關于小學學校工作總結范文8篇
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不妨坐下來好好寫寫總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫些什么,下面是小編收集整理的小學學校工作總結8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
小學學校工作總結 篇1
幸福是什么?是相濡以沫的伴侶,還是志同道合的知己?幸福是父母為孩子捂暖凍紅的小手;幸福是兒孫膝前繞,不嫌吵鬧;幸福是春節(jié)回家聽父母嘮叨。幸福就在每一處、每一時、每一刻的瞬間!
在一次班會上,我以“幸福是什么”為主題,我結合相關的視頻來作為切入點,讓學生以此為話題來展開討論。經過一番討論后,我透過學生的眼神,我知道的他們有話要說。我順勢給每一個學生發(fā)言的機會,讓他們談談自己對幸福的理解。
此時,他們都躍躍欲試,不甘示弱地舉手回答問題。有的說:幸福就是我得了100分;有的說:幸福就是考上理想的大學;有的說:幸福就是沒有煩惱;有的說:幸福就得到最好的生日禮物。一時間,他們按捺不住自己內心高漲的熱情,非要說個痛快不可。無意中,我發(fā)現了一個平時最愛回答問題的小楊好像有些不對。她坐在那里,一言不發(fā)。但是,以我對她的了解,她是有話要說的,我示意她來說一說。她剛要站起來,又重重地坐下了。我很納悶,這種現象從來沒有。此時,我也被她今天意外的變現驚住了。但是,我還是鼓勵她來說。
她在我的鼓勵下終于勇敢地站了起來,帶著顫音說:幸福就是爸爸送我去上學。
聽了她的回答,很多學生笑了。
有些學生小聲地說:“爸爸送你去上學?你都多大了?還用爸爸送你?”
“就是,你就是膽小!”接著學生又說。
這時,班級里炸開了鍋,學生七嘴八舌地說長道短。小楊哭了。
課后,我才知道,她的爸爸媽媽在三個月前離婚了。她和媽媽一起生活,爸爸去了外地打工。她很想爸爸,多么希望爸爸能每天給送她上學!在別人的眼里,爸爸送孩子上學是一件極為普通的事。然而,在她的眼里卻成了一種奢望。聽了她的故事,我的眼睛濕潤了。這時,我才恍然大悟,為什么她最近上課總是走神,而且完成作業(yè)的質量也很差。所以,我決定盡我所能來幫助她。
首先,給她自信的課堂和空間。課堂上,我抓住一切機會來表揚她,哪怕她只有一點小小的進步,我也不放過。只要有機會,我就讓她走上講臺,讓她扮演老師給大家講題。爭取贏得同學更多的掌聲。這樣,她在課堂上會情不自禁地笑了,笑得那么燦爛!她早已忘了爸爸媽媽離婚給她帶來的傷痛。課間,她還會主動找同學和她一起玩,她也愿意把自己的心里話講給大家聽了。最讓我欣慰的是她在一次牡丹江舉辦的作文競賽中榮獲了一等獎,并且在這次期中考試中取得了第二名的好成績。
其次,多與家長溝通。我經常給她媽媽打電話,一方面,我向家長匯報孩子最近的學習情況,以便家長了解;一方面,我向家長了解孩子在家里的情緒變化。我爭取第一時間掌握她的動態(tài),好采取方法來開導她。有時,我用寫小紙條的方式與她溝通,我把我要對她說的話寫下來。在我給她批作業(yè)的時候,偷偷地夾在她的作業(yè)本里。通過幾次寫紙條后,我也收到了她給我的回信。最讓我高興的是,我拿到了她爸爸的電話號碼。我利用課后的時間,與她的爸爸聯系,同樣向他匯報孩子的學習情況,我也多次讓他的爸爸給孩子打電話,或者是通過我來轉達他對孩子的問候。每當,我偷偷地把她叫到辦公室的時候,她都很興奮,因為她知道,一定是爸爸又打電話了。雖然,我不知道她的爸爸在電話里和她說什么,但是,我能感覺到小楊體會到了爸爸對她的愛。一次,在她接完爸爸的電話后,她激動地說:“老師,我爸爸要來看我,還說要給我買旱冰鞋呢!”聽了她的話,我也很激動,我拍拍她的肩膀說:“誰說爸爸不愛你,只是他太忙了,沒有時間。這不,他還給你買禮物啦!去!回去等待好消息吧!”沒等我說完,她一溜煙地跑了。
望著她的背影,我長吁了一口氣。她終于體會到了父愛,我也沒有白努力。我沉思了許久:一個妙齡的小女孩正是享受幸福的時候,然而,她卻要承受這樣的家庭悲劇。我想,也許只有在這樣的生活環(huán)境里,她才會體會幸福的含義,幸福的來之不易。我在心里默默地為她祝福:小楊,健康,快樂!我愿意做你和爸爸溝通的橋梁。
小學學校工作總結 篇2
我是一名長期在農村小學的校長,有近二十年的中心校校長的歷史,從我二十年的校長工作中,實踐使我認識到,當好農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學的校長,要三要“要誠、要廉、要勤”。,你才能立得住腳,下方我就談談當校長的一點點體會:
一、要誠
“要誠”即要有誠心!罢\心”說起來簡單,做起來并不那么容易,這校長必備的素質和心態(tài),往往校長在誠心上失去了“人心”“群心”最后不自動下臺。誠心,其實以人為本,想為教師所想,急為教師所急,做教師的貼心人,處人處事要一分為二,公平、公正,不求親疏遠。例如,有一位上了年紀的老教師,他身體條件的原因,他性格暴躁,經常體罰學生之事,學校班子經常要為解決此事傷透了腦筋,有一次學生上課思想開小差,結果以教鞭來教訓學生,打得這位學生臉上發(fā)腫,家長鬧到學校與這位老師要評理,十分僵硬,找這位教師說理,可他卻雖認錯了一點,但的觀點,家長一方不肯罷休,再三調解,最后總算平息了這件事,我就《教師師德行風若干條例》了該教師并扣了獎金,但此后這位教師一向來對我耿耿于懷,說我不關照的教師,偏袒學生家長,一段不理睬我,這位教師,我能明白他的身體原因,但同情他體罰學生的手段,在學校需要崗位時,我給他調離了崗位,了他與學生之間經常接觸的矛盾,開始他還以為我有意刁難他,之后他慢慢想通了,覺得這是組織上對他的照顧,此刻他對所做的工作,埋頭苦干,師生之間的關聯也得融洽。
平時生病教師,或教師都要盡心盡責地幫忙,使懂得組織上對他的和幫忙,同樣也會換來對校長工作的支持和明白。我堅信,誠心誠意地對待每一位教師,校長的工作就會大家的支持,學校也就會像大家庭一樣溫暖,充滿生機和活力。
二、“要廉”
