愛崗敬業(yè)無私奉獻演講稿匯總五篇
演講稿要求內(nèi)容充實，條理清楚，重點突出。在不斷進步的社會中，很多地方都會使用到演講稿，怎么寫演講稿才能避免踩雷呢？以下是小編為大家整理的愛崗敬業(yè)無私奉獻演講稿5篇，歡迎大家分享。
愛崗敬業(yè)無私奉獻演講稿 篇1
當城市一片喧囂，當世界萬籟俱寂，當親朋好友把酒言歡，當喜慶鐘聲響徹神州，總有人靜靜地守侯在電話旁。您好，這是110。
110，如暗夜里一束柔和的星光，如沙漠中一眼甘甜的清泉，總是出現(xiàn)在你孤獨無助的時候，總是出現(xiàn)在你軟弱無力的時候，總是出現(xiàn)在你步履蹣跚的時候。總是出現(xiàn)在你驚恐不安的時候。金色盾牌熱血鑄就，危難之際顯身手。一句句激昂的文字，一個個溫馨的微笑，一家家的幸福平安，一處處的繁榮景象，到處都是閃耀著我們無私奉獻的光芒。
110，一通電話，幾句言語，能救人之水火，能解人之危難，這就是我——一個110接警員的驕傲。
也許，我們110民警沒有象刑警那樣訛吒風云，沒有象交警在路面上那樣颯爽英姿，沒有象消防員那樣在火場上飛檐走壁，可是，我們110能傾聽到城市每一個角落人民的心聲。我們坐在方寸電腦之間，接警、指揮、調(diào)度就是我們的工作，與交警、巡警、刑警、治安警等其它民警相比，我們只是充當著一個小小的角色，但是，我們深知110崗位的重要性。
記得初次坐在鈴聲不斷的接警室里，一個小男孩打來報警電話：“警察阿姨，我考試沒考好，爸爸要打我，我要離開紫陽躲一躲。”說完即掛掉了電話。接到電話的我趕緊回撥過去，接電話的是一個公用電話的店主，我趕緊請店主幫忙追回小孩，在電話里安慰他說“警察阿姨陪你回家，保證你爸爸不打你”，并想方設法穩(wěn)定孩子的情緒，并讓孩子說出家里的電話號碼。隨后我讓店主穩(wěn)住小孩，并立即給孩子家里打電話。心急如焚的家長根據(jù)我們110提供的詳細地點，緊急趕到紫陽汽車站，找到了即將離家出走的小孩。通過細細的電話線，讓即將離家出走的孩子回到了家人的懷抱，我心里頭激動的真是沒的說。就在那一天，我一遍一遍地暗暗囑咐自己說：“隔著這電話線，人家可是把咱當成救苦救難的活菩薩，群眾可是把生命財產(chǎn)安全都托付過來了，沉甸甸的一副擔子呀!沖著群眾這份信任，再多的苦，再多的累，也要幫好、幫透、幫踏實!”
雖然，我們110民警沒有親手抓過一個犯罪份子，沒有親自審問過一個犯罪嫌疑人，但我們知道每天發(fā)生多少案子，每天破獲多少案子，哪兒發(fā)案多，哪兒發(fā)案少，哪個地方該投放警力，哪個地方該加強巡邏，哪個地方有監(jiān)控探頭、哪個地方有分岔小路……只有這樣的熟練程度，才能下達準確的出警指令。今年6月的一天，110電話驟然響起，電話里傳來城關鎮(zhèn)新田村民陶某焦急的聲音：“剛才我母親在火車橋頭南岸的小路上被一個20多歲，穿黑衣的青年男子搶走了錢包和手機”。接警后，我冷靜沉著，我迅速向值班領導做了匯報，憑著平常工作中的日積月累，火車橋頭南岸的小路周邊的地圖影像立即在我腦海中呈現(xiàn)出來，我首先指令巡警大隊民警立即趕赴案發(fā)現(xiàn)場，調(diào)度城關派出所、城關刑警中隊、城關公安檢查站和城區(qū)執(zhí)勤交警在案發(fā)地點周圍路段迅速設卡，并對車站、碼頭等交通樞紐和要地進行布控，同時和其他接警員調(diào)取周邊監(jiān)控探頭進行視頻追蹤，一張抓捕犯罪嫌疑人的大網(wǎng)在全縣快速鋪開。20分鐘后，接到出警民警反饋信息：犯罪嫌疑人已在高速引線橋上抓獲。聽到戰(zhàn)友們傳來的捷報，我們高興的歡呼雀躍。一天的工作下來，我們經(jīng)常是累的腰酸背痛。雖然辛苦，可是當自己看到各類不法分子由于自己和同事們的快速反應而紛紛落網(wǎng)，撥打110的群眾及時得到救助時，心中總會感到特別的欣慰和鼓舞。
110，這是一個時刻準備著的集體，我們得時刻準備著。清晨，百物待蘇時，我們早已守候在電話機旁;夜深了，萬物皆睡時，110獨醒，在黑夜里與罪惡搏斗，在斗爭中迎接黎明的曙光!那陣陣急促的電話鈴聲，敲響了我們的警鐘;那句句緊逼的聲聲求助，喚起了我們的激情;那扣人心弦的戰(zhàn)斗場面，鼓舞了我們的斗志!“您好，110”，“明白，我們馬上出警”;就這簡單的幾個字，它卻繪成了一幅幅為人民服務的畫卷，奏響了一曲曲感人肺腑的奉獻之歌!
