- 相關(guān)推薦
面試技巧和注意事項(xiàng)英文
很多畢業(yè)生在求職時(shí)都有遇到過(guò)英文面試，其實(shí)很多應(yīng)聘者對(duì)于英文交流有存有一定的障礙，大多數(shù)人都處于有一定交流基礎(chǔ)、但經(jīng)驗(yàn)不足的水平，現(xiàn)在介紹一些英語(yǔ)面試注意事項(xiàng)，希望幫助英文水平并不是特別出眾的你規(guī)避硬傷。
英文面試自我介紹最忌面面俱到
盡管有人認(rèn)為面試時(shí)做自我介紹不流行了，但是準(zhǔn)備一份正常語(yǔ)速下3分鐘長(zhǎng)度的英文自我介紹還是必要的。面試自我簡(jiǎn)介是保證你在面對(duì)任何問(wèn)題時(shí)都能夠應(yīng)對(duì)自如的前提。
如果試圖在短短幾分鐘內(nèi)吸引面試官的注意力，你的面試自我介紹當(dāng)然要是濃縮的精品。所以，前奏一般用一句話陳述自己的基本特征即可。然后迅速進(jìn)入正題，或選擇自己最引以為傲的經(jīng)歷敘述，或介紹自己的長(zhǎng)處。面試官一般會(huì)承接你的自我介紹發(fā)問(wèn)，所以在做自我介紹時(shí)最好不要提特別難于講清楚的事情和比較抽象的概念，因?yàn)槟愕挠⑽乃街粔驊?yīng)付普通會(huì)話，更何況身處高度緊張的面試氛圍中，哪里還能夠應(yīng)對(duì)自如。
自我介紹不需要面面俱到，因?yàn)樵谀阍?jīng)提交的資料中，已有詳細(xì)的介紹，所以力求在面試中突出重點(diǎn)。
回答語(yǔ)速切莫過(guò)快
很多應(yīng)聘者認(rèn)為只要在國(guó)外面試官前把英文說(shuō)“溜”即可，其他的無(wú)所謂，于是語(yǔ)速狂飆。我們經(jīng)�？吹竭@種情形，在你口吐蓮花之后，滿場(chǎng)靜寂，老外目瞪口呆，因?yàn)樗麄儧](méi)有聽懂你趕火車似的中式英文。其實(shí)，英文面試的第一目的是讓國(guó)外面試官了解你，甚至對(duì)你感興趣，最重要的是展示你的綜合素質(zhì)，絕非單單的語(yǔ)言能力，所以應(yīng)該首先力求表達(dá)清晰。另外語(yǔ)速過(guò)快容易給人不自信、不穩(wěn)重的錯(cuò)覺(jué)。
應(yīng)屆生英語(yǔ)面試技巧及注意事項(xiàng)
技巧一：注意英語(yǔ)時(shí)態(tài)的變化運(yùn)用出。
眾多的英語(yǔ)語(yǔ)法規(guī)則中為什么要單獨(dú)強(qiáng)調(diào)時(shí)態(tài)的運(yùn)用呢？
其一是因?yàn)橛捎诤蜐h語(yǔ)的表達(dá)習(xí)慣不同(漢語(yǔ)中動(dòng)詞沒(méi)有時(shí)態(tài)變化)，這是一個(gè)口語(yǔ)中極其常見的錯(cuò)誤。但同時(shí)來(lái)說(shuō)，時(shí)態(tài)又是比較基本的語(yǔ)法點(diǎn)，一旦用錯(cuò)，會(huì)讓面試官對(duì)面試者的英語(yǔ)能力產(chǎn)生質(zhì)疑。
其二是因?yàn)樵诿嬖囘^(guò)程中，往往會(huì)涉及到很多關(guān)于個(gè)人經(jīng)歷，教育背景，工作經(jīng)驗(yàn)，職業(yè)規(guī)劃等方面的問(wèn)題，因此在表述某件事情或是某個(gè)想法的時(shí)候，一定要注意配合正確的時(shí)態(tài)，否則就會(huì)造成差之毫厘，失之千里的后果。
技巧二：尊重個(gè)人及文化差異
在英語(yǔ)求職面試中，面試官很有可能來(lái)自不同的國(guó)家與地區(qū)，有一定的個(gè)人傾向。因此作為面試者，在不了解情況的狀態(tài)下，如果談到此類話題，謹(jǐn)慎而有節(jié)制的發(fā)言才是上上策。
