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整改的報告

時間:2021-12-13 14:04:05 整改報告 我要投稿

整改的報告

  隨著個人的素質不斷提高,報告的用途越來越大,其在寫作上有一定的技巧。我們應當如何寫報告呢?以下是小編收集整理的整改的報告,僅供參考,大家一起來看看吧。

整改的報告

整改的報告1

xx公司:

  保安部在xx月xx日凌晨檢查過程中發(fā)現(xiàn)XX園管理處保安隊保安員Z1、Z2、Z3三人著裝不整;西區(qū)周界報警系統(tǒng)出現(xiàn)故障,不能正常使用;西區(qū)監(jiān)視系統(tǒng)有7個畫面不顯圖像。

  后XX園管理處對Z1、Z2、Z3三人因著裝不整,對其進行考核扣分,并在保安隊內(nèi)進行著裝檢查;針對西區(qū)周界報警系統(tǒng)出現(xiàn)故障,不能正常使用,西區(qū)監(jiān)視系統(tǒng)有7個畫面不顯圖像等問題,由于雷擊后部分設備損壞,上報公司后,于8月15日再次以工作聯(lián)系單形式通知原施工單位及順發(fā)恒業(yè)。

  現(xiàn)保安隊著裝等問題,已整改;西區(qū)周界報警系統(tǒng)故障已有所改善;截止8月17日,西區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)仍有10個畫面不顯圖象,由于技術及設備原因,在施工單位未來查看維修前,目前,管理處在夜班增加人員對監(jiān)控盲點進行重點巡邏。

  特此報告。

  xx園物業(yè)管理處

  20xx年xx月xx日

整改的報告2

  桂林市食品藥品監(jiān)督管理局的有關領導于20xx年12月31日對我藥店進行了GSP認證追蹤檢查。在檢查中,領導本著公平、公正、公開的原則對我藥店進行了認真仔細的檢查,對我店開展GSP工作作了肯定,同時也指出了存在的一些問題。通過這次檢查,使我們對《藥品管理法》和《藥品經(jīng)營質量管理規(guī)范》有了更加深刻的理解,對我們的工作起到非常好的指導作用,使我們受益非淺。檢查結束后,我店立即組織全體員工進行了認真的討論,逐項制訂整改措施,提出具體要求,落實責任,限期完成。具體匯報如下,請審核指正。

  一、 GSP認證追蹤檢查中存在問題

  一般缺陷七項

  12603 質量管理人未能有效地指導和監(jiān)督相關崗位人員理解和掌握法律法規(guī)對崗位的相關要求。

  12613 質量管理人員未能較好的指導和監(jiān)督相關崗位人員掌握計算機系統(tǒng)操作流程及要求。

  13102 培訓工作記錄和檔案不完善,如缺效果評價等相關記錄。

  13401 在崗員工健康檔案不齊全。

  13602 企業(yè)對質量管理文件未及時修訂。

  16414 企業(yè)未按規(guī)定對中藥飲片定期清斗,防止飲片生蟲變質。

  16415 企業(yè)對不同批號飲片裝斗未清斗并記錄。

  二、整改自糾情況

  針對以上出現(xiàn)的問題,我藥店進行了認真的自糾,整改措施如下:

  1、專職質量管理人員組織各崗位相關人員進行法律法規(guī)的培訓和學習,使各崗位人員熟悉相關法律法規(guī)和職責。

  2、專職質量管理人員對在崗員工進行計算機操作系統(tǒng)的培訓,使每名員工都能熟練掌握并操作。

  3、對員工的'培訓檔案進行了進一步完善和整理。

  4、對所有員工的健康檔案進行進一步整理和完善。

  5、對企業(yè)的相關質量管理文件從新進行了修訂和完善。

  6、對企業(yè)內(nèi)所有中藥飲片進行清斗,檢查是否存在霉爛變質。

  7、對所有中藥飲片進行整理,對不同批號的分別建檔。

  今后我們會嚴格按照《藥品管理法》和《藥品經(jīng)營質量管理規(guī)范》的要求規(guī)范經(jīng)營,使質量管理水平進一步提高。

整改的報告3

尊敬市衛(wèi)生局領導:

  貴局于3月10日上午對我酒店食品衛(wèi)生進行抽查,當即酒店組織相關部門經(jīng)理召開了碰頭會,對抽檢出的問題進行了調查,并當即提出整改措施,現(xiàn)將有關情況報告如下:

  一、抽檢問題的情況說明

  1.對查見冷菜間有臟的抹布情況說明

  我店對抹布的使用有著嚴格的要求。特別是對冷菜間的`抹布是要求專門使用、專門清潔、專門存放的。對發(fā)現(xiàn)冷菜間有臟的抹布,是由于個別員工的操作不當造成的。

  2.對查見水池無水情況說明

  由于前一天晚上,水斗出現(xiàn)漏水情況,廚房地面積水無法立即排解,為防止員工滑倒,造成人身傷害緣故。臨時決定關閉進水閥門,待水斗漏水情況解決,再將進水閥門打開。

  3.對查見蝦籽、草莓醬,無中文標識。周莊咸菜發(fā)霉等情況,無疑義不需說明。

  二、整改措施

  1.會議要求相關部門對抽查出的問題(含口頭提出的)認真整改,并舉一反三,引以為戒。

  今后相關部門進行自查自糾,加強整頓力度,并將自查及整改情況在下周的周務會議上匯報,供相關部門借鑒,在現(xiàn)有較好的基礎上進一步提高酒店食品衛(wèi)生狀況。

