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督察工作總結
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結，它可以促使我們思考，因此好好準備一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢？下面是小編精心整理的督察工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
督察工作總結1
子在川上曰:“逝者如斯夫不舍晝夜！”
隨著時光的飛逝，我們部門的工作也隨之結束了。驀然回首，走過的路留下了深淺不一的印記！深——在工作中我們有悲傷、有歡笑;淺——由于我們交際能力的問題讓一些事留下了遺憾！在這半年里，我們謹記“人 信 進”的校訓積極配合系與系之間的一系列大型活動。同時，我們不辭辛勞的工作得到了領導的一致好評！對于上半學期年度工作總結如下:
一、工作歷程
1、第一次開例會時，也是我初次接觸我們部門的時候，當時部長就說過我們的日常工作是負責督察學生日常行為(每天早晨對本系學生簽到情況進行監(jiān)督，嚴禁使用大功率用電器)。經(jīng)過我們的嚴厲監(jiān)督，學生早寢簽到情況和使用大功率情況大幅度好轉。
2、隨之，系里面開展了一系列迎新活動，我部主辦了“自控杯校際象棋大賽”并取得廣泛好評，加強了系里各個部門的配合，拓展了系與系之間的聯(lián)系，培養(yǎng)了我部干事的辦事能力。
3、我們積極配合院系各種大型會議及活動的秩序維護，以保證會議及活動正常有序的進行！我們的付出是有目共睹的，并且我們的工作得到了領導的認可！
二、工作效果
通過兩位部長的帶領及全體成員的配合，在我們與部長默契配合下，對學生早勤簽到形式進行了改革，使之更好的發(fā)揮出更好的作用！配合校部開展嚴查大功率用電器，并取得良好的效果。
三、工作感受
經(jīng)過這半年的學生會的鍛煉，開闊了我們的視野，增強了我們的責任心，培養(yǎng)了我們的辦事能力，提高了我們的.自身素質，讓我們深刻的意識到團結協(xié)作是辦好事情的不二法則與正確途徑，為我們步入社會打下了堅實的基礎。
四、工作目標
部長說過，我們要對自己在學生會有一個定位，這樣才會有動力去奮斗，奔向自己的目標！其實我們都不是太愛追逐名利的人，甚至有時痛惡那些為達目的不擇手段的人！我們不能說我們的目標是什么！但我們會為我們喜歡的事竭盡全力去干好它！
五、工作建議
在我們已有的基礎上更上一層樓！把今年留下的遺憾到明年來完美！
最后，祝福督察部在學生會再創(chuàng)輝煌，兄弟們都天天開心。
督察工作總結2
自年初以來，我*安全保衛(wèi)和紀檢監(jiān)察工作在市分行黨委的正確領導和監(jiān)察保衛(wèi)部的精心指導下，在全行各**的通力協(xié)作和全體員工的積極參與配合下，按照上級會議精神對安全保衛(wèi)和紀檢監(jiān)察工作的整體安排和既定目標，以落實安全防范和維護穩(wěn)定為中心，以確保安全無事故為目的，將兩項工作貫穿于支行各項工作的全過程，現(xiàn)就有關情況匯報如下：
一、關于安全保衛(wèi)工作
(一)提高認識、加強領導
自年初以來，我行堅持行長掛帥、主管行長直接負責和專職保衛(wèi)具體落實的工作機制，在全體員工中通過會議穿插學習等形式，行領導堅持做到：逢會必講安全保衛(wèi)和消防工作;上級行有關安全保衛(wèi)工作文件、檢查情況及上級行和公安部門的案情案例通報十余次，均向全體員工全文宣讀。通過學習和宣傳，廣大職工既對安保形勢有了進一步的了解，通過學習特別是相關案情案例的宣傳，也對做好新形勢下的安全保衛(wèi)、保密和綜合治理等工作的重要性有了新的認識。一年來，行領導結合檢查就一些整改措施的具體落實，召集相關人員進行具體研究五次，使安全防范工作成為安全保衛(wèi)工作的`中心環(huán)節(jié)得到較好的落實。
(二)正確處理、維護穩(wěn)定
自年初，我行及時地與地方社會治安綜合治理主管單位簽定相關責任書，履行綜治維穩(wěn)工作責任制度，搞好綜治維穩(wěn)基礎建設，積極參與，并結合支行安全保衛(wèi)、安全生產(chǎn)等工作做好治安防范工作;在維護穩(wěn)定工作時結合農(nóng)發(fā)行業(yè)務經(jīng)營需要制定突發(fā)事件工作預案，并及時組織員工進行演練;以綜治維穩(wěn)普法教育與依法治理要求指導農(nóng)發(fā)行安全教育工作，充分結合農(nóng)發(fā)行實際教育員工，堅持兩結合、兩不誤。
(三)落實防范、確保安全
做好安全保衛(wèi)、消防和綜合治理工作是基層支行履行職能，更好的做好以收購資金供應與管理和業(yè)務發(fā)展為主要內(nèi)容的各項工作的重要保證。為了貫徹省、市行會議精神，確保安全保衛(wèi)工作目標責任狀落到實處，我行先后抓了以下幾項工作。
一是行長分別與分管行長;主管行長與部室主管;部室主管與職工分別簽定了20xx年度安全保衛(wèi)工作目標責任書。二是為確保支行寄庫和委押辦法落實的連續(xù)性，確保寄庫和委押制度落到實處，年初支行及時與工商銀行聯(lián)系，并簽了相關協(xié)議。支行針對押運和營業(yè)間防搶預案，組織了保衛(wèi)人員與支行員工現(xiàn)場進行演練。三是對全行計算機安全與保密工作進行了全面檢查。四是鑒于全年節(jié)假日多，假期持續(xù)時間長的實際，根據(jù)市分行的要求，支行首先抓了節(jié)、假日值班人員的落實，其次是明確行領導做為帶班人的責任，并對值班人員進行定期和不定期檢查。五組織人員對支行安全工作進行了自查，對照安全防范設施標準，安全領導小組人員對支行營業(yè)部、機房、金庫、監(jiān)控及報警等設施進行認真檢查，各種設施如防盜安全門、營業(yè)場所防彈玻璃、柜臺符合銀行業(yè)營業(yè)場所安全防范規(guī)定，屬于*級風險單位，并持有安全設施合格證。