當校長當然不比當官的有權和有錢,校長畢竟還有的一方天地和一點審批權,如何用好校長的權力當然各人有各人的想法,但我當校長要廉潔,校長是為人師表的帶頭人,校長的一舉一動都會這所學形象,都會給教師帶來的,比如說,在調動教師、評職、評優(yōu)過程中,難免教師搞些小恩小惠的東西,校長在時候更握原則,俗話說:“吃人家的東西嘴軟,拿人家的東西手短!边@事不把握好,今后就很難工作,還有學一切收入和職評、聘任教師、評優(yōu)評先等都要公布,校務公開,監(jiān)督,才能廉潔的形象,才能教師的信任。
三、要勤
勤:不怕辛苦、不怕累,為學發(fā)展,腳踏實地勇于奉獻的精神,校長就要吃苦在前,享受在后,早上班,遲離校。這已成了我的習慣。農村小學校長更不比城市小學校長當得容易,既要抓質量,又要重經濟,既要抓中心校又要重片、完小,既要贏得的,又要村級的支持。是經濟欠發(fā)達地區(qū)農村的學校更為,當校長的就要腳勤、嘴勤、手勤,經常下片、完小幫忙解決反映學校發(fā)展的狀況和的成績,才能各級對學校工作的傾力支持。
當然,當好校長還需要更多的要求和更高的潛質等,但最起碼的要“三要”,才能取信于民,調動更的工作性,才能各級對你工作的支持,才能使學校能穩(wěn)步地發(fā)展,才能贏得社會對學好評。
小學學校工作總結 篇3
一、轉變教師的思想作風,塑造良好的師德形象
1. 加強黨組織建設,不斷激勵廣大黨員教師為實現學校新的發(fā)展目標做出貢獻。按照上級黨委的統(tǒng)一部署,結合我校在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年系列活動的實施方案和工作實際,通過自查和互查、群眾監(jiān)督、行政督導、召開黨員、群眾座談會等多種形式,征求各方面意見。落實《黨員志愿服務活動記錄》,《領導訪談教師記錄》,《教師訪談學生記錄》,將志愿服務活動和兩訪兩創(chuàng)活動、基層組織建設年活動有機結合,開展黨員寫、講、學身邊典型的活動和青年教師的教育故事、教育隨筆交流活動等,塑造教師的師德形象。
2.加強師德教育,建設高素質的教師隊伍。學習師德“十不準”要求和師德禁令二十條,實行師德一票否決。繼續(xù)開展兩周一次的政治業(yè)務理論學習活動,開展講教育故事活動,分別舉行了“黨員講教育故事”和學身邊典型的活動,增強教師為人師表的自覺性。
3.加強班主任、輔導員隊伍建設,努力打造一支精干實效的班主任隊伍。通過班主任培訓、主題學習、月研討、先進班主任經驗交流活動,讓愛生敬業(yè)成為每個教師從業(yè)的座右銘。
二、德育為本,探索德育新途徑。
1.加強誠信教育、法制教育、安全教育、心理健康教育、公民道德教育,創(chuàng)辦道德講堂,堅持不懈地開展文明行為的養(yǎng)成教育,同時廣泛開展符合學生身心健康的校園文藝體育活動,以活躍校園文化生活,提高學生綜合素質。
2.努力抓好校園文化建設,落實環(huán)境育人的功能。貫徹落實《福建省中小學校園文化建設評估暫行標準》開展好q4“養(yǎng)成教育活動月”、“文明禮貌伴我行”等愛國主義、傳統(tǒng)美德等教育活動。通過活動讓學生了解家鄉(xiāng)、學校的變化,弘揚民族精神。繼續(xù)開展讀經誦典等讀書活動,建設“書香校園”、“書香班級”,讓閱讀成為師生的良好生活習慣。堅持德育常規(guī)的日檢查,周評比,月總結工作,從學生日常行為開始,從一點一滴做起,把常規(guī)工作抓好,使養(yǎng)成教育真正落到實處,實現“視線之內無臟、亂、差”,使學校的每一個角落都成為德育的實施地。
3.注重心理健康教育,開展陽光體育活動。學校開設心理健康課,開展心理咨詢活動。精心設計、科學安排大課間和陽光體育活動,不擠占挪用大課間活動時間,應對陰雨天氣特別制定大課間室內活動計劃,保證學生每天一小時體育活動質量,使學生在校園的學習與活動變得輕松愉快。20xx年9月,在區(qū)里舉行的大課間活動評比中我校獲得三等獎。
三、從細從實落實教學常規(guī),規(guī)范教學行為。
1.落實教學常規(guī),規(guī)范教學行為。嚴格執(zhí)行課程計劃,扎實開展藝術節(jié)、體育節(jié)、科技節(jié)活動。落實《教育部關于中小學開展書法教育的意見》和《XX市教育局關于中小學開展書法教育的實施意見》通知精神,按照《XX區(qū)教育局關于中小學開展書法教育實施方案》文件精神,制定學校書法教育方案,列入學校課程計劃。加強備課管理,繼續(xù)推行個人初備、集體備課、個人二次備課和教材批注相結合的備課體系,課改年段使用導學案則必須進行二備,在課堂教學時使用后進行再次修改,大力提倡有研究性、思想性、獨創(chuàng)性的備課,進一步提高備課的質量。
重視教學常規(guī)檢查。每月一次重點對教師的備課、上課、聽課、作業(yè)批改、課后反思等幾個方面進行了詳細的檢查,做到既重結果,又重內容,既重成績,又重方法,既重檢查又重回頭看。
2.立足課堂教學改革,提高課堂教學實效。20xx年至今,我校參加XX區(qū)“先學后教 反饋矯正”教改實驗。兩年來,這一教改實驗給學校帶來了新變化,給課堂教學注入了新的生機和活力。20xx年9月、10月、11月分別承擔區(qū)進修學校的數學、語文和英語的課題月研討活動,得到進修學校教研員、兄弟學校領導和教師的一致好評,收到較好的研討效果。20xx年1月6日,進修學校下校開展微型課題中期檢查與答辯活動,我校5個微型課題(20xx年3月立項)負責人精心準備,與專家進行了面對面的交流,得到了肯定。學校以開展教改實驗為契機,推動了學校教育教學質量的提高,同時帶動全體教師開展理論與實踐的研究。
3.發(fā)揮教師專長,培養(yǎng)學生興趣。20xx年9月起,學校師生全員參與,共開辦了電腦、足球、繪畫組、籃球、乒乓球等34個興趣小組。學生根據自己的意愿自由選擇。興趣小組定每周三下午活動,教師在興趣小組的組織中,努力做到有教材、有計劃、有記錄。期末,組織學生進行匯報展示,激發(fā)了學生的學習熱情,增強了學生的自信心,深受學生的喜愛。校足球隊已成為XX區(qū)的一張名片,每年的市賽都進前八名。乒乓球隊也為區(qū)少體校輸送了不少種子選手。
四、搭建學習平臺,促進教師專業(yè)化發(fā)展