  2.對抽查和自查出的問題要向每一位員工,宣傳解釋清楚,使他們不僅知道應該如何做,還要知道為什么這樣做,從而進一步提高每位員工執(zhí)行食品衛(wèi)生法的自覺性。

  日常工作中應嚴格按照衛(wèi)生操作規(guī)程操作,重點是熟食品操作間的員工。

  3.加強對食品進貨驗貨關的檢查,督導收驗貨員工,認真檢查每一件進入酒店的食品,符合安全、衛(wèi)生的要求。

  4.設立衛(wèi)生監(jiān)督專員,每天對廚房衛(wèi)生進行巡檢督導。對全體廚房員工進行《食品安全》的學習,并運用到平時的工作中去。

  5.總經(jīng)理室加大日常抽查力度,將食品衛(wèi)生作為酒店定期衛(wèi)生大檢查的重要內(nèi)容之一,進一步抓好食品衛(wèi)生工作。

  6.進一步完善食品進貨驗收臺帳制度,按照貴局要求做到按日記全、記準進貨食品。

  以上內(nèi)容當否,請指示!并歡迎貴局對酒店食品衛(wèi)生安全工作給予宣傳指導。

整改的報告4

尊敬的XX領導:

  落實XX市運管函(20111)112號文件精神,認真開展安全生產(chǎn)大整改,深化崗位職責,強化安全生產(chǎn),樹立“管工作就要管安全”的理念,我公司決定,在全公司員工中開展“安全生產(chǎn)大整改”活動,先將有關要求布置如下:

  一、整改范圍:

  本公司銷售部、服務部含備件部、財務部、行政部

  二、整改的時間及安排:

  第一階段:安排部署、落實責任、廣泛宣傳為保證“安全大整改”的順利開展及達到成效,成立“安全生產(chǎn)大整改”活動領導小組。

  組長:總經(jīng)理XXX

  副組長:副總經(jīng)理XXX

  組員:XXX

  設立專門的安全生產(chǎn)科室,服務經(jīng)理XXX為總召集人,內(nèi)勤員XXX負責記錄全部過程

  第二階段:積極自查自糾,發(fā)現(xiàn)隱患(時間:7月26—7月31日)

  召集人XXX自20xx.07.26開始,帶領工作小組人員,對公司安全生產(chǎn)狀況進行大排查,尤其是平時安全生產(chǎn)的突出問題及安全隱患,XXX記錄,定于20xx.07.29完善領導小組開會,根據(jù)檢查結果,制定本單位安全生產(chǎn)整改方案。

  安全生產(chǎn)排查部分:

  1、全公司外出駕車、試車人員資格審查,嚴禁無證或無駕駛經(jīng)驗的人員外出駕車;

  2、全公司內(nèi)部移車人員資格審查,嚴禁不符合資格的人員在公司內(nèi)部移車(主要是銷售部及售后部);

  3、對公司“環(huán)形通道”安全標識進行檢查,重點是有無減速提醒標識及輔助器材;

  4、對全公司消防器材(滅火器、消防栓、消防沙)進行排查,重點是消防器材是否按需求配置,并且更能正常,失效的`應予立即更換;組織公司員工開展防火演練;

  5、對維修工具,維修設備進行檢查,按照各工具設備使用規(guī)范進行核查,重點是烤漆房、發(fā)電機房、空壓機房、舉升機、噴漆烤燈等較大型設備,特備是烤漆房、發(fā)電機房等有燃爆隱患設備;

  6、對備件庫房進行安全隱患排查,重點是防火、防盜;

  7、對維修技師操作習慣檢查,重點是特殊工種,如鈑噴技師施工時是否佩戴防護用品,鈑金焊接,機電拆卸燃油系統(tǒng)等,重點是防火防爆

  第三階段:督察整頓,確定整改責任人,強化考核執(zhí)行(時間8月1號—8月31號)

  定于20xx.07.31晚,安全生產(chǎn)小組開會,根據(jù)排查明細,明確責任人,整改方案,制定考核機制,由安全小組成員采取全面排查與重點排查相結合,以重點排查為主;明察與抽查相結合,以抽查為主;定期與即時結合,以即時為主,督促整改,直至隱患排除,安全達標。

  三、活動要求:

  1、高度重視、狠抓落實,各班組長為本班的活動小組長,根據(jù)公司安全小組要求實施具體工作;

  2、廣泛動員,全員參與。利用每天晨會及周會時間,宣布整改進度,強調時間節(jié)點,同時開展“安全生產(chǎn)大比武”活動,對表現(xiàn)積極,行動迅速的班組或個人給予適當獎勵,對消極怠慢,整頓不力的班組或個人予以處罰,以期保證整改進度及效果。

  特此報告

  XX

  XXXX年XX月XX日

整改的報告5

  項目部通過動員啟動學習提高、自我診斷找準問題、對標管理、活動督導檢查等,查找出管理提升過程中存在的問題和不足,針對于這些問題和不足,擬定了全面的整改措施,如下:

  一、工程部:技術人員工作年限偏少,經(jīng)驗欠缺

  整改措施:工程技術部在項目管理中主要負責技術方案、安全措施策劃及制定、進度計劃編制、物資材料計劃編制、核算等工作,對從業(yè)人員綜合素質要求較高。今后將加強對工程技術人員的培訓,提高其綜合業(yè)務能力。同時,多組織進行培訓和學習交流,給他們也提供一定的平臺,充分調動年輕員工的積極性。

  二、財務部:在發(fā)揮自身管理優(yōu)勢時候,客觀上在資金時間價值管理、合同管理這些方面同集團其他兄弟單位存在一定的差距,將從以下方面進行完善:

