心活動。領導與教職工之間,教職員工與教職工之間,積極開展談心活動,溝通思想,相互提醒,加強合作,增進團結。特別是學校領導班子成員要主動與對自己工作有意見的教職員工進行交心、交朋友。

  5.組織民主評議。召開民主評議會,組織教職工交流自評材料,開展批評與自我批評,進行民主評議。

  三、規(guī)范收費管理,鞏固治理亂收費工作

  教育收費問題直接關系到人民群眾的切身利益。我們充分認識到治理學校亂收費工作的重要性、必要性。雖然我們辦學面臨著經(jīng)費不足的困難,我們也不亂收費,也不增加家長的負擔。我們強化學校收費管理工作,對收費管理工作提出更高要求,嚴格控制收費標準和收費范圍。學校實行集中管理與核算財務的管理體制,實行“收支兩條線”管理制度。學校加強對學校的收費和財務工作監(jiān)督、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。收費問題涉及千家萬戶和社會穩(wěn)定,是人民群眾普遍關注的熱點。我校把規(guī)范收費行為納入依法治校的軌道,嚴格執(zhí)行收費政策,統(tǒng)一收費項目,明確收費標準,規(guī)范收費票據(jù),嚴肅收費紀律,確保學校無亂收費的人和事發(fā)生。

  四.教師職業(yè)道德水平有了明顯的提高。

  通過學習教育法律法規(guī)和有關的規(guī)定和要求。廣大教師的事業(yè)心、責任感明顯增強“愛崗敬業(yè)、無私奉獻”成為教師的自覺行為,“關愛學生、關注后進生”蔚然成風,體罰或變相體罰學生的行為基本得到遏制。教師執(zhí)教思想明顯轉變,職業(yè)行為逐步規(guī)范,職業(yè)道德不斷提高,無違紀違規(guī)的人和事發(fā)生。學校及教師受到家長和社會各界的稱贊。

  五.存在的問題

  1.個別教師師德師風還不夠好,有的工作馬虎應付,教育教學效果差;有的還存在重智育、輕德育的現(xiàn)象;這充分說明加強師德師風教育是一項長期的,艱巨的工作。必須對師德風教育常抓不懈,要進一步加強教師的事業(yè)心和工作責任感的教育,要加強政治業(yè)務學習,努力提高教師的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,讓教師真正的更新教育觀念,提高教育教學的質(zhì)量。

  2. 進一步傾聽社會各界評議代表和學校師生對行風評議工作的意見。學校要以各種形式主動征求上級領導、家長對學校工作和行風建設方面的意見,對于存在問題,要采取有力措施,認真分析原因,確確實實地進行整改,逐條逐件地抓落實,做到件件有落實,事事有回音。

  六、改進措施

  1.學校以及教師對自查和評議中所涉及到的現(xiàn)象和問題要進行認真梳理,逐條加以整改。

  2.學校以及教師要加強學習,高度認識加強教育行風建設工作的重要性和必要性,進一步端正執(zhí)教思想,規(guī)范執(zhí)教行為,提高師德水平。

  3.建立健全規(guī)章制度,認真落實,堅決逗硬。如家長座談會制度,學生評議教師制度,家長來訪登記制度,教師教育教學檔案袋等。

  4.加大檢查和查處力度,對違紀違規(guī)的人和事決不姑息遷就,按有關的政策、辦法進行處理,以達到懲前毖后,治病救人的目的。

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