二、關于紀檢監(jiān)察工作
(一)加強黨風廉政教育，不斷提升干部隊伍整體素質
1、認真開展黨規(guī)黨紀教育。始終將學習教育貫穿始終，充分利用行長辦公會、班子成員會、周四政治學習、黨員組織生活會等機會，組織黨員干部認真學習《廉政準則》、《黨章》、《紀律處分條例》等一系列黨規(guī)黨紀，認真學習黨的十七大、十七屆四中全會、中紀委十七屆五次全會等精神，增強了干部職工的宗旨意識、廉政意識、遵紀守法意識。嚴肅政治紀律、組織紀律、工作紀律，切實增強黨員干部的責任感和使命感，把力量和智慧凝聚到促進業(yè)務發(fā)展中來。
2、認真開展廉政文化建設。堅持面向全體干部職工，把紀律教育、法制教育與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育結合起來，滲透于參與政務、管理事務、搞好服務各個方面，培養(yǎng)黨員干部廉政理念和廉潔行為，形成良好的尊廉、崇廉、愛廉的廉政文化氛圍。
(二)認真開展正反兩個方面典型教育。定期開展收看黨風廉政建設電教片、典型案例分析、形式教育等為主要內(nèi)容的活動，組織黨員干部經(jīng)常學習先進模范人物事跡，弘揚正氣，激勵鞭策自己。利用反面典型案例進行警示教育，做到警鐘長鳴，防微杜漸。
(三)堅持從源頭抓起，堅決預防和治理腐敗
始終把黨風廉政建設和反腐敗工作作為全行的一項重要基礎性工作，突出重點，從基礎抓起，從源頭治理，在抓落實上下功夫，確保黨風廉政建設和反腐敗工作持續(xù)有效開展。
1、認真落實黨風廉政建設責任制。按照“黨支部統(tǒng)一領導、各部室齊抓共管、辦公室組織協(xié)調、干部職工支持參與”的原則，堅持“一把手工程”，突出黨政主要領導的責任目標，強化班子成員責任意識，形成了層層有任務、個個有責任、各司其職、各負其責的領導體制。堅持全行中心工作與黨風廉政建設同部署、同檢查、同考核，立足實際、順應形勢，細化目標、落實責任，把黨風廉政建設和反腐敗工作全方位融入到各個環(huán)節(jié)，形成良好工作機制。
2、扎實推進機關行政效能建設。以建立科學、規(guī)范、高效的運行工作機制和服務機制為要求，堅持客觀公正、注重實效、便于操作、激勵創(chuàng)新的評價原則，明確評價方式和評價標準，納入年度目標考核。堅持糾建并舉原則，狠抓機關作風建設，做到以崗位責任來明確工作職責，以催辦督辦來提高服務效率，以跟蹤督查來提升辦事質量，以失職追究來嚴肅工作紀律。
3、堅持不懈抓好領導干部廉潔自律工作。全面落實《中國共產(chǎn)黨權利保障條例》、《中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、《中共紀委監(jiān)察局關于轉發(fā)〈關于認真學習貫徹《廉政準則》扎實推進領導干部廉潔自律工作的通知〉的通知》嚴格遵守“四大紀律，八項要求”，認真執(zhí)行領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議等黨內(nèi)監(jiān)督條例規(guī)定的各項制度，切實落實領導干部不得干預土地出讓、建設工程、物資采購、國有資產(chǎn)轉讓等規(guī)定，主動拒收“紅包”、禮品、有價證券等。班子成員自覺做到了“自重、自警、自省、自勵”，沒有出現(xiàn)任何違規(guī)違紀行為。
(四)加強自身建設，提高紀檢監(jiān)察工作水平
紀檢監(jiān)察工作肩負著重大的政治責任，我行高度重視紀檢監(jiān)察自身建設，著力培養(yǎng)紀檢監(jiān)察干部服務大局、監(jiān)督檢查、組織協(xié)調和開拓創(chuàng)新能力，不斷增強紀檢監(jiān)察干部政治上的堅定性、服務大局的自覺性和做好工作的主動性，真正做到愛崗敬業(yè)肯干事，真抓實干干成事，敢抓敢管不怕事。按照“政治堅強、公正廉潔、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良”的要求，堅持加強學習、增強本領，堅持嚴于律己、以身作則，不斷提高紀檢監(jiān)察干部政治素養(yǎng)、業(yè)務能力和工作水平，為切實履好職盡好責打下了堅實基礎。
督察工作總結3
轉眼一年過去了，文明督察大隊部旨在加強學生的紀律意識，提高學生的綜合素質，確保學校工作順利開展，因此必先嚴于律己，方能以己律人。新的開始正悄然到來，我部成員已做好準備，用全新的面貌，不變的嚴謹態(tài)度來迎接新的挑戰(zhàn)。駐足在這新的起跑線上，往事歷歷在目，涌上心頭。在所有成員的共同努力下，我們不斷總結經(jīng)驗教訓，取長補短。我們堅信，我們的工作會做得更好。
納新，例會，工作，融洽，成就，我們在大家共同努力下一次次進步。都見證了我們從幼稚到成熟，從不足到完善，從陌生到熟悉的點點滴滴。在老師，部長的指導下，工作的布置都顯得那么的井然有序。
回顧過去一年的工作，有成功也有不足，我們都能克服種種困難完成交給我們的任務，但高興之余也有憂慮，我們沒有足夠的.工作經(jīng)驗，只能靠自己摸索，處理事情難免有些手忙腳亂。這就是我們的不足之處。
文明督察大隊的日常工作就是對各班進行考勤，還負責學生會大型活動的紀律維持，在工作中，大家始終都沒有放松，盡好自己在每一方面的職責。
一、這里給大家介紹一下我們這一學期完成的工作。
1、每周不定時抽查我們系學生上課出勤情況，并定時公布抽查結果；同時收集各同學反應的意見；
2、每天查早操情況，對遲到、曠操的都每天進行公布，并給與處分。
3、負責維持了各大型學生活動的紀律、考勤、場地布置等工作。其中有新生入學典禮、學生個人演唱會，籃球賽，校運會等；
