員工安全協(xié)議書(通用25篇)
隨著社會一步步向前發(fā)展,協(xié)議使用的頻率越來越高,簽訂協(xié)議后則有法可依,有據(jù)可尋。大家知道協(xié)議的格式嗎?以下是小編整理的員工安全協(xié)議書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
員工安全協(xié)議書 篇1
甲方:
乙方:
為了進一步貫徹落實“安全第一、預防為主”的安全生產方針,嚴格執(zhí)行勞動保護和安全生產的法令、法規(guī),強化安全生產管理,落實安全生產責任制,依法從生產現(xiàn)場確保工作過程中操作人員的安全與健康,特簽訂本協(xié)議。
一、職責要求
1、服從公司生產指揮,認真執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,遵守各項安全生產制度和規(guī)定,做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。
2、嚴格按照公司關于本崗位的《作業(yè)指導書》進行作業(yè),做到不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動紀律,抵制違章指揮,糾正違章行為。
3、持證上崗,保持工作現(xiàn)場規(guī)范化、標準化。
4、按規(guī)定著裝上崗,穿戴好勞動防護用品,嚴格遵守防火防爆、車輛安全等相關規(guī)定。
5、主動接受安全教育培訓和考核,熟悉本崗位安全操作規(guī)程,掌握本崗位安全技能,懂得本崗位的危險性、預防措施和應急方法,做到持證上崗,會報警,會自救、互救, 積極學習滅火與火場逃生知識,熟悉各種滅火器材的使用方法和事故逃生線路。
6、嚴格執(zhí)行作業(yè)許可證管理規(guī)定,進行臨時用電、登高作業(yè)、動火作業(yè)時,按規(guī)定、按程序辦理作業(yè)許可證,不無證作業(yè)。
7、積極參與事故隱患檢查和整改工作,在工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險因素,立即向上報告進行解決。
8、發(fā)現(xiàn)生產安全事故時,及時向上報告,積極參與本單位的事故應急救援工作,在救援中服從上級的指揮。
9、忠于職守,嚴格履行本崗位的.安全生產責任,落實“一崗一責制”。
10、駕駛各類機動車必須做到持有相應的有效證件,不開病車,不超速行駛,遵守交通規(guī)章,騎電動車和摩托車的必須正確佩戴安全帽。
11、嚴格執(zhí)行對現(xiàn)金、票據(jù)有關管理規(guī)定,杜絕丟失、被盜、被搶安全事故的發(fā)生。
12、積極參與公司的安全文化建設,努力營造和諧的安全生產氛圍,培養(yǎng)良好的工作習慣和安全價值觀。
二、安全管理:
1. 工作過程中凡事涉及到使用行車以及參與行車作業(yè)的人員,必須戴安全帽,違者罰款500元,發(fā)生事故按照安全生產管理規(guī)定處分;
2. 工作過程中涉及到高處作業(yè)者,必須戴安全帽、系安全帶,違者罰款500元,發(fā)生事故按照安全生產管理規(guī)定處分;
3、危險區(qū)需要動火、動電,必須由項目負責人或者部門領導開具動火、動電申請,由安全部門批準后方可作業(yè),違者罰款100元,發(fā)生事故按照安全生產管理規(guī)定處分;;
3. 工作過程中未經過安全部門允許擅自使用消防栓/滅火器或者移動消防栓/滅火器位置的人員,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元;
4. 安全部門每兩個月需要定期檢查消防器材并做好記錄,未履行到位,推遲時間超過1個月以上的,發(fā)現(xiàn)一次罰款100元;
5. 安全部門需定期向各崗位宣貫安全常識以及安全注意事項,監(jiān)督其規(guī)范作業(yè);
6. 節(jié)假日期間,安全部門需做好假期間的安全預防措施并上報審批實施;
三、協(xié)議內容
1、乙方每月從個人工資中扣除 元作為安全經費,若本部門每個季度出現(xiàn)安全事故(金額損失在500元以上),則此經費則作為事故損失的預備金使用,本部門成員的當年扣除的經費則不予返還,若該季度本部門未出現(xiàn)安全事故,則每季度甲方將以雙倍的金額補發(fā)給乙方。
2、乙方在甲方處工作,必須嚴格遵守甲方的所有規(guī)章制度,履行好自己的職責;
3、甲方必須不間斷的向乙方進行安全教育知識,以提高乙方的安全意識;
4、甲方必須遵守勞動法履行好甲方的責任;
5、甲方每年必須按協(xié)議內容履行自己的職責以及承諾;
四、本協(xié)議一式兩份。
甲方(簽字、公章):乙方(簽字、手。
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
員工安全協(xié)議書 篇2
甲方:
乙方:
乙方作為實習生,進入甲方項目實習,甲方考慮到乙方的成長,同意乙方進入甲方項目實習。為保證乙方人身安全,并分清雙方安全責任,經甲乙雙方協(xié)商,特此簽訂此安全協(xié)議。
一、乙方還屬于實習員工,不屬于甲方的正式員工。在工地上可能發(fā)生一些意外危險、傷害,甚至事故,屬于高危場所。對此乙方要有相應的認識。
二、本協(xié)議的條款,乙方如不同意、接受,應不予簽字。乙方若簽字即為認可,必須認真對待本協(xié)議,并主動遵守本協(xié)議的條款。
三、未經甲方經理或相關人員的許可,乙方不得進入施工現(xiàn)場。若因乙方自身原因造成安全事故,甲方概不負責。乙方在甲方項目,只能在辦公室里或會議室里,學習或看書等活動。乙方在甲方管理人員的.陪同下,可以到工地現(xiàn)場,但是應該聽從甲方管理人員的正確指揮、指示、警告,包括遵從現(xiàn)場安全標志、標牌的指示。進入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽,系好帽帶,按規(guī)定穿戴其他防護用品。
四、乙方必須遵守甲方的規(guī)章制度,遵守甲方的一切安全管理規(guī)定。
五、乙方必須愛護甲方的公共財物和公用設施,自覺維護甲方辦公區(qū)、生活區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生。
六、乙方不得在施工現(xiàn)場易燃區(qū)吸煙,不得接觸施工用電設備、機具,不得在吊物下行走和停留。
七、乙方在上下班路途上遵守交通規(guī)則,注意自身安全。
六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自簽定之日起生效,乙方見習期結束后即時失效。
甲方(簽字、公章):乙方(簽字、手。
日期: 年 月 日日期: 年 月 日
員工安全協(xié)議書 篇3
甲方:__________(以下簡稱甲方) 乙方:__________(以下簡稱乙方)
為了杜絕員工安全事故的發(fā)生,甲乙雙方本著平等自愿的原則,經充分友好協(xié)商,就乙方在甲方酒店工作培訓及生活期間安全責任方面達成協(xié)議,以資雙方共同恪守。
1.甲方要經常向乙方進行安全常識方面的教育,告知員工要保護好個人人身安全和財產安全,尤其要防止人身意外傷害事故的發(fā)生。
2.在酒店工作或培訓期間,乙方離開工作及生活區(qū)域(請假、臨時假、休假、私自外出等)如發(fā)生意外由乙方自己承擔損失,甲方概不負責。
3.乙方在工作期間要時刻注意自身安全,禁止攀高和危險游戲,禁止做危險動作等,如發(fā)生人身傷害等意外完全由乙方自己負責,甲方不承擔任何責任。
4.甲方禁止乙方進行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動,并時刻監(jiān)督和引導乙方不得有上述行為,如乙方在酒店或工作時間之外,私自進行違法或動(如吸毒、打架、詐騙、勒索等)被國家司法機關追究的,由當事人本人承擔一切經濟和法律責任,甲方不承擔任何責任。
5.酒店倡導吸煙有害健康,工作和學習區(qū)域內禁止吸煙,確需吸煙者必須在酒店制定的地點(吸煙區(qū))吸煙,不可隨意亂扔煙頭,并且要把煙頭徹底熄滅,避免火災的發(fā)生,如發(fā)生意外由乙方自行承擔一切經濟賠償責任和個人損失,甲方概不承擔任何責任。
