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班主任工作總結(jié)

畢業(yè)班班主任工作總結(jié)

時間:2023-03-03 10:45:53 班主任工作總結(jié) 我要投稿

畢業(yè)班班主任工作總結(jié)(14篇)

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。總結(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家收集的畢業(yè)班班主任工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

畢業(yè)班班主任工作總結(jié)(14篇)

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇1

  今年已是大四,學生馬上就要畢業(yè)了。畢業(yè)班學生工作是高校學生工作的重點,在競爭壓力和就業(yè)壓力日益增大的今天,這個問題更加突出。畢業(yè)班學生在政治思想、學習、就業(yè)等方面表現(xiàn)出與其他年級學生明顯不同的特征。作為畢業(yè)班班主任,指導學生順利畢業(yè),協(xié)助其他教師作好班主任工作,是畢業(yè)班班主任的重要職責。以下我對這一年來的班級工作進行總結(jié)。

  一、繼續(xù)加強學生思想穩(wěn)定工作

  從心理上講,畢業(yè)班學生經(jīng)過幾年的大學生活,已經(jīng)初步形成自己的人生觀、價值觀,并且逐步走向成熟,但是也經(jīng)常表現(xiàn)出過分的“成熟”,比如,以老大自居,從學習,工作中以過來人身份對低年學生進行不利引導等。這些不良傾向需要加強引導。作為畢業(yè)班的學生,最大的問題是學生的思想政治穩(wěn)定工作。部分學生表現(xiàn)為狂妄、自卑、不愿意合作、作風散漫等問題。針對這些問題,我站在學生的角度,除了主題班會以外,還深入學生,找個人聊天,來解決他們的實際問題。關鍵的一條是讓他們放下這種心理:“反正我也要畢業(yè)了,學校對我們有特殊政策”。其實,畢業(yè)生不是特殊人群,如果說特殊的話,也在于自己的責任比別的年紀的學生更大,如何作好表率才是自己特殊的地方,放下畢業(yè)班學生的架子,是作好畢業(yè)班學生工作的前提。

  另外,對于畢業(yè)班學生的思想政治工作,要常抓不懈,不能掉以輕心,否則,學生一旦形成某些惰性,就不容易改變。應積極引導學生關注政治、關注社會、關注學習,關注生活,如果整個班級處于一個積極向上的班風,就會減少一些不必要的麻煩。此外,我還做好畢業(yè)班黨員干部的思想政治工作,讓他們在學生中樹立形象,做好表率,充當班主任老師的左右手,積極做好班級工作。

  二、狠抓學習,增強學生的成就感

  剛?cè)雽W的時候,如果學生對專業(yè)不熟悉,不了解是正常的。通過幾年的.學習,學生對于專業(yè)有了比較全面的學習和了解后,學生才會更加喜愛自己的專業(yè)。由 1

  于上學期期末考試結(jié)束較早,鼓勵學生出去實習,激發(fā)學生學習積極性,增強學生的成就感。

  畢業(yè)學年,學生通常會出現(xiàn)學習的兩極分化現(xiàn)象。一部分學生選擇考研。對于這部分學生,我積極鼓勵學生考研深造,這樣做不僅對現(xiàn)有的學風起到一個很好的促進作用,而且一旦形成良性循環(huán),對專業(yè)的發(fā)展,榜樣的樹立,優(yōu)良學習傳統(tǒng),的建立等都是有利的。我還積極創(chuàng)造各種條件,為考研學生在學習環(huán)境、資料收集、爭取時間方面做好指導與引導工作。另一部分學生是沒有考研,打算直接就業(yè)。事實上,這部分學生并不是不求上進,而是沒有作好積極的引導。他們還是有著強烈的學習欲望的,只是學習的重點在于社會知識、就業(yè)知識,甚至是為未來的工作積極考證,增加自己的就業(yè)籌碼。

  所以,鼓勵學生積極考研或考證,增強自己的實力與資本,

  三、做好學生就業(yè)指導工作,為學生減輕壓力

  部分高校教師認為,畢業(yè)生找工作是學生自己的事情,是學院的職責,與普通教師、班主任工作關系不大。其實,班主任在這方面的工作是很重要的,在對學生思想狀況的了解、學生就業(yè)的意愿、每個學生的自身特點、就業(yè)信息的掌握和對就業(yè)的把握要比學生強,所以我對學生進行積極指導。在學校、學院就業(yè)指導教師的共同努力下,我班就業(yè)率相對還算可以。

  1.充分認識就業(yè)形式,了解相關政策動態(tài)

  堅持就業(yè)工作在畢業(yè)班工作中重中之重的突出地位,增強緊迫感和危機感。20xx年以來,全國大學畢業(yè)就業(yè)人數(shù)逐年遞增,就業(yè)形勢日益嚴峻。因此,及時了解就業(yè)形勢與就業(yè)壓力,加強學生的就業(yè)指導工作,是畢業(yè)班班主任工作的最急迫的任務。同時,我還應該及時了解動態(tài)信息,一方面,減輕學生的思想壓力,另一方面,又要鼓動學生及時出擊,尋找各種渠道,增強緊迫感。

  2.充分收集就業(yè)信息,拓寬就業(yè)渠道

  今天的學生就業(yè)渠道表現(xiàn)為通過人才市場、通過關系、通過網(wǎng)絡等途徑。學院就業(yè)指導中心根據(jù)掌握的資料,統(tǒng)計了相關行業(yè)對口單位,將與水利水電工程專業(yè)相關的單位、聯(lián)系人、聯(lián)系地址、電話等在學院網(wǎng)站公示。同時,推薦一些 2

  與專業(yè)相關的網(wǎng)站,鼓勵學生積極登錄,查閱資料,主動聯(lián)系,讓學生根據(jù)自己的情況和特點進行有針對性地選擇聯(lián)系結(jié)業(yè)單位。對于后一屆的畢業(yè)生,則把前面幾屆畢業(yè)班學生信息反饋給他們,以獲得更多的就業(yè)機會。

  3.調(diào)查學生的就業(yè)志愿

  這方面工作主要分兩個方面。第一,分行業(yè)就業(yè)。有些學生想從事本專業(yè),而有部分學生想從事其他專業(yè)。了解學生的就業(yè)意愿。第二,分地區(qū)就業(yè)。不同地區(qū)對畢業(yè)生有不同的要求,而學生期望從事的地區(qū)也不同。通過分行業(yè)分地區(qū)就業(yè)志愿了解,便于一旦有用人單位有崗位需求,及時把相關學生向用人單位進行推薦。

  4.制作推薦書的彩色封面

  制作一份圖文并茂、富有特色的推薦書是每位畢業(yè)生的必備程序。而有一幅醒目、明亮的封面既能顯示畢業(yè)生的能力,又能夠擴大學校的影響,給招聘者留下深刻的印象。因此,大部分學生制作了統(tǒng)一的推薦書封面,既推銷了自己,又增強了專業(yè)和學校的宣傳力度,起到了良好的效果。

  5.召開模擬招聘會

  為了增加學生的就業(yè)技巧,讓我們的學生能夠更好地適應就業(yè)氣氛,也讓校外單位了解學校畢業(yè)生情況,在第七學期結(jié)束前學校召開了模擬招聘會。人員中,既有專業(yè)人員,也有外單位的人事部門管理人員,以便學生能夠參加全面的、真實的招聘會,增強學生的實際應試能力

  6、順利畢業(yè),跟蹤聯(lián)系

  學生最后的畢業(yè)環(huán)節(jié)對班級的凝聚力和師生感情的加深是很關鍵的時期,所以,讓畢業(yè)生含著留戀離校,含著信心離校。因此,我積極協(xié)助學生工作部門做好畢業(yè)鑒定工作,協(xié)助教學部門做好畢業(yè)設計及答辯工作,以完成對大學四年的總結(jié)工作。

  學生在畢業(yè)后,剛剛進入社會,還會和學校有著千絲萬屢的聯(lián)系,班主任就是這些聯(lián)系的一個重要的結(jié)點。這種聯(lián)系和加深,通常不是一年兩年,而是更長 3

  的時間。這對于畢業(yè)生跟蹤調(diào)查、產(chǎn)學結(jié)合、意見反饋、提高在校生的教學質(zhì)量,增加就業(yè)渠道具有重要的意義。因此,我積極做好學生的跟蹤聯(lián)系工作。

  此外,我定期對畢業(yè)生的就業(yè)意向進行調(diào)查和指導教育,引導畢業(yè)生端正就業(yè)態(tài)度,樹立良好的就業(yè)目標,配合學院就業(yè)辦公室做好畢業(yè)生就業(yè)教育工作,杜絕畢業(yè)生違約,毀約等不良的現(xiàn)象的發(fā)生。積極配合就業(yè)辦公室的工作,將就業(yè)辦公室通知的就業(yè)信息和就業(yè)辦公室的工作及時傳達給畢業(yè)生。為各畢業(yè)生建立詳細檔案,明確每一個畢業(yè)生的去向和工作狀態(tài),并定期與畢業(yè)生進行聯(lián)系溝通。加強對離校實習生的安全教育,強化安全意識,防止意外傷害事件的發(fā)生。下一步,我將嚴格執(zhí)行學院畢業(yè)生離校時系相關規(guī)定,規(guī)范程序,按章操作。讓學生順利離校。

  作好班主任工作,需要學院、系部、輔導員、學生其他教師共同努力,但是,班主任的地位是不可缺少的,班主任應該和其他教師進行溝通、協(xié)調(diào),把學生的思想、學習、就業(yè)、畢業(yè)等環(huán)節(jié)結(jié)合起來,才能完成這項工作。

  回顧過去的四年,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿了感激。我要感謝我的學生,感謝他們四年來對我工作的極大支持、幫助和鼓勵!謝謝他們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是他們讓我找到作為教師進行專業(yè)發(fā)展的支撐點——基于實踐的學習與反思,是他們給予了我很多關于教育、關于人生、關于學習、關于生活的思考的火花;我要感謝學校和學院主管學生工作的領導和同事們,是你們兢兢業(yè)業(yè)的認真負責的態(tài)度給了我榜樣的力量,是你們每一次班主任會議語重心長的囑托,讓我深深感受到班主任工作的重要與偉大。 是工作,是實踐,給我提供了進行教育教學研究的生命土壤。我衷心地感謝這一切!

  最后,祝我親愛的學生們一切順利、前程似錦!