  1、項目資金時間價值管理

  堅持以當月結算為主,少量工程借款為輔的資金支付控制原則,嚴格按照合同約定資金支付日支付,合理利用商業(yè)信用。做好資金收支預測,合理分配項目初期,中期,后期的資金流,使資金收益最大化。由于本項目資金為業(yè)主監(jiān)管型,項目資金在保證項目正常運轉,將冗余資金與開戶銀行簽訂協(xié)定存款協(xié)議,使項目資金收益最大化。

  2、項目合同管理

  強化合同的.精細化管理,增強工程價款意識,認真分析、熟悉合同條款,為保證資金的有效運作,必須合理合法地履行合同。以前我們單位對業(yè)主主合同、項目分包單位合同管理、機電物資采購合同的管理不精細,涉及到財務收支的相關條款掌握程度不夠,容易導致資金少收多付。(1)財務部建立了合同登記臺賬,將涉及到財務收支,費用分配方面的財務收支條款進行統(tǒng)計匯總,使每個財務人員做到心中有數(shù),保證分包單位掛賬項目不漏記。(2)注重合同條款和實際結算數(shù)據(jù)的數(shù)量單價對比分析,在物資采購及外包結算過程中,發(fā)現(xiàn)實際單價超出局規(guī)定的內(nèi)部結算價(或信息指導價)時,要求相關部門及時糾正。

  三、計合部:分包隊伍管理有待加強

  目前,除庫底填筑和臨建設施屬自營外,其余均為分包,特別是還有協(xié)作方這家大金額的分包隊伍,分包隊伍管理更有待加強。

  整改措施:項目部經(jīng)營人員要經(jīng)常到工地現(xiàn)場,了解分包單位實際的資源投入和施工情況,及時告知現(xiàn)場管理人員與分包單位的合同邊界條件。同時,加強與集團內(nèi)水電十二局、三局等兄弟單位進行對標學習,查找管理中的不足和存在的問題,及時擬定切實可行的整改措施。

整改的報告6

  1、各車間現(xiàn)場生產(chǎn)需用的油漆,天那水等化學品只能保留一天的用量,現(xiàn)場的化學品須注明名稱,貼有毒、易燃等標識,全部用二次容器存放(含粘膠處)。 責任人:各車間主管完成時間;12日之前

  2、多余不用的化學品(含宿舍存放的油漆)用紙箱裝好,擺放于產(chǎn)品之間,跟產(chǎn)品混堆

  在一起,用產(chǎn)品包圍起來,絕對保證不被發(fā)現(xiàn)。 責任人:各車間主管、楊春梅完成時間:驗廠前兩天

  3、所有的包裝材料、毛坯件、成品、半成品須放置在墊板上,離墻不低于0.5米,垛與粱、柱的距離不低于0.3米。地面保持清潔衛(wèi)生。責任人:各車間主管負責各自的工作區(qū)域,各保管員(成品,、包 裝、配件、化學品倉)各自負責所屬區(qū)域。 完成時間:驗廠前每一天

  4、車間消防通道通暢,消防栓周圍禁放區(qū)不得擺放物料,以免堵塞通道。 責

  任人:各車間主管負責各自的工作區(qū)域 完成時間:驗廠前每一天

  5、機械操作指引、設備維修保養(yǎng)記錄、消防栓、滅火器、安全出口指示燈、應急燈、警鈴、消防栓、急救藥箱檢查記錄,特殊區(qū)域非操作人員禁止進入警示標語張貼。 責任人:各車間主管、鄭華玉、陶明玉, 完成時間:驗廠前兩天

  6、參加驗廠的當天現(xiàn)場作業(yè)的人員核實,勞動保護用品領取。

  佩戴的勞動保護用品見如下:

  噴漆:防毒口罩、眼罩、膠皮手套 打雜:活性炭口罩、膠皮手套彩繪∕鍍銀∕粘膠:活性炭口罩、眼罩、膠皮手套 鐵件:手套、眼罩、圍裙、耳塞包裝:視當天包裝的產(chǎn)品確定是否佩戴手套、口罩 責任人:各車間主管

  完成時間:驗廠前一天

  7、所有員工的飯盒、飯票隨身打包擺放,不得將飲用水杯、飯盒隨便擺放在車間,不得將飲料空瓶盛裝天那水、油漆、工業(yè)酒精等化學品。職工飲水的茶杯集中擺放在飲水機旁邊或將茶杯放在各自的包里。責任人:各車間主管完成時間:從現(xiàn)在開始要養(yǎng)成習慣

  8、各車間主管、保管員、車間管理人員手頭桌面資料按規(guī)定項目、規(guī)定時間制作,絕對不能出現(xiàn)星期天、節(jié)假日和不在驗廠人員之列的名單等資料;玻璃臺板下面、桌面上、抽屜里、廢紙簍及垃圾箱里以及職工宿舍里都不能出現(xiàn)上述資料,全部打包封存好。 責任人:各車間主管、保管員、班組長、質檢員 完成時間:從現(xiàn)在開始養(yǎng)成有意識規(guī)避風險的習慣

  9、食堂、宿舍的清潔衛(wèi)生。食堂不得擺放任何車輛,宿舍區(qū)不得晾曬衣服,驗廠當天絕對不能出現(xiàn)小孩;當天不提供中飯,食堂里器皿打包封存,宿舍不能有電飯鍋等燒飯的用具。責任人:郝思玉 、萬桂蘭 完成時間:驗廠前一天

