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保密的協(xié)議

時間:2022-12-31 18:10:00 保密協(xié)議 我要投稿

保密的協(xié)議合集15篇

  在我們平凡的日常里,越來越多人會去使用協(xié)議,簽訂協(xié)議是提高經(jīng)濟效益的手段。那么你真正懂得怎么寫好協(xié)議嗎?下面是小編為大家整理的保密的協(xié)議,希望對大家有所幫助。

保密的協(xié)議合集15篇

保密的協(xié)議1

  甲方(擁有方):通訊地址:聯(lián)系方式:

  乙方(接受方):通訊地址:聯(lián)系方式:

  鑒于雙方正在進行_________業(yè)務(wù)項目;鑒于甲方就該項目的實施以及合作過程中,向乙方提供有關(guān)保密信息,且該保密信息屬甲方合法所有;鑒于甲方希望對本協(xié)議所述保密信息予以有效保護,特簽訂如下協(xié)議:風(fēng)險提示:

  用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

  1、商業(yè)秘密本合同提及的商業(yè)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等。本合同提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名稱、客戶地址及聯(lián)系方式、需求信息、營銷計劃、采購資料、定價政策、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容、項目組人員構(gòu)成、費用預(yù)算、利潤情況及不公開的財務(wù)資料等等。甲方依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議(如技術(shù)合同等)的約定要求乙方承擔(dān)保密義務(wù)的其他事項。

  2、秘密來源乙方從甲方獲得的與項目有關(guān)或因項目產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、技術(shù)、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無論以何種形式或載于何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。

  3、保密義務(wù)對于甲方的商業(yè)秘密,乙方在此同意:

  (1)嚴守機密,并采取所有保密措施和制度保護該秘密(包括但不僅限于乙方為保護其自有商業(yè)秘密所采用的措施和制度);

 。2)不泄露任何商業(yè)秘密給任何第三方;

  (3)除用于履行與對方的合同之外,任何時候均不得利用該秘密;

 。4)不復(fù)制或通過反向工程使用該秘密。乙方應(yīng)當與能接觸該商業(yè)秘密的員工、代理等簽訂一份保密協(xié)議,此協(xié)議的實質(zhì)內(nèi)容應(yīng)與本協(xié)議相似。

  4、例外約定甲方同意上述條款不適用于下述情形:

  (1)該商業(yè)秘密已經(jīng)或正在變成普通xx眾可以獲取的.資料;

  (2)能書面證明乙方從甲方收到技術(shù)資料之前已經(jīng)熟知該資料;

  (3)由第三方合法提供給他的資料;

 。4)未使用甲方的技術(shù)資料,由乙方獨立開發(fā)出來的技術(shù)。

  5、返還信息任何時候,只要收到甲方的書面要求,乙方應(yīng)立即歸還全部商業(yè)秘密資料和文件,包含該商業(yè)秘密資料的媒體及其任何或全部復(fù)印件或摘要。如果該技術(shù)資料屬于不能歸還的形式、或已經(jīng)復(fù)制或轉(zhuǎn)錄到其他資料或載體中,則應(yīng)刪除。風(fēng)險提示:

  很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

  6、保密期限本協(xié)議有效期________年。

  7、違約責(zé)任

  (1)如果乙方未履行本協(xié)議第3條所規(guī)定的保密義務(wù),但尚未給甲方造成損失或嚴重后果的應(yīng)當承擔(dān)不超過人民幣_________元的違約罰款;

  (2)如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失或嚴重后果的,乙方應(yīng)當承擔(dān)違約責(zé)任,損失賠償見本條第3項所列;

 。3)本條第2項所述損失賠償包括:

  a、損失賠償額為甲方因乙方的違反協(xié)議行為所受到的實際經(jīng)濟損失,計算方法為:_________;

  b、如果甲方的損失依照上述計算方法難以計算,損失賠償額為乙方支付不低于甲方就該項目商業(yè)秘密已發(fā)生的投資費用的_________%作為損失賠償額;

  c、甲方因調(diào)查乙方的違反協(xié)議行為而支付的合理費用;

  d、因乙方的違反協(xié)議行為侵犯了甲方關(guān)于該項目的商業(yè)秘密權(quán)利,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

  8、聲明及保證甲方:

 。1)甲方有權(quán)簽署并有能力履行本合同;

 。2)甲方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)均已辦妥并合法有效;

 。3)在簽署本合同時,任何法院、仲裁機構(gòu)、行政機關(guān)或監(jiān)管機構(gòu)均未作出任何足以對甲方履行本合同產(chǎn)生重xx不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為;

 。4)甲方為簽署本合同所需的內(nèi)部授權(quán)程序均已完成,本合同的簽署人是甲方的法定代表人或授權(quán)代表人,本合同生效后即對合同雙方具有法律約束力。乙方:

 。1)乙方有權(quán)簽署并有能力履行本合同;

 。2)乙方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)均已辦妥并合法有效;

 。3)在簽署本合同時,任何法院、仲裁機構(gòu)、行政機關(guān)或監(jiān)管機構(gòu)均未作出任何足以對乙方履行本合同產(chǎn)生重xx不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為;

  (4)乙方為簽署本合同所需的內(nèi)部授權(quán)程序均已完成,本合同的簽署人是乙方的法定代表人或授權(quán)代表人。本合同生效后即對合同雙方具有法律約束力。

  9、不可抗力本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能克服、不能避免并對一方當事人造成重xx影響的客觀事件,包括但不限于自然災(zāi)害如洪水、地震、火災(zāi)和風(fēng)暴等以及社會事件如戰(zhàn)爭、動亂、政府行為等。如因不可抗力事件的發(fā)生導(dǎo)致合同無法履行時,遇不可抗力的一方應(yīng)立即將事故情況書面告知另一方,并應(yīng)在_________天內(nèi),提供事故詳情及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料,雙方認可后協(xié)商終止合同或暫時延遲合同的履行。

  10、通知

 。1)根據(jù)本合同需要發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關(guān)的通知和要求等,必須用書面形式,可采用_________(書信、傳真、電報、當面送交等方式)傳遞。以上方式無法送達的,方可采取公告送達的方式;

  (2)一方變更通知或通訊地址,應(yīng)自變更之日起____日內(nèi),以書面形式通知對方;否則,由未通知方承擔(dān)由此而引起的相應(yīng)責(zé)任。

  1、爭議的處理

 。1)本合同受_________國法律管轄并按其進行解釋;

 。2)本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決,也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第_________種方式解決:

  a、提交_________仲裁委員會仲裁;

  b、依法向人民法院起訴。

  2、解釋本合同的理解與解釋應(yīng)依據(jù)合同目的和文本原義進行,本合同的標題僅是為了閱讀方便而設(shè),不應(yīng)影響本合同的解釋。

  3、補充本合同未盡事宜,依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行,法律、法規(guī)未作規(guī)定的,甲乙雙方可以達成書面補充協(xié)議。

  4、合同效力本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋公章之日起生效。本合同正本一式_______份,雙方各執(zhí)________份,具有同等法律效力;合同副本_________份,送_________留存一份。

  甲方(蓋章):法定代表人(簽字):________年____月____日

  乙方(蓋章):法定代表人(簽字):________年____月____日

保密的協(xié)議2

  甲方:

  乙方:

  鑒于:甲乙雙方正在就項目進行會談或合作,需要取得對方的相關(guān)業(yè)務(wù)和技術(shù)資料,為此,甲乙雙方本著互惠互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)友好協(xié)商簽訂本協(xié)議。

  用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

  第一條保密信息甲乙雙方中任何一方披露給對方的明確標注或指明是保密資料的相關(guān)業(yè)務(wù)和技術(shù)方面的書面或其它形式的資料和信息(簡稱:保密資料),但不包括下述資料和信息:

  1、已經(jīng)或?qū)⒐加诒姷馁Y料,但不包括甲乙雙方或其代表違反本協(xié)議規(guī)定未經(jīng)授權(quán)所披露的;

  2、在任何一方向接受方披露前已為該方知悉的非保密性資料;

