- 相關推薦
老員工年會的發(fā)言稿
隨著社會一步步向前發(fā)展,需要使用發(fā)言稿的場合越來越多,發(fā)言稿是作為在特定的情境中供口語表達使用的文稿。那么,怎么去寫發(fā)言稿呢?下面是小編收集整理的老員工年會的發(fā)言稿 ,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
老員工年會的發(fā)言稿 1
尊敬的各位領導,各位來賓:
大家好!時光流轉(zhuǎn),星辰飛逝,看著在座的各位溫潤的臉龐,依稀記得昨日的我們。有那么一天,我也在聆聽前輩的指導;有那么一天,我也在想象工作的辛勞;有那么一天,我也在憧憬生活的美好。如今時過境遷換位思考,我想告訴各位的,實在太多。
走出校門,我們該去向何方?三年前的我也和你們一樣,離開了校園的溫床,走向社會,來到了xxx。由起初的迷茫到初步的融入、認知、接納,靠著自己的努力不斷的深化細化。你們選擇了這個溫暖有愛的大集體,既然已經(jīng)做出了選擇,不妨試著去融入,不妨試著去拼搏,不妨試著去收獲。無論你把它當做是平臺還是跳板,是暫棲地還是終身耕耘的責任田,都希望你能有所收獲和成長。你能夠拿到的,不僅僅是工資。
思考人生,該如何定位?沒有人能夠隨隨便便成功,我們要放低姿態(tài),沉入到工作中去,腳踏實地的才能走好每一步路。剛走出校園的我們多多少少有點傲骨有點驕氣,大環(huán)境造就了我們,沒有吃過很多苦,很多人甚至不具備獨立生活的能力,對此我們要做好吃苦耐勞的心理準備,經(jīng)過磨礪的翅膀才足夠堅強。不能好高騖遠同樣也不能毫無目標,分清理想與夢想的區(qū)別,看清理想與現(xiàn)實的差距。千里之行,始于足下,打好基礎,才能開拓人生。
如何成功的邁出第一步?對于已經(jīng)踏出校園、走上工作崗位的我們來說,其實我們已經(jīng)邁出成功的一步了,做財務的會整理你的第一筆賬單,做技術的會接觸到你的第一個項目,做市場的會見到你的第一個客戶,無論結(jié)果如何,我們做過的這些,都是成長過程中不可或缺的一部分,最終能夠奠定你通往成功的道路,你可以驕傲的告訴大家,我在路上!
初來乍到,渺小的我們。人才濟濟、高工林立,的猛人比比皆是,這個競爭激烈的社會,每個人都在奔跑,無形的壓力催促你馬不停蹄,不要總是相信奇跡,只有自己的努力。你以為你已經(jīng)夠拼命了,可是那些已經(jīng)成功的人比你更拼命。這些雖是無奈的心聲,更是不爭的事實,普通的我們沒人能為你撐起一片天,只有靠自己的努力才能收獲成功。要記住,所有的行動要有結(jié)果,公司為努力鼓掌,卻只為結(jié)果付費!
團結(jié)向上的企業(yè)文化,寬松融洽的工作環(huán)境,和諧而富有激情的團隊,你還在等什么?和大家一樣進入,有幸獲得了與彼此的合作,我們以最美好的年華,在共同信任的基礎上,度過在公司工作的歲月,而這種理解和信任,是一切愉快奮斗的橋梁與紐帶。公司的發(fā)展,需要所有的員工堅持合作,沒有這樣一種平臺,單個人的聰明才智是很難發(fā)揮,并有所成就的。工作中難免有時會焦躁,難免會與同事有摩擦,難免會與領導有分歧,這個時候需要我們更好的交流,沒有真正的問題,只是欠缺良好的溝通。
真心祝愿所有的同事在新的一年能夠信心滿滿、收獲滿滿,無論在哪,都能一帆風順,萬事勝意!
老員工年會的發(fā)言稿 2
各位同仁、各位嘉賓、兄弟姐妹們:
大家下午好!
在這辭舊迎新的時候,在這燈光絢麗的舞臺,我首先想說的還是感謝,感謝大家燦爛的笑臉,感謝大家友好地相聚,感謝廣場所有的有緣人,是你們的辛勤努力、是你們的無間合作、是你們的默默支持,廣場才能從xx穩(wěn)健的跨入xx。謝謝大家!
讓我們懷著感恩的心一齊回顧難忘的xx!
各位嘉賓各位同仁,回首昨日,我們問心無愧,應對今日,我們倍加珍惜,展望明天,我們信心百倍,讓我們一齊Hold住精彩紛呈的xx,開創(chuàng)廣場更加完美的明天!
最后,在龍年即將來臨之際,提前給大家拜個早年!
祝大家龍年龍馬精神,身體健康,工作進步,闔家幸福,萬事如意!
謝謝大家!