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇2

  6月13日小考結(jié)束了,緊張而忙碌的畢業(yè)班工作也告一段落。工作中有收獲也有不足,善于總結(jié)和反思才是最有效的工作,也為后面自己的工作提供一個依據(jù)和保障,下面對這一年畢業(yè)班工作總結(jié)如下:

  一、 有些許的收獲

 。1)、贏得時間

  語文教學與前兩年的做法是一樣的,利用一個學期把上下冊的教材講完,因為,今年時間特別緊張,上學期還有兩個單元的內(nèi)容沒有講完,所以,下學期利用兩周時間講完教材,剩下的時間歸類復習,迎接小考。這樣做的好處是為小考贏得更充足的時間,有一個前提是老師一定能把握教材的重難點,否則,會事倍功半。贏得時間就會給自己走向成功贏得機會。

  (2)、周密計劃

  凡事要有一個周密的計劃,才能不枉自己的付出。課程結(jié)束后就真對小考方向做了一個整體的語文復習計劃,歸類復習時間分配。如:拼音、筆順、生字詞等用一周時間。就不一一例舉了。目的是不盲目,有系統(tǒng),有抓手,有方向。實施過程中可根據(jù)不同的情況進行臨行調(diào)整,以保障復習的全面性和有效性。

 。3)、分析學情

  有一句話是:知己知彼,方可百戰(zhàn)百勝。首先要知道自己的不足,分析學情就是了解自己的弱點,然后,找方法把自己的不足在最短時間內(nèi)補上。如果是整體問題就在課上重點講,講后有相應的練習題檢測,針對畢業(yè)考的題型要人人過關的,特別是那些學困生,過關對他們來說相當重要,也就是這些人會導致整體成績和A率,對這些孩子要找時間輔差,所以,分析學情很重要。美文一直堅持雙周復診和學情分析,這邊的學生真的很差,倘若沒有明確的方向和分析,后果不想也知。

  (4)、方法指導

  老師的教學方法和學生的學習方法同等重要,老師在備考期間一定要精講精練,絕不能搞題海戰(zhàn)術。因為,孩子學的不僅僅是你一個學科,大家都這樣做學生是受不了的,也會失去學習興趣。讓學生真的學會舉一反三,把知識學活并不是死記硬背,只要是換一個題型就不會了。如:我在講句式的轉(zhuǎn)換時教學生方法,不同的句式有不同的方法,也是有規(guī)律可循的,不管換什么樣的句子,掌握方法就可以了。又如閱讀是學生的難點,

  我分析了閱讀題的考點無非就是那些,那么真對這些問題教學生怎樣答題,并不是一篇一篇地做閱讀。因為,畢業(yè)考你有多大的造化能壓對題呀,機率相當?shù)男,所以,方法才是最重要的?/p>

 。5)、心理輔導

  對于小考又對有些孩子來說考前心理輔導很重要,其實,心理素質(zhì)不好的孩子大多都是那些沒有十足把握的人,也有個別學習好的學生。關鍵時期心理輔導也不可忽視。我在后一個月的時間里,有整體的心理輔導,也有個別的心理導。更多的是給他們鼓勁和自信,有的個別談話,心平氣和,推心置腹,有的要觸動心靈,有的我采用寫信的方式等。挺有效的,大多數(shù)孩子是懂事的,心態(tài)變了一切也就變了,心理工作是不可忽視的.一個重要環(huán)節(jié)。

  二、 不足之處

  針對今年的畢業(yè)考,還是有許多自己遺憾的地方。首先,后面沒有更多的時間回歸課本,有許多簡單的問題忽略了。如:《廣玉蘭》一課,沒想到還會考這課,對這一課細節(jié)關于葉片的處理不夠細,警醒自己今后的教學還是要多注重細節(jié)處的表達。其次,講過的知識沒有二次復習,有的時間久了就忘記了,溫故而知新是考試一定反復要做的。再有,就是沒有把重點放在下冊教材內(nèi),高估了這次考試。我認為自己最失誤的是沒有靜下心來再細致地分析一下今年的考試方向,現(xiàn)在想來好后悔,不然會有更好的成績。在這里不免要說一句,有時事務性的東西太多,不能靜心去思考,學問這個東西是要專注的。

  以上經(jīng)驗談不上,說心里話更多的是遺憾,高估了這次考試,我認為方向太重要了,也欠缺溝通,時間對于我來說無比珍貴。吃一塹,長一智。成功都是從失敗中來。最后的成績會比我們預想的要好一些,感謝上蒼的眷顧。

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇3

  悄悄地陪伴xxx班三年了,畢業(yè)班的班主任看起來好像清閑點,但這個學期各種瑣碎的事也不少,畢業(yè)班的班主任工作主要有以下幾個特點:事情繁雜、容易出漏洞、關系重大,每一件大事小情,一旦出了問題都有可能直接關系到學生能否順利畢業(yè)。經(jīng)過一個學期的努力,順利地完成了本學期的工作,現(xiàn)將工作總結(jié)如下。

  一、畢業(yè)清考工作

  大學三年期間所有開的課程全部及格是畢業(yè)首要條件,平時要教育學生認真對待考試外,對于有學生參加畢業(yè)清考的,一定要格外注意,通知到人。本學期特別留心教務處發(fā)的各種考試通知,涉及到xx級清考的一定反復與學生核對,我們班有xx同學補考計算機,在4月份我就通知班上補考的`同學,要求他堅持復習,確保清考通過。同時準確通知學生,我要求學生提前一天到校,對于不懂的問題找老師解答,最后這位同學順利通過了考試,為該同學的畢業(yè)掃清了一個障礙。同時畢業(yè)論文和頂崗實習是本學期的兩門課,對于畢業(yè)論文要求學生認真查閱相關資料,并撰寫論文,也積極和指導老師溝通,本班有xx同學論文進展比較慢,我多次督促他盡快完成論文工作。跟蹤頂崗實習是本學期的一項重要工作,有部分同學頻繁地換工作,及時和他們溝通了解相關信息,最后本班同學順利完成了頂崗實習并寫好實習報名。

  二、就業(yè)工作

  就業(yè)率和簽約率是考察班主任工作的重要指標,也是學生就業(yè)狀態(tài)的常規(guī)體現(xiàn)。就業(yè)成功與否來自于客觀環(huán)境和主觀意愿,為了使得學生的主觀就業(yè)意愿貼近客觀的就業(yè)環(huán)境,我積極引導學生正確認識自我,實現(xiàn)價值,F(xiàn)代職業(yè)指導特別強調(diào)“人職匹配”,而實現(xiàn)“人職匹配”是建立在恰當?shù)、全面的自我認識及自我準確定位的基礎之上的。每年都有一部分學生到畢業(yè)時找不到工作,并非全是因為用人單位需求不大,很重要的一個原因是一些畢業(yè)生不能正確地評價、認識自己,覺得自己到一些單位是“大材小用”,我從本班學生的現(xiàn)實狀態(tài)出發(fā),對于個別沒有找到合適工作而不愿意就業(yè)的同學通過談話的形式,引導學生正確客觀地平均自我、調(diào)整自我、完善自我,讓學生明白當今社會自己該如何定位,把自己擺在什么位置上去求職,最終到離校時我們班就業(yè)率達到100%,大部分同學對自己的工作比較滿意。

  三、積極和學生溝通

  學生從去年11月份離開學校后,學校和學生的溝通就完全靠班主任,而班主任也不能和學生見面,所以這一段時間的工作主要是靠電話、微信和QQ等現(xiàn)代通信方式。根據(jù)這種情況,我把學生頂崗實習的同學分成片,如XX片、XX片和XX片等,每個片選一個片長,對于學校發(fā)的通知,先通知片長,要求他向每個學生落實,同時用信息發(fā)在QQ群里,讓每一位同學都知道。對于學生在頂崗實習中存在的問題,也是通過片長把信息反映上來。通過這種方法,學生能獲得了準確的信息,這使學生的每一項權(quán)力和利益不受損失。

  通過多方面的努力,最終本班同學順利地完成了大學各項任務,順利畢業(yè),學生的工作也找得比較滿意,同時就業(yè)率也比較高。

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇4

  從五年級便得知即將接手畢業(yè)班,所以五年級時就開始著手為帶好畢業(yè)班而努力著,積極聽畢業(yè)班老師的課,認真鉆研教材,20xx—20xx年,我所帶的兩個班順利跟上六年級,對于第一次帶畢業(yè)班的我,首先要感謝領導對我的信任與支持,同時也倍感壓力,肩上的擔子任教以來最重,特別是對于剛接手畢業(yè)班的我,在迷茫和困惑中,我彷徨、徘徊、探索、收獲……

  一、在彷徨中探索

  剛接畢業(yè)班,全新的課型,全新的挑戰(zhàn)。讓我感到陌生新奇。在體驗教與學方式改變帶來沖擊的同時,重重疑惑油然而生。課時減少,授課時間減少,教學任務加重,能否順利完成?學生成為課堂主宰,活力有了,效果能保證嗎?自主、合作、探究式的課堂教學模式如何操作?對學生的成績會有什么樣的影響?基于上述原因,我的英語教學嘗試從一開始便如履薄冰,一直進行得小心翼翼,唯恐步子邁大了。造成難以收拾的殘局。在彷徨摸索中,一些新的困惑困擾著我:

  (一)“復習”的困惑。教師依舊主導課堂,但由多講、全講變成了少講或不講,由于是學過的知識點,所以只需要再次進行整合復習,看似簡單,操作確很難,優(yōu)生就算不復習依然記憶猶新,后進生遺忘的舊知就變成了新知, “多”講吧對于優(yōu)生來說有點浪費時間;“少”講吧,又怕后進生的學習達不到自己預期的效果,真是舉步維艱,進退兩難。

  (二)“學”的困惑學生在自主、合作、探究式學習的過程中,問題層出不窮:1、部分學生參與意識較差,加大了學習差距。每個班級總有一些基礎較差、不善言表和缺乏學習自主性的學生,他們不愿與他人合作,跟不上學習進度,成績落差更大。2、合作流于形式,小組之間發(fā)展失衡。由于口頭表達能力及知識水平參差不齊,學生們在小組討論過程中,有的小組混亂一片,看似熱烈卻沒有主題:有的小組一人在說。其他人漫不經(jīng)心;還有的小組是該說的不說、不該說的亂說;甚至有的小組成員把此時作為玩耍的最好時機……教師想要控制和駕馭好組內(nèi)合作,難度較大。3、限制了有聲的自主學習時間,制約了其思維的深層發(fā)展。課堂上小組進行學習或討論,優(yōu)生教普通學生是通常的模式,他們在充當小老師講解知識的'過程中,產(chǎn)生了相當大的成就感,但也在一定程度上影響了他們對知識內(nèi)容的深層理解和探討。

