保密的協(xié)議(合集15篇)

　　在充滿活力，日益開放的今天，很多場合都離不了協(xié)議，協(xié)議協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。那么協(xié)議的格式，你掌握了嗎下面是小編幫大家整理的保密的協(xié)議，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

保密的協(xié)議1

　　甲方：______________

　　乙方：______________

　　甲乙雙方正在就_________項目進行會談或合作，需要取得對方的相關(guān)業(yè)務(wù)和技術(shù)資料，為此，甲乙雙方本著互惠互利、共同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商簽訂本協(xié)議。

　　第一條 保密信息

　　甲乙雙方中任何一方披露給對方的明確標注或指明是“保密資料”的相關(guān)業(yè)務(wù)和技術(shù)方面的書面或其它形式的資料和信息(簡稱：保密資料)，但不包括下述資料和信息：

　　1、已經(jīng)或?qū)⒐�布于眾的資料，但不包括甲乙雙方或其代表違反本協(xié)議規(guī)定未經(jīng)授權(quán)所披露的;

　　2、在任何一方向接受方披露前已為該方知悉的非保密性資料;

　　3、任何一方提供的非保密資料，接受方在披露這些資料前不知此資料提供者(第三方)已經(jīng)與本協(xié)議下的非保密資料提供方訂立過有約束力的保密協(xié)議，且接受方有理由認為資料披露者未被禁止向接受方提供該資料。

　　第二條 雙方責任

　　1、甲乙雙方互為保密資料的提供方和接受方，負有保密義務(wù)，承擔保密責任;

　　2、甲乙雙方中任何一方未經(jīng)對方書面同意不得向第三方(包括新聞界人士)公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。雙方也須促使各自代表不向第三方(包括新聞界人士)公開或披露任何保密資料或以其它方式使用保密資料。除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作項目工作在通常情況下應(yīng)承擔的義務(wù)(包括雙方今后依法律或合同應(yīng)承擔的義務(wù))適當所需的;

　　3、雙方均須把保密資料的接觸范圍嚴格限制在因本協(xié)議規(guī)定目的而需接觸保密資料的各自負責任的代表的范圍內(nèi);

　　4、除經(jīng)過雙方書面同意而必要進行披露外，任何一方不得將含有對方或其代表披露的保密資料復(fù)印或復(fù)制或者有意無意地提供給他人。

　　第三條 保密資料的保存和使用

　　1、甲乙雙方中的任何一方有權(quán)保存必要的保密資料，以便在履行其在合作項目工作中所承擔的法律、規(guī)章與義務(wù)時使用該等保密資料;

　　2、甲乙雙方有權(quán)使用保密資料對任何針對接受方或其代表的與本協(xié)議項目及其事務(wù)相關(guān)的索賠、訴訟、司法程序及指控進行抗辯，或者對與本協(xié)議項目及其事務(wù)相關(guān)的傳喚、傳票或其他法律程序做出答復(fù);

　　3、任何一方在書面通知對方并將披露的復(fù)印件抄送對方后，可根據(jù)需要在提交任何市、省、中央或其他對接受方有管轄權(quán)或聲稱對接受方有管轄權(quán)的監(jiān)管團體的任何報告、聲明或證明中披露保密資料。

　　第四條 保密期限

　　甲、乙雙方確認，保密義務(wù)自雙方簽訂該保密協(xié)議生效后開始，到該商業(yè)秘密公開時止，在保密期限內(nèi)要給保密方保密費用。

　　第五條 違約責任

　　1、如果任意一方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當承擔違約責任，一次性向另一方支付違約金人民幣_____ 元;

　　2、如果因為一方的違約行為造成另一方的損失，違約方則應(yīng)當承擔違約責任(如已經(jīng)支付違約金的，應(yīng)當予以扣除)。

　　第六條 爭議糾紛解決

　　因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的，任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。

　　第七條 協(xié)議的效力和變更

　　1、本協(xié)議有效期為_____年，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

　　2、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

　　第八條 其他約定

　　1、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

　　2、本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。

　　甲方：__________________ 乙方：__________________

　　法定代表人：____________ 法定代表人：____________

　　______年______月______日 ______年______月______日

　　簽訂保密協(xié)議需要注意的事項有哪些?

　　(一)保密的內(nèi)容

　　保密的內(nèi)容主要根據(jù)用人單位的具體需要保守的'商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)內(nèi)容來進行約定。商業(yè)秘密，主要是指技術(shù)秘密、商業(yè)情報及信息等，包括生產(chǎn)工藝、配方、貿(mào)易聯(lián)系、購銷渠道等當事人不愿公開的工商業(yè)秘密。用人單位在保密內(nèi)容中應(yīng)盡可能地詳盡的列舉，并規(guī)定相應(yīng)的兜底條款。而且隨著用人單位的技術(shù)秘密和獲得的知識產(chǎn)權(quán)的不斷的更新發(fā)展，這些需要保密的內(nèi)容和范圍也應(yīng)相應(yīng)作出改變。

　　(二)保密的人員范圍

　　能夠接觸到用人單位商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)的人員一般都是職位較為高級的管理和技術(shù)人員，這些人是實行保密范圍的重點對象。對于那些基本很難接觸到用人單位商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)的人員，從成本及管理效率的角度出發(fā)，則不必列入保密的范圍。不少保密措施做的較好的單位一般明確規(guī)定，某些秘密是只限于某些級別的人員才可以查閱、復(fù)制，具有保密需要的文件也會注明保密程度的高低，以此來證明這些本單位已采取了保密措施。

　　(一)保密的內(nèi)容

　　保密的內(nèi)容主要根據(jù)用人單位的具體需要保守的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)內(nèi)容來進行約定。商業(yè)秘密，主要是指技術(shù)秘密、商業(yè)情報及信息等，包括生產(chǎn)工藝、配方、貿(mào)易聯(lián)系、購銷渠道等當事人不愿公開的工商業(yè)秘密。用人單位在保密內(nèi)容中應(yīng)盡可能地詳盡的列舉，并規(guī)定相應(yīng)的兜底條款。而且隨著用人單位的技術(shù)秘密和獲得的知識產(chǎn)權(quán)的不斷的更新發(fā)展，這些需要保密的內(nèi)容和范圍也應(yīng)相應(yīng)作出改變。

　　(二)保密的人員范圍

　　能夠接觸到用人單位商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)的人員一般都是職位較為高級的管理和技術(shù)人員，這些人是實行保密范圍的重點對象。對于那些基本很難接觸到用人單位商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)的人員，從成本及管理效率的角度出發(fā)，則不必列入保密的范圍。不少保密措施做的較好的單位一般明確規(guī)定，某些秘密是只限于某些級別的人員才可以查閱、復(fù)制，具有保密需要的文件也會注明保密程度的高低，以此來證明這些本單位已采取了保密措施。

　　(三)保密協(xié)議雙方的權(quán)利和義務(wù)

　　保密協(xié)議最主要就是約定雙方的權(quán)利和義務(wù)，包括哪些是需要勞動者保密的具體范圍，用人單位對勞動者如何確定保密責任，對保守商業(yè)秘密的勞動者給予何種獎勵，勞動者應(yīng)當為保守商業(yè)秘密盡到何種義務(wù)等義務(wù)。一般在保密協(xié)議有效期限內(nèi)，規(guī)定勞動者應(yīng)履行下列義務(wù)：(一)防止泄露單位商業(yè)秘密和技術(shù)秘密;(二)不得向他人泄露單位企業(yè)商業(yè)秘密和技術(shù)秘密;(三)未經(jīng)合法擁有技術(shù)秘密的企業(yè)同意，不得使用該技術(shù)秘密進行生產(chǎn)與經(jīng)營活動。

　　(四)保密協(xié)議的期限

　　協(xié)議中通常約定的期限包括員工在職期間和員工離職后的一段合理時間，具體時間應(yīng)該根據(jù)單位的實際情況而規(guī)定。在保密期限內(nèi)，負有保密義務(wù)的人員應(yīng)當承擔保密義務(wù)，除非商業(yè)秘密已經(jīng)公開或者知識產(chǎn)權(quán)已經(jīng)進入公共領(lǐng)域。

