辭去職務申請書15篇
在眼下市場經濟活躍的社會,有各項事務需要申請書,請注意不同的對象有不同的申請書。來參考自己需要的申請書吧!以下是小編精心整理的辭去職務申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
辭去職務申請書1
尊敬的院領導:
您好!近期,我的內心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經過多日的仔細思考,我還是決定遞上此份申請,向領導表明我的心意,我申請辭去收費室小組長職務。
經過這報個月的實踐,我發(fā)現自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來,無法勝任小組長一職,辜負了領導的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領導的諒解。
提及辭去現職務的.原因,具體如下:
一、個人魄力不夠。作為小組長,我個人認為應當擁有十足的魄力和完美的人格,才能促進收費室工作更好的發(fā)展,但是實踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無法很好的指導他們、督促他們、幫助他們,更何況性格存在缺陷,過于直率,可見我的素質非常一般,已經退變到不可理喻的地步,不能為科室人員帶一個好頭,不能起到一個合格科室負責人應有的作用。
二、工作能力不足。2年多沒有接觸收費了,完全失去了方向,不知道該如何開展工作,工作起來也是越來越沒有信心,特別是領導讓我做小組長我顯得更加茫然了。因此,我覺得自己在能力上還有很大的欠缺。
三、目前心態(tài)對工作無益。在工作做不出成績,家中瑣事過多的情況下,我原本想抱著“對工作無所謂”的態(tài)度繼續(xù)擔任此職位,后來仔細想想,這樣做的話,不僅是對自己的不負責任,更是對工作的不負責任,本著對此崗位負責的態(tài)度,我覺得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來擔任此職務,對能者也是一種鼓勵,從而更好的促進收費室更好的發(fā)展。
寫上以上三點理由,可能領導會認為是我自己在找借口,但我個人覺得我確實不適合此崗位。自己也覺得慚愧和內疚,辜負了領導的期望,但我更不想看到領導失望的眼神,不想領導因為我的工作不行而受到上級領導的批評,故此特向領導提出辭去小組長一職,但這并不代表著我不愛醫(yī)院,不關心醫(yī)院,畢竟我已把醫(yī)院當做自己的家,我將以自己有限的精力投入到工作之中,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
感謝領導的信任,請領導批準!
申請人:趙雙莉
年月日
辭去職務申請書2
尊敬的院領導:
您好!近期,我的內心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經過多日的仔細思考,我還是決定遞上此份申請,向領導表明我的心意,我申請辭去B超心電圖室工作及主任一職。
剛擔任放射科、B超心電圖室主任的時候,我曾經十分自信,相信自己能夠做好這項工作,順利的將兩個科室技術服務帶上一個新的臺階,但經過這兩個月來的實踐,我發(fā)現自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來,無法勝任B超心電圖室工作及主任一職,也辜負了領導的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領導的諒解。提及辭去現職務的原因,具體如下:
一、個人魄力不夠。作為放射科主任,我個人認為應當擁有十足的魄力和完美的人格,才能促進輔助科室更快的發(fā)展,但是實踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無法很好的指導他們、督促他們、幫助他們,更何況性格存在缺陷,到珠藏鎮(zhèn)衛(wèi)生院上班一年多,以前我一直認真完成工作,做好一個科室?guī)ь^人的作用,但是現在我力不從心,沒有為科室人員帶一個好頭,不能起到一個合格科室負責人應有的作用。
二、工作能力不足。在走上B超心電圖崗位之后,深刻的感覺到自己的專業(yè)能力的欠缺,由于中國的傳統(tǒng)觀念,我在B超實習不能夠得到很好的實踐機會,使得我對B超專業(yè)能力的欠缺,只能努力去專注于放射、CT及MRI工作。使得我在B超上面的工作能力欠缺,現在的我對現在的工作不能很好的完成,工作起來也是越來越吃
力,特別是領導讓我干放射科及B超心電圖室兩個科室主任后,讓自己變得更加茫然,更談不上開展工作,因此,我覺得自己在能力上有很大的欠缺,這個問題并不一定通過自身的`成長就能解決,是自身的一個限度問題。
三、個人精力不足。個人兼顧了太多的工作使得我無法全身心的專注一份職責,我同時兼顧了放射科、B超心電圖室工作、主任一職、公共衛(wèi)生檔案錄入及衛(wèi)生監(jiān)督工作,多樣的工作混扎,使得我沒有精力去做好B超心電圖室工作及主任一職。領導也時刻告訴我要嚴格要求自己,向黨員同志學習,有“奉獻”的情懷,但面對工作的復雜和多樣化,我無法完成現有的工作,畢竟人的精力是有限的,所以不得不作出此決定。
四、目前心態(tài)對工作無益。在工作做不出成績,其他職員已經取得了資格證,而我卻沒有取得資格證,使得我無法全身心的去完成這些繁雜的工作。工作任務的多樣,使得我在工作中心有力而與不足,很多時候B超和放射科同時來病人時候,讓我們放射科人員不可能得到兼顧。我原本想抱著“對工作無所謂”的態(tài)度繼續(xù)擔任此職位,后來仔細想想,這樣做的話,不僅是對自己的不負責任,更是對工作的不負責任,本著對此崗位負責的態(tài)度,我覺得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來擔任此職務,對能者也是一種鼓勵,從而更好的促進輔助科室的發(fā)展。
寫上以上四點理由,可能領導會認為是我自己在找借口,但我個人覺得我確實不適合此崗位。自己也覺得慚愧和內疚,辜負了領導的期望,但我更不想看到領導失望的眼神,不想領導因為我的工作不行和工作失誤而受到上級領導的批評,故此特向領導提出辭去B超心電圖室工作及主任職務,但這并不代表著我不愛這所醫(yī)院,不關心這
所醫(yī)院,畢竟我已把醫(yī)院當做自己的家,我將以自己有限的精力投入到工作之中,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
感謝領導的信任,請領導批準!
此致
敬禮
申請人:何遠文 20xx年2月13日
辭去職務申請書3
尊敬的xx公司領導:
我叫xx,是一個活潑開朗的女孩,出生于xx年,現年20歲,xx人。我性格開朗,喜歡與人交談、做朋友,且為人忠厚、耿直。大學時期,加入學校x校級組織的外聯(lián)部門并成功為x活動拉到贊助。也曾做過英語資料的代理銷售以及商場活動的商品推銷等多種銷售兼職,并獲益良多。曾就讀于xx大學工商管理專業(yè),現已畢業(yè)。
我自己有很強的.責任心,對組織對班級活動都積極參加并努力做好一切事務。在不斷成長、不斷學習的過程中,也讓我養(yǎng)成了吃苦耐勞、努力奮斗、踏實穩(wěn)重、堅強自信的作風,把做好本職工作作為天職,追求個人不斷進步和企業(yè)不斷創(chuàng)新超越。作為生在農村、長在農村的我,對銷售事業(yè)無限向往和崇敬,渴望成為一名成功的銷售員,為維多公司的發(fā)展奉獻自己的熱血和青春,請批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
辭去職務申請書4
尊敬的領導:
您好!