6.在酒店工作期間,未經批準,擅自駕駛本酒店或私人車輛外出,違反交通規(guī)則,發(fā)生,造成人員傷亡者,由本人承擔一切經濟責任及法律責任,甲方不承擔任何責任。
7.本酒店門前各種車輛出人頻繁,員工步行或駕駛車輛出入要增強安全意識,提高警惕,放慢速度,做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規(guī)定,在門前發(fā)生任何意外和人身傷害,由本人自行承擔一切責任,甲方不承擔任何責任。
8.酒店嚴禁任何人攜帶(如管制刀具、毒的品、爆炸品、易燃品等),如有違反禁令私下攜帶者,造成的責任事故,一切后果由當事人承擔經濟責任和法律責任,甲方概不承擔任何責任。
9.所有員工在工作和實際操作中必須嚴格執(zhí)行酒店制定的工作操作規(guī)范和工作流程,如未按照酒店所指定的操作規(guī)范違規(guī)工作,造成事故損失的,一切責任由當事人承擔,酒店概不承擔任何賠償責任。
10.凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規(guī)定,有下列情形之一而發(fā)生人身意外傷害的`均有本人承擔一切后果。
。1)員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護欄或建筑和設施的;
。2)員工將身體探出窗外的;
。3)員工因飲酒而發(fā)生事故的;
。4)在宿舍私接電線、違規(guī)使用電器的;
。5)尋釁滋事、打架斗毆的;
(6)個人有病隱瞞不報而引發(fā)人身傷害的;
。7)員工外出不歸或不按時歸宿,不論是否辦理請假手續(xù),在外發(fā)生人身意外傷害的;
。8)因個人原因未保管好個人貴重物品(現(xiàn)金) 而丟失的
。9)員工違章違紀造成其他不良后果的;
11.本協(xié)議未盡事宜,可訂立補充條款,補充協(xié)議條款及附件為本協(xié)議組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。
12.協(xié)議自雙方簽字之日起生效,本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:__________ 乙方:__________
代表簽字:__________ 員工簽字:__________(按手。
____年____月____日____年____月____日
員工安全協(xié)議書 篇4
甲方:
乙方:
為了明確員工家屬及小孩在公司居住期間的安全管理責任,確保家屬及小孩的人身安全,公司本著對員工家屬及小孩在公司生活區(qū)內健康、安全負責的原則,依據(jù)公司的安全管理相關制度,經雙方協(xié)商,特制訂并簽訂本安全管理協(xié)議:
甲方責任:
1、負責在生活區(qū)域的水域區(qū)設有明顯的安全警示標識。
2、負責員工和家屬及小孩對生活區(qū)的安全相關要求的告知。
3、負責生活區(qū)域所有雨水井蓋以及各排水溝無隱患,保證完好無損。
4、負責員工家屬及小孩到工廠臨時居住協(xié)議的簽訂。
乙方責任:
父母、家長是孩子成長道路上的法定監(jiān)護人,為了家庭的幸福和孩子的健康成長,必須切實履行對孩子的教育、監(jiān)護、管理的法律義務和責任。
1、所有員工家屬帶孩子進廠時必須在行政部東門崗處進行登記,登記時注明進廠時間,和初步居住計劃時間。
2、要掌握公司的相關安全和管理規(guī)定,加強對孩子在公司期間的.交通、活動、飲食、用電、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。
3、員工的家屬及小孩嚴禁進入公司生產區(qū)域、施工區(qū)域及非生活區(qū)域。
4、對未成年小孩在公司生區(qū)活動要有成年人陪同、監(jiān)護,嚴禁私自活動造成隱患。
5、嚴禁到公司水塘邊、井口邊、臨時建筑物下等容易對人造成損傷的地方活動。
6、不準攜帶易燃、易爆、易傷人等物品進入公司。
7、嚴禁隨便動用及損壞公司的設施、設備及物品。
8、嚴格遵守公司相關的管理制度。
9、所有員工家屬及小孩進入公司暫時居住,都要到公司安委會簽定安全管理協(xié)議。
10、如有違反以上規(guī)定及因自己監(jiān)管不力造成事故的,所有責任由當事員工自己負責。
以上條款由甲、乙雙方共同配合、各負其責。
本協(xié)議一試兩份,甲、乙雙方各持一份,本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,至家屬及小孩離廠時自動失效。
甲方:_________乙方:_________(員工或員工家屬)
法定代表人簽名:_________簽名:_________
_年_月_日_年_月_日
員工安全協(xié)議書 篇5
為保證企業(yè)正常生產經營秩序,保護國家、集體、個人的財產安全,特制定本責任書。
1、職工自覺學習《道路交通安全法》、《道路交通安全法實施條例》等法律、法規(guī),提高交通安全意識和安全技能知識,并有接受單位組織安全培訓教育的義務。
2、駕駛機動車上下班的,應當依法取得機動車駕駛證。
3、駕駛摩托車上下班必須正確戴好安全帽行駛,騎電動車上下班提倡戴安全帽。
4、駕車人上道路行駛前,應當對汽車、摩托車、電動車的`安全技術性能進行認真檢查;不要駕駛安全設施不全等具有安全隱患的汽車、摩托車、電動車。
5、駕駛人應當遵守道路交通安全法律、法規(guī)的規(guī)定,按照操作規(guī)范安全駕駛、文明駕駛。不超速行駛,不酒后駕駛,不疲勞駕駛。
6、按規(guī)定停放車輛,駕駛員離開車輛時應對車輛采取制動措施,并確認停車安全,以防發(fā)生意外事故。
7、上下班途中或因公外出期間受到機動車傷害后,除了應緊急搶救受傷人員和財產外,要保護好事發(fā)現(xiàn)場,并迅速撥打“122”電話報警。報警要講清事故發(fā)生的時間、地點、主要情況和造成的后果。
8、因事故受傷就醫(yī)時應向醫(yī)務人員講清事故發(fā)生的簡要經過,并保管好所有的就醫(yī)證明材料。
下附責任人簽字
企業(yè)簽章:
責任人簽字:
20xx年X月XX日
員工安全協(xié)議書 篇6
為了全面貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,加大隱患排查治理,強化員工的安全培訓,提高員工安全工作的自覺性,真正做到安全工作“人人頭上有指標”,充分發(fā)揮每個員工的積極作用。為把安全管理制度和崗位責任制度落實到生產全過程和每一個環(huán)節(jié),實現(xiàn)零事,特制定安全員(甲方)和員工(乙方)安全責任協(xié)議,明確雙方的職責義務,共同遵照執(zhí)行。
一、安全責任目標
遵章守紀、按章作業(yè),個人無違章。認真開展崗位區(qū)域的隱患排查,確保安全生產和質量標準化動態(tài)達標,確保每個員工、每個崗位無事故。
二、雙方職責
甲方權利和義務:
1、及時向乙方貫徹上級部門的安全會議精神和對安全工作的要求。按照國家有關法律、法規(guī)、公司對安全工作的要求,對乙方的安全工作提出明確的安全生產指標并進行監(jiān)督考核。
2、在對乙方安排、檢查、落實、考核和評比生產任務的同時,要嚴格考核安全管理執(zhí)行情況。
3、根據(jù)公司對安全工作的要求,為乙方提供齊全可靠的安全防護設施,并檢查、落實乙方對安全設施的使用情況。
4、安全員深入乙方作業(yè)地點進行隱患排查,讓員工了解掌握作業(yè)場所存在的危險因素及防范措施。對乙方在安全生產作業(yè)過程中存在的不規(guī)范行為要及時制止,對作業(yè)現(xiàn)場存在安全隱患要制定合理的防范措施并及時組織解決。
5、認真開展班前安全教育,安全考試,上崗前培訓,堅持組織每月安全學習活動,提高員工的安全意識、操作水平和自;ケD芰。
6、對于乙方發(fā)生嚴重“三違”和特嚴“三違”的現(xiàn)象,及作業(yè)過程中不規(guī)范操作造成工傷,給予乙方個人季度安全獎勵不兌現(xiàn)。
乙方權利和義務:
1、遵守國家有關安全生產的`法律、法規(guī);遵守公司安全規(guī)章制度和勞動紀律。
2、嚴格執(zhí)行三大規(guī)程,按章作業(yè),規(guī)范操作,不違章蠻干。在工作中做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、監(jiān)督別人不被他人傷害”。