1.開好“三課”,夯實根基。我校著力抓好“三課”的教學研討工作(即骨干教師的示范課、老師的創(chuàng)優(yōu)課、課題實驗教師的研討課)。每學期,學校都按期初工作計劃,組織全體教師參加教學創(chuàng)新大賽。通過創(chuàng)新大賽,教師們對教材有了更深刻的認識,教學技能有了進一步的發(fā)展。
2.以校本研修促進教師專業(yè)發(fā)展。年初按照區(qū)進修學校的工作要求,制定繼續(xù)教育校本培訓方案。對全體教師進行了計算機教育技術和多媒體設備使用的培訓,并組織全體教師參加全國計算機教育技術水平測試,全部獲得合格證書。一年來,除各學科組織參加市區(qū)培訓外,還組織教師12人次到我區(qū)課改先行校蔡塘學校學習,組織全體班主任參加省少先隊輔導員網絡培訓,一人參加“國培計劃”骨干教師遠程培訓,一人參加市骨干班主任培訓。
3.為中青年搭建成長的舞臺。發(fā)揮教師團支部的作用,開展青年教師的基本功培訓與考核,每周交一次作業(yè),每月一項考核,從課堂教學、教師基本功、教師業(yè)務(包括做操、集隊、口令等)、讀書活動到教學隨筆等都列入考核,頒發(fā)等級證書,促進青年教師的成長。
20xx年的成績:
●學生獲福建省“海峽冰心杯”作文比賽、區(qū)數學思維競賽等給類獎項達52人次;
●參加區(qū)跳繩比賽,獲得總分第三名;廣播操比賽二等獎,大課間評比區(qū)三等獎;足球比賽第六名。
●教師獲得區(qū)級教學技能、英語口語、作業(yè)設計、教學設計等達到45人次。
●被評為區(qū)先進基層黨組織、先進基層關工委和五老志愿先進單位。
回顧20xx年的工作, 我們將滿懷希望迎接20xx年,以安全、穩(wěn)定、提升為目標,在新的一年里,抓好幾方面的工作。
一、 保安全,保穩(wěn)定。新的一年,校舍建設項目正如期進行,
學校的安全工作是首要關鍵任務。為了確保安全,要成立 校舍建設安全管理領導小組 ,全面負責校園的各項安全工作。
二、 堅持不懈落實“先學后教,反饋矯正”的課題研討活動,
開展周研討和學科月研討活動,不斷總結經驗,不斷提升。評選表彰課題工作先進個人和先進教研組。
三、 加強青年教師的培養(yǎng)力度,制定落實計劃,考核頒發(fā)基
本功級證書,并作為評優(yōu)評先晉級的依據。
四、繼續(xù)落實各項常規(guī)工作。各部門根據工作任務,加強管理與檢查反饋,及時總結,及時采取有效措施。
小學學校工作總結 篇4
過去的一個學期,我校在上級黨政的領導下與時俱進,堅持“以人為本,促進學生全面發(fā)展;打好基礎,培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力”的辦學宗旨,把落實黨和國家的教育方針同我校的具體實際緊密結合,進一步轉變教育觀念,各項工作齊頭并進。教職工思想穩(wěn)定,自主創(chuàng)新的教學模式進一步推廣應用,對外交流進一步擴大;各類比賽頻頻獲獎,德智體美全面發(fā)展;校園文化氛圍充溢著時代的氣息;信息技術教育成為學校最新的亮點。得到了上級領導的高度評價。
一、優(yōu)化育人環(huán)境
這學期,在上級領導的關心與指導下,學校加大力度,加大投入,在校園環(huán)境建設上開拓創(chuàng)新,使學校環(huán)境煥然一新。
1、修理校舍房產。整改危房18間,修葺圍墻100余米,門窗重新油漆一遍,粉刷墻壁5000余平方米。徹底消除了危房、危墻,消除了安全隱患,校園整齊劃一,煥然一新。
2、校園文化建設。學校充分利用利用每一米圍墻,每一段綠化帶,每一塊墻壁,每一個垃圾箱,用文明禮儀歌、勵志語、警示語、標語等方式對學生進行教育,標語牌260余平方米,標語墻100余米,小標語50余條,閱報欄20平方米。校園文化氛圍濃重,學生在舉手投足中受到了教育,在時時處處受到了熏陶。
二、做好德育工作
1、狠抓行風建設,創(chuàng)設良好的德育氛圍。組織教師認真學習《中華人民共和國教師法》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,結合實際寫出了心得體會,思想覺悟的提高,涌現了許多師德標兵。
2、把德育貫穿于教育教學及管理的全過程,滲透到每一個環(huán)節(jié)。我們把培養(yǎng)學生養(yǎng)成教育作為重點,從基本禮儀入手利用每一米圍墻每一段綠化帶,每一塊墻壁,每一個垃圾箱通過文明禮儀歌等多種形式對學生進行教育是學生在舉手投足中受到教育,在時時處處受到熏陶。
3、學校成立了學生會,下設校風檢查、紀律、衛(wèi)生檢查小組、小記者站各一個,實現了學生的自我我管理,自我完善、自我發(fā)展。
4、雛鷹展翅活動從形式到內容常搞常新,文明系列活動各年級各具特色;每周一次的.升國旗成為亮麗的風景,多方位切合學生地講話成為力量的召喚,是每一個班集體展示風貌的機會,更是愛國主義主義教育的具體化。
5、在以人為本,以愛育人的教育理念指導下,廣大教師把育人放在第一位。尊重、平等、民主的思想深入教師頭腦。班主任及各學科教師以身作則,關愛后進生,帶著微笑進課堂。帶給學生鼓勵、自信,期末召開的班主任工作研討會上,精彩的教育案例感人肺腑,觀念前位,道理深刻。用愛心演奏著一曲曲育人的贊歌。師生關系發(fā)生了深刻地變化。
6、本學年加強各種法律知識的宣傳,從小樹立法制意識。學校定期出好普法專刊,開展有關法律知識的活動,每班學習園地定期更換有關內容。增強意識從我做起。
三、扎實實施教改,提高教學質量
我校認真落實教改精神,探索新形勢下的教育新體制,推行先進的教學經驗,轉變思想,真抓實干。
1、我校借鑒示范學校的經驗,向管理要質量,向科研要質量。依法治校,從嚴治校。認真實施《小學教學常規(guī)管理暫行規(guī)定》,建立健全了各項規(guī)章制度,責任明確,分工到人。購進大批先進設備,配備了多媒體教室、電教室、微機室、音樂室、美術室、舞蹈室等為教師創(chuàng)設了改革創(chuàng)新的平臺。不斷提高教師的理論和業(yè)務水平,加深了對新課改的認識,加強教研教改,面向全體,發(fā)揮我鎮(zhèn)中心小學的示范作用。