也許我們沒有鮮花，沒有掌聲，但是我們青春無悔，生命無悔。我們站在風雨中唱響人民警察之歌，電話就是我們聯(lián)接人民群眾的生命線，為民服務是我們的宗旨，創(chuàng)建和諧社會是我們的方向!
我驕傲，我是110，我為自己代言。
愛崗敬業(yè)無私奉獻演講稿 篇2
愛崗就是熱愛自己的工作崗位，熱愛本職工作。愛崗是對人們工作態(tài)度的一種普遍要求。熱愛本職，就是職業(yè)工作者以正確的'態(tài)度對待各種職業(yè)勞動，努力培養(yǎng)熱愛自己所從事的工作的幸福感，榮譽感。一個人，一旦愛上了自己的職業(yè)，他的身心就會融合在職業(yè)工作中，就能在平凡的崗位上，做出不平凡的事業(yè)。對一種職業(yè)是否熱愛，有一個個人對職業(yè)的興趣問題。有興趣就容易產(chǎn)生愛的感情，沒有興趣就談不上愛，但每一個崗位都要有人去干，缺一不可。
敬業(yè)就是有用一種嚴肅的態(tài)度對待自己的工作，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，忠于職守，盡職盡責。如果一個從業(yè)人員不能盡職盡責，忠于職守，就會影響整個企業(yè)或單位的工作進程，甚至損害到個人的利益。
愛崗與敬業(yè)總的精神是相通的，是相互聯(lián)系在一起的。愛崗是敬業(yè)的基礎，敬業(yè)是愛崗的具體表現(xiàn)，不愛崗就很難做到敬業(yè)，不敬業(yè)也很難說是真正的愛崗。
愛崗敬業(yè)，無私奉獻，是職業(yè)道德的基礎和核心。愛崗，就是安心，熱愛本職工業(yè)，敬業(yè)，是愛崗的升華，表現(xiàn)為對本職工作的一絲不茍，高質(zhì)量，創(chuàng)造性地完成工作任務。奉獻，就是給予，付出，不謀報酬，不計得失，為社會為他人服務，愛崗，敬業(yè)，奉獻，是一種崇高的道德情操。中華民族是一個崇尚敬業(yè)樂業(yè)精神的民族。
特別是，在公司開展的創(chuàng)先爭優(yōu)，職業(yè)操守大討論活動中，如何做到愛崗敬業(yè)，無私奉獻尤顯重要。作為我一個離退休干部處的工作人員，首先應該加強自身的職業(yè)素質(zhì)，扎扎實實做好本職工作。我的工作就是負責公司離退休干部的日常服務和管理。我是在20xx年下半年開始從事離退休干部工作的，當時到離退休干部處工作時，感到壓力很大。因為公司離退休干部他們的級別很高，閱歷很深，經(jīng)驗豐富，生怕做不好的工作。但是，兩年下來以后，我深刻地認識到老干部工作無小事，老干部工作事關大局，十分重要�？梢哉f，老干部工作是公司的一個重要組成部分，是構建和諧公司，和諧社會的一個重要方面，作為我一名工作人員，代表著公司的形象，所以也讓我感到工作光榮，責任重大。
兩年來，通過和老干部的接觸，也使我學到了許多書本上學不到的知識，學到了他們忠誠黨的事業(yè)，無私奉獻的精神，學到了他們黨性強，作風正的高貴品質(zhì)，學到了他們?yōu)槿颂幨潞吞幚韽碗s問題的豐富工作經(jīng)驗等，所以，使我更加熱愛這一光榮，神圣的工作。
因此，個人認為做好公司離退休干部的服務管理工作，需要解決的兩個認識問題。
一是要解決離退休干部服務管理上的管理主體定位問題，二是要解決離退休干部服務管理上的管理方式定位問題，也就是如何管的問題。日常工作中第一要以離退休干部黨支部建設為主要依托，切實加強支部思想政治建設,落實好他們的政治待遇,發(fā)揮好支部作用。第二要以公司老年大學和老干部活動站為主陣地，辦好公司老年大學的幾個班，使離退休干部老有所學，老有所教，老有所樂，滿足他們的求知欲。第三要注重聽取離退休干部的意見，關心他們的生活�？傊�，就是要轉(zhuǎn)變服務方式，把服務放在首位，堅持從實際出發(fā)，突出“情熱細實”，用我們真誠的工作態(tài)度和熱情服務取得他們的信任。
愛崗敬業(yè)，無私奉獻是我不變的信念，為離退休干部服務，讓離退休干部滿意，讓公司放心是我不懈奮斗的目標。這些看似平常平凡的工作，但責任重大，要想達到這一目標，我知道很難，我會朝著這一奮斗目標，盡職盡責地做好我的工作。
愛崗敬業(yè)無私奉獻演講稿 篇3
