- 相關(guān)推薦
公司安全行車獎勵制度
第一條 為了保證糧油公路運輸安全,鼓勵、表彰汽車駕駛員和糧油運輸管理單位貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,維護(hù)人民生命財產(chǎn)安全,圓滿完成糧油公路運輸任務(wù),特制定本規(guī)定。
第二條 安全行車一百萬公里以上駕駛員,由商業(yè)部審定并授予《安全行車百萬公里標(biāo)兵》稱號。
安全行車一百萬公里以上的駕駛員是指:糧油運輸企業(yè)的正式職工,包括司機(jī)、兼職司機(jī)、車管干部,并持有現(xiàn)行有效的駕駛執(zhí)照者。
第三條 安全行車的條件,必須在開車運行期間,從未發(fā)生過一般事故以上的責(zé)任事故(包括主要責(zé)任、同等責(zé)任、次要責(zé)任);即從未發(fā)生過一次,造成重傷一人或輕傷三人,或沒有達(dá)到構(gòu)成等級事故的經(jīng)濟(jì)損失額,司機(jī)或管理人員同時必須是從未受過開除留用處分或刑事處分者。
駕駛員安全行車公里的計算,應(yīng)有確切的原始統(tǒng)計資料。沒有確切的安全里程統(tǒng)計資料,僅有二十五年以上行車安全年限的,經(jīng)公安交通監(jiān)理部門審定后,也可申報商業(yè)部授予《安全行車百萬公里標(biāo)兵》,其他獎勵則相應(yīng)酌減。
第四條 凡有確切統(tǒng)計資料,安全行駛里程累計達(dá)到下列規(guī)定的駕駛員,除商業(yè)部給予榮譽(yù)獎外,所在企業(yè)分別給予如下獎勵:
一、安全行車一百八十萬公里以上者,獎勵人民幣一千元。
二、安全行車一百五十萬公里以上者,獎勵人民幣八百元。
三、安全行車一百三十萬公里以上者,獎勵人民幣五百元。
四、安全行車一百萬公里以上者,獎勵人民幣三百元。如又達(dá)到新的獎勵檔次者,可獎給檔次間獎金的差額部分。
第五條 凡安全行駛里程不足一百萬公里者,由省級和計劃單列市糧食部門會同主管部門自行制定獎勵辦法。
第六條 完成糧油計劃運輸任務(wù)好,連續(xù)安全行車三年以上(十五臺營運車以下的要連續(xù)五年以上)無重大責(zé)任事故的單位,經(jīng)當(dāng)?shù)毓步煌ūO(jiān)理部門和行政主管部門逐級審定同意后,報商業(yè)部批準(zhǔn)授予《安全行車無事故先進(jìn)單位》榮譽(yù)獎勵后,由當(dāng)?shù)丶Z食主管部門對該單位的主管負(fù)責(zé)人,給予三百至一千元的獎勵。
對已獲得《安全行車無事故先進(jìn)單位》榮譽(yù)獎勵的單位,必須從批準(zhǔn)授予榮譽(yù)獎勵之日起計算下一次安全行車年限成績。
第七條 申報安全行車百萬里標(biāo)兵和安全行車無事故先進(jìn)單位獎勵的,由所在單位和所在地區(qū)糧食主管部門填寫?yīng)剟钌陥蟊砗偷怯洷砗螅ū硎揭姼郊、二、三—略),按要求逐級審查核實簽署意見,由省級糧食局(商業(yè)廳)報商業(yè)部審核批準(zhǔn)。
第八條 獎勵榮譽(yù)證,一般由省級糧食局(商業(yè)廳)代部頒發(fā)。
安全行車獎金從所在企業(yè)獎勵基金中開支。
第九條 受獎?wù)撸?jīng)綜合考核并根據(jù)貢獻(xiàn)大小,由省、自治區(qū)、直轄市糧食局商有關(guān)部門批準(zhǔn),可浮動或晉升一級工資,授予勞動模范或其他榮譽(yù)稱號。
第十條 獎勵從一九九○年起每三年進(jìn)行一次。需報商業(yè)部審定的,要在該年四月一日前,將申報材料(一式兩份)送商業(yè)部糧食儲運局。
第十一條 本規(guī)定自下達(dá)之日起施行。
第十二條 本規(guī)定由商業(yè)部負(fù)責(zé)解釋。
交通汽車運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理辦法
第一章總則
第一條為加強(qiáng)交通汽車運輸企業(yè)(以下簡稱運輸企業(yè))安全生產(chǎn)管理,保證國家和人民生命財產(chǎn)安全,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合運輸企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制的實際情況,制定本辦法。?