3、有權對本單位的安全生產進行監(jiān)督,提出安全生產建議,作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)安全隱患進行反映。
4、操作前及操作過程中認真做好安全隱患檢查,判斷處理各類事故隱患,把事故隱患處理在萌芽狀態(tài)。
5、有權拒絕不符合安全生產的安排和意見;緊急情況下有權停止作業(yè)和緊急撤離。
6、自覺主動參加公司、車間、班組組織的各種安全培訓學習活動,正確使用勞動保護用品,不斷提高安全意識、提高操作水平和自;ケD芰Α
7、要聽從跟班組長、安全員的命令,做到“有令必行、有禁則止”。
三、考核及獎懲
甲方違反職責,乙方有權向公司提出申訴,由公司按有關規(guī)定對甲方進行責任追究和處罰。乙方違反職責,由甲方按公司的安全管理規(guī)定進行處理。并根據(jù)情節(jié)的嚴重程度按下述處理:警告、罰款、直至解除勞動合同。
四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表:________(簽字蓋章)
乙方:________(簽字蓋章)
單位:________(蓋章)
簽約時間:____年____月____日
員工安全協(xié)議書 篇7
甲方:
乙方: 身份證號碼:
乙方現(xiàn)為甲方員工,在甲方擔任一職,為明確雙方的權利和義務,保障員工及其他相關人員的安全,依據(jù)國家和廣東省的相關法律法規(guī)的規(guī)定,經甲乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
1、乙方確認:甲方在乙方正式上工前已對乙方進行了完全的安全生產教育,乙方也明知了 的工作流程、操作注意事項、及其他安全生產措施。
2、在工作當中,乙方必須自覺遵守法紀,遵守甲方安全管理規(guī)章制度、措施、規(guī)定。嚴格遵守安全操作規(guī)程。對違反本條款所造成的損失和后果,由乙方承擔。情節(jié)嚴重的甲方有權終止合同。
3、乙方在工作當中若發(fā)現(xiàn)有安全隱患,應隨時清除,若發(fā)現(xiàn)有未成年人在工作現(xiàn)場,應停止工作,將未成年人帶至安全地帶后再行工作。
4、甲方有權對乙方在工作過程中,違反國家安全生產、消防、交通、治安管理政策、法規(guī),違反甲方安全管理規(guī)章,不服從甲方管理等行為進行處罰,直至單方解除合同的權利。
5、乙方在工作過程當中,要愛護甲方的各種設施、設備。嚴禁偷盜、挪用、破壞工廠的安全防護設施、警示標志、材料、機械設備以及消防器材等。凡違反本條款,一經發(fā)現(xiàn)加倍處罰,嚴肅處理,情節(jié)嚴重的.送公安機關處理。
6、乙方必須遵守勞動紀律,在工作中按規(guī)定正確佩帶和使用個人防護用品,嚴禁袒胸露背,穿拖鞋上崗,嚴禁在宿舍內私拉電線;冬季,嚴禁在宿舍內使用電爐子等電器設備;夏季,嚴禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人員違反本條款規(guī)定,所造成的損失由乙方承擔。
7、員工親朋及員工子女在工廠陪待、留宿、逗留等須向工廠報告并經工廠批準,未經工廠批準,擅自滯留工廠發(fā)生人身、財產損害事件,后果由員工及員工親屬本人承擔,與甲方無關。
8、員工、員工親朋、員工子女不得在工廠內打架斗毆,更不準攜帶管制刀具、鐵、木、槍械進入工廠。
9、員工親朋、員工子女,不得在工廠內翻窗爬墻,不得在工廠堆放的木料上爬玩,也不得在工廠其他堆放物上爬玩,不得進入工廠的生產車間。員工應當教育好其子女遵守工廠的各項規(guī)章制度,保障其子女的人身安全,員工子女滯留工廠期間發(fā)生人身、財產損害事件,后果由員工及員工子女本人承擔。
10、員工、員工親朋、員工未成年子女在廠內外發(fā)生違法犯罪、擾亂社會治安行為的,責任自負;
11、因乙方的過錯,造成甲方或他人財產或人身損害或甲方被處罰,乙方應負賠償責任。
12、本協(xié)議為勞動合同的從合同,隨勞動合同生效而生效,勞動合同解除之日起,本協(xié)議自然失效,但因乙方違背協(xié)議,造成損失,主合同終止,不影響本協(xié)議責任條款的效力。
甲方: 乙方:身份證號碼:
年 月 日 年 月 日
員工安全協(xié)議書 篇8
工程項目:XX
甲方:XX
乙方:XX
一、前言
1、乙方方應認真貫徹執(zhí)行國家和省、市有關高空作業(yè)安全法規(guī)、標準和規(guī)范;
2、乙方認真組織實施安全技術措施,確保高空作業(yè)安全經費的合理投入;
3、乙方組織定期安全檢查,消除事故隱患制止違章作業(yè)和違章作為;
4、乙方負責員工的入場高空作業(yè)安全教育和安全技術培訓工作;
5、乙方負責對施工現(xiàn)場使用的高空作業(yè)安全設備和臨時高空作業(yè)安全組織檢查,合格后方準使用;
6、乙方負責建立高空作業(yè)安全崗位責任制,對實際情況組織檢查和考評;不使用無證人員上崗作業(yè);
7、乙方不使用偽劣防護設施和用品;
8、乙方發(fā)生高空作業(yè)安全事故要立即上報,保護好現(xiàn)場,參加事故的調查;擬訂高空作業(yè)安全預防措施,并組織實施。
二、物件安全
1、高空作業(yè)中所用的物料應堆放平穩(wěn),傳遞物件時不能拋擲。
2、對作業(yè)中的走道、登高用具等,都應隨時加以清掃干凈。
3、拆卸下來的物體、剩余材料和廢料等都要及時清理和及時運走,不得任意亂置或向下丟棄。
4、各施工作業(yè)場所內,凡有墜落可能的任何物料,都要一律先行撤除,以防墜落傷人。
三、設施安全
1、在施工組織設計中應確定用于現(xiàn)場施工的登高和攀登設施,F(xiàn)場登高應借助建筑結構或腳手架上的登高設施,也可采用載人的垂直運輸設備。進行攀登作業(yè)時可使用梯子或采用其他攀登設施。條柱、梁和行車梁等構件吊裝所需的直爬梯及其他登高用拉攀件,應在構件施工圖或說明內作出規(guī)定;
2、攀登的用具,結構構造上必須牢固可靠。供人上下的踏板其使用荷載不應大于1100N。有特殊作業(yè),重量超過上述荷載時,應按實際情況加以驗算。
四、高空作業(yè)
1、凡在高地面2米及以上的地點進行的工作,都應視作高處作業(yè)。凡能在地面上預先作好的工作,都必須在地面上作,盡量減少高處作業(yè)。
2、乙方擔任高處作業(yè)人員必須身體健康,患有精神病、癲癇病及經醫(yī)師鑒定患有高血壓,心臟病等不宜從事高處作業(yè)病的人員,不準參加高處作業(yè)。凡發(fā)現(xiàn)工作人員有飲酒、精神不振時,禁止登高作業(yè)。
3、乙方在高處工作應一律使用工具袋。較大的工具應用繩拴在牢固的構件上,不準隨便亂放,以防止從高空墜落發(fā)生事故。
4、乙方在進行高處工作時,除有關施工人員處,不準他人在工作地點的下面行或逗留,工作地點下面應圍欄或裝設其他保護裝置,防止落物傷人。如在格柵式的平臺上工作,為了防止工具和器材掉落,應鋪設木板。
5、乙方施工人員不準將工具及材料上下投擲,要用繩系牢后往下或往上吊送,以免打傷下方工作人員或擊毀腳手架。
6、乙方在上下層同時進行工作時,中間必須搭設嚴密牢固的防護隔板,罩棚或其他隔離設施,工作人員必須戴安全帽。
7、乙方在6級及以上的大風以及暴雨、打雷、大霧等惡劣天氣,應停止露天高處作業(yè)。
五、用電安全
1、靠近電源線路作業(yè)前,聯(lián)系相關單位拉閘停電。確認停電后方可進行工作,并應在工作區(qū)域設置絕緣擋壁,嚴禁在高壓線下作業(yè)。
2、所接觸到的一切電氣、機械設備的金屬外殼必須有可靠的接地或重復接地安全措施。
3、對于非電氣人員不準其裝修電氣設備和線路。如果使用手持電動工具,必須保證其絕緣可靠,有良好的接地或接零措施,操作時應戴好絕緣手套。
六、為保證高處作業(yè)吊籃的正常使用和操作人員的人身安全,特定一下安全措施:
1、乙方負責吊籃操作人員的操作培訓,安全教育和技術交底。負責吊籃施工方案的編制,并確保施工方案的可行性和安全性。
2、乙方負責進場設備的安全性和完好性,若因乙方設備質量問題造成安全事故由乙方負責。
3、乙方人員不得自行隨意拆除改換吊籃部件。不得限制安全鎖擺臂行程或改裝安全裝置。吊籃在使用過程中,提升機出現(xiàn)異,F(xiàn)象,電器元件燒壞等情況時,乙方施工人員必須停止使用。
