亚洲精品中文字幕无乱码_久久亚洲精品无码AV大片_最新国产免费Av网址_国产精品3级片

學校行政人員工作總結

時間:2024-09-19 10:53:53 藹媚 學校工作總結 我要投稿
  • 相關推薦

學校行政人員工作總結(通用17篇)

  總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編整理的學校行政人員工作總結,希望對大家有所幫助。

學校行政人員工作總結(通用17篇)

  學校行政人員工作總結 1

  行政部是學校的綜合管理部門,是校領導的參謀助手,也是各職能部門之間聯系的紐帶,起著溝通上下,協(xié)調左右,聯系各方,照應內外的作用。一年來,行政部全體同志在校領導的關心指導下,在其他部門的熱心支持和大力幫助下,充分發(fā)揮團隊精神,努力創(chuàng)新,順利地完成了各項任務,F將工作情況總結如下:

  一、增強服務意識,發(fā)揚團結協(xié)作精神,力促部門工作上臺階

  一年來,行政部加大了對部門教職工的教育力度,以各種活動為載體,在為學校舉行的'各種大型會議和活動的服務中,提高教職工的服務意識和協(xié)作精神,進一步推動了部門的工作。

  二、健全和完善學校的各項規(guī)章制度,力求工作規(guī)范化

  1、規(guī)范了各種辦公文件的收發(fā)、登記與處理,做到了學校發(fā)文行文規(guī)范、表達準確。同時做好來電接聽登記、信函處理、來訪接待工作,確保上級有關指示、會議文件精神以及基層學校的情況反映得到及時的傳達和落實。

  2、協(xié)助校長擬訂學校計劃和總結,起草各種規(guī)章制度。本期以來為迎接xx市渝中區(qū)教研機構建設和教研工作督導評估起草了《xx》,擬訂了《xx實施辦法》、《xx辦法》等一系列規(guī)章制度,對學校工作的規(guī)范化起到了一定的推動作用。

  三、搞好協(xié)調和服務工作,力保學校工作順利開展

  近一年來,學校的各方面事業(yè)發(fā)展很快,各種會議、交流考察、考試閱卷、學校設施設備改造等比較頻繁。因此協(xié)調好學校與上級部門之間、學校各部門之間、學校與基層學校之間的關系,是關系到學校各部門高效運轉、學校對外形象和聲譽的大事。

  作為學校的窗口部門和聯系紐帶,行政部在做好日常工作的同時,精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個會議,協(xié)調好每一次活動,安排好每一次接待,使學校的人、財、物發(fā)揮出了效益。如搞好xx市區(qū)縣教研機構建設和教研工作督導評估的迎檢工作、全區(qū)教師繼續(xù)教育工作會等各種會議和迎檢工作的服務工作。

  協(xié)助教研部完成了xx、xx等各項大型考試的前期組織和閱卷、成績復核、成績錄入工作,教研員申報經費培訓活動的會標制作、音響、攝(照)像工作,教研員下校蹲點反饋意見的回收等工作;

  協(xié)助培訓部開展教師繼續(xù)教育評查驗收和即將開始的全區(qū)新課程師資培訓等工作;協(xié)助科研部順利召開全區(qū)第三屆教育學會換屆選舉大會。完成了學校圖書閱覽室、檔案室的裝修改造工作,使之成為學校硬件設施中的亮點。

  四、積極組織和開展對本部門教職工的培訓,提高他們的專業(yè)技能

  本期開展了行政部教職工電腦操作培訓,支持和外派職工參加xx公司培訓會、xx管理培訓和xx組織的檔案管理培訓,收效良好。

  總之,一年來在學校各部門的支持和鞭策下,行政部教職工的服務意識明顯增強,工作作風有了進一步的改進,行政部工作質量和效率也得到不斷提高。當然行政部工作頭緒多,比較繁雜,疏漏之處在所難免。在今后的工作中我們將努力改正不足,銳意進取,不斷創(chuàng)新,為全校教職工提供更優(yōu)質的服務,創(chuàng)設更優(yōu)良的教育教學環(huán)境。

  學校行政人員工作總結 2

  本學年,由于部分行政工作崗位的調整,接管了行風、校務公開、退教協(xié)、關公委等工作,肩負的責任更重了,面對這繁雜甚至有些機械的眾多事務,雖然不能做到周全考慮、忙而不亂,但有著領導的信任與支持,全體教職工的理解和配合,年終順利通過了教育系統(tǒng)對我校政風行風建設、校務公開的檢查,并代表縣教育系統(tǒng)接受省教育廳關于開展政風行風建設工作檢查;在鎮(zhèn)關公委的復評驗收中以全鎮(zhèn)最高分通過復評并代表鎮(zhèn)接受縣公關委的'驗收。在默默享受著這忙碌而充實的快樂時也不時盤點著“我到底做了什么,還要怎么做”,現將本人工作小結如下:

  1、制訂《中心小學創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》,部署結合自身的教育教學以及管理崗位簽定了個人創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書、《我為我的教學(管理)崗位訂目標》承諾活動,通過扎實開展xx承諾活動,自覺接受學生、家長和社會各界的監(jiān)督,切實增強學校凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力,進一步形成了學先進、趕先進、作貢獻、當表率的良好風氣,為潯小教育質量的迅速提升提供堅強組織保證。

  2、開展“解放思想,先行先試,搶抓機遇,跨越發(fā)展”大討論活動,通過學習、討論、征集建議、批評與自我批評等活動,各階段小結的基礎上進行總結、查找問題、制訂整改方案,促使教師做到了認識的再統(tǒng)一,觀念的再更新,思想的再解放。

  3、“聯創(chuàng)雙帶”促雙贏。一是與雷鋒中心小學簽訂共建協(xié)議書,相互學習、取長補短、實現雙贏互動,推動了城鄉(xiāng)教育均衡化發(fā)展;二開展“結對幫扶后進生”、“師帶徒”等活動。做到每名支委成員聯系帶好一個小組,帶好一名青年教師、帶好一個班級、帶好一名后進生。

  4、堅持以“服務、關愛”為宗旨,全面貫徹落實省、市、縣退教協(xié)和關工委工作要求,協(xié)助退教協(xié)會全面開展工展,充分發(fā)揮了教協(xié)和關工委在構建和諧校園、和諧社會中的職能作用。

  這一學年的工作中,我辛苦而欣慰、忙碌而充實、勞累而快樂!在今后的工作中,我會更加努力,不斷地克服不足之處,豐富工作經驗,更好地為學校、老師服務。

  學校行政人員工作總結 3

  我于20xx年9月進入學校工作,擔任行政辦主任一職,主要負責學校行政事務和招生辦工作,三個多月來,在校領導的指導下,在各部門的幫助下,在行政辦全體人員的大力支持下,完成了各級交給的多項任務,行政辦工作正常高效運轉,取得了較好的成績,但也存在許多不足,現將具體情況總結如下。

  一、完成的主要工作

  1、積極學習,盡快適應學校工作

  我退伍后一直在醫(yī)院和企業(yè)從事營銷工作,雖然在部隊從事行政和機關工作十多年,但對于學校和教育工作還是比較陌生。自進入學校工作后,通過走、問、聽和學等多種方式,向領導、同事和其它部門人員學習,了解感受學校文化,學習學校各項管理制度,特別是通過同本部門的彭秋梅、王栓科等老員工學習招生規(guī)定、醫(yī)保管理和文字寫作等各項工作,使我對行政辦各部門、各崗位工作都做到了熟悉,運作過程心中有數。通過向校領導、各分校和各部門的學習了解使我對各部門工作內容、運作流程和人員情況有了一定的了解,使我徹底融入到英才學校這個集體,對從事教育行業(yè)有了很大的興趣。