  10、廁所擋板安裝。責任人:陶明玉,完成時間:12日之前

  11、車間所有電動葫蘆全部用圍板封閉。 責任人:車間主管、陶明玉,完成時間:驗廠前一天

  12、警鈴、洗眼器、應急燈檢查,滅火器擺放,車間大門外開拴牢。 責任人:陶明玉,完成時間:驗廠前每一天

  13、各車間生產(chǎn)日報表編制,現(xiàn)場保留驗廠前3天的日報,當天現(xiàn)場作業(yè)指導書編制、樣品展示、首件確認樣提供。責任人:各車間主管、質檢員。完成時間:驗廠前一天

  14、門衛(wèi)值班記錄,車輛進出記錄,快遞收發(fā)記錄、人員進出記錄。 責任人:胡正清,完成時間:12日之前

  15、垃圾塘遮掩處理,加擋板,平整路面。 責任人:石爹爹 、陶明玉, 完成時間:驗廠前一天

  16、驗廠審核員現(xiàn)場檢查進車間前,車間所有的.燈要打開,所有的門要開好栓牢。樓梯通道要通暢,不得上鎖。責任人:各車間主管,完成時間:驗廠當天

  17、正常生產(chǎn)(含打樣)的氧氣、液化氣保留1-2瓶,兩者距離大于5米,要用鐵絲栓牢。多余的氧氣、液化氣連同鏟車一并開到羅軍廠里。 責任人:朱廣友、陳文軍。完成時間:驗廠前一天

  18、要提前通知所有的加工點,毛坯、原料、配件、包裝材料等供應商,驗廠當天盡量避免送貨。責任人:石愛林、陳文軍、各采購員 ,完成時間:驗廠前一天 現(xiàn)場總指揮: 石愛林,副總指揮: 郝思玉

整改的報告7

  自從選擇了教師這個職業(yè),我便始終用“學為人師,行為世范”的要求來約束自己;把忠誠于黨和人民的教育事業(yè),看成最高的美德。努力去做家長認可,學生喜歡,學校放心的好教師。經(jīng)過一段時間的師德師風學習,使我深深地認識到“重師德、正師風、鑄師魂”的必要性。從而使自己的精神層面也有了更進一步的.提升,F(xiàn)做剖析如下:

  1、教學理論知識水平不夠,學習不夠深入。有時理論學習過后,不能及時地做深入內(nèi)化、加強實踐鍛煉,以至記得快,忘得快。

  2、教學中,對教材深處的挖掘不到位,沒能很好地把握知識的擴散和外延。鉆研的勁頭不夠,付出的精力不多。

  3、對學生關愛的投入還不夠,有時不能及時發(fā)現(xiàn),不能及時走進學生的心靈,一有事、工作忙就會耽擱,以至拖沓。

  整改措施:

  1、堅持一邊理論,一邊實踐,一邊鉆研,一邊堅持記教育教學筆記,以提高自身的素質為重點。

  2、教學中要刻苦、積極鉆研。以教材為中心,學會思考課標,分析學情,把知識延伸化、靈活化,讓自己的課堂充滿活力,學生真正學到東西。

  3、關愛學生,以學生發(fā)展為重。不歧視后進生,做到及時調查、發(fā)現(xiàn),及時溝通、反饋。尊重學生,以“循循善誘”為主要策略,與學生做真正的朋友。

  4、虛心請教,努力做到向課堂要質量、要效率。

整改的報告8

尊敬的XX領導:

  根據(jù)20xx年8月14日xxx交通局對工地進行檢查后,下發(fā)的《交通運輸行業(yè)在建工程安全生產(chǎn)督察記錄表》。針對表中所提出的問題,我部立即召開專題會議,成立整改專項小組,進行整改方案制定、措施落實、工程檢查、整改驗收等工作。具體整改工作匯報如下:一、針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題成立整改專項小組,分工落實,責任到人。

  安全隱患整改領導小組組長由項目部負責人擔任,成員為項目經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、項目安全負責人、項目技術負責人、安全員。領導小組成立后,馬上召開項目部管理人員會議,統(tǒng)一思想,提高認識,闡明意義,明確這次整改的任務、要求、目標,并進行了具體的分工和布置。

  二、整改落實情況

  1、道路的修護

  受雨季及重車行駛影響,我部主要的施工便道破壞比較嚴重,為排除安全隱患,我部對臨時施工便道進行了修護,具體施工方法為:

  ①、挖掘機清理表面淤泥、雜物等,

 、凇⒉捎眉壟渌槭M行鋪填,

 、、壓路機壓實。

  以上工作于20xx年8月25日完成,在后續(xù)施工過程中,我部將定期檢查,對破壞的部位及時進行修護,杜絕臨時道路帶來的安全隱患。

  2、切實做好防臺風、防觸電、防火的工作

 、、強化《防臺應急預案》,認真組織防臺工作,總結經(jīng)驗教訓,堅持以人為本,科學防臺的原則。

 、、對工地進行用電檢查,所有用電設備均必須實行“三級配電兩級保護”,開關箱的漏電保護器必須靈敏可靠,漏電保護必須與用電設備的`參數(shù)匹配,電箱內(nèi)應設隔離開關,所有用電設備均必須做到“一機、一閘、一漏、一箱”。

 、、為加強應對火災事故的快速反應能力,我部組織了火災事故應急演練。并對辦公區(qū)及生活區(qū)的消防器材進行了檢查,及時更換了老化、不合格產(chǎn)品。