　　(五)保密津貼

　　勞動者在職期間，不少用人單位會按月支付“保密津貼”，這主要是為了進一步提高職工保密意識和保密的積極性。保密津貼應(yīng)當在工資單上單獨列支，注明費用名稱。但是對于保密津貼的支付標準，我國現(xiàn)行法律并無明確規(guī)定，企業(yè)可視自身情況進行適當規(guī)定。

　　(六)違約責任

　　關(guān)于違約責任，一般規(guī)定在保密協(xié)議有效期限內(nèi)，勞動者應(yīng)嚴格遵守用人單位保密制度，不得泄露單位商業(yè)秘密或者技術(shù)秘密，不得使用該商業(yè)秘密或者技術(shù)秘密自行進行生產(chǎn)與經(jīng)營活動或者為他人進行生產(chǎn)或者經(jīng)營。勞動者違反保密協(xié)議要承擔的法律責任，包括賠償用人單位因此而導(dǎo)致的經(jīng)濟損失、調(diào)查費、律師費、公證費等合理費用等，情節(jié)嚴重的，勞動者將有可能面臨行政處罰和刑事處罰。

保密的協(xié)議2

　　用人單位：_____________________________(以下簡稱甲方)

　　法定代表人：___________________________

　　統(tǒng)一社會信用代碼：_____________________

　　注冊地址：_____________________________

　　聯(lián)系方式：_____________________________

　　勞動者：_______________________________(以下簡稱乙方)

　　身份證號：_____________________________

　　職位：_________________________________

　　聯(lián)系方式：_____________________________

　　風險告知：保密合同和競業(yè)限制合同是不一樣的，兩者作為保護商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項的兩種手段，用人單位一般是結(jié)合本單位的實際情況進行選擇，既可以擇一使用，也可以結(jié)合采用。保密合同要求勞動者保守商業(yè)秘密等，不得披露，而競業(yè)限制合同是要求勞動者離職后在一定期間不得從事某種行業(yè)。競業(yè)限制合同與保密合同保密的期限也是不同的，保密合同一般無時間限制，保密的義務(wù)貫穿于當事人勞動關(guān)系存續(xù)期間以及勞動合同解除、終止后，除非雙方另有約定;而競業(yè)限制合同一般都有期限規(guī)定，競業(yè)限制的期限不得超過二年。簽訂保密合同可以支付保密津貼，也可以不支付。而競業(yè)限制合同需要用人單位在不違背法律、法規(guī)的規(guī)定的情況下按合同約定支付競業(yè)限制補償金。

　　甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密事宜，達成以下條款，以共同遵守：

　　第一條保密信息

　　1、公司重大決策中的保密事項;

　　2、公司尚未付諸實施的'經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方向、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營項目及經(jīng)營決策;

　　3、公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意見書及可行性報告、主要會議記錄;

　　4、公司財務(wù)預(yù)決算報告及各類財務(wù)報表、統(tǒng)計報表;

　　5、公司尚未公開的企劃方案、預(yù)算;

　　6、公司職員人事檔案、工資等資料;

　　7、公司出資開發(fā)、研制、購買的軟件;

　　8、公司設(shè)計方案、圖紙、報價表、效果圖，客戶資料;

　　9、其他經(jīng)公司確定應(yīng)當保密的事項，如管理流程、行政、人力資源及各部門管理資料及工作手冊。

　　第二條保密范圍

　　1、財務(wù)部的收款、存款、付款、現(xiàn)金流量等財務(wù)狀況;

　　2、客戶資料情況，合作伙伴情況，以及公司將要發(fā)展方向的方針、策略;

　　3、材料設(shè)備采購方式、采購價、采購渠道，采購合同，分包商資料情況;

　　4、項目成本核算、經(jīng)營成本、勞動力成本、機械成本、管理成本;

　　5、合同及分包商合同、協(xié)議;

　　6、在經(jīng)營活動中的保密行為。

　　第三條乙方的承諾

　　乙方同意，在甲聘用期間以及聘用期終止后，未經(jīng)甲方書面同意，決不公開發(fā)表或?qū)ζ渌�人泄露甲方的任何商業(yè)秘密，決不為其他目的而是用甲方的任何商業(yè)秘密，決不復(fù)印、轉(zhuǎn)移含有甲方商業(yè)秘密的資料。

　　第四條保密期限

　　自合同簽訂之日起保密協(xié)議開始生效。

　　第五條保密費用

　　在勞動合同期內(nèi)，甲方對乙方保守商業(yè)秘密予以保密費用，甲方按月支付乙方保密費用人民____元/月。

　　第六條違約責任

　　1、乙方違約后還應(yīng)采取各種合理方法挽回泄密造成的影響，盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài);同時，本協(xié)議繼續(xù)有效。

　　2、乙方違反本協(xié)議任何條款的行為均視為嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度，無論違約金及損失賠償金給付與否，甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

　　第七條爭議解決

　　1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議，雙方應(yīng)以協(xié)商為主，如果無法協(xié)商解決，則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

　　用人單位(公章)：___________________勞動者：___________________

　　法定代表人(簽章)：_________________________年______月______日

　　________年______月______日

　　簽訂保密協(xié)議的注意事項：

　　1、保密的內(nèi)容

　　保密的內(nèi)容主要根據(jù)用人單位的具體需要保守的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)內(nèi)容來進行約定。

　　2、保密的人員范圍

　　能夠接觸到用人單位商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)的人員一般都是職位較為高級的管理和技術(shù)人員，這些人是實行保密范圍的重點對象。

　　3、保密協(xié)議雙方的權(quán)利和義務(wù)保密協(xié)議最主要就是約定雙方的權(quán)利和義務(wù)，包括哪些是需要勞動者保密的具體范圍。

　　4、保密協(xié)議的期限

　　協(xié)議中通常約定的期限包括員工在職期間和員工離職后的一段合理時間，具體時間應(yīng)該根據(jù)單位的實際情況而規(guī)定。

　　5、保密津貼

　　勞動者在職期間，不少用人單位會按月支付“保密津貼”，這主要是為了進一步提高職工保密意識和保密的積極性。保密津貼應(yīng)當在工資單上單獨列支，注明費用名稱。

　　6、違約責任

　　勞動者違反保密協(xié)議要承擔的法律責任，包括賠償用人單位因此而導(dǎo)致的經(jīng)濟損失、調(diào)查費、律師費、公證費等合理費用等，情節(jié)嚴重的，勞動者將有可能面臨行政處罰和刑事處罰。

保密的協(xié)議3

　　甲方：申歡

　　乙方：成都共創(chuàng)海格科技有限公司

　　鑒于甲方在乙方任職時，獲得乙方支付的相應(yīng)報酬，雙方當事人就甲方在離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項，訂定下列條款共同遵守：

　　一、需要保密的信息

　　1、本保密協(xié)議中所涉指的所有乙方信息資料包括：技術(shù)方案、設(shè)備及工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、工藝配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電、客戶名單、行銷計劃、工程及采購計劃、定價政策、財務(wù)資料、進貨渠道、財務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、各種購銷合同、工程預(yù)算及合同、各種協(xié)議、企業(yè)注冊信息、人力資源文件、法律文件、參考資料及功能界面、說明書等都是保密信息。

　　2、保密信息的載體包括但不限于：書面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄乙方秘密的任何載體等。

　　二、保密責任

　　1、甲方必須對所有來自乙方的保密信息嚴格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

　　2、甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的`乙方其他職員）知悉，屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

　　3、甲方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標、技術(shù)機密、商業(yè)機密或其他歸乙方專有的權(quán)利給第三方。

　　三、保密期限

　　雙方同意，甲方離職之后1_年內(nèi)仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無論甲方因何種原因離職。