2、教研效果顯著。我校實施目標責任化,教師爭先創(chuàng)優(yōu)。重抓德、勤、業(yè)績,嚴格管理,激活了教師的積極性。我校充分利用政治學習、業(yè)務學習、校性教研的時間,組織教師認真學習有關文件精神,法律規(guī)定和有關教育教學的文件和經驗。學校撥出專項資金,鼓勵教師利用課余時間研究總結教學經驗,撰寫教學論文,提高自身素質。本學期,我校有五名教師獲得了縣級優(yōu)質課獎,四名教師被評為“縣級骨干教師”,一名教師獲得“市級骨干教師”稱號。
4、全面關心學生的成長,為學生全面發(fā)展創(chuàng)設良好的環(huán)境。學校堅持“兩操一課”,課外活動盡量滿足學生的意愿,參與率達100%,學校舉行了隊列與廣播操比賽,跳繩比賽,踢毽子比賽等系列活動,參與率100%,乒乓球活動也搞得轟轟烈烈。為學生全面體檢,體檢狀況好于去年。中小學文藝會中《感恩的心》獲得了優(yōu)異成績,并被評為先進集體;小記者大賽,我是小老師比賽,演講比賽等各項活動的開展為學生創(chuàng)造了展示特長的機會。
四、加強各種教育教學活動
1、扎實教研工作。每周五開展教研活動,學習新課程新理念,學習教育法規(guī)和政策。探討開展公開課的教法和學法。對于日常教學中遇到的問題及時加以討論論解決。同時還組織教師觀看教學錄像,探討新教法,學習先進的教學經驗,及時應用到本校實際教學當中去。
2、開展各種興趣小組活動。我校在每周四下午第三節(jié)課,都能組織好興趣小組的活動,讓學生在學好各門功課的同時,以更廣泛的興趣加入學習中來,提高了學生的求知欲。
3、積極轉化學困生。我校要求全體教師對學困生的轉化工作必須做到,批語要得當,為他們創(chuàng)造成功的機會,注重家校聯系,并做好踴躍調查紀錄,深化考分,進行客觀評價。
小學學校工作總結 篇5
由于現代信息技術提高,家長們獲得信息的渠道越來越多。隨著社會價值觀呈多元化發(fā)展,孩子受到的影響也越來越復雜,家長在教育子女方面,受片面人才觀的影響,在幫助孩子成人、成才方面產生許多困惑,不知道該怎么去愛孩子。很多家長把追求高分擺在家庭教育的首位,而不懂得如何培養(yǎng)孩子做人、求知、生存、合作、發(fā)展的能力。本學期我校結合實際,對于家長工作的新問題進行了研究,做了以下幾點工作:
一、組織與管理
健全的規(guī)章制度是辦好家長學校的依據,完善管理制度是家校工作的有力保證。學校領導高度重視家長學校工作,成立了以校長為組長,以德育主任、家長代表等人員為成員組成的家校工作領導小組,分工明確,職責清楚。同時設立了年級家長委員會和班級家長委員會,制定工作計劃,定期召開家長委員會會議,把家長學校工作列入學校重要工作日程,有力的保障了家校工作的開展。
二、舉辦好家長代表主題座談會
目前的很多家庭教育內容往往是單一的、狹窄的、枯燥乏味的。有的家長為了使子女早日成材,在孩子很小的時候就確定了發(fā)展方向,讓孩子專攻某一方面的技藝,如音樂、繪畫、書法等等,其它方面的知識和能力的發(fā)展則棄之不顧。家庭教育在方式上有的也存在著誤區(qū):嬌寵、專制、放任、攀比、急功近利等。有的家長對素質教育認識偏頗,逼迫孩子非要通過鋼琴幾級考試、會幾種樂器等,以為這就是素質教育。如果我們的孩子每日背著沉重的書包,心理承受著沉重的壓力,苦不堪言,怎么能生動活潑、主動發(fā)展,針對家庭教育中存在的不良傾向,以及現代社會新鮮事物帶來的不良影響等一些熱門話題、熱點問題我們學校專門組織各班的家長代表進行了專題的座談,低年級主要是針對孩子習慣養(yǎng)成方面上想辦法,下功夫,運用家長反饋表進行跟蹤記錄,家長對學生每天在家的表現情況進行小結,并做好相應的記錄,及時向班主任進行溝通,使老師了解學生在家的習慣養(yǎng)成情況。發(fā)現問題第一時間和家長溝通。高年級則是針對學生的心理問題與家長進行面對面的交流,各個班級把學生存在的共性集中起來,分層次用不同的時間召開部分學生的家長會,共同研究商量教育的對策,盡量避免錯誤的教育手段,選擇最有效的教育方法,促進學生身心健康成長。
三、抓兩頭 帶中間
學校針對年級的不同設置了不同的教育內容,對于一年級家長我校進行了“怎樣使孩子盡快適應小學生活”的專題講座,廣泛聽取家長意見,圍繞學生從邁好人生的第一步入手,從心理上做好準備,使孩子能夠很自然地過渡到小學生活中來。針對一年級有部分家長在孩子上學后產生緊張不知所措的情緒,我們及時召開一年級家長見面會,教師的給予家長科學的指導。家長們接受教師的指導有的放矢地教育子女,使孩子們在半學期就養(yǎng)成了良好的習慣。
四、深入學生家庭 認真家訪
家訪是溝通教師、家長、學生心靈的橋梁,能夠拉近三者之間彼此的心理距離,有利于交換意見,有助于達成共識。通過家訪協調了學生、老師和家長三者之間的關系,使家庭教育與學校教育同步發(fā)展。老師上門家訪,促膝談心,使學生感受到老師的關注和重視,老師與家長共處一室商量解決問題,對學生是激勵,對家長也是觸動,在形成教育合力方面產生良好效果。本學期我校特別注重在單親家庭、重組家庭、下崗家庭、后進生和學習困難生家庭給予有效的指導。
五、開好家長會
家長會是我校向家長展示教師工作的又一個窗口。為了使家長之間進行互相交流,提供孩子在學習習慣養(yǎng)成、興趣愛好培養(yǎng)方面有交流的機會,今年是我校第一次期末的家長會,各班級有針對性的選取學生和家長代表為本班級家長們做相關方面的經驗介紹,班主任個個認真指導,家長學生認真準備,他們從不同的角度,不同側面給家長在家庭教育方面提供一定的方法和經驗,讓家校工作真正發(fā)揮它的功效,受到家長們的歡迎,收到了良好的效果。
家庭教育不是一日之功,讓家長了解和懂得教育孩子的正確方法要持之以恒,學校要充分發(fā)揮家校溝通功能,增進家校之間的聯系,形成以學校教育為載體,社區(qū)教育為依托,家庭教育為基礎三位一體的教育網絡,使家長全面了解教育動向,及時矯正孩子行為偏差,真正達到及時教育的作用。
小學學校工作總結 篇6