  3、原材料及機械設備的管理

  完善原材料管理臺賬,做好各種規(guī)格、種類、數(shù)量的原材料登記;對工地所有機械設備進行檢查,及時保養(yǎng),并做好檢查記錄。

  4、對施工人員的安全教育

  對新進場工人進行安全教育培訓,技術交底等工作?己撕细窈,予以上崗作業(yè)。

  三、整改總結

  通過這次整改,我部有了深刻的體會和教育。我們將在以后的工作中,不斷加強安全培訓教育以及本崗位的業(yè)務技能培訓,提高員工的綜合素質,完善現(xiàn)場管理,讓安全文明生產(chǎn)落在實處,真正形成人人重視安全,人人享受安全的良好氛圍。

  特此報告

  XX

  XXXX年XX月XX日

整改的報告9

x

  根據(jù)xx市教育局的《關于開展學校安全隱患排查整改活動的通知》,我校為切實加強學校各方面的安全工作,杜絕重大安全事故的發(fā)生,對學校各方面安全狀況進行了全面的排查,取得了很好的效果,現(xiàn)將有關情況匯報如下:

  一、嚴格落實通知精神。

  接到教育局的通知后,學校馬上召開班子會議,校長對通知精神做了具體傳達,由校長親自部署,組織、指揮,主管領導具體負責,對校舍安全、食品衛(wèi)生、消防安全、校園保衛(wèi)、交通安全、安全教育等各方面進行周密部署。緊接著又召開了炊管人員和保衛(wèi)人員緊急會議。

  二、嚴格完善落實各項規(guī)章制度。

  完善了《xx小學重大食品衛(wèi)生安全預案》、《門衛(wèi)職責》,特別是對食堂工作提出了具體要求,如《食堂人員操作職責》《食堂人員衛(wèi)生要求》等各項規(guī)章制度一定落實到位。

  三、成立了“安全監(jiān)督小組”。

  以xx校長為組長的學校安全工作組織機構,進一步明確了責任分工。對學校食堂、樓道、門口進行監(jiān)督,定點值班,并嚴格地責任到人,一名領導帶兩名數(shù)學教師,每天負責學生上下學、上下操等集體活動的監(jiān)管,以確保校園的安全。

  組 長:xx

  副組長:北樓,xxx 南摟,xxx

  組員:六年級,北樓四層,xxx;五年級,北樓三層,xxx

  四年級,南樓四層,xxx;三年級,南樓三層,xxx

  二年級,南樓一層,xxx;一年級,南樓二層,xxx 學前教育,xxx

  四、采取的措施、辦法。

  我校從xx年十一月份才開始正式使用,各種設施和設備雖然都是新的,但是為了切實消除校園內(nèi)、外安全隱患,保護好學校財產(chǎn)安全和維護廣大教師、學生的`身體健康和生命安全,維護正常的教育教學秩序,我校認真對校內(nèi)校外進行了徹底的安全工作自查、自糾。

  (一)、校內(nèi)自查:

  1、我們建立安全檢查領導小組,由后勤校長xx組長,幾位教導主任、德育主任和班主任任副組長對學校此項活動進行檢查。同時,將各室相關規(guī)章制度入境上墻,并對各室派專人負責。在校舍管理方面,以制度促管理。

  2、在消防和保衛(wèi)上,在防火上,我們檢查防火的消防水,同時儀器室、微機房、圖書室、體育器材室、財務室等等重要科室安裝了防盜門和安裝了防護網(wǎng),同時我們制定了應急預案,如有問題及時采取相應措施。保衛(wèi)上,我們學校通過與開發(fā)區(qū)保安公司協(xié)商派給了我們2名保安人員日夜巡邏守衛(wèi)。

  3、食堂和校內(nèi)消毒,我們不僅一次對食堂的各種食品進行檢查、監(jiān)督,還要經(jīng)常性地對學生帶入校園的各種食品,像方便面、各種膨化食品進行檢查,同時采取強制手段,讓學生在校園里嚴禁利用課間吃零食,減少不合格食品對學生的危害。以預防為主,常備不懈。

  食品的采購、儲存:米、面、調料均從信譽度高的商場定點購買,選擇有質量體系保證的產(chǎn)品,符合衛(wèi)生要求,油、肉均從大型超市購買。

  我校食堂有專門的儲存間,食品嚴格按要求生熟分開、冷熱隔離,隨用隨買,保證食品的新鮮,過期食品一律銷毀,能防潮、防鼠、防蠅、防霉變、防非操作人員進入。

  食品的加工能做到規(guī)范操作,生、熟食分開加工;餐具灶具按時消毒,餐具消毒使用防疫站指定的產(chǎn)品。

  4、我們對小學部分和幼兒園進行統(tǒng)一領導,各負其責,各司其職,各盡所能,同時派專人負責本單位院內(nèi)的重大安全事故在第一時間的處理、現(xiàn)場保護、情況上報,將各任職人員名單上墻公布,同時24小時保持通訊暢通,對各臨近醫(yī)院、急救中心電話號碼上墻,同時使全體師生牢記急救電話120。

  5、對水、電、暖進行了安全檢查。

  6、對進入學校的來客進行登記、詢問,保證師生的人身安全。

  (二)、校外自查:

  1、交通安全,利用全校廣播會、班會等形式對學生進行交通法規(guī)教育,我們要求班主任每天放學都要提醒交通安全。同時我校還和開發(fā)區(qū)交警隊聯(lián)系每天上、放學交警人員來我校門口及交通路口進行指揮,這樣保證了師生的交通安全。

  2、我們對我校的接送班車及周邊的網(wǎng)吧及游戲廳進行了徹底整頓。

  安全工作,警鐘常鳴,安全無小事,我校全體教職工已將安全工作納入每天工作的重要日程中。我們將為創(chuàng)建“學習型學校、平安學!辈粩嗯!