老員工年會的發(fā)言稿 3
各位溫潤得臉龐,依稀記得昨日得我們。有那么一天,我也在聆聽前輩得指導;有那么一天,我也在想象工作得辛勞;有那么一天,我也在憧憬生活得美好。如今時過境遷換位思考,我想告訴各位得,實在太多。
走出校門,我們該去向何方?三年前得我和你們一樣,離開了校園得溫床,走上社會,來到了。由起初得迷茫到初步得融入、認知、接納,靠著自己得努力不斷得深化細化。你們也選擇了選擇了這個溫暖有愛得大集體,既然已經(jīng)做出了選擇,不妨試著去融入,不妨試著去拼搏,不妨試著去收獲。無論你把它當做是平臺還是跳板,是暫棲地還是終身耕耘得責任田,都希望你能有所收獲和成長。你能夠拿到得,不僅僅是工資。
思考人生,該如何定位?沒有人能夠隨隨便便成功,我們要放低姿態(tài),沉入到工作中去,腳踏實地得才能走好每一步路。剛走出校園得我們多多少少有點傲骨有點驕氣,大環(huán)境造就了我們,沒有吃過很多苦,很多人甚至不具備獨立生活得能力,對此我們要做好吃苦耐勞得心理準備,經(jīng)過磨礪得翅膀才足夠堅強。不能好高騖遠同樣也不能毫無目標,分清理想與夢想得區(qū)別,看清理想與現(xiàn)實得差距。千里之行,始于足下,打好基礎,才能開拓人生。
如何成功得邁出第一步?對于已經(jīng)踏出校園、走上工作崗位得我們來說,其實我們已經(jīng)邁出成功得一步了,做財務得會整理你得第一筆賬單,做技術得會接觸到你得第一個項目,做市場得會見到你得第一個客戶,無論結(jié)果如何,我們做過得這些,都是成長過程中不可或缺得一部分,最終能夠奠定你通往成功得道路,你可以驕傲得告訴大家,我在路上!
初來乍到,渺小得我們。人才濟濟、高工林立,得猛人比比皆是,這個競爭激烈得社會,每個人都在奔跑,無形得壓力催促你馬不停蹄,不要總是相信奇跡,只有自己得努力。你以為你已經(jīng)夠拼命了,可是那些已經(jīng)成功得人比你更拼命。這些雖是無奈得心聲,更是不爭得事實,普通得我們沒人能為你撐起一片天,只有靠自己得努力才能收獲成功。要記住,所有得行動要有結(jié)果,公司為努力鼓掌,卻只為結(jié)果付費!
團結(jié)向上得企業(yè)文化,寬松融洽得工作環(huán)境,和諧而富有激情得團隊,你還在等什么?和大家一樣進入,有幸獲得了與彼此得合作,我們以最美好得年華,在共同信任得基礎上,度過在公司工作得歲月,而這種理解和信任,是一切愉快奮斗得橋梁與紐帶。公司得發(fā)展,需要所有得員工堅持合作,沒有這樣一種平臺,單個人得聰明才智是很難發(fā)揮,并有所成就得。工作中難免有時會焦躁,難免會與同事有摩擦,難免會與領導有分歧,這個時候需要我們更好得交流,沒有真正得問題,只是欠缺良好得溝通。
真心祝愿所有得同事在新得一年能夠信心滿滿、收獲滿滿,無論在哪,都能一帆風順,萬事勝意!
老員工年會的發(fā)言稿 4
各位同仁、各位嘉賓、兄弟姐妹們:
大家下午好!
在這辭舊迎新的時候,在這燈光絢麗的舞臺,我首先想說的還是感謝,感謝大家燦爛的笑臉,感謝大家友好地相聚,感謝廣場所有的有緣人,是你們的辛勤努力、是你們的無間合作、是你們的默默支持,廣場才能從20穩(wěn)健的跨入20。謝謝大家!
讓我們懷著感恩的心一齊回顧難忘的20!
各位嘉賓各位同仁,回首昨日,我們問心無愧,應對今日,我們倍加珍惜,展望明天,我們信心百倍,讓我們一齊Hold住精彩紛呈的20,開創(chuàng)廣場更加完美的明天!
最后,在龍年即將來臨之際,提前給大家拜個早年!
祝大家龍年龍馬精神,身體健康,工作進步,闔家幸福,萬事如意!
謝謝大家!