　　四、違約責任

　　甲方泄露乙方的秘密，根據(jù)泄密造成的損失的大小，需賠償乙方_壹_萬元，嚴重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事責任。

　　五、特別約定

　　1、甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時，已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務(wù)，故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

　　2、雙方同意，本協(xié)議作為勞動合同的附件，在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

　　3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

　　甲方：乙方：成都共創(chuàng)海格科技有限公司身份證號碼：蓋章：

　　日期：20xx年10月08日日期：20xx年10月08日

保密的協(xié)議4

　　甲方（單位）：________

　　法定代表人：________

　　乙方（員工）：_________

　　身份證號碼：_________

　　鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間已經(jīng)（或?qū)⒁�）知悉甲方的商業(yè)秘密，并獲得增進知識、經(jīng)驗、技能的機會，根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》、《勞動合同法》以及國家相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下，就甲方商業(yè)秘密保密事項達成如下協(xié)議：

　　一、保密的內(nèi)容和范圍

　　甲乙雙方確認，乙方承擔保密義務(wù)的有關(guān)于甲方商業(yè)與內(nèi)部管理秘密包括但不限于以下內(nèi)容：

　　1.甲方的交易秘密，包括但不僅限于商品供、銷渠道，客戶名單，買賣意向，成交或商談的價格，營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務(wù)資料、商品性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期；

　　2.甲方的經(jīng)營秘密，包括但不僅限于經(jīng)營方針，投資決策意向，產(chǎn)品服務(wù)定價，市場分析；

　　3.甲方的管理秘密，包括但不僅限于財務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料；

　　4.甲方依照法律規(guī)定或有關(guān)協(xié)議的約定，對外承擔保密義務(wù)的事項；

　　5．乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密，在從職期間因工作關(guān)系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務(wù)有關(guān)的保密信息。

　　二、雙方的權(quán)利和義務(wù)

　　（一）甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1.甲方有義務(wù)給予乙方良好的工作環(huán)境，并對乙方工作過程中需要了解涉及到保密范圍的工作內(nèi)容提供方便；

　　2.甲方有義務(wù)對乙方在保守秘密，舉報泄密或改進保密技術(shù)、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者給予獎勵；

　�。ǘ�）乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1．乙方必須按甲方的要求從事日常工作，并將經(jīng)營、設(shè)計與開發(fā)的成果、資料交甲方，甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán)；

　　2．乙方未經(jīng)批準不得拷貝、復(fù)印、摘抄，出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等處理甲方文件、電腦軟、硬件等；

　　3.乙方未經(jīng)批準、不得向他人泄露甲方秘密、信息；

　　4.乙方應(yīng)妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶的機密信息資料及固定資產(chǎn)，如有遺失應(yīng)立即報告并采取有效的補救措施挽回損失；

　　5.雙方解除或終止勞動合同后，乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密；

　　6.公司實行薪酬架構(gòu)公開、個人薪資非公開的薪酬制度。員工在職個人薪資視為個人保密義務(wù)，若個人薪資數(shù)目被他人知曉，公司將對其本人進行相關(guān)處罰。

　　7．在商業(yè)秘密的'個別部分或個別要素已被公知，但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公共知識，以致商業(yè)秘密沒有喪失價值的情況下，乙方應(yīng)承擔仍屬秘密信息部分的保密義務(wù)，不得使用該部分信息或誘導(dǎo)第三人通過收集公開信息以整理出甲方的商業(yè)秘密。

　　三、保密期限

　　甲乙雙方確認，乙方的保密義務(wù)自乙方入職之日起生效，至上述商業(yè)秘密公開或被公眾知悉時止。乙方的保密義務(wù)并不因勞動合同的解除而免除。

　　乙方在甲方的聘期終止時，乙方必須將自己持有的涉及本合同項下甲方商業(yè)秘密的所有資料交還甲方。由雙方共同交接完畢簽訂確認工作交接清單。

　　四、違約責任

　　甲乙雙方商定，如乙方違反上述各項義務(wù)而損害甲方利益，按照以下方法承擔違約責任：

　　1．若乙方違反此協(xié)議，將管理秘密泄露給第三方人員，未造成經(jīng)濟損失的，給予書面警告處理；

　　2．若乙方違反此協(xié)議，造成一定的經(jīng)濟損失，前款所述損失賠償按照如下方式計算：

　　損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經(jīng)濟損失，計算方法是：因乙方的侵權(quán)行為導(dǎo)致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降，其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積；

　　如果甲方的損失依照款所述的計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤，計算方法是：乙方從每件與違約行為直接關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積；或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費的合理數(shù)額作為損失賠償額；

　　如依據(jù)仍難以計算的乙方賠償甲方違約金5萬元；

　　甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費用，應(yīng)當包含在損失賠償額之內(nèi)。

　　3．乙方違反此協(xié)議，破壞了甲方的正常管理秩序，并且造成甲方重大經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同，并享有向乙方追回經(jīng)濟損失的權(quán)利；

　　4、乙方嚴重侵犯甲方的商業(yè)秘密，給甲方造成嚴重損失的，甲方可依據(jù)我國法律的有關(guān)規(guī)定，選擇移送司法機關(guān)依法辦理。

　　因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任，或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔侵權(quán)責任。

　　如乙方涉及侵犯商業(yè)秘密刑事犯罪的，甲方向乙方追究民事責任不影響甲方向乙方追究刑事責任的權(quán)利保留。

　　五、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意，協(xié)議的部分修改或部分無效并不影響其他部分的效力。

　　如后續(xù)甲乙雙方簽訂關(guān)于保密協(xié)議補充協(xié)議的與本協(xié)議具有同等效力，如兩者規(guī)定不同，已補充協(xié)議為準。

　　六、份數(shù)

　　本協(xié)議一式二份，甲方乙方各執(zhí)一份，協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。

　　七、雙方確認，在簽訂本協(xié)議前已經(jīng)詳細閱讀過本保密協(xié)議，并確認對本協(xié)議中各條款的理解無異議。

　　甲方（蓋章）：_________

　　乙方（簽字）：_________

　　法定代表人（簽字）：_______

　　___年__月__日___年__月__日

保密的協(xié)議5

　　甲方：

　　法定代表人：

　　住所：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　住所：

　　因乙方曾經(jīng)為甲方及甲方所屬子公司提供服務(wù)和履行職務(wù)，已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù)，有效保護甲方的商業(yè)秘密，防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》《中華人民共和國勞動合同法》及國務(wù)院有關(guān)部委的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協(xié)議。

　　第一條 商業(yè)秘密

　　1、本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括：業(yè)務(wù)信息、客戶信息、對外合作信息、企業(yè)經(jīng)營信息等各項文件。乙方對此商業(yè)秘密承擔保密義務(wù)。

　　第二條 保密義務(wù)人

　　1、乙方為本協(xié)議所約定的保密義務(wù)人。保密義務(wù)人是指為甲方提供相關(guān)工作而知悉甲方商業(yè)秘密的人員。

　　2、乙方同意為甲方利益盡最佳努力，在離職期間不從事任何不正當使用甲方商業(yè)秘密的行為。

　　第三條 乙方的保密義務(wù)

　　1、乙方對其因身份、職務(wù)、職業(yè)而知悉的甲方商業(yè)秘密應(yīng)嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構(gòu)思或取得的。

　　2、在勞動合同關(guān)系終止后，乙方不得以任何形式擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件；不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密；不得復(fù)制或公開包含甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本。

　　3、如果乙方發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密，應(yīng)當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。

　　4、乙方應(yīng)將與工作有關(guān)的業(yè)務(wù)資料等交還甲方。

　　第四條 違約責任

　　1、乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù)，應(yīng)承擔違約責任。

　　2、乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使甲方遭受損失的，乙方應(yīng)對甲方進行賠償，其賠償數(shù)額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來的損失。

　　3、甲方因調(diào)查乙方的違約或侵權(quán)行為而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，應(yīng)當包含在損失賠償額之內(nèi)。