  二、在探索中感悟,在成長的過程中不斷反思。

  1、課堂開放要有度

  教學中,學生是課堂的主人,能看懂的就讓他們在自己看,能講清楚的就讓他們自己講,能改的錯誤就讓他們自己改?墒沁@并不等于完全忽視了教師的主導作用,并不等于讓學生自己說了算,像一盤散沙,放任自流。教師該講的地方還要講,該“干涉”的時候就要干涉,該“限制”的時候就要限制,該“主宰”的時候要主宰,因為教師對教材的駕馭能力要遠遠高于學生。

  2、小組合作要適度

  在英語教學過程中,更多的合作學習貫穿于課堂教學中,合作學習單詞,對話,閱讀等。但我們不能為了合作而合作,徒有虛名;不能一味強調(diào)小組合作,剝奪了學生獨立思考、自主探索的學習能力,應力求做到小組合作與獨立思考兼而有之。教師要教給學生合作的方法,引導學生自主合作探究,培養(yǎng)學生的合作技能,給學生提供自我展示的平臺,提高能力的機會。

  3、評價手段要有度

  我們提倡激勵性評價。但是,過多的外在的獎勵如果用的贊賞太多太濫了,會失去了他應有的價值和意思,長期下去,也只能帶給他們更多的迷失,學生的創(chuàng)造性的回答一定要肯定和獎勵,而錯誤的回答,既要指出不足,也要抓住可取之處給予鼓勵,不可損傷學生的自尊心和自信心。

  三、在感悟中收獲

  從剛開始的“霧里看花”到現(xiàn)在的“撥云見日”。我真切地感受到了作為引領者的重要性。把自己置身在課堂之中,學生之中,成為學習知識的積極參與者而不僅僅是知識的傳授者,盡管我依然是在探索著,前行著,希望在以后的課堂實踐中克服更多的不足,獲得更多的成績。

  這一學年以來在教學上的不足之處:

  一、在教學與課外輔導方面:

  1. 結(jié)束1—7冊第一輪的復習有點晚;

  2. 在整合方面不夠及時,內(nèi)容不夠全面;

  3. 在課堂教學中有些知識點特別是語法點講的過于重復;有些則講的不到位。

  4. 在課堂教學中,雖對全體學生進行了分層,但在課堂關注上沒有側(cè)重點,忽視了臨界生和優(yōu)生;

  5. 在最后一輪的復習階段,由于時間比較緊迫,以致卷子做的過程中給的時間不夠,知識點的講解不能一一做到有針對性。

  6. 課外輔導方面:往往是一刀切,沒有細化到一個學生有一個具體的輔導方向,對后進生的知識盲點沒有歸檔,缺少針對性的輔導;

  7. 在臨界生的轉(zhuǎn)優(yōu)方面,沒有發(fā)揮家長與教師的配合可作用;

  二、在家校聯(lián)系和師生溝通方面:

  1.與家長打電話溝通太少,大多數(shù)情況下只和后進生的家長溝通,很少與臨界生的家長溝通;

  2.與學生面對面、一對一地溝通也不多,往往是上課出現(xiàn)了問題下課才找他們溝通,同時多數(shù)也只是和后進生溝通;

  3.習慣的培養(yǎng)方面:

  a) 聽課習慣:在課堂上,仍有學生的聽課習慣不太理想。做題習慣:在做題或考試時,仍有部分學生不劃重點,不按答題方法做,仍有多數(shù)學生做完不檢查;

  b) 課后作業(yè)習慣:還是有個別學生沒能按時完成作業(yè)(因為速度慢)

  c) 早讀習慣:仍有部分學生早早地來到學校,卻不能自覺拿出書來讀書或背單詞;另一部分學生則進班較晚,特別是1班。

  4.考前心態(tài)疏導方面:

  臨考之前的疏導做得不夠,沒有及時的在考前為學生做好心理疏導,放松心情去考試。

  總之,由于經(jīng)驗不足以及個人教學上存在的不足,自己在今年的畢業(yè)班工作中還存在很多的缺陷,在今后的畢業(yè)班教學之路上,將不斷攀巖,讓自己站得更高,看得更遠!

  5.個別案例分析:

  六(1)班:

  a. 孫xx:聰明而好動,無視學校規(guī)章制度,相當有個性,不尊重師長,擁有聰明的智慧確不愿意用在學習上。經(jīng)常惹是生非。

  b.詹xx:英語基礎極差,主要是腦子不夠靈活,記單詞記不下來,語法更是一團糟,后期學習態(tài)度端正,積極主動問同學和老師,在學習上有較大進步;

  c.賀xx:樂觀,自制力比較差,超喜歡看書,但不分場合,無論什么課都看課外書,學習習慣較差,態(tài)度不端正。

  d.歐xx:考試時間已到,檢查出錯誤,卻不敢修改,坐等監(jiān)考老師收試卷。

  六(3)班:

  a.田xx:有一顆善良的心,在生活中總是樂于助人,有好東西樂于和同學分享,但在學習上卻很讓老師頭疼,因為最主要的是他在學習上沒有什么目標和追求,考多少分對他沒什么影響。在課堂上,不配合老師,自己做自己想做的事,非常容易分神,單詞記得不牢。

  b.王xx:學習對于他來說三個字:無所謂。多次談話都不能改變學習態(tài)度,家長多次請家教在家?guī)兔o導,沒有任何的改進。

  c. 劉xx:非常勤奮,態(tài)度很端正,但接受能力較差,忘性較大,付出與收獲相差較遠,每天的努力辛苦付出,得到的確是微乎其微。

  6.方法與措施:

  總的方法:

  1、分層、分階段完成三A目標,對學生有針對性地進行輔導,特別是對學困生要做到細化到每個目標;

  2、分層召開家長會,從而取得家長的支持。

 、 A類學生主要指導家長在孩子現(xiàn)有的基礎上,提高孩子英語各方面的能力,做到全面發(fā)展,另外指導家長鼓勵孩子多度課外書,以豐富學生的知識積累,提高學生的英語閱讀和英語寫作能力。

 、 B類學生主要指導家長監(jiān)督學生加強基礎練習,針對學生薄弱環(huán)節(jié)加強輔導,多與孩子交流溝通,鼓勵孩子努力學習,增強孩子學習的信心。

 、 C類及學困生:要求家長積極配合老師監(jiān)督孩子完成作業(yè),及時并經(jīng)常向老師匯報孩子的學習情況和心理動態(tài)。

  措施:

  1、在教材處理上:把握小考方向,有效、有針對性地整合教材,發(fā)揮同年級集體的智慧,每上一個模塊,都要碰頭進行至少一次的小教研,并針對所復習的模塊出一份有針對性的題,并做到只要有復習就要出題跟蹤檢測驗收,及時查漏補缺;

  2、在課堂關注上:(1)、要進行高效教學,向40分鐘要效率!要做到這點就要進行分層教學,在課堂上分層提問題,問題要有梯度,要有針對性,才能照顧到不同層次的學生,才能既能問出優(yōu)生的水平,又能問出學困生的自信。(2)、在課堂上繼續(xù)發(fā)揮一幫一結(jié)對子的學習模式,鼓勵學困生多問問優(yōu)生,并獎勵樂于幫助學困生的優(yōu)生。

  3、學習習慣的培養(yǎng)上:

  (1)、聽課習慣:采用分組加分的形式進行評價,加分的標準為是否在課堂上講話、做小動作、是否積極回答問題等等;

 。2)、做題的習慣:剛開始時,指導學生在做題時要劃重點,做的好的要張貼并進行物質(zhì)的表揚,慢慢的學生形成習慣了之后對他們嚴要求,并讓他們持之以恒地按照這個習慣做下去;

  (3)、書寫習慣:剛開始時,先給學生展示寫的好的學生并進行表揚,讓所有學生向他們學習,老師也要嚴格要求,對書寫不規(guī)范的學生要求他們重寫,直到形成良好的書寫習慣。

  4、課外輔導方面:一般輔導的都是學困生,每個學困生都有他們薄弱的環(huán)節(jié),比如甲生的問題在詞匯,乙生的問題在語法,丙生的問題在于閱讀理解等等。這就要求有針對性地進行輔導,對癥下藥,切記不可一刀切,要建立起每個學困生的易錯題庫(可讓優(yōu)生幫忙重新出類似換湯不換藥的題)以便教師以后復習時進行強化訓練,增強記憶,從而不再犯同一類型的錯誤。

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇5

  又忙碌了一學期,即將送走畢業(yè)班,感覺充實而欣慰。平穩(wěn)地度過小學最后的階段,沒有任何事故發(fā)生,圓滿地完成本學期工作。

  從一年級到六年級我一直擔任這個班的班主任,所以對孩子們的學習生活還算是了解。不過,我越來越發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的孩子見多識廣,對社會,家庭,環(huán)境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們,把自己融進孩子們的天地。

  于是,我和我的學生建立了很深的感情。我喜歡這群孩子,他們各有不同的特點,有的文靜,有的活潑,有的見解獨到,有的知識豐富,有的樂于助人,有的心胸寬廣,有的調(diào)皮搗蛋,有的關心他人……

  為了當好班主任,說確切些,為了能和學生融洽地生活,學習在一起,我認真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。

  一、對學生進行思想品德教育,關注學生的心理健康。

  學生已經(jīng)進入了六年級,思想已經(jīng)成熟,作任何事都有自己的主張,所以要耐心細致地做好他們的思想工作,這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。我常常走入學生中間去了解學生,了解學生的思想動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時與家長聯(lián)系,引導學生要有健康的人生態(tài)度,讓他們學會關心他人、關心身邊的事,從我做起、從身邊的小事做起,正確認識自我,建立正確的人生觀,培養(yǎng)高尚的情操。

  二、把握談心的尺度

  作為母親,我知道,孩子需要鼓勵,需要信心。相比較一下,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要贊美,我不會吝嗇自己的贊美聲,于是我慷慨的把贊美送給每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。

  當然,事物不是絕對的,而是相對而言的。我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心。

  三、自主管理宣傳陣地

  板報是宣傳的最有效,最直接的途徑。我把板報分別交給學生,組織一批有能力并喜歡宣傳工作的'學生,教會他們發(fā)揚各自長處,合理安排布局,把板報辦好。

  四、發(fā)揮小助手的能力

  在我的班里,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級,幫助老師的能力,于是各盡所能,學生找到適合自己的崗位,做好一份為他人帶來方便,為班級帶來榮譽的事。班級凝聚力也因此更強了。

  如果,我有事不在學校,課代表就會組織同學學習,布置作業(yè),有時還能批改其中的一部分。使學習井然有序。每次班里出現(xiàn)不良現(xiàn)象,班干部能主動調(diào)查,開會商討,提出解決的辦法。比如,早上,學生大部分來得都比老師早,此時,班長則可以當一會兒“小老師”,可以組織同學們在教室里讀書,組織講故事比賽等等。自己管理自己,發(fā)揮能力是我們六x班的班風。

  五、有效利用集體活動,增強班級的凝聚力

  我經(jīng)常跟學生說我們六(x)班是一個家,在這里學習,不僅僅只是個人的進步,更要班級的進步。在學校組織的各項比賽中我都帶領他們積極參加,在這些活動中,他們也取得了很好的成績。

  六、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。

  凡事都主動地同任課教師協(xié)商,讓學生對各科的學習都有真人的態(tài)度。在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

  即將送走學生,可以松一口氣,但又有太多的不舍。盡管班主任工作勞心勞力,但在此期間建立起來的與學生們的感情又讓人留戀。我會懷念自己所帶的班級,直到永遠!