主要有兩種做法要特別注意避免。首先是要避免使用過(guò)于生僻的單詞，或是地方俚語(yǔ)之類接受群體相對(duì)比較小的表達(dá)方式。因?yàn)檫@種表達(dá)方式很有可能造成聽者的困惑與曲解。
其次則是要避免過(guò)多，過(guò)于主觀地談及宗教文化或時(shí)事政治方面的問(wèn)題。不少面試者出于第一項(xiàng)提到的急于展示英語(yǔ)水平的目的，或是想給面試官留下深刻印象的目的，常常會(huì)犯這個(gè)錯(cuò)誤。
技巧三：以英語(yǔ)為載體，展示工作才能
要切忌為說(shuō)英語(yǔ)而說(shuō)英語(yǔ)，有些人就怕自己的英語(yǔ)減分，為了希望給面試官留下英語(yǔ)水平高的印象，常常會(huì)大量的使用事先準(zhǔn)備好的花哨的詞匯及句式，而真正針對(duì)面試官所提問(wèn)題的、與工作有關(guān)的個(gè)人見解卻很少，內(nèi)容空泛，邏輯混亂。最后除了得到一句英語(yǔ)不錯(cuò)的夸獎(jiǎng)之外，恐怕很難有理想的收獲。因?yàn)樵谄劣⒄Z(yǔ)和聰明頭腦之間，面試官總是會(huì)選擇后者的。
外貿(mào)面試英文自我介紹范文和注意事項(xiàng)
佳才網(wǎng)也曾經(jīng)參面試過(guò)很多應(yīng)聘外貿(mào)崗位的畢業(yè)生或者是略有經(jīng)驗(yàn)的人員，遺憾地發(fā)現(xiàn)，很多人縱然學(xué)習(xí)過(guò)相關(guān)的知識(shí)，卻在面試中無(wú)法表達(dá)自己的看法以及日后的操作。只是在外貿(mào)面試英文自我介紹時(shí)，教條式的經(jīng)驗(yàn)，無(wú)法抓住實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和技巧，也就沒(méi)有辦法得到公司的青睞。
在這里，佳才網(wǎng)有一些面試和就職建議，僅供參考。
我們要知道一家公司設(shè)立外貿(mào)部門的原因，當(dāng)然就是公司需要該部門的人員帶來(lái)訂單，所以，可以介紹一些自己得到相關(guān)訂單的經(jīng)驗(yàn)介紹。
第一，如何在國(guó)際展會(huì)上面，既降低成本又能帶來(lái)有效訂單的辦法。(如前幾次所談)
第二，如何在互聯(lián)網(wǎng)上和相關(guān)的國(guó)際黃頁(yè)，海關(guān)資料找到客戶資料，并且從中挑選出那些潛在的客戶，和有競(jìng)爭(zhēng)力的進(jìn)出口商。
第三，如何利用一些國(guó)際政府機(jī)構(gòu)，比如駐外的經(jīng)濟(jì)商務(wù)部門和駐中國(guó)大使館的商務(wù)參辦單位，甚至于臺(tái)灣的外貿(mào)協(xié)會(huì)，來(lái)去的國(guó)外進(jìn)出口商的一手資料。
第四，如何從現(xiàn)有的客戶中培養(yǎng)培養(yǎng)出好的客戶，通過(guò)他們介紹他們自己國(guó)家或者所在地區(qū)對(duì)我產(chǎn)品有用的進(jìn)出口商。
【面試技巧和注意事項(xiàng)英文】相關(guān)文章：
銀行面試技巧和注意事項(xiàng)03-01
客服面試技巧和注意事項(xiàng)03-30
人事面試技巧和注意事項(xiàng)05-25
銷售面試技巧和注意事項(xiàng)04-22
業(yè)務(wù)員面試技巧和注意事項(xiàng)03-17
面試銷售員的技巧和注意事項(xiàng)03-22
學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)面試技巧和注意事項(xiàng)05-30
高中生面試技巧和注意事項(xiàng)03-16
hr面試技巧及注意事項(xiàng)03-22