【精華】的安全承諾書匯編六篇
在日新月異的現(xiàn)代社會中，我們使用上承諾書的情況與日俱增，承諾書在寫作上具有一定的格式要求。寫起承諾書來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的的安全承諾書6篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
的安全承諾書 篇1
為了保證校內(nèi)正常教育教學秩序和明確各部門、各相關(guān)責任人的職責范圍、督促各相關(guān)責任人嚴格履行各自的安全職責，特簽訂本安全承諾書。
1．嚴格執(zhí)行校內(nèi)安全巡視檢查制度，總務(wù)處每月定期對校內(nèi)建筑物、圍墻、運動場地、大型體育器械、水電設(shè)施、消防設(shè)施等進行安全檢查、發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，杜絕事故隱患。
2．與食堂管理員簽訂安全責任書，督促和落實食堂管理員制訂相關(guān)食品衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行《中小學食堂衛(wèi)生管理辦法》，杜絕食物中毒事件的發(fā)生。
3．督促食品監(jiān)督員老師嚴格執(zhí)行食堂日檢制度，加強飲用水的衛(wèi)生管理工作；各種傳染病高發(fā)時期，做好預防工作，防范各種傳染病在校內(nèi)蔓延后勤保障工作；做好校內(nèi)傷害事故的緊急處置工作。
4．組織人員每天對學校教學樓、宿舍樓、實驗室、宿舍、圖書館等重點部位的應(yīng)急燈、疏散標志、消防器材等進行一次安全檢查，發(fā)現(xiàn)損壞要及時更換，發(fā)現(xiàn)安全隱患的及時向領(lǐng)導匯報并立即督促有關(guān)部門進行整改。
5、財務(wù)室要加強安全措施措施，要求工作人員要嚴格遵守有關(guān)財務(wù)制度，杜絕責任事故的發(fā)生。
6．嚴格做好消防安全、防汛工作的后勤保障工作。
7、搞好安全教育經(jīng)費預算，落實安全教育經(jīng)費。
年終由學校辦公室組織考核，凡因個人原因發(fā)生安全事故的人員，當年不評優(yōu)、不評職、不晉級， 情節(jié)嚴重者，學校將嚴肅處理直至追究法律責任。
學校校長：
總務(wù)處主任：
的安全承諾書 篇2
為深刻吸取事故教訓，堅決剎住“三違”行為，鞏固和發(fā)展安全生產(chǎn)良好局面，消除安全隱患，營造安全環(huán)境，促進各項任務(wù)的順利完成，本人鄭重承諾；
1、保證在工作中，嚴格執(zhí)行“三大規(guī)程”，決不違章指揮，不違章作業(yè)，堅守崗位，盡職盡責，堅決制止“三違”。
2、絕對服從安全檢查人員的監(jiān)督檢查，對安全檢查人員提出的問題及時整改，做到不推諉、不扯皮。
3、 嚴格遵守各項安全管理制度，規(guī)范操作，杜絕三違，堅決做到“三不傷害、三不違反。
4對于組長違章指揮，作業(yè)人員有權(quán)利停止作業(yè)。
5勞保用品不健全，健康受到損壞的工作，作業(yè)票不規(guī)范，沒按作業(yè)票要求做好防護措施的，作業(yè)人員有權(quán)利拒絕作業(yè).