  3、任何一方提供的非保密資料,接受方在披露這些資料前不知此資料提供者(第三方)已經(jīng)與本協(xié)議下的非保密資料提供方訂立過有約束力的保密協(xié)議,且接受方有理由認為資料披露者未被禁止向接受方提供該資料。

  第二條雙方責(zé)任

 。ㄒ唬┘滓译p方互為保密資料的提供方和接受方,負有保密義務(wù),承擔(dān)保密責(zé)任;

 。ǘ┘滓译p方中任何一方未經(jīng)對方書面同意不得向

  第三方(包括新聞界人士)公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。雙方也須促使各自代表不向

  第三方(包括新聞界人士)公開或披露任何保密資料或以其它方式使用保密資料。除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作項目工作在通常情況下應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)(包括雙方今后依法律或合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù))適當所需的;

  (三)雙方均須把保密資料的接觸范圍嚴格限制在因本協(xié)議規(guī)定目的而需接觸保密資料的各自負責(zé)任的代表的范圍內(nèi);

 。ㄋ模┏(jīng)過雙方書面同意而必要進行披露外,任何一方不得將含有對方或其代表披露的保密資料復(fù)印或復(fù)制或者有意無意地提供給他人。

  第三條保密資料的保存和使用

 。ㄒ唬┘滓译p方中的任何一方有權(quán)保存必要的保密資料,以便在履行其在合作項目工作中所承擔(dān)的`法律、規(guī)章與義務(wù)時使用該等保密資料;

  (二)甲乙雙方有權(quán)使用保密資料對任何針對接受方或其代表的與本協(xié)議項目及其事務(wù)相關(guān)的索賠、訴訟、司法程序及指控進行抗辯,或者對與本協(xié)議項目及其事務(wù)相關(guān)的傳喚、傳票或其他法律程序做出答復(fù);

 。ㄈ┤魏我环皆跁嫱ㄖ獙Ψ讲⑴兜膹(fù)印件抄送對方后,可根據(jù)需要在提交任何市、省、中央或其他對接受方有管轄權(quán)或聲稱對接受方有管轄權(quán)的監(jiān)管團體的任何報告、聲明或證明中披露保密資料。

  第四條保密期限風(fēng)險提示:

  很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

  雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方關(guān)系終止或解除后________年內(nèi)有效。在保密期限內(nèi)要給保密方保密費用。

  第五條爭議解決和適用法律本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按中華人民共和國法律解釋。對因本協(xié)議或本協(xié)議各方的權(quán)利和義務(wù)而發(fā)生的或與之有關(guān)的任何事項和爭議、訴訟或程序,本協(xié)議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。

  第六條協(xié)議效力

  (一)本協(xié)議有效期為________年,自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

 。ǘ┍緟f(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。

  甲方:

  法定代表人簽字:

  ________年____月____日

  乙方:

  法定代表人簽字:

  ________年____月____日

保密的協(xié)議3

  甲方:____________________

  乙方:____________________有限公司

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、保密的內(nèi)容和范圍

  1、涉及甲方具體的信息,包括甲方保存在乙方服務(wù)器上的數(shù)據(jù)。

  2、凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。

  二、雙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、乙方應(yīng)自覺維護甲方的利益,嚴格遵守本委托方的保密規(guī)定。

  2、乙方不得向任何單位和個人泄露所掌握的商業(yè)秘密事項;

  3、乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利;

  4、乙方了解并承認,通過系統(tǒng)甲方會將有具有商業(yè)價值的業(yè)績資料(保密信息)保存于服務(wù)器上,并且由于技術(shù)服務(wù)等原因,乙方有可能在某些情況下訪問這些數(shù)據(jù)。乙方承認,如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)許可披露給他人,有可能使甲方蒙受損失。

  5、乙方同意并承諾,對所有保密信息予以嚴格保密,在未得到甲方事先許可的情況下不披露給任何其他人士或機構(gòu)。

  6、乙方同意并承諾,無論任何原因,服務(wù)終止后,乙方不可恢復(fù)地刪除服務(wù)器上的任何保密信息,并不留存任何副本。同時,乙方保證退回甲方保存在乙方服務(wù)器上的任何含有保密信息的文件或資料(如有)。

  三、保密期限

  在聘用合同期_________年內(nèi)以及解除聘用合同后的_________年內(nèi)該保密協(xié)議都具有法律效益。

  四、保密費的數(shù)額及支付方式

  甲方對乙方的技術(shù)成果給予的獎勵,獎金中內(nèi)含保密費,其獎金和其中保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。

  五、本《協(xié)議》項下的保密義務(wù)不適用于如下信息:

  1、非由于乙方的原因已經(jīng)為公眾所知的;

  2、由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息,這些渠道并不受保密義務(wù)的限制;

  3、由于法律的適用、法院或其他國家有權(quán)機關(guān)的要求而披露的信息。

  六、爭議解決

  1、用協(xié)商的方式,自行解決,這是最好的方式。

  2、用調(diào)解的方式,由有關(guān)部門幫助解決。

  3、用仲裁的方式由仲裁機關(guān)解決。

  4、用訴訟的方式,即向人民法院提起訴訟以尋求糾紛的解決。

  七、其他

  1、本保密協(xié)議應(yīng)按中華人民共和國相關(guān)適用法律管理和解釋。簽約雙方均同意任何有關(guān)本保密協(xié)議的爭議都無條件服從中華人民共和國XX市有管轄權(quán)的人民法庭的管轄。

  2、如有未盡事宜,雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成將向有關(guān)法律部門申請裁決。

  3、此合同至簽字之日起生效。

  4、此合同一式兩份,雙方各持一份。

  甲方代表人:__________乙方法定代表:__________

  甲方代表人(簽名):__________乙方代表人(簽名):__________

  單位蓋章:__________單位蓋章:__________

  ______年_____月_____日_____年_____月_____日

  簽訂保密協(xié)議的注意事項

  1、明確保密主體

  商業(yè)秘密的保密主體范圍較為廣泛。對于普通勞動者因其可能有意或無意獲悉單位商業(yè)秘密,所以均應(yīng)列入保密主體的范圍,主要通過在勞動合同中加入保密條款的形式實現(xiàn)。而對于本單位中處于管理和技術(shù)崗位的勞動者,需要專門簽定書面的保密協(xié)議,以顯示保密的`重要性。單位可以要求其不得以任何形式披露或才協(xié)助第三人侵犯單位的商業(yè)秘密。但一般僅限于本單位的勞動者,對非本單位勞動者侵犯企業(yè)商業(yè)秘密的行為,企業(yè)雖然無權(quán)以合同形式為其設(shè)置保密義務(wù),但可依據(jù)侵權(quán)責(zé)任追究其民事責(zé)任。

  2、明確保密期限

  勞動者在用人單位工作期間當然屬于保密期。這里的保密期限主要是指勞動者離開用人單位后的保密期限。雖然法律規(guī)定,勞動者的保密義務(wù)不因勞動合同的解除、終止而免除,但是商業(yè)秘密也存在過期、被公開、被淘汰等原因,所以這個期限不是越長越好,根據(jù)本單位技術(shù)更新速度適宜即可。

  3、明確保密事項

  保密協(xié)議的事項因各自單位的不同而有不同,即便同一單位,也因其處于不同階段而有所差異,所以單位需要根據(jù)自身的情況對保密事項予以明確。

  4、明確違約行為和責(zé)任

  對于發(fā)生違反保密協(xié)議的爭議時,最關(guān)鍵的還是否構(gòu)成違約,以及違約后的責(zé)任承擔(dān)。明確違約行為和違約責(zé)任,可以有助于違約時,法院或仲裁的判斷;也有助于一方預(yù)見違約行為,減少違約的發(fā)生。

保密的協(xié)議4

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密,公司及客戶財產(chǎn)保護達成如下協(xié)議:

  一、保密范圍

  1.甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密;

  2.甲方的經(jīng)營方法、狀況及經(jīng)營實力;

  3.甲方機構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料;

  4.甲方具有保密級別的'文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟件;