學校安全工作事關千家萬戶的幸福,是維護社會穩(wěn)定,推進學校素質教育順利實施的重要因素,安全工作是關系到人民生命財產的大事。學校是培養(yǎng)二十一世紀人才的搖籃,學生是祖國的未來、民族的希望。學校安全工作直接關系著學生的安危、家庭的幸福、社會的穩(wěn)定。因此,做好學校安全工作,創(chuàng)造一個安全的學習環(huán)境是十分重要的,我校認真貫徹上級領導關于各項安全工作要求,將創(chuàng)建平安和諧校園工作列為學校的頭等大事,與學校德育工作緊密結合,堅持以防為主,積極開展各類安全知識培訓、教育活動,落實各項防衛(wèi)措施,制定了重大安全事故應急預案、消防應急預案、防震逃生預案、消防衛(wèi)生事故應急預案、防火防災減災應急預案、食品中毒應急預案交通安全應急預案等,使創(chuàng)安工作得到全面、深入、有效地開展。全校師生的法制觀念、道路交通安全意識、消防意識等其它安全意識顯著增強,現將一年來的工作總結如下:
一、領導重視,措施有力。
為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,成立了校長為組長的安全工作領導小組。學校領導、班主任、教師都具有很強的安全意識。還根據學校安全工作的具體形勢,把涉及師生安全的各項內容進行認真分解落實到人,做到每一項工作都有對應的專(兼)管人員、主管領導和分
管校長,防止工作上的相互推諉。從而形成了學校校長直接抓,分管組長具體抓,教導主任、保衛(wèi)科長具體分工負責組織實施,全校教職員工齊心協力共抓安全的良好局面。
二、各項安全制度,實施扎實到位。
1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。與安全保衛(wèi)人員、德育處、各室負責人員、后勤人員、班主任等簽訂相關安全責任合同,將安全保衛(wèi)工作列入教師期末考核內容中,嚴格執(zhí)行責任追究制度。凡發(fā)生安全責任事故和影響惡劣的安全責任事故,或在各級工作檢查中,受到批評的,對有關責任人員作如下處理:根據具體情況,分別給予不參加優(yōu)秀班集體評選、不參與優(yōu)秀班主任評選、情節(jié)和后果嚴重的,追究法律責任。
2、簽訂責任書。學校對班主任及任課教師明確各自的崗位職責并簽訂“安全責任書”。學校在學期初與學生家長明確學生安全責任意識,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、衛(wèi)生管理、防火安全管理、安全用電、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立以校長為組長的安全事故應急處理領導小組,制定了安全事故應急處理預案。為了及時快捷地開展工作,學校成立了現場指揮組、協調聯絡組、后勤保障組、搶救組等臨時性機構。并對可能發(fā)生的火災事故、食物中毒事故、自然災害事故的處理提出了具體的操作流程及應對措施。每學期都進行緊急疏散的預演,收到良好的效果,為預防突發(fā)事件緊急疏散奠定基礎。
三、社會學校家長齊動員,群防群治群利。
學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極于本地衛(wèi)生所積極配合防流感通力合作,做好學校安全保衛(wèi)工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,交通安全知識競賽活動。上好安全知識教育課,取得了良好的教育效果。
四、加強思想教育,提高自我保護能力。
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周,安全教育活動月為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動如(運動會等各種演練)等的安全教育。對學生進行防溺水事故安全教育。教育學生不得擅自與同學結伴到河塘等地嬉戲玩耍,同學之間要相互提醒,勸阻和制止,與學生家長的聯系,通過家長會等形式,增強家長安全意識,提醒家長履行監(jiān)管責任,將防止溺水事故的有關事項告知家長,建立家校齊抓共管的管理機制。
開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、安全教育課、德育活動、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、等安全知識和技能教育。還利用校園廣播網、黑板報、宣傳欄、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽組織學生觀看《小學生安全教育專題影片》、組織學生學習《中小學生安全教育讀本》、利用安全教育月學校全體師生做了十個一活動等形式開展豐富多彩的安全教育。學校利用周一升旗活動時間強調安全事項。通過告家長安全通知書、向家長發(fā)放安全警示案例,增強家長的安全意識。通過多方面的教育提高了廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。我校一直本著堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。
五、強化安全檢查,及時整治整改。
加強學生校紀、校規(guī)教育,安全知識教育,全面提高學生法制觀念和安全意識,自我保護能力。學校多次利用晨會、班會、班主任會、黑板報進行各有側重點的法制觀念,安全知識教育。開展常規(guī)檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一,積極配合衛(wèi)生部門對學校食堂、飲水衛(wèi)生進行檢查。對教室、辦公室、微機室、閱覽室、實驗室、大門、圍墻、等進行了詳細的檢查,同時,加強對校園周邊的綜合整治。對存在的隱患及時向上級反映,及時整改。
六、存在的問題及下一步打算。
我校在安全保衛(wèi)方面做了一些工作,安全保衛(wèi)工作得到加強,但是安全保衛(wèi)工作的難度越來越大,學校安全保衛(wèi)工作的形勢仍然比較嚴峻。