6嚴格遵守各項安全管理，規(guī)定，制度，認真遵守勞動紀律，服從指揮恪盡職守完成任務(wù)。
7積極參加安全活動，學習安全知識，不斷提高危險預知能力，應(yīng)急處置能力和安全操作技能。提高思想認識做到我要安全，我懂安全，我會安全，我能安全。
8如在工作中出現(xiàn)三違或達不到以上承諾，愿意接受處罰。
的安全承諾書 篇3
我公司是一家生產(chǎn)油漆的廠家，我公司危險化學品登記信息中登記的安全值班電話為010-xxx。搞好安全生產(chǎn)工作，貫徹落實危險化學品登記中心關(guān)于日常安全值班電話必須有人值守的指示精神，是非常必要的。安全值班電話的作用，主要是服務(wù)客戶有關(guān)油漆使用中的安全注意事項，向相關(guān)安全監(jiān)察部門匯報安全工作。不可忽視的是安全值班電話值守人員要熟悉MSDS文件內(nèi)容，知道公司的產(chǎn)品，注重一個責任。我公司承諾安全值班電話24小時有人值守，努力做好安全電話值守工作，將安全生產(chǎn)工作落到實處。
北京xxx有限公司
承諾人：xxx
的安全承諾書 篇4
一、承諾內(nèi)容：
為確保部門/礦點在生產(chǎn)經(jīng)營過程中實現(xiàn)“三無”（即個人無違章、崗位無隱患、部門/礦點無事故），追求生產(chǎn)、經(jīng)營安全零事故，本人自愿承諾做到如下：
�。ㄒ唬﹨f(xié)助部門負責人督促、檢查、幫助、指導各項安全管理工作，并在職責范圍內(nèi)承擔安全生產(chǎn)相應(yīng)監(jiān)督管理責任。
（二）認真督促各部門執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)以及公司安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，并督促、檢查執(zhí)行情況；接受政府部門和公司領(lǐng)導的業(yè)務(wù)指導。
（三）負責組織新入職人員、復工人員和轉(zhuǎn)崗人員的安全教育培訓工作，并做好安全管理建檔和上報工作。
�。ㄋ模﹨f(xié)助部門負責人組織制定和修改完善本單位安全管理規(guī)章制度和安全技術(shù)措施，崗位安全規(guī)程和其它安全規(guī)章制度；安全目標和考核指標及考核辦法，經(jīng)部門負責人報公司領(lǐng)導批準后實施。
�。ㄎ澹┟恐懿簧儆趦纱蔚礁鞑块T檢查作業(yè)人員（外協(xié)人員、機械）執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況，制止和糾正違章指揮和違章作業(yè)；負責排查本公司各部門事故隱患，對危及人身安全、財產(chǎn)安全的重大隱患，有權(quán)停止生產(chǎn)，并制定臨時安全措施，同時立即上報；加強對作業(yè)現(xiàn)場安全設(shè)施、安全標志、安全用電、安全通道、危險點、危害點、事故易發(fā)點的檢查，使之處于良好狀態(tài)，在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患及時督促有關(guān)人員進行整改，問題和隱患嚴重的應(yīng)立即報告部門負責人，并做好各種記錄臺賬。
�。┳龊霉景踩珪h的各項準備工作，根據(jù)“五同時”的要求，總結(jié)、評比各工種人員安全工作情況，提出考評意見和改進要求。同時，廣泛收集、整理員工提出的安全生產(chǎn)合理化意見和建議，并修改補充，完善規(guī)章制度，報公司領(lǐng)導批準后組織實施；
（七）積極參加本公司新建、改建、擴建、技改大修項目會審和驗收工作，在施工中督促、檢查安全技術(shù)要求的落實情況。
�。ò耍└鶕�(jù)相關(guān)規(guī)定和要求，督促勞動防護用品的發(fā)放和使用。
（九）認真準備各種安全培訓資料，每月組織不少于一次的安全培訓資料，按計劃完成培訓工作。
�。ㄊ﹨⒓邮鹿驶蛭此焓鹿实恼{(diào)查分析，提出防范措施，負責做好事故的統(tǒng)計、上報、建檔工作。
�。ㄊ唬┓e極推進公司安全管理的各項基礎(chǔ)管理工作和安全標準化達標工作。
�。ㄊ┓e極、主動完成部門及公司領(lǐng)導交給的各項安全工作任務(wù)。
�。ㄊ﹪栏褡袷貏趧蛹o律不脫崗、離崗、串崗、睡崗，不帶病上崗，不酒后上崗，不帶情緒上崗，上崗前不服用催眠藥物。
�。ㄊ模┰诠しN和生活中團結(jié)互助，發(fā)生事故時，積極參與事故搶險救災、搶救傷員。
�。ㄊ澹┒酱�、檢查、指導各部門兼職安全員和外包單位專職安全員的各項安全管理工作。
二、考核
�。ㄒ唬┕静块T負責人具體對專職安全員的安全生產(chǎn)工作，每季度進行一次考評和根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營實際情況不定期進行抽查，年終進行綜評。綜評成績分為：好、中、差，分別報分管領(lǐng)導和安全環(huán)保部備案。
三、獎勵：
對生產(chǎn)、經(jīng)營安全管理年終綜評成績?yōu)楹玫摹⒉⑶野踩ぷ鞅憩F(xiàn)特別突出的部門及人員，公司安委會根據(jù)公司安全指標完成情況及各人安全責任的大小，根據(jù)《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項獎勵條款給予獎勵；對綜評成績?yōu)橹械腵、在公司內(nèi)部給予通報表揚。
