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2023年史玉柱的語錄錦集35條
所謂人才，就是你交給他一件工作，他做成了；你再交給他一件工作，他又做成了。下面是小編給各位讀者分享的史玉柱的語錄35條,歡迎閱讀，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>
1、誰的執(zhí)行力強，誰的地位就高，而不是誰出了好點子誰就厲害。
2、在中國花錢做慈善比企業(yè)賺錢還難：項目難找，需要地方政府配合，善款容易在中間環(huán)節(jié)流失，媒體喜歡罵，網(wǎng)民喜歡起哄，很數(shù)人潛意識：慈善就是作秀，職能部門找碴……
3、管理無情，人有情。
4、事實告訴我們，只要目標明確，勇于付出、不怕困難，既定的目標就一定能夠?qū)崿F(xiàn)。
5、我非常關注我的消費者，他們的一點小事都當成很大事情來做。對于不是我的消費者，盡管罵的狗血噴頭，我都很遲鈍，不是很關注。
6、一個產(chǎn)品一個品牌，品牌不能亂延伸"。
7、百分之九十以上的困難你今天想都沒想到，因為你根本不知道它是困難。
8、這個東西有用沒用，在于人們信不信。這就是訣竅。
9、我不知道是什么感覺，我遇到困難的時候，即使我周圍有親人在，我一定要離開他們，我要一個人待著，我有這樣的習慣，困難越大，我就要一個去解決這個問題。
10、一個CEO他不懂營銷，這個公司我覺得發(fā)展不起來。
11、一個企業(yè)越簡單越好，一兩句能描述下來的企業(yè)是最好的企業(yè)。
12、給員工高工資的時候，實際上是成本最低，公司利潤率最高的時候。
13、一個人的能力跟學歷有關系，但關系不是特別大。
14、一個企業(yè)老總一定要以平等的眼光看待他的員工。
15、失敗了，但是精神還在，頑強的精神還在。只要精神還在，完全能夠再爬起來。
16、哪里最嚴格，就去哪里上市。
17、夜深人靜的時候仔細想一想失敗的教訓比你看書更有用。
18、公司在小的時候，盡量要股權集中。
19、一個產(chǎn)品一個品牌，品牌不能亂延伸�！酚裰�
20、90%的困難你此刻想都沒有想到，你都不知道那是困難。
21、首先就是腳踏實地、集中精力地先做出一家，也是要放棄掉連鎖的這種，不要在將來如何做連鎖方面做太多的夢，先腳踏實地做出第一家。
22、團隊核心成員有人要提出辭職時，不好挽留，既然提出了，他遲早是要走的。
23、作為我們曾經(jīng)失敗過，至少有過失敗經(jīng)歷的人，應該經(jīng)常從里面學點東西。（勵志）人在成功的時候是學不到東西的，人在順境的時候，在成功的時候，沉不下心來，總結(jié)的東西自然是很虛的東西。只有失敗的時候，總結(jié)的教訓才是深刻的，才是真的。
24、腳踏實地地先做出一家，也是要放棄掉連鎖的這種，不要在將來如何做連鎖方面做太多的夢，史玉柱經(jīng)典語錄先腳踏實地做出第一家。
25、如果沒有價格上的優(yōu)勢與技術上的絕對優(yōu)勢，千萬不要進入市場，否則你會必輸無疑！
26、我堅守誠信是因為我曾經(jīng)不誠信過。
27、網(wǎng)絡游戲是網(wǎng)絡產(chǎn)業(yè)里面最賺錢的。
28、執(zhí)行力應該是企業(yè)戰(zhàn)略正確之后的決定因素。
29、投資人第一關注的還是我們的團隊。
30、所有項目只能有一個是吃錢的。
31、搞互聯(lián)網(wǎng)%的人都把未來想得很美好，因為%的人都樂觀了。
32、經(jīng)常給大家灌輸危機意識。
33、正規(guī)的公司都是管理無情人有情。
34、看不準的時候，我就自己先花錢培育。
35、團隊焦點成員有人要提出告退時，不要挽留，既然提出了，他早晚是要走的。
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