1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環(huán)境有明顯的好轉。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,黃、賭、毒、非法出版的圖書對學生的影響還非常大,學校周邊還存在安全隱患。
2、學校安全工作的難度不斷增大。學生在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體,多數自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。
3、學校處于交通要道,嚴重威脅著師生的安全,對學校財產保衛(wèi)工作有一定的隱患,對學校管理構成一定的難度。
今后,我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。總得來說,學校無論是領導還是普通教師對安全工作重視程度較高,安全教育進行得比較扎實,安全措施也比較到位,今后我們將進一步加大安全工作的力度,進一步與家庭、社會必須密切配合、通力協作,將動員社會力量,齊抓共管,凈化外部環(huán)境,搞好學校周邊治安秩序,建立切實可行的學校安全防范體系,使學校安全工作進一步經;⒅贫然、社會化,以開創(chuàng)我校和諧平安校園,關愛生命、安全發(fā)展工作的新局面。
小學學校工作總結 篇7
過去的一學年,在鎮(zhèn)中心校的領導下,我們許莊小學全體師生團結合作、務實求真,以構建平安校園、和諧校園、書香校園為主攻目標,使學校的各項工作穩(wěn)步向前,現將20xx-20xx學年學校的工作情況總結如下:
一、深入開展學校管理,不斷提高教師素質
1、明確學校的工作重點,進一步推行明細化管理
學校的各種工作,都要圍繞提高教學質量這一生命線,一切都要保障教學工作順利開展為前提。為此,新的學年,我校重點強化三個責任:對本人所任學科教學質量提高的責任,對學校分管工作的責任,對學校校風、教風、亂收費、學生安全和學校穩(wěn)定等工作的責任。努力落實每一個細節(jié),層層把關,加大執(zhí)行力度,繼續(xù)推行“誰的課堂誰負責”、“誰的班級誰負責”、“誰的崗位誰負責”、“誰分管誰負責”的崗位責任制,真正做到政令暢通,令行禁止,提高管理的實效性。努力使學校正氣得到弘揚,學校校風、教風和學風得到徹底轉變,學校的教學質量得到大面積提高。
2、繼續(xù)抓好師德建設
教育引導廣大教師教書育人、為人師表。嚴格落實《教師忌事17條》、《教師忌語12條》。同時,要求每一位教師注重自身職業(yè)道德修養(yǎng)地提高,樹立強烈的責任感和使命感,關愛學生、以身作則,自覺率先垂范,嚴禁體罰與變相體罰學生,嚴禁推銷資料、亂收費等不良現象,努力塑造人民教師的良好形象。
二、教學工作
1、加強教研組的規(guī)范化管理
組織教師嚴格執(zhí)行課程要求,認真落實教學計劃,制定并實施本組教研工作計劃。研究制定和貫徹落實本學科備課、上課等常規(guī)工作的具體要求,尤其是在備課上下功夫。負責教研的王世英老師,積極發(fā)揮骨干帶頭作用,在教學上有自己獨到的方法,創(chuàng)出了自己的特色,所執(zhí)教的《采蘑菇》一課,被評為河南省優(yōu)質課教師。
2、立足課堂,狠抓聽課評課活動
檢驗教師的唯一標準在教學質量,而提高教學質量的關鍵在提高課堂教學效益。本學年,我校仍然堅持從課堂教學抓起,學期中每一周,堅持安排一節(jié)公開課,對每位教師的課堂教學,每學期至少檢驗一個輪回。一學年下來,從課堂授課藝術和教學效果情況看,教師的基本功都有了一定的提高。學校的王世英、苗紅霞、黃維娜老師,被學校推薦為本學期的優(yōu)質課教師。但本學期由于時間短,任務重,對聽課后的反饋和交流做得還不夠好,我們將在下學期繼續(xù)改進。
3、一心撲入課堂,努力提高學科教學質量
我們的教學,雖然缺乏不了能力和方法,但我總是認為重要的是比的是愛心和耐心。誰能用心守候教室,誰的時間和精力付出多,誰都會有更加豐碩的收獲。學年中,學校的馬記超老師,黃維娜老師,經常早出晚歸,工作兢兢業(yè)業(yè),在教室中很少看不到他們的身影。所以,歷次調研考試,期中、期末考試,他們的成績在全鄉(xiāng)總能名列前茅,為我校起到了榜樣帶頭作用。即將退休的黃福玲老師和五十多歲的周愛民老師,每人兩班的數學課,備課,寫教案、批改作業(yè)認認真真,每一節(jié)課都扎扎實實、一絲不茍,付出了超乎尋常的耐心。每次調研考試,成績總不次于年輕教師。
二、堅持不懈地搞好常規(guī)的德育教育
1、加強班級管理,強化學生的養(yǎng)成教育
學年中,我校先后制訂了《學生在校一日常規(guī)》,《學生在校安全20條》,《班級值日班長制度》等。同時,學校少先隊突出《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》等內容的學習和討論,引導學生把規(guī)范內化為自覺的行為。一方面,通過了學校宣傳、班級教育、樹立典型等方式進行正面引導,另一方面,通過建立有效的檢查評比制度等加強監(jiān)督,強化養(yǎng)成教育。這方面,值得表揚的是一年級,在班主任王世英老師的精心管理下,學生勞動意識和積極性高,小值日班長責任性強,學生聽話、懂事、文明、禮貌,班風班貌的提高不遜于在校的其它年級。
2、完善各項常規(guī)的檢查評比
少先隊每天認真對學生的紀律衛(wèi)生、儀表儀容、愛護公物等情況進行檢查,每周評出常規(guī)管理的優(yōu)勝班級,頒發(fā)“流動紅旗”,每學期評出優(yōu)秀班級,進行表彰,有力促進了良好校風的形成。在評比中,一年級、三年級、四年級表現比較突出,一學期下來,幾乎周周榮獲優(yōu)秀班級。
3、積極開展德育教育活動
每周一的升旗儀式,成了我校每周對學生進行德育教育的主渠道之一,使全校師生的愛國、愛家、愛校的思想得到了較好培養(yǎng)。今年的清明節(jié),我校舉行的“憶烈士、頌英雄”演講比賽,取得了意想不到的效果,學生積極性強,演講質量高,特別是三年級的全體同學的集體演講和四年級常聰慧、五年級孫文君、等同學的演講,給人留下了年一磨滅的印象。清明節(jié)前夕,我校成功組織了優(yōu)秀少先隊員的清明節(jié)掃墓活動,對學生進行了深刻的愛國主義和集體主義的思想教育。在活動中,四年級的周曉陽、盧亞函,五年級的王世偉發(fā)揚樂于助人,不怕哭不怕累的精神,為同學提包多達10余次。
