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酒店合作協(xié)議書

時間:2022-08-18 08:24:51 合作協(xié)議 我要投稿

酒店合作協(xié)議書

  在不斷進步的時代,很多場合都離不了協(xié)議,簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。什么樣的協(xié)議才是有效的呢?以下是小編精心整理的酒店合作協(xié)議書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

酒店合作協(xié)議書

酒店合作協(xié)議書1

  甲方:__________

  乙方:__________

  為了企業(yè)發(fā)展需要儲備人才,提高學生職業(yè)技能,鍛煉學生實際工作能力,培養(yǎng)其敬業(yè)愛崗精神,甲、乙雙方經過友好協(xié)商,甲方同意作為乙方長期的學生教學、社會實習基地,并在校企合作、互惠互利、誠實守信、相互支持的基礎上開展雙方的合作。

  一、實習生人數(shù):

  實習學生 名,(其中,男生 名,女生 名)。

  二、實習時間:

  12個月,即 年 月 日至 年 月 日。

  三、實習生相關費用及待遇。

  1、交通費

  甲方負責乙方學生到甲方所在地單程差旅費,乙方憑火車票到甲方報銷。

  2、實習生待遇

  1)試用期1-3個月,工資 元/月;轉正后工資 元左右;

  2)其它福利待遇、補貼與正式員工標準一致;

  3)實習生與甲方正式員工同樣享受節(jié)日發(fā)放的節(jié)日費、年終獎、福利勞保用品、公休及節(jié)假日等。

  4)實習生的工資于每月 日準時發(fā)放上月工資。

  3、服裝押金

  乙方學生須繳納制服押金 元,在員工前三個月工資中分批扣除。實習期滿退回所繳押金。

  4、實習期間住宿、用餐

  在實習期間,甲方負責為實習生提供免費工作餐(中、晚餐);并為實習生提供免費床位,水電費、床上用品由乙方自理。

  四、甲方的權利和義務

  1、甲方應對實習學生進行正確的人生觀、價值觀、就業(yè)觀等教育。

  2、實習期間實習學生在工作時如發(fā)生疾病,甲方有責任積極協(xié)助乙方對其進行治療,費用由實習學生自己負責處理。

  3、不定期地向乙方反映學生工作期間的表現(xiàn),如有學生有違反店紀店規(guī)及乙方實習紀律等情況發(fā)生時,應在通知乙方的同時,甲方妥善處理,以避免事態(tài)擴大。

  4、實習結束后,甲方應客觀公正地對實習學生進行實習鑒定,并與乙方共同為實習合格學生發(fā)放實習證書。

  5、有權按照單位的.管理制度對實習學生進行管理,實習學生應服從甲方工作安排,嚴格遵守店紀店規(guī)和其他規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。對不能勝任崗位工作、屢次違紀,已嚴重影響經營的學生在如實告知乙方的前提下,有權予以辭退,由乙方負責在下一年合作協(xié)議中調換。

  6、甲方應負責實習生的安全,不得安排實習生做超越正常服務范圍的工作,不得以侵害見實生合法人身權利的手段強迫其勞動。確保乙方實習學生正常工作時間每天8-10個小時。

  7、乙方學生實習期未滿提出終止實習的,須賠償來時甲方所支付的差旅費用、體檢費及其他相關費用。

  8、如學生未經允許擅自離職,甲方有權除名,乙方將同時開除并不發(fā)放該生畢業(yè)證書。

  五、乙方權利和義務

  1、負責辦理學生上崗實習的相關手續(xù),保證實習學生及時到位,并為甲方提供全部實習生的學生證明。

  2、負責對學生進行上崗前的實習動員工作,對學生進行必要的實習紀律和職業(yè)道德教育。

  3、在與甲方協(xié)商的前提下,乙方必須提前撤回在工作時間以外表現(xiàn)惡劣有嚴重安全隱患的實習學生,并根據(jù)甲方要求在下一屆合作協(xié)議中補充合格的實習生到甲方實習。

  4、在出現(xiàn)嚴重侵害實習學生切身利益、損害乙方社會形象以及其他甲方嚴重違約的情況下,乙方有權撤回實習中的所有學生,終止與甲方的合作。

  六、管理費

  甲方付給乙方每生每月 元管理費,由甲方每月匯入乙方固定帳戶。

  七、共同條款

  1、本著互惠互利、實際可行的原則,在充分協(xié)商的基礎上,確定學生實習的相關事宜。

  2、如出現(xiàn)爭議(終止合作情況除外),雙方應本著互諒互讓的態(tài)度來協(xié)商解決。

  3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,此協(xié)議雙方簽字蓋章后即生效。

  4、此協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商制定補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

  甲方:__________

  乙方:__________

  ______年______月______日

酒店合作協(xié)議書2

  甲方:

  乙方:

  甲、乙方經過友好協(xié)商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上,雙方達成以下合作協(xié)議:

  一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下,就酒店企業(yè)管理咨詢業(yè)務合作等問題,自愿結成戰(zhàn)略合作伙伴關系,乙方為甲方提供業(yè)務資源,協(xié)助甲方促成業(yè)務與業(yè)績,實現(xiàn)雙方與客戶方的多贏局面。

  二、乙方為甲方提供業(yè)務機會時,應嚴格保守甲方與客戶方的商業(yè)秘密,不得因己方原因泄露甲方或客戶方商業(yè)秘密而使甲方商業(yè)信譽受到損害。

  三、甲方在接受乙方提供的業(yè)務機會時,應根據(jù)自身實力量力而行,確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠布公、坦誠相告并求得乙方的諒解或協(xié)助,不得在能力不及的.情況下輕率承諾,從而使乙方客戶關系受到損害。

  四、乙方為甲方提供企業(yè)管理咨詢業(yè)務機會并協(xié)助達成的,甲方應支付相應的信息資源費用。費用支付的額度視乙方在業(yè)務達成及實施過程中所起的作用而定,原則上按實際收費金額的一定百分比執(zhí)行,按實際到賬的階段與金額支付,具體為每次到賬后的若干個工作日內支付。

  五、違約責任

  1、合作雙方在業(yè)務實施過程中,如因己方原因造成合作方、客戶方商業(yè)信譽或客戶關系受到損害的,受損方除可立即單方面解除合作關系外,還可提出一定數(shù)額的經濟賠償要求。同時,已經實現(xiàn)尚未結束的業(yè)務中應該支付的相關費用,受損方可不再支付,致?lián)p方則還應繼續(xù)履行支付義務。

  2、甲方在支付信息資源費用時,如未按約定支付乙方款項的,每延遲一天增加應付金額的5%,直至該筆金額的全額為止。

  六、爭議處理:如發(fā)生爭議,雙方應積極協(xié)商解決,協(xié)商不成的,受損方可向______市仲裁委員會申請仲裁處理。

  七、本協(xié)議有效期暫定一年,自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起計算,即從____年___月___日至_____年____月___日止。本協(xié)議到期后,甲方應付未付的信息資源費用,應繼續(xù)按本協(xié)議支付。

  八、本協(xié)議到期后,雙方均未提出終止協(xié)議要求的,視作均同意繼續(xù)合作,本協(xié)議繼續(xù)有效,可不另續(xù)約,有效期延長一年。

  九、本協(xié)議在執(zhí)行過程中,雙方認為需要補充、變更的,可訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的,以補充協(xié)議為準。

  十、本協(xié)議經雙方蓋章后生效。本協(xié)議一式____份,甲乙雙方各持____份,具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  _____年____月___日

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