整改的報告10

  尊敬的XX領導:

  為了認真貫徹落實基本公共衛(wèi)生工作任務,嚴格按照衛(wèi)生局文件精神要求,切實加強對村衛(wèi)生室的監(jiān)督管理,強化措施,落實各項工作任務,解決突出問題,難點問題和群眾關注的熱點問題,本著從實際出發(fā),標本兼治,扶正祛邪。使其走向規(guī)范化。標準化。正規(guī)化的醫(yī)療秩序。結合本地實際,特對本村衛(wèi)生室實行整改實施,具體如下:

  一、元嶺村衛(wèi)生室建立于元嶺村村委會。建筑面積大于60平方米,承擔經(jīng)營醫(yī)療服務活動,認真搞好本區(qū)域的基本公共衛(wèi)生項目工作任務。徹底解決自設非法分支醫(yī)療機構。

  二、基本公共衛(wèi)生服務項目,防疫接種,傳染病及突出衛(wèi)生事件,居民健康檔案,65歲以上老年人健康管理。

  三、健康教育,0-6歲兒童健康管理,孕產(chǎn)婦保健,高血壓,二型糖尿病,精神病。

  四、提高醫(yī)療質量,改善服務態(tài)度,更好地為人民服務。首先,要認真學習業(yè)務知識,提高技術技能。其次,加強自身建設。樹立愛崗敬業(yè),優(yōu)質服務的思想,為本區(qū)域的人民群眾更好服務。同時,加強職業(yè)道德修養(yǎng),加強醫(yī)德醫(yī)風建設,樹立正確的人生觀與價值觀,為當?shù)厝罕娮鞒鰬械腵貢獻而努力。

  五、村委會對本村衛(wèi)生室人員進行監(jiān)督管理,服從村委會領導。對群眾所反映問題有權進行管理。衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室按照衛(wèi)生局基本公共衛(wèi)生的服務項目要求標準,嚴格進行監(jiān)督、檢查與考核,以保證工作質量,更好的為本轄區(qū)人民群眾服務。

  特此報告

  XX

  XXXX年XX月XX日

整改的報告11

縣農(nóng)村危房改造工作領導小組:

  按照《關于開展查處發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項工作的實施方案》懷辦發(fā)〔20xx〕26號文件要求,結合縣紀委下發(fā)《關于對20xx-2015年度專項資金使用發(fā)放情況開展問題排查工作的.通知》的有關要求,現(xiàn)就我鎮(zhèn)開展排查和自查整改情況匯報如下:

  一、加強領導,成立組織。

  我鎮(zhèn)成立了人大主席張義傳為組長,建設、土地、財政、民政、殘聯(lián)等部門負責人為成員的工作領導小組,下設辦公室,辦公室設在村鎮(zhèn)建設辦。同時各村也相繼成立了以村主任為組長,村兩委班子為成員的工作小組。采取各村自查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽查相結合的方式,每村抽查不少于10戶。

  二、高度重視,認真梳理發(fā)放底數(shù),對照標準查找問題。

  針對我鎮(zhèn)承擔的20xx年以來農(nóng)村危房改造補助資金發(fā)放情況開展集中排查。重點核查發(fā)放對象是否符合條件、發(fā)放金額是否符合標準、發(fā)放程序是否符合規(guī)定,是否經(jīng)過現(xiàn)場核查、集體研究、公示公開等操作程序。排查結果:20xx年分配任務125戶,完成125戶,發(fā)放資金123.2萬元;20xx年分配任務50戶,完成52戶,發(fā)放資金49.6萬元;20xx年分配任務45戶,完成45戶,尚未驗收,資金未發(fā)放。全部符合規(guī)定打卡發(fā)放到戶,無違規(guī)發(fā)放、違規(guī)操作、以權謀私,無虛報冒領、貪污侵占等違反紀律現(xiàn)象,F(xiàn)已列表上報。

整改的報告12

  一、整改情況

  一是研究制定整改方案。根據(jù)查找到的問題,我局制定了干部作風整治活動整改方案,對自查和征求到的問題進行了梳理歸類,逐條研究制定了整改措施,明確了責任領導和承辦股室。班子成員及干部職工嚴格對照日常工作、學習、生活、作風情況,積極開展“七查七看”,對查找出的問題和差距,逐條分析問題產(chǎn)生根源,研究解決的思路和辦法,制定了針對性強、措施實際可行的個人整改方案,并按照方案要求切實抓好各項整改活動。

  二是加強整改情況調度。為了確保整改活動見人見事,針對性強,真正取得實際效果。我局召開全體干部職工會議,圍繞學習培訓、工作落實、協(xié)調溝通、制度建設、規(guī)范管理等方面的整改落實情況,進行全面督促調度。對整改工作進行研究分析,總結工作進展,分析存在問題,提出下一步工作要求,確保了整改活動順利進行。對個人整改方案進行全員評議,提出意見建議,幫助進一步明確整改方向。

  三是健全完善規(guī)章制度。對照查找出的`問題,深入分析問題產(chǎn)生的根源,主要是現(xiàn)有規(guī)章制度不健全、不完善,存在制度要求不細致、規(guī)定不具體的現(xiàn)象。為此,制定和完善了一系列工作制度,對工作人員的職責、要求和失職責任追究做出了明確規(guī)定,強化責任,特別是切實加強了政務公開內(nèi)容的更新方面的工作職責。