三、重視學生文體活動的開展
1、學校十分重視體育活動的開展,負責體育工作的張雷老師,每天早晨早讀下課,利用15分鐘的時間,組織學生跑操。目前,在我們的校園內,早操成為了學生的一種習慣。
2、成功組織和參加了學校運動會和鎮(zhèn)中心校組織的運動會。運動會中,我校的學生年齡雖小,個頭雖矮,但個個嶄露頭角,參加8名隊員,
5名在徑賽中獲獎,
2名在田賽中獲獎。
3、認真做好課間操和眼保健操。
4、精心組織了迎“六一”繪畫比賽、手抄報比賽和書法比賽,豐富了校園生活,讓學生的興趣、愛好得到較好培養(yǎng)。
四、校園文化建設
過去的一學年,學校借助我市創(chuàng)建義務教育均衡發(fā)展先進縣市為契機,進一步綠化美化了校園,強化了校園文化的建設。學校投入4千余元,硬化了校門口的路面30多平米,油漆了教室,走廊墻裙210平米,教學樓護欄55米,花壇35米,同時全部完成了操場的各種體育器材設施的翻新和維修。并且在校園圍墻四周書寫了永久性的標語5條,布置了宣傳版面一個,富有教育意義的墻畫15幅。為學校師生提供更加怡人的工作和學習環(huán)境。
五、繼續(xù)改善教師的辦公條件
本學期,我校在改善教師辦公條件方面,又邁出了一大步。
首先,學校緊打各項開支,從僅有的辦公經費中,支出1萬多元,購置了一臺電腦、一臺一體機,一臺空調,目前,學校電腦4臺,基本滿足教師教學的需求。同時,又加固了門窗,安裝了防盜門,改善了校產的安全防范措施。
其次,學校進一步改造了電路,更新了電話線,安裝了寬帶線,為教師的電化教學和無紙化辦公提供了有利的條件,同時也方便了教師的信息溝通和交流。
六、做好新教育工作
我校的新教育工作是自20xx年春開始全面開展的,起步比較晚,但在中心校的指導下,我們積極行動,以“過一種幸福完整的教育生活”的理念為指導,短短的一學期,取得了一定的成果。
1、從營造書香校園做起
我們通過創(chuàng)辦校園文化和班級文化、創(chuàng)建班級圖書角、開發(fā)學校圖書室等活動,整合了豐富的閱讀資源,創(chuàng)設了濃郁的校園閱讀氛圍,讓閱讀成為師生最日常的生活方式,有力地推動了書香校園的建設。
2、認真推行晨誦、午讀、暮省的開展
我們首先確定了晨誦時間,分低年級組、中年級組和高年級組,各組晨誦內容要相對統(tǒng)一,提倡老師根據自身及班級實際,靈活確定晨誦時間及內容。午間輔導要求各個班級全部進行午讀,不允許進行學科教學和做作業(yè)。同時,針對一周所讀的內容,寫一篇心得和讀后感,盡量配上繪畫,本子要求統(tǒng)一大小。如:一、二年級學生每周一節(jié)繪本課,完成1幅讀寫繪;中高年級學生每周一節(jié)閱讀指導課,學生完成1篇讀書筆記;各個年級每月舉行一次手抄報評比活動,進行一次新教育成果展示活動。
3、師生共寫隨筆,是通過教育日記、教育故事、教育案例分析等形式,記錄反思師生的日常教育、學習生活,總結教育的得與失,促進師生超越自我。使教育隨筆(日記)成為教師進行思考和創(chuàng)作的一種形式,成為學生健康成長的真實記錄。更大程度地促進教師的專業(yè)發(fā)展和學生的自主成長。我們要求每位教師,每月1-2篇教育隨筆,不少4篇的讀書筆記。
4、創(chuàng)建師生共同交流的平臺
學校結合新教育工作的需要,學校在新教育網站上創(chuàng)建了許莊學校主題帖,要求教師定期上傳隨筆,截止目前,學校教師共發(fā)有價值的隨筆篇,積分分,如短短半個學期,學校的王世英老師發(fā)帖篇,黃維娜老師發(fā)帖篇。同時,學校要求各個年級分別創(chuàng)建了班級主題帖,給學生提供了一個展示自己的舞臺。
為了進一步展示學校的辦學風采,收集教師的教育成果,我們又創(chuàng)建了許莊小學博客,一學期,學校的博客等級達到6級,總訪問量達620多次。
七、加強安全管理,創(chuàng)建平安校園。
“沒有安全,談何教育”。一年來,學校全體教師牢固樹立“安全第一”的思想,以“平安校園”的創(chuàng)建為契機,進一步規(guī)范安全管理。
一是嚴格學生到校時間,確保學生上學、放學路途上的安全。對學校的作息時間,我們通過張貼通知,校會、班會、校信通等不同的形式告知每位家長,同時對其宣傳孩子不按時到校害處多的道理。每天上午、下午學校分別規(guī)定了30分鐘的進校門時間。
二是加強門衛(wèi)值班,確保師生在校期間的安全。每周學校安排一位領導帶班,一位教師值班,按時開校門、鎖校門,規(guī)定嚴格做好學生進校門時間的安全防范工作和上班期間的來客接待、來客登記等工作。
三是從源頭上確保安全,加強了學校安全工作的排查和校舍、體育設施的維護工作。對學生的上下樓管理和課間活動作出了明確具體的要求,對作息時間調整、特殊時期放假均進行了事先書面告知。
四是強化了安全教育,每學期必須進行一次集中的安全專題教育,同時利用宣傳標語、黑板報、升國旗儀式、主題班隊會等多種形式進行經常性的安全教育。
小學學校工作總結 篇8
為全面貫徹黨的教育方針,貫徹可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略和科教興國戰(zhàn)略,落實《全國環(huán)境宣傳教育行動綱要》,進一步推進青少年素質教育和學校精神文明建設,近年來,我校在上級有關部門的領導下,積極參與,加大學校育人環(huán)境建設力度,積極開展環(huán)境教育,卓有成效地開展了綠色學校的創(chuàng)建活動。
一、學校概況
無錫市清揚中心小學是一所新村配套小學,校舍布局合理,校園空氣清新,綠樹成蔭,鳥語花香,環(huán)境幽雅。自82開辦以來,一直得到各級領導的關懷和支持.現已初具規(guī)模。學校占地面積13820平方米,現有26個教學班,在校學生1043人,在編教職工66人。學校設有電腦室,實驗室、體育室、衛(wèi)生室等多種功能室,設施齊全,教育教學質量逐年提高。學校還具有明確的辦學思想和育人目標。先后獲得了無錫市“園林式單位”稱號,無錫市雙有先進集體、巾幗示范崗等光榮稱號,學校認真貫徹了“體育衛(wèi)生工作條例”,大大提高了師生的健康意識和環(huán)境意識,為創(chuàng)建“綠色示范學校”打下堅實的基礎。
