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專職輔導員考核總結(jié)
本學期來，我以德育工作為重點，以塑造學生優(yōu)良品德為中心，充分發(fā)揮學生干部的工作積極性，狠抓學生的思想教育，法紀教育，日常管理和校園文化生活，在各方面都取得了一定的成績。我在學院領導和系部領導正確領導下，工作水平有了較大的提高，現(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下：
一、加強學生的思想政治工作
我依托學生會、團總支深入細致的開展“提高就業(yè)力教育”、“道德教育”、“法紀教育”，通過開會，知識講座、培訓班、談話等多種形式，培養(yǎng)學生“有理想、有道德、有文化、有紀律”，增強學生的公德意識和社會責任感，引導學生講文明話、行文明事、做文明人，提高了學生的思想水平和道德修養(yǎng)。具體做法如下：
1、每周開一次學生干部會議，對學生干部及各部門在一周內(nèi)的表現(xiàn)予以評價，總結(jié)本周內(nèi)的變化，安排下周的工作。培養(yǎng)學生干部的自主性、積極性。
2、積極參加每月舉行一次團課或團支部活動，充分發(fā)揮團組織的先鋒模范作用，激發(fā)同學們的學習熱情。
3、耐心、細致地做好后進生地轉(zhuǎn)化工作。對后進生，雙差生。不歧視、不打擊、不侮辱，經(jīng)常開展談心、交心活動。采取個別談話與集體幫助相結(jié)合，學校教育與家庭教育相結(jié)合，重點幫教與師生結(jié)對相結(jié)合。
4、作為心理輔導員，我積極關注學生心理健康，努力加強心理健康教育，開展心理健康知識講座和心理干預活動，重點預防有異常行為學生的心理引導和干預。
二、加強了學生干部的管理和培養(yǎng)
學生干部的管理和培養(yǎng)水平從一個側(cè)面反映了學生管理工作的水平。因此，我高度重視學生干部的管理和培養(yǎng)，在系領導的授意下，制定了學生干部選拔辦法和學生干部管理辦法。2013年4月，完成了干部換屆工作。同時我繼續(xù)積極探索學生干部管理和培養(yǎng)的新途徑。本學期，系部為加強對干部工作能力的培養(yǎng)，2013年5月組織了一次為期2周的干部培訓，起到了良好的效果，干部責任心、工作能力明顯提高。
三、加強對學生黨員的管理，認真組織了學生入黨積極分子培訓和入黨積極分子考核與測評。
我系學生黨員共十人，我注重發(fā)揮學生黨員的作用，加強對學生黨員的管理，每月召開一次學生黨員民-主生活會，了解學生黨員的思想、工作和學習狀況，有針對性的開展教育。開展了學生黨小組思想政治工作進宿舍活動，效果明顯。
平時，我們注重學生思想政治素質(zhì)的培養(yǎng)，全期共有100多人/次遞交入黨申請書，30多人上交思想?yún)R報，2013年5月，全系共有40名學生參加了學院入黨積極分子培訓班，合格率100%。
為了做好學生黨員發(fā)展工作，我參加了對入黨積極分子的考核與測評，根據(jù)測評結(jié)果確定學生建黨對象。本期我系共確定學生建黨對象16名，院黨委批復全部通過。
四、組織學生開展豐富的課外活動
1、全期共開展大型課外活動10多次，如提高就業(yè)力系列活動、校外德育教育紅色之旅活動、安全教育活動、畢業(yè)生歡送晚會活動等。同時積極參加學院院第六屆校園科技文化藝術節(jié)活動、“5.25”心理健康活動月活動、學院春季男子籃球、女子排球聯(lián)賽活動，并取得了一些成績，如男子籃球聯(lián)賽冠軍、校園主持人大賽三等獎、舞蹈大賽“最佳團隊獎”等。
2、課外活動，豐富多彩，形式多樣，特色突出。重養(yǎng)成教育，重能力培養(yǎng)，重團隊精神;突出知識性、娛樂性等特點，做到每周有活動，每班有活動。
五、關注貧困生，做好資助工作
本學期，我全面調(diào)查系部貧困生情況，開展貧困生座談會，了解他們的學習和生活情況。根據(jù)國家政策，確保貧困生活補助發(fā)放到學習成績好、表現(xiàn)好的貧困生手中。本學期共發(fā)放貧困生生活補助兩次，累計發(fā)放384人次，合計發(fā)放補助60840元。
六、存在的不足和今后工作的初步想法
成績只屬于過去，我還存在許多缺點，如：需要改進工作方法、大膽創(chuàng)新等。下學期我的工作基本設想如下：
1、針對學生的具體情況，狠抓日常管理和考核，加強學風建設，使之步入規(guī)范化軌道。
2、學習先進經(jīng)驗，加強自身修養(yǎng)，加強學生管理工作的理論研究。
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