新員工安全培訓(xùn)感想

新員工培訓(xùn)有感 能夠在畢業(yè)之際加入中國軟件與技術(shù)服務(wù)有限公司，走出校門，踏上新的工作崗位，我感到非常榮幸.。我覺得這不僅僅是由一名學(xué)生到一名員工的轉(zhuǎn)變，也是從單純的校園生活到社會生活的轉(zhuǎn)變，更是我人生道路的一次命運(yùn)轉(zhuǎn)折。前兩天我有幸參加了公司組織的新員工培訓(xùn)，我感覺收獲蠻大的。

培訓(xùn)之前，我就十分期待20xx年8月17-19日的新員工培訓(xùn)，在中軟人力資源部的精心安排下，我們這些新人有幸參加了為期3天的中軟公司崗前培訓(xùn)課程。

第一天的課程是朱鵬總經(jīng)理給我們講述了公司戰(zhàn)略解讀及整體情況介紹，他的講授讓我們更加直觀的了解了公司性質(zhì)和主要情況發(fā)展方向，讓我們對于我們工作的公司有了更加直觀的認(rèn)識，讓我們更加堅(jiān)信自己的選擇。之后是應(yīng)用研發(fā)中心副總經(jīng)理周獻(xiàn)民給我們講述研發(fā)管理的知識，讓我們不僅僅局限于目前所做的工作，而且對于以后的一系列發(fā)展都有了一定的了解。兩位總經(jīng)理風(fēng)趣的話語和形象的講述讓我們上午的時光感覺過的飛快。 下午是公司副總經(jīng)理徐潔的客戶關(guān)系管理和系統(tǒng)集成部的工程總監(jiān)閻滿紅的工程管理，還有鄔成利副主任給我們講的新技術(shù)及自主產(chǎn)品介紹，他們精彩的講演讓我們每個人都學(xué)到了豐富的知識，雖然這些對于我們現(xiàn)在的工作沒有什么實(shí)質(zhì)性的幫助但我相信，這一定是我人生中重要的一課，不僅僅拓展了我們的知識面，還教會了我們很多職場的智慧，這對我們以后的工作肯定是有很大幫助的。

第二天的課程安排得很緊湊，有企業(yè)文化與學(xué)習(xí)型組織的建設(shè)，公司質(zhì)量管理體系，公司人力資源管理制度及體系，還有職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)-高效團(tuán)隊(duì)與有效溝通，最后還有人力資源部精心安排的一個員工秀訪談型的節(jié)目，員工秀主要是對于一個新員工代表和一個成功老員工的訪談，通過訪談讓我們對以后的工作道路和方向有一個大概的了解，讓我們知道一個新人應(yīng)該對于工作保持怎樣的心態(tài)，還有新員工和老員工之間相處的學(xué)問。最后是我們的技術(shù)總監(jiān)胡總的一段精彩的講演，胡總以通俗易懂的話語給我們講述了很多新員工職業(yè)方向選擇的問題，還有讓我印象最深的就是程序員和工程師的區(qū)別，通過比較讓我們知道我們程序員應(yīng)該保持一個什么樣的心態(tài)去對待我們的工作。

最后我們迎來了拓展訓(xùn)練，在酷熱的太陽底下沒有人退卻，大家都充滿了熱情，融入自己的小組里，積極地出謀劃策去做好每一個“任務(wù)”，在這幾個看似簡單的游戲里我們領(lǐng)悟到了很多團(tuán)隊(duì)的智慧，知道了團(tuán)隊(duì)配合的重要，對于我們這鐘新進(jìn)公司的“菜鳥”來說，拓展訓(xùn)練師增加我們工作效率的最好方法，不僅讓我們學(xué)到了團(tuán)隊(duì)配合還讓我們學(xué)習(xí)到了方法的重要性。這一天的訓(xùn)練雖然苦，雖然累，但是特別有意義，讓我們受益終身。在拓展訓(xùn)練中讓我們認(rèn)識了好多的公司同事，增進(jìn)了的不僅僅是我們的默契，也還有我們的友誼 回首這三天的培訓(xùn)歷程，讓我對公司有了深入的了解和認(rèn)識，我感覺非常地充實(shí)，這次培訓(xùn)令我終身難忘。為此很感謝公司為我們提供了這樣一個平臺來讓我們逐漸認(rèn)知這個企業(yè)，感謝公司耗費(fèi)人力物力和心力給我們組織了這次培訓(xùn)。最后，作為一名中軟員工，作為一名風(fēng)華正茂的年輕人要有使命感、緊迫感、責(zé)任感。我們每一個人要將自身快速成長，盡早成為企業(yè)、社會的棟梁之材作為一種迫在眉睫的使命，我們要拿出執(zhí)著的熱情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度投身到工作中去，隨著企業(yè)一起“努力超越，追求卓越!

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