老員工年會的發(fā)言稿 5
今天在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言,著實有點激動,很多年都沒這么激動過了,激動中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選得結(jié)果還沒最終宣布,就有人調(diào)侃得不稱呼我名字了,直接叫我“先進”,弄得我在這新年得伊始就覺得這20xx給人倍感壓力。當然了,有壓力就是動力,有動力就有更多得能力提升空間,也就能更快得成長起來。
雖然今年得優(yōu)秀員工只評選了六位,但是,我們肯定不能簡單得說這六位就比其他人要優(yōu)秀什么,或者多做了什么,可能只是他在專心得做一件正確得事情得時候,正好被領導們看見了,加深了很好得印象,而這樣得次數(shù)多了,自然也就優(yōu)秀了。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛得肯定。所以那些低調(diào)勤勞,埋頭苦干,把公司當家得同事們,在這里更需要我們向他們看齊,就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書,不知疲倦一直寫到下班,有時候還會因為工作而累倒;我們潘總把車間當辦公室,每天督戰(zhàn)在生產(chǎn)第一線,遇到重點難點問題都是親自指揮戰(zhàn)斗;我們強哥每天都是忙里忙外得,把車子當床鋪,把泡面做三餐,不管大事小事,事事親力親為;我們計工也是忙上忙下,保質(zhì)保量,嚴把著公司質(zhì)量關;還有我們車間主任張師傅,技術部唐工,朱工,各班班長等等,都是為工作殫精竭慮。當然如果這些中層領導不在優(yōu)秀員工得評選之列,那么來年是不是應該增加一項優(yōu)秀干部得評選?領導中也有競爭,那樣會有一個更好得良性循環(huán)。
我們部門被評選為“先進集體”,確實是讓人有點受寵若驚,其實質(zhì)檢部,各個班組都應該比我們有資格,因為我們清楚得知道在過去一年里我們有過多少錯誤和種種不足之處。上次去升華拜克得路上,計工說我們技術部下發(fā)得十套圖紙,九套有問題,還有一套也不能說是沒問題,只是他還沒找到,沒看過也就不知道有沒有問題。雖然我們知道計工是在開玩笑,但是我們可不能就認為這是在開玩笑,比如事情一旦太多太雜就不仔細,不嚴謹,上補下漏;整個部門年輕化,有速度沒質(zhì)量;缺少足夠得設計經(jīng)驗等等。所以這就要求我們在新得一年里在我們唐工得領導下努力得去克服困難,解決問題,多向有經(jīng)驗得老師傅去請教,特別是像計工這樣有豐富得經(jīng)驗和閱歷得老資格,去取長補短,自我提升,逐漸得充實自身。
時間就如白駒過隙般沖沖而過,來公司都有三個年頭,對于自身得成長,和對公司發(fā)展也有了自己得理解,為了不影響同事們用餐時間,就把這些理解留到明年發(fā)言時再說吧。
總之,總結(jié)為一句話就是:在新得一年里,我們公司上下要緊密得團結(jié)在周總和曾總周圍,高舉著我們思創(chuàng)那實干、創(chuàng)新得精神,努力為公司得發(fā)展抒寫新得篇章。
最后給同事們拜個早年,祝愿大伙都平平安安快快樂樂得過一個祥和得春節(jié)!
老員工年會的發(fā)言稿 6
尊敬的各位來賓、各位同事、女士們、先生們:
大家下午好!
今天是xxxx公司一年一度的新年晚會,也是我們公司第2個年會,從去年開始,xxxx公司規(guī)定每年的元月份舉行公司的年會,以此來表達對各位經(jīng)銷商和各位同事的感謝。在此我謹代表xxxx公司提前向各位來賓、各位同事先拜個早年,祝各位經(jīng)銷商、各位同事在新的一年里萬兔隨福,身體健康,生意興隆。
大浪淘沙優(yōu)者為王,經(jīng)過幾年的快速發(fā)展,如今我國的電動自行車行業(yè)已進入了品牌競爭慘烈的微利時代,盡管xxxx有過自己創(chuàng)業(yè)的輝煌歷史和成功的喜悅,但是面對群雄并起的產(chǎn)業(yè)竟爭格局,我們不得不再次思考:如何通過整合市場和渠道,增強企業(yè)的品牌與核心競爭力,來創(chuàng)造屬于xxxx的新的輝煌?
今天我們齊聚一堂,希望各位來賓暢所欲言,不吝賜教,共同謀劃xxxx新的發(fā)展大計。
在過去的xx年里,xxxx公司經(jīng)歷了很多波折起伏。從無到有,從小到大,從默默無聞到今年加入到中國弛名品牘“xxxx”電動車的旗下,引起業(yè)界廣泛關注,這一切都是我們xxxx人的艱苦奮斗的結(jié)果,在此我向曾經(jīng)為xxxx的成長作出貢獻的人們致謝,感謝我們的員工辛勤勞動鑄就xxxx公司今日的成就,感謝我們的客戶,使我們得以發(fā)展,感謝我們的經(jīng)銷商, 使我們的發(fā)展有了堅強的后盾,感謝我們員工的家屬為我們企業(yè)的發(fā)展在背后默默的支持。
當然xxxx在發(fā)展中也走了很多彎路,存在著很多的不足:產(chǎn)品、技術、品牌、營銷、市場、渠道等方面的資源整合力度不夠,產(chǎn)品市場競爭力不足,企業(yè)核心競爭力相對薄弱……這一切極大地影響了企業(yè)的快速發(fā)展。如何使企業(yè)從生產(chǎn)型企業(yè)真正轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌鲂头⻊招推放破髽I(yè),成了當前xxxx的重中之重。