　　4、因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給甲方造成嚴重后果的.，甲方將通過法律手段追究其侵權(quán)責任，直至追究其刑事責任。

　　第五條 爭議的解決方法

　　因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛的，可以由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方均可向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

　　第六條 協(xié)議的效力和變更

　　1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。

　　2、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

　　第七條?本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）：

　　法定代表人或

　　委托代理人（簽字）：

　　年 月 日

保密的協(xié)議6

　　甲方：

　　乙方：_______市_______軟件科技有限公司

　　雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　1.保密的內(nèi)容和范圍

　　(1) 涉及甲方具體的信息，包括甲方使用xtoolscrm保存在乙方服務(wù)器上的數(shù)據(jù)。

　　(2) 凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。

　　2. 雙方的權(quán)利與義務(wù)

　　(1)乙方應(yīng)自覺維護甲方的利益，嚴格遵守本委托方的保密規(guī)定。

　　(2)乙方不得向任何單位和個人泄露所掌握的商業(yè)秘密事項;

　　(3)乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利;

　　(4)乙方了解并承認，通過系統(tǒng)甲方會將有具有商業(yè)價值的業(yè)績資料(保密信息)保存于xtoolscrm的服務(wù)器上，并且由于技術(shù)服務(wù)等原因，乙方有可能在某些情況下訪問這些數(shù)據(jù)。乙方承認，如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)許可披露給他人，有可能使甲方蒙受損失。

　　(5)乙方同意并承諾，對所有保密信息予以嚴格保密，在未得到甲方事先許可的.情況下不披露給任何其他人士或機構(gòu)。

　　(6)乙方同意并承諾，無論任何原因，服務(wù)終止后，乙方不可恢復(fù)地刪除服務(wù)器上的'任何保密信息，并不留存任何副本。同時，乙方保證退回甲方保存在乙方服務(wù)器上的任何含有保密信息的文件或資料(如有)。

　　3.本《協(xié)議》項下的保密義務(wù)不適用于如下信息：

　　(i)非由于乙方的原因已經(jīng)為公眾所知的;

　　(ii)由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息，這些渠道并不受保密義務(wù)的限制;

　　(iii)由于法律的適用、法院或其他國家有權(quán)機關(guān)的要求而披露的信息。此協(xié)議至簽字之日起生效。

　　甲方代表人：__________ 乙方法定代表：__________

　　甲方代表人(簽名)：__________ 乙方代表人(簽名)：__________

　　單位蓋章：__________ 單位蓋章：__________

　　20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日

保密的協(xié)議7

　　甲方：（企業(yè)）______________

　　法定代表人：______________

　　乙方：（員工）______________

　　身份證號碼：______________

　　乙方因為在甲方單位履行職務(wù)，已經(jīng)（或?qū)⒁�）知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù)，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，訂立本保密協(xié)議。

　　雙方確認在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細審閱過協(xié)議的內(nèi)容，并完成了解協(xié)議各條款的法律含義。

　　一、保密的內(nèi)容和范圍

　　甲、乙雙方確認，乙方應(yīng)承擔保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容：

　　1、技術(shù)信息：______________

　　2、經(jīng)營信息：______________

　　3、公司依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定，對外承擔保密義務(wù)的事項：

　　二、乙方的保密義務(wù)

　　對第一條所稱的商業(yè)秘密，乙方承擔以下保密義務(wù)：

　　1、不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密。

　　2、不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密。

　　3、不得允許（出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”）或協(xié)助不承擔保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密。

　　4、如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密，應(yīng)當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方企業(yè)報告。

　　三、保密期限

　　甲、乙雙方確認，乙方的保密義務(wù)自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當?shù)谋Ｃ艽胧┎⒏嬷�乙方時開始，到該商業(yè)秘密公開時止。乙方是否在職，不影響保密義務(wù)的`承擔。

　　四、違約責任

　　甲、乙雙方約定：

　�。�1）如果乙方不履行本協(xié)議第二條所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金人民幣______________元。

　�。�2）如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應(yīng)當承擔違約責任（如已經(jīng)支付違約金的，應(yīng)當予以扣除）。

　　（3）前款所述損失賠償按照如下方式計算：

　�、贀p失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經(jīng)濟損失，計算方法是：因乙方的侵權(quán)行為導(dǎo)致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降，其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積。

　�、谌绻�甲方的損失依照①款所述的計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤，計算方法是：乙方從每件與違約行為直接關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積。或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費的合理數(shù)額作為損失賠償額。

　�、奂追揭蛘{(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費用，應(yīng)當包含在損失賠償額之內(nèi)。

　�。�4）因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任，或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔侵權(quán)責任。

　　五、爭議的解決辦法

　　因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的，任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。

　　六、協(xié)議的效力和變更

　　本協(xié)議自雙方簽字后生效（D）。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

　　甲方（公章）：_________

　　乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日

　　_________年____月____日

保密的協(xié)議8

　　甲方：________

　　乙方：________

　　經(jīng)雙方協(xié)商一致認為確保相應(yīng)工作涉及的技術(shù)信息和技術(shù)資源不被泄露，并防止上述保密信息被濫用，甲乙雙方達成如下協(xié)議：

　　一、甲乙雙方作為相關(guān)工作的承擔或參與單位，其工作任務(wù)依據(jù)相關(guān)工作的有關(guān)任務(wù)書確定，本協(xié)議僅涉及承擔或參與該相關(guān)工作過程中及以后的保密責任。

　　二、本協(xié)議涉及保密的技術(shù)信息和技術(shù)資料包括：

　　1、相關(guān)工作任務(wù)書中涉及的技術(shù)信息和技術(shù)資料，

　　2、相關(guān)工作實施過程中產(chǎn)生的新的技術(shù)信息和技術(shù)資料；

　　3、經(jīng)甲乙雙方在該相關(guān)工作實施過程中確認的需要保密的其他信息。

　　三、甲方責任

　　1、甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)工作任務(wù)書的規(guī)定，向乙方提供必要的技術(shù)信息和技術(shù)資料；

　　2、甲方在以書面形式（包括：郵件、傳真、磁盤、光盤等）向乙方提供技術(shù)信息時，可以進行登記或備案；

　　3、甲方對乙方提供的注明保密的技術(shù)信息和資料負有保密責任，未經(jīng)乙方同意不得提供給與本相關(guān)工作無關(guān)的任何第三方。

　　四、乙方責任

　　1、乙方應(yīng)僅將項目批漏的保密信息用于本項目工作范圍內(nèi)的工作；

　　2、乙方對從甲方或者甲方以外的其他渠道獲得的涉及相關(guān)工作的技術(shù)信息和技術(shù)資料負有保密責任，未經(jīng)甲方同意不得提供給任何第三方，包括乙方的分支機構(gòu)，子公司或委托顧問方，接受咨詢方；

　　3、乙方為承擔本協(xié)議約定的保密責任，應(yīng)妥善保管有關(guān)的文件和資料，未經(jīng)甲方事先的書面許可，不對其復(fù)制，仿造等；

　　4、在本協(xié)議約定的保密期限內(nèi)，乙方如發(fā)現(xiàn)有關(guān)保密信息被泄露，應(yīng)及時通知甲方，并采取積極的措施避免損失的擴大。

　　五、本協(xié)議中涉及的`有關(guān)保密信息，其中已經(jīng)擁有知識產(chǎn)權(quán)的歸甲方所有。

　　六、甲方為實施相關(guān)工作的需要，除乙方特別聲明不能提供給他人的以外，可以將乙方提供的有關(guān)信息向與本部門相關(guān)工作的有關(guān)方面（包括：承擔相關(guān)工作的其他成員、聘請的專家、政府主管部門）提供，此行為不視為甲方違約。

　　七、違反本協(xié)議的約定，由違約方承擔相應(yīng)責任，并賠償由此產(chǎn)生的一切損失。

　　八、本協(xié)議要求雙方承擔保密義務(wù)的期限為三年，自本協(xié)議簽字之日起。

　　九、雙方在履行協(xié)議中產(chǎn)生的糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方約定的糾紛裁決地點為甲方所在地，機構(gòu)為寶雞人民法院。