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇6

  在教育已經(jīng)走向市場,競爭日趨激烈的新形勢下,學?渴裁辞蟮蒙媾c發(fā)展并在競爭中立于不敗之地?靠的是教學質(zhì)量,靠的是生源,為此,我校為了得高教學質(zhì)量,為了爭取生源,做了大量的工作,尤其是畢業(yè)班,我們抓得更緊更嚴。

  20xx年,我校小學畢業(yè)班工作取得了可喜的成績。在小學畢業(yè)質(zhì)量檢測中,我們?nèi)闲W語、數(shù)總積分排在全鎮(zhèn)第四名。取得這樣的成績,對于先進學校來說也許是不足掛齒,但對于我校,尤其是屬于貴城鎮(zhèn)的“村小”我認為是來之不易的。現(xiàn)在我簡單回顧一下我校在抓畢業(yè)班工作的一些做法,至于說“經(jīng)驗”,純屬虛談,與兄弟學校相比,我們深感有愧。

  一、提高認識,加強對畢業(yè)班工作的領導。

  教學質(zhì)量是生命,畢業(yè)班的教學質(zhì)量是生命中之重心所在。當前在群眾的眼里,評價一間學校,他們只看畢業(yè)班能出多少人才,因為畢業(yè)班的質(zhì)量如何,直接影響學校的聲譽,直接影響學校在群眾中的威信。因此,群眾對畢 班寄予莫大的希望,我們也深感到只有狠抓教學質(zhì)量,多出人才,才無愧于社會,無愧于父老鄉(xiāng)親。

  基于這一認識,學校領導對畢業(yè)班工作者很重視,把畢業(yè)班工作列入學校工作議事日程。 校長親自抓畢業(yè)班學生思想工作,上好品德課,分管教學的副校長主抓教學方法的指導。學生有了良好的思想意識,學習的氣氛自然形成。對畢業(yè)班任課教師的安排,領導都能根據(jù)學生實際和教師的能力等情況,作深入研究,通盤考慮,力求達到教師之間、師生之間形成最佳組合。

  二、對畢業(yè)班工作抓早抓嚴。

  對畢業(yè)班工作我們強調(diào)一個“早”字,在六年級第一學期就分別召開畢業(yè)班老師、畢業(yè)班學生、畢業(yè)班家長三個會議。開學第一周首先召開畢業(yè)班老師會議,主要是就當前的教育形勢談談我們教師這一職業(yè)的社會責任感,尤其是擔任畢業(yè)班工作這一重任,意義深遠,我校五個畢業(yè)班老師都是較年輕的女同志,他們年副力強,知識底子厚,但有3位教師是首次上畢業(yè)班的課,記得他們曾在學校領導面前多次說過:“怎么辦,我們一想到畢業(yè)班會考心就慌?”

  有個別教師甚至于臨考前經(jīng)常失眠。這些情況者都是我們意料之中。因此在會上重點對教師樹信心鼓士氣,她 們心慌、失眠無非是心里沒底,無經(jīng)驗,為此主管畢業(yè)工作的副校長親自授予畢業(yè)班老師如何處理好上課與全面復習問題,如何指導學生進行總復習的方法等等 為她們排優(yōu)解難,強調(diào)她們在組內(nèi)一定要從大局出發(fā),必有所獲。通過開這個會,大大穩(wěn)定教師情緒,使教師看到了學校在重視她們,關注她們,從而使她們看到了希望,大大調(diào)動了教師們的工作積極。接著開畢業(yè)班學生會議,在總動員的基礎上,我們還分期分批召開,即上、中、下三種層次的學生分別集中開會,針對不同層次的學生采用不同的方法進行教育和指導,真正做到抓兩頭促中間,對平時有進步的學生,除了精神上鼓勵,學校還在物質(zhì)上獎勵,大大地提高了學生學習的'自學性和積極性,進而形成你追我趕的學習氛圍,如果緊緊依靠教師的“教”和學生的“學”,有時往往未能取得預期的效果,我認為與家長取得跟學校的密切配合也不容忽略,因為,作為貴城鎮(zhèn)的“村小”學校,無論是從家庭環(huán)境,還是從學生的素質(zhì)來說,與城區(qū)中心的學校相比,畢競都存在著一定的差距,為此我校多 次召開畢業(yè)家長會,向他們介紹當前的教育形勢和我校的情況,重點對我校目前如何抓畢業(yè)班提出我們的設想,從中也傾聽他們對學校提出的寶貴意見。

  通過召開家長會。使許多家長,尤其是忙于做生意的家長,幅然醒悟,大有家長配合老師不行的緊迫感和責任感。 要使工作有目的有步驟地開展,必須要用制度來進行約束,除了學校要制訂的計劃外,我們均要求每個教師都要制訂自己的工作計劃,如授課進度,復習流域計劃,提高質(zhì)量的措施等,并且要根據(jù)本人和本班學生實際情況進行制訂,在落實過程中告誡她們,要腳踏實地,心平氣靜。想當然,操之過急都是不可取的,主管領導經(jīng)常檢查她們執(zhí)行的情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時指出并給予熱忱的輔導和幫助,力求使老師們豐地工作中信心十足,雄心百倍。同時也要求學生訂出一份可行的學習計劃,在班中成立學習小組,開展“一幫一”活動,不管是老師還是學生,我們都從嚴要求他們云做好每一項工作。

  三、群策群力,全面促進。

  畢業(yè)班教學質(zhì)量的提高 畢業(yè)班工作任務重,壓力大,這是從所周知的。畢業(yè)的教學質(zhì)量如何,這不僅僅是畢業(yè)班教師的事,更是全校教師看重的事,學校興亡,教師有責。因此,我們要求全體教師應從全局出發(fā),盡一份心,多一點力協(xié)助畢業(yè)班教師做好工作,從都來關心畢業(yè)班工作,支持畢業(yè)班工作,如得供一條信息,出一個點子,搜集資料等等,這樣,使畢業(yè)班教師感到集體的溫暖,從而感受工作的快樂,感受到如此拼命地工作的價值。

  四、增強“底氣”培養(yǎng)“靈氣”。

  搞好總復習工作 復習是人類學習發(fā)展中一個不可缺少的重要環(huán)節(jié)。復 習來是機械重復過去的練習,而是要教方法。抓規(guī)律,引導學生放在更高的層次上,從新的視野對知識和有關事物進行再認識,開展新的實踐活動,根據(jù)這樣的認識,要努力改變版面理解和對待復習的做法,把復習作為促進學生發(fā)展的重要環(huán)節(jié),精心設計復習過程,恰當選擇復習方法,既注意增強學生的“底氣”,又注意培養(yǎng)學生的“靈氣”,充分發(fā)揮復習的集體功能,著眼于全面提高學生的素質(zhì),在新的教育理念指導下,扎扎實實地抓好復習。在復習過程中,要求教師努力做到“實”,如語文科,對字詞句篇,標點等各種知識和聽說讀寫等能力培養(yǎng)的標準要清楚,在復習訓練中要嚴格落實“大綱”中的要求。其次,復習的過程要踏踏踏實實,嚴格指導,嚴格要求,嚴格訓練,不能走過場。

  再次,要求講求實效。復習時間是有限的,因此,每一節(jié)復習課都要精心設計,精心安排,使學生每次復習都有所得,每節(jié)課都有新的收獲。 以上幾點,是我校在20xx年抓畢業(yè)班工作中的一些做法。成績已成為歷史,愿今后在工作中能得到兄弟學校的指教,在全體師生的共同努力再創(chuàng)佳績。

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇7

  班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。本學期,我繼續(xù)擔任小學六年級六班的班主任,針對學生特點,我做了以下工作,現(xiàn)就從班級管理方面來談談自己一學期的所得、所悟與所感。

  一、營造氛圍,促進優(yōu)良班風的形成。

  1、抓好紀律教育

  一個班級能否正常的發(fā)展,紀律的好壞起著很大的影響,因此一開始我就結(jié)合《小學生守則》、《小學生行為規(guī)范》和校規(guī)制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規(guī)可循。為良好班風的形成奠下基礎。

  2、開展班級活動,引導健康發(fā)展

  作為六年級的班主任,我不僅注重他們良好學習習慣的培養(yǎng),指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面著手,力求使他們認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、確立自信。在所舉行的一對一互幫互助互學、成功心理培養(yǎng)演講比賽等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態(tài)、積極向上的`心理,養(yǎng)成了讀書讀報的好習慣。

  3、鼓勵競爭,共同進步

  沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學生高昂的斗志,發(fā)掘?qū)W生巨大的潛能。我讓班里的學生結(jié)為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢。和時間賽跑,和成績賽跑的班訓有效地培養(yǎng)了孩子們的競爭意識,及自我管理的能力,班上形成了你追我趕的學習氛圍。