在激烈的市場競爭中,企業(yè)如逆水行舟,不進則退,因此我深感責任重大。新的一年公司將以市場為導向,找準企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展定位,積極在產(chǎn)品、技術、品牌、營銷、市場、渠道等方面進行資源整合,通過加大科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,增強服務意識,努力提高產(chǎn)品的品牌知名度和市場占有率。
展望未來,我深信xxxx在xxxx的帶動下,發(fā)展道路會越走越寬廣,越走越燦爛!新年伊始萬象更新,在春節(jié)后xxxx人將以滿腔的熱情,激情投入到新的環(huán)境當中來,將以全新的管理理念來治理公司,以全新的工作態(tài)度來安排工作,讓我們共同努力,共創(chuàng)xxxx輝煌的明天。再次感謝各位來賓各位同事,預祝大家新年快樂、幸福美滿、合家安康。
老員工年會的發(fā)言稿 7
各位領導、各位同事們:
大家上午好!今天,能夠再次作為先進員工的代表在此發(fā)言,心底感慨萬千。說句實在話,趕這篇稿子的時候,已是昨晚十點多了,當敲下鍵盤的時候,自己就一直被感動著。
20xx年初,邁出大學校園,進入xx集團,至今已20xx多個日日夜夜。期間,我有幸見證了天業(yè)從房地產(chǎn)向礦業(yè)、能源、金融產(chǎn)業(yè)多元化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的風雨歷程。集團在最近幾年里,在一群具有長遠戰(zhàn)略眼光的領導者的帶領下,發(fā)展可謂日新月異。我們付出了巨大的努力,取得了無數(shù)的鮮花和掌聲,當然,也經(jīng)受著社會競爭一輪又一輪的考驗。而我很高興地看到我們集團有這么多可愛的員工們,一直在默默地付出和努力著,正是你們,讓我們天業(yè)得以昂首闊步,在一次次的考驗中,頑強地挺起了脊梁。我為各位同事的努力和付出,倍感光榮和自豪。
記得一位領導曾經(jīng)對我說過:我們應該感謝xx這個平臺,因為這個平臺的存在,我們才會有展示自我的機會,才會有提升自我的空間。天業(yè)不只是董事長一個人的,更是我們大家伙的。我們唯有做到眼里有活、心中有活、手上有活,才能全面的提高自己,幫助公司;只有將這份事業(yè)當做自己的事業(yè)來做,方能無愧于心,真正成為一名合格的天業(yè)人。
幾年來,我一直記著這句話,力爭做到兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實,將整個身心全部投入到工作中去。直到今天,再回首,想一想,很能體會到工作的樂趣,體會到付出的收獲,體會到那種一榮俱榮,同甘共苦的感覺。前段時間,看到李強老師的培訓講座,看了好多同事寫得感受,很受啟發(fā)。我覺得,只有你全身心的融入這個集體,努力并付出,你才能常懷感恩之心,進而做到忠誠,從而自覺地肩負起責任。這才是我們?nèi)w員工應該為天業(yè)交出的答卷。
昨天上午,有幸參加了公司今年年會的彩排,當看到奮戰(zhàn)在海內(nèi)海外一線同事們拜年的場面,當看到展示天業(yè)風雨歷程的沙畫,當看到一個個充滿真誠的面孔,當看到那種心往一處使的勁頭。我想,或許,這才是我們天業(yè)最可寶貴的東西!靶丶{天下,立業(yè)百年”的志向,是需要歷史積淀的,而這種積淀,離不開每個人的默默付出。所幸,我看到了越來越多這種積極的因素,讓我更有理由相信,天業(yè)的明天一定會更好。
20xx年至今,我們已經(jīng)走過了12年。正如董事長所說,十二年是一個輪回,又是一個嶄新的開始。從最初的艱辛又令人欣慰的創(chuàng)業(yè)階段到如今的羽翼已漸豐滿,我們已經(jīng)取得了一定的成績,但百年天業(yè)的路還很長。我希望,年輕而有活力的我們,一起攜起手來,在天業(yè)領導者的帶領下,直面風雨的洗禮,通過不斷的奮斗,共同托起屬于我們的光榮與夢想。
最后,我想說,漫漫長路,因為有你們一路同行,才會開拓更大的舞臺,才會收獲更多的果實。同時,我也在此祝愿各位領導和同事們新年快樂,萬事如意,祝愿我們天業(yè)明天會更好。謝謝大家。
老員工年會的發(fā)言稿 8
今天在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言,著實有點激動,很多年都沒這么激動過,激動中又夾帶些欣喜和壓力。就這兩天評選的結(jié)果還沒最終宣布,就有人調(diào)侃的不稱呼我名字,直接叫我“先進”,弄得我在這新年的伊始就覺得這20xx給人倍感壓力。當然,有壓力就是動力,有動力就有更多的能力提升空間,也就能更快的成長起來。
