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扶貧建整工作匯報
為了全面完成農村建整扶貧工作各項任務，我就業(yè)管理服務中心積極響應、縣政府的號召，即時傳達建整扶貧工作的相關精神。我工作組認真實施201*年建整扶貧規(guī)劃，團結村支兩委班子，緊密聯(lián)系群眾，吃苦耐勞，扎實推進扶貧攻堅，使各項工作任務得到全面完成，現(xiàn)就今年的工作總結如下： 一、狠抓村級組織建設和村部平臺建設
XX鎮(zhèn)當家村是我單位的扶貧聯(lián)系點。今年我工作組對該村組織建設抓得很扎實到位，在原來的基礎上，使村支兩委、民兵營、共青團、婦代會等村級組織得到進一步健全和完善，并開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在上級領導部門及花垣鎮(zhèn)黨委政府的大力支持和領導下，村里先后發(fā)展黨員1名，培養(yǎng)村級后備干部3名，各項規(guī)章制度得到更進一步完善，黨支部的戰(zhàn)斗力得到加強，并能發(fā)揮積極帶頭作用。在搞好基層組織建設的同時，我們狠抓村支兩委的政治思想工作，認真引導和做好村干部的思想穩(wěn)定、隊伍穩(wěn)定工作�？隙ㄋ麄兊墓ぷ鞒煽�，鼓勵他們樹立熱愛家鄉(xiāng)，建設家園，積極帶領群眾展觀的脫貧致富，以科學發(fā)思想找到符合本村實際的發(fā)展思路，解放思想，與時俱進。同時關心愛護他們，為他們排憂解難，以人為本地為他們解決實際問題，讓他們安心
工作，努力工作，做好村民的帶頭人。在搞好村委組織建設和政治思想教育工作的同時，我們把當家村的村部建設作為今年的重要工作來抓，我中心先后投入2萬余元，為當家村建成了一個標準的村部，結束了該村村干部沒有辦公場所的歷史，改善了村干部的辦公條件和工作環(huán)境。
二、計劃生育工作常抓不懈，確保計生工作良性發(fā)展
抓計劃生育工作是我工作組的重點工作之一。為了發(fā)揮村級基層干部的群體力量，計劃生育工作實行目標管理責任制，責任包干，每兩名黨員干部負責兩個村民小組，建立育齡婦女生育臺帳，一戶一冊，做到情報準，無漏洞。按照目標要求開展計生措施落實，積極配合花垣鎮(zhèn)計劃生育工作，全年共投入計劃生育活動經費4000元，確保計生工作正常運行。
三、狠抓社會治安，全村一派祥和
積極配合村支兩委狠抓綜治維穩(wěn)工作制度建設，實行綜治維穩(wěn)工作領導責任制，支書為第一責任人，村長是主管領導為第二責任人，民兵營長為第三責任人。發(fā)動群眾群防群治，排查各種不穩(wěn)定因素，化解和排查各類矛盾，做好調解工作，按照國家法律、法規(guī)辦事，做到以理服人，創(chuàng)建和-諧社會，文明鄉(xiāng)村，文明家庭。保持社會穩(wěn)定，百姓安居樂業(yè)，全村一派祥和。今年以來，全村未發(fā)生一起影響社會治安的違法事件。
四、抓好支柱產業(yè)技術培訓和外出務工人員的技能培訓
1、支柱產業(yè)的技術培訓。當家村支柱產業(yè)主要是金秋梨和獼猴
桃，由于種植農戶種植、培管技術較差，只知其然而不知其所以然，所以產生的經濟效應較差。針對這個問題，我工作組采取請相關專家上門培訓的模式，對相關產業(yè)進行技術培訓，受訓的村民達100余人。培訓方式主要是通過發(fā)放資料、課堂講授與現(xiàn)場示范相結合。由于真實直觀，通俗易懂，使他們全面系統(tǒng)地掌握了種植、施肥、拉技、修剪、殺蟲等一系列技術。為該村的支柱產業(yè)的發(fā)展和村民的增產增收取得了很好的經濟效益。
2、外出務工人員的技能培訓。農村富余人員外出務工是我縣農民經濟收入重要來源之一，起著舉足輕重的作用。農民工由于受教育層次普遍低又沒有技術，只能做一些苦、臟、累沒有技術的普通工作。工資收入只能維持2000元左右。甚至有些人由于沒文化、沒技術盲目外出而找不到工作，只好負債回家。針對這些問題，我中心發(fā)揮我們培訓的資源優(yōu)勢，專門組織了一批當家村富余勞動力，為他們免費舉辦了一期電、焊工技能培訓，受訓人數(shù)達46人，考試合格后免費發(fā)放相關證件，并免費為他們介紹工作。由于他們有了一技之長，都能找到較好的技術工作，工作穩(wěn)定，工資收入都在3000元以上，大大的增加了他們外出務工工資收入。僅此一項該村全年累計共增創(chuàng)勞務經濟收入60萬余元。