  二、以德育為主,重視養(yǎng)成教育。

  常規(guī)管理是德育的重點,只有常規(guī)管理跟上去了,才能更好地開展各項養(yǎng)成教育工作,而習慣的養(yǎng)成也利于常規(guī)的建立。

  1、勤于用自己的雙手給學生做出示范。

  在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學生 耳濡目染。開學初,學生隨手扔紙片、將水果皮在廁所亂扔的不良習慣很普遍,我只是躬身一一撿起,送到教室后面的衛(wèi)生角。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。學生工作面廣量大,要想取得好效果,班主任必須抓住每一個用手說話的機會。比如隨手排一排桌椅;放學隨手關上一扇窗;學生生病了遞一杯熱水……諸如此類的細節(jié)和動作,都能給學生以積極的心理暗示,成為學生仿效的榜樣,進而產(chǎn)生此時無聲勝有聲的獨到效果。

  2、加強日常行為規(guī)范教育,強化行為規(guī)范的養(yǎng)成訓練。

  本學期我組織學生認真學習了《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》,開展爭創(chuàng)文明標兵的活動,要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛(wèi)生、愛護公物。

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇8

  忙碌了一學期,送走了畢業(yè)班,感覺充實而欣慰。平穩(wěn)地度過小學最后的階段,沒有任何事故發(fā)生,圓滿地完成了本學期工作。

  今年我擔任的是六年級畢業(yè)班的班主任。曾送過幾屆畢業(yè)生,對六年級學生的學習生活還算是了解。不過,我越來越發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的孩子見多識廣,對社會,家庭,環(huán)境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。

  于是,我和我的學生建立了很深的感情。我喜歡這群孩子,他們各有不同的特點,有的文靜,有的活潑,有的見解獨到,有的知識豐富,有的樂于助人,有的心胸寬廣,有的`調(diào)皮搗蛋,有的關心他人……

  為了當好班主任,說確切些,為了能和學生融洽地生活,學習在一起,我認真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。

  一、充分利用宣傳陣地

  板報是宣傳的最有效,最直接的途徑。我把板報交給學生,組織一批有能力并喜歡宣傳工作的學生,教會他們發(fā)揚各自長處,合理安排布局,把板報辦好。

  原先我們把晨會課當作是老師的訓導課,學生接受教導,然后做好一天的準備。現(xiàn)在,我們知道,一味地說教并不能起到更好的效果。我常常引導學生從身邊的事情說開去,讓他們自己分析對與錯,自己解決出現(xiàn)的矛盾。更多的時候,我利用晨會要求學生講英雄的故事,講具有傳統(tǒng)美德的歷史人物的故事,在潛移默化中,使學生得到教育。

  二、培養(yǎng)學生良好的行為習慣

  尊師守紀是我們的傳統(tǒng)美德。怎樣尊師見到老師問好,當然不錯。但僅僅如此是遠遠不夠的。我們需要培養(yǎng)學生有正確的尊師觀念,如:上課積極發(fā)言,開動腦筋;作業(yè)認真完成,不懂就問;格式正確,布局設計合理;關心班級衛(wèi)生,愛護身邊的財物等。這里包括了各方面的好習慣的培養(yǎng)。

  不隨地丟東西,走樓梯注意文明,不大聲喧嘩,良好的行為規(guī)范,是每個人必須遵守的,這一些我都認為是尊師守紀的表現(xiàn)。

  三、發(fā)揮小助手的能力

  在我的班里,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級,幫助老師的能力,于是各盡所能,學生找到適合自己的崗位,做好一份為他人帶來方便,為班級帶來榮譽的事。班級凝聚力也因此更強了。

  如果,我有事不在學校,課代表就會組織同學學習,布置作業(yè),有時還能批改其中的一部分。使學習井然有序。每次班里出現(xiàn)不良現(xiàn)象,班干部能主動調(diào)查,開會商討,提出解決的辦法。自己管理自己,發(fā)揮能力是我們六二班的班風。

  四、把握談心的尺度

  作為母親,我知道,孩子需要鼓勵,需要信心。我常常在不經(jīng)意的時候,發(fā)現(xiàn)我的女兒會因為我的一句贊美而表現(xiàn)出色。相比較一下,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要贊美,我不會吝嗇自己的贊美聲,于是我慷慨的把贊美送給每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。

  當然,事物不是絕對的,而是相對而言的。我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心。

  送走了學生,松了一口氣,又有太多的不舍。盡管班主任工作勞心勞力,但在此期間建立起來的與學生們的友好關系又讓人留戀。我會懷念自己所帶的班級,直到永遠!

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇9

  一、高三班級管理的幾點做法:

  1.制定明確的班級奮斗目標。

  進入高三接手班級的第一件事情是通過原科任老師和同學詳細了解班級情況,之后召開“目標與計劃”的主題班會,利用自己新班主任的身份在班會上大力宣揚年段老師對同學的印象是學生多么的聰明,如此順水推舟的提出我們的目標就是要展示我們的水平,在高三一年中讓老師和同學真正認識到我們的聰明確實是當之無愧的。所以我們把“力爭第一”作為我們的班級奮斗目標。同時也指導學生制定自己高三年的奮斗目標,認真考慮自己的現(xiàn)實水平,制定階段性的學習目標和詳細的學習計劃。

  2.創(chuàng)設良好的學習環(huán)境,營造學習、競爭氛圍。

  在班風學風建設方面,重視學生的自律教育。收集學生認為的影響他們學習的不經(jīng)意行為及他們最討厭的行為等等,整理后在班會上舉出這些影響他人學習,影響班級學習氣氛,影響教師上課,破壞班級團結(jié)的一些行為的例子,使一些同學在能夠認識自己的錯誤并注意改正自己的這些行為之外,也作為一個監(jiān)督條例,提高他們的思想認識,并在班級中達成一個共識“凡是影響他人的行為不能做,凡是不利于團結(jié)和上進的言論不能發(fā)表”。在學習氛圍的形成上,我分層次有步驟有計劃的召開了幾個主題班會,“目標與計劃”在進入高三時召開;“快樂學習”在高三上學期期中前有些同學感到高三學習的枯燥煩悶時召開;“你盡力了嗎?”這個主題班會是在下學期開學初召開的,主要結(jié)合上學期末市統(tǒng)考情況,針對一些同學學習上并沒有完全投入,對學習成績安于現(xiàn)狀而進行的;在福州市質(zhì)檢后省質(zhì)檢前召開 “盡力而為還不夠”,通過這個主題班會使學生認識到他們的潛力還很大,在剩下的70天時間里竭盡全力拼搏,將還會有很大的提高。提出“竭盡全力”的口號,并在省質(zhì)檢后作為標語寫在黑板,作為每個同學學習的行動指南。在每個班會前我都先安排和學生一起學習一篇文章,由此引出班會的主題,請學生加以討論,最后達成共識,使他們有一定的收獲。

  3.及時了解班級學情,關注每個學生的學習動態(tài)。

  從下午自習、晚自習、考試成績等多個方面跟蹤,全面關注每個學生的學習動態(tài)。通過學習成績追蹤表的分析及時找出有問題的同學有針對性的進行交流。從橫向來看,我將班上成績、能力相當?shù)耐瑢W分成不同的競爭小組,給他們營造一種競爭的氛圍,促進學習,取得較好的效果。同時對不同層次的學生提出不同的要求,明確每一階段工作的著力點。根據(jù)本班學生的情況分析,我的工作重點分為三類:

  第一,抓優(yōu)秀生(目標上本一7人),密切關注這類學生的各次考試成績及思想動態(tài),及時幫助分析和解決問題,并且每2周找他們談心一次,要求他們找差距,定目標,做表率,力爭在各方面更上一層樓。

  第二,抓中等生(目標上本二28個),采取自我競爭原則,要求在習慣、基礎、意志、方法等方面與過去的我展開競爭,力求今天的我比昨天好,明天的我比今天強,每天利用自習課時間至少和一個同學談心,了解他們的思想,幫助他們樹立必勝的信心。

  第三,對各線的邊緣生,協(xié)調(diào)每個科任老師根據(jù)學科需要側(cè)重關注若干名,著重對他們薄弱的科目加以輔導,并讓每一位同學感覺到老師們的鼓勵和關懷,確信只要不放棄就一定有希望。

  第四,對?凭邊緣的個別學生,是我長期工作的重點,既要讓他們不失去斗志,不放棄學習,也要通過各種手段減少他們對班級產(chǎn)生不良影響,事實證明,只要自己肯用心關心每個同學,對他們采取不同的方法,都能取得一定的效果。

  4.科任老師之間相互協(xié)調(diào),密切配合,形成合力,爭取總成績提高。

  我班的每個科任老師都很有特點,在我們班學生中都有一批崇拜者。他們的工作盡心盡職,甚至都充當了班主任的角色,既細心又有耐心,時時關注學生的動態(tài),經(jīng)常反饋情況,讓我能及時了解每一個學生。高三年統(tǒng)一考試接連不斷,每次重要考試之前,班科任老師都會自覺主動地去指導學生學習方法,鼓動他們的信心;考試之后,大家坐下來,召開班科任聯(lián)席會,冷靜分析學生的思想與學習狀況,研究對策,劃分幫助對象,并落實到個人。每一位老師都滿腔熱情地關心自己的工作對象,他們分頭找學生談心,從思想、心理到學習,細心交談,幫助他們分析困難,增強信心。老師的關心贏得了學生的信任,師生關系融洽。當然,作為班主任的我最重要的是支持和配合科任老師做好各項工作,協(xié)調(diào)好各科之間的'平衡,注意強化班級的強勢科目,拉動弱科的上升。指導學生合理安排各科的學習時間,重點強化綜合科對高考總成績的貢獻。上學期重點支持穩(wěn)定數(shù)學優(yōu)勢,下學期重點放在綜合科的提高上。在綜合科中,向?qū)W生強調(diào)各學科高考中的特點,指導不同層次的學生將不同的學習重點放在不同的科目上,爭取綜合成績的提高。

  5、注意給予學生良好的心理指導。

  高三階段緊張的學習生活,不同的學生在不同的階段都多少會出現(xiàn)一些煩躁情緒,及時的采取一些方法進行疏導是很有必要的。我平時注意從各種不同的渠道了解學生的心理動態(tài),主動和學生交流,成為學生可信賴的朋友。遇到問題時不急躁沖動,耐心細致地做好學生的思想工作。盡量做到不在學生面前生氣,理性的對待每個學生所犯甚至