20xx年x月x日我來到xx,正式成為x的一員。對于這一點,真誠的感謝機緣。截止到今天,已然過去了四年多。在這段時間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個企業(yè)中的每一位,因為你們讓我成長。
我不喜歡夸大事實,也不喜歡太過謙虛,我會盡力去接近事實,惟其如此,才可能客觀。在這四年之中,我付出了勞動,也得到了回報。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回報,感謝xx和所有同事的慷慨。遠的我不敢說,至少在x,x稱得上是慷慨大度,寬容有加。相信同事都了解我,我不會去拍任何人的馬屁,何況現在即將離開,更沒必要。所以,請相信這句話是我發(fā)自肺腑。
有很多優(yōu)秀的同事,給了我很多幫助,謝謝大家。
雖然我常常自求進步,但因為天性愚鈍,無法有力執(zhí)行領導的`工作安排,也不能按期完成銷售任務,辜負了領導和同事的期望,對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職。
關于現在手頭的工作,我會盡快處理完畢并完成交接,主要是x月份發(fā)的一批貨還沒收到貨款。這個客戶和xx的客戶都很好,付款及時,彬彬有禮,從他們身上,我也學到了東西,在此示謝。
新招聘的四位同事,很不錯,尤其突出的是謝__,請相信這是我完全出于公心的判斷。雖然中國的法制不完善,守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。根據我和公司之間的合同,辭職需以書面形式提出。所以寫了這封信,正式提出辭職。
辭職申請人:x
20xx年x月x日
辭去職務申請書5
尊敬的公司領導:
感謝您在百忙之余閱讀我的辭職申請書!經過幾度的慎重考慮,和內心的掙扎、我決定上交這封無奈的辭職申請書,重新定位我的生活狀態(tài)。
首先要感謝的是這一個多月工作以及來培養(yǎng)我、幫助我,支持我的各級領導和兄弟姐妹們,這份感情是無法用言語來表達的.。經過一個多月工作的磨練,這段美好的歡樂時光深深地印入了我的心里,暫且不談成敗得失,起碼和兄弟姐妹們相處是真誠,沒有任何戒心的。
忙完了當自己靜下來的時候,常常會想這樣一個問題自己到世上走這一遭,自己能做什么?自己是什么?又能帶走什么?你為什么活著?你活著有意思嗎?這也許就是我的人生態(tài)度:雖不盡如人意,但求無愧于我心。
每當獨自伴著燭燈深埋在寂靜的深夜,自己就會回顧自己這一生的點滴,然后是長長的失眠相伴,但愿伴著落葉隕落時,希望自己不會后悔;蛟S可笑、或許可悲,或許無知、或許無聊,但這是我作出辭職的依據。
該如何正確定位我的人生目標呢?至剛進入學校的時候就開始考慮這個問題了,隨著時間的推移,問題迎刃而解。首先是家人的支持,其次是兄弟姐妹們的鼓勵,再次是選對反向。然后心中應有一個自己向往的岸。不經歷風雨,怎么見彩虹?年輕是需要付出代價的,年輕是有希望的,年輕是銳氣的,希望當我老的時候還能笑看這一切!
昨日,XXXX機構招聘講師助理,我經面試后以被成功錄用,XX年XX月XX日將赴XX任職,人不怕辛苦,就怕找不到方向,我覺得哪里更適合我,因為從小就有個夢想成為一個演講家,以前雖然想但是總找不到機會,現在有這么好的一次機會我不想放棄,同時也希望公司給以我這次機會。
至XX年XX月XX日到今在一個多月的學習時間公司教會了我好多東西,由于我自身有很多不足的地方需要改進,我想要成為一名合格的服務員我自身存在很大的缺陷。加之我對酒吧的夜生活很不適應,所以想出來外面學習一段時間后在重返公司,初進公司時,你們也曾說過有一個月的試用期,若不適應便可批準退出,誠信應是一個公司之魂,還望您能實現。
若您給以批準,望XX月XX日可退出離開公司。感謝所有培養(yǎng)我、支持我的人,感謝所有愛我、恨我的人!
此致
敬禮!