以上兩項培訓我中心共計投入2萬余元。由于培訓及時到位，農民得到了實惠，產生了很好的經濟效益和社會效果，得到了廣大農民兄弟們的一致好評。
五、扶貧幫困難對子
年初，我們送去3000元扶貧慰問金，幫助八戶特困戶購買種子化肥等。局領導班子成員以該村貧困戶結成幫扶對子，送給每戶500元慰問金，別外還給聯(lián)系戶小孩買書包、文具等學習用品，把溫暖送給群眾，使建整扶貧工作深入到千家萬戶。
一年來，我們工作隊員嚴格要求自己，樹立自己的形象，恪守為民之責。在村支兩委組織建設和政治思想教育，抓好計劃生育和維穩(wěn)綜治工作、建設文明鄉(xiāng)村、培養(yǎng)發(fā)展黨員、籌備干部后備力量等方面做了一些工作，把、縣政府建整扶貧的精神帶到農村，為農民辦實事，辦好事，讓農民得到實惠，增加農民的經濟收入�？傊�，工作有一定起色，但離、縣政府要求還有一定的差距，今后，我們一如既往地把建整扶貧工作抓好抓實，全面完成、縣政府的扶貧攻堅任務。
XX縣就業(yè)服務管理中心
馬頸坳鎮(zhèn)陽田村建整扶貧工作匯報oc
一、基本情況
陽田村位于吉首市北部，馬頸坳鎮(zhèn)南部，省道229線穿村而過。全村9個小組，498戶，1951人 ，其中勞動力927人，黨員33人，是一個以土家族、苗族、漢族雜居的行政村。全村稻田879畝，旱地156畝，山林5445畝，小二型水庫一座，山塘一口。全村開發(fā)椪柑2390畝，蔬菜310畝，苗木200畝，養(yǎng)殖戶40戶。 2015年農民人均純收入2031元，全村有線電視入戶率為100%，電話入戶率達70%。陽田村新一輪（2011—2012年）建整扶貧（重點示范村）工作由辦、市國土資源局、市農業(yè)局、市蔬菜局負責，現(xiàn)已組建工作組，開展具體工作。
二、擬建項目
陽田村建整扶貧（重點示范村）項目涉及基礎設施建設、農業(yè)產業(yè)建設、生態(tài)環(huán)境建設、社會事業(yè)建設等，計劃總投資678萬元，分兩年實施，通過項目實施，逐步使陽田村生產、生活條件得到明顯改善，支柱產業(yè)不斷壯大，經濟可持續(xù)發(fā)展，農民收入穩(wěn)定增長。
具體擬建項目如下：
三、組織建設
（一）建好班子。陽田村村支兩委健全，平均年齡52歲，其中72歲1人，61歲2人，40歲以上3人，40歲以下1人。按照“五個好”的目標，配齊配強支部班子。大力推行“三制一卡”管理，每年組織一次外出考察，開拓視野，增強干部帶頭致富本領。
（二）抓好隊伍。加強以村支書為核心的村干部建設，完善村支兩委的陣地建設，健全村級組織網絡；及時發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和吸收1—2名有文化、懂技術的青年加入黨組織，保持組織的活力，壯大干部隊伍，確保新老交替。
（三）教育村民。以組為單位在村民中每月組織一次學政治、學文化、學科技為主要內容的學習活動，通過開展科技培訓、送法進農家、應知應會等形式，增強政治思想，法律意識，提高科技致富能力，營造我是陽田人我自豪的氛圍。
（四）建好制度。建立健全村支兩委議事和決策規(guī)則，完善村規(guī)民約，確保集體領導、民-主決策和民-主管理。推行村務公開制度，以財務公開、辦事公開、村民評議等方式，接受群眾監(jiān)督。
四、前段工作
（一）3月20日，市農業(yè)局深入掛點村與村支兩委，實地查看選址，啟動村椪柑倉儲庫建設。同時掛點單位積極籌措資金，為工作組解決啟動資金16000元；
（二）4月11日，市農業(yè)局、市蔬菜局入村開展椪柑培管和蔬菜種植技術培訓，免費發(fā)放《椪柑栽培技術規(guī)程》、《大棚蔬菜種植技術》等資料400余份，群眾反映較好。