  常犯的錯誤,以說服教育為主,決不傷害學生的自尊,不打擊學生在各方面的積極性,不輕易請學生家長到學校,盡量通過溝通達到教育目的。

  親自編輯班刊,內(nèi)容主要三個方面:激勵性很強的勵志文章、面臨高考不同階段的心理調(diào)適方法的文章、高考狀元和專家談高考復習的文章。期望通過學生對這些文章的閱讀幫助學生樹立必勝的信心,學會調(diào)節(jié)緊張的學習中出現(xiàn)的各種心理問題。通過主題班會和學生一起學習一些勵志文章,使全體學生形成共識,收到很好的效果。

  二、班主任工作的幾點體會:

  1、理性看待各類評比,擺正心態(tài),注意自己的心理健康。只有自己的心理是健康的,我們的學生才能真正的心理健康。學校管理一定會有班級的成績和各項指標的評比,這是不可避免的,但是我們不能因為這個有時候不經(jīng)意的違背了我們教育的初衷。我們是否要好好想想為什么有些學生要在遲到進入校門的時候用假名字,甚至有的學生因為遲到就干脆曠課,我們在處理這樣的問題的時候是否特別關注了那些被登記違規(guī)的學生(當然,我們的管理制度上也存在一些缺陷)為什么有些學生會說“老師這么賣力的逼我們讀書都是為了他們自己”

  2、特別關心后進生的心理,不要傷害他們的自尊。說到底一些后進生的成績不好不是他們的錯,個人的學習能力不同,其實是考試讓他們失去了這方面的自尊,我們一定不能因為成績看扁他們,他們也有很多的優(yōu)點,更需要關心。也許我們的有些話是不經(jīng)意的說出,但是對他們造成的傷害也許是我們無法預料的。和后進生談話,最好不要開口就是學習成績,應更關心他們的心里在想什么。作為班主任,我不可能使我的學生都成為高才生,但是我們希望他們都成為快樂的人,成為對生活有信心的人。

  3、學會對學生說“對不起”。我們提倡尊師,但不是說我們在學生面前有絕對的權(quán)威,在和學生的交往中,我們總有做錯的時候,我們應該學會主動向?qū)W生道歉,這樣做不但不會損自己的面子,反而可以建立學生對你的信任,有利于和學生的和諧交往。

  三、幾點反思:

  1、在處理一些問題的時候我很注意站在學生的角度看待一些他們出現(xiàn)的問題,總是覺得他們犯的一些錯誤都可以理解,所以在某些問題的處理上就顯得自己不夠嚴厲,個別學生總是存在僥幸心理,同一個錯誤犯了又犯。雖然自己對學生苦口婆心,但效果并不是很好。

  2、這屆高三沒有完成學校下達的任務,本一以上上線人頭和自己的計劃沒有什么大的誤差,基本與自己先前訂的目標相同,這說明了對這部分人了解充分,工作也做到了位。但遺憾的是,本二線的人數(shù)偏少,分數(shù)偏低,錄取的學校也不是太好,雖然有客觀

  的原因,但也說明我對形勢的認識不夠,所以在平常工作中,沒有重點把握好這些同學的情況,增加他們的危機感,挖掘他們的潛力,導致整體成績不是特別理想。

  3、每年的高三,都會出現(xiàn)很多的學生早戀現(xiàn)象,而且現(xiàn)在的情況是一年比一年嚴重,這種問題處理起來特別的棘手,處理重了怕影響他們學習的情緒,不處理又擔心他們越陷越深,沒有心思讀書,這對每個有當過高三班主任的老師來說,一定都有感觸,也許它是一個值得探討的心理問題。

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇10

  回顧過去擔任信息科學系xxx班班主任的一年的工作,可以說:既有壓力,也有收獲。有壓力是因為xxxx班20xx年6月畢業(yè),學生在一年中都會有浮躁情緒出現(xiàn),如何引導學生既要保證正常上課的到課率,又要讓學生出去找工作(特別在最后一個學期)?如何提高畢業(yè)班學生就業(yè)率?這是我們做畢業(yè)班班主任工作最關心的問題。為進一步推動學生工作的順利開展,以及班主任工作再上一個新臺階,現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:

  一、寓思想政治教育于日常管理之中

  學生良好思想道德品質(zhì)的形成,既要靠教育又要靠管理。為了更好的落實對學生的思想政治教育,結(jié)合我班學生數(shù)較少(26人)的情況,針對畢業(yè)班本論文由無憂論文網(wǎng)整理提供和新生的不同特點開展思想政治教育工作。畢業(yè)班學生面臨學習、就業(yè)等壓力,且臨近畢業(yè)往往有浮躁情緒出現(xiàn),結(jié)合這些情況我們充分發(fā)揮班委、學生黨員在學生中的模范帶頭作用,以點帶面,在保證每個宿舍都有班委及黨員分管負責的前提下,確保宿舍學生思想穩(wěn)定,安全有序。

  另外,針對上課出勤,家庭經(jīng)濟情況,學生性格特點,個人愛好等有特殊情況的學生,定期談話,隨時掌握其思想學習動態(tài),求職需求等情況。確保了溝通渠道的暢通,保證了班級的穩(wěn)定發(fā)展。

  二、認真完成日常事務工作

  認真完成了畢業(yè)班獎學金評定、優(yōu)秀畢業(yè)生評選,畢業(yè)生的信息核對,成績大表生成,檔案整理投遞,畢業(yè)生黨員發(fā)展轉(zhuǎn)正及組織關系轉(zhuǎn)接等工作。在工作中,積極發(fā)揮班級干部和學生黨員的積極作用,思想?yún)R報專題指導他們開展工作,協(xié)助我順利地完成了以上各項工作任務,且沒有出現(xiàn)任何差錯。在畢業(yè)班學生即將離校時,我們還認真配合學生處做好學生安全離校的教育工作。為了增強同學們的離校安全意識,學會保護自己,班級還開展了反傳銷知識學習,上網(wǎng)了解一些違法傳銷活動等受騙人的經(jīng)歷,引起了同學們的警惕,通過此次活動學生們的自我保護意識加強了,也意識到離開家長的保護更要學會保護自己。

  三、重點抓好畢業(yè)生就業(yè)工作

  對畢業(yè)班來說,學生的自我管理能力已經(jīng)很強,班干部的工作也很有條理,這方面我不太操心,但是正因為面臨畢業(yè),學生的就業(yè)壓力比較大,不太安心學習,我一方面積極引導學生安于學習,一方面配合學校就業(yè)部門,積極幫助學生聯(lián)系工作單位,解除他們的后顧之憂。在最后一個學期,學生幾乎沒有什么本論文由無憂論文網(wǎng)整理提供校內(nèi)課程,整個學期都在外找工作、進行畢業(yè)實習。

  在系領導的'關心和支持下,建立了畢業(yè)生實習基地,同時我們積極為學生找實習單位,帶領學生集體到信息技術、軟件公司參觀學習,學生愿意就現(xiàn)場簽訂實習協(xié)議,提供實習和就業(yè)機會。在學生就業(yè)找工作中,我們組成幫扶小組,相互介紹工作,以黨員、學生干部為領頭,指定幫扶對象,班主任定期查問情況。同時,我還積極找大學同學幫忙,通過各種渠道讓同學去他們的公司實習就業(yè)。對班級個別學習成績比較差的同學,積極給予幫助和指導,以便他復習參加最后的畢業(yè)補考,解決他的就業(yè)問題,不留下一個同學。這樣使我班畢業(yè)生一次性就業(yè)率達到了90%以上,最終達到了100%。

  總之,通過多年的班主任工作,自己得到了一個很好的鍛煉機會,與年青人在一起也讓我充滿了活力和朝氣,增加了與學生之間的交往,對我的教學工作也有很大的幫助。雖然我在班主任工作中有收獲,但是也有工作不細心的地方,對后進同學教育方法有待進一步完善,要更加關愛學生,還要注意加強班級干部建設,建設高效率的干部隊伍。作為畢業(yè)班班主任,更應該多考慮學生的學習和就業(yè)矛盾問題,能充分利用已畢業(yè)的學生作為一個關系網(wǎng),不斷與他們以及用人單位取得聯(lián)系,了解用人單位的需求,掌握用人信息,為學生鋪就就業(yè)之路。

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇11

  光陰似箭,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間一學期的工作又將結(jié)束。一學期來,本班的班主任工作的開展在遵循學校的工作計劃的前提下,結(jié)合本班的實際情況,本人做了以下幾個方面的工作:

  一、抓好紀律教育

  一個班能否正常地發(fā)展,紀律的好壞起著很大的影響。因此,一開始本人結(jié)合《小學生行為規(guī)范》和校規(guī)制定出適合實際的班級公約,使學生有規(guī)可循,為良好班風的形成奠下基礎。本學期來,本班學生都能遵守學校的規(guī)章制度:如本學期基本沒有出現(xiàn)隨意曠課,遲到現(xiàn)象,課堂紀律散漫等不良現(xiàn)象。

  二、抓好知識質(zhì)量

  由于本班的特點是優(yōu)秀生少,基礎薄弱的學生的比例較大,不少學生的學習主動性較低。因此,要提高學生的學習成績,就必須提高學生的積極性和主動性。本人通過教育學生明確學習目的,端正學習態(tài)度,并隨時表彰先進分子,及時鼓勵學習上取得進步的學生,更讓學習上取得成績的學生帶動后進生,使學生形成你追我趕的熱潮,從而使學風形成良好的氣候。

  三、發(fā)揮班干部的帶頭作用

  班委會是全班學習與活動的核心,起到帶頭作用。從較多的老師反映看,如果班委會建設得成功,整個班級管理非常方便,老師也會很省心。于是,本人著重加強班委會的建設工作。開學初便著手培

  訓班干部,使班干真正成為老師的助手,放手給班干部抓好班級的常規(guī)工作,對班中出現(xiàn)的問題及時反映,將不良之風消滅在萌芽狀態(tài),促使良好班風形成。

  四、密切任課教師間的關系,共同做好學生的思想工作

  為了做好學生的思想工作,我經(jīng)常主動與任課教師進行交流,了解學生的課堂表現(xiàn),特別注意了解學生的'進步情況,以便課后及時地做好學生的思想工作。為了增強做學生思想工作的實效性,我經(jīng)常與任課教師一起探討教育學生的方法,并邀請任課教師共同完成教育學生的重任。

  五、積極抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作

  后進生的教育和管理歷來就是班主任工作的難點,卻又影響班級體教育教學質(zhì)量提高的至關重要的一環(huán)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為后進生的原因,做到因材施教,對他們處處以誠相待,耐心勸導、幫助,真正做他們的知心朋友,最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值,提高學習自信心。此外,利用課外時間對他們進行輔導,重建他們的基礎。