4、積極配合其他部門開展工作；其中文明月配合院里積極督察不文明行為。
5、每周一次例會，例會的重點在于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。
二、這是我們工作取得的效果：
1、可以說我部的每一次例會都起到了它實實在在的作用，越來越完善的紀檢條例，
2、收集同學們的意見及時反映給相關部門，給同學提供了一條溝通的放便渠道，使系里更快更及時地了解同學們的需要，盡快作出行動，滿足同學們的需要；
3、不定時抽查上課，上操出勤情況，有效地保證了學生的上課，上操出勤，一定程度上提高了教學的質量。
4、有效保證了各項活動的有序進行，保證了各項活動的質量；
5、各項檢查結果做到了歸類登記、統(tǒng)計、存檔，為以后的評優(yōu)提供有效的證明；
在一次次這些工作中，大家也都清楚地看到了我們的進步。下個學期我們謹記為學生服務的宗旨，懷著全心全意為廣大學生服務信心，認真地完成了各項工作工作。有不足的地方希望院里領導老師給予批評指出不足，我們會改進。
督察工作總結4
過去的一學期，是校文明督察隊實現(xiàn)跨越式發(fā)展的時期，回顧這段時期來工作中的點點滴滴，我們感到無比欣慰。在這一學期中，我們無論是部長還是干事，都始終秉承“為同學服務”的根本宗旨，開展自我管理的活動，協(xié)助學校打造良好的學風，務求把各項工作精益求精，做得更好。
一、工作總體回顧
�。�1）立足常規(guī)，做好本分工作
穩(wěn)定是一切創(chuàng)新的基礎，各項活動的順利開展得益于常規(guī)工作有條不紊地進行，這是干部工作中的共識，因此，過去的一年我們始終堅持立足本分工作，在細微處見真章，按質按量地完成我們的各項工作。
（2）做好換屆納新工作，為組織注入新血液
按照文明督察隊的工作計劃和實際情況，我們在九月份完成了學生干部的招新工作，秉著擇優(yōu)錄取、公平、公正、公開的原則挑選合適人選。經(jīng)歷三輪的面試和為期一個月的試用期，我們最終選拔出一批積極、認真、負責的學生干部。
�。�3）完善內(nèi)部管理機制，促進組織不斷發(fā)展
事物是不斷發(fā)展的，只有不斷學習與創(chuàng)新，才能適應時代發(fā)展的要求！由于文明督察隊尚處于發(fā)展時期，各項規(guī)章制度仍然不夠完善，所以我們根據(jù)實際情況，不斷提出新要求，完善原有制度，實現(xiàn)組織管理的制度化，使組織以及部門的工作有法可依，有章可循；此外，部門除了做好本職工作外，還不斷深化改進內(nèi)部工作機制，盡可能地優(yōu)化分工，充分發(fā)揮各部門每一位成員的潛力，使得大家在工作過程中既感到充實又沒有負擔，同時，大家也可以互相學習，集眾人智慧于一體，共同把工作做好。
�。�4）舉辦特色活動，構建和諧校園
一學期時間匆匆而過，但各部門的活動可以說是有條不紊、緊跟步伐，我部門策劃了本學期11月份的“文明月”系列活動，內(nèi)容有“課桌文化”活動，主題征文活動，攝影展活動，隊會征集活動以及“文明辦公室”評比活動，從不同程度上豐富了廣大學生的第二課堂生活，繁榮了校園文化，倡導了文明之風。
這一學期取得的成績有賴于我們組織的干部特別是大一新干事的共同努力，我們將繼續(xù)保持不驕不躁的作風，期待取得更好的成績！
二、工作的經(jīng)驗與不足
在肯定成績的同時，我們也清楚的看到自身存在的不足，如：（1）各項活動過程中人員安排的合理性和組織協(xié)調性仍須進一步完善；（2）活動過程中出現(xiàn)的各種突發(fā)事件，如橫幅、噴繪的出錯等，應該事先核實；（3）面對與學院路和各二級學院開展工作帶來的不便之處，我們須要進一步加強協(xié)調與交流。
三、工作展望
新的學期，我部門將制定工作計劃，力爭再創(chuàng)佳績，不足之處我們將認真總結，加以改正。鑒于此，我們理清思路，初步確立接下來的'任務：
（1）積極落實本職工作，例如宣傳陣地管理，學風檢查；
�。�2）實施干事通用制度，豐富干事的工作內(nèi)容；
�。�3）加大力度提升部門的自身素質，以迎合為廣大學生服務的要求；
�。�4）加強與外界聯(lián)系，加大與校學生會、各二級學院學生會的交流與合作，吸取寶貴經(jīng)驗；
�。�5）詳細落實下學期“文明傘”活動的策劃。
成績屬于過去，奮斗成就未來。我們將會一如既往地做好本職工作，以新的姿態(tài)展現(xiàn)我們的品牌與特色，自強不息，開拓創(chuàng)新，穩(wěn)中求進，以飽滿的精神迎接各項新的挑戰(zhàn)，用心做好每件工作，精益求精，為實現(xiàn)創(chuàng)建優(yōu)秀團體的目標奮進。
督察工作總結5
時光流逝，歲月如梭，轉眼間十月份已經(jīng)結束，這學期正進行在最重要的部分，我部干事謹記服務同學的宗旨，認真、嚴格的完成各項工作。在系部領導、指導老師的帶領與支持下，以及部門干事的共同努力下，部門的工作開展的有聲有色，井然有序，各項工作基本都出色的完成。
一、外部考核
1、警容風紀
在經(jīng)過上個月的警容風紀檢查后，部門及時召開會議就上次檢查做出有效性的總結，講評，并針對其中出現(xiàn)的不足一一進行解決�？傮w數(shù)據(jù)狀況呈現(xiàn)出較好的上升趨勢，但由于上周出現(xiàn)意外情況導致數(shù)據(jù)下降，故再以后的工作中我們會更加強調紀律，加強做好準備工作。而這個月除開上周的特殊情況，總體警容風紀成效十分明顯，對各區(qū)隊頭發(fā)不合格的同學還是能全部到位。后續(xù)工作也在干事的監(jiān)督協(xié)助下順利完成。
2、日�？己�
目前在教學區(qū)帶早飯、吃早飯的現(xiàn)象相對并不嚴重；上午集合著裝不統(tǒng)一、警容不整、手插褲袋現(xiàn)象一直得不到有效地解決。