4、乙方施工人員在使用吊籃人員必須持相關部門頒發(fā)的'操作上崗證;乙方施工人員必須身體健康、無高血壓、心臟病、恐高癥等有礙高空作業(yè)的病癥,乙方使用吊籃的施工人員不得飲酒、必須戴安全帽,穿防滑鞋,佩戴安全帶,并將安全帶與獨立的吊籃安全繩上的安全扣連接牢固。
5、在吊籃上裝有易燃品時,乙方施工使用吊籃人員不得吸煙,并遠離電焊等火源。
6、乙方施工人員在每次使用前,使用人員應對吊籃配種、懸掛機構進行全面檢查,并在距地面1米左右將吊籃上下升降數(shù)次,確認無誤后方可使用。嚴格按使用說明書要求執(zhí)行。
7、嚴禁超載運行,吊籃限乘2人,嚴禁超員,嚴禁垂直運輸使用。
8、收工時蓋好提升機與電控箱,開工前要嚴格檢查,防止異物卷進電機,吊籃10米范圍內不得有高壓電線設施。嚴禁大風、大雨、大霧天氣操作使用吊籃,嚴禁夜間操作使用吊籃。
9、如涉及電焊作業(yè)不得使用吊籃接零,禁止將電焊機放在吊籃上,電焊手把及夾持的電焊條不得觸及吊籃的任何部位,如使用電焊時,提升機上下兩段2米鋼絲繩應用防火材料遮蓋。
七、其它
1、施工過程中若發(fā)現(xiàn)高空作業(yè)的安全設施有缺陷或隱患,務必立即處理解決。
2、對危及人身安全的隱患,應立即停止作業(yè),進行整改。所有安全防護設施和安全標志等,任何人都不得擅自移動和拆除。
以上協(xié)議自簽字當日生效至本工程完工。若因乙方施工單位違反本協(xié)議中任何一項所造成的安全事故及人身傷害均與甲方無關。如果乙方施工單位在施工過程中因操作不當給甲方造成財產損失的,應當無條件賠償。本協(xié)議一式貳份,甲方、乙方各留一份。
甲方:XX
代表人:XX
乙方:XX
代表人:XX
XXXX年XX月XX日
員工安全協(xié)議書 篇9
甲方:
乙方:
為了確保威爾士商務酒店建筑、裝修工程的順利完成,切實突出“安全第一”的指導思想,經甲乙雙方協(xié)商,共同遵守下列規(guī)定:
一、甲方責任:
1.由甲方負責為乙方辦理進場施工登記,并為乙方施工人員制作胸卡。每個胸卡收取工本費五元,押金二十元,丟失損毀照價賠償,無丟失損毀,待施工結束后退還押金。
2.甲方根據(jù)乙方提出的申請,負責為乙方辦理《動火證》、《出門證》等正常的施工手續(xù)。
3.甲方有權對乙方的行為進行監(jiān)督檢查。對違反規(guī)定的施工人員,甲方可對其采取勸阻、警告、罰款直至驅逐出場的處罰。
二、乙方責任:
1、交納進場施工安全保證金5000元。(施工結束后,甲方扣除違章罰款后,退還剩余部分。)
2、督促本單位施工人員攜帶胸卡進入酒店。在登記的區(qū)域內施工,施工結束后應立即撤離現(xiàn)場。
3、督促本單位施工人員按規(guī)定時間和路線出入酒店,不得進入營業(yè)場所和其他非施工區(qū)域。
4、督促本單位施工人員文明施工,嚴禁在施工現(xiàn)場內吸煙、飲酒、和隨地便溺,隨時保持施工現(xiàn)場清潔,服從甲方管理人員的.管理。
5、安全用電,因工程需要動用明火時,要根據(jù)規(guī)定到酒店工程部門辦理《動火證》,操作者需持證上崗,并在動火現(xiàn)場配備一定數(shù)量的消防器材。
6、從施工現(xiàn)場運出任何物品均要按規(guī)定填寫《出門證》,不得私自攜帶易燃易爆及其它危險品進入酒店。
7、施工中發(fā)生的人身傷害事故及其它項目按照雙方簽訂《合同》的相關條款執(zhí)行。
以上規(guī)定自簽訂之日起生效,甲乙雙方一式兩份,具有同等效力。
甲方(簽字蓋章): 乙方(簽字蓋章):
年 月 日 年 月 日
員工安全協(xié)議書 篇10
根據(jù)安全法律、法規(guī)及安全、治安、消防、職業(yè)病等有關安全管理規(guī)定,為了本人的人身安全,本人自愿與安全科簽訂安全責任書,自愿在工作中遵守以下安全事項,如不執(zhí)行導致安全責任事故發(fā)生,愿承擔相應的責任和處罰:
1.本人已完全熟知和明白《安全生產操作規(guī)程》中的內容及規(guī)定要求,嚴格按要求和規(guī)定執(zhí)行。
2.本人保證上班及上班前不喝酒,如經醫(yī)院鑒定和有力證人證明喝過酒,而造成的設備、人員傷害事故,由本人負完全責任。
3.遵守社會公德,不打架斗毆 、偷盜、不惹事生非,自覺遵守交通規(guī)則,通過路口或橫過道路必須走人行橫道或過街設施。不乘坐無營運資格的車輛,乘車不攜帶,坐車不做副駕駛員座位(特別是貨車)。
4.遵守企業(yè)禁煙制度,不在非指定地點抽煙,在指定地點抽煙必須煙頭入桶。
5.自覺遵守各崗位的安全操作規(guī)程,確保不違章,不冒險蠻干,不違章指揮,不制造人為安全隱患,不帶病上崗或操作有病設備、車輛,騎摩托車必須有駕駛證,并帶好頭盔且辦理保險。不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害。否則由本人負完全責任
6.遵守有關設備的維修保養(yǎng)制度中的各項規(guī)定,維修保養(yǎng)前關閉總電源、關閉氣源、掛牌、監(jiān)護,確保設備和人身安全。
7.遵守廠內勞動紀律和規(guī)章制度,上班前進行安全檢查,各方面符合上崗要求;不隨便拆除安全防護裝置;不在工作時間睡覺、串崗及干與工作無關的.事情;決不操作非本崗位設備;否則,本人負完全責任。
8.上崗前按規(guī)定穿戴好個人勞動防護用品,檢查確認安全后方可工作,保證24小時開機。
9.有權阻止、糾正他人的違章作業(yè)、冒險蠻干等不安全行為;有權拒絕不符合安全要求或違反規(guī)章制度的指揮、調度及安排。
10.下班后清理工作現(xiàn)場,關閉水,電、氣、確保班后安全。
11.不私自存放,遠離安全隱患易發(fā)生的區(qū)域。
12.明確自己責任區(qū)的安全因素并進行控制,保證措施到位。
13.積極參加各種安全生產教育、培訓、宣傳。評比、競賽等安全活動。
14.關心自己周圍的安全生產情況,向有關領導或部門提出合理化建議,有權利和義務排查安全隱患,上報并協(xié)助整改。
本《安全責任書》要求認真學習,如果您確認已經完全領會了該規(guī)定的內容,并承諾完全按照該規(guī)定的內容執(zhí)行。
甲方代表:________(簽字蓋章)
乙方:________(簽字蓋章)
單位:________(蓋章)
簽約時間:____年____月____日
員工安全協(xié)議書 篇11
甲方(用人單位) 名稱:
住 所:
乙 方 (勞動者) 姓 名:
性別:
出 生年 月:
家 庭住 址:
居民身份證號碼:
為了公司新員工能快速適應工作環(huán)境,掌握必備崗位工作技能,特對公司招聘的新員工進行內部定向強化培養(yǎng),提供為期 個月的脫產專業(yè)技術培訓。經甲、乙雙方協(xié)商一致,雙方自愿達成如下共識,特訂立本協(xié)議,以資恪守。
一、培訓時間: ____年____月_____日至 ____年____月____日
二、培訓地點:甲方指定園區(qū)、甲方會議室、甲方合作單位。
三、培訓內容:職業(yè)道德規(guī)范、工作業(yè)務技能實踐培訓(電梯維修保養(yǎng)規(guī)范、安全操作規(guī)范、法律法規(guī)、安全教育),甲方管理規(guī)章制度。
四、培訓費用:合計 元/人;包括:專業(yè)技能考試培訓費、教材費、講師費、員工服裝費、培訓場地費、生活補助費、住宿費。
五、自培訓日起,甲方每月從乙方工資中扣除200元/月,作為培訓費,培訓期滿被甲方正式錄用后,乙方需為甲方服務滿 年 月 日至 年 月 日,服務期滿,乙方續(xù)簽合同或者乙方自愿離職并辦完相關離職手續(xù)后,所扣的培訓費用甲方一次性返還給乙方。
六、培訓效果:培訓結束后,甲方根據(jù)乙方考試、考核的表現(xiàn),在轉正后給予乙方適當?shù)恼{薪。簽訂合同后,按勞動合同規(guī)定,每年根據(jù)乙方考試、考核的表現(xiàn)進行工資的增長。
七、甲方的權利和義務:
1、負責提供教學場地、設備設施,教材資料,實踐場地。
2、保證做好培訓指導、監(jiān)督、協(xié)調和服務工作。
3、負責教學管理,如發(fā)現(xiàn)乙方有違紀違規(guī)行為,將按照有關規(guī)章制度進行處理,情節(jié)嚴重者給與開除處分。
4、培訓期間定期或不定期進行考試考核,通過三個月的.學習后,根據(jù)乙方考試成績和崗位技能掌握情況,分配至公司各個對應園區(qū),安排至相應的工作崗位工作。