  四是強化工作落實考核。對照工作行事歷,及時召開內(nèi)部職工會議,逐人總結工作完成情況,對安排的工作進展,逐項研究分析,核對完成時限,衡量工作標準。對未按時完成或完成質量不高的工作,主要責任人員要說明原因,提出改進措施,明確時限要求。并采取自我評分與大家評分相結合的方法,按季逐人考評工作業(yè)績,查究工作效率效果,切實加強內(nèi)部管理,確保工作事事有著落、件件有落實。

  二、整改效果

  一是干部職工理想信念得到升華,進一步看重事業(yè)、熱愛工作。能夠把農(nóng)業(yè)工作作為一項事業(yè)來對待,從理念上樹立事業(yè)第一、事業(yè)至上,靠事業(yè)立身、靠事業(yè)發(fā)展,靠事業(yè)維系團結。樹立了“有為才有位”的思想觀念,把事業(yè)和工作作為主線,樹立了團結求實、敬業(yè)奉獻的單位和個人形象。倡導建立了重實績、重實干的內(nèi)部管理導向,形成注重實干,看重實績,形成用實干來衡量一切的良好氛圍。

  二是單位內(nèi)部各項工作有序運轉,進一步規(guī)范管理、靠實責任。通過不斷深化和嚴格落實內(nèi)部工作領導牽頭、科室負責制,主管領導、科室負責人對承擔的工作任務能夠認真研究,深入分析,統(tǒng)籌考慮,合理安排,及時調度,全面負責,保證了各項工作及時認真地完成。各股室負責人能夠及時與主管領導溝通協(xié)調,提出工作安排意見,經(jīng)局長辦公會議討論確定后認真落實。對于工作中出現(xiàn)的失誤,能夠實事求是地說明情況,提出解決辦法。

整改的報告13

  區(qū)衛(wèi)生局:

  8月27日,區(qū)衛(wèi)生局對我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生工作進行了督導檢查,發(fā)現(xiàn)了部分問題。我院對此高度重視,領導班子就下一步工作進行了認真研究,召開了全鎮(zhèn)村衛(wèi)生室負責人會議,就督導檢查中提出的面上的、共性的.問題進行了通報和強調,并重點做好以下幾項工作:

  1、村衛(wèi)生室健康教育講座通知到位,音像資料要準備齊全并存用記錄,照片及時更換并體現(xiàn)日期。

  2、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管報告確保準確、及時、規(guī)范。

  3、慢病隨訪電子錄入及時,完善隨訪記錄。

  4、進一步提高兒童、孕產(chǎn)婦電子檔案錄入率和系統(tǒng)管理率,健全一般人群電子檔案健康體檢表。

  5、進一步增加老年人與0-6歲兒童健康指導的中醫(yī)藥內(nèi)容,提高老年人與0-3歲兒童中醫(yī)藥健康管理服務率。

  在下一步公共衛(wèi)生工作中,我們將進一步確定專人管理,加強工作督導和指導,把我鎮(zhèn)的基本公共衛(wèi)生工作提高到一個新的水平。

  特此報告

  XX

  XXXX年XX月XX日

整改的報告14

  根據(jù)市紀委、市委組織部、市委活動辦聯(lián)合下發(fā)的關于《開展“為官不為”問題專項整治工作方案》(xx組字〔20xx〕50號)的要求,公司黨組高度重視,立即召開專題會議,安排部署專項整治活動,認真開展自查自糾工作,對照問題查缺補漏,切實加強了對全體干部職工工作作風進行集中整治,F(xiàn)將自查自糾情況報告如下:

  一、領導重視,積級動員部署相關工作

  公司領導班子對“為官不為”問題的自查自糾工作高度重視,迅速召開動員員部署會議傳達貫徹,成立了自查自糾工作領導小組。一是成立了以黨組書記、董事長為組長,其他領導班子成員為副組長,各部室負責人為成員的“為官不為”問題專項整治工作領導小組。形成了一把手負總責,一級抓一級、層層抓落實的工作格局。二是召開“為官不為”問題專項整治工作動員大會。9月18日,由黨組書記、董事長主持召開會議,傳達了專項整治工作的精神,并要求按照文件提出的整治內(nèi)容開展自查自糾工作。三是制定實施方案,結合本單位實際,公司制定了具體實施方案。要求公司全體干部職工通過深入開展專項整治活動,消除干部工作作風中“只要不出事,寧愿不做事”、“不求過的硬,只求過的去”的懈怠心態(tài),切實解決“不想為”、“不會為”、“不敢為”、“慢作為”等突出問題,堅決糾正“為官不為”的不良作風。

  二、開展自查自糾,查找亟待解決的突出問題

  公司領導班子嚴格按照工作方案要求,圍繞群眾觀念淡薄、工作執(zhí)行不力、精神狀態(tài)不佳、能力不強、標準不高、作風漂浮、不敢擔當、推諉扯皮等“為官不為”八個方面的'突出表現(xiàn),結合黨的群眾路線教育實踐活動期間征求到的意見建議,開展了認真的自查自糾,并以群眾是否滿意、工作成效是否明顯為標準,切實查找亟待解決的問題,作為重點整治的目標,建立工作臺賬。同時,公司領導班子及其成員將認真按照單位職責和個人承擔的責任,逐項檢查履職盡責情況,確保專項整治工作落實到位。

  三、確定努力方向,制定整改措施

  結合梳理出的問題,公司黨組認真制定整改措施,確定努力方向,確保專項整治工作落到實處,取得成效。

  一是進一步改變重業(yè)務輕學習的觀念。

  加強政治理論學習,用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作,從思想根源上解決“為官不為”的問題增強宗旨觀念,提振精神狀態(tài)。修訂和落實班子成員日常學習制度,每月組織2次集中學習,交流理論學習心得,密切聯(lián)系工作實際。認真組織政策法規(guī)和知識技能的培訓學習,使學習成果真正轉化為推動公司事業(yè)加快發(fā)展的動力。