第二條運輸企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作必須堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,按照“企業(yè)負(fù)責(zé)、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督、勞動者遵章守紀(jì)”的原則,建立“管生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負(fù)責(zé)”的安全生產(chǎn)管理責(zé)任體制。?
第三條本辦法所指的安全生產(chǎn)管理主要是指運輸企業(yè)以行車安全管理為中心內(nèi)容的運輸安全生產(chǎn)管理。各級交通主管部門所屬的國有、集體運輸企業(yè),無論內(nèi)部采用何種經(jīng)營方式,其運輸安全生產(chǎn)管理均應(yīng)遵守本辦法。?
第四條本辦法由各級交通主管部門組織實施。?
? 第二章機(jī)構(gòu)和職責(zé)
第五條各級交通主管部門應(yīng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備與安全生產(chǎn)管理工作相適應(yīng)的專職管理人員。?
第六條各級交通主管部門關(guān)于運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的主要職責(zé)是:?
(一)宣傳貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī),依據(jù)行業(yè)特點,制定運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和措施,推行安全生產(chǎn)責(zé)任制,督促運輸企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)制;?
(二)建立安全生產(chǎn)目標(biāo)考核體系,落實安全生產(chǎn)責(zé)任;?
(三)定期召開安全生產(chǎn)例會,分析、研究安全生產(chǎn)情況,并提出相應(yīng)措施;?
(四)組織開展安全生產(chǎn)檢查和安全生產(chǎn)競賽活動,并對安全生產(chǎn)先進(jìn)單位和個人進(jìn)行表彰,督促運輸企業(yè)落實安全生產(chǎn)制度,整改事故隱患;?
(五)組織開展培訓(xùn)工作,定期對各級領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員進(jìn)行安全工作業(yè)務(wù)培訓(xùn);?
(六)發(fā)生社會影響大的重特大事故應(yīng)趕赴現(xiàn)場,了解事故原因,協(xié)調(diào)事故處理;?
(七)對發(fā)生社會影響大的重特大事故的肇事人員、有關(guān)責(zé)任人員和運輸企業(yè)進(jìn)行處理;?
(八)及時填報安全生產(chǎn)責(zé)任事故統(tǒng)計表、報。?
第七條運輸企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。企業(yè)法定代表人應(yīng)當(dāng)是安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,對安全生產(chǎn)負(fù)全面組織領(lǐng)導(dǎo)、管理責(zé)任和法律責(zé)任;企業(yè)分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)是安全生產(chǎn)的重要負(fù)責(zé)人,對安全生產(chǎn)負(fù)重要管理責(zé)任;企業(yè)黨、政、工和各部門負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)綜合治理的責(zé)任人,對安全生產(chǎn)負(fù)相應(yīng)的管理責(zé)任。?
第八條運輸企業(yè)應(yīng)設(shè)置與安全生產(chǎn)相適應(yīng)的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)(如安全處、科、股),并參照部頒標(biāo)準(zhǔn)JT/T3144?1的規(guī)定配備安全生產(chǎn)管理人員。配備的人員應(yīng)相對穩(wěn)定,責(zé)任心強(qiáng),并具有高中以上文化水平、一定的專業(yè)知識和安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗,能運用專業(yè)知識和規(guī)章制度開展安全生產(chǎn)管理工作。?
第九條運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的主要職責(zé)是:?
(一)貫徹執(zhí)行國-家-安-全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī),并結(jié)合實際制定本企業(yè)安全生產(chǎn)制度、規(guī)程和技術(shù)規(guī)范;?
(二)負(fù)責(zé)對本企業(yè)安全生產(chǎn)各環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督管理,并提出預(yù)防事故發(fā)生的措施,組織開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)檢查,及時整改事故隱患,確保運行車輛完好,嚴(yán)禁帶“病”行駛,制止違章行為;?
(三)建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)制,推行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理;?