  2、勤奮工作,起到帶頭表率作用

  做為行政辦負責人,只有自己工作業(yè)務能力強,踏實勤奮努力工作,履行好自己的職責,起到良好的帶著模范作用,才能影響和帶動全辦公室人員工作熱情,以更高的標準完成各級交給的任務。剛到學校后,接到的第一項工作是編撰《集團動態(tài)》英才合刊,因自己長期從事文字工作,從專題策劃、組稿、排版到錄校等工作,我進行了前期充分的研究,連續(xù)一個星期加班到深夜十二點,以主題突出、內容新穎和圖文并茂,這期合刊受到了集團公司的較高評價。

  近三個月配合其它部門我親自撰寫各種申請報告和稿件近四十篇,充分發(fā)揮了行政辦文字寫作的任務。連續(xù)兩次擔任值周領導,我都認真負責,查食堂和夜自習,每晚都堅持十二點學生就寑,確保各宿舍樓無事后才離開。不論是校領導交給的任務,還是配合其它部門開展工作,我都從不推辭,盡自己最大的能力去完成,在學校組織的`國學講座、校安工程、消除安全和法律事務等工作中,都想一切辦法去完成各項任務。

  3、抓好管理,確保所屬各部門高效運轉

  行政辦除負責學校臨時性事務外,主要擔負招生工作,不論是家長咨詢,還是接待來訪,都要求全辦公室人員齊心協(xié)力,熱情周到,確保學校這個窗口真正起到文明禮貌,按章辦事。學生醫(yī)保關系到學校和學生的切身利益,因遺留和政策原因,我校學生地區(qū)復雜,辦理較麻煩,為此,辦公室專人專門時間多方協(xié)調,使這一問題得到了較好的解決。今年以來,學校人員增加較快,學生和教師信函量較大,特別是網購數量增大,每天十多家快遞公司送到行政辦,行政辦及時通知到每個老師和學生,確保了無差錯。在做好電話通知、收發(fā)和文件管理等日常事務性工作的同理,行政辦始終抓好文字材料撰寫、新聞報道和圖片資料等工作,向《伊犁晚報》、《集團動態(tài)》和電視等媒介投送稿件,較好的宣傳了學校各種活動,進一步在樹立了學校的良好形象。打字室擔負全校打印和印刷工作,工作量大,任務重,都能按時高質量的完成各項工作,確保了學校教學工作的正常開展。圖書室主要擔負教學圖書和資料發(fā)放工作,都能無差錯的準確及時的發(fā)放到每個學生手上,平時錯閱中嚴格執(zhí)行制度,即做到了熱情服務又確保了出入庫無差錯。

  二、 存在的不足

  雖然我盡力去完成各項工作,但也存在許多不足之處,一是老好人思想,管理力度不夠,抓職工考勤和工作標準方面做得不夠。二是由于對教育行業(yè)不是很熟悉,所以輔助領導決策和建議較少。三是對外聯絡協(xié)調方面有待加強,因多年在部隊和內地工作,對本地人員關系不是很熟悉,所以外聯工作開展不足。

  三、 下一步的打算

  在其位,謀其政,為更好的做好辦公室的工作,我決定從以下幾個方面不斷加強和提高。一是做好承辦職責。承辦職責是辦公室主任的首要職責,不論承辦哪一事項都要堅持嚴肅認真、從速辦理的原則,能直接辦理的直接“主辦”,不能直接辦理的聯合各職能部門“會辦”,不能辦理的及時“轉辦”、“催辦”。二是做好參謀職責。參謀職責是辦公室主任在輔助領導決策過程中應承擔的重要職責。要積極進行調查研究、收集各方信息,把調查中獲得的大量第一手資料進行綜合分析,及時向領導反饋,協(xié)助領導決策。三是做好管理職責。辦公室主任既要參與政務,又要承辦大量的事務,事務管理是辦公室主任不可推卸的責任。因此,不論是與領導工作有關的活動,還是其他職能部門不管的雜事,我都做到了主動加以關注、協(xié)調。四是要做好起草公文、輔助決策、接待聯絡、會議管理、檔案管理、收發(fā)值班等其它事務性工作。

  在新的一年里,我將不斷強化責任意識和效率意識,快捷、優(yōu)質的完成領導交給的各項任務,熱情認真的做好各項服務工作,為英才學校發(fā)展盡職盡責,貢獻自己最大的力量。

  學校行政人員工作總結 4

  一、努力學習提升自身素質

  加強政治理論學習,適應新形勢的要求和工作的需要,認真學習實踐科學發(fā)展觀,能以黨員的標準嚴格要求自己,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

  二、努力工作取得喜人業(yè)績

  1、平時嚴于律己,樂于奉獻,注重師德修養(yǎng),處處做學生的表率,和同事和睦相處。

  2、勝任本職工作,超負荷工作,出滿勤,出好勤。工作熱情高,辦事能力強,聽從組織安排,能保質保量地完成領導交給的各項任務。

  3、工作中立足本職,腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),協(xié)助黨總支、校長室做好學校日常工作。

  4、加強學校對外宣傳工作,塑造學校良好的外部形象,擴大對外影響。學校網站被評為全國中等職業(yè)學校優(yōu)秀網站,本人獲江蘇省中等職業(yè)教育優(yōu)秀網絡通訊員稱號。

  5、在學校迎接各項驗收過程中,起早帶晚,做了大量的'軟件資料準備工作,確保所有驗收順利通過。

  6、充分發(fā)揮辦公室橋梁樞紐作用,積極做好校長室與教師之間的上傳下達,下情上報的服務工作。工作中做到謙虛、謹慎、平等禮貌待人,注重與各部門密切配合,做到步調一致,順利完成工作任務。下半年在師訓處工作,認真做好如皋市中小學實驗室管理人員培訓、如皋市學科帶頭人、骨干教師和教壇新秀培訓、如皋市職業(yè)學校專業(yè)教師產學研培訓、如皋市教育系統(tǒng)后備干部培訓、如皋市校本研修管理者培訓及繼續(xù)教育證書驗證工作,得到市教育局領導的充分肯定。

  學校行政人員工作總結 5

  本學期,由于部分行政工作崗位的調整,我除了是黨務工作者外,還接管了行風、校務公開、退教協(xié)、關公委等工作,肩負的責任更重了,面對這繁雜甚至有些機械的眾多事務,雖然不能做到周全考慮、忙而不亂,但有著領導的信任與支持,全體教職工的理解和配合,年終順利通過了教育系統(tǒng)對我校落實黨建、黨風廉政建設責任制、政風行風建設、校務公開的檢查,并代表縣教育系統(tǒng)接受省教育廳關于開展政風行風建設工作檢查;在鎮(zhèn)關公委的復評驗收中以全鎮(zhèn)最高分通過復評并代表鎮(zhèn)接受縣公關委的驗收。在默默享受著這忙碌而充實的快樂時也不時盤點著“我到底做了什么,還要怎么做”,現將本人工作小結如下:

  1、制訂《中心小學創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》,部署黨員結合自身的教育教學以及管理崗位簽定了個人創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書、《我為我的'教學(管理)崗位訂目標》承諾活動,通過扎實開展黨員承諾活動,自覺接受學生、家長和社會各界的監(jiān)督,切實增強學校黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力,進一步形成了學先進、趕先進、作貢獻、當表率的良好風氣,為潯小教育質量的迅速提升提供堅強組織保證。

  2、開展“解放思想,先行先試,搶抓機遇,跨越發(fā)展”大討論活動,通過學習、討論、征集建議、批評與自我批評等活動,各階段小結的基礎上進行總結、查找問題、制訂整改方案,促使黨員教師做到了認識的再統(tǒng)一,觀念的再更新,思想的再解放。

  3、“聯創(chuàng)雙帶”促雙贏。一是與雷鋒中心小學黨支部簽訂共建協(xié)議書,相互學習、取長補短、實現雙贏互動,推動了城鄉(xiāng)教育均衡化發(fā)展;二開展“黨員結對幫扶后進生”、“黨員師帶徒”等活動。做到每名支委成員聯系帶好一個黨小組,每一名黨員帶好一名青年教師、帶好一個班級、帶好一名后進生。

  4、做好發(fā)展黨員工作。培養(yǎng)一名預備黨員,轉正一名黨員,發(fā)展了一名積極分子。

  5、組織開展 “廉政文化進校園”、“爭做優(yōu)秀黨員”、“爭做學習型黨員”、“黨員教學示范崗”等主題實踐活動,把黨組織活動與教學工作有機結合起來,培育先進,宣傳典型,以點帶面,全面推進學校教育教學工作。

  6、認真研究制定了《中心小學XX年政風行風與校務公開工作實施方案》、《中心小學校務公開工作實施意見》,把政風行風的評議對象、評議內容、評議的方法步驟、組織領導、主要措施和校務公開工作進行全面的安排部署,并做好各階段的計劃和自查總結工作。

  7、建立信息化管理制度。一是加強黨建專欄網頁建設,認真管理,及時更新內容,積極主動宣傳黨的方針、政策,推廣理論創(chuàng)新成果。二是將每月學習材料及時上傳到專欄,組織全體黨員利用業(yè)余時間進行“網上學習”。

  8、堅持以“服務、關愛”為宗旨,全面貫徹落實省、市、縣退教協(xié)和關工委工作要求,協(xié)助退教協(xié)會全面開展工展,充分發(fā)揮了教協(xié)和關工委在構建和諧校園、和諧社會中的職能作用。

  這一學期的工作中,我辛苦而欣慰、忙碌而充實、勞累而快樂!在今后的工作中,我會更加努力,不斷地克服不足之處,豐富工作經驗,更好地為學校、老師服務。

  學校行政人員工作總結 6

  一年來,在市委、市政府的政府領導下,在教育班子及全體成員的幫助下,我緊緊圍繞教育局行政辦公室的中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務。

  一、加強思想政治學習,不斷提高政治素質。

  高舉鄧小平理論偉大旗幟,提高“三個代表”重要思想的認識,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,用創(chuàng)造和諧社會的理念去考慮問題。整理各類學習筆記1萬余字,讀書心德五篇,使自己的思想覺悟和理論水平得到了顯著提高。

  二、高質量完成了本職工作。

  重點來電件件落實,綜合協(xié)調工作中,盡職盡責,優(yōu)質服務,細心安排,各項工作都圓滿完成;認真整理各類文書檔案687卷,處理上級來文536件,下發(fā)各類文件及信息100多件,分別比去年增加60卷、20件和30件,辦理人大建議,政協(xié)提案14件,并獲市人大、市政協(xié)領導的高度好評,處理市委信箱反映的問題130多件。5月份在汶川大地震救災過程中,做好了宣教及捐款工作。10月份與市安監(jiān)局、交警大隊一起完成了對全市校車的檢查工作。會務、接待、車輛管理、衛(wèi)生安全等服務工作的水平有了進一步提高,接待基層反映問題三十多起,妥善處理了許多矛盾,不能及時解決的問題分別做了工作解釋和移交。高水平、高質量安排接待了上級和肥城的教育督導工作。在車輛管理方面,高標準,高要求,司機的服務意識有了較大提高,全部車輛共行駛近40萬公里,無交通事故發(fā)生,保證了局里各項工作的'順利開展。在衛(wèi)生安全等工作中也緊緊圍繞抓落實,不懈怠,確實做到了服務第一。在印信管理方面。實行了等級審批制度,確認領導或主管領導簽字后可辦理手續(xù)。從而嚴肅印信管理,完善印信制度,樹立了教育良好形象。

  三、存在的不足。

  在過去的一年里,工作中雖然取得了一定的成績,但也存著不足和缺點。一是具體工作中調研機會很少,對基層工作情況了解的不夠深刻;二是政治理論和業(yè)務水平學習抓的不夠;三是考慮問題不夠具體,不夠全面。在今后工作中要逐步糾正不足,使自己的思想覺悟,工作方法有較大改進。

  學校行政人員工作總結 7

  辦公室工作千頭萬緒,內容多、事情雜、時間緊、要求高,因此,20xx年我們始終把提高管理水平,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境作為辦公室工作的重要內容。一年來,在領導的重視關心下,在各部門的大力支持下,我們辦公室人員自覺加強學習、積極開拓進取,扎實勤奮工作,具體表現如下:

  立足服務,強化管理,全面提高自身素質辦公室作為公司對外接待和服務后勤部門,每個人的`一言一行、一舉一動都可能影響著公司形象,反映著公司的素質。為此,我們時刻以良好的形象來高定位、高要求,不論在內在外,說話辦事,待人接物,處理工作,都努力做到有形象、有品位、有人格。在實際工作中,我們著力強化三種意識:

  一、強化規(guī)范意識

  就是把辦公室的各項工作、各個步驟、各個環(huán)節(jié),用科學、合理的機制和制度加以規(guī)范,并以制度保證全體工作人員都能嚴格、自覺地按照規(guī)范開展工作。辦公室是日常行政事務工作的樞紐,事務繁雜,聯系廣泛,矛盾集中,常常會遇到一些急需解決但又十分棘手的問題,因此在實際工作中,我們嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,使辦公室工作處處有章法,人人懂規(guī)矩;在文件管理、檔案管理、辦公設備管理、車輛管理、后勤管理及對外接待管理中,做到了工作有序、行為規(guī)范。

  二、強化責任意識

  要求辦公室每位同志都必須以高度負責的精神對待每一項工作,高標準、嚴要求、創(chuàng)造性地處理好每一件事情。充分發(fā)揮螺絲釘的作用,對待每一項工作,努力做到小心小心再小心,細致細致再細致,認真認真再認真。通過強化責任意識,我們辦公室每個同志都能明確自己擔負的職責,自覺地按照職責履行職能。

  三、強化奉獻意識

  辦公室工作大部分是“不干有人找,干了看不著”的事情,既專業(yè)又煩瑣,20xx年集團公司主業(yè)成功轉變,業(yè)務量迅速增加,相應的對辦公室也提出了更高的要求,例如在對外接待中,工作忙、頭緒多,任務重,節(jié)假日、雙休日、八小時以外經常加班加點完成工作任務,對此,辦公室人員牢固樹立不計名利、任勞任怨、無私奉獻、愛崗敬業(yè)的精神,在艱苦的磨練中充實自身,完善自我,圓滿完成了各項工作任務,為企業(yè)的發(fā)展貢獻了自己的一份力量。