二、內(nèi)部考核
1、干事紀律
現(xiàn)階段督察部內(nèi)部紀律一直存在問題，干事紀律觀念不強，隊列素質雖有所提高，但還有待加強。較上個月看，本月的集合情況明顯好于以前。
2、干事工作
部門干事在日常工作中的表現(xiàn)還需改善，業(yè)務能力有待加強。禮貌禮節(jié)做的很不到位，有見到輔導員不打招呼，不認識輔導員的情況等。
3、在每周一次的部門列會中通過干事提問，老干部解答的形式對平時工作中遇到的.問題一一解答。并針對系部情況作出每周的工作計劃。
以上就是美術與藝術設計學院學生會督察部十一月份的工作總結，相信在下一階段的工作中，我們將一如既往發(fā)揮我們嚴于律己，做好自己的工作作風，繼續(xù)以滿腔的熱情，揚長避短，積極迎接系部指派的任務，努力為區(qū)隊同學營造一個更好的學習環(huán)境，將警務化管理有效地貫徹落實。
督察工作總結6
20xx年上學期校園文明督察隊將在學工處指導老師的領導下、在院學生會宗旨“服務同學，提高自我”的引導下，繼續(xù)履行以巡邏執(zhí)勤為主，說教勸導相結合的工作職責。協(xié)助學校打造良好的學風和學習環(huán)境，務求把各項工作精益求精，做得更好。下面是我部門本學期的工作總結。
（1）首先本學期開始要求本部門的所有成員認清目前的'形勢，認真思考自己的工作職責，展望本學期的工作內(nèi)容，從而每一個成員都要擬定出自己本學期的工作打算以及計劃！
�。�2）積極落實部門的本職工作，例如部門影響力宣傳，校園文明督察等工作。首先，我們部門以院學生會為平臺策劃舉辦相關面對全體學生會或是面向全院范圍內(nèi)的活動。對于校園文明督察方面，仍然以上學期的巡邏站崗為主。隊員在巡邏過程中列隊步！
（3）結合院學生會管理制度制定本部門干部管理制度，督察本部門成員的考勤及工作情況；嚴格要求各位成員從自身做起從而在校園文明、學習、生活等各個方面起到帶頭作用！要求部門成員在工作的同時不落下學習，爭取在工作中學習，在工作中提高！
�。�4）加強與院學生會其他部門的合作，加大與校其他系部學生會合作，吸取寶貴經(jīng)驗。在部門交流合作方面首先從院學生會內(nèi)部做起，比如協(xié)助三大常規(guī)的工作，促進部門成員的交流，更有利有院學生會的團結。再者是聯(lián)合各系部的相關部門舉行全院性的活動，從而加強與其他系部的交流!
成績屬于過去，奮斗成就未來。本學期已經(jīng)過去，新的學期開始，我們將會一如既往地做好本職工作，以新的姿態(tài)展現(xiàn)我們的品牌與特色，學以致用，自強不息，穩(wěn)中求進，以飽滿的精神迎接各項新的挑戰(zhàn)，用心做好每件工作，精益求精，實現(xiàn)、創(chuàng)建優(yōu)秀團體的目標奮進。
校園文明督察隊
20xx年6月18日
督察工作總結7
一年來，在局黨組的統(tǒng)一領導下和全局職工的關心、支持和幫忙下，按照市環(huán)境監(jiān)察支隊內(nèi)設機構職能分工的要求，結合自身實際，圍繞年度環(huán)保中心工作和環(huán)境監(jiān)察支隊的各項任務，認真履職，抓好落實，較好地完成了各項工作任務。
一、年度的思想、學習和工作狀況
�。ㄒ唬┎粩嗉訌娝枷胱黠L建設，思想政治覺悟得到提高
一是在政治上頭腦清醒，始終堅持與黨的組織持續(xù)高度一致，夢想信念堅定，政治紀律嚴明。二是在思想上不斷加強世界觀和人生觀的改造，思想覺悟和黨性修養(yǎng)得到了鍛煉，思想穩(wěn)定，作風扎實。三是在紀律上不斷加強自身約束，始終把作風建設放在首位，堅持做到有損于環(huán)保形象的事不做，有損于環(huán)保形象的話不說，自覺維護環(huán)保部門在人民群眾中的整體形象。
�。ǘ┎粩嗉訌姌I(yè)務學習，業(yè)務潛力得到提高
結合自身實際，按計劃抓好理論學習。把鄧小平理論作為學習的重點，始終堅持把學習鄧小平理論與當前環(huán)境保護工作的目標和任務結合起來，在學習和領會解放思想、實事求是，開拓創(chuàng)新、力求實效上下功夫，在運用科學理論指導實際工作，解決實際問題上找差距。把黨的十九大精神和“三個代表”重要思想作為學習的核心，按照全面落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的要求，正確運用新思想、新觀點、新論斷加強自身理論水平的提高，增強運用理論解決實際問題的潛力。
把環(huán)境監(jiān)察業(yè)務書籍和環(huán)境保護法律、法規(guī)作為學習的主要教材，重點學習了《中華人民共和國環(huán)境影響評價法》、《中華人民共和國行政許可法》、《排污費征收使用管理條例》等業(yè)務書籍和法規(guī)性文件，從理論上武裝了自我，為開展好各項工作夯實了基礎。把參加業(yè)務培訓作為提高業(yè)務潛力的主要渠道，參加了行政執(zhí)法、輻射管理及電子政務培訓，為熟練掌握業(yè)務創(chuàng)造了有利條件。
學用結合，成效明顯。依法辦事潛力得到了提高，法律意識得到了增強，環(huán)境執(zhí)法文書的擬定得到進一步規(guī)范，辦理群眾環(huán)境信訪案件的潛力得到了加強。日常事務處理潛力得到了提高，公文擬定、狀況收集、報表統(tǒng)計更進一步規(guī)范。環(huán)保宣傳意識明顯增強，宣傳效果明顯提高。年初以來，被xx采用信息x篇，省局采用信息xx篇，xx采用新聞稿件x篇，市局采用信息x篇。透過媒體，較好地向全社會反映了我市的環(huán)保工作。
（三）認真履職，抓好工作落實