　　十、本協(xié)議一式三份，甲方持有兩份，乙方持有一份。

　　甲方（蓋章）：________

　　代表人（簽字）：________年________月________日

　　乙方（蓋章）：________

　　代表人（簽字）：________年________月________日

保密的協(xié)議9

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________有限公司

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、保密的內(nèi)容和范圍

　　1、涉及甲方具體的信息，包括甲方保存在乙方服務(wù)器上的數(shù)據(jù)。

　　2、凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。

　　二、雙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1、乙方應(yīng)自覺維護甲方的利益，嚴格遵守本委托方的保密規(guī)定。

　　2、乙方不得向任何單位和個人泄露所掌握的商業(yè)秘密事項;

　　3、乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利;

　　4、乙方了解并承認，通過系統(tǒng)甲方會將有具有商業(yè)價值的業(yè)績資料(保密信息)保存于服務(wù)器上，并且由于技術(shù)服務(wù)等原因，乙方有可能在某些情況下訪問這些數(shù)據(jù)。乙方承認，如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)許可披露給他人，有可能使甲方蒙受損失。

　　5、乙方同意并承諾，對所有保密信息予以嚴格保密，在未得到甲方事先許可的情況下不披露給任何其他人士或機構(gòu)。

　　6、乙方同意并承諾，無論任何原因，服務(wù)終止后，乙方不可恢復(fù)地刪除服務(wù)器上的任何保密信息，并不留存任何副本。同時，乙方保證退回甲方保存在乙方服務(wù)器上的任何含有保密信息的文件或資料(如有)。

　　三、保密期限

　　在聘用合同期_________年內(nèi)以及解除聘用合同后的_________年內(nèi)該保密協(xié)議都具有法律效益。

　　四、保密費的數(shù)額及支付方式

　　甲方對乙方的技術(shù)成果給予的獎勵，獎金中內(nèi)含保密費，其獎金和其中保密費的數(shù)額，視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。

　　五、本《協(xié)議》項下的保密義務(wù)不適用于如下信息：

　　1、非由于乙方的原因已經(jīng)為公眾所知的;

　　2、由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息，這些渠道并不受保密義務(wù)的限制;

　　3、由于法律的適用、法院或其他國家有權(quán)機關(guān)的要求而披露的信息。

　　六、爭議解決

　　1、用協(xié)商的方式，自行解決，這是最好的方式。

　　2、用調(diào)解的方式，由有關(guān)部門幫助解決。

　　3、用仲裁的方式由仲裁機關(guān)解決。

　　4、用訴訟的方式，即向人民法院提起訴訟以尋求糾紛的解決。

　　七、其他

　　1、本保密協(xié)議應(yīng)按中華人民共和國相關(guān)適用法律管理和解釋。簽約雙方均同意任何有關(guān)本保密協(xié)議的爭議都無條件服從中華人民共和國XX市有管轄權(quán)的人民法庭的管轄。

　　2、如有未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成將向有關(guān)法律部門申請裁決。

　　3、此合同至簽字之日起生效。

　　4、此合同一式兩份，雙方各持一份。

　　甲方代表人：__________乙方法定代表：__________

　　甲方代表人(簽名)：__________乙方代表人(簽名)：__________

　　單位蓋章：__________單位蓋章：__________

　　______年_____月_____日_____年_____月_____日

　　簽訂保密協(xié)議的注意事項

　　1、明確保密主體

　　商業(yè)秘密的保密主體范圍較為廣泛。對于普通勞動者因其可能有意或無意獲悉單位商業(yè)秘密，所以均應(yīng)列入保密主體的范圍，主要通過在勞動合同中加入保密條款的形式實現(xiàn)。而對于本單位中處于管理和技術(shù)崗位的勞動者，需要專門簽定書面的.保密協(xié)議，以顯示保密的重要性。單位可以要求其不得以任何形式披露或才協(xié)助第三人侵犯單位的商業(yè)秘密。但一般僅限于本單位的勞動者，對非本單位勞動者侵犯企業(yè)商業(yè)秘密的行為，企業(yè)雖然無權(quán)以合同形式為其設(shè)置保密義務(wù)，但可依據(jù)侵權(quán)責任追究其民事責任。

　　2、明確保密期限

　　勞動者在用人單位工作期間當然屬于保密期。這里的保密期限主要是指勞動者離開用人單位后的保密期限。雖然法律規(guī)定，勞動者的保密義務(wù)不因勞動合同的解除、終止而免除，但是商業(yè)秘密也存在過期、被公開、被淘汰等原因，所以這個期限不是越長越好，根據(jù)本單位技術(shù)更新速度適宜即可。

　　3、明確保密事項

　　保密協(xié)議的事項因各自單位的不同而有不同，即便同一單位，也因其處于不同階段而有所差異，所以單位需要根據(jù)自身的情況對保密事項予以明確。

　　4、明確違約行為和責任

　　對于發(fā)生違反保密協(xié)議的爭議時，最關(guān)鍵的還是否構(gòu)成違約，以及違約后的責任承擔。明確違約行為和違約責任，可以有助于違約時，法院或仲裁的判斷;也有助于一方預(yù)見違約行為，減少違約的發(fā)生。

保密的協(xié)議10

　　甲方：

　　乙方

　　根據(jù)《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在遵循誠實信用、平等自愿的原則下，經(jīng)協(xié)商就甲方公司薪酬體系保密事項達成協(xié)議條款如下：

　　一、涉及甲方的公司薪酬體系文件屬于甲方公司的商業(yè)機密，乙方受聘于甲方公司任職服務(wù)期間工資實行保密制，甲乙雙方應(yīng)共同承擔保密義務(wù)，負有保密責任。

　　二、乙方必須嚴格遵守甲方公司規(guī)定的任何成文或著不成文的保密文件、規(guī)章、制度等，不得以任何形式將公司的任何機密泄露給公司以外的任何其他人。知悉公司機密泄露情況者，應(yīng)及時向甲方人事部負責人報告，并采取有效措施防止泄密進一步擴大。

　　三、乙方不得在私人交往或通信中泄露公司機密，不得在公共場合談?wù)摴�司機密，不得通過其他方式向第三方傳遞公司機密信息。

　　四、乙方不得與公司人事部門以外的.第三方討論、傳播、散布、比對薪資。

　　五、無論乙方以何種形式離職或被甲方辭退，雙方解除或終止勞動合同后，乙方仍然不得向其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方公司就職人員及其有關(guān)親朋好友披露自己曾在公司就職的公司機密文件內(nèi)容及工作待遇情況。

　　六、違約責任約定：

　　1、如乙方違反本協(xié)議第二條、第三條、第四條所約定的保密義務(wù)，應(yīng)當承擔違約責任，一次向甲方支付違約金人民幣___元，并賠償因此給甲方造成的一切損失，包括因追究該違約責任所產(chǎn)生的合理費用等。

　　2、在勞動合同期限內(nèi)，乙方違反本協(xié)議約定或有關(guān)法律規(guī)定，甲方按乙方自動離職處理，或者視情況給予降薪、降職甚至作出開除的處分決定。

　　七、爭議解決辦法：因履行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時，提交甲方所在地勞動仲裁或向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　八、本協(xié)議正本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　九、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　十、本協(xié)議為甲、乙雙方簽訂的《勞動合同》的，與《勞動合同》具有同等法律效力，本協(xié)議有效期限同甲、乙雙方《勞動合同》一致。

　　甲方：乙方

　　_____年____月____日_____年____月____日

保密的協(xié)議11

　　甲方：___法定代表人：___

　　乙方：___身份證號：___

　　甲方就乙方在任職期間及離職以后的保密限制事宜，達成以下條款，以共同遵守：風險提示：

　　用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。

　　第一條秘密信息甲乙雙方確認：秘密信息是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)、商業(yè)秘密、技術(shù)信息等。乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。甲乙雙方同意，上述秘密信息不包含那些非因乙方過錯而進入公眾領(lǐng)域的公開信息。