  學校行政人員工作總結 8

  本人于20xx年x月底來到行政事務部辦公室崗位,過去的一年,有感慨,有喜悅,有探索,有突破。各級領導的幫助指導和同事們的支持下,自身素質和能力得到了較大提高,現將一年來工作情況匯報如下:

  作為一名行政主管,我能夠充分發(fā)揮承上啟下、協(xié)調左右、聯絡內外的樞紐作用,從信息調研、文件起草、綜合協(xié)調的文秘工作,到會議組織、來賓接待、印章管理的行政工作,都體現出行政主管工作的重要性。行政工作無小事,每一件細小的工作都可能牽一發(fā)而動全身,從而影響到學校的形象。自擔任行政主管后,迅速投入到各項工作中,完成了各類文件起草、會議安排、信息上報、信訪接待、參謀督辦、印章使用、檔案存放以及其他服務工作。特別對倉庫物品出入、印章管理等工作要求嚴格按照制度執(zhí)行,避免因責任心不強造成學校經濟損失和產生負面影響。

  一、注重學習,努力提升工作能力

  堅持把學習擺在重要位置,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,不斷學習業(yè)務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。利用空閑時間學習《應用文寫作大全》、《秘書學》和各種行業(yè)報刊雜志,以此提高自身素質和能力。

  二、立足本職,完成各項文書工作

  完成學校年度總結、目標完成情況和下年度工作安排的起草、報送、印發(fā)工作。做好學校日常公文起草、處理和文印工作,全年收轉、傳遞、報送各種請示、報告xx份。校對、印發(fā)行政、工會、團委各類文件共xx份。向市建委上報各種文字材料xx份,做到了及時、準確、規(guī)范,滿足了學校正常的工作需要,樹立了學校的良好形象。

  三、熱情細心,完成接聽接待工作

  耐心接聽、解答用戶來電,全年共接聽用水業(yè)務咨詢、反映問題、投訴電話xx余個,收發(fā)傳真材料xx余份,接聽率100%,尤其去年年底和今年x月份天氣寒冷,大量用戶出現用水問題,每天辦公室接聽用戶來電xx余個,都能夠及時、耐心的為用戶解答。接受、處理、反饋市建委xx服務平臺,市消費者協(xié)會、市長信箱、市人大、政協(xié)提案,累計xx余份。按照學校領導安排,較好完成了外地水司人員及上級部門的'接待、安排和招待任務,一年來共接待來訪xx次。業(yè)務招待煙、酒、會務用品均按學校標準,嚴格做好登記、領用、報銷工作。

  四、積極主動,做好城市綜合整治工作

  根據上級工作部署,制訂了學校環(huán)境和立體美化綜合整治實施方案,分別于xx年x月、x月和今年x月集中開展了綜合整治活動;顒悠陂g每天收集整理活動開展情況,填寫綜合整治日報表,堅持一日一報,節(jié)假日不間斷,及時將整治情況上報市建委。

  五、認真負責,加強行風

  建設工作編寫、制定了學校xx年行風建設實施方案、學校行風建設匯報材料、xx年度學校行風建設工作總結,以及行風建設工作的整改報告。監(jiān)督、解決用戶提出的各種用水投訴,滿足用戶的用水需求,為用戶提供方便快捷的服務。

  學校行政人員工作總結 9

  我自擔任行政辦公室副主任一職以來,始終堅持服從以校長為核心的領導,始終堅持求真務實、真抓實干的工作作風,本著虛心、踏實、勤奮的學習態(tài)度,在多位領導的關心、幫助和指導下,在辦公室同志們的支持和配合下,已經對辦公室主任工作有了進一步的了解和認識。

  首先,我對辦公室主任的工作職責有了一些切身的體會,并積極開展工作。

  1、協(xié)助領導做好行政管理工作,組織召開全體教職工大會、學校行政會等會前做好各項準備工作,會中做好會議記錄,會后做好保密和及時歸檔。

  2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理工作,確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)和復印工作,及時請領導閱辦,做到了文件轉接有登記。

  3、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務咨詢、會議通知的接報和轉報工作,完成各項統(tǒng)計報表的上報工作,如教職工工資調整統(tǒng)計表等。

  4、解決和安排上級單位布置的工作,做到重大問題及時上報。

  5、做好學校印章的管理和使用工作。每次蓋章前都慎重審查,實事求是,尤其是校外人員蓋章要特別查清事實,避免造成不良后果和對學校產生不利影響。

  6、做好學校教職工出差派車工作、職工津貼、學校接待的審檢和簽字工作。

  7、做好學校的接待工作。

  8、做好學校增編、用編、上編和下編的工作。

  9、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

  10、完成評優(yōu)相關工作,如評選骨干教師的制表、統(tǒng)計、填寫資料及上報工作。

  11、協(xié)助其他處室、工會開展各種工作。

  辦公室工作多且細,而且需要隨叫隨到,包括節(jié)假日,但是我仍然時刻做好著心理準備,決不辜負領導對我的信任。

  其次,我還積極主動地閱讀、學習辦公室保存的的以往的文件和資料,時刻做好接受新工作挑戰(zhàn)的準備。同時,我加強自身的政治理論學習,認真學習了上級下發(fā)的各類文件,進一步增強了黨性,提高了自己的政治洞察力,牢固樹立了全心全意為學校服務的`宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。

  當然,我也發(fā)現自己還存在一些問題。

  1、主要是作為辦公室副主任,作為領導的參謀助手作用還不能充分發(fā)揮,現階段我只能盡全力做好領導安排的各項工作,在工作中不斷總結和積累經驗,而要做到為校長排憂解難,對遇到的問題提出有用的參考意見和建議,這一點還心有余而力不足。

  2、與其他科室的交流溝通不夠,對學校行政工作的整體認識比較欠缺,部門間的協(xié)作還需進一步加強。

  所以,在今后的工作中,我不僅要一如既往的踏實工作,虛心學習,還要不斷的思考總結。

  1、辦公室主任既是辦公室指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領導意志和意見的體現,也是基層問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任的伙伴。

  2、工作中要學會開動腦筋,主動思考,充分發(fā)揮領導的參謀作用,積極為領導出謀劃策,探索工作的方法和思路。

  3、積極與領導進行交流,出現工作上和思想上的問題及時匯報,也懇請領導對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能更加完善。

  學校行政人員工作總結 10

  今年8月,我通過面試,在新疆金盾技工學校得到了自己的第一份工作,帶著對事業(yè)的激情和對新生活懵懂的情愫,我走上了學校行政部的工作崗位。作為一名剛剛走出大學校門、專業(yè)并不十分對口,且沒有任何工作經驗大學生來講,一切都是陌生而新鮮的。工作中,我努力虛心求教,恪盡職守,盡力做好本職工作。在過去的半年里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,對于每一個追求進步的人來說,都免不了會在年終歲末對自己進行一番盤點,也算是對自己的一種鞭策,F就近半年來的情況向各位領導作年終總結:

  一、根據本職工作,這一年的工作情況

  這一年的主要工作分為兩個方面,一方面是日常的行政工作,一方面是教師教學檢查。

  日常的行政工作主要包括辦公用品領用、記錄、統(tǒng)計、核對數量;校服被褥課本書籍等學生用品的發(fā)放;教學用具下發(fā)各部門登記記錄;申請、購買、發(fā)放生日蛋糕券等教職工福利品;負責會務相關工作以及提醒部門主任每學期安排教師聚會活動等一些事情的處理工作,這些工作上基本得到了部門領導的認可,并使學校的正常辦公有序的進行;在學校當然教師教學質量是至關重要的,因此我部門的重要工作就是對教師教學進行監(jiān)督和檢查每天隨機檢查,給教師有形的壓力,從而提高教師整體教學質量。我參與了每次的查課,每次都對檢查情況進行了詳細的記錄以及就檢查情況和相關教師及各班班主任交流,從而越變越好。在這項工作中我的'收獲頗多也得到了部門領導的肯定。

  二、在工作中出現過一些錯誤,做到及時分析原因并改正

  這一年在工作中出現過一些或大或小的錯誤,或許是因為剛畢業(yè)步入工作崗位,在工作中沒有相應的經驗,所以會在一些工作中出現一些小錯誤和一些遺漏,但每次都做到及時改正。在不斷的摸索中成長,最終總結出來自己的心得,凡事要想細、想全,凡事要親歷親行。還有就是在一些事情上準備的不夠充分,使得工作效率不是很高,這一點在以后的工作中都有所注意,并有所提高。這一年很多錯誤的改正都是靠他人發(fā)現并且?guī)椭腋恼,有領導的細心指導和同事的提醒,所以在這里真心的謝謝所有人對我的幫助。

  三、在工作中有成長

  在這半年的工作中不斷的摸索,不斷的積累經驗。所以無論是在個人的做人方面還是在工作能力上都有了很大的提升,都真的是教會了我很多,也給了我一個很好的機會,讓我能夠鍛煉自己在行政管理方面的能力。

  作為行政管理部的工作人員,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。正所謂天下難事始于易,天下大事始于細。要想協(xié)調好一個團隊每一件瑣碎的小事以保證學校能正常有序的發(fā)展,首先要抱以一個正確的心態(tài),踏踏實實、任勞任怨地完成領導交派的工作;其次,要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會,努力提高能力水平,在業(yè)余時間善于發(fā)現與工作有關的新事物新知識;最后,以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長,為學校分擔更多力所能及的工作。

  最后,感謝各位領導能夠提供給我這份工作,使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這半年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能補拙,只要我們彼此多份理解、多份溝通,加上自己的不懈努力,相信新疆金盾技工學校明天會更好!

  學校行政人員工作總結 11

  20xx年,是不平凡的一年。這一年,學校經歷了校慶等一系列重活動,我個人也在這些活動中起到了應有的作用,F將一年工作小結如下:

  一、思想作風方面

  一年來,能夠認真參加學校組織的各項活動,自覺主動地學習理論,能夠深刻領會其精神實質,并用以指導自己的工作。平時能夠關心時政、關心國家事,思想上、行動上自覺與國家保持一致。能夠注意加強自己的思想作風修養(yǎng),做到團結同志、顧全局。能夠主動助和愛護年輕同志。在為人與事中,嚴以律己、寬以待人。工作中,能夠勇于承擔任務,遇事不推諉、不扯皮,敢于負責,講究效率。能夠一切服從工作需要。具有吃苦奉獻精神,不計個人得失,在對外交往和接待工作中,能夠廉潔自律、公私分明。

  二、履行職責方面

 。ㄒ唬┙哟ぷ

  今年上半年,因為學校搞校慶,接待工作十分繁重。根據學校工作需要,我除了完成了日常分管的辦公室業(yè)務工作之外,主要精力投入在校慶接待工作中。為了做好這項工作,我從3月份開始就著手構思接待方案,先后易稿十多次,有時為了將接待工作中的一些細節(jié)安排妥當,常常夜不能寐。經過近兩個月的認真準備,終于制訂出了一套長達一萬多字、詳細而完備的校慶接待方案。在整個校慶接待過程中,我不僅是接待方案的`主要制訂者,同時也是一線工作的具體組織者和工作人員。校慶接待工作的成功,保證了校慶的順利舉行,也受到了來賓的好評和校領導的肯定。

  除校慶之外,在今年的接待工作中,我還主要參與了教育局局長到我校視察和指導工作等一系列重要接待活動。在接待工作中,鍛煉了自己的能力,積累了接待高層次來賓和型組團的經驗。同時我校的接待工作也得到了來賓的好評,從而在樹立學校形象,宣傳學校方面起到了積極的作用。

 。ǘ﹨f(xié)調工作

  新生接待及開學典禮工作;圖書館的正式開館儀式;校運動會的有關組織協(xié)調工作;學;竟こ探ㄔO中涉及的有關事宜;學校創(chuàng)安檢查及綜合治理的有關工作。

  除上述工作之外,在協(xié)助有關部門和學院搞好接待、加強車隊管理及處理家長來信、來等工作方面也較好地完成了任務。

  不足之處:

  1、對理論和高教管理理論學習不夠系統(tǒng)。

  2、在工作節(jié)奏較快的情況下,往往不夠注意工作的方式方法。

  以上就是我個人20xx年的的工作總結,有成功的地方,也有需要持續(xù)改善的地方。

  學校行政人員工作總結 12

  一年的工作時間如白駒過隙,轉眼即逝。在這一年中,作為學校行政人員,我認真履行職責,努力提高工作效率和工作質量,F在,我來總結一下過去一年的工作。

  一、工作內容

  1.制定教學計劃

  作為學校行政人員之一,教學計劃是我的主要任務。我通過對學校的教學管理制度的了解,分析課程材料的內容,結合所選的教材,制定了詳細的教學計劃。在每個學期末,我都會對教學計劃進行總結,以便下一學期進行調整和完善。

  2.管理教職工

  作為一名行政人員,我管理的對象除了學生還有教職工。我負責安排教師的工作,充分發(fā)揮教師的特長,將教師的潛力最大限度挖掘出來,提升其教學效果。

  3.學生管理

  學生是我們的主要服務對象,在學生工作管理中,我力推素質教育,鼓勵學生多參加校內外活動,使學生在全面發(fā)展上取得突破,并注重學生的日常生活,為學生提供一個良好的學習、生活環(huán)境。

  4.本科教學建設

  建設本科教學是學校重要的方針。我嚴格按照學校管理要求,組織本科教學,促進教學改革,不斷提升本科教學質量,力爭使我院本科畢業(yè)生的質量逐年提高。

  5.教師培訓

  為了提高教師的水平和素質,我不斷組織培訓、學習、交流等形式,提高認識、認真學習和研究新課程和新教材,確保設置新的教學目標和任務,不斷提高教師的教學能力、管理水平,以及教育教學、科學研究、專業(yè)技術水平。