按照市局領導的安排，負責起草市政府領導在全市環(huán)保工作會議上的講話稿，協(xié)助辦公室認真抓好20xx年度全市環(huán)保工作會議在xx召開期間的各項保障工作。用心主動配合其他人員認真抓好20xx年度排污申報登記與核定和全市排污費征收工作，督促指導xx縣區(qū)按時上報各季度報表，以《我市排污費征收刷新歷史記錄》為新聞題材，透過xx等新聞媒體，向社會反映了全市排污費征收工作狀況。
用心主動參加整治環(huán)境違法行為，協(xié)助抓好違法排污企業(yè)的現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)察。在市局分管領導的帶領下，先后對xx公路環(huán)保“三同時”執(zhí)行狀況進行了現(xiàn)場監(jiān)察；對xx鑄造有限公司、xx酒廠、xx淀粉廠、xx廠等環(huán)境違法企業(yè)進行現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)察，并負責草擬監(jiān)察報告。配合省局工作組完成了對xx水庫、xx水源地現(xiàn)場環(huán)境執(zhí)法檢查和對xx廠環(huán)�！叭瑫r”執(zhí)行狀況的現(xiàn)場監(jiān)察。按照市局領導的安排，參與完成了xx水電站建設期間環(huán)�！叭瑫r”的`執(zhí)行狀況的首次執(zhí)法檢查。
負責指導完成全市環(huán)保專項整治行動期間的報表統(tǒng)計上報、資料收集匯總、規(guī)章制度擬定及信息上報工作。專項行動期間，督促指導xx縣區(qū)落實和完成了集中整治威脅飲用水源安全的污染和隱患問題；集中整治工業(yè)集中區(qū)和工業(yè)園區(qū)的環(huán)境違法問題；集中整治建設項目環(huán)境違法問題；集中整治公路沿線環(huán)境污染問題；集中檢查各地及重點企業(yè)突發(fā)環(huán)境事件應急預案的制定和落實狀況以及掛牌督辦事項完成狀況等x個方面的工作。進一步規(guī)范和完善了聯(lián)席會議制度、案件移交移送制度、行政過錯職責追究制度。督促指導專項行動期間的宣傳工作，及時上報各階段工作簡報x期，其中，xx采用x期，較好地完成了各項工作任務。
按照市局領導的安排，督促指導xx縣區(qū)認真抓好了全市整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作和礦山采選尾礦庫環(huán)境安全隱患排查工作，負責擬定下發(fā)了整治方案，按時收集、整理和匯總上報了各類相關資料、統(tǒng)計報表及信息工作。
認真做好群眾來信來訪工作，妥善解決好各類環(huán)境污染案件。全年共經(jīng)辦轉處了各類信訪案件xx件，辦理及回復省局轉處信訪件xx件，辦理及回復市長熱線辦轉處環(huán)境信訪案件x件，辦理和接待群眾來訪xx批次。在市局辦公室相關人員的配合下，協(xié)調相關部門統(tǒng)一開通了xx環(huán)保熱線，環(huán)境信訪案件的受理率得到了有效提高。
二、存在的主要問題
思想覺悟還有待進一步加強，思想上有松懈和對自身約束和管理不夠嚴格的現(xiàn)象。理論學習制度還不夠堅持。一方面是在堅持學習制度上還做得不夠好，自我要求還不夠嚴格，理解和領會所學理論文章的實質還不夠深入、全面和規(guī)范，學用結合把握得還不夠好。二方面是在學習上還有滿足于現(xiàn)狀的思想傾象，進取意識還不夠強，既便在學習中，也還有存在坐不住、聽不進、靜不下的現(xiàn)象，學習計劃抓得還不夠緊，理論水平提高慢。工作落實上還存在有抓得不夠徹底和不夠到位的現(xiàn)象。主要是對完成工作質量要求還不夠高，在協(xié)調配合上做得還不夠好，對環(huán)保監(jiān)察工作的研究還不夠深入，給工作帶來必須影響。
三、改善措施
要注重加強理論學習，努力提高自身理論水平和業(yè)務技能，從而克服學習制度堅持得不夠好，理論水平提高慢等問題。
要加強思想覺悟和自身黨性修養(yǎng)的鍛煉，用一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自我，勤奮工作，踏實做人，真正到達思想上有明顯提高，政治上有明顯提高，作風上有明顯轉變，紀律上有明顯增強。
要注重改善工作思路和工作方法，認真履行好自我的崗位職責，努力學習新知識，吸收新思想，克服知識不全面，思想觀念陳舊和工作方法不夠靈活的現(xiàn)象，克服遇事不冷靜，易急燥的問題，主動理順同事與同事之間的工作關系，發(fā)揮好自我的長處，力爭把各項工作做得更好。
要擺正位置，端正工作姿態(tài)，樹立良好的機關作風，做到遇事多請示、多匯報，同事之間相互溝通、相互信任、相互理解，同時，還要注重加強自身約束和管理，遵守各項規(guī)章制度。
督察工作總結8
時光流逝，轉眼間本學期學生會的各項工作都已接近尾聲了,督察部作為電子系學生會的一個職能部門，在系領導和老師的悉心指導下;在全體學生會成員的支持下；在督察部全體成員的共同努力下，督察部的各項已初步形成自己的工作特色，有效地對學生會各部門及學生干部進行了監(jiān)督和檢查，進一步增強學生會干部的自我管理意識和端正學生干部的工作作風；充分調動學生會干部的工作積極性；提高了各部門工作效率，使大家的工作態(tài)度發(fā)生了根本的'轉變，由被動變?yōu)榉e極主動的為同學和老師服務。督察部的各項工作已經(jīng)步入正軌并日益走向成熟。
正如在計劃中所說的“督察部，由于其工作的性質，要確保出色地完成工作任務確實不是輕而易舉的事。對于檢查面臨著時間和人員問題。如何去分配時間和人員檢查，這些顯得特別困難。但是我們有信心去克服這些問題，我們會盡快把這些問題解決。”這些問題我們都克服了。我們制定了系統(tǒng)的、完善的學生干部日常工作考核制度并嚴格按照此制度對學生干部的日常工作和學生會各部工作進行全程考核（包括完成時間、完成數(shù)量、質量）以便對學生干部在學生會期間為系所作的工作和工作中的表現(xiàn)公開公平的加以全面反映。