  二是進一步牢固樹立抓落實、重實效的觀念。

  建立重點項目推進例會制度,完善重點稽查機制,全面實行項目責任制,解決工作執(zhí)行不力、干部能力不強、工作標準不高的問題。要沉下身子與基層的同志和群眾一起同甘共苦、推動落實,以實干的精神贏取工作的實績。進一步牢固樹立群眾觀念,查實情、說實話、辦實事,加大對涉及群眾切身利益的盲點、難點,增強工作推進力度,多做打基礎、管長遠、群眾得實惠的工作。

  三是進一步增強執(zhí)政為民的理念。

  公司的項目大多涉及基礎設施建設,是民生工程,在項目推進過程中要立足于面向社會、服務民生的基本特點,不斷提高以人為本、服務群眾的自覺性和主動性,把維護群眾利益作為我們?nèi)抗ぷ鞯某霭l(fā)點和落腳點。加強對身邊的先進典型和先進經(jīng)驗的總結推廣,在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)的同時,解決新問題、取得新成效。

  四是進一步加大檢查考核力度,轉變工作作風。

  要切實解決推諉扯皮、不敢擔當、作風漂浮等問題,進一步解放思想,求真務實,開拓進取,增強自身的社會責任感和愛崗敬業(yè)的精神,要時刻記住工作職責,做群眾的貼心人,真正做到群眾利益無小事,切實讓廣大干部職工感受到黨的關懷。

  進一步著力建設學習型、創(chuàng)新型、發(fā)展型、服務型黨組織,不斷強化黨員意識,增強黨性鍛煉,加強黨性修養(yǎng),更好地克服精神懈怠和思想滑坡,提高集體戰(zhàn)斗能力和整體工作水平。

整改的報告15

  根據(jù)你委下發(fā)的20xx年統(tǒng)計年度(20xx.10—20xx.3)主要指標統(tǒng)計表及計生四項主要指標后進村排列表,從統(tǒng)計表上看,鎮(zhèn)村政策內(nèi)二多孩無孕情出生比例低位于全市倒數(shù)第一位,針對這一情況,鎮(zhèn)黨委政府高度重視,及時組織計生辦工作人員召開整改會議,認真分析主要指標落后的原因、當前工作存在的.問題,并落實整改措施。

  一、20xx年統(tǒng)計年度(20xx.10---20xx.3)我鎮(zhèn)村政策內(nèi)二多孩無孕情出生比例高的原因:

 。ㄒ唬┱邇(nèi)二多孩無孕情出生比例高。

  20xx年統(tǒng)計年度(20xx.10---20xx.3)我鎮(zhèn)政策內(nèi)二多孩無孕情出生比例4.17%,其中村上報政策內(nèi)二孩有6人,其中政策內(nèi)二多孩無孕情出生2例,位于全市末位。主要原因:

  一是村計生專干對重點管理對象的孕檢、懷孕信息不能包保掌握到位;

  二是村級孕檢工作不到位;造成了孕情掌握不全,早孕發(fā)現(xiàn)率較低,孕情跟蹤服務率不高,綜合訪視工作落實不到位等;

  三是村專干對孕檢工作要求存在松懈,而實際工作中很多村放松了對重點管理對象的孕檢,以詢問、填本子代替了尿檢。

  四是村級對事實婚姻上報不及時。統(tǒng)計專干每月到計生委遷個案、抄錄婚姻、孕情、出生等信息,村計生往往是等登記結婚之后或全員人口平臺通報懷孕才上報,此時孕情信息上報已滯后。

  二、下一步工作思路和整改措施:

 。ㄒ唬┣袑嵚鋵崱按鍨橹鳌惫ぷ鳈C制。

  一方面,計生辦要認真謀劃、精心指導,充分發(fā)揮“督促指導”功能。進一步研究政策、完善制度,積極抓好“村為主”合格村評選工作;要堅持月分析、季度考核、季度調度以及經(jīng)常性工作督查為指揮棒,實行重要指標預警機制,把握工作進程和工作效果。

  另一方面,計生辦要明確職責,嚴格獎懲,工作落到實處。明確計生辦人員及村兩委班子的計劃生育工作職責,實行聯(lián)村干部、村干部包保責任制;對計生工作分解任務,個案和績效掛鉤,督促落實。

  (二)攻薄弱,抓計生工作落實。

  根據(jù)當前突出問題和薄弱環(huán)節(jié),計生辦在整改會后認真落實整改,要求計生辦聯(lián)村干部和村計生專干全面掌握村計生工作實情。

  一是做好孕情早發(fā)現(xiàn),遏制政策內(nèi)二多孩無孕情出生個案。做實常住和流出已婚育齡婦女孕環(huán)檢,村級孕檢和訪視,著力提高上門見面率。

  二是進一步加大孕情監(jiān)測工作,特別是針對孕情掌握率低、早孕發(fā)現(xiàn)率低的村更要加大跟蹤隨訪工作,確保二多孩早孕發(fā)現(xiàn)率、一孩及政策內(nèi)二多孩7個月孕情掌握率達省、市考核值要求。

  三加強宣傳教育工作。加強人口計生宣傳教育工作是提升廣大人民群眾政策知曉率。對不符合二孩生育政策的,上門做宣傳教育工作,向服務對象講明計生政策,并與育齡群眾算好經(jīng)濟對比賬,引導群眾自覺選擇優(yōu)生,營造濃厚氛圍。

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