  二、工作收獲

  1. 職業(yè)成長

  通過一年的工作,我更多地關注學生的全面成長,增強了教育教學改革的思想,開展了多方面的工作,此外還有完善的規(guī)章制度。

  2. 工作效率

  將時間分配比以往更加合理、較好地完成了工作計劃,并逐漸形成了較高的工作效率。

  3. 團隊建設

  通過協(xié)作努力及共同進步的`經驗及體驗,進一步強化了團隊責任意識,激發(fā)了大家的積極性,達到了形成良好的團隊工作效果和氛圍。

  三、不足與改進

  1. 學習理論知識

  對現代經濟理論還有些缺乏深入了解,學習貫徹黨的路線、方針及中央精神方面還需加強。

  2. 完善工作機制

  在組織建設方面,還需進一步完善機制。

  3. 整合團隊人員

  在整合團隊方面,由于教學知識和管理工作的不同,團隊成員之間的協(xié)調需要進一步提高。

  以上是我在學校行政工作中的總結。在未來的工作中,我將繼續(xù)在以上方面加強努力,不斷改進自己的不足之處。我也希望在學校行政工作中,能與領導和同事們共同努力,互相促進,共同進步。

  學校行政人員工作總結 13

  我自擔當行政辦公室副主任一職以來,始終堅持聽從以校長為核心的領導,始終堅持求真務實、真抓實干的工作作風,本著虛心、踏實、勤奮的學習態(tài)度,在多位領導的關懷、幫忙和指導下,在辦公室同志們的支持和協(xié)作下,已經對辦公室主任工作有了進一步的了解和熟悉。

  首先,我對辦公室主任的工作職責有了一些切身的體會,并積極開展工作。

  1、幫助領導做好行政治理工作,組織召開全體教職工大會、學校行政會等會前做好各項預備工作,會中做好會議記錄,會后做好保密和準時歸檔。

  2、仔細做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案治理工作,確保準時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)和復印工作,準時請領導閱辦,做到了文件轉接有登記。

  3、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務詢問、會議通知的接報和轉報工作,完成各項統(tǒng)計報表的上報工作,如教職工工資調整統(tǒng)計表等。

  4、解決和安排上級單位布置的工作,做到重大問題準時上報。

  5、做好學校印章的治理和使用工作。每次蓋章前都慎重審查,實事求是,尤其是校外人員蓋章要特殊查清事實,避開造成不良后果和對學校產生不利影響。

  6、做好學校教職工出差派車工作、職工津貼、學校接待的審檢和簽字工作。

  辦公室工作多且細,而且需要隨叫隨到,包括節(jié)假日,但是我仍舊時刻做好著心理預備,決不辜負領導對我的信任。

  其次,我還積極主動地閱讀、學習辦公室保存的的以往的文件和資料,時刻做好承受新工作挑戰(zhàn)的預備。同時,我加強自身的政治理論學習,仔細學習了上級下發(fā)的各類文件,進一步增加了黨性,提高了自己的政治洞察力,堅固樹立了全心全意為學校效勞的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。

  固然,我也發(fā)覺自己還存在一些問題。

  1、主要是作為辦公室副主任,作為領導的參謀助手作用還不能充分發(fā)揮,現階段我只能盡全力做好領導安排的各項工作,在工作中不斷總結和積存閱歷,而要做到為校長排憂解難,對遇到的'問題提出有用的參考意見和建議,這一點還心有余而力缺乏。

  2、與其他科室的溝通溝通不夠,對學校行政工作的整體熟悉比擬欠缺,部門間的協(xié)作還需進一步加強。所以,在今后的工作中,我不僅要一如既往的踏實工作,虛心學習,還要不斷的思索總結。

  3、辦公室主任既是辦公室指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領導意志和意見的表達,也是基層問題的反應者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為同事的典范,在感情上成為同事信任的伙伴。

  4、工作中要學會開動腦筋,主動思索,充分發(fā)揮領導的參謀作用,積極為領導出謀劃策,探究工作的方法和思路。

  5、積極與領導進展溝通,消失工作上和思想上的問題準時匯報,也懇請領導對我工作的缺乏進展批判指正,使我的工作能更加完善。

  學校行政人員工作總結 14

  行政后勤工作是學校工作的重要組成部分,是學校發(fā)展的基礎保障,其主要的任務是“服務”與“管理”。20xx-20xx學年第二學期已經結束,本學期為了給師生提供優(yōu)質服務,保障學校整體工作不斷穩(wěn)步發(fā)展,工會、總務處、辦公室和信息中心諸位老師大膽實踐,認真工作,不斷創(chuàng)新,為營造一個良好的育人環(huán)境,付出了努力和艱辛。現總結如下:

  一、做好常規(guī)工作,強化服務意識。

  一年來全體后勤工作人員不斷強化服務意識、全局意識,全心全意為師生服務,為教學第一線服務。工作中,相互協(xié)調,遇事不敷衍,不推諉,努力為師生創(chuàng)造一個和諧、愉悅、安全、舒心的工作、學習環(huán)境。做到及時發(fā)放教學教育用品;主動了解會議、教科研及少先隊活動的日期、人數等,以保證按時參加教育局組織的各項活動;及時做好教育教學用品的日常維護與維修;積極協(xié)調綠化養(yǎng)護工作順利進行。學生用桌椅和教師的辦公桌椅的安裝已經全部完成,為暑假后學生的開學做好了準備。

  二、加強安全管理,力保師生安全。

  學校的安全責任重于泰山,師生的人身安全牽動著千家萬戶。在工作中,經常巡視,排查哪些地方存在安全隱患,哪些環(huán)節(jié)易出問題,然后對癥下藥,制訂措施。如徐主任發(fā)現學生上下樓擁擠的問題,馬上利用班會時間和課余時間,教育引導學生上下樓梯靠右行。

  建立了安全監(jiān)督檢查的長效機制。嚴格執(zhí)行值班制度,每天上、放學要與保安一起在校門口值班,并且每天對校園的安全巡查不少于4次;校長、分管副校長、安全管理員每天要對學校進行安全巡查;每月組織一次全面的安全隱患排查。通過巡查建立安全臺賬,對出現的安全隱患及時整改。并且按照教育局的要求,每周三課間操時間都會進行相關演練。

  學校還加強了學生的晨午檢工作,對發(fā)現的疑似手足口病例,勸其及時到醫(yī)院就診,一周后,持醫(yī)院康復證明方可返校,有效杜絕了手足口病的傳播。

  三、加大宣傳力度,提升學校品位。

  本學期辦公室能快速、客觀地報道學校各項工作、活動。在各級報紙和網站發(fā)表信息近百篇,對學校工作從不同側面進行了宣傳。尤其是我?萍紕(chuàng)新學院的建立和3D教學的實施,山東電視臺進行了專門的宣傳報道,大大提升了學校的.知名度。

  四、嚴格財務制度,確保規(guī)范合理。

  本學期繼續(xù)加強財務管理,成立“物資采購領導小組”、“物資采購監(jiān)督小組”,做到收入發(fā)票統(tǒng)一,進出發(fā)票手續(xù)齊全、責任到人,制度健全;緊縮開支,以確保教學的正常經費;逐步改善辦學條件;嚴格按區(qū)物價局核定的收費項目和標準收費,無亂收費現象。在總務處和財務室老師的努力下,財務工作有序規(guī)范,清清楚楚。

  五、加強教師管理,提升師德水平。

  我們加強了教師職業(yè)道德修養(yǎng),樹立了良好的為人師表形象。具體做了以下三個方面:一是熱愛學生,建立平等、民主、和諧的新型師生關系;二是以身作則,作為一名教師,要“衣著定位”,讓學生無時無刻受到審美教育。三是自覺修身養(yǎng)性,淡泊名利,以德服人,以德立教,要不斷塑造鮮活、生動的人格魅力;四是要面向全體學生,切實貫徹“因材施教”的原則,讓每一名學生都得到充分的發(fā)展。