  總之,在這一學期來,在我的努力下,班級工作比以前有了較大的起色。但,我將不會滿足于已取得成績,將盡更大的努力爭取取得(更多精彩文章請關注好范文網(wǎng))更好的成績。

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇12

  這學期,我繼續(xù)擔任小學畢業(yè)班的教學工作。隨著教育改革的不斷深入,新型的教育價值觀打破了傳統(tǒng)的教育時空觀,同時,也改變了傳統(tǒng)的師生關系,一種平等的、對話的、相互作用的新型關系逐步建立。這種新型關系達到師生間廣泛的交流和溝通。,使雙方在這種交流和溝通中獲得人性的自我完善和自我表現(xiàn)。多年的班主任工作實踐使我認識到班主任工作的重要性和意義性。下面,我就班主任工作談幾點體會:

  一、把微笑帶進課堂。

  很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯(lián)系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。捷克教育家夸美紐斯曾說過:“孩子們求學的欲望是由教師激發(fā)出來的,假如他們是溫和的,是循循善誘的,不用粗魯?shù)霓k法去使學生疏遠他們,而用仁慈的感情與言語去吸引他們;假如他們和善地對待他們的學生,他們就容易得到學生的好感,學生就寧愿進學校而不愿停留在家里了!泵刻旖o學生一臉燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發(fā)展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨!倍覅s相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想說:微笑,是一把閃閃發(fā)光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。

  二、把真情送給學生

  真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現(xiàn)在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。比如,學生病了,我會打個電話通知家長,或者親自把他送回家;學生病假回校,我會主動為他補課;并且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報。每每讀到學生們發(fā)自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。

  三、把創(chuàng)新送給學生

  美國心理學家布魯納說:“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者和探索者。”根據(jù)這一觀點,我在教學中采用了質(zhì)疑問難的方法,有效地喚醒了學生的創(chuàng)新意識,并在課內(nèi)課外通過為課文添枝加葉來激發(fā)學生的想象,發(fā)展學生的創(chuàng)新思維,在生活上指導實踐,如開展詩歌朗誦會、發(fā)表演講、排練課本劇等等、充分挖掘?qū)W生的創(chuàng)新潛能。只有不懈努力探索,才能讓每一個學生都舒展雙翅在知識的天空自由地飛翔!但是新世紀教育的挑戰(zhàn)不僅是針對學生,更重要的是針對老師,因此,我必須不斷充實自己。我除了積極報考本科自學考試外,還認真撰寫與論文。

  四、做學生的良師益友

  我沒有因為自己是老師而高高在上,擺架子,而與學生和平共處,與學生建立良好的師生關系,做學生的知心朋友,深入了解學生的思想動態(tài)和學習心態(tài),及時給予幫助、鼓勵和關懷。同時,我還嚴格求自己,以身作則,做學生表率。因此,我受到了學生信任、擁護和愛戴。

  五、做好充分的.備考工作。

  本學期,學生將面臨著幾次重大的考試,如陽東廣雅中學升學考試、陽江實驗中學升學考試、畢業(yè)考試等。而考試的好與壞將直接影響學校的聲譽。我非常清楚地明白這一點,因此自始至終地、老老實實地、一步一個腳印地抓好學生的備考工作。根據(jù)每次模擬考試實際情況,找出學生存在的不足,對癥下藥,加強練習的密度,讓學生從中得到復習與鞏固。為后面的考試做好充分的準備。

  六、做學生的心理醫(yī)生

  由于我擔任的是快班的教學工作,學生的學習壓力是少不了的。因此,我自始至終,時時刻刻都注意學生學習心理情況,及時給予心理輔導,消除學生的心理壓力,增強他們的自信心,把學生學習上的壓力轉(zhuǎn)化為學習上的動力,努力學習,爭取不斷進步。經(jīng)過一學期的不斷努力,大部分的學生學習學習壓力減少了,學習顯得輕松多了,而且學習更講究方法和效率了,成績也好多了。

  七、今后工作設想

  雖然我在班主任工作中作了幾點嘗試,也取得了一定的成績,但也還存在著不足與缺點,如學生的學習自覺性還不夠強,還缺乏吃苦耐勞的精神;勞動觀念不強。今后,我要在這幾方面作更大努力,曾取更大的成績。

  班主任是一個班集體的靈魂。班主任工作又是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含著這項工作的重大意義。因此,在本學期的班主任工作中,為了能搞好本班的班風、學風,促進學生全面發(fā)展,提高學生德、智、體、美、勞等多方面的素質(zhì),我在擔任三年級的班主任工作時,主要做了下面幾方面的工作:

  一、深入學生、親近、了解學生,做學生的朋友。

  幾年的班主任工作告訴我:只要了解學生,親近學生,只要你真心地喜歡學生,學生就會喜歡你。只要心中充滿愛就一定能教育好孩子們。因此,為了能更加深入地了解學生,親近學生,我積極深入班級,深入學生,同時通過其他教師及家長,盡快了解本班學生方方面面的表現(xiàn)。在長期接觸中,我了解到:我們班的學生年齡小,比較有個性,大部分的學生都有很強的接受能力,學習的積極性也比較高。但很多學生好講好動,行為習慣不太好。上課時亂喊亂叫,自我約束能力差,班干部也缺乏威信,不能很好的幫助老師管理好班級。在衛(wèi)生、自習等方面也缺乏自覺性。而且有一部分學生比較懶惰,缺乏耐心,學習上沒有上進心,經(jīng)常有不交作業(yè)、不寫作業(yè)現(xiàn)象。

  針對學生的特點以及學生中存在的問題,我沒有急于采取措施,而是本著“親其師,才能信其道”的思想,尋找時間、尋找機會接近學生,了解學生在學習、生活中存在的問題,從生活上、學習上體貼和關心他們,和他們進行思想交流,讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣,學生就敢于和我接近了,愿意聽我的話,接受我的批評、教育了。所以,經(jīng)過一段時間的努力后,學生中不交作業(yè)等不良現(xiàn)象大有改觀。

  二、加強學生思想教育,培養(yǎng)學生的良好習慣。

  學生良好習慣的養(yǎng)成,是順利開展班主任工作、形成良好班集體的基礎。而良好習慣的養(yǎng)成,必須從學生思想認識的加強上來落實。因此,在本學期的班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培養(yǎng)學生各方面的良好習慣。

  第一、行為規(guī)范教育,也包括法制、社會公德教育。由于學生的年齡小,自我約束力差,所以對行為習慣的培養(yǎng)是常抓不懈。開學初組織學生學習有關規(guī)范內(nèi)容,督促學生在思想上提高認識,平時,發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。在班里實行班干部分工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、說臟話、不按時完成作業(yè)、上課不注意聽講等不好行為及時指出,要求改正。一學期來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規(guī)范,維護集體榮譽。

  第二,集體主義教育。集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,個人要服從集體。由于家庭、社會等多方面的影響,學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識和行為的自覺性。所以,開學來,通過學校的三操、詩歌朗誦和各種豐富多彩的體育活動及學校組織的集體活動,增強學生的集體榮譽感,樹立集體意識,教育學生團結(jié)協(xié)作、互幫互學,增進友誼,大家共同進步,并通過參與,培養(yǎng)學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。在各種活動中,我班學生表現(xiàn)的都很令我滿意。

  第三,學習重要性教育。開學一段時間后我就發(fā)現(xiàn)我們班有的學生學習基礎差、學習意識差,沒有養(yǎng)成好的學習習慣,對學習的目的不明確,學習上缺乏主動性和自覺性。因此,我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。一是加強和任課老師聯(lián)系,了解學生上課情況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;二是安排好學生與成績差的學生結(jié)對子,負責督促、檢查學習任務完成情況;三是注意對他們的教育方法。采取鼓勵與表揚相結(jié)合的方式。激勵勝于頌揚,表揚勝于批評。在日常工作中,我總是告訴學生:你是最棒的!你很聰明!老師相信你能做好。加油!老師為你們喝彩。讓學生在鼓勵中發(fā)揚成績,在微笑中認識不足,在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染。一旦發(fā)現(xiàn)他們有一點點進步,就給予表揚,甚至進行物質(zhì)獎勵。盡量克制自己,以免態(tài)度粗暴。同時,給予他們生活上的關心和學習上的幫助,經(jīng)常與他們談心,講解學習的重要性,使他們的學習積極性得到提高。

  八、做好家訪工作。

  老師要教好學生,除了做好校內(nèi)的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,才能把學生教育好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。以前有七、八個同學經(jīng)常不按時完成作業(yè),做事總是拖拖拉拉,得過且過。因此,我及時聯(lián)系家長,向家長反映孩子在校表現(xiàn),并于家長共同商量解決辦法,對家長提出加強對孩子的監(jiān)督管理和家庭輔導的要求。后來,經(jīng)過老師和家長的多次教育,這一部分學生現(xiàn)在改變很大,基本能及時完成作業(yè)了,學習成績也提高了不少。

  本學期,通過我班全體師生的共同努力,己經(jīng)形成了班風比較正,學風比較濃,同學之間團結(jié)友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,形成一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。但在本學期的工作中,還存在很多有待加強和改進的問題。比如學生的各方面能力比較差,自我約束力不強,學生課堂習慣不太好和自我管理能力差等。還有一小部分學生學習缺乏積極、主動性,跟不上其他同學的步伐,學習成績差,影響班級的整體成績。這都有待于下學期班主任工作的加強。

  總之,小學班主任工作的內(nèi)容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆"愛心",加深自己的理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學的班主任工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。下學期,我將揚長避短,竭盡全力,把班主任工作做得做的更好。

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇13

  從xxxx學年下學期開始,我擔任xxxx英語(2)班的班主任工作。和這班學生相處了兩年,想想還有一個學期他們將要離開學校,真有點舍不得。

  這班學生給我?guī)砹嗽S多歡樂和做老師的欣慰和成就感,F(xiàn)對這一年的工作總結(jié)如下:

  一、建立嚴格的紀律,養(yǎng)成嚴謹?shù)膽B(tài)度。

  一個好的班集體,一定有一套嚴格的紀律。這些工作必須在把集體形成之前就開始有計劃地建立和培養(yǎng),沒有規(guī)矩不成方圓。從新生軍訓開始,我就著手制定班規(guī),明確獎懲,并計入德育考核,讓學生的行為有所約束,在我們班里,“班級晚修管理制度”,“班級考勤制度”、“班會費管理制度”都明文張貼,作為班主任我嚴格要求,不能因為某些主觀和客觀的情況而改變這種要求,同時還要多和學生溝通,講清道理;和家長的溝通必不可少,爭取家長的支持也是非常重要的。