辭職人:XX
20xx年XX月XX日
辭去職務申請書6
尊敬的院領導:
您好!近期,我的內心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經過多日的仔細思考,我還是決定遞上此份申請,向領導表明我的心意,我申請辭去公共衛(wèi)生科均等化主任一職。
剛擔任公共衛(wèi)生科主任的時候,我曾經十分自信,相信自己能夠做好這項工作,順利的將公共衛(wèi)生服務帶上一個新的臺階,但經過這兩年來的實踐,我發(fā)現自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來,無法勝任公共衛(wèi)生工作,也辜負了領導的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領導的.諒解。提及辭去現職務的原因,具體如下:
一、個人魄力不夠。作為公共衛(wèi)生科主任,我個人認為應當擁有十足的魄力和完美的人格,才能促進公共衛(wèi)生工作更快的發(fā)展,但是實踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無法很好的指導他們、督促他們、幫助他們。在建檔、隨訪及下鄉(xiāng)體檢等工作上做的都不足,不敢為人先,在原來的水品上進步不大,難有新的發(fā)展,瓶頸漸現。這是由于本人工作魄力不足所致。
二、工作能力不足。在當公共衛(wèi)生均等化主任之前,我也一直承當公共衛(wèi)生成員的工作,也學到了很多的知識,我本以為自己完全有能力勝任公共衛(wèi)生主任一職,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有沒有這個本事。再加上現在又在臨床上上班,在公共衛(wèi)生的工作上,我完全失去了自己的方向,不知道該如何開展工作,工作起來也是越來越沒有信心,讓自己變得更加茫然,何必為了一個虛名,惶惶不可終日。因此,我覺得自己在能力上還有很大的欠缺,這個問題并不一定通過自身的成長就能解決,是自身的一個限度問題。
三、個人精力不足。家庭和個人的種種瑣事讓我無法全身心的投入到工作之中,雖說作為一名醫(yī)務人員,應該嚴格要求自己,向先進工作者及黨員同志學習,有“舍小家,顧大家”的情懷,但面對家人的期待和質疑,我無法將“工作忙”作為置身事外的理由,今后還得為家中之事不斷傷神,畢竟人的精力是有限的,所以不得不作出此決定。
四、目前心態(tài)對工作無益。在工作做不出成績,家中瑣事過多的情況下,我原本想抱著“對工作無所謂”的態(tài)度繼續(xù)擔任此職位,后來仔細想想,這樣做的話,不僅是對自己的不負責任,更是對工作的不負責任,本著對此崗位負責的態(tài)度,我覺得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來擔任此職務,對能者也是一種鼓勵,從而更好的促進公共衛(wèi)生工作的發(fā)展。
寫上以上四點理由,可能領導會認為是我自己在找借口,但我個人覺得我確實不適合此崗位。自己也覺得慚愧和內疚,辜負了領導的期望,但我更不想看到領導失望的眼神,不想領導因為我的工作不行而受到上級領導的批評,故此特向領導提出辭去公共衛(wèi)生科主任職務,但這并不代表著我不愛這所醫(yī)院,不關心這所醫(yī)院,畢竟我已把醫(yī)院當做自己的家,我將以自己有限的精力投入到臨床工作之中,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
感謝領導的信任,請領導批準!
申請人:
年月日
辭去職務申請書7
尊敬的x總經理:
自20xx年x月入職以來,我一直很享受這份財務出納的工作。同時,我和各部門對接工作也合作的很愉快開心!
時光如水,歲月如梭。轉眼三年過去了,在x(公司名)的三年工作中,讓我成長了許多,首先感謝我的主管x(某人)對我工作中的高度信任、辛苦栽培及無限包容。對我生活中的關心、照顧和引導,讓我除了在專業(yè)知識和工作上有所收獲,在生活和育兒方面也有所提高。感謝子總對我的寬容和照顧。也感謝各位同事給予我的友善幫助和無數的關心,讓我平安順利的度過了從懷孕到生育這個對于女同志來說最困難的過渡時期!
其實,此時此刻,千萬句的感謝都難以言表我的這份感恩之心?傊,路在腳下!可是路也在前方!感恩公司這個平臺,讓我們相聚在此,三年的.時間,這只是人生旅程的一段路,有你們這幫樂觀向上團結的兄弟姐妹們相伴,我沒曾寂寞無助過。
相逢是首歌!我們舉杯同唱過!可是,離別,總是心里有一種酸酸的味道!不過,這三年的深情厚誼注定了我們會是一生的好姐妹!好朋友!今天的別離,也是為了我們明天更好的常相聚!常來常往!!