雖然今年的優(yōu)秀員工只評選六位,但是,我們肯定不能簡單的說這六位就比其他人要優(yōu)秀什么,或者多做什么,可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候,正好被領導們看見,加深很好的印象,而這樣的次數(shù)多,自然也就優(yōu)秀。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到廣泛的肯定。所以那些低調(diào)勤勞,埋頭苦干,把公司當家的同事們,在這里更需要我們向他們看齊,就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書,不知疲倦一直寫到下班,有時候還會因為工作而累倒;我們潘總把車間當辦公室,每天督戰(zhàn)在生產(chǎn)第一線,遇到重點難點問題都是親自指揮戰(zhàn)斗;我們強哥每天都是忙里忙外的,把車子當床鋪,把泡面做三餐,不管大事小事,事事親力親為;我們計工也是忙上忙下,保質(zhì)保量,嚴把著公司質(zhì)量關;還有我們車間主任張師傅,技術部唐工,朱工,各班班長等等,都是為工作殫精竭慮。當然如果這些中層領導不在優(yōu)秀員工的評選之列,那么來年是不是應該增加一項優(yōu)秀干部的評選?領導中也有競爭,那樣會有一個更好的良性循環(huán)。
我們部門被評選為“先進集體”,確實是讓人有點受寵若驚,其實質(zhì)檢部,各個班組都應該比我們有資格,因為我們清楚的知道在過去一年里我們有過多少錯誤和種種不足之處。上次去升華拜克的路上,計工說我們技術部下發(fā)的十套圖紙,九套有問題,還有一套也不能說是沒問題,只是他還沒找到,沒看過也就不知道有沒有問題。雖然我們知道計工是在開玩笑,但是我們可不能就認為這是在開玩笑,比如事情一旦太多太雜就不仔細,不嚴謹,上補下漏;整個部門年輕化,有速度沒質(zhì)量;缺少足夠的設計經(jīng)驗等等。所以這就要求我們在新的一年里在我們唐工的領導下努力的去克服困難,解決問題,多向有經(jīng)驗的老師傅去請教,特別是像計工這樣有豐富的經(jīng)驗和閱歷的老資格,去取長補短,自我提升,逐漸的充實自身。
時間就如白駒過隙般沖沖而過,來公司都有三個年頭,對于自身的成長,和對公司發(fā)展也有自己的理解,為不影響同事們用餐時間,就把這些理解留到明年發(fā)言時再說吧。
總之,總結(jié)為一句話就是:在新的一年里,我們公司上下要緊密的團結(jié)在周總和曾總周圍,高舉著我們思創(chuàng)那實干、創(chuàng)新的精神,努力為公司的發(fā)展抒寫新的篇章。
最后給同事們拜個早年,祝愿大伙都平平安安快快樂樂的過一個祥和的春節(jié)!
老員工年會的發(fā)言稿 9
尊敬的各位、各位同事:
大家好!我是xxx,畢業(yè)到公司近7個月,搭乘公司的人性化平臺,借助的不倦教導,已從一名普通業(yè)務員成長為高級客戶經(jīng)理,一路走來,涂涂改改,感觸多多。今天很榮幸能代表公司全體業(yè)務員發(fā)言,表達我們的心聲:
偶然的機遇,遇見了xx,而這――卻必然的使我告別了曾經(jīng)的茫然和無助!
從最早的那句話:我們不是僅為為了賺錢,而是要學會賺錢的本領,我嘗試性地接受并邁入xx。從“如果你不知道做什么,那么就把手頭上的事做好”,就這樣我從曾經(jīng)自認為的不可一世,轉(zhuǎn)而投入到初級的跑盤塞條等業(yè)務中。從住集體宿舍的溫馨無憂到員工間的友好互助,從培訓至深夜的恩情到店長送我到醫(yī)院看病的關懷,使來自他鄉(xiāng)的我們感到家的溫暖。我們――不再需要更多的理由。
僅此這些,使我們沒有理由不貪婪地學習!不充滿激情的工作!
狼道,更使我們認識到:既要能孤身奮戰(zhàn),也要善于群體進攻!當我們像狼一樣傲視一切時,我們就一定能成為職場中真正的強者。
在上,有優(yōu)秀文化的熏陶,有店長每月每周甚至每天的目標激勵;在實踐中,學會了如何有組織有紀律的運用策略;如何有效的逼定;如何快速把握客戶收取誠意金;也深知成功前應積蓄力量、不急于求成、等待全面爆發(fā)的謀略!
生活總是這樣,一份熱情總會換來一份機遇,而每一份機遇都是你走向成熟的一個階梯!!驀然回首,有了專注做房產(chǎn)的我們、有了十一月份單店34萬的佳績、有了部分同事月薪3萬多的喜悅、更有了無可比擬的自信和前所未有的凝聚力!!我相信,只要我們用心去做,即使談不上飛黃騰達,也肯定不至于平庸!!
然而成功似乎不再遙不可及,而去品味成功,這不就是造就他人,成就自我的博愛嗎?
永懷一顆感恩的心,是我們能夠迅速成長的原因,也是我們企業(yè)文化得以流傳的精髓,更是我們義不容辭培訓新人的原動力!
當我可以帶隊時,我感到一種額外的責任,同時更是一種令人振奮的榮譽,因為這個責任,有了我長足的進步、有了不斷完善自己的機會。這不為別的,這是一種使命!
積極的漂泊是種無畏的追求。想必大家都有同感,只要提起公司為員工培訓英語,那么一定引來羨慕的眼光;只要說起我公司年銷售800萬,那么總會收獲懷疑和嫉妒;而只要提起xx,總會聽到:“他們簡直就是一群狼!”
我們不單是看到不斷升級的公司制度,更是感受決策過程的民主和強勁動力!不單是體驗團隊郊游的樂趣,更是領悟公司以員工為最寶貴財富的!不單是親歷同事的成長和收獲,更是感知公司在公平公正的平臺上,憑著人性化管理和學習型團隊,打造地產(chǎn)行業(yè)一流品牌的堅定力量。
在公司的關心和同事的協(xié)助下,新的一年里,我們將以全新的面貌,積極進取,全面提升,培訓打造優(yōu)秀團隊,競聘店長!!從而實現(xiàn)自我的飛躍!