（三）工作組積極向鎮(zhèn)黨委匯報，利用換屆及時把兩名工作能力強，年輕有為，肯奉獻的同志調整到支部里來，為扶貧工作打下堅強的組織保障。
（四）積極組織掛點單位任實職領導干部開展村貧困戶結對扶貧活動。
扶貧辦整村推進工作總結
瞄準目標，突出重點，把重點村的整村推進工作作為我們工作重中之重。
一、切實組織8個重點村整村推進工作
抓好了2015年扶貧項目的申報工作。組織8個重點村本著改善村民的生產、生活環(huán)境，確保貧困人口真正受益的原則，根據群眾意愿，科學合理的從整村推進扶貧規(guī)劃中挑選項目，共上報公路建設、水利設施、學校建設、科技培訓等13個項目。爭取到財政扶貧資金104萬元。
（一）抓好扶貧項目的申報、實施工作。
科學合理的從整村推進扶貧規(guī)劃中挑選項目，向上申報，組織實施好，切實改善重點村的生產、生活環(huán)境，確保貧困人口真正受益。
（二）認真實施好“一村一品”工程進一步推動農村事業(yè)的發(fā)展。
以現(xiàn)有的麻雞、竹木、樹莓等優(yōu)勢產業(yè)為基礎，以“一村一品”為抓手，以開拓園內市場為目標，爭取每一個村都有一個自己的特色產業(yè)，同時發(fā)展扶貧合作經濟組織，進一步增強產業(yè)化扶貧的輻射面和帶動力。
（三）、全力推進 “民生工程”
1、積極探索“雨露計劃”新途徑在市扶貧辦及****職業(yè)技術學院關照和支持下，我們在**鎮(zhèn)、**鄉(xiāng)舉辦“雨露計劃”走進農民走近農民培訓班，針對留守農民，特別是留守婦女，拓展培訓內容，請本縣種養(yǎng)高級農藝師、拔尖人才講授通俗易懂的果樹栽培和麻雞散課，受到農民朋友們的熱烈歡迎，培訓人數(shù)600人。
2、以縣培訓基地為依托，農村勞動力轉移培訓220人，本縣工業(yè)園區(qū)培訓40人。根據市場和縣工業(yè)園區(qū)的需求，拓寬農民職業(yè)技能培訓渠道，正確引導農村勞動力的有序轉移，確保每一個貧困家庭有一個勞動力接受培訓，并穩(wěn)定轉移就業(yè)。
（四）、繼續(xù)扎實做好實用技術培訓工作
按照“實際、實用、實效”的要求，注意發(fā)現(xiàn)、引進、推廣新品種、新技術，開展有針對性的培訓，要以產業(yè)為依托，以培訓新農民、提高農民素質為目標，整合社會資源，搞好實用技術培訓，以提高貧困群眾勞動技能，促進增收。
（五）、維護社會扶貧工作，使其配合整村推進健康有序發(fā)展。
充分調動社會各界參與扶貧的積極性，從財力、物力、人力方面幫扶，指導扶貧開發(fā)工作。同時我們將進一步加強對社會扶貧的工作力度，在維護好現(xiàn)有的狀態(tài)下爭取有更好的成績。
二、整村推進工作效果顯著
首先，認真做好了重點村2015年扶貧項目的申報、實施工作。我們從切實改善重點村的生產、生活環(huán)境，確保貧困人口真正受益的角度,科學合理的從整村推進扶貧規(guī)劃中挑選確定了興建學校、修水泥路、衛(wèi)生設施建設、種植業(yè)11個扶貧開發(fā)項目。其次細致地做好貧困戶、低收入戶的建檔立卡工作。2015年3月始，我們對“十五”、“十一五”扶貧開發(fā)重點村每戶貧困戶、低收入戶的貧困現(xiàn)狀及貧困原因做了跟蹤調查摸底，縣、鄉(xiāng)、村都建立了貧困戶、低收入戶檔案，并全部錄入了全省聯(lián)網的財政扶貧資金監(jiān)測信息系統(tǒng)。今后我們將繼續(xù)對其進行跟蹤服務，防止反貧現(xiàn)象再度發(fā)生。
第三整村推進建設工作力度加大。
我們積極發(fā)揮職能作用,服務農村經濟發(fā)展，加大了重點村建設工作的力度。我們根據群眾參與熱情和重點村實際情況，科學制定了規(guī)劃,拿出可行的設計，確定了扶貧開發(fā)重點村建設試點村8個，我們將關注其后續(xù)工作，力爭把整村推進工作做到最好，使農村村容村貌煥然一新。
三、整村推進工作中存在的主要問題
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