  5.甲方客戶的資料及財產(chǎn);

  6.以及其他具有需要保密性質(zhì)的資料文件;

  二、權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方未經(jīng)批準,不準復(fù)印、摘抄、隨意和惡意拿走甲方秘密文件等;

  2、乙方未經(jīng)批準,不得向他人泄露甲方秘密、信息;

  3、乙方應(yīng)妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產(chǎn),如有遺失應(yīng)立即報告并采取補救措施挽回損失;

  4、對乙方已制作過的具有乙方機密信息的廣宣品,經(jīng)雙方協(xié)商,甲方應(yīng)及時銷毀;

  5、甲方有義務(wù)對乙方保守秘密,舉報泄密或改進保密技術(shù)、措施。

  三、違約責(zé)任

  1、乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消或收回有關(guān)待遇;

  2、乙方違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟損失,甲方將處以乙方罰款。

  3、乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失的,應(yīng)賠償甲方全部損失。

  以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)賦予雙方權(quán)限的,申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出起訴。

  四、協(xié)議期限

  1、聘用合同期內(nèi);

  2、解除聘用合同后的 年內(nèi)。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):

  年 月 日

保密的協(xié)議5

  甲方:地址:

  乙方:身份證號:

  甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,達成以下條款,以共同遵守:風(fēng)險提示:

  用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

  第一條秘密信息甲乙雙方確認:秘密信息是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信息等,包括但不限于設(shè)計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容。

  第二條保密內(nèi)容1、雙方交流的口頭言語信息;2、甲方的經(jīng)營秘密和技術(shù)秘密;3、向乙方提供的相關(guān)的文字資料;4、關(guān)于產(chǎn)品的全部信息,相互間的代理合同、代理價格。

  第三條保密范圍1、乙方從甲方獲得的與項目有關(guān)或項目產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、技術(shù)、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無論以何種形式或載于何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性;2、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;3、乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

  第四條保密期限風(fēng)險提示:

  很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的.保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。1、本合同有效期為________年,自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;2、甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi);3、在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方離職,仍需承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認可,甲方在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須再乙方離職時另外支付保密費。

  第五條違約責(zé)任風(fēng)險提示:

  根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

 。薄⒁曳竭`反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并收回有關(guān)待遇;

 。、如果乙方違反本保密協(xié)議,應(yīng)向甲方支付 萬元人民幣的違約金;

 。场⒂捎谝曳叫孤、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經(jīng)濟損失或名譽損失的,乙方應(yīng)向甲方賠償;

  4、以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

  第六條其它事項本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議的規(guī)定為準。本協(xié)議的修改必須采用書面形式。本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:________年____月____日

  乙方:________年____月____日

保密的協(xié)議6

  甲方:________有限公司

  乙方:________

  乙方因在甲方單位履行職務(wù),已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)的法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等、自愿、公平誠信的原則,就乙方在甲方公司工作期間對所知悉的專利技術(shù)、專有技術(shù)及商業(yè)秘密的保密事宜協(xié)商一致,達成如下保密協(xié)議,以供雙方共同遵照履行。

  第一條保密的內(nèi)容和范圍甲、乙雙方確認,乙方應(yīng)對甲方的下列商業(yè)秘密(包括但不限于)承擔(dān)保密義務(wù):

  1、技術(shù)信息:包括錄像帶、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、產(chǎn)品設(shè)計、培訓(xùn)資料、教材、信息等等;

  2、經(jīng)營信息:策劃方案客戶名單、營銷計劃、銷售渠道、進貨渠道、采購材料、定價政策、財務(wù)資料等等;

  3、管理信息:管理策略、管理制度(CI設(shè)計及管理資料)、公司投資、會議記錄紀要、決議、文件等等;

  4、公司依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的.約定,對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項;5、其他商業(yè)秘密。

  第二條乙方的保密義務(wù)對第一條所列的商業(yè)秘密,乙方承擔(dān)以下保密義務(wù):

  1、不得打探與本職工作和本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密;

  2、不得向他人披露甲方的商業(yè)秘密;

  3、不得利用上述秘密自營或為他人經(jīng)營與甲方同類的業(yè)務(wù),或為其他有損甲方利益及商譽的活動提供上述商業(yè)秘密;

  4、乙方如果發(fā)現(xiàn)自己管轄范圍內(nèi)的商業(yè)秘密被泄露(包括因自己的過失被泄露),除承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任外,應(yīng)當采取有效措施防止泄密進一步擴大,并及時向甲方報告。否則,將承擔(dān)進一步的法律、經(jīng)濟責(zé)任;

  5、乙方離開甲方公司后,應(yīng)遵守竟業(yè)禁止的規(guī)則。

  除非得到甲方的書面認可,乙方在三年內(nèi)不在同類的產(chǎn)業(yè)中任職,更不能向同類產(chǎn)業(yè)的其他單位和個人提供甲方的商業(yè)秘密與技術(shù),亦不得有任何通過第三人的變相違約行為。

  6、研發(fā)人員和各類技術(shù)人員對其經(jīng)手或所知的技術(shù)資料,離開公司時不得有任何的私人保留行為,同時承擔(dān)的保密責(zé)任不受期限限制,只要甲方還在利用該技術(shù)及本協(xié)議第一條所涉及的內(nèi)容經(jīng)營,乙方即負有保密責(zé)任。

  第三條保密期限甲、乙雙方確認,乙方的保密義務(wù)自乙方從事甲方的工作時開始,到該商業(yè)秘密依法公開時止。乙方是否在職,不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。

  第四條違約責(zé)任

  1、如乙方違反承諾,甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)經(jīng)濟賠償責(zé)任及其他法律責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方賠償?shù)倪`約金為人民幣元。

  2、如乙方違約行為導(dǎo)致的甲方經(jīng)濟損失(包括甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費用)超過乙方應(yīng)交違約金數(shù)額,則甲方有權(quán)就超過部分繼續(xù)追加賠償。

  3、如因執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生糾紛,可以由甲、乙雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方都有向甲方住所地人民法院提起訴訟的權(quán)利。

  第五條其他

  1、本協(xié)議自甲乙雙方簽章之日起生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過甲、乙雙方的書面同意。

  2、本協(xié)議一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,效力相同。

  3、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  4、本協(xié)議作為勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

  甲方:________(簽章)

  乙方:________(簽章)

  日期:_____年__月__日

  日期:_____年__月__日

保密的協(xié)議7

  保密協(xié)議書

  協(xié)議編號:

  甲方:

  乙方:

  因乙方現(xiàn)正在為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù),已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),有效保護甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則上簽訂本保密協(xié)議。

  第一條:商業(yè)秘密。

  本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括:技術(shù)信息、專有技術(shù)、經(jīng)營信息和甲方公司《文件管理辦法》中列為絕密、機密級的各項文件。乙方對此商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。

  1、技術(shù)信息指甲方擁有或獲得的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷售的技術(shù)方案、制造方法、工藝流程、檢測報告、數(shù)據(jù)庫、實驗結(jié)果、技術(shù)數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、、說明書、操作手冊、技術(shù)報告文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等一切有關(guān)的信息。

  2、專有技術(shù)指甲方擁有的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷售的技術(shù)知識、信息、技術(shù)資料、制作工藝、制作方法、經(jīng)驗、方法或其組合,并且未在任何地方公開過其完整形式的、未作為工業(yè)產(chǎn)權(quán)來保護的其他技術(shù)。

  3、經(jīng)營信息指有關(guān)商業(yè)活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務(wù)資料、合同、交易相關(guān)對人資料、客戶名單等銷售和經(jīng)營信息。

  4、甲方依照法律規(guī)定(如在締約過程中知悉其他相對人的商業(yè)秘密)和在有關(guān)協(xié)議的約定(如技術(shù)合同)中對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項,也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密。

  第二條:保密義務(wù)。

  1、乙方對其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的甲方公司商業(yè)秘密應(yīng)嚴格保守,保證不被披露或使用,包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部由乙方本人因工作而構(gòu)思或取得的。