5、乙方在培訓期內,如考核不合格,將被辭退,已扣乙方的培訓費用甲方不予退回;如能按時完成甲方下達的各項任務,并考核合格,則簽訂“勞動合同”,工資待遇按照甲方工資方案執(zhí)行。
6、乙方在勞動合同服務期內辭職,已扣乙方的培訓費用甲方不予退回。
八、乙方的權利和義務:
1、乙方培訓期工資待遇:/月。
2、乙方必須自覺接受甲方的教育和管理,努力學習遵紀守法,不遲到不早退,積極參與甲方安排的各種課程設置內容;乙方如有違規(guī)違紀行為,要自覺接受甲方處理。
3、乙方在培訓期間,如私自外出,造成人身意外或其他嚴重后果,責任全部由乙方承擔。
4、乙方在培訓期間享有對甲方的培訓管理人員友好地提出意見和建議的權利。
5、培訓期間,乙方從甲方處獲得的任何商業(yè)、技術、運營數(shù)據(jù)或其他性質的資料,無論以任何形式或載于任何載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明都具有保密性,不得向第三方透露。
九、附則:
1、乙方如因自身原因中途退學,甲方不退還乙方被扣除培訓費用;如因甲方的原因,使乙方不能正常培訓學習,甲方退還全部費用。
2、因甲方的原因,不能安排乙方上崗,甲方在扣除工本費(指報名考試、服裝、書籍、食宿等成本)后,退還全部剩余培訓費用;乙方在培訓期內,不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職,乙方已繳納的培訓費不予退還。另還應向甲方賠償違約金500元,拒不支付者,甲方申請法院強制執(zhí)行。
3、本協(xié)議的附件及教學計劃、管理制度等作為本協(xié)議的補充材料,具有同等法律效力。
4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份;自簽訂日期開始此協(xié)議即刻生效。
5、未盡事宜,甲、乙雙方共同協(xié)商解決。
甲方: 乙方:
代表: 身份證:簽約時間: 簽約時間:
員工安全協(xié)議書 篇12
甲方:________________
乙方:________________
為認真貫徹執(zhí)行國家安全生產的法律、法規(guī),強化公司安全生產管理,保證安全責任制度的貫徹實施,堅持“安全第一,預防為主”的方針,圍繞公司安全生產管理的總體目標,提高著職工安全生產意識,經甲、乙雙方商議,特簽定以下安全生產責任承包條款:
一、 甲方職責:
1. 負責安全管理部門對安全工作文件精神的及時傳達、宣傳與貫徹實施,經常開展安全生產的法律、法規(guī)和各項規(guī)章的教育,普及安全知識,不斷提高職工的安全防護意識,達到警鐘長鳴。
2. 負責施工生產過程中安全防護設施的配備到位(包括防護用品配備),為職工創(chuàng)造良好的安全工作條件和工作環(huán)境。
3. 認真進行安全生產工作的檢查和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理和解決,做到防治結合,確保安全生產無事故。
4. 搞好三級安全知識教育、技術培訓、技術交底和經驗傳授等,不斷提高職工的技術技能和整體素質。
5. 嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,精心組織施工,杜絕盲目指揮。
6. 如因甲方安全防護措施和防護用品配備不到位等人為造成職工傷亡事故時,除依法追究當事人的法律責任外,按照國家《勞動法》的有關規(guī)定執(zhí)行處罰。
7. 甲方及上級安全檢查部門,有權對乙方違規(guī)、違章作業(yè),按甲方《安全生產管理制度》的規(guī)定執(zhí)行處罰。
二、 乙方職責:
1. 自覺接受甲方或班組進行的安全知識教育、認真鉆研專業(yè)技術,熟悉工作環(huán)境,注意經驗總結,不斷提高自身的安全防護意識和工作責任感。
2. 認真執(zhí)行國家和企業(yè)制定的安全法規(guī)、各項管理制度,服從施工現(xiàn)場的統(tǒng)一指揮與管理。
3. 自覺接受甲方及有關安全部門的進行的各項安全檢查,達到有錯必改、有患必除,嚴防死堵。
4. 正確使用和愛護安全防護器材及有關防護設施,搞好安全自我保護,做好“三不傷害”(即:不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害)。
5. 進入施工現(xiàn)場或生產場地,必須嚴格執(zhí)行施工現(xiàn)場“十不準”的安全生產管理要求和各項安全生產技術操作規(guī)范,自覺做到不違章作業(yè),不違法亂紀,不冒險蠻干。
6. 大力發(fā)揚團結友愛的精神,自覺搞好施工現(xiàn)場工作的協(xié)調或工種配合,發(fā)現(xiàn)險情應及時報告和處理自救、互救。
7. 如因乙方(職工)不違章守紀、不服從一煩惱感的安全生產管理和教育、不自覺使用安全防護用品、不按安全操作規(guī)程施工及個人盲目蠻干等人為造成的事故發(fā)生時,除追究事故責任人的法律行為責任外,并要賠償事故造成的集體和他人經濟損失的80%,造成自己傷亡時,一切責任自負,不得評殘和享受有關工傷待遇。
8. 職工在工作時間、規(guī)定活動區(qū)域外,未經甲方有關領導批準,所發(fā)生的一切安全事故行為、責任和經濟損失,均乙方自行承擔。
9. 職工在正常施工和生活過程中,遇到意外事故造成傷亡的(如突發(fā)性的病重或傷亡、自然界不可抗拒的事故傷亡和突發(fā)性的機械產品質量所不能檢驗發(fā)現(xiàn)的`隱患而造成的傷亡事故),均由甲方會同勞動安全鑒定部門或司法部門,根據(jù)法律程序的有關規(guī)定進行處理。
10. 乙方在施工過程中要及時將本班組施工過程中產生的建筑垃圾及施工周轉材料及時清理,如在甲方規(guī)定的時間內不及時清理,甲方將給予一定的經濟處罰或甲方找人負責清理,清理產生的費用由乙方負但。
三、 事故責任處理:
1、 因他人給乙方造成的安全事故傷害,按勞動安全鑒定部門、甲方委派代表、現(xiàn)場人員或司法部門組成調查組,在事故責任確定后,其經濟損失的賠償,按《職工勞動用工合同書》中相應的規(guī)定執(zhí)行處理。
2、 因職工自身原因造成的工傷事故,事故所花費用伍千圓之內的由職工所在班組負責承擔,超過伍千圓的按照雙方責任劃分,承擔相應的經濟和法律責任。
四、本協(xié)議書一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,項目工程部、存檔各一份。
甲方(蓋章):________ 乙方(簽證):________
____年____月____日
員工安全協(xié)議書 篇13
甲方: 乙方:
為維護甲、乙雙方友好地合作關系,避免雙方在活動期間遭受不必要的損失,
特申明甲乙雙方的責任關系。
甲方責任:
校園活動期間,甲方要妥善保管自己攜帶的`物品及設備
校園活動期間,甲方要妥善保管和使用租賃乙方的物品
如甲方違反上述規(guī)定所造成的損失,一切后果由甲方承擔乙方責任:維護活動現(xiàn)場秩序,活動期間設置志愿者進行安全巡視遇突發(fā)事件能夠及時進行處理校園活動期間,乙方要保證現(xiàn)場不得造成哄搶、擁擠等情況發(fā)生,以免造成人員傷害和物品被盜如乙方違反上述規(guī)定所造成的損失,一切后果由乙方承擔
甲方: 乙方:
聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:
安全負責人: 安全負責人:
現(xiàn)場負責人: 現(xiàn)場負責人:
日期: 日期:
員工安全協(xié)議書 篇14
為了加強公司對上下班人員交通安全管理,預防和減少不安全事故的發(fā)生。員工須簽定《員工上下班交通安全協(xié)議》,協(xié)議內容如下:
1、員工上班時間嚴禁擅自離崗,以避免意外事故發(fā)生。如發(fā)生意外,責任自負;
2、員工上下班應當自覺遵守交通規(guī)則;如不遵守發(fā)生意外,責任自負。
3、嚴禁酒后駕(騎)車,不開賭氣車、情緒車,駕駛人員如生病、疲勞不準駕車;
4、員工在上下班途中駕(騎)車(包括電瓶車)必須嚴格遵守交通法律、法規(guī)。駕駛者必須證照齊全,嚴禁無證駕駛。
5、員工上下班途中騎摩托車(包括電動車)、電瓶車必須戴好頭盔,未戴頭盔者,出現(xiàn)安全事故,由本人自行負責。