二、健全領導機構,加強科學管理。
隨著經濟的高速發(fā)展,人類賴以生存的環(huán)境顯得尤為重要。在人類共同倡導一一保護地球,我們綠色的家園的主旋律下,作為南長區(qū)一所中心小學,更應適應潮流的發(fā)展。在學校的建設和教育中充分重視環(huán)境保護,創(chuàng)建綠色學校,是我們學校的追求目標。在多年的教學實踐中。我們始終把加強環(huán)保教育作為提高學生整體素質的一項重要工作來抓,不斷挖掘環(huán)保教育新資源。
學校領導十分重視環(huán)境教育,并提出“優(yōu)化育人環(huán)境”,達到“環(huán)境育人”的目的。學校成立了由黨、政、工、團、隊組成的“環(huán)境教育領導小組”,全面規(guī)劃學校的環(huán)境工作,制定環(huán)保教育要求、綠化方案;學校特意聘請綠化行家到校實地考察、規(guī)劃,把環(huán)境教育納入教育和工作計劃之中,作為學校精神文明建設和推行素質教育的重要組成部分;學校每學期把環(huán)境教育納入到各處組及學校的工作計劃中。學校制訂了一系列的管理規(guī)章制度,相應的檢查監(jiān)督措施,保證環(huán)境教育能按計劃實施.為我校積極創(chuàng)建“綠色學!碧峁┯辛Φ谋WC。
三、結合學校實際.多方開發(fā)環(huán)境教育資源。
l、積極籌措資金,抓好學校校園環(huán)境建設。
我校原有陣舊的教學設施已不能適應社會發(fā)展的需要,更不適應開展素質教育的需要,為此,在區(qū)教育局的大力扶持下,投資400多萬建起一幢具有現代化色彩的綜合大樓,新建塑膠跑道、塑膠籃球場、增設風雨操場,整修校園道路,鋪設廣場磚,全面改造校園環(huán)境。
學校領導想方設法籌措資金,全面規(guī)劃校園綠化布局,改造了學校的花壇、葡萄長廊、噴水池,增設了全新的校園綠化帶,切實做到樹木與花卉并存,大片綠化與小景布置結合,使校園成為四季長青、月月飄香的花園,整個校園煥然一新,為教師和學生創(chuàng)設優(yōu)美的校園環(huán)境和良好的育人氛圍。
我校不僅不惜投入大量資金進行學校環(huán)境建設,而且加強對師生的規(guī)范養(yǎng)成教育,添置了垃圾桶,并實行垃圾分類,創(chuàng)設環(huán)境教育宣傳欄;張貼保護環(huán)境、愛我校園”等宣傳標語,教育學生做到凈化校園、美化校園、綠化校園,自覺主動保護校園清潔優(yōu)美,校園可綠化地均能得到綠化,師生養(yǎng)成了良好的行為習慣,講究衛(wèi)生,愛護花草樹木,無折枝毀木現象。師生食堂美觀整潔,符合衛(wèi)生標準;廁所干凈、無臭味。師生養(yǎng)成了節(jié)水、節(jié)電的好習慣,再生資源能夠得到回收并加以利用,校園育人環(huán)境優(yōu)美如畫、清新怡人,學生在花園一樣的校園里身心健康成長。
2、開設環(huán)境教育課,各科滲透環(huán)境教育。
在小學階段,由于小學生的環(huán)境保護意識較為薄弱,我們深刻認識到環(huán)境教育任重而道遠。為此,學校十分注重環(huán)境教育的知識傳授和環(huán)保意識的宣傳,把環(huán)境教育列入學校重要議事日程,充分發(fā)揮課堂的主渠道作用,由專任教師授課、教育學生了解環(huán)境科學基礎知識,關注全球與中國的環(huán)境問題,切實提高學生的環(huán)境保護意識。我們還充分利用各學科的教育資源,在平時的教學中有機滲透環(huán)境教育,要求思想品德、語文、自然、社會等學科的科任老師在具體教學中滲透環(huán)境教育內容,做到內容正確,結合貼切,潛移默化。
3、開展豐富的社區(qū)環(huán)保實踐活動。
環(huán)境教育不僅要有知識傳授和宣傳教育,還應充分利用校內、外教育資源,引導學生積極參加環(huán)保活動,逐漸使學生養(yǎng)成有良好的環(huán)保意識和行為習慣,我校大隊部要求各班成立環(huán)保小組,大隊部成立環(huán)保督查組、并定期組織各小組在校內或校外進行環(huán)保檢查、教育及宣傳活動。
學校積極組織各種環(huán)保社會實踐活動。組織參觀上海科技館、揚名科技園、蘆村污水處理廠等,我校的科學興趣小組,利用業(yè)余時間采集植物、昆蟲標本,使學生從小樹立愛科學、學科學的遠大理想。學校大隊部還組織各班環(huán);顒有〗M的成員參加社區(qū)的環(huán)保宣傳活動.定期進行環(huán)保宣傳和環(huán)保實踐活動,贏得了社會的贊譽,增強了學生的環(huán)保責任感。學校積極開展“愛護綠地”、“愛護一草一木”、“為校園綠化獻愛心”等活動,組織學生動手參與綠化、美化、凈化校園勞動,同時學校還開展“環(huán)保小衛(wèi)士”
系列活動,學校每學期都能結合“6.5”世界環(huán)境日、地球日、水日、植樹節(jié)、愛鳥周等紀念日,組織開展主題宣傳教育活動,開展“保持生態(tài)環(huán)境,拯救地球家園”等班隊活動,利用春游、秋游活動,組織學生開展“祖國江山如此多嬌”的親近大自然的活動,讓學生深刻認識“保護環(huán)境、責無旁貸”。教導處廣泛開展“環(huán)保小衛(wèi)士”“惜土杯”征文活動,讓環(huán)境保護深入人心。
我校經過幾年卓有成效的建設,已形成現代化“園林式”的格局,在師生的精心管理下,花草樹木長勢茂盛,校園環(huán)境每天都是那么整潔明麗、空氣是那么清新,到處鳥語花香。我校以創(chuàng)建綠色學校為突破口,積極推動素質教育質量的提高。教學質量在全區(qū)始終處于領先地位。面對成績,我們信心更足,決心以此為動力,認真總結經驗,深化環(huán)境教育,辦出學校的特色,把學校素質教育推上一個更新的臺階。
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