(四)組織開展安全生產(chǎn)宣傳、教育,對駕駛員等生產(chǎn)人員和安全管理人員定期組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn);?
(五)在上級主管部門的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本企業(yè)駕駛員的日常安全考核和上崗證的管理,以及必要的身體素質(zhì)檢查,嚴(yán)禁疲勞駕駛;?
(六)開展安全生產(chǎn)競賽活動,對安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查、評比、考核,表彰先進(jìn),總結(jié)和交流經(jīng)驗,推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)管理方法;?
(七)嚴(yán)格執(zhí)行事故報告制度,準(zhǔn)確、及時地填報安全生產(chǎn)責(zé)任事故統(tǒng)計表、報;?
(八)負(fù)責(zé)本企業(yè)的行車事故處理,剖析事故原因,落實整改措施。?
第十條各級交通主管部門和運輸企業(yè)應(yīng)安排專項的安全經(jīng)費,用于安全檢查、安全宣傳教育、安全競賽、事故預(yù)防以及配備安全工作裝備等開支。?
交通主管部門的專項安全經(jīng)費可從征收的交通規(guī)費中按一定比例列支,做到?顚S谩?
第三章管理制度?
第十一條運輸企業(yè)應(yīng)結(jié)合企業(yè)實際,加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)工作,建立行之有效的安全生產(chǎn)管理制度。主要包括安全工作例會制度、安全活動制度、行車安全教育與培訓(xùn)制度、車輛管理制度、駕駛員管理制度、行車安全檔案管理制度、行車安全管理目標(biāo)崗位責(zé)任制度、行車安全監(jiān)督檢查制度、事故統(tǒng)計報告制度、獎懲制度和行車安全管理基礎(chǔ)資料等。?
第十二條運輸企業(yè)安全工作例會每月不得少于一次,遇有特殊情況和發(fā)生重大、特大行車事故時應(yīng)及時開會處理。安全工作例會的主要內(nèi)容是傳達(dá)、學(xué)習(xí)有關(guān)安全管理工作的文件、指示;總結(jié)本單位近期內(nèi)行車安全工作的經(jīng)驗教訓(xùn),制定措施,布置開展安全活動。?
第十三條運輸企業(yè)“安全活動日”應(yīng)每周開展一次;顒尤罩饕顒觾(nèi)容包括傳達(dá)、學(xué)習(xí)有關(guān)行車安全的法規(guī)、文件;總結(jié)、交流安全行車經(jīng)驗,分析安全生產(chǎn)形勢;針對行車安全中存在的問題,提出防范措施。安全活動日應(yīng)建立活動記錄,實行簽到制度。?
運輸企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身條件和特點,結(jié)合生產(chǎn)實際,積極開展不同形式的安全競賽活動。?
第十四條運輸企業(yè)應(yīng)重點對安全管理、駕駛、維修、乘務(wù)、車輛安全技術(shù)檢查等人員進(jìn)行以業(yè)務(wù)和技術(shù)為主要內(nèi)容的行車安全教育和崗位培訓(xùn)。?
第十五條運輸企業(yè)必須加強(qiáng)對駕駛員的管理,抓好駕駛員的資質(zhì)審查和培訓(xùn)、考核、教育及其駕駛證、上崗證的管理工作。教育駕駛員遵章守紀(jì),服從管理,自覺執(zhí)行安全管理的各項規(guī)章制度。?
第十六條運輸企業(yè)要加強(qiáng)車輛管理,建立車輛技術(shù)管理制度,嚴(yán)格車輛維修、檢測,并建立健全車輛技術(shù)檔案。要強(qiáng)化車輛風(fēng)險保障能力的管理,凡國家規(guī)定實行強(qiáng)制保險的險種,所有營運車輛(含租賃、掛靠車)必須按要求投保,不得漏保、脫保。運輸企業(yè)和交通主管部門還可采取設(shè)立責(zé)任賠償保障金和安全統(tǒng)籌等辦法,建立和完善車輛風(fēng)險保障體系。?