　　第二條保密范圍

　　1、乙方在勞動合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、研發(fā)成果和專利技術(shù)；

　　2、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密；

　　3、乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

　　第三條保密義務(wù)乙方必須遵守甲方成文或不成文的.保密規(guī)章、制度，履行與其在合作過程中相應(yīng)的保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面授權(quán)，乙方不得從事下列行為：

　　1、以泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使

　　第三方知悉上述保密范圍內(nèi)的任何信息；

　　2、使用上述保密信息進行生產(chǎn)經(jīng)營活動及新的研究開發(fā)等為乙方或

　　第三方謀取利益以及用于其他用途。

　　第四條保密期限風險提示：

　　很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止，而不做具體的年限約定；對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。甲、乙雙方確認，乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂時開始，到甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密公開時止。乙方是否繼續(xù)參與甲方關(guān)于該項目的工作，不影響保密義務(wù)的承擔。

　　第五條保密費用在勞動合同期內(nèi)，甲方對乙方保守商業(yè)秘密予以保密費用，甲方按月支付乙方保密費用人民____元月。

　　第六條違約責任風險提示：

　　根據(jù)勞動合同法規(guī)定，除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。甲、乙雙方約定：

　　1、如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當承擔違約責任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣元；

　　2、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應(yīng)當承擔違約責任，并承擔賠償甲方損失的責任；

　　3、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任，或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)通過司法的方式要求乙方承擔侵權(quán)法律責任。

　　第七條其它事項本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：____

　　____年____月____日

　　乙方：_____

　　___年____月____日

保密的協(xié)議12

　　技術(shù)人員保密協(xié)議

　　甲方：_______科技有限公司

　　乙方：______________

　　為了保護甲方的商業(yè)秘密不受到侵害，維護甲方的合法利益，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，甲 乙雙方本著公平、公正的原則，經(jīng)協(xié)商，簽訂本協(xié)議。

　　一、保密的內(nèi)容與范圍 本協(xié)議所指的商業(yè)秘密是指甲方研制開發(fā)或者以其它合法方式掌握的、未公開的、能給甲方帶來 經(jīng)濟利益或者競爭優(yōu)勢，具有實用性且經(jīng)甲方采取了保密措施的技術(shù)信息，包括但不限于設(shè)計圖 紙、試驗結(jié)果、試驗記錄、工藝、配方、樣品、樣機、計算機程序等。乙方應(yīng)當對甲方商業(yè)秘密 承擔保密義務(wù)。

　　二、保密期限 保密期限為乙方在甲方工作期間以及離開甲方之日起 1 年內(nèi)。

　　三、雙方的義務(wù)

　　甲方的義務(wù)：

　　1.應(yīng)當制訂商業(yè)秘密保護管理制度，對商業(yè)秘密加以明示(即劃定密級，加保密標識，確定保密 期限等);

　　2.應(yīng)當定期審查商業(yè)秘密的密級和保密期限，若有變更，應(yīng)當及時通知乙方。

　　3.如果乙方因工作需要查閱有關(guān)商業(yè)秘密的，應(yīng)當允許提供方便，并采取適當措施限定在盡量小 的范圍;

　　4.給予乙方與甲方其他員工同等的工資、福利待遇，同等的職務(wù)晉升，同等的技術(shù)開發(fā)等方面的 權(quán)利，不得有任何歧視。

　　乙方的義務(wù)：

　　1.應(yīng)當嚴格遵守甲方商業(yè)秘密管理制度， 妥善保管所保存的商業(yè)秘密資料， 不得刺探與本職工作、 本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的技術(shù)秘密;

　　2.非經(jīng)甲方書面同意，不得利用甲方的商業(yè)秘密進行生產(chǎn)、經(jīng)營和兼職活動，不得利用甲方的商 業(yè)秘密組建新的企業(yè)與甲方競爭;

　　3.如發(fā)現(xiàn)甲方的商業(yè)秘密被泄露或自己過失泄露甲方的商業(yè)秘密的，應(yīng)當采取有效措施防止泄密 擴大，并及時告知甲方;

　　4.無論是在職還是離職，不得披露、使用或者允許他人使用甲方的商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密從事兼職活動，不得利用甲方的商業(yè)秘密到其他單位任職;

　　5.乙方離職時，應(yīng)當辦理工作交接手續(xù)和離職手續(xù)，將所持有的商業(yè)秘密資料如數(shù)歸還甲方。

　　四、甲乙雙方約定以下方式： 甲方實行保密崗位工資制度，乙方履行第三條第二款義務(wù)的，甲方給予乙方薪資已經(jīng)包含崗 位保密費，并按月準時發(fā)放支付。

　　五、違約責任 甲乙雙方約定，甲方不履行協(xié)議第三條第一款第 2、3、4 項所約定的.義務(wù)，甲方應(yīng)當一次性支付 乙方違約金 元;甲方不履行第三條第一款第 1 項義務(wù)的，乙方不承擔保密義務(wù)。 元;乙方不履行第三條第二款約定義務(wù)的， 乙方應(yīng)當承擔違約責任， 應(yīng)當一次性支付甲方違約金，如果乙方不履行第三條第二款義務(wù)，侵害甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)當承擔侵權(quán)責任，造成甲方經(jīng)濟損 失的，應(yīng)當予以賠償，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同。

　　六、因本協(xié)議而引起的糾紛，如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)選擇下列方式解決。

　　(1)雙方同意，選擇泉州市豐澤區(qū)人民法院作為雙方糾紛的第一審管轄法院;

　　(2)雙方同意，任何一方均有權(quán)向泉州市勞動局仲裁委員會申請仲裁。

　　七、雙方同意，出現(xiàn)下列情況之一的，本協(xié)議自行終止：

　　1、甲方不履行第三條第一款第 1、4 項義務(wù)的;

　　2、第一條規(guī)定的商業(yè)秘密已經(jīng)公開的; 3、甲方違反勞動合同，擅自解雇乙方的。

　　八、雙方同意，在乙方離開甲方時，對本協(xié)議中的條款進行確認。乙方不確認，自行離開甲方的， 乙方承擔第三條第二款約定的義務(wù);甲方不予確認的，乙方不承擔保密義務(wù)。

　　九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字或者蓋章完成之日起生效。

　　甲方(蓋章)：_______ 法人代表(簽名)_______ ____年____月_____日

　　乙方(簽名)：_______ 身份證號碼______________ ____年____月_____日

保密的協(xié)議13

　　甲方： 乙方：

　　身份證號：法定代表人：

　　住所：

　　鑒于甲方在乙方任職，并將獲得乙方支付的相應(yīng)報酬，且甲方作為乙方的技術(shù)人員在任職期間將會獲悉乙方的專利技術(shù)、技術(shù)秘密和商業(yè)秘密，為有效保護乙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)部委的規(guī)定，雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后應(yīng)當履行的保密義務(wù)，本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本協(xié)議。

　　第一條 保密信息的定義

　　1、 本協(xié)議所指“保密信息”包括所有乙方的專利技術(shù)、技術(shù)秘密和商業(yè)秘密，以及與前述信息、秘密 相關(guān)的圖紙、數(shù)據(jù)、報表等所有資料。

　　2、 本協(xié)議第一條第1款的“專利技術(shù)”系指乙方享有專利權(quán)或?qū)＠�申請�?quán)的技術(shù)和專利技術(shù)（含申請）產(chǎn)品信息及與之相關(guān)的圖紙、數(shù)據(jù)、報表等所有資料。

　　3、 本協(xié)議第一條第1款的“技術(shù)秘密”系指乙方專有，并且雖未獲得專利保護或申請專利但乙方已經(jīng)采取保密措施保護的生產(chǎn)工藝或技術(shù)手段（含制造方法），包括但不限于以下形式：技術(shù)方案、制造方案、工藝流程、數(shù)據(jù)庫、計算機軟件、實驗及測試結(jié)果、技術(shù)數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、說明書等一切有關(guān)信息。