20xx年的市場等待著我們?nèi)ラ_拓,20xx年的榮譽同樣也等待著我們?nèi)フ?
我相信,xx的未來不是夢,我們的未來不是夢。
請允許我用很喜歡的一句話來:用人去感動人,用改變?nèi)ビ绊懭,用狀態(tài)去燃燒人,用實力去征服人,用堅持去贏得人!!
最后,預祝大家搭乘xx航母,沖向輝煌明天!
老員工年會的發(fā)言稿 10
尊敬的各位,各位同事:
大家好!今天我們公司在這里舉辦年會,既是對今年工作的一個,也是對明年的一個展望。我能夠作為員工代表站在這里發(fā)言,我是感到非常的開心的,也很榮幸自己能夠站在這里發(fā)言。在這一年中大家都很努力的完成了自己的工作,我想在座各位應該也都有了一些進步吧。今年我也有了很大的進步,但我的進步除了我自己的努力之外,也離不開公司和同事對我的幫助。我今天站在這里演講,其實就是想表達我對公司的感激之情,表達對我的和同事的感激之情。
我一直都覺得自己能夠來到這個公司工作是一件非常幸運的事情,公司對我們每一個員工都是很照顧的,給了我們很大的發(fā)展空間,平時也有很多的員工福利。同事之間也非常的友好,不存在那些惡意競爭的情況。我一直都覺得公司是一個很好的公司,我覺得自己能夠有現(xiàn)在這樣的一個工作能力是離不開公司對我的幫助的,所以我想我是很應該感謝我們的公司的。我覺得不止是我,我們所有人都應該要感謝公司,是公司給了我們發(fā)展的機會,也是公司給了我們發(fā)展的空間,我們心中應該要有對公司的感恩之心。
我在這一年中是進步了很多的,這是因為我在這一年中是很認真的在完成自己的工作的,也是非常的用心的,可以說是把自己的全部精力都放在了工作上的。但我的進步也是有和同事的幫助的,他們教給了我很多的工作上的方法和技巧,讓我知道了我應該怎樣讓自己把工作完成得更好。若是沒有他們的幫助現(xiàn)在我是不可能有這樣的一個工作能力的。但好在我也是沒有辜負他們對我的期望的,在這一年中很好的完成了自己的工作,也算是給了自己這一年一個完美的結(jié)局。我心中是很感謝大家對我的幫助的,我一直都是記在心里的,也借著今天這個機會去說己心中的感激之情。
現(xiàn)在新一年的工作就要開始了,我想我是絕對不能讓自己在新的一年中有退步的,我想我是會繼續(xù)的努力的,在新的一年繼續(xù)的加油,讓自己能夠?qū)W到一些東西。總之這一年自己是收獲了很多的,在新的一年中我想我是一定會繼續(xù)努力的,一定不會辜負和同事的信任,我在明年是會繼續(xù)的努力的。
謝謝大家!
老員工年會的發(fā)言稿 11
公司全體員工、各位嘉賓朋友們:
大家晚上好!
值此20××年新春佳節(jié)來臨之際,我謹代表公司董事會、公司領導向全體員工及各位嘉賓致以最真摯的祝賀,向忙碌在各個崗位上的員工及其家屬致以衷心的祝福和最親切的問候!祝大家新年好!
回首20××年,我們無比自豪。20××年是我公司成立之年,在總公司和投資公司的關懷、指導下,在各景區(qū)的大力支持下,通過全公司員工的辛勤努力,公司各項工作順利進行,開局建設和經(jīng)營管理實現(xiàn)了雙豐收。
公司于20××年××月××日舉行了隆重的開業(yè)慶典暨揭牌儀式,在各界領導嘉賓的'共同見證下順利舉行!跋x蟲王國主題樂園”于今年10月份正式開業(yè),至今運行良好,得到了社會各界的喜愛與支持。在此期間公司緊抓桂林市的創(chuàng)城迎檢工作,在公司全體員工的共同努力下圓滿完成任務。
公司獲得了總公司20××年度“雙文明”建設先進單位光榮稱號,公司員工××_××_等13位同志被評為出席總公司、投資公司及公司的先進個人,財務部被評為投資公司先進部門。在此,我代表公司董事會、公司領導向獲獎員工和部門致以最衷心的祝賀!感謝你們的付出與汗水,感謝你們的無私與奉獻!
20××年動物主題樂園共接待游客21萬人次,完成經(jīng)營收入642.89萬元,為年計劃461萬元的139.46%,實現(xiàn)利潤××××萬元,一舉扭虧為盈,實現(xiàn)了歷史性“0”的突破,改變了歷年的虧損局面,為公司的建設和發(fā)展奠定了良好基礎。
20××年是嶄新的一年,展望未來,任重道遠,我們將更加豪情滿懷。公司已計劃于今年啟動“時光隧道”、“總統(tǒng)會所”、“高空觀景”等項目的建設。繼續(xù)完善動物園功能配套設施。公司相信在我們?nèi)w員工的不懈努力下將加大步伐創(chuàng)造出更好的成績。
總之,新的一年,是公司開啟新一輪歷史篇章的一年;新的一年,也將是各項工作、建設繼續(xù)追求高標準,不斷邁向新水平的一年。我們將始終秉承“誠信人為本,發(fā)展智當先”的公司理念,團結(jié)拼搏,求真務實,創(chuàng)新發(fā)展,為打造一個新型的、一流的、集觀光與游樂于一體的綜合性旅游企業(yè)而不懈努力!