由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現實因素,經過慎重考慮之后我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望于x月22日正式離職,在此,我也為我走后留下來的工作又重新需要x(某人)和x(某人)來承接深表歉意!
希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼!
申請人:x
辭去職務申請書8
尊敬的領導:
您好!
我很抱歉在醫(yī)院事務繁忙之時辭職。20xx年xx月xx日我來到xx醫(yī)院,正式成為xx醫(yī)院的一員。截止到今天,已然過去了xx月。在這段時間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個企業(yè)中的每一位,因為你們讓我成長!
由于我個人的原因。經過深思熟慮地考慮,還是決定辭去xx護士長職務。
對于由此為醫(yī)院造成的'不便,我深感抱歉。但同時也希望醫(yī)院能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮!
辭職人:xxxx
時間:xx
辭去職務申請書9
尊敬的_:
我自_年來到公司,工作中得到公司和您的培養(yǎng),個人得到了很大的成長,公司的'文化和環(huán)境也令我工作得十分開心。
現由于個人原因,我不得不提出辭職,期望能于_年_月_日正式離職,請公司批準我的這份辭職書。并請公司在x月x日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。
再次對您x年來的培養(yǎng)和指導表示衷心的感謝。
最后祝您及公司的所有同事一切順利!
此致
敬禮!
申請人:署名
__年__月__日
辭去職務申請書10
尊敬的領導:
您好!
首先,非常感謝您這幾個月來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這三個月來的工作情況,覺得來到X工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這幾個月以來領導對我的關心和細心教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。
在X的工作中,讓我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的'歉意。非常感激X給予了我這樣的工作和鍛煉機會。我辭職的原因,是因為工資太低無法保障自己的生活,剛好此時有個機會,我想打算試試看,所以我決定辭職,請您們支持。
請您諒解我做出的決定,我很遺憾不能為一保輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿一保的業(yè)績一路飆升!希望領導們及各位同事工作順利!
辭職人:XXX
20xx年X月X日
辭去職務申請書11
尊敬的'主管:
我于X年從某化工學院畢業(yè)后分配到本所,現在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料,又因我與愛人長期兩地生活等實際困難,現向領導提出辭職申請。
由于父親現年五十三歲,于X年患半身不遂病,衣食不能自理。我于20xx年結婚,愛人在家務農,現有個兒子,由于我在外地工作,家中照顧老人、教養(yǎng)子女和輕重家務勞動都由愛人一人擔負,她長期操勞,累得難以支持了。
對于我現在手頭上的研發(fā)工作,希望領導能夠盡快安排人員進行交接工作。我也希望研究所領導能夠批準我的辭職。
此致
敬禮!
申請人:XX
20xx年X月X日
辭去職務申請書12
尊敬的領導:
您好!
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入單位之后,由于局領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。但歲月不饒人,因為年紀和身體原因已不適應現任工作崗位,工作也越來越力不從心。為此,我進行了長時間的認真思考。為了不因為我個人的`原因而影響單位的正常運轉,經過深思熟慮之后我決定辭去現在的離退休科科長職位,給更多人以機會。非常感謝局領導在我任職這段時間里對我的信任和照顧。在老干科工作這個時段的經歷無比珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己感到榮幸。祝局領導和所有同事身體健康、工作順利!同時我也希望局領導能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。謝謝!
xx年xx月xx日
辭去職務申請書13
敬重的領導:
您好!