在學生會工作是非常辛苦，干事們往往會對工作失去熱情，導致部門人手短缺問題。為了針對這個問題，部長跟干事要換位思考，相互信任。
部長之間的聯(lián)系，我們應該做到兩點：
一、建立起同事關系解決各種問題，而絕不能過分領帶行關系去強制命令。
二、我們在工作中建立自己的誠信。
做任何事情我們一定要走在前頭，對于分派的任務一定不要諸多推脫，要坦誠地接受對方的建議，做到?jīng)]有高低之分，共創(chuàng)部門的未來。
在檢查中，出現(xiàn)部長不以身作則，干事多次曠會等現(xiàn)象，我們都做到了妥善解決。在開始的一段時間，督察部進入工作較慢，第一是因為10號樓這邊的樓底沒做好，10級的學生干部沒有完全統(tǒng)計，無法查勤，一直無法開展工作。第二、是因為學生干部在剛開學時表現(xiàn)積極，我們?nèi)ゲ槎际菬o功而返，容易打消干事積極性，因此，我們工作在第8周才算正式開始，以前的全是準備。
在開始時，我也不知道具體怎么做，畢竟在干事時不是督察部的人員，一切都是從頭開始，干事不明白的事問我我得給他們解釋，這樣自己就會去思考，這樣就會把事情安排的更具體，慢慢的，一切步入正軌，我經(jīng)歷過那一段時期，我感覺自己進步很大，思維得到鍛煉，就跟我又做了一次干事一樣。
在一切步入正軌之后，我?guī)缀豕芩麄兞�，這是心里話，我把什么事做好他們就什么都學不到了，因此，我才知道我開始做的不對，什么事情都親歷親為，這樣干事就什么一無所知，明年他們做工作就還得從頭開始。雖然我不是天天跟著查勤了，但是偶爾我會跟著去，看看他們有沒有徇私情，畢竟督察部的工作性質不同，我們不做到以身作則就沒有辦法去管理別人了。不管怎么說，這一學期我自認為做的很成功，學生干部沒有出現(xiàn)嚴重問題，問題都得到妥善解決。我做到了問心無愧。
看到生活部的星級宿舍評定，我想到了一個班級星級評定，給系里的所有班進行考勤，每月度進行評比，這樣會促進各班的競爭。更有益于發(fā)展具體的方案我還沒有想，這只是一個初步構想，細節(jié)我會詳細推敲，寫出詳細的方案，第四學期實行。另外，明年解決學生會工作透明化的問題，讓全系同學監(jiān)督。
現(xiàn)在是最后時期了，我的大學生涯過了一半了，部長馬上就要卸任，不管多么艱難，這條路我要走下去，一如既往的走下去，走到最后。當初選擇了這個，我不后悔，我學到了很多，認識了很多人，讓我的大學生涯很豐富。其實這一年多中得到了很多，還有好多的心得體會，但是在紙上是無法體會的，就讓我?guī)е切w會去更好的投入到下一階段的工作中吧。
督察工作總結9
督察內(nèi)審“三個貫穿始終”落實教育實踐活動
深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，是黨中央審時度勢作出的一項重大戰(zhàn)略決策�？偩譃榇颂岢鰧嵤霸こ獭�，使“為民、務實、清廉”主題在稅務系統(tǒng)尤其是基層稅務機關深深扎根、遍地開花、結出碩果，夯實基層基礎，筑牢稅收事業(yè)發(fā)展的基石。
在此，結合群眾教育實踐活動的開展與如何開展內(nèi)審督察工作，顯得尤為重要。對行政執(zhí)法機關來說，最好或者最根本的監(jiān)督，就是權力的必要分解和相互制衡。督察內(nèi)審機構，就是將稅收督察審計權從稅務系統(tǒng)的稅收決策權、執(zhí)行權中分離出來，是對系統(tǒng)行政管理權力的分解與制約。它有利于營造良好的稅收法治環(huán)境，構建和諧的稅收征納關系，促進稅收管理的科學化和精細化，提高稅務干部廉政勤政意識。如何抓好督察內(nèi)審工作，這就要求督察內(nèi)審部門積極、主動地為基層服好務、為納稅人服好務、為群眾服好務，走基層路線、走群眾路線，多調研、多學習、多借鑒，解決好督察審計與被督察審計之間的矛盾，達到規(guī)范稅務執(zhí)法行為，防范稅收執(zhí)法風險，保護稅務執(zhí)法人員的目的。
為此，我部門通過“三個貫穿始終”落實教育實踐活動，緊緊圍繞“激發(fā)活力，穩(wěn)中求進”工作主題，認真履行督審職能，有效促進安全履職，高標準、嚴要求、敢擔當、有作為，全面提升督察內(nèi)審工作的影響力，進一步發(fā)揮督察內(nèi)審的免疫作用。下階段重點做好以下工作：
一、把“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求貫穿始終，圍繞稅收中心工作，認真履行督審職能。
一是扎實開展稅收執(zhí)法督察。以提高稅收收入質量和服務稅制改革為著力點，重點督察是否存在虛增稅收、轉引稅款、收過頭稅等違法違規(guī)行為，以及稅收規(guī)范性文件制定、稅務行政審批、土地增值稅管理、企業(yè)所得稅管理等重要涉稅行為是否符合規(guī)定。開展以建筑業(yè)開票、二手房交易計稅價格認定、零星稅種社會化征收等方面作為重點的專項執(zhí)法督察工作。認真完成上級交辦和本單位局領導批辦以及局有關部門轉辦的稅收執(zhí)法大要案的'督察和督辦工作，對外部門推送的重大稅收執(zhí)法問題認真督察督辦。
二是加強風險應對復審。加大稅收風險應對復審力度，完善風險應對復審辦法，促進風險管理工作持續(xù)改進。從風險應對的及時性、應對程序的規(guī)范性、應對結果的符合性和應對反饋的準確性等方面，通過自查、交叉檢查、下查一級等形式開展常態(tài)化應對復審工作，不斷提升風險監(jiān)控和風險應對水平。
三是深入推行稅收執(zhí)法責任制。按新征管模式下各環(huán)節(jié)涉及的執(zhí)法事項，細化、分解考核指標，使其落實到相應的崗位、環(huán)節(jié)。加大責任追究力度，對外部監(jiān)督檢查、內(nèi)部執(zhí)