　　4、 本協(xié)議第一條第1款的“商業(yè)秘密”系指乙方所有的其他不為公眾所知悉、能為乙方帶來經(jīng)濟利益， 具有實用性并經(jīng)乙方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息，以及一切與之相關(guān)的數(shù)據(jù)、資料等。

　　5、 乙方依照法律規(guī)定（如在締結(jié)過程中知悉其他相對人的商業(yè)秘密）和在有關(guān)協(xié)議的約定（如技術(shù)合 同）中對外承擔保密義務(wù)的事項，也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密。

　　6、 甲方對上述專利技術(shù)、技術(shù)秘密和商業(yè)秘密承擔保密義務(wù)。本協(xié)議之簽訂可認為乙方已對乙方的上 述保密信息采取了合理的保密措施。

　　第二條 甲方的保密義務(wù)

　　1、 甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗 位相應(yīng)的保密職責。

　　乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確之處，甲方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取任何必要、合理的.措施，維護其于任職期間獲悉的本協(xié)議第一條約定的保密信息。

　　2、 甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得故意或過失泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授轉(zhuǎn)讓或其他任何 方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員、媒體和公眾）知悉本協(xié)議第一條約定的保密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些保密信息。即使這些信息甚至可能是全部地由甲方本人因工作而構(gòu)思或取得的。

　　3、 在任何時候，甲方保證不自己實施或幫助（有償或無償）任何第三人實施任何形式的侵犯乙方專利權(quán)和專利申請權(quán)的行為（包括以任何形式實施或使用乙方專利技術(shù)的全部或部分）。

　　4、 如果甲方發(fā)現(xiàn)乙方的保密信息被泄露或者因自己的過失泄露了乙方的保密信息，應(yīng)當采取有效措施 防止泄露進一步擴大，并及時書面報告乙方法定代表人或法務(wù)部負責人。

　　5、 甲方應(yīng)妥善保管辦公室鑰匙等公司財產(chǎn)以及所有與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗設(shè)備、試驗材料、客 戶名單等。

　　6、 在任何時候，甲方均承認乙方因投資、支付勞動報酬而享有所有甲方在任職期間，參與實施、研發(fā) 或獲得、制作的乙方保密信息的所有權(quán)，并承諾恪守本協(xié)議約定之保密義務(wù)。

　　7、 甲方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、 信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸乙方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。

　　8、 在勞動合同關(guān)系終止后，甲方仍應(yīng)遵守本協(xié)議約定的保密義務(wù)，并在離職手續(xù)辦理期間將其保管的 所有有關(guān)乙方保密信息的資料交還給乙方，不得復(fù)制、保留任何文件或文件副本。

　　9、 本協(xié)議未約定但依據(jù)誠實信用原則和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定甲方應(yīng)當遵守的其他保密義務(wù)。

　　第三條 知識產(chǎn)權(quán)歸屬

　　雙方確認，甲方在乙方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，進行生產(chǎn)、經(jīng)營或向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當依乙方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。

　　上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密，有關(guān)發(fā)明權(quán)、署名權(quán)（依照法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的除外）等精神權(quán)利及法定經(jīng)濟權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神及經(jīng)濟權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利。

　　第四條 保密期限和保密費

　　1、 本協(xié)議自甲方入職或本協(xié)議簽訂之日起生效（以在先者為準）。

　　2、 甲方離職后無限期承擔本協(xié)議約定的保密義務(wù)，直至乙方宣布解密或保密信息合法進入公有領(lǐng)域。

　　3、 甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時，已考慮了甲方在職和離職后需要承擔的保密義務(wù)，故乙 方無需在甲方離職時另行支付保密費。

　　第五條 違約責任

　　1、 甲方違反協(xié)議中的保密義務(wù)，給乙方造成損失的，須向乙方支付違約金人民幣100，000元（大寫人民幣拾萬元）。如果上述違約金不足以彌補乙方損失的，甲方應(yīng)繼續(xù)賠償。

　　2、 前款所述損失賠償數(shù)額按照以下方式計算：

　�。�1） 損失賠償為乙方因甲方的違約或侵權(quán)行為所受到的實際經(jīng)濟損失，計算方法是：因甲方的違約

　　及侵權(quán)行為導(dǎo)致乙方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降，其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積；

　　（2） 如果乙方的損失按照方法（1）所述的計算方法難以或無法計算的，損失數(shù)額為甲方（或其協(xié)助的第三人）因違約或侵權(quán)行為所獲得的全部利潤。計算方法是甲方（或其協(xié)助的第三人）從每件與違約或侵權(quán)行為直接相關(guān)的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積；或者以不低于乙方專利技術(shù)、技術(shù)秘密或商業(yè)秘密許可使用費的合理數(shù)額作為損失賠償額。

　�。�3） 乙方因調(diào)查甲方的違約或侵權(quán)行為而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，應(yīng)當包

　　含在損失賠償額之內(nèi)。

　�。�4） 因甲方的違約或侵權(quán)行為侵犯了乙方的專利技術(shù)或商業(yè)秘密權(quán)利的，乙方可以選擇根據(jù)本協(xié)議

　　要求甲方承擔違約責任，或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求甲方承擔侵權(quán)責任。

　　3、 若甲方違反本協(xié)議約定或?qū)嵤┝似渌�侵犯乙方專利�?quán)（包括專利申請權(quán)）等合法權(quán)益或其他損害乙 方利益的行為，乙方有權(quán)撤銷包括期股期權(quán)在內(nèi)的授予甲方的一切獎勵。

　　4、 若甲方違反本協(xié)議而導(dǎo)致乙方遭受第三方的侵權(quán)指控時，甲方應(yīng)當承擔乙方為應(yīng)訴而支付的一切費 用；乙方因此而承擔賠償責任的，有權(quán)向甲方追償。上述應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償乙方可以從甲方的工資報酬中直接支付。

　　5、 乙方保留一切通過法律手段追求甲方違約或侵權(quán)責任權(quán)利，包括追究其刑事責任。

　　第六條 爭議的解決方式

　　因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生的糾紛，可以由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方均可向深圳當?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。

　　第七條 雙方確認

　　在簽署本協(xié)議前，雙方已經(jīng)詳細審閱了協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各項條款的法律含義。

　　第八條 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　（以下無正文）

　　甲方： 乙方：

　　法定代表人：

　　年 月 日 年 月 日

保密的協(xié)議14

　　甲方全稱：xxx有限公司

　　乙方姓名：

　　身份證號碼：

　　家庭住址：

　　乙方受聘于甲方單位，乙方的工作崗位將涉及甲方的商業(yè)秘密。為充分保障公司商業(yè)秘密及生產(chǎn)經(jīng)營的正常秩序，乙方聲明已充分知悉甲方保密制度暫行規(guī)定的各項內(nèi)容，并自愿遵守。依照國家有關(guān)的法律規(guī)定，經(jīng)協(xié)商，雙方自愿達成如下協(xié)議：

　　一、乙方有為公司保守商業(yè)秘密的義務(wù)，在職期間及離職后均不得從事任何不正當使用公司商業(yè)秘密的行為。

　　二、乙方承諾，其在甲方任職期間及無論因何原因勞動合同解除后三年內(nèi)，非經(jīng)甲方事先同意，不得在與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系或者其他利害關(guān)系的其他單位內(nèi)任職，或者自己生產(chǎn)、經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。

　　三、乙方應(yīng)當與離職時或者于甲方提出請示時，返還全部屬于甲方的財物包括記載著甲方秘密信息的一切載體。

　　四、乙方離職之后仍對其在任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不得擅自使用有關(guān)商業(yè)秘密的義務(wù)，而無論乙方因何種原因離職。