6、員工上下班不得騎公司所屬電瓶車。
7、員工上下班途中一旦發(fā)生交通事故,必須立即報警,由交警部門按規(guī)定程序進行處理。員工因違反上下班交通安全協(xié)議而發(fā)生上下班途中交通事故、且承擔事故相應責任的,責任自負。
8、公司所屬員工自駕車輛的.油費及其它相關費用均自行解決,不得公費開支。
本協(xié)議從簽訂之日起生效,所有員工必須遵守以上協(xié)議相關事項,如果違反以上協(xié)議造成的一切事故均由員工本人自行負責,公司不承擔任何責任。
公司:XXXXXXX
員工:XX
XXXX年XX月XX日
員工安全協(xié)議書 篇15
甲方:________公司
乙方:
為做好本公司職業(yè)健康及餐飲衛(wèi)生方面的管理工作,加強外包單位(乙方)的健康衛(wèi)生管理,經甲乙雙方共同協(xié)商,現(xiàn)制定"餐飲外包安全協(xié)議書"如下:
一、乙方必須加強對食品原料及各類調味品進貨渠道的管理和檢驗,保證食品原料及各類調味品進貨渠道衛(wèi)生、安全、無毒害。
二、乙方必須保證在食品原料進行烹飪前嚴格進行清洗和消毒,避免各類食品帶"毒"下鍋。
三、乙方必須保證所運用的各類烹飪調味品中不含國家所公布的對人體有毒害的'物質成分。
四、乙方必須保證所運用的各類餐具均為合格產品,有正規(guī)的產品合格證書等備檔文件。
五、乙方必須保證所有參與本公司食品清洗、消毒、烹飪及運輸?shù)囊曳絾T工均每年都進行健康檢查,炊管人員經過食品衛(wèi)生知識培訓。
六、乙方的物品儲存,生、熟食品保證分開,操作人員分開,盛具、工具分開,冰箱(庫)存放分開。
七、乙方在向甲方出售食品的時分,必須規(guī)定盛飯、菜工作人員帶一次性塑料手套,長發(fā)人員盤辮戴帽以確保安全衛(wèi)生。
八、如由食品、調味品、餐具等非甲方原因而造成在甲方食堂進餐人員的中毒傷亡,則由乙方承擔事故人員的搶救、誤工、護理、營養(yǎng)、補償?shù)热抠M用,甲方并視自身損失情況追究乙方的法律及經濟責任。
九、如甲方的安全監(jiān)督部門進行抽檢時,乙方必須許可并配合甲方合理的安全衛(wèi)生檢查。
十、該協(xié)議一式三份,乙方、甲方行政部門、甲方安全監(jiān)督部門各存留一份。本協(xié)議自簽字日起至合同到期之日有效。
甲 方(蓋章)乙方(蓋章)
安全代表(簽字)安全代表(簽字)
訂協(xié)議日期:年 月 日
員工安全協(xié)議書 篇16
為加強員工宿舍的管理,維護安全、整潔、衛(wèi)生、文明的`生活環(huán)境,保證宿舍各項設施正常使用,保證員工自覺遵守宿舍安全管理制度,特制訂員工宿舍安全管理責任書如下:
一、安全管理:
1.員工住宿需服從班組長的管理和監(jiān)督,嚴禁私自換床位。
2.使用電視、收音機不得妨礙他人休息;室內外不得吵架、大聲喧嘩或影響他人休息。
3.辭退人員未經批準禁止入員工宿舍;宿舍內不得留宿外來人員或擅自在宿舍內接待異性。
4.貴重物品應自行保管,違反規(guī)定放入室內而致丟失者責任自負。
5.不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品。
6.廢物、垃圾等應集中傾倒在指定場所。
7.房間清潔由員工輪流負責;出入房間隨手關門,注意防盜。
8.住宿人員應節(jié)約用水、用電,不許長明燈、長流水、做到人走燈滅,設施自然損壞要及時報修。
9.不得在宿舍內聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他違法活動。
10.住宿人員輪流值班,負責公共區(qū)域的清潔,水、電、門窗等的安全巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時報告并立即采取措施。
11.住宿人員應按規(guī)定及時到公安戶籍管理部門辦理暫住證。
12.員工宿舍合理使用及維護宿舍各項設施不得損壞,因個人原因損失者按原價賠償。
二、消防安全管理:
1.住宿人員應嚴格執(zhí)行“誰主管、誰負責;誰檢查、誰負責”的消防安全責任,對人員密集場所做到整體防控;員工應自覺遵守各項消防安全制度。
2.室內禁止明火燒煮、烹飪或私自配電線及裝接電器。
3.宿舍內嚴禁吸煙;室內不得存放易燃易爆物品及違禁物品。
4.員工不得私自亂拉亂接電線、插座。
5.宿舍內不得使用電爐、電熱水壺及各種易燃器具、交流電器用具。
6.禁止在員工宿舍范圍內燃放煙花鞭炮。
班組負責人(簽名):
第()號住宿人(簽名):
二〇xx年十二月四日
員工安全協(xié)議書 篇17
根據(jù)《安全生產法》等有關法律法規(guī)規(guī)定,結合本公司的生產實際情況,公司與員工簽訂《安全生產責任書》,把安全責任落實到每位員工,與其簽訂安全責任書。
一、必須做到安全生產,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,努力學習業(yè)務、安全知識,提高自己的操作技能。
二、安全生產要求
1、員工自覺對本單位安全工作進行檢查,判斷和處理生產過程中的異常情況,發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向現(xiàn)場安全生產管理人員或者車間負責人報告。
2、職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的`緊急情況時,有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。
3、職工在作業(yè)過程中,應當嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。
4、職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練,掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。
5、職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉。有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。
6、認真執(zhí)行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。
7、不違反勞動紀律,不違章作業(yè),對本崗位的安全生產負直接責任。因違反公司規(guī)定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守而造成安全事故的,違反者負相應責任。
三、考核與獎懲
1、違反操作規(guī)程,給公司造成經濟損失的,由責任人按實際損失金額賠償。
2、發(fā)現(xiàn)事故隱患及時處理和上報者,給予20-200元的獎勵。
3、違反操作規(guī)程,給本人和他人造成身體傷害或傷亡者,根據(jù)國家有關法律法規(guī)及公司有關規(guī)章制規(guī)定度負相應責任。
xx食品有限責任公司(簽字):xx
職工(簽字):xx
日期:20xx年x月x日
員工安全協(xié)議書 篇18
為貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等法規(guī)及公司《消防安全管理規(guī)程》要求,根據(jù)公司“預防為主,防消結合”和“安全第一”的消防安全工作方針,為保障員工宿舍消防安全,明確員工宿舍消防安全責任,泛海物業(yè)管理有限公司杭州分公司與本單位宿舍員工簽訂本責任書,具體內容如下:
一、遵守國家、地方各項消防法律法規(guī)及公司《消防安全管理規(guī)程》要求,在本單位安委會領導下,落實公司“預防為主,防消結合”、“安全第一”的.消防工作方針。
二、宿舍所有人員必須做好用電、放火為重點的`安全工作,所有住宿人員必須嚴格遵守并服從公司的統(tǒng)一管理和安排。
三、禁止在宿舍吸煙、玩火,焚燒物品以及燃放煙花爆竹等,點燃蠟燭或蚊香需有人在場,用不燃物支墊,并遠離任何可燃物,以防火災事故的發(fā)生。
四、禁止攜帶、存儲易燃、易爆、有毒及具有腐蝕性、傳染性等妨害公共安全及衛(wèi)生的危險物品。
五、禁止在宿舍內私接電源,安裝插座,不拆卸改裝宿舍內原有的電器設備,如有損壞及時報修。除電腦、電吹風(限800W以下)外,不得使用任何大功率電器。