祝全體員工、各位嘉賓朋友:新春愉快!恭喜發(fā)財!謝謝大家
老員工年會的發(fā)言稿 12
尊敬的各位領導、各位同事:
晚上好!今天,我作為房產(chǎn)員工代表發(fā)言,感到非常榮幸。我十分感謝各位領導的厚愛,感謝各位同事對我的信任與支持!
俗話說:有工作就有挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn)才有超越!我們依然記得,從報到的第一天起,公司的領導和顧問及時為我們新員工進行了入職培訓、指導,使我們了解了xx經(jīng)營管理理念,也使我們懂得提高員工的綜合素質(zhì),既是集團領導寄于的厚望,也是每位員工應具備的素質(zhì)。從此,我們進入新的角色,適應新的崗位,逐漸融入這個群體,沐浴著勤勉細致和嚴謹履行崗位職責的工作作風,體驗著誠實謙遜的處事之道,感受著“不經(jīng)風雨,怎見彩虹”的豪邁激情。通過xx這個嶄新的舞臺逐步實現(xiàn)我們的遠大理想。
在這個過程中,我們已經(jīng)從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態(tài),定位自己的目標,挖掘個人的潛力。
作為xx一員的我們,對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學習專業(yè)知識,提高個人綜合素質(zhì),同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,為公司的發(fā)展和個人境界的提升而不懈努力!
一年來的所見所聞所獲,讓我們的心得以沉靜,也讓我們的心靈變得明凈。我們在工作中學習,在學習中反思,在反思中總結(jié),在總結(jié)中提升。我認為,作為一名xx員工應該做到:
老員工年會的發(fā)言稿 13
尊敬的各位、各位同事:
你們好!首先,感謝公司以及各位同事對我們x一年的工作成績給予肯定,在此,請允許我代表x管理處全體員工,向關心和支持我們的各級表示衷心的感謝!
今天是x公司一年一度的新年晚會,也是我們公司第五個年會,也是農(nóng)歷的小年,從五年前的今天開始,x公司定下了每年的農(nóng)歷臘月二十三小年定為公司的年會期,以此來表達對各位來賓和各位同事的祝福。在此我代表x公司提前向各位來賓、各位同事先拜個早年,祝各位來賓、各位同事在新的一年里虎虎生威,萬事順心,健康和睦,平平安安發(fā)大財。
在過去的五年里,x公司經(jīng)歷了很多波折起伏,中間經(jīng)歷過三次x公司的搬遷,四次工廠的搬遷,加上去年x,x工廠的搬遷,經(jīng)歷多達十次以上,每次搬遷都是公司的一次災難,可喜的是每次的搬遷背后都有一次公司的高成長,在開始的幾年里高速成長曾經(jīng)是我們引以為傲的一個企業(yè)口碑,在這個高速成長的過程當中也確確實實的給企業(yè)發(fā)展奠定了今天的基礎,使公司能夠迅速的成長起來,這是我們x人的艱苦奮斗的結(jié)果,在此我向曾經(jīng)為x的成長作出貢獻的人們致謝,感謝我們的員工辛勤勞動鑄就x公司今日的成就,感謝我們的客戶,使我們得以發(fā)展,感謝我們的供應商,使我們的發(fā)展有了堅強的后盾,感謝我們員工的家屬為我們企業(yè)的發(fā)展在背后默默的支持。
在我們感到欣慰的同時,高速發(fā)展也掩蓋了我們的很多的不足,粗曠的管理,使我們的產(chǎn)品質(zhì)量總是有很多不盡人意的瑕疵,人情化的管理是我們的員工失去很多公平晉升的機會,以至于流失人才的事時有發(fā)生,沒有一個系統(tǒng)化的管理,造成我們的成本逐年逐月在不合常理的增高,沒有數(shù)據(jù)化的管理是我們的浪費超乎尋常的增加,這些弊端都在我們的高速成長的過程當中給掩蓋了下去,直到xx年在經(jīng)濟危機和市場競爭加劇,客戶要求提高時全面的爆發(fā)出來,在xx年的上半年企業(yè)出現(xiàn)了從未有過的巨額虧損,在xx年的上半年員工流失率居高不下,材料損壞和產(chǎn)品返工消耗掉我們的所有利潤,以至于我們的銷售額未降低的情況下出現(xiàn)近xx的虧損,加上公司沒有系統(tǒng)的治理,一時間束手無策。感謝我們魏總在企業(yè)最為艱難時期挺身而出,力挽狂瀾,使企業(yè)在下半年出現(xiàn)明顯好轉(zhuǎn),在下半年短短的幾個月時間里使企業(yè)扭虧為盈。
展望未來,我們公司的發(fā)展會在短暫的停滯后,在魏總的帶領下經(jīng)過治理再次高速的成長起來,努力實現(xiàn)我們的新的五年規(guī)劃。新年伊始萬象更新,在春節(jié)后xx人將以滿腔的熱情,激情投入到新的環(huán)境當中來,將以全新的管理理念來治理公司,以全新的工作態(tài)度來安排工作,讓我們共同努力,共創(chuàng)xx輝煌的明天。再次感謝各位來賓各位同事,預祝大家新年快樂、幸福美滿、合家安康。
在20xx年被公司評為物業(yè)管理優(yōu)秀項目,這是x管理處全體員工的努力和貢獻,當然我們能取得良好的成績,也離不開分公司、總公司各級的支持和關心。
回顧一年以來的工作,諸多方面值得分享和肯定,也有諸多方面給我們留下了不足之處,為了在新的一年里更好地揚長避短,共同打造“xx”品牌,樹立良好的服務口碑,管理處感到有如下幾個方面取得了比較好的成效。
老員工年會的發(fā)言稿 14
尊敬的各位領導,各位嘉賓,親愛的同事們:
大家早上好!在這辭舊迎新的日子里,我滿懷著無比激動與喜悅的心情走上這舞臺。與大家共享盛世繁榮,共鑄事業(yè)巔峰!