法督察、風險應對復審等各類業(yè)務檢查發(fā)現(xiàn)的稅收執(zhí)法問題，嚴格按照相關規(guī)定進行責任追究。重視執(zhí)法責任制考核與績效管理工作的結合。
四是認真開展內(nèi)部財務審計和經(jīng)濟責任審計。重點加強對預決算執(zhí)行、固定資產(chǎn)處置、大宗物品采購等方面的審計監(jiān)督。根據(jù)上級要求，對符合條件的領導干部安排經(jīng)濟責任審計，有效推動領導干部守法、守紀、守規(guī)、盡責。
二、把建章立制貫穿始終，完善督查內(nèi)審工作機制，創(chuàng)新優(yōu)化工作方式，著力提升督審效能。
五是有效落實內(nèi)控防范機制。牽頭梳理現(xiàn)有崗職體系和管理模式下的高風險事項和環(huán)節(jié)，細化重點崗位和環(huán)節(jié)稅收執(zhí)法事項、行政管理事項的工作規(guī)程和標準，明確相應過錯界定及問責標準，健全完善相關制度，有效防范和降低各類執(zhí)法風險和行政管理風險，提髙執(zhí)法質量和行政管理水平。
六是優(yōu)化完善信息化手段。依托省局執(zhí)法督察軟件及大集中系統(tǒng)各類風險指標檢索疑點信息，根據(jù)疑點信息數(shù)據(jù)的重要性，建立分級疑點信息庫，根據(jù)不同級次疑點信息組織開展日常執(zhí)法督察。
七是提高成果增值利用。注重對督察內(nèi)審結果的整理歸納，多角度多層次分析問題存在的各種原因，撰寫出不僅有問題和數(shù)據(jù)羅列，更有原因分析和解決建議的高質量分析報告，積極為領導決策發(fā)揮參謀助手作用。
三、把作風建設貫穿始終，在文化引領中激發(fā)活力，健全完善工作基礎，有效促進履職盡責。
八是加強隊伍建設。聯(lián)系實際，開展包括查前和審前培訓在內(nèi)的多種形式的業(yè)務培訓，不斷提升督察內(nèi)審人員的內(nèi)生動力。
九是堅持溝通協(xié)調。對外，積極協(xié)調配合財政、審計等監(jiān)督單位開展工作。對內(nèi)，在啟動督察內(nèi)審項目時，積極征詢相關業(yè)務部門意見，確保將日常管理的薄弱環(huán)節(jié)和高風險事項納入督察內(nèi)審工作中。
督察工作總結10
在領導的關懷和幫助下，在各個志愿服務隊的努力付出下，順利開展了各項工作，并取得了成績。總結是為了更好的開展工作做下鋪墊，現(xiàn)將本學期我部門的工作總結如下：
1、 常規(guī)工作
對于校園文明督導部的常規(guī)工作，主要是食堂文明督導，在這一方面，我們在每個學院都招募了文明督導志愿服務隊隊員，共計90人次，然后給各個學院安排任務，有計劃的安排各個學院去各個食堂在就餐高峰期進行食堂文明督導，志愿服務隊員對學生就餐時的隊伍起到了良好的作用，給老師和學生的日常生活帶來了絲絲便利，也給各位文明督導員諸多欣慰!
2、 與學校各組織進行協(xié)商
在開展常規(guī)工作中，我們常常能遇到各種問題，這個時候，我們需要向各個組織反映相應的問題，學工處老師 食堂經(jīng)理都是我們咨詢和解決問題的良師益友，正是因為這樣，我們的工作中存在的問題以及如何改經(jīng)都有了良好多的解決方案，工作也得到了各級組織的認可！
3、 班級學風建設
一個優(yōu)秀的學校必然有著良好的學風建設，學風建設在某種程度上反映了學生對學習的態(tài)度。而我們正是學風建設的考核者。我們部門和其他部門聯(lián)合開展了班級學風建設的考核工作，將數(shù)據(jù)反映給老師，這可以讓老師很好的認識到其中存在的問題，這可以給老師為后期的工作提供相應的信息。
4、 協(xié)助其他部門工作
校園文明督導部作為一個后勤部門，協(xié)助其他部門的`工作也是我們的職責之一。在這個學期里 金秋杯排球賽 挑戰(zhàn)杯創(chuàng)業(yè)設計大賽……都有我們部門人員的身影。
雖然我們前期付出了很多努力，但無可否認我們的工作也存在著許多不足之處，所以我們要更加努力。這是我們的工作計劃:
1、加強對食堂文明督導工作的督導，做好與老師 食堂經(jīng)理的溝通，及時發(fā)現(xiàn)問題 解決問題。
2、準備在20xx年3月份開展一次部門活動，讓活動走進學生生活中，讓學生更好的了解我們部門，取得更多同學的支持。
3、積極協(xié)助其他部門的工作，做其他部門的得力助手！
4、本學期以來，我部成員或多或少都存在著一些這樣那樣的問題，工作積極性普遍降低，而且在工作中聊天，的情況日益嚴重，這不僅對我們的工作很不利，而且影響了我們在同學中的形象，所以，我們要及時了解成員思想，整頓不良風氣，端正其工作態(tài)度，全心全意的為同學們服務。
校園文明督導部
20xx/11/25
督察工作總結11
子在川上曰：“逝者如此夫不舍晝夜！”隨著時光的飛逝，我們部分的工作也隨之結束了。驀然回首，走過的路留下了深淺不一的印記！深——在工作中我們有悲傷、有歡笑；淺——由于我們交際能力的題目讓一些事留下了遺憾！在這半年里，我們謹記“修德啟智，博學篤信”的校訓積極配合院系之間的一系列大型活動。同時，我們不辭辛勞的工作得到了領導的一致好評！對上半學期年度工作總結以下：
一、工作歷程。
1、第一次開例會時，也是我初次接觸我們部分的時候，當時部長就說過我們的平常工作是負責督察學生平常行為（天天早自習對本系學生佩戴�；占爸浦箮г绮同F(xiàn)象進行監(jiān)視）。經(jīng)過我們的嚴厲監(jiān)視，學生佩戴�；盏那闆r有大幅度好轉，帶早餐的現(xiàn)象也漸漸地杜絕了！
2、團總支學生會對我們新一屆的學生會成員進行了考驗，天天晚上放學后要拉練，培訓我們新一屆學生會成員的.的團結度、紀律性及耐性各個方面。固然拉練很辛勞，但很值得！由于我們從中明白了所謂“團結”的重要性！