第十七條運輸企業(yè)應(yīng)建立行車安全檔案制度,包括基礎(chǔ)資料檔案、駕駛員行車安全檔案、行車事故檔案。基礎(chǔ)資料檔案主要包括有關(guān)行車安全的法規(guī)、條例、規(guī)章制度,企業(yè)的行車安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置和安全管理人員編制名冊、駕駛員名冊、檢查考核記錄、安全例會記錄、安全活動記錄;駕駛員行車安全檔案一人一檔,記錄其安全運行和遵章守紀(jì)等情況;行車事故檔案一般事故以上一事一檔,記錄事故經(jīng)過、事故原因及事故處理情況。?
第十八條運輸企業(yè)應(yīng)制定不低于上級下達(dá)的行車安全考核指標(biāo),努力完成上級下達(dá)的行車安全管理目標(biāo),并將考核指標(biāo)層層分解到各基層單位和相關(guān)部門,要采取有力措施,確保行車安全管理目標(biāo)的實現(xiàn)。?
第十九條運輸企業(yè)應(yīng)建立行車安全監(jiān)督、檢查制度,對營運車輛和駕駛員等生產(chǎn)人員進(jìn)行安全技術(shù)情況檢查,做好詳細(xì)記錄,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和事故隱患,應(yīng)制定措施及時整改。?
第二十條運輸企業(yè)應(yīng)建立安全統(tǒng)計報表制度,準(zhǔn)確、及時、規(guī)范地填報安全統(tǒng)計表、報,不得瞞報、漏報。?
第二十一條運輸企業(yè)對安全生產(chǎn)管理要突出重點,分類管理。對重點車隊(客運車輛較多),重點駕駛員(一、二類班線駕駛員),重點線路(一、二類班線和高速公路班車、夜班車,山區(qū)、鄉(xiāng)村道路、事故多發(fā)區(qū)、陣霧區(qū)),重點運輸(超限貨物及危險品運輸),重點季節(jié)(雨、雪、冰凍季節(jié),春節(jié)、暑期及節(jié)假日運輸)要實行重點管理。?
第四章獎懲
第二十二條各級交通主管部門對運輸企業(yè)應(yīng)進(jìn)行安全生產(chǎn)目標(biāo)考核,年終按目標(biāo)完成情況實行獎懲。對發(fā)生特、重大責(zé)任行車事故,造成極壞社會影響的運輸企業(yè),要追究當(dāng)事人和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任,并可令其停運或不審批新的車輛、新增加的線路。?
第二十三條運輸企業(yè)要對在行車安全工作中做出顯著成績的集體、個人給予表彰、獎勵,并與其經(jīng)濟(jì)利益掛鉤。對因玩忽職守、違反規(guī)章制度和管理規(guī)定而造成事故,使人民生命財產(chǎn)及企業(yè)效益蒙受損失的有關(guān)責(zé)任人,應(yīng)根據(jù)事故性質(zhì)、責(zé)任大小,分別給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。對構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。?
第二十四條各級交通主管部門和運輸企業(yè)要結(jié)合駕駛員的安全行駛里程開展評選安全駕駛員活動,對優(yōu)秀駕駛員給予獎勵。?
第五章附則
第二十五條掛靠運輸企業(yè)經(jīng)營的社會單位及個體的車輛,其運輸安全生產(chǎn)按本辦法進(jìn)行管理。?
第二十六條對跨省、跨地區(qū)運輸車輛,部倡導(dǎo)和支持省、自治區(qū)、直轄市交通廳(局、委、辦)及運輸企業(yè)根據(jù)自愿、互便、互利的原則,開展安全協(xié)管工作。?
第二十七條本辦法實施前制定的辦法與本辦法有抵觸的,以本辦法為準(zhǔn)。?
第二十八條各省、自治區(qū)、直轄市交通廳(局、委、辦)可依照本辦法制定實施細(xì)則。?
第二十九條本辦法由中華人民共和國交通部負(fù)責(zé)解釋。?
第三十條本辦法自發(fā)布之日起施行。
【公司安全行車獎勵制度】相關(guān)文章:
安全獎勵制度04-02
公司薪酬獎勵制度05-14
安全生產(chǎn)獎勵制度01-06
公司考勤獎勵制度05-18
安全獎勵制度7篇04-02
安全獎勵制度(7篇)04-02
安全獎勵制度精選7篇04-02
安全生產(chǎn)獎勵制度5篇02-02
安全生產(chǎn)獎勵制度7篇02-04