  六、關注建設綠化,確保施工質量。

  1、針對施工中出現的問題,多次以口頭形式和書面形式向籌建處反映,尤其是學校雨季存在大面積積水現象,排水系統(tǒng)存在較大隱患。我們還積極提出合理化建議,為進一步完善施工中出現的問題提供了參考。

  2、積極協(xié)調樹木綠化和草坪綠化的工作人員,提出綠化建議,促進了校容校貌的改觀。我們建議暑期將所有草坪進行重新栽種,確保草的質量和后期的管理。

  七、完善食堂制度,保護師生健康。

  學校主要加強了采購、加工、存放,餐具的清洗消毒等幾個主要環(huán)節(jié)的管理。學校進一步提高了對食堂原材料進行集中采購的認識,平時肉類等堅持在質量第一,價格第二的原則下,由資質齊全的單位提供。并堅持索證制度,索取食品衛(wèi)生檢驗合格證、化驗單、營業(yè)執(zhí)照以及相關證照,由總務處驗收,切實把握好進貨驗收關。食品的加工、存放和餐具的清洗消毒等落實到崗位,分工到人,明確職責,及時記載,總務處不定期檢查。同時加強食堂工作人員的思想教育,樹立為教育服務、為師生服務的思想。食堂工作人員及有關管理人員,

  每學期進行一次健康檢查,每月一次的安全例會和每天的衛(wèi)生檢查,隨時接受臨時檢查必須的知識培訓和保持良好的個人衛(wèi)生,穿戴統(tǒng)一的工作服、工作帽。把各項工作做實做細,為師生的健康保駕護航。

  回顧一學期的工作,在學校領導及后勤人員的共同努力下,不論在后勤服務,還是管理方面都取得了一定的成績,有些工作受到領導的贊可;由于總務后勤工作事務繁雜,還有許多地方沒能做得令人滿意,有待于我們今后的努力,后勤工作今后面臨的任務還很多,我們決心大膽探索,不斷實踐,努力創(chuàng)造新的業(yè)績。

  學校行政人員工作總結 15

  學校后勤管理是學校管理工作的重要組成部分,而食堂管理是學校后勤保障工作的重要內容之一,它關系到學校教育教學工作得以順利進行的基礎和保障,是確保學校安全與穩(wěn)定的重要環(huán)節(jié),也是家長和社會關注的熱點。為了打造“放心食堂”,加強食堂管理顯得尤為重要。針對農村學校實際情況,學校應推陳出新,努力打造“讓師生放心的食堂,讓家長滿意的食堂”。

  一、提高認識,加強隊伍制度建設

  學校應成立食堂領導工作專班,強化后勤人員的服務意識和工作熱情,使他們增強服務觀念,明確服務宗旨,這是搞好食堂工作的根本。

  有的后勤人員認為后勤工作是伺候人、低人一等的職業(yè),有自卑思想,有的還有攀比思想。學校要通過組織學習,開展個別談心,對話交流等形式,使后勤人員正確認識自身工作的意義,增強光榮感,責任感,提高積極性,同時也要認真解決和關心后勤人員的生活、福利待遇上的一些實際問題,使后勤職工人人有壓力,內在有活力。

  在制度建設上,學校應從人、物、財、事四個方面建立健全的一套比較完整的行之有效的規(guī)章制度。在學校財力有限保證教學經費的前提下,編制預算計劃,統(tǒng)籌兼顧,保證重點,照顧一般,盡量做到少花錢多辦事。

  二、管理,嚴格控制采購

  首先,學校應成立食堂事務小組。比如在老齡老師中選取有經驗、責任感強的教師擔任管理員,把原有食堂工人轉行從事食堂工作管理。她們的工作有明確分工,有物品保管、采購、監(jiān)督、學生就餐管理、菜譜搭配管理等等。

  其次,增強監(jiān)督機制。例如采購員每天外出跑市場,采購一切物品由監(jiān)督員逐項清點過磅,簽字履行手續(xù),收支單一式二份,財務室一份做賬,一份公示上墻。全校教師參與輪流管理食堂事務,既全員參與了食堂經營管理,又相互交流了進貨體會,更重要的是準叁清了市場菜市的`行情,同時也把原來教職工猜忌較多的物品采購化、公開化,和諧了干群關系,有利于學校各項工作的開展,老師們也了解、理解了后勤工作人員的辛苦。

  三、完善管理,確保食堂監(jiān)管

  嚴管食品加工是打造放心食堂的保障,就此著力從食堂工作人員上入手。一是食品保管要做到“三專”和“四防”,即專人、專室、專柜和防蠅、防鼠、防毒、防霉變二;是所有采購回來的食品要就分類、分架隔地、離墻存放,嚴禁閑雜人員隨便出入食品保管室;三是食品出庫必須由學校管理人員、倉庫保管員和食堂工作人員共同鑒定,無任何質量問題方可出倉入廚;四要嚴格實行簽字手續(xù),每樣食品留樣待查;五勝作人員必須保證個人衛(wèi)生,著工作服上崗,勤洗手,勤剪指甲,不帶病上班;六是發(fā)現食品異常應及時報告,并作出妥善處理;七是要注意食堂不得向學生提供假冒偽劣和變質食品。

  四、服務至上,提供優(yōu)質膳食

  俗話說“民以食為天”讓學生吃舒心,是打造“滿意食堂”的核心標準。為此,學校食堂應從學生飲食入手,力推行營養(yǎng)就餐計劃,咨詢營養(yǎng)專家和衛(wèi)生監(jiān)督機構人員指導,小學生根據不同年齡段學生生理成長需要,制定科學的營養(yǎng)食譜。根據實際制定具體的周食譜、日食譜,并進行公示,接受縣后勤辦的檢查和社會監(jiān)督。學生營養(yǎng)餐做到主副食、葷素菜合理搭配,提供細致入微的貼心服務。

  學校應始終牢固樹立“以生為本”的理念,持之以恒地開展“放心食堂”的創(chuàng)建活動,努力為學生創(chuàng)造一個平安、舒適、文明的學習生活環(huán)境,真正把學校建設成為學生熱愛、家長放心、社會滿意的幸福食堂。

  學校行政人員工作總結 16

  一年來,在市委、市政府的政府領導下,在訓練班子及全體成員的關懷下,我緊緊圍繞訓練局行政辦公室的中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務。

  一、加強思想政治學習,不斷提高政治素養(yǎng)。

  用締造和諧社會的理念去考慮問題。整理各類學習筆記1萬余字,讀書心德五篇,使自己的思想覺悟和理論水平得到了顯著提高。

  二、高質量完成了本職工作。

  重點來電件件落實,綜合協(xié)調工作中,盡職盡責,優(yōu)質服務,細心支配,各項工作都圓滿完成;認真整理各類文書檔案687卷,處理上級來文536件,下發(fā)各類文件及信息100多件,分別比去年增加60卷、20件和30件,辦理人大建議,政協(xié)提案14件,并獲市人大、市政協(xié)領導的高度好評,處理市委信箱反映的`問題130多件。5月份在汶川大地震救災過程中,做好了宣教及捐款工作。10月份與市安監(jiān)局、交警大隊一起完成了對全市校車的檢查工作。會務、接待、車輛管理、衛(wèi)生安全等服務工作的水平有了進一步提高,接待基層反映問題三十多起,妥當處理了許多沖突,不能準時解決的問題分別做了工作解釋和移交。高水平、高質量支配接待了上級和肥城的訓練督導工作。在車輛管理方面,高標準,高要求,司機的服務意識有了較大提高,全部車輛共行駛近40萬公里,無交通事故發(fā)生,保證了局里各項工作的順當開展。在衛(wèi)生安全等工作中也緊緊圍繞抓落實,不懈怠,的確做到了服務第一。在印信管理方面。實行了等級審批制度,確認領導或主管領導簽字后可辦理手續(xù)。從而嚴峻印信管理,完善印信制度,樹立了訓練良好形象。