四、懲罰
�。ㄒ唬⿳徫宦氊煼秶鷥�(nèi)發(fā)生傷亡和財產(chǎn)損失安全責任事故造成的直接經(jīng)濟損失金額，達到《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰下限，根據(jù)《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰條款進行處罰。
（二）崗位職責范圍內(nèi)發(fā)生的安全責任事故造成的直接經(jīng)濟損失金額，達不到《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰下限、并超過公司安全控制指標的，根據(jù)公司《安全獎懲制度》進行處罰。
�。ㄈ⿳徫宦氊煼秶鷥�(nèi)發(fā)生控制指標內(nèi)事故、事件，事發(fā)部門根據(jù)“四不放過”原則提出處理意見，報公司安委會審核、批準執(zhí)行，安全環(huán)保部進行備案。
�。ㄋ模⿳徫宦氊煼秶鷥�(nèi)發(fā)生隱瞞事故不報、不論事故大小，一次處100元以上500元以下罰款。
（五）對年終綜評成績?yōu)椴畹慕o予通報批評，并向直接領(lǐng)導做出書面檢查。
�。┮陨蠗l款被處罰一條或崗位職責范圍內(nèi)安全工作失誤被媒體曝光的，一律取消年終評優(yōu)資格。
五、承諾期限：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
�。� ）部門負責人簽字： 年 月日
承諾人簽字（不允許代簽）： 年 月日
的安全承諾書 篇5
一、認真學習《全省公安交通管理工作會議》和《全市公安交通工作管理會議》精神，按照“誰主管、誰負責”、“誰的車、誰負責”的原則，與經(jīng)營承包人、駕駛員逐年簽訂安全責任書，層層落實工作職責。
二、凡違法記滿12分和近三年來發(fā)生重大責任事故負同等或同等以上責任的駕駛?cè)耍箯氖聽I運；凡有交通違法記錄未處理的，一律先到公安交通管理部門接受處理，要堅決按照“四不放過”的原則，嚴格開展源頭管理責任倒查，落實責任追究。
三、進一步加強對車輛及駕駛員的管理力度，安排人員上路，嚴查嚴處車輛超員、超載、超速、疲勞駕駛等嚴重交通違法行為。確保本單位不發(fā)生上述問題，做到安全駕駛。營運出租車必須使用GPS系統(tǒng)，落實24小時值班制度，及時發(fā)現(xiàn)和處理駕駛?cè)藛T不按規(guī)定使用GPS的行為，消除逃避監(jiān)管的安全隱患。
四、落實班線客車進出站登記制度，強化易燃易爆危險物品的安全檢查，防止危險品上車；堅決杜絕超員超速、疲勞駕駛違法行為發(fā)生。
五、設(shè)立舉報平臺，實行有獎舉報制度，鼓勵和發(fā)動群眾舉報站外攬客，中途上下客等非法營運和違規(guī)客車。
六、不強迫、指使、縱容駕駛?cè)诉`反道路安全法律、法規(guī)和機動車安全駕駛要求駕駛機動車。
七、落實責任追究，對把關(guān)不嚴、領(lǐng)導嚴重失職、瀆職而引發(fā)的造成重大特大交通事故的，實行倒查制，除追究當事人和直接責任人的責任人外，主要負責人追究管理責任。
的安全承諾書 篇6
我是xx-x黨支部的一名黨員，x季度，我將按照黨支部的工作安排，在安全生產(chǎn)中高標準要求自己，積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在自己的工作崗位上努力實現(xiàn)“無違章、無違紀、無事故”的工作目標�，F(xiàn)結(jié)合個人崗位實際做如下承諾：
一是帶頭強化責任意識。深刻吸取“7.23”事故教訓，深入挖掘和摒棄麻痹大意、得過且過的不良思想苗頭，牢固樹立安全責任大如天、安全責任重于泰山的思想，時刻牢記無違章、無違紀、無事故的工作目標和責任。
二是帶頭查擺整改問題。牢固樹立安全責任無小事和細節(jié)決定成敗的意識，認真梳理崗位工作，做到不放棄一處細節(jié)，不疏漏一處隱患，有則改之無則加勉。
三是帶頭提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極參加“一日一題、一月一學、一季一練”等學技練功活動，認真學習技術(shù)業(yè)務(wù)和規(guī)章制度，切實提高應(yīng)急處理能力。主動提速攻堅，爭做業(yè)務(wù)骨干和技術(shù)能手。積極開展傳、幫、帶活動。
四是帶頭堅持作業(yè)標準。嚴格執(zhí)行黨員標準化作業(yè)一日工作流程，嚴格執(zhí)行技術(shù)標準和安全措施，做到不走形式、不走樣。
五是帶頭爭創(chuàng)先鋒崗區(qū)。對責任區(qū)內(nèi)關(guān)鍵崗位、業(yè)務(wù)能力差和不放心的職工進行一對一包保，通過幫思想、帶業(yè)務(wù)、盯關(guān)鍵，強化安全聯(lián)控，消除安全薄弱環(huán)節(jié)。
承諾人：xx
承諾時間：xx
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