  2、在服務(wù)關(guān)系存續(xù)期間,乙方未經(jīng)授權(quán),不得以競爭為目的、或出于私利、或為第三人謀利、或為故意加害于甲方公司,擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件;不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密;不得直接或間接地向甲方公司內(nèi)部、外部的無關(guān)人員泄露;不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人披露甲方公司的商業(yè)秘密;不得允許(出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等處理甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方公司的商業(yè)秘密;不得復(fù)制或公開包含甲方公司商業(yè)秘密的文件或文件副本;對因工作所保管、接觸的有關(guān)甲方公司或甲方公司客戶的文件應(yīng)妥善對待,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。

  3、如果發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,應(yīng)當采取有效措施防止泄密進一步擴大,并及時向甲方報告。

  4、服務(wù)關(guān)系結(jié)束后,乙方應(yīng)將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗設(shè)備、試驗材料、客戶名單等交還甲方公司。

  5、雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

  乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為下列第種(沒有做出選擇的,視為無限期承擔(dān)保密義務(wù)):

  A、無限期承擔(dān)保密義務(wù),直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開;

  B、有限期保密,保密期限自離職之日起,計算到。

  甲方同意就乙方離職后承擔(dān)的保密義務(wù)及競業(yè)禁止義務(wù),向其支付保密費及競業(yè)禁止補償費。費用的支付方式為下列第種:

  A、乙方離職時,一次性支付保密費及競業(yè)禁止補償費元。

  B、乙方認可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)及競業(yè)禁止義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費及競業(yè)禁止補償費。

  乙方如違反本項規(guī)定的,應(yīng)承擔(dān)本協(xié)議第四條規(guī)定的違約責(zé)任。

  第三條:保密義務(wù)的終止

  1,公司授權(quán)同意披露或使用商業(yè)秘密。

  2,有關(guān)的信息、技術(shù)等已進入公共領(lǐng)域。

  3,乙方是否在職、勞動合同是否履行完畢,均不影響其保密義務(wù)的承擔(dān)。

  第四條:違約責(zé)任。

  1,乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并支付至少相當于其工作報酬或一年工資的違約金。

  2,乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的,乙方應(yīng)對公司進行賠償,其賠償數(shù)額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來的損失。

  3,前款所述損失賠償按照如下方式計算:

 、贀p失賠償為甲方因乙方的違約或侵權(quán)行為所受到的'實際經(jīng)濟損失,計算方法是:因乙方的違約及侵權(quán)行為導(dǎo)致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降,其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積;

 、谌绻追降膿p失按照方法①所述的計算方法難以計算的,損失賠償額為乙方因違約或侵權(quán)行為所獲得的全部利潤。計算方法是:乙方從每件與違約或侵權(quán)行為直接相關(guān)的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積;或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費的合理數(shù)額作為損失賠償額。

  ③甲方因調(diào)查乙方的違約或侵權(quán)行為而支付的合理費用,如律師費、公證費、取證費等,應(yīng)當包含在損失賠償額之內(nèi)。

  ④因乙方的違約或侵權(quán)行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

  第五條:爭議的解決方法。

  因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛的,可以由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成,或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,爭議將提交深圳市仲裁委員會,按該委員會的規(guī)則進行仲裁。仲裁結(jié)果是終局性的,對雙方均有約束力。

  第六條:雙方確認。

  在簽署本協(xié)議前,雙方已經(jīng)詳細審閱了協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

  第七條:本協(xié)議為甲乙雙方所簽《勞動合同書》的附件,為《勞動合同書》不可分割的部分,本協(xié)議與《勞動合同書》內(nèi)容不一致的,以本協(xié)議的內(nèi)容為準。

  第八條:協(xié)議的效力和變更

  1,本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。

  2,本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

  第九條本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:乙方(員工)(簽字):

  地址:住址:

  法定代表人:職務(wù):

  簽署人簽字:電話:

  電話:身份證號碼:

  年月日

保密的協(xié)議8

  甲方:

  乙方:

  鑒于甲方的商業(yè)秘密能為甲方帶來經(jīng)濟利益、影響甲方的經(jīng)營運作,且乙方在甲方實習(xí)期間具有接觸、知悉、獲得商業(yè)秘密的渠道或可能性,因此,為保證雙方的合法權(quán)益,經(jīng)協(xié)商,就乙方保守甲方商業(yè)秘密事宜,雙方達成本協(xié)議以下條款,雙方共同遵守。在簽訂本協(xié)議時,乙方確認自己已經(jīng)充分閱讀、理解本協(xié)議條款的含義。

  第一條定義

  本協(xié)議所稱的商業(yè)秘密是指屬于甲方專有的任何有形或無形的、不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息。

  其范圍包括但不限于:

  (一)甲方未付諸實施的經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃與方案、營銷策略與方案等經(jīng)營計劃;

 。ǘ┘追劫Y產(chǎn)狀況、財務(wù)資料、客戶渠道資料與客戶資料、經(jīng)營管理檔案等經(jīng)營資料;

 。ㄈ┘追轿凑酵瞥龅谋kU產(chǎn)品規(guī)劃、任何保險產(chǎn)品技術(shù)文檔等保險產(chǎn)品資料、甲方保險業(yè)務(wù)相關(guān)的計算機軟件與電子數(shù)據(jù)及內(nèi)部掌握的保險業(yè)務(wù)經(jīng)營操作資料;

  (四)甲方知曉的且依法或依約定對第三人負保密義務(wù)和責(zé)任的第三人商業(yè)秘密。

  (五)其他影響甲方經(jīng)營發(fā)展、營銷、可能使甲方在競爭中處于被動或不利局面、可能使甲方經(jīng)濟利益受到損害的事項也屬于甲方的商業(yè)秘密范圍。

  第二條保密

 。ㄒ唬┘追接袡(quán)制定各種保密規(guī)章制度。乙方在實習(xí)期間,必須遵守甲方的保密規(guī)定,并應(yīng)履行與其工作相應(yīng)的保密職責(zé)。

 。ǘ⿲σ曳皆趯嵙(xí)期間,因履行職務(wù)行為或主要是利用甲方的物質(zhì)、技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等所獲得的知識產(chǎn)權(quán)、所形成的商業(yè)秘密信息歸屬于甲方所有。

 。ㄈ┮曳皆趯嵙(xí)期間,對所知悉或持有掌握的商業(yè)秘密,除了履行正當職務(wù)需要外,未經(jīng)甲方書面同意,不得以任何方式向任何第三方(包括非因職務(wù)行為所需接觸的甲方其他職員)泄露。乙方也不得在履行職務(wù)行為外以任何目的來自行使用、轉(zhuǎn)讓商業(yè)秘密。如因工作及經(jīng)營需要而允許他人知曉或使用的,則經(jīng)甲方書面同意后,依書面同意的內(nèi)容、方式和范圍實施、使用。

 。ㄋ模┮曳奖WC在實習(xí)期間不得通過任何方式竊取、利誘或其他手段去獲得非甲方所允許持有、知曉的商業(yè)秘密。甲、乙雙方實習(xí)關(guān)系解除或終止后,乙方同樣負有上述義務(wù)。

 。ㄎ澹┮曳匠兄Z,在其為甲方履行職務(wù)時,不得擅自使用任何屬于他人的商業(yè)秘密信息,也不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若因違反上述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時,乙方應(yīng)當承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費用并應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

 。╇p方協(xié)商確定:乙方無論何種原因離職后,仍應(yīng)對其在甲方實習(xí)期間接觸、知悉的.屬于甲方或所屬第三人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息,承擔(dān)同實習(xí)期間同樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)。乙方的保密義務(wù)應(yīng)持續(xù)到甲方宣布解密或秘密信息實際上已經(jīng)公開為止。

 。ㄆ撸╇p方確認:乙方因職務(wù)上的需要所持有的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、數(shù)據(jù)光盤及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。乙方應(yīng)于離職時或甲方提出請求時,全部返還甲方,不得留存復(fù)印件和備份。