尊敬的各位評委，老師們，(親愛的同學們)：
晚上好，我演講的題目是“除了奉獻，我們別無選擇”。
走上講臺的那一天起，前輩們說，選擇做一名教師，你就選擇了清貧。
是的，教師的職業(yè)無疑是清貧的。特別是在開放自由，物欲橫流，躁動不安的現(xiàn)代社會里，教師的職業(yè)更顯清貧與狹隘�？窗�，窗外變幻著撲朔迷離的現(xiàn)代風景。經(jīng)商、大款、股票、汽車、日益膨脹的高消費……就像是一只只誘惑的手，狠狠地撕扯老師們易動的心。于是有人跳槽了，一頭扎進商海，去追尋遲到的那份幸福;有人借商潮來臨之際，利用學生暗自拉起利益的關系網(wǎng);剩下的人倦怠了，他們被歲月無情地磨去了激情與信念。身在課堂，心卻在游蕩，有的認為，金錢薄待了我，我又為何不能薄待學生，薄待自己的事業(yè)。于是校園不再平靜，講臺不再圣潔。
但!無論是物質(zhì)貧乏的過往，還是物欲橫流的現(xiàn)時……仍然有數(shù)不盡的老師們無怨無悔，像春蠶、像蠟炬，用自己的青春和生命來捍衛(wèi)這個職業(yè)的圣潔。譬如，我生活的地方，我工作的隊伍，來自松滋一所偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校的教師群體。他們，默默地堅守著貧瘠的土地，期待著幸福的心靈!
愛崗敬業(yè)無私奉獻演講稿 篇4
尊敬的領導，各位的同事：
今天能夠代表xx擔保公司進行演講，感到壓力巨大。因為我們公司現(xiàn)在遇到了很多經(jīng)營困難，舉步維艱；但是我們堅信在上級部門及各級領導的領導下，大家齊心協(xié)力、振奮精神、攻堅克難、嚴格程序、規(guī)范業(yè)務，切實做好總結、吸取教訓、找到關鍵問題；相信在各方幫助下，xx擔保定能沖破險阻、重振旗鼓，再次揚帆起航、開創(chuàng)工作新局面。
我今天演講的題目是"雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越"
20xx年我們公司剛成立的時候，我們每一個人對擔保業(yè)務都一無所知，為了讓我們能夠盡快融入工作，公司制定了"邊干邊學"的主導思想，一方面到擔保行業(yè)比較發(fā)達的地區(qū)進行實地考察、學習汲取經(jīng)驗；一方面邀請銀行和擔保公司專業(yè)人員來我公司授課傳經(jīng)；同時聘請資深律師對我們進行相關法律法規(guī)的解讀。經(jīng)過大家的共同努力，公司業(yè)務辦理流程和各項制度相繼制定出臺，公司業(yè)務逐漸全面鋪開。
自公司成立至20xx年底，累計共辦理擔保業(yè)務311筆次，累計承保金額15。24億元，業(yè)務對象涉及工業(yè)制造、農(nóng)業(yè)、商貿(mào)流通等眾多行業(yè)，為xx市中小企業(yè)發(fā)展做出了一定的成績。
然而，近兩年來，由于諸多原因，擔保業(yè)務出現(xiàn)了部分問題，導致數(shù)筆代償，對公司產(chǎn)生巨大影響。公司員工隊伍感到壓力重重，經(jīng)過上級組織及市工業(yè)國投公司的指導幫助，我們振奮精神，把完善內(nèi)控制度放在首位，規(guī)范業(yè)務流程，嚴肅紀律，查找原因，逐步進行調(diào)整，深刻吸取經(jīng)驗教訓。我們也進一步清醒地認識到自身的不足：
第一、金融專業(yè)知識匱乏。雖然在辦理擔保業(yè)務，但對銀行信貸業(yè)務和衍生產(chǎn)業(yè)及配套的經(jīng)濟活動研究不夠深入廣泛，從而把擔保簡單的停留在表面的"融資擔保"業(yè)務中，沒有進行專業(yè)的深層次摸索，遇到問題解決辦法有所欠缺。
第二、對國內(nèi)外經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律把握認識不夠。xx擔保行業(yè)剛剛起步，市場需求較大，我們盲目擴張，導致客戶進門門檻低，且擔保規(guī)模較大。隨著國家宏觀經(jīng)濟政策變化，銀行紛紛收緊銀根，不良客戶無法續(xù)貸，我們卻未能及時預警。
第三、反擔保措施欠缺。部分擔�？蛻籼峁┑牡仲|(zhì)押物存在瑕疵，品質(zhì)不高，實用性低、流通性差、變現(xiàn)困難，從而給追償帶來很大難度。
