交通補(bǔ)助申請(qǐng)?jiān)趺磳?/p>

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)：

本人xx-x，因工作要求，需工作日往返于xx-x車站和xx-x車站之間，單程共計(jì)xx站。特此向xx-x申請(qǐng)交通補(bǔ)貼，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！

申請(qǐng)人：

工作單位（蓋章）

領(lǐng)導(dǎo)簽字（院系）

二o一四年七月三日

有關(guān)交通補(bǔ)助申請(qǐng)書2016-02-02 11:55 | #2樓

申 請(qǐng)

集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)：

我瑞穗公司員工：財(cái)務(wù)史保群，辦公室曹延軍、司機(jī)邱寶庭，食堂劉波，此四人原交通補(bǔ)助為100元整（08年2元//人/次）；2011年3月通化市公交系統(tǒng)調(diào)價(jià)，現(xiàn)調(diào)為4元/人/次，即每人每月需支出交通費(fèi)200左右，考慮以上情況，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)理解并給予交通補(bǔ)助上調(diào)。

此 致

2011年3月30日 吉林瑞穗礦業(yè)公司

公司意見：

情況屬實(shí)，建議集團(tuán)酌情上調(diào)員工交通補(bǔ)貼。 孫磊

交通補(bǔ)助申請(qǐng)報(bào)告2016-02-02 12:40 | #3樓

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

目前公司剛搬至金陽新區(qū)新家，公司部分員工受排班、家庭住址限制等原因均采取坐公交車、打車等方式往返至公司上班。基于人性化管理，公司現(xiàn)提出交通補(bǔ)貼申請(qǐng)，鑒于公司政策的公平性考慮，我部門建議從7月份起，對(duì)公司家庭住址較遠(yuǎn)的員工，統(tǒng)一按200元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放交通補(bǔ)貼。

是否可行

敬請(qǐng)批示

行政人事部 2015年7月13日

領(lǐng)導(dǎo)審批意見處：

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