 。ò耍┮曳皆诩追綄嵙(xí)期間,對于甲方的保密規(guī)章制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確之處,應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取合理必要的措施,維護其知悉或持有的任何屬于甲方或雖屬于第三人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。

  第三條通知學(xué);蛐鹿

  乙方同意:在其解除或終止與甲方的實習(xí)關(guān)系后,甲方有權(quán)通知乙方的學(xué);蛳乱粋實習(xí)公司乙方在本協(xié)議項下的權(quán)利和義務(wù)。

  第四條違約責(zé)任

 。ㄒ唬┮曳饺缬羞`反本協(xié)議約定之行為的,造成甲方經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)當全額賠償甲方所遭受的全部損失(包括但不限于業(yè)務(wù)經(jīng)營損失、由此而產(chǎn)生的調(diào)查費、鑒定費、律師費或其他直接損失)。

  (二)乙方違背本協(xié)議之約定的,甲方有權(quán)解除與乙方的實習(xí)關(guān)系、追究法律責(zé)任。

 。ㄈ┮曳皆趯嵙(xí)期內(nèi)或與甲方解除、終止實習(xí)關(guān)系后通過違反本協(xié)議約定之行為獲得的全部利益歸屬于甲方。

 。ㄋ模┮曳綉(yīng)向甲方支付的賠償金,甲方可以從應(yīng)支付給乙方的工資中予以扣除。

  第五條爭議的解決

 。ㄒ唬┮蚵男斜緟f(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商方式解決。

 。ǘ┤绻麉f(xié)商未成,任何一方有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  第六條權(quán)利保留

  甲方任何沒有堅持嚴格執(zhí)行本協(xié)議的行為,并不代表甲方對協(xié)議條款的放棄。任何一方?jīng)]有行使其權(quán)利或沒有就對方的違約行為采取任何行動,不應(yīng)被視為是對權(quán)利的放棄或?qū)ψ肪窟`約責(zé)任義務(wù)的放棄。任何一方放棄針對對方的任何權(quán)利,或放棄追究對方的任何過失,不應(yīng)視為對任何其他權(quán)利或追究其他過失的放棄。所有放棄應(yīng)書面作出。

  第七條其他事項

 。ㄒ唬⿲τ诒緟f(xié)議的任何修改、變更,經(jīng)雙方協(xié)商一致、共同簽署后方可生效。

 。ǘ┍緟f(xié)議之條款如與其他雙方之間的協(xié)議、合同中關(guān)于保守商業(yè)秘密的條款存在沖突,以本協(xié)議條款為準。

  (三)依據(jù)本協(xié)議,一方向另一方作出通知或提出要求,不論以何種方式傳遞,均自被通知一方實際收到時起生效。

  “實際收到”系指通知或通訊內(nèi)容到達被通知人的法定地址或住所或其指定的通訊地址范圍或被通知人簽字確認,若通過口頭通知或會議傳達,則視為即時收到。

 。ㄋ模┍緟f(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):xx乙方(簽字):xx

  法定代表人:簽訂日期:xxxx年xx月xx日

保密的協(xié)議9

  甲方:南寧市極速廣告有限公司 乙方:

  為保護本公司各項商業(yè)秘密,維護企業(yè)經(jīng)濟利益和合法權(quán)益,規(guī)范競業(yè)限制,依據(jù)我國《勞動法》、《公司法》、《反不正當競爭法》、《促進科技成果轉(zhuǎn)化法》、《著作權(quán)法》、《計算機軟件保護條例》和國家科委《關(guān)于加強科技人員流動中技術(shù)秘密管理的若干意見》等法律、法規(guī)之規(guī)定,及極速廣告《員工規(guī)章制度》中《保密制度》,經(jīng)協(xié)商公司與乙方簽定保密協(xié)議書,作保密承諾如下:

  一、屬于保密范圍的機密信息有:

  1.與公司經(jīng)營有關(guān)的客戶、技術(shù)、管理等其他信息。

  2.有關(guān)公司的贏利、價格、經(jīng)營策略、商務(wù)談判、客戶資料、投資及財務(wù)數(shù)據(jù)、組織機構(gòu)、業(yè)務(wù)拓展、經(jīng)營計劃、數(shù)據(jù)庫資料、應(yīng)用軟件等。

  3.員工的薪資及各種津帖補助情況。

  4.公司的各項研究報告、策劃文案、圖片資料等。

  二、資料來源包括:

  1.在經(jīng)營活動中創(chuàng)造、生成、收集或使用的與公司目前或未來業(yè)務(wù)有關(guān)的任何資料;

  2.員工本人在公司工作期間,代表公司由本人或本人參與發(fā)明、提議、設(shè)計等產(chǎn)生出來的方案、資料,包括已經(jīng)公開和尚未公開的資料。

  三、乙方在任職期間,甲方每月支付乙方保密津貼 (含在崗位津貼中)。

  四、乙方對在本職工作中直接或間接涉及到的技術(shù)機密和經(jīng)營信息,不得擅自向公司以外人員泄露,保證不向與該技術(shù)秘密和經(jīng)營信息無關(guān)的本公司人員泄露。

  五、凡因被解聘或辭職離開公司,一年內(nèi)(凡未經(jīng)公司同意,擅自離職的,兩年內(nèi))不得利用自己在任職期間直接或間接涉及到的技術(shù)秘密和經(jīng)營信息,從事生產(chǎn)經(jīng)營活動,不得使用或允許他人使用公司的技術(shù)秘密和經(jīng)營信息。

  六、在勞動合同解除后,若流動進入其他單位工作,需要利用屬于公司的技術(shù)成果從事技術(shù)創(chuàng)新的,乙方必須向公司書面報告,由公司書面同意并支付由公司決定的技術(shù)成果使用費。

  七、在任職期內(nèi),凡發(fā)現(xiàn)其他員工泄露或非法使用本公司的技術(shù)秘密和經(jīng)營信息的行為,乙方必須及時如實地向總經(jīng)理、人事部報告。

  八、在任職期間,凡執(zhí)行公司交付的工作任務(wù),或者主要是利用本公司的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的`工作成果,該成果的所有權(quán)歸公司所有。未經(jīng)公司許可,我不復(fù)制,不擅自將技術(shù)成果資料帶離公司。

  九、在任職期間,凡發(fā)表與職務(wù)有關(guān)論文,必須事前將論文稿件送交人事部審核,若論文涉及公司的技術(shù)秘密和經(jīng)營信息,公司有權(quán)予以刪除或進行必要的修改。

  十、凡乙方在公司擔(dān)任經(jīng)理或部門主管的,均不得自營或為他人經(jīng)營與所任公司同類的營業(yè)或者從事?lián)p害公司利益的活動,從事上述營業(yè)或活動的,所得收入歸公司所有,并且公司有權(quán)對乙方進行記過處分。

  十一、若乙方違反前述各條款之一的,愿按公司的有關(guān)規(guī)章制度嚴肅處理;倘若給公司造成經(jīng)濟損失的,愿承擔(dān)一切經(jīng)濟賠償責(zé)任、記過處分、直至追究相關(guān)法律責(zé)任,并將已發(fā)的保密津貼全額返還給公司。

  十二、本保密協(xié)議書由公司確定的涉密人員與公司鑒定,一式兩份,各持一份。

  甲方:南寧市極速廣告有限公司 乙方(簽字):

  年 月 日 年 月 日

保密的協(xié)議10

  甲方(單位):

  法定地址:

  法定代表人:

  乙方(員工):

  身份證號碼:

  甲、乙雙方根據(jù)國家、地方政府的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實際,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下,就甲方及關(guān)聯(lián)公司的秘密的保密事項達成如下協(xié)議:

  一、保密范圍

  乙方對其所接觸的甲方及關(guān)聯(lián)公司的秘密負保密義務(wù)。甲乙雙方確認,甲方及關(guān)聯(lián)公司的秘密事項主要包括:

  雙方在招聘期間、遠程培訓(xùn)期間及正式入職后乙方所接觸到的所有文本資料、電話記錄、傳真材料、業(yè)務(wù)合同、電腦軟件、檔案資料、錄音錄像(含光盤)等。內(nèi)容包括但不限于以下范圍:

  1.公司財務(wù)狀況,經(jīng)營狀況;

  2.財務(wù)部的收款、存款、付款、現(xiàn)金流量等財務(wù)狀況;

  3.客戶資料情況,合作伙伴情況,以及公司將要發(fā)展方向的方針、策略;4.材料設(shè)備采購方式、采購價、采購渠道,采購合同,分包商資料情況;

  5.項目成本核算、經(jīng)營成本、勞動力成本、機械成本、管理成本;

  6.技術(shù)、文檔資料、計算機內(nèi)不能公開的資料;

  7.合同及分包商合同、協(xié)議;8.在經(jīng)營活動中的保密行為;

  9.招投標價格、招投標預(yù)算、招投標書;

  10.公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交待的保密事項;

  11.公司要求采取保密措施的電子文檔、文本文檔等材料;同時,在甲方生產(chǎn)和經(jīng)營中,某一信息的泄露會造成下列后果之一的,

  也屬于甲方的商業(yè)秘密范圍:

  1.影響公司發(fā)展的事項;

  2.影響公司的穩(wěn)定和安全的事項;

  3.使公司在商業(yè)競爭中處于被動或不利的事項;

  4.使公司經(jīng)濟利益受到損害的事項;

  5.影響公司對外交流和商業(yè)談判順利進行的事項;

  6.影響公司對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項。

  二、保密規(guī)范

  1.公司財務(wù)部門需向外部報送的會計資料必須填寫報送臺賬(臺賬需明確報送日期、報送人、報送資料概況、辦理事項、接收單位、接收人或部門、審批人),加蓋公章后予以報出。每月5號前財務(wù)須將上月臺賬報董事長審閱。

  2.財務(wù)部門內(nèi)部不符合審閱權(quán)限的人員需使用相關(guān)資料時需進行相關(guān)登記并由總經(jīng)理審批后方可使用。財務(wù)部門以外任何人員需要查閱、審查、借閱、復(fù)印、拷貝會計資料的,根據(jù)保密級別和資料性質(zhì)需填寫借閱單履行審批手續(xù)后方能執(zhí)行。

  3.會計憑證、賬薄、報表、財務(wù)會計報告,經(jīng)營意向、決策資料,財務(wù)安排、關(guān)系客戶資料、財務(wù)會議記錄,公司有關(guān)財務(wù)制度、績效獎金制度、員工工資福利及其獎金情況、證件、印章,會計數(shù)據(jù)、會計資料及其會計載體(包括計算機、稅控裝置及程序、電算化程序、備份文字數(shù)據(jù)的軟盤、光盤及移動硬盤等),財務(wù)設(shè)備等各種資源管理,均適用此保密協(xié)議。

  4.會計在其職責(zé)范圍內(nèi),按會計核算期準確及時的填制會計憑證、登記會計賬薄、編制并報送各種報表、編寫財務(wù)會計報告,定期將其整理裝訂成冊進行保管,兩個會計年度后,主管會計必須及時移交給公司統(tǒng)一管理。任何人不得在未經(jīng)董事長批準的情況下出借或復(fù)印會計憑證、賬薄、報表及報告。

  5.公司的任何財務(wù)動向,包括但不限于預(yù)算、收款、付款、工資福利發(fā)放,資金計劃均需根據(jù)實際情況及時或定期向董事長匯報,必要時需提交相關(guān)書面材料,取得董事長書面同意后方可執(zhí)行。

  三、保密要求

  1.不泄露、不使用保密資料

  乙方同意,在甲聘用期間妥善謹慎保管和處理甲方及關(guān)聯(lián)公司的秘密信息資料及固定資產(chǎn),本崗位涉及保密事項相關(guān)的文件、資料等信息不私自透漏給任何保密權(quán)限以外的人員;聘用期終止之后,未經(jīng)董事長書面同意,決不公開發(fā)表或?qū)ζ渌魏稳诵孤都追郊瓣P(guān)聯(lián)公司尚未被公知或公開的商業(yè)秘密,決不為其它目的而使用甲方的任何商業(yè)秘密,決不復(fù)印、轉(zhuǎn)移含有甲方商業(yè)秘密的資料。

  2.限制競爭性行為

  乙方同意,自己在受甲方聘用期間,決不直接地或者間接地從事同甲方業(yè)務(wù)具有競爭性的業(yè)務(wù),決不同時接受甲方競爭對手的聘用,決不對甲方競爭對手提供咨詢性、顧問性服務(wù),決不聘用甲方的任何其他職工為自己工作,也不唆使甲方的任何其他職工接受外辦聘用。

  3.蓄謀惡意損壞行為

  鑒于乙方受聘用期間職位的特殊性,可能會掌握甲方更多、保密等級更高的商業(yè)秘密。乙方承諾:無論在甲方聘用期間或者聘用結(jié)束后,無論出自任何原因,乙方到工商、稅務(wù)、勞動等相關(guān)單位進行所謂的投訴、舉報等發(fā)泄私憤的行為的.,均為蓄謀惡意損壞甲方名譽及利益的行為,由此造成的一切后果均由乙方自行承擔(dān)。

  4.甲方認可,乙方在支付甲方的工資報酬時,已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故無須在甲方離職時另外支付保密費。

  5.乙方同意遵守本協(xié)議的同時,約束其他員工的相關(guān)保密協(xié)議和制度對乙方同樣有效力。

  四、保密資料歸還

  1.乙方應(yīng)于離職前返還全部屬甲方的財物,包括記載著甲方秘密信息的一切載體。

  2.乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、光盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價

  值。

  3.若記錄著秘密住處的載體是由乙方自備的,乙方應(yīng)主動將秘密信息復(fù)制到甲方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。

  五、違約責(zé)任

  1.在實習(xí)期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)終止實習(xí);試用期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)解除聘用關(guān)系;勞動合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,雖未造成甲方經(jīng)濟損失,但給甲方正常經(jīng)營活動帶來不利影響的,甲方有權(quán)將乙方調(diào)離涉密崗位,并予以行政處分。

  2.乙方違反此協(xié)議,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)賠償甲方全部損失。在勞動合同期內(nèi)的,甲方可據(jù)此解除與乙方的勞動合同。構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)處理。

  六、甲、乙方雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,可協(xié)商解決;協(xié)商不能達成一致的,根據(jù)爭議的性質(zhì)可向津南區(qū)勞動仲裁委員會申請仲裁或向津南法院提起訴訟。

  七、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。

  甲方(蓋章):

  法定代表人

  或委托代理人簽字:

  乙方(簽字):

  年月日

保密的協(xié)議11

  甲方(員工):

  乙方(企業(yè)):

  鑒于甲方在乙方任職,并將獲得乙方支付的相應(yīng)報酬,雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:

  第一條

  雙方確認,甲方在乙方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當依乙方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。

  上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的除外)等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有,乙方尊重甲方的精神權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利。

  第二條

  甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,甲方主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)當及時向乙方申明。經(jīng)乙方核實,認為確屬于非職務(wù)成果的,由甲方享有知識產(chǎn)權(quán),乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營,亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。

  甲方?jīng)]有申明的,推定其屬于職務(wù)成果,乙方可以使用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實際上是非職務(wù)成果的,甲方亦不得要求乙方承擔(dān)任何經(jīng)濟責(zé)任。甲方申明后,乙方對成果的權(quán)屬有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過訴訟途徑解決。

  第三條

  甲方在乙方任職期間,必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

  乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,甲方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。

  第四條

  除了履行職務(wù)的需要之外,甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  甲方的上級主管人員同意甲方披露、使用有關(guān)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密的,視為乙方已同意這樣做,除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限。

  第五條

  雙方同意,甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論甲方因何種原因離職。

  甲方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為下列第____種(沒有做出選擇的,視為無限期保):

  (a)無限期保密,直至乙方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開;

  (b)有限期保密,保密期限自離職之日起,計算到________。

  乙方同意就甲方離職后承擔(dān)的'保密義務(wù),向其支付保密費。保密費的支付方式為下列第____種:

  (a)甲方離職時,一次性支付______元。

  (b)甲方認可,乙方在支付甲方的工資報酬時,已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

  第六條

  甲方承諾,在為乙方履行職務(wù)時,不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。

  若甲方違反上述承諾而導(dǎo)致乙方遭受第三方的侵僅指控時,甲方應(yīng)當承擔(dān)乙方為應(yīng)訴而支付的一切費用;乙方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向甲方追償。上述應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。

  第七條

  甲方在履行職務(wù)時,按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的,若乙方遭受第三方的侵權(quán)指控,應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔(dān)或部分承擔(dān)。

  甲方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務(wù),視為乙方提出的要求或交付的工作任務(wù),除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限。

  第八條

  甲方承諾,其在乙方任職期間,非經(jīng)乙方事先同意,不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。

  甲方離職之后是否仍負有前款的義務(wù),由雙方以單獨的協(xié)議另行規(guī)定。如果雙方?jīng)]有簽署這樣的單獨協(xié)議,則乙方不得限制甲方從乙方離職之后的就業(yè)、任職范圍。

  第九條

  甲方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸乙方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。

  若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的,則視為甲方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。乙方應(yīng)當在甲方返還這些載體時,給予甲方相當于載體本身價值的經(jīng)濟補償。

  第十條

  甲方應(yīng)當于離職時,或者于乙方提出請求時,返還全部屬于乙方的財物,包括記載著乙方秘密信息的一切載體。

  但當記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來時,可以由乙方將秘密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還,乙方也無須給予甲方經(jīng)濟補償。

  第十一條

  本合同提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電,等等。

  本合同提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、進貨渠道,等等。

  第十二條

  本合同中所稱的任職期間,以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標志,并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括甲方在正常工作時間以外加班的時間,而無論加班場所是否在乙方工作場所內(nèi)。

  本合同中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準。甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。乙方無正當理由拒絕發(fā)給甲方全部或部分工資的行為,視為將甲方解聘。

  第十三條

  因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意,選擇乙方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。

  上述約定不影響乙方請求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進行行政處理。

  第十四條

  甲方如違反本合同任一條款,應(yīng)當一次性向乙方支付違約金______元;無論違約金給付與否,乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

  甲方的違約行為給乙方造成損失的,甲方應(yīng)當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。

  第十五條

  本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

  第十六條

  本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本合同為準。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。

  第十七條

  雙方確認,在簽署本合同前已仔細審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

  立合約人簽字、蓋章:

  甲方:身份證號碼:

  乙方:

  法定代表人:

  日期:

保密的協(xié)議12

  本協(xié)議于[年月日]由以下雙方簽署:

  (1)(公司)以及

  (2)(“接受方”)。

  鑒于

  (A)為了使接受方能夠考慮參與項目的可能性,公司需要向接受方提供某些信息。

  (B)接受方同意按照本協(xié)議的條款和條件對公司向其披露的保密信息保密,公司同意按照本協(xié)議的條款和條件向接受方披露保密信息。

  雙方同意:

  1.定義

  本協(xié)議中,除非內(nèi)容另有要求:

  (1)“保密信息”指在本協(xié)議簽署之前或之后、公司或公司要求的任何人向接受方或接受方的管理者、雇員和專業(yè)顧問提供的任何形式的所有信息,而不論是否采用書面形式、通過肉眼閱讀或機器閱讀的形式、或任何其他形式,這些信息包含了全部的或部分的與項目或公司有關(guān)的技術(shù)、經(jīng)營、管理、經(jīng)濟、計劃、業(yè)務(wù)或財務(wù)性質(zhì)的材料,或包含了任何性質(zhì)的知識產(chǎn)權(quán);保密信息也包括上述信息的所有副本,這些副本包括書面副本、在任何電腦中的儲存和在其他信息存取系統(tǒng)的儲存。

  (2)“項目”指[]。

  2.保密信息的披露和使用

  鑒于公司向接受方披露保密信息,接受方同意:

  (1)接收方僅以考慮和評估其本身參與項目的可能性為目的使用保密信息;

  (2) 對所有保密信息保密,并且不向任何人披露其任何部分;以及

  (3) 遵守本協(xié)議條款。

  3.保護和控制

  為了確保保密信息的保密,接受方應(yīng)采取類似于為保護自己的保密信息而作的努力,特別是(但不僅限于)在實施此述義務(wù)方面,接受方應(yīng):

  (1)把文件形式的保密信息與接受方的所有文件和其他信息隔離;

  (2)建立和維持足夠的保護措施(包括公司不時提出的任何合理保護措施),以保護保密信息不受到未經(jīng)授權(quán)的接觸或使用;

  (3)不在公共使用的.電腦上使用、復(fù)制、轉(zhuǎn)移或儲存任何保密信息;

  (4)如果任何保密信息發(fā)生或懷疑發(fā)生任何未經(jīng)授權(quán)的使用、復(fù)制或披露,應(yīng)立即通知公司。

  4.承認和賠償

  (1)接受方承認其知曉任何對本協(xié)議的違反都將導(dǎo)致公司遭受損失和損害。

  (2)如果由于接受方違反本協(xié)議而直接或間接地導(dǎo)致公司遭受或發(fā)生損失或損害,接受方應(yīng)給予公司所有該損失或損害的賠償。

  5.知識產(chǎn)權(quán)

  雙方承認,除了本協(xié)議所包含的以外,本協(xié)議未提供任何知識產(chǎn)權(quán)(包括但不僅限于保密信息的任何知識產(chǎn)權(quán))的任何權(quán)利。

  6.終止

  (1)當接受方完成了上述第2條所述的考慮和評估,或如果接受方于任何時候決定不參與項目,接受方必須立即通知公司,本協(xié)議也將立即終止;

  (2)公司可以于任何時候,以書面形式通知接受方終止本協(xié)議,該終止通知立即生效;

  (3)一旦本協(xié)議終止,接受方使用保密信息的權(quán)利將停止,并且接受方應(yīng)于3天內(nèi),根據(jù)公司的如下選擇,處理接受方占有或控制的保密信息:

  (A)將其交還公司;或

  (B)銷毀保密信息并向公司書面保證該銷毀;或

  (C)銷毀保密信息并允許公司目擊該銷毀

  本協(xié)議終止后___年內(nèi),其包含的保密和不使用義務(wù)將繼續(xù)有效。

  7.其他

  本協(xié)議以中文書就,兩者具有相等效力。

  8.管轄法律

  本協(xié)議應(yīng)受中華人民共和國法律管轄,并按其解釋。因履行本協(xié)議而產(chǎn)生之任何爭議,應(yīng)提交上海仲裁委員會按照其現(xiàn)行仲裁規(guī)則解決。

  有鑒于此,本協(xié)議于開頭所述之日期生效。

  授權(quán)代表簽字

  簽字

  【】公司(公章)

  授權(quán)代表簽字

  簽字

  【】公司蓋章

保密的協(xié)議13

  甲方:

  地址:

  乙方:

  身份證號:

  甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,達成以下條款,以共同遵守:

  風(fēng)險提示:

  用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利——勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

  第一條 秘密信息

  甲乙雙方確認:“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信息等,包括但不限于設(shè)計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容。

  第二條 保密內(nèi)容

  1、雙方交流的口頭言語信息;

 。、甲方的經(jīng)營秘密和技術(shù)秘密;

 。、向乙方提供的相關(guān)的文字資料;

  4、關(guān)于產(chǎn)品的全部信息,相互間的代理合同、代理價格。

  第三條 保密范圍

 。薄⒁曳綇募追将@得的與項目有關(guān)或項目產(chǎn)生的'任何商業(yè)、營銷、技術(shù)、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無論以何種形式或載于何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性;

 。病⒁曳皆趧趧雍贤谇凹追揭延械纳虡I(yè)秘密;

  3、乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

  第四條 保密期限

  風(fēng)險提示:

  很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年,這樣的約定會給員工造成誤解——即離職后過了2至3 年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)應(yīng)區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域”為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。