作為公司的新人,作為公司的血液,我有說不完的感想與感悟,但愿能和大家一起把這萬丈豪情與英雄氣概血灑戰(zhàn)場,共同抒寫20xx年新的輝煌!
xx公司,特別是像我們這樣的以優(yōu)質(zhì)服務為基準,以家文化為核心的會銷公司,突出的是培養(yǎng)每一位員工的專業(yè)知識以及情商的突破性的提高與升級。我們衛(wèi)康做到了,并且做得很好,在這個集體里,我真的能感受到濃濃的家的氛圍。感恩、忠誠、專業(yè)、友愛、平等是我的收獲和感悟。
走上社會,走上工作崗位,每個人都免不了面對以戰(zhàn)績論英雄的職場規(guī)則,我總結(jié)起來就是:注重細節(jié)、保持平衡的心態(tài)、制定好切實可行的目標并努力去實現(xiàn)它、用熱情激情做事、堅持不懈,不到最后誓不放棄、處處學習處處成長、專業(yè)知識常掛嘴邊、踏踏實實做事,實實在在做人。
回顧20xx,展望20xx,魏總說我們20xx是跨越的一年,20xx是超越的一年,他老人家為我們指明了陽關大道,那我們還有什么理由懈怠、退縮呢!我還是始終堅信一句話:只要你想,全世界都會為你讓路的!!
我倡議:讓我們xx所有同仁一道,背負夢想,勇往直前,用視死如歸的態(tài)度超越夢想,超越20xx!在路上,我們都在路上!讓我們一路唱響斗志昂揚的贊歌!為自己的青春拼搏!為自己的未來!
老員工年會的發(fā)言稿 15
各位兄弟姐妹:
大家好!我總覺得時間過的很快,轉(zhuǎn)眼間將迎來了新的一年20xx年,充滿希望的20xx年已然到來;厥20xx年,對我們來說,是十分給力的一年,是繼往開來的一年。這一年,在公司領導班子的帶領下,在全體員工的共同努力下,較好地完成了全年工作85%目標,取得了不俗的業(yè)績,也代表著我們團結(jié)一心、共同努力的成果!我們的鏈條還差一點點,就成為金鏈條了。在20xx年我們繼續(xù)努力前進,目標翻一番我們的收入也就翻一番你們說對不對。20xx年對我們公司而言是很重要的一年。這一年里我們要加強的管理,生產(chǎn)和品質(zhì)要進一步提升,這無疑給了我們很大的壓力,但大家的精神卻讓我深感欣慰,因為你們是最棒的!能保持xx的美譽,有賴于在座各位的辛勤工作分不開,其中的苦與樂更能看出xx大家庭是有凝聚力的!大家的貢獻是的。在此我向xx所有的兄弟姐妹再道一聲:你們辛苦了!
曾經(jīng)有人這么問過我:你的快樂是什么?為這問題我想了好久(因為以前我從來沒有想過),最后我得一答案,我很快樂,我的快樂不在游山玩水,也不在紅燈綠酒中!工作它能使我興奮與快樂,工作它能使我很充實,工作它是我的生命全部。在日常中每天上班能見到你們,能和xx兄弟姐妹一起努力奮斗,這就是我的快樂!在此我感謝大家,謝謝!我想告訴大家:雖說我有雄心與壯志,但我更需要大家的鼎力相助,共同努力踏平坎坷,豎立永不生銹的xx公司。我希望諸位重新調(diào)整自己,攜手步入xx年的盛旺時期,再創(chuàng)公司輝煌!最后,再次祝愿大家家庭和睦!身體健康!新春快樂!謝謝大家!
【老員工年會的發(fā)言稿】相關文章:
老員工年會邀請函06-25
年會老員工頒獎詞06-18
精選年會老員工員工發(fā)言稿四篇03-01
年會老員工員工發(fā)言稿集錦7篇03-05
老員工年會發(fā)言稿05-18
老員工年會發(fā)言稿06-05
老員工年會精彩發(fā)言稿11-17
年會老員工個人發(fā)言稿12-01
感謝老員工06-05
對老員工的感謝12-01