　　五、本協(xié)議所稱甲方商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息，包括但不限于：

　　1、技術(shù)信息：本協(xié)議所稱技術(shù)信息是指甲方現(xiàn)有及正在開發(fā)或構(gòu)想中的技術(shù)的有關(guān)信息，包括但不限于專利及非專利的實用新型、外觀設(shè)計、發(fā)明創(chuàng)造、專用技術(shù)、計算機軟件、商標設(shè)計等的相關(guān)信息、其它的技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、技術(shù)參數(shù)、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗數(shù)據(jù)和結(jié)果、論文、報告、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔及與其相關(guān)的決議、文件及函電等未公開的專利、知識產(chǎn)權(quán)信息。

　　2、經(jīng)營信息：本協(xié)議所稱經(jīng)營信息是指甲方現(xiàn)有或未來將發(fā)生的與經(jīng)營有關(guān)的信息，包括但不限于客戶資料、營銷計劃、采購計劃、定價政策、市場分析報告、甲方的區(qū)域分布、管理訣竅、財務(wù)資料、會計檔案、進貨渠道、買賣意向、廣告計劃、產(chǎn)品報價、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、招投標中的標底及標書內(nèi)容，以及尚未披露的董事會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。

　　3、管理信息：本協(xié)議所稱管理信息是指甲方現(xiàn)有或未來將發(fā)生的與管理有關(guān)的信息，包括但不限于甲方現(xiàn)有及正在制定或構(gòu)想中的人事信息、工作計劃、組織結(jié)構(gòu)信息、內(nèi)部規(guī)章制度、工資待遇、獎金提成、薪資變動、業(yè)務(wù)規(guī)程等信息、文件和資料等。

　　4、關(guān)于甲方重大法律問題的信息：包括但不限于甲方正在或?qū)⒁�進行的簽訂合同、履行合同、涉及仲裁或者訴訟、處分資產(chǎn)或者權(quán)益等事項的信息。

　　5、商業(yè)秘密和其他秘密的載體上述商業(yè)秘密和其他秘密的載體，包括但不限于文字資料 、圖形圖表資料、音像資料和電子資料等，可以是載于書面的或是載于任何其他非書面介質(zhì)上的或是口頭上的；

　　6、本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括本協(xié)議簽訂前甲方已經(jīng)擁有和簽訂協(xié)議后在經(jīng)營活動中不斷增加的商業(yè)秘密。

　　凡屬與甲方公司事務(wù)有關(guān)的一切保密信息，都屬于應(yīng)當保密的范圍，在此所稱的信息包括全部或部分由乙方本人為工作而構(gòu)思或取得的內(nèi)容。

　　六、乙方確認已知曉甲方為保護前條所述的商業(yè)秘密已采取了保密措施。保密措施包括：建立內(nèi)部保密規(guī)章制度、采取了警戒保衛(wèi)措施、在公司與職工的`勞動合同中訂立有保密條款。

　　七、乙方應(yīng)當保守上述第五條所述商業(yè)秘密，除因工作需要和善意履行對公司的義務(wù)，不得向他人披露、使用、或者允許他人使用。對因工作所產(chǎn)生、保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶的文件應(yīng)妥善對待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。

　　八、乙方有義務(wù)保管好自己所有的保密資料，不得私自攜帶外出，并不得私自傳借、復(fù)制、披露。

　　九、乙方嚴禁私自帶領(lǐng)無關(guān)人員進入工作區(qū)域。

　　十、在正常業(yè)務(wù)活動中，乙方如作為接待人員，應(yīng)嚴格按規(guī)定向來訪者有序、有度地介紹公司情況，不得透露未對外公布的經(jīng)營信息、技術(shù)信息、管理信息等商業(yè)秘密，不得擅自贈發(fā)公司資料或發(fā)送樣品。

　　十一、 乙方接受甲方的委派為甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)工作，所獲得的商業(yè)秘密，如無特別約定，其權(quán)利歸該關(guān)聯(lián)企業(yè)。乙方因此或因其他工作上的需要而接觸的甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)的商業(yè)秘密的，乙方應(yīng)遵守關(guān)聯(lián)企業(yè)相應(yīng)的保密規(guī)定，對該關(guān)聯(lián)企業(yè)承擔等同于本協(xié)議的保密義務(wù)，如有違反，應(yīng)承擔等同于本協(xié)議的違約責任。

　　十二、 乙方執(zhí)行甲方保密制度表現(xiàn)優(yōu)秀，積極揭發(fā)或有效制止侵犯公司商業(yè)秘密行為的，甲方將給予必要獎勵。

　　十三、 本條所稱的甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)，指與甲方因投資關(guān)系、或業(yè)務(wù)上的緊密聯(lián)系，而與甲方存在厲害關(guān)系的企業(yè)。如供貨商、委外合作商、經(jīng)濟利益聯(lián)合體內(nèi)的公司等。

　　十四、 本協(xié)議規(guī)定的員工保密義務(wù)在勞動合同期間及合同終止后本協(xié)議自動延續(xù)三年有效。

　　十五、 違約責任：

　　1、乙方違反本協(xié)議的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按在職時最后月薪的五倍計算。

　　2、乙方因違約行為為他方創(chuàng)造新價值或造成甲方損失的，乙方因此得到利益和他方新創(chuàng)造的價值全部歸甲方所有，乙方負有向甲方給付上述所得利益的義務(wù)。

　　十六、 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（簽章）：

　　乙方（簽字）：

　　代表簽名：

　　本人手印：

　　日 期：

　　日 期：

保密的協(xié)議15

　　甲方：_________(用人單位名稱)乙方：_____________(員工姓名)

　　乙方在甲方任職期間及離職后的一定期間，均會接觸或掌握甲方的商業(yè)秘密，為了維護甲、乙雙方的合法權(quán)益，現(xiàn)就有關(guān)保密事項協(xié)議如下：

　　一、甲方的商業(yè)秘密，是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。包括但不限于：設(shè)計、程序、操作等方面的軟件，產(chǎn)品方案，產(chǎn)品策略，制作方法，客戶名單，貨源及技術(shù)情報，財務(wù)資料，供應(yīng)商、經(jīng)銷商資料，以及乙方依約或依法對第三方負有保密責任的.第三方的商業(yè)秘密等信息。

　　二、甲方在乙方任職期間，應(yīng)為其提供工作所必需的各種信息、資料、設(shè)備和軟件，以充分發(fā)揮其聰明才智。

　　三、甲方應(yīng)制定相應(yīng)的保密制度，對商業(yè)秘密的內(nèi)容、范圍、保密期限等作出規(guī)定，以便乙方遵循。

　　四、乙方同意采取必要及有效的措施，維護其于受雇期間所知悉或持有的商業(yè)機密。除職務(wù)上的正常、合理使用外，非經(jīng)甲方書面同意，不得將甲方的商業(yè)秘密泄露、告知、交付或轉(zhuǎn)移給甲方(包括甲方之關(guān)系企業(yè))以外的第三方，或為自己或第三方使用。

　　五、乙方在甲方任職期間，保證不私自保留、復(fù)制和泄露任何商業(yè)秘密資料，不在其他公司兼職;保證不私自從外部將任何有侵權(quán)可能的信息和資料攜人甲方，并擅自使用，否則，乙方愿承擔由此產(chǎn)生的一切法律和經(jīng)濟責任。乙方離職后1年內(nèi)，保證不在甲方以外的任何場所使用甲方的商業(yè)秘密與甲方競爭;甲方為此支付乙方保密費用元。

　　六、乙方離職時，應(yīng)立即將自己所持有的甲方所有的商業(yè)秘密資料、軟件等物品移交甲方所指定的人員，并辦妥相關(guān)手續(xù)。

　　七、甲、乙雙方均愿嚴格執(zhí)行本協(xié)議。任何一方違約，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金_______元;給對方造成經(jīng)濟損失的，愿承擔全部賠償責任。此外，乙方違約的，甲方可以解除其勞動合同。

　　八、本協(xié)議為勞動合同的附件，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：(簽字或蓋章)______________年_______月_______日

　　乙方：(簽字或蓋章)______________年_______月_______日

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