"吃一塹，長一智！"摔跤并不可怕，可怕的是摔倒了就一蹶不振了。面對困難我們迎難而上，嚴格制度，從注重規(guī)范擔保業(yè)務辦理流程、加強保后檢查、做好追償管理、加大債務清償入手，重振xx擔保。而怎樣改變現(xiàn)狀，作為xx人我們反思自問，我覺得應該從以下幾點著手：
首先，加強管理，按章辦事嚴格執(zhí)行擔保流程。按擔保人員專業(yè)化、知識化的要求。做到不斷學習、不斷成長。同時也要有打破常規(guī)的膽識，不能再用過去傳統(tǒng)的知識結構去理解和分析當前的狀況。按章辦事，繼續(xù)規(guī)范和嚴格執(zhí)行《擔保業(yè)務操作流程及風險防范控制制度》。
其次，認真負責，做好在保項目的保后檢查，多方面獲取信息，主動掌握情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處置解決。
最后，全力以赴做好追償及債務清償工作。擬定建立激勵機制，先易后難，采取各種手段、方法和措施，把公司的損失減到最小，確保國有資產(chǎn)的完整。
過去的已經(jīng)成為昨天。我們的明天不可以重蹈覆轍。作為xx擔保公司的一員，從無知無畏到今天的痛定思痛，我們逐漸成長。不斷總結經(jīng)驗教訓，就是是為了明天更好的前行�，F(xiàn)在有這么多的領導和同志們關心我們、指導我們共度難關，我們堅信一定能戰(zhàn)勝眼前的困難！
"雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越！"只要我們齊心協(xié)力、團結一心，就一定能攻克困難，創(chuàng)造xx擔保明天的輝煌！
愛崗敬業(yè)無私奉獻演講稿 篇5
大家好!
非常感謝機場給我們創(chuàng)造一個相互學習和交流的機會，與優(yōu)秀團體，優(yōu)秀員工們共同分享為提升質(zhì)量、追求卓越品質(zhì)所做的不懈努力!
今天，我演講的題目是《愛機場愛崗位》。
首先要說的是質(zhì)量就是旅客的生命。眾所周知，安全檢查是民航空防地面安全的最后一道關口，我們的工作質(zhì)量，不僅關系到民航行業(yè)形象，更關乎國家財產(chǎn)和旅客生命的安危。
質(zhì)量就是企業(yè)的信仰。我們始終牢記安全質(zhì)量是一切工作的根本，沒有安全就沒有了一切，安全質(zhì)量成為我們開展一切工作的前提，安全意識成為我們每一個人心底時刻不能放松的弦，安全觀念成為我們每個民航人共同追求的信仰。質(zhì)量就是員工的責任�！半[患險于明火，責任重于泰山!”質(zhì)量就是專業(yè)的追求質(zhì)量就是運行的準則。
安全質(zhì)量就是科技的創(chuàng)新。質(zhì)量永無止境，安全工作只有起點，沒有終點，在崗一分鐘，就要安全六十秒。
我們選擇了安檢，就意味著選擇了責任!
我們在工作中投入了極大的熱情，每個安檢人員在工作崗位上認真對待每項工作任務，積極網(wǎng)主動地服務旅客，以最高的工作效率和飽滿的熱情解決旅客提出的每個問題和要求。
也許目前我們的工資水平與國內(nèi)同行之間存在著一些差距，但我們都相信這只是暫時現(xiàn)象。機場在發(fā)展，客流在增加，業(yè)績越做越大，機場的收入增加了，員工的收入水平自然也會提高，所謂“大河有水小河滿”吧。
國家的安全是國泰，民眾的安全是民安，為了國泰民安，為了千萬個家庭團圓，為了億萬旅客的平安，我們必須信守承諾，以把握安全檢查質(zhì)量為關鍵環(huán)節(jié)，將每一個危險因素攔截在地面，將每一個事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，安全放飛每一個航班，為祖國守護一片祥和安寧的藍天!
親愛的朋友們，讓我們攜起手來共同筑起一道堅不可摧的安全長城，在各自的崗位上，保質(zhì)保量地完成份內(nèi)的工作，平安度過每一天!讓我們時刻保持高度的責任心和強烈的使命感，為我們安全紀錄的一再刷新，加油!
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