 。、本合同有效期為 年,自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;

 。、甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi);

 。、在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方離職,仍需承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認可,甲方在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須再乙方離職時另外支付保密費。

  第五條 違約責(zé)任

  風(fēng)險提示:

  根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

 。、乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并收回有關(guān)待遇;

  2、如果乙方違反本保密協(xié)議,應(yīng)向甲方支付 萬元人民幣的違約金;

 。、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經(jīng)濟損失或名譽損失的,乙方應(yīng)向甲方賠償;

  4、以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

  第六條 其它事項

  本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議的規(guī)定為準。

  本協(xié)議的修改必須采用書面形式。

  本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:

  ______年______月______日

  乙方:

  ______年______月______日

保密的協(xié)議14

  甲方(委托人):

  乙方(受托人):

  甲方就委托乙方開發(fā)_______事宜,乙方在洽談或合作履約期間,因工作需要可能接觸或掌握甲方有價值的保密資料(不論這些資料是以口頭、書面或其他任何形式表現(xiàn)的),且乙方方承認如向第三方披露任何該等保密資料將會損害甲方公司商業(yè)及其他利益,因此,甲、乙雙方同意簽署本保密協(xié)議以共同遵守:

  第一條定義

  本協(xié)議所稱“保密資料”,是指:甲方披露給乙方的相關(guān)業(yè)務(wù)的書面、電子文檔或其它形式的資料和信息,不論其形式如何,只要涉及到甲方未曾發(fā)表、公開或公眾的信息,該“保密資料”可以是符合法律規(guī)定條件的商業(yè)秘密,也可以是尚未達到法律規(guī)定商業(yè)秘密構(gòu)成條件的其他保密資料。

  乙方不得在任何情形下向任何第三方透漏雙方存在本次合作、合作內(nèi)容、項目運作原理、性能及可能存在的技術(shù)漏洞等。

  第二條雙方責(zé)任

  (一)甲方與乙方為保密資料的提供方和接受方,乙方負有保密義務(wù),承擔(dān)保密責(zé)任。本協(xié)議的保密期限,即乙方對雙方合作項目、合作內(nèi)容及甲方保密資料負有保密義務(wù)的期限,為雙方談判期間至永續(xù)保密。

  (二)乙方未經(jīng)甲方書面同意不得向第三方(包括新聞媒體或其從業(yè)人員)公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。

  (三)乙方須把對保密資料的接觸范圍嚴格限制在因本協(xié)議規(guī)定目的而必須接觸保密資料的各自負責(zé)任的代表的范圍內(nèi)。

  (四)除經(jīng)甲方書面同意而必要進行披露外,乙方不得將含有甲方披露的保密資料復(fù)印或復(fù)制或者有意無意地提供給第三方。

  (五)如果談判或合作項目不再繼續(xù)進行導(dǎo)致合同解除、終止,乙方應(yīng)當在五個工作日內(nèi)銷毀或向甲方返還其占有的或控制的全部保密資料以及包含或體現(xiàn)了保密資料的全部文件和其它材料并連同全部副本。

  (六)乙方應(yīng)以不低于其對自己擁有的類似資料的保密程度來對待甲方向其披露的保密資料,但在任何情況下,對保密資料的保護都不能低于合理程度。

  第三條知識產(chǎn)權(quán)

  (一)甲方向乙方披露保密資料并不構(gòu)成向甲方轉(zhuǎn)讓或授予乙方對其保密資料、商標、專利、技術(shù)秘密、商業(yè)信息或任何其它知識產(chǎn)權(quán)擁有權(quán)益,也不構(gòu)成向乙方轉(zhuǎn)讓或授予乙方受第三方許可使用的保密資料、商標、專利、技術(shù)秘密或任何其他知識產(chǎn)權(quán)的有關(guān)權(quán)益。

  (二)若乙方提交的設(shè)計資料及設(shè)計文件侵犯第三人合法權(quán)利,由乙方承擔(dān)全部經(jīng)濟、法律責(zé)任。

  (三)經(jīng)甲方認可的本合同項目設(shè)計資料及設(shè)計文件的所有權(quán)、著作權(quán)歸甲方所有。并且甲方可將本合同項目設(shè)計資料及設(shè)計文件應(yīng)用于其他項目,無需經(jīng)過乙方同意或者向乙方另行支付費用。

  (四)乙方應(yīng)保護甲方的知識產(chǎn)權(quán)及保密資料,未經(jīng)甲方同意,乙方承諾:不將甲方的資料、經(jīng)營信息及文件等擅自修改、復(fù)制或向第三人泄露;不將經(jīng)甲方認可的階段性成果和最終設(shè)計成果等作任何修改、復(fù)制或向第三人泄露;不將上述全部資料轉(zhuǎn)讓、部分轉(zhuǎn)讓給第三人或允許第三人使用;不將上述全部資料用于本項目之外的任何目的。

  第四條違約責(zé)任

  (一)乙方如違反本協(xié)議下的.保密義務(wù),應(yīng)向甲方支付不少于元人民幣的違約金;如果本條約定的上述違約金不足以彌補因違反保密義務(wù)而給甲方造成的損失,甲方有權(quán)進一步向乙方主張甲方因此遭受的一切損失賠償。

  (二)在雙方合同或合作期內(nèi),無論上述違約金給付與否,甲方均有權(quán)立即終止談判或解除與乙方的合同、合作關(guān)系,因終止談判或解除合同、合作所造成的締約過失賠償責(zé)任、合同賠償損失由違約方另行承擔(dān)。

  損失賠償?shù)姆秶ǎ?/p>

  1、甲方為處理此事支付的費用,包括但不限于律師代理費、訴訟費、差旅費、材料費、調(diào)查費、評估費、鑒定費等。

  2、甲方因此而遭受商業(yè)利益的損失,包括但不限于合理利潤的損失、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費用的損失、商業(yè)秘密泄露的損失等。

  第五條爭議解決方式

  本協(xié)議發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決。解決不成,提交廣州仲裁委員會仲裁解決。

  第六條其他

  (一)本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  (二)本協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

保密的協(xié)議15

  甲方:

  乙方: 身份證號:

  為規(guī)范公司管理,根據(jù)中華人民共和國公司法、中華人民共和國反不正當競爭法及我公司員工手冊等相關(guān)規(guī)定,雙方當事人就乙方在在職期間及離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:

  一、需要保密的信息

  1、本保密協(xié)議中所涉指的需要保密的信息包括但不限于:

  (1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;

  (2)甲方簽訂的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和內(nèi)容;

  (3)甲方的重要報告、重要外部來函、各類會議紀要以及其他存檔材料;

  (4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺帳等客戶資料和信息;

  (5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;

  (6)甲方所有的技術(shù)資料及現(xiàn)有科研成果、技術(shù)秘密;

  (7)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息。

  (8)乙方任職期間從甲方獲得的工資數(shù)額及工作期間依職權(quán)得知他人工資數(shù)額。

  2、保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。

  二、保密責(zé)任

  1、乙方必須對所有來自甲方的保密信息嚴格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

  2、乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉,屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標、技術(shù)機密、商業(yè)機密或其他歸甲方專有的.權(quán)利給第三方。

  三、保密期限

  雙方同意,乙方離職之后三年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

  四、違約責(zé)任

  1、在勞動合同期限內(nèi),乙方違反本協(xié)議規(guī)定或法律強制性規(guī)定,甲方按照乙方自動離職處理,或者視情況給予扣除績效、降薪、降職直至開除等處分決定。并且甲方對乙方不負任何賠償責(zé)任。

  2、如乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù),乙方須一次性向甲方支付違約金5萬元并賠償甲方因此遭受的損失,包括因追究違約責(zé)任所產(chǎn)生的所有合理費用等;根據(jù)泄密造成的損失的大小,嚴重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事責(zé)任。

  五、特別約定

  1、乙方認可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

  2、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

  3、因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭議的,先由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向人民法院起訴。

  4、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  5、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

  甲方: 乙方:

  蓋章: 簽字:

  日期: 日期:

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