  三、存在的不足。

  在過去的一年里,工作中雖然取得了確定的成果,但也存著不足和缺點。一是具體工作中調研機會很少,對基層工作狀況了解的不夠深刻;二是政治理論和業(yè)務水平學習抓的不夠;三是考慮問題不夠具體,不夠全面。在今后工作中要逐步訂正不足,使自己的思想覺悟,工作方法有較大改進。

  學校行政人員工作總結 17

  飲食是人們的生命之本,因此食堂管理被視為后勤工作中至關重要的一環(huán),其如何激發(fā)內部活力、完善競爭機制、提高勞動效率、更好地為師生服務,一直是后勤管理人員們孜孜以求的目標。自我校食堂創(chuàng)建以來,我們?yōu)榱烁玫靥剿魇程玫男侣纷,不斷改進管理模式,積攢經驗,總結發(fā)現,主要體現在以下幾個方面。

  一、機構建立,促組織落實

  機構設置及人員管理,我們建立了并完善各項規(guī)章制度的組織落實,每年年末我們對人員進行考核評比。此外,我們還實行了學年度體檢制度,對于身體欠佳的人員,采取暫停使用的方式進行休養(yǎng),待身體恢復后再做安排。對于食堂環(huán)境衛(wèi)生,我們實行周檢查制度,發(fā)現問題,立即指出并予以改正。文明禮貌的落實也是我們重視的方面:我們提倡文明用餐,禮貌服務,班主任要做好在校用餐學生的文明用餐的教育。每天學生用餐時,我們要求值周領導入餐廳巡視,值日教師定桌服務,幫助解決學生用餐中的具體問題。

  二、食堂管理的具體做法

  嚴格管理制度,共創(chuàng)文明服務。作為后勤管理重中之重的工作——食堂管理工作,更是直接影響學校工作的正常開展。為此,我們不僅制訂了一系列的規(guī)章制度,還設立了嚴格的出勤制度。我們不隨意更改作息時間。在勞動管理方面,我們倡導和睦相處、禮貌待人,杜絕與就餐人員發(fā)生沖突。如果出現問題,我們及時進行改進。

  三、存在問題

  隨著國民經濟的發(fā)展,人們的生活水平也得到了大幅提高。同時,這也讓我們的獨生子女養(yǎng)成了嬌生慣養(yǎng)的壞習慣,主要表現在他們挑食、偏食,導致倒菜現象嚴重;小朋友們的獨立生活能力較差,有時會出現吃不飽、吃不好的現象,進而引起家長的不放心。因此,我們必須保持憂患意識,提高服務水平,創(chuàng)造更好的食堂管理環(huán)境。

  作為現代學校后勤管理的核心,食堂管理不僅需要完善的組織架構和管理體系,更需要有創(chuàng)新意識和開拓精神的管理者。我們將繼續(xù)深入研究,不斷試錯總結,打造進步優(yōu)秀的食堂管理服務。

  1、新鮮、質量不佳的食品進入學校。

  2、加強食品質量監(jiān)測,引進第三方檢測機構,每晚都要對前一天使用的`各類原料進行品質檢測,及時發(fā)現問題并及時處理。

  3、學校采取“三重把關”制度,即進貨、收貨、出貨都要有專人檢查,確保食品質量安全。

  4、學校制定了完善的食品安全管理制度,對于每一個崗位都明確了職責和工作流程,并且不定期進行現場考核,確保制度執(zhí)行到位。

  5、建立家長監(jiān)督機制,每周向家長公示消費情況、食品進貨情況等,讓家長了解學校食堂的管理情況,有問題及時反饋,保障家長和孩子的利益。

  四、食堂改革,增強服務意識。

  食堂改革是提高食堂管理水平的重要途徑。我們根據職工反映和家長意見,調整改進了菜品質量、菜品口味和餐飲服務水平,以營造舒適愜意、新穎形象、健康快捷的食堂環(huán)境,提升食堂的管理水平、改善服務質量。具體做法如下:

  1、改善菜品質量。引進新的烹飪設備和廚師,加強食品衛(wèi)生管理,嚴格控制原材料采購,確保原材料的新鮮和質量。

  2、多樣化菜品口味。定期舉行市場調研,針對不同年齡段和不同口味的需求,推出符合大家口味的菜品,確保每個人都能在食堂里找到心儀的口味。

  3、優(yōu)化餐飲服務。學校除了在食品質量上下功夫,還在服務上大力改進,將“平安、文明、溫馨、貼心”服務理念貫穿到食堂服務中,讓職工和學生都能在溫馨的服務中享受美食。

  4、多種支付方式。學校引入了“刷臉”支付、微信支付和支付寶支付等多種支付方式,讓職工和學生都可以便捷地支付,減少了排隊等待的時間。

  5、不斷提高服務意識。學校鼓勵員工參加各種專業(yè)培訓和競賽,提高員工的素質和服務水平。同時,學校建立了員工服務意識獎懲制度,激勵員工提高服務意識,為職工和學生提供更好的用餐服務。食堂衛(wèi)生是造成食源性疾病的主要原因,學校食堂管理必須要從根源入手,加強衛(wèi)生管理、嚴格檢測與監(jiān)督、食堂改革、增強服務意識等方面入手,才能從源頭上保障學生和職工的健康。

  6、每日食品盤點交接都由我親自搭把手。我和員工們一同工作,詳細了解食堂運營的需求和短缺,并及時改進目前不足的情況。對于衛(wèi)生方面,我親自率領員工清理廚房的天花板、墻壁、灶臺、蒸箱、地面以及庫房等,對于工作中存在的不足,我們都及時改進。清理工作行之有效,廚房的衛(wèi)生狀況明顯改觀。

  7、在學校食堂工作期間,我為學校的快速發(fā)展盡了一切努力,也因此得到了全校師生的認可和家長的信任。更為重要的是,各級領導也對我的工作給予了肯定。我將不斷努力創(chuàng)新,接受學校領導的監(jiān)督和指導,并更好地為師生服務,讓學校食堂工作繼續(xù)走上新的臺階。

【學校行政人員工作總結】相關文章:

學校行政人員工作總結11-10

學校行政人員工作總結15篇04-06

學校行政人員工作總結8篇05-28

學校行政人員工作總結精選10篇05-13

學校行政人員工作總結(10篇)04-26

學校行政人員工作總結(8篇)05-28

學校行政人員工作總結(合集10篇)05-13

學校行政人員工作總結精品(15篇)12-08

學校行政人員工作總結通用10篇05-13

學校行政人員工作總結(通用10篇)05-17