六、禁止拆卸水暖設備、電器設施,私自修理供電設施,如有損壞需及時報修。
七、禁止將電器、插座等帶電體放于床上,或與可燃物連接。禁止在電線、燈管等電器設備上懸掛衣物。
九、人員離室鎖門時,務必檢查并關閉窗戶及電燈、空調、電腦等所有電器設備電源。
十、如因員工本人過失行為導致或引發(fā)火災的,視實際情況由分公司安委會處理或報公司安委會處理,情節(jié)嚴重者移交政府或司法機關處置,以及賠償損失。
十一、本責任書將作為績效考核和職務評定的重要依據(jù)。
甲方:xxx
日期: xxxx年xx月xx日
乙方:xxx
日期: xxxx年xx月xx日
員工安全協(xié)議書 篇19
為了做好本項目部的消防安全工作,保證生命財產安全,維護項目部正常施工秩序,本著“誰主管,誰負責;誰在崗、誰負責”的原則,嚴格按照“預防為主、防消結合”的指導方針,遵照《中華人民共和國消防法》、《機關團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》及《北京市消防條例》以及《安全管理規(guī)程》的有關規(guī)定,特制定《項目部各級消防安全責任書》具體如下:
1、對于各類防火器械的配備布置和要求,及時提出合理意見,并做好維護保養(yǎng)工作。
2、根據(jù)項目部制定的年度消防工作計劃和消防管理規(guī)定,對本項目部的消防工作執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查。
3、參加項目部安全消防檢查,經常檢查施工現(xiàn)場、宿舍、食堂、倉庫等地的安全防火工作,督促有關部門采取有效措施進行整改,及時消除火災隱患。
4、監(jiān)督、檢查施工現(xiàn)場明火作業(yè)情況,督促嚴格執(zhí)行用火審批制度,對違章、違規(guī)行為進行制止和糾正。
5、發(fā)現(xiàn)火災隱患,通知立即整改,同時有權暫停施工,待消除火災隱患后,再進行施工。
6、協(xié)助相關部門經常對職工進行消防安全教育,對特殊工種人員進行安全技術考核。
7、發(fā)生火災時,及時報火警“119”,并立即向項目部領導匯報,協(xié)助項目負責人組織指揮滅火,把項目部各方面損失降到最低。
8、在遇有重要會議、重大節(jié)日、重要活動期間,堅決執(zhí)行上級單位的指示要求,保證重要會議、重大節(jié)日、重要活動的.順利進行,認真排查各種消防安全隱患,做好消防安全工作。
9、認真履行崗位責任制,認真遵守國家政策、法令。認真遵守項目部的各項管理制度。保證工程建設按時、保質順利進行,認真貫徹執(zhí)行消防安全措施,確保項目部消防安全。
10、如因失職造成失誤,必須承擔相應的責任。
項目經理簽字:
日期:
簽字:
日期:
員工安全協(xié)議書 篇20
項目部的員工,為保障自身及他人的身體健康、生命和財產安全,防止和減少生產安全事故發(fā)生,本人鄭重承諾,在工作中嚴格履行以下職責和義務:
1、服從項目部生產指揮,認真執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,遵守各項安全生產制度和規(guī)定,做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。
2、嚴格按照項目部關于本崗位的《崗位職責》進行作業(yè),做到不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動紀律,抵制違章指揮,糾正違章行為。
3、持證上崗,保持工作現(xiàn)場規(guī)范化、標準化?
4、按規(guī)定著裝上崗,穿戴好勞動防護用品,嚴格遵守防火防爆、車輛安全等相關規(guī)定。
5、主動接受安全教育培訓和考核,熟悉本崗位安全操作規(guī)程,掌握本崗位安全技能,懂得本崗位的危險性、預防措施和應急方法,做到持證上崗,會報警,會自救、互救, 積極學習滅火與火場逃生知識,熟悉各種滅火器材的使用方法和事故逃生線路。
6、嚴格執(zhí)行作業(yè)許可證管理規(guī)定,進行臨時用電、高處作業(yè)、破土作業(yè)時,按規(guī)定、按程序辦理作業(yè)許可證,不行無證作業(yè)。
7、積極參與事故隱患檢查和整改工作,在工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險因素,立即向上報告進行解決。
8、發(fā)現(xiàn)生產安全事故時,及時向上報告,積極參與本單位的'事故應急救援工作,在救援中服從上級的指揮。
9、忠于職守,嚴格履行本崗位的安全生產責任,落實“一崗一責制”。
10、駕駛機動車必須做到持有有效駕駛證,不開病車,不超速行駛,遵守交通規(guī)章,騎電動車和摩托車的必須正確佩戴安全帽。
11、嚴格執(zhí)行對現(xiàn)金、票據(jù)有關管理規(guī)定,杜絕丟失、被盜、被搶安全事故的發(fā)生。
12、積極參與項目部的安全文化建設,努力營造和諧的安全生產氛圍,培養(yǎng)良好的工作習慣和安全價值觀。
此承諾書一式貮份,一份項目部存檔,一份承諾人留存。
承諾人簽名:
日期:xx年xx月xx日
員工安全協(xié)議書 篇21
我公司工廠區(qū)內設有員工宿舍,為了讓員工有歸屬感,員工可申請夫妻房,并能將自己的孩子帶回宿舍住。為了進一步規(guī)范安全問題,使每一個介入者的權利、義務、責任得到明確,請帶子女入住的家屬仔細閱讀本協(xié)議內容,自愿選擇是否簽署。凡簽署者均示為認同并自愿遵守本協(xié)議內容;如有不簽署者,孩子不可自行帶入廠區(qū)。
一、 由于帶子女入住,具有自由選擇性質。凡帶子女入住的員工,具有對子女的監(jiān)護權。對于子女在生活中發(fā)生的一切事故,子女家屬負主要責任。公司對事故本身不承擔任何法律責任和經濟責任。
二、 入住子女要對自己的行為安全負責。凡年滿18歲者均視為具有完全民事行為能力人;未滿18周歲的,由其生活中的監(jiān)護人負責其全部行為安全。
三、 生活中存在很多不可預見的危險,道路行駛、食宿、自身身體健康、自然災害等等,均有可能造成對自己生命財產的傷害和損失。一旦發(fā)生事故和人身傷害,與公司無關。
四、 孩子在廠區(qū)里自由玩耍時不小心受傷,公司不負有任何經濟責任。
五、 入住子女如在食堂就餐,需憑票食用食堂菜品。如在就餐過程中或就餐后發(fā)生事故,不牽扯公司及食堂工作人員。
六、 因公司內車輛繁多,子女家屬要履行其監(jiān)護權。如孩子在廠區(qū)玩耍,造成意外傷亡,公司不負任何法律責任。
七、 如孩子在屋內玩耍造成意外發(fā)生(火災、觸電等),子女家屬針對自身以及其他除自身以外的所有損失,承擔全部責任。
八、 杜絕孩子在室內大吵大鬧,保證安靜、舒適的生活環(huán)境。如對其他家庭的生活造成不必要的影響,而引起的.矛盾糾紛,公司不予以解決。
九、 凡入住子女,公司對其不履行任何教育義務。
十、 保證子女的一切活動都應該遵守國家相關法律、法規(guī),一切由員工子女直接或間接引起的法律責任由子女家屬自行獨立承擔。
十一、 所有簽署者都是完全自愿的,介入者事先對本協(xié)議條款的含義及相關法律后果已全部通曉并充分理解,自簽名之時表示該協(xié)議生效。
十二、 所有簽名者簽名確認,本協(xié)議具有法律效力。
家長簽字:
身份證號碼:
子女簽字(可代簽):
日期: 年 月 日
員工安全協(xié)議書 篇22
甲方:
地址:
乙方: ,出生年月: 年 月 日, 省 市人, 住址:
居民身份證號碼:
聯(lián)系電話:
為加強對員工宿舍的安全管理,確保住宿員工的人身財產安全,雙方自愿簽訂本協(xié)議。
第一條 乙方入住XX員工宿舍必須遵守并服從公司宿舍管理制度;
第二條 乙方在上班時間不允許私自回宿舍,如有特殊情況,須向人事行政部申請,若未經申請私自回宿舍,造成不良后果產生由乙方獨自承擔。
第三條 乙方在未向人事行政部申請,征得批準的情況下,不允許帶外來人員進入園區(qū),更不允許私自留宿任何人員住宿。乙方如有違反, 甲方有權解除乙方的住宿資格。
第四條 乙方必須按照甲方的安排入住宿舍,不得私自調換宿舍,宿舍內禁止使用燃氣、燃煤、煤油等明火設施,不允許私自搭拉電線,違者將沒收設備并處以100元罰款。
