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職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度
為了搞好本公司職業(yè)衛(wèi)生工作，做好職業(yè)病防治，促進(jìn)本公司的 經(jīng)濟發(fā)展，使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求，保護(hù)職工 的合法權(quán)益，特別制定我公司未來五年內(nèi)的工作計劃，并努力在五年 完成和實現(xiàn)這個目標(biāo)，具體工作計劃如下：
一、建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制 嚴(yán)格按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，在一年內(nèi)建立、健全職業(yè)病防 治責(zé)任制，并堅決貫徹、落實，同時逐步處理一下問題：
1、根據(jù)《職業(yè)病防治法》的立法宗旨，正確處理職業(yè)病防治責(zé) 任制于經(jīng)濟責(zé)任的關(guān)系， 落實職業(yè)病防治工作管理人員的責(zé)、 利， 權(quán)、 力戒形式主義。
2、各相關(guān)負(fù)責(zé)人的工資考核與職業(yè)病防治工作掛鉤。
二、依法參加各項社會保險，確保職工依法享受各項社會保險待 遇。
三、逐步做好工作場所的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)工作，五年內(nèi)符合下列要 求：
1、職業(yè)病危害因素的強度符合國家職業(yè)衛(wèi)生要求；
2、有與預(yù)防職業(yè)病危害適應(yīng)的設(shè)施；
3、生產(chǎn)布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則；
4、有配套的更-衣室、洗浴間、公共衛(wèi)生間等衛(wèi)生設(shè)施；
5、設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動生理、心理健康的要求；
6、法律、行政法規(guī)和衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護(hù)勞動者健康的其他 要求。
四、逐步建立和完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度
1、設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和日常辦事機構(gòu)，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè) 病防治工作；
2、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；
3、制定職業(yè)病防治計劃和方案；
4、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案（內(nèi)容有全廠職工數(shù)；男女職工數(shù)； 從事職業(yè)病危害因素作業(yè)的男女人數(shù)；患職業(yè)病人數(shù)；全礦存在職業(yè) 病危害因素的種類；職業(yè)病危害場所地點數(shù)量；各職業(yè)病危害因素作 業(yè)點的強度評價；各種職業(yè)病防護(hù)措施的名稱、數(shù)量、運行情況、防 護(hù)效果及存在問題的處理；個人防護(hù)用品的發(fā)放情況；。 ）
5、建立、健全勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案；
6、逐步建立工作場所職業(yè)病危害因素作業(yè)點的強度評價制度；
7、建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案；
8、建立、健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度，使本單位的職業(yè)健康工作嚴(yán) 格規(guī)范管理，使其制度化。內(nèi)容包括：上崗前、在崗期、離崗時的健 康體檢和監(jiān)護(hù)檔案；
9、建立職業(yè)病報告制度；
10、定期依法進(jìn)行危害場所警示標(biāo)識
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