  二、培優(yōu)帶差

  xxxx同學品學兼優(yōu),xxxx年以七百多分全校第一的成績考入我校,從入學以來無論是專業(yè)課,還是基礎文化課她都認真學習,科科成績都是優(yōu)秀,同時xxxx還是班里的學習委員,熱心班集體的工作,熱心幫助同學,在同學中有較高的威信。

  為此,我注意培養(yǎng)同學,在去年學校選送學生參加市里的三好學生評選時,我把xxxx的'材料送上去。由于xxxx同學的學習成績好,事跡較突出,被評為廣州市三好學生。

  在班中介紹xxxx同學學習成功的經(jīng)驗,特別指出“座右銘”重大作用。xxxx同學有這樣的信念:一定要趕在時間的前面。我對此作詳細的介紹,揭示xxxx同學的學習經(jīng)驗。鼓勵同學們有自己的座右銘,有自己的人生目標。

  除學習外,我還注意對xxxx同學的管理能力的培養(yǎng)。特意給她一些組織班集體活動的機會。使她在自己各方面有所進步的同時,意識到一花獨香不是春,百花齊放春滿院。主動帶動全班同學共同進步。在工作中,xxxx同學提高了作為班干部的意識和組織管理水平。

  由于xxxx同學在同學中的威信較高,我特意安排她幫助一些學習差的同學。這些同學沒有找到適合自己的學習方法,學習起來比較被動。為此,我安排xxxx同學在學習上和思想上去幫助他們。這些同學在短時間內(nèi)有很大的進步。

  三,要營造一個良好的學習氛圍。

  學生的任務主要是學習和技能的訓練,但由于現(xiàn)實的原因,我們的學生尚未養(yǎng)成良好的學習習慣和風氣在學習中放任自流,得過且過的情況時有發(fā)生,而這些情況又進一步影響了他們的成績,長期在學習上的挫折和失敗又加重了他們的陋習,造成惡性循環(huán)。所以在班級集體建設中運用多種手段與方法在班級內(nèi)營造一個良好的學習氛圍顯得尤為重要。但要做到這一點是困難的,它需要我們的耐心等待,積極創(chuàng)造條件讓學生成功,逐步養(yǎng)成他們的自信心,充分肯定他們的點滴進步,不斷地給于鼓勵和表揚,此外還必須和科任老師互相支持和配合,及時解決課堂上出現(xiàn)的問題,培養(yǎng)良好的學習習慣,及時進行經(jīng)驗交流,以好帶差,以點帶面,共同提高。xxxx、陳蕓、林靜茵等同學的影響和帶領下,我班出現(xiàn)了一大批學習和技能積極分子,在各項技能比賽中都取得了好成績,并為他們就業(yè)打下了堅實的基礎。

  中專生中有像xxxx同學那樣的優(yōu)秀學生,但更多的是需要教師加強關心和指導的后進生,現(xiàn)就轉(zhuǎn)化差生方面談談一些心得。

  我并不認為人一生下來是“性惡”的,總是從外界受了不良影響而變得問題多多。古代“孟母三遷”的故事也說明了這個道理。因此,學生有問題行動,我并不是只是“對癥下藥”,而是多找熟悉這個學生的人了解情況,如家長、同學等。再多找這個學生談心。在保護學生自尊心的前提下,就學生的個人問題交換意見。

  俗話說:“數(shù)子十過,不如將子一長!焙筮M生往往缺點多于優(yōu)點。有缺點,挨批評,學生學習的信心就不足了,談何進步?所以,轉(zhuǎn)化后進生就要端正對后進生的態(tài)度,并且要幫助他們樹立自信心,因為自信是成功的基礎,人有自信才會去行動,才會積極的要求上進,就能朝著教師期待的目標前進。我們班一姓李的同學,他是一個聰明但缺乏信心的同學,他總想學好但坐不下來。是那節(jié)課改變了他,我一節(jié)課上表揚了他三次,他笑著不好意思了,但他以后的學習中,他很用心,上課手舉得很高。是鼓勵讓他有信心,是信心讓他有了進步。在期末的家庭報告書評語中:“其實,你還有很大潛力有待發(fā)揮”,“其實,你是個聰明的學生”等是我經(jīng)常對成績差的學生用的評語。俗話說,金無足赤,人無完人。教育家陶行知說過:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生!边@就告訴我們,作為教師,一定要摒棄傳統(tǒng)的偏見,努力幫助后進生發(fā)現(xiàn)其自身的“閃光點”,用期待的心情去等待學生的每一點進步。

  后進生轉(zhuǎn)化是一個系統(tǒng)工程,需要教師首先從自身對他們的態(tài)度做起,用愛心感化他們,悉心幫助他們,相信后進生會越來越少。

  作為班主任,我還有如下的思考:

  1、做學生的思想工作如開鎖一樣,在外如何用力就是不開。但是抓住學生的心,用鑰匙輕輕一動就能解決問題,關鍵是能夠理解學生的心。

  2、學生的學業(yè)發(fā)展要把主動權(quán)交給學生。不能由父母和老師強制進行。老師要從旁幫助和促進。

  畢業(yè)班班主任工作總結(jié) 篇14

  時間過的很快,一轉(zhuǎn)眼本學期就已經(jīng)臨近尾聲,感謝學校領導對我工作的指導,也感謝各位老師的積極配合,我較好地完成了各項工作任務,較順利的走過了這一學期,F(xiàn)將這一學期的班主任工作情況做一小結(jié),不妥之處請領導斧正。

  一、一學期工作內(nèi)容及感受:

 。ㄒ唬┽槍Ξ厴I(yè)班學生心理情況,做好針對性疏導工作

  自從擔任九(5)班的班主任工作那一天起,我就深知自己肩負的責任重大,不敢有一絲一毫的怠慢。眾所周知九年級是整個初中階段最重要的時期。在班級管理時,起初我發(fā)現(xiàn)學生在精神上不如以往,大多數(shù)的學生顯得有些懈怠,松散,更有一些學生覺得壓力倍增,不知所措。怎樣讓學生盡快適應九年級生活,快速進入畢業(yè)班學生的角色,順利的度過這一時期,是擺在我眼前的首要任務。 我個人的工作態(tài)度是尊重每一個學生的人格,尊重每一個學生的個性發(fā)展,為孩子們的成長創(chuàng)造一個愉快的學習環(huán)境,并在這樣的環(huán)境中逐漸感受到中考的壓力在漸漸臨近。在工作中我努力做到了善待每一個學生,用父愛般的真誠的愛心對待每一個孩子。對于我們基礎班的優(yōu)等生,我不掩飾他們的缺點,積極引導他們發(fā)揮自己的特長,努力使其達到更優(yōu)。

  在平時的班主任工作和教育教學中,要堅持以鼓勵為主。鼓勵會使學生的心態(tài)更加積極,更加開放。鼓勵的方式多種多樣,有時一句熱情的話語,一個贊許的.眼神,一次親切的撫摸,都能讓學生如沐春風。學生在老師的鼓勵下,才會更傾向于作積極的嘗試,才能努力向上前進。

 。ǘ┲贫ò嗉壒芾項l例、安全文明公約,抓好班級常規(guī)管理 開學不久我就漸漸發(fā)現(xiàn)班級有相當一部分學生由于基礎差,幾乎聽不懂老師課堂上所講的知識,所以一上課就說說笑笑,或者左顧右盼,有時甚至在課堂上亂扔紙條,嚴重影響老師上課也嚴重制約著班級的發(fā)展和進步。我認為,課堂紀律不好將會直接導致學習成績的下降,所以一直以來我是多次強調(diào)要保持好課堂紀律.不允許任何人來破壞課堂紀律影響他人學習。從開學第一天起我就加大監(jiān)管力度,不但要班干部認真做好班務日記的記錄工作,還要求各科課代表配合老師做好作業(yè)的收繳記錄工作以便于我們在與家長溝通交流時能及時掌握第一手資料。

  (三)進行衛(wèi)生改革,加強班級的衛(wèi)生管理

  班級的衛(wèi)生和兩操是彰顯班級風貌的一個窗口也是良好班風的體現(xiàn)。在班級的管理中我每天上午堅持與學生一起出操、跑步保持隊列的整齊一致,每天下午的眼保健操時間我也多到班上看一看,有了這種不怕辛苦、不怕麻煩、堅持不懈的監(jiān)管和督促九(5)班在本學期有了較大的改變和進步。

 。ㄋ模⿴椭鷮W生樹立目標,營造良好的學習氛圍

  班主任不僅要幫助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標。有了目標學生前進就不會迷失方向,更能夠以積極的心態(tài)邁出堅定的步伐。這樣學生就會用自己設定的目標不斷的激勵自己,隨時的調(diào)整自己。

 。ㄎ澹┡囵B(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和學習習慣,化被動學習為自主學習。我一直認為,授之于漁,而不能單一的授之于魚。學生的主要任務是學習,成績是學校、老師和家長最關心,針對每次月考,我跟任科老師進行分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節(jié),總結(jié)經(jīng)驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落后,讓同學學有所獲。同時,時刻關注學生們各學科的均衡發(fā)展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建

  立自信,提升興趣。課下,我經(jīng)常與各任課老師保持密切聯(lián)系,隨時把握偏科學生學習情況。和任科教師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時間個別輔導,開開“小灶”。

  到了九年級,面對畢業(yè)升學考試,學生已經(jīng)逐步擺脫七、八年級時的幼稚和盲目,學習目的日漸明晰。我乘勢開發(fā)學生求知上進的內(nèi)在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,學生們在學習過程中也學會了自我監(jiān)控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研知識。

 。┓e極與家長取得聯(lián)系、溝通。使家長更好的了解自己孩子在學校的學習、思想及生活狀態(tài),以便家長與學校、老師共同管理共同教育,產(chǎn)生合力,使學生能更好的成長,進而成才。 這一學期,在學校領導的統(tǒng)一領導下,在各位任科老師的積極配合下,我圓滿地完成了班級的各項工作任務。在此,向各位領導、各位任課老師表示衷心的感謝!在今后的工作中我會盡最大的努力,改進不足之處,力爭把工作做得更好!

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