第五條 住宿人員要嚴格遵守宿舍的作息時間,晚上23:00以后,不允許宿舍之間互串, 24:00后宿舍內所有的燈光必須關閉,如屬加班可適當延長時間。
第六條 宿舍內不允許大聲喧嘩,嬉笑,打鬧影響他人休息,違者予以警告或經濟處罰;喝醉滋事,打架斗毆者,一經發(fā)現(xiàn),取消住宿資格。
第七條 住宿人員晚上外出不能超過凌晨1點鐘回來,連續(xù)三次超過1點鐘回者,取消住宿資格,且員工在外發(fā)生任何事情,公司概不負責。
第八條 公司門禁時段:公司大門在23:00——凌晨7:00關閉,在關閉時間內進、出園區(qū)的.員工必須在保安處登記,超過23:00回公司的按相關制度處理。如果加班時間超過22:30而需到外宵夜的請必須在保安處登記,登記后可延遲回園區(qū)的時間。(假期期間可延遲但必須在保安處登記且不影響他人休息)。
第九條 乙方在非工作時間外出所造成的人身財產損失由乙方自行承擔,甲方概不負責。
第十條 乙方在非假期需在外住宿,應向人事行政部提出申請批準后方可在外留宿;一個月內非假期外宿超過7天,甲方有權解除乙方入住申請。
第十一條 本協(xié)議一經簽訂,立即生效。
甲方: 乙方(簽字):
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
員工安全協(xié)議書 篇23
為確保安全,貫徹預防為主的工作方針,根據(jù)誰主管、誰負責的原則,北京xx業(yè)物業(yè)管理有限責任公司(以下簡稱甲方)與員工(以下簡稱乙方)簽訂本責任書。
一、甲方的安全責任:
1.公司定期對員工進行交通、消防、治安及設備操作規(guī)程等安全方面的教育、培訓和考核。
2.公司根據(jù)崗位工作要求提供必要的安全防護措施。
3.由主管部門定期對司機、電工、電氣焊工、鍋爐工等危險工種人員進行教育、考核,經考核二次成績不合格者下崗。
4.定期對設備設施進行安全檢測,保證設備設施處于完好狀態(tài)。
二、乙方的安全責任:
1.認真學習并遵守國家有關法律法規(guī),嚴格遵守公司制定的'各項安全規(guī)章制度,主動協(xié)助部門負責人做好日常安全及防火工作,杜絕安全責任事故的發(fā)生。
2.認真參加公司安排的安全知識培訓,掌握三知、三能、三會知識及技能,接受考核,考核成績合格者方可上崗。
3.嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,主管級人員應對操作過程進行全程監(jiān)控,杜絕人身及設備事故;通過安全樓梯和設備層應注意頭部和腳下的安全,防止摔、碰傷。
4.經常對自己的工作崗位進行防火及設備安全自檢,發(fā)現(xiàn)火災隱患及不安全因素及時上報部門負責人并采取有效控制措施。
5.工作區(qū)域發(fā)生火情要及時報警,并積極參加撲救工作。必要時引導居民從消防安全通道疏散。其它區(qū)域發(fā)生火情時應堅守崗位,穩(wěn)定居民的情緒,準確完成上級下達的各項指令。
6.對發(fā)現(xiàn)的各類刑事、治安案件和設備事故現(xiàn)場,要采取有效措施加以保護,迅速向安全部門報告。
7.提高辨別是非的能力,不信謠,不傳謠。發(fā)現(xiàn)不安定因素及時向部門負責人反映。
8.嚴格遵守交通法規(guī)和食品衛(wèi)生法規(guī),注意個人衛(wèi)生,防止傳染性疾病發(fā)生。
9.在職期間不認真履行上述職責,給公司造成不良影響者給予過失單直至解除勞動合同。給公司造成損失的要進行賠償。因違章操作發(fā)生人身事故后果自負。對模范遵守者,給予表彰或獎勵。
10.其它補充事項:
員工簽字
年 月 日
員工安全協(xié)議書 篇24
學校安全涉及千家萬戶,責任重大。為了確保師生的生命安全,維護學校和社會的穩(wěn)定,保障學校正常的教育教學秩序,按照“部門管理、分級負責、一崗雙責”的原則和要求,學校與您簽訂本責任書。具體職責如下:
1、治安員是門衛(wèi)安全管理的第一責任人,上班期間,不得擅自離崗、空崗,按時交接班并做好交接記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時報告。
2、嚴格落實校門開閉制度,學生上課時間應保持校門關閉。
3、嚴格執(zhí)行大門和出入人員管理制度,來訪人員需進行嚴格驗證,并依據(jù)學校有關會客登記制度履行登記手續(xù)。嚴禁無關人員進入校園。上課期間,學生必須持有班主任開具的帶有政教處印章的`假條,方可出校。
4、加強責任區(qū)巡查,發(fā)現(xiàn)可疑人、事、物或其他治安信息,及時向帶班領導、政教主任或相關領導匯報。必要時,啟動報警器或向110報警,并配合公安機關做好處置工作。
5、對出入人員和車輛所攜帶、裝運的物品、物資進行嚴格的檢驗、核查,禁止私自將危險或違禁物品帶入,嚴防學校物資流失。
6、加強來校辦事人員車輛管理,引導來人按指定位置停車。放學期間嚴禁人車混行
7、加強警務室日常管理。在崗期間不與無關人員聊天,不干私活,不飲酒。任何人不得在警務室從事與警務室工作無關的活動,不得存放或代人存放貴重物品、現(xiàn)金和危險品。
8.加強警務器械的管理。妥善保管、定期檢查、熟練使用技防工具,在危急時刻充分發(fā)揮技防工具的作用,確保師生安全。
9.認真做好警務室的消防安全工作,確保滅火器材的充足、完好和有效,定期檢查插頭、電線,發(fā)現(xiàn)問題及時報修。
10.完成領導小組交辦的其它安全工作。
以上各條,作為學校對學校門衛(wèi)人員年度安全工作目標的考核依據(jù)。如因工作疏忽,造成安全事故的,將按照《縣教育系統(tǒng)安全責任追究辦法(試行)》追究相關責任;情節(jié)嚴重的,直至追究法律責任。
本責任書一式兩份,治安員人員和學校各執(zhí)一份,簽訂之日起生效。
政教主任簽字: 治安員人員簽字: (蓋章)
年 月 日
員工安全協(xié)議書 篇25
為嚴肅執(zhí)行安全生產各項規(guī)章制度,提高員工的自我保護意識,杜絕安全事故的發(fā)生,確保公司的`財產與員工的安全健康,經公司決定,生產工段長與全體員工簽訂安全生產責任書。
一、安全生產控制指標
1、重特大事故為零,因工重傷、死亡事故為零;
2、不發(fā)生火災事故、中毒事件;
3、因工輕傷為零;
4、不發(fā)生刑事案件;
5、不發(fā)生環(huán)境污染事件;
6、不發(fā)生職業(yè)病;
7、不發(fā)生特大質量、工藝事故;
二、安全生產主要工作任務為實現(xiàn)上述目標,全體員工必須采取有力措施,認真履行職責。
1、服從領導指揮、管理。認真學習本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程規(guī)范。
2、嚴禁班前、班上喝酒,禁止無證、無三級教育不準上崗。
3、在生產工作中要自覺履行自己的安全職責,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,做到不違規(guī),不違紀,并勸阻他人不違章作業(yè)。認真執(zhí)行交接班制度。
4、對自己崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時整改,對無力整改的要及時采取措施,并上報主管領導和安全生產管理部門。
5、對工作違章作業(yè),不聽勸阻,造成財產損失和人員傷害的視情節(jié)輕重,除承擔相應的賠償外直至追究法律責任。
6、保證本崗位工作地點和設備、工具的安全、整潔、保證安全防護裝置有效,不擅離崗位,正確使用好勞動防護用品。
7、學習安全知識,積極參加各種形式的培訓,開展技術革新,為企業(yè)改善勞動條件提出合理化建議。
8、及時反映、處理不安全問題,積極參加事故搶救工作
9、生產與安全發(fā)生矛盾時,生產必須服從安全。
三、考核
1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、如果有違反《安全生產管理制度》 、《安全操作規(guī)程》和《員工手冊》里所要求的,按制度執(zhí)行考核。發(fā)生重特大事故構成犯罪的,依法追究刑事任;
3、對本年度出色完成安全生產指標的優(yōu)秀員工給予獎勵;本責任書一年簽一次,自簽訂之日起生效,委托各主管領導與員工簽約并監(jiān)督。
XXX
XXXX年XX月XX日
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