作業(yè)近x年來,發(fā)現自己在作業(yè)、日子中,所學常識還有許多短缺,現已不能適應社會發(fā)展的需求,因而巴望回到學校,持續(xù)進修。通過慎重考慮之后,特此提出請求:我自愿請求辭去在x的全部職務,敬請同意。
在近x年的時間里,我有幸得到了單位歷屆領導及搭檔們的傾慕輔導及熱情幫忙。作業(yè)上,我學到了許多名貴的科研經歷和實踐技術,對科研作業(yè)有了大致的了解。日子上,得到各級領導與搭檔們的照顧與幫忙;思想上,得到領導與搭檔們的輔導與幫忙,有了更老練與深入的人生觀。這近四年多的作業(yè)經歷將是我往后學習作業(yè)中的第一筆名貴的財富。
在這里,特別感謝YYY(x的上級單位)A主任、B主任、C主任在曩昔的作業(yè)、日子中給予的大力扶持與幫忙。特別感謝x主任在近二年來的`照顧、輔導以及對我的信賴和在人生道路上對我的指引。感謝一切給予過我?guī)兔Φ拇顧n們。
望領導同意我的請求,并請幫忙處理相關離任手續(xù),在正式脫離之前我將仔細持續(xù)做好現在的每一項作業(yè)。
祝您身體健康,工作順心。并祝YYY、x工作蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮!
申請人xx
申請時間20xx年x月x日
辭去職務申請書14
一、辭退和辭職有什么不一樣
1、辭職是勞動者主動提出提出解除勞動關系的行為;辭退是用人單位主動提出解除雙方勞動關系的行為。
2、勞動者辭職,除非是勞動者依據《勞動合同法》38條提出,否則是無經濟補償的;
3、用人單位辭退,只要勞動者無過錯,一般用人單位都應該支付經濟補償;如果是用人單位違法辭退,應該支付勞動者賠償金;其中經濟補償金的標準為工作1年支付1個月工資;賠償金的標準為2倍賠償金,工作1年支付2個月工資。
4、《勞動合同法》第三十八條,勞動者可以解除勞動合同:
。1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(3)未及時足額支付勞動報酬的;
。3)未依法為勞動者繳納社會保險費的;
。4)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權益的;
。5)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;
。6)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
二、辭職工資怎么結算
1、辭職時,用人單位應一次性給勞動者結清工資。勞動者須提前一個月書面通知用人單位辭職,但無須申請。如果是在試用期,則三天內口頭通知用人單位即可!豆べY支付暫行規(guī)定》第九條規(guī)定勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
2、辭職工資依據離職前實際出勤天數發(fā)放工資,用人單位不得存在克扣拖欠工資的情形,若公司存在未依法及時足額支付工資,可向勞動局投訴或申請勞動仲裁維權。
三、簡單辭去職務的申請書如何寫
尊敬的領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的`。自我進入單位之后,由于上級領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。
但歲月不饒人,因為年紀和身體原因已不適應現任領導工作崗位,工作也越來越力不從心。為此,我進行了長時間的認真思考。
為了不因為我個人的原因而影響單位的正常運轉,經過深思熟慮之后我決定辭去現在的職位,給更多人以機會。
非常感謝上級領導在我任職這段時間里對我的信任和照顧。這個段經歷彌足珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己感到榮幸。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給單位帶來的暫時不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
辭去職務申請書15
尊敬的領導:
您好!
自從xxxx年12月加入到xxxx醫(yī)院以來已經過了一年多了,雖然時間不長,但我已經充分感受到xxxx醫(yī)院這個大家庭的凝聚力和溫暖;仡欉@一年多以來,我衷心的感激xxxx醫(yī)院讓我學到了如何做一個合格的員工,感激領導給予的那些讓我受用終身的`意見與指正,這段經歷將成為我生命中永遠的財富。
誠然,論工作環(huán)境、團隊、壓力甚至個人喜好,我都很滿意。
但因為個人原因以及家庭原因,故需要重新確定自己未來的發(fā)展方向。在此我對醫(yī)院和所有同仁們帶來的諸多不便表示深深的歉意,同時我也希望領導的理解與批準。無論今后何時何地,我都不會忘記這些充實快樂的日子,不會忘記xxxx醫(yī)院給予我的一切。我將永遠以自己曾是xxxx醫(yī)院的一員為榮!
在此,我衷心祝愿醫(yī)院領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xxxx
20xx年xx月xx日
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