3、隨之，系里面展開了“樹新風、講文明、革陋習”的文明禮貌月，為配合工作，我們部對本系學生吸煙現(xiàn)象進行了不定時、不定量的檢查，在這嚴重的監(jiān)視下，教學樓里學生吸煙現(xiàn)象成降落趨勢！
4、我們積極配合院系各種大型會議及活動的秩序維護，以保證會議及活動正常有序的進行！我們的付出是有目共睹的，并且我們的工作得到了領導的認可！
二、工作效果。
通過三位部長的帶領及全體成員的配合，在我們與部長默契配合下，對學生不戴�；�、帶早餐和吸煙等不良習慣進行了拯救，使之走向正軌！配合系部展開的“文明禮貌月”、“總動員簽名”等活動中維持學生秩序，使活動按計劃順利進行！
三、工作感受。
“我們的家”是我在鄭州的溫馨港灣，在這嚴寒的冬日，家人迎著凜冽的寒風照舊工作，展現(xiàn)的是團結、是堅持！在冬至里，我們家的人一起包餃子、嬉戲、玩鬧、吃餃子，固然很累，面粉抹的哪都是，但真的狠開心、發(fā)自內(nèi)心深處的開心。固然說我莫名其妙的進入了紀檢督察部，但這也算是上錯花轎嫁對郎了，值得了！我得到的是溫馨的避港灣！多希望這時候時光是蝸牛，那樣可以多享受一分鐘的快樂！
四、工作目標。
部長說過，我們要對自己在學生會有一個定位，這樣才會有動力去奮斗，奔向自己的目標！實在我不是太愛追逐名利，乃至有時痛惡那些為達目的不擇手段的人！但社會潮流終究是黑暗的，偶然回憶過去，發(fā)現(xiàn)自己的人生在后退！我不能說我的目標是甚么！但我會為我喜歡的事全力以赴去干好它！
五、工作建議。
在我們已有的基礎上更上一層樓！把今年留下的遺憾到明年來完善！最后，祝愿“我們的家”在學生會再創(chuàng)輝煌，家人都天天開心。
督察工作總結12
尊敬的領導、同事及各位隊友：
大家好，我叫xx，現(xiàn)任督察中隊隊長。現(xiàn)就20xx年學習、工作等情況及20xx年工作計劃從以下7個方面匯報如下
一、認真做好城市管理行政執(zhí)法督察工作。
作為中隊長既要干好具體工作，又要落實好全體執(zhí)法人員的崗位責任，認真落實局領導和辦公室給予中隊的任務和指示，同時結合支隊的要求和中隊階段性任務制定督察工作的具體實施方案，組織實施。明確分工、合理調度，準確掌握工作動態(tài)，做到全面調查、仔細分析、及時反饋。
二、做好緊密聯(lián)系各中隊的工作。
目前，市區(qū)兩級都成立了專門的督察機構，市區(qū)兩級形成了條塊結合的工作模式，為我們督察工作的開展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。從而進一步做好我督察的交流和溝通，加強日常工作聯(lián)動，發(fā)揮自身的作用，力求將問題解決在基層。督導是督察和指導兩方面的有機結合，督察中隊作為分局落實責任的一線力量，在做好督察工作的同時，還要根據(jù)局領導及辦公的工作要求，加強對各中隊督察工作的業(yè)務指導，切實有效的把督和導的工作結合起來，不定期、不定時的學習交流，共同查找問題解決問題。
三、做好日常的督察工作。
根據(jù)《督察暫行辦法》《隊員一日生活制度》的規(guī)定，組織督察隊員采取隨機、重點、專項等督察方式和明暗結合的辦法對城管執(zhí)法人員依法履行職責、行使職權、遵守紀律的情況進行監(jiān)督檢查。并嚴格按照市局有關《執(zhí)法人員行為規(guī)范》《裝備管理規(guī)定》和《執(zhí)法人員“十不規(guī)范”》等相關規(guī)定的要求，重點對隊伍中出現(xiàn)的執(zhí)法腐敗、濫用職權、隨意執(zhí)法、失職瀆職、政令不通等不良行為、苗頭性問題進行督察，對發(fā)現(xiàn)的`問題及時匯總、分析、上報，確保下情上達，同時在信息的匯總方面做到全面性、準確性、實效性，為領導決策提供客觀有價值的依據(jù)。
四、做好督察隊伍內(nèi)部建設工作。
執(zhí)法督察是相對特殊的工作崗位，打鐵還須自身硬，每個督察隊員只有政治素質、業(yè)務素質、心理素質合格了，才能勝任督察工作，才能做出表率，使人信服，進而確保工作開展。因此督察隊伍內(nèi)部建設必須加強，不能懈怠，主要做好以下幾個方面的工作：一是隊伍內(nèi)部的建章立制，明確督察人員應具備的行為規(guī)范，注重隊員的日常養(yǎng)成，建立正規(guī)化的督察運作機制;二是隊伍的政治與業(yè)務學習，既要組織學習“三個代表”重要思想、國家的方針政策，也要組織隊員學習相關法律法規(guī)，不斷提高隊員的綜合素質，為依法履行督察職責打下良好的理論基;三是隊伍的日常教育和思想政治工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，做好針對性的疏導。
五、做好內(nèi)外業(yè)的結合工作;
分局辦公室作為為信息交換的樞紐和工作任務的指揮平臺，在我局的日常城管執(zhí)法工作中起著非常重要的作用。我們須重點抓好與指揮中心的信息互通工作，檢查、監(jiān)督指揮中心下發(fā)指令的落實情況，及時反饋有關信息。把巡查當中發(fā)現(xiàn)的有關問題及時上報指揮中心(辦公室)，交由指揮中心(辦公室)做統(tǒng)一安排部署。
六、做好與兄弟單位督察機構的信息互通
學習借鑒工作;城管執(zhí)法是一種新生的城市管理模式，需要我們探索著前進，作為隊伍內(nèi)部管理的督察工作，在理論實踐方面能夠引用的經(jīng)驗非常欠缺，因此做好與其他兄弟單位的溝通、交流顯的尤為重要。在條件允許的情況下適時的要求隊員學習行業(yè)內(nèi)外督查工作方式方法也是提升督察工作水平的有效途徑之一。
七、工作不足，新年設想。
鑒于xx年工作中的不足xx年我將做好以下四個方面：
1、是強化交流，不斷的提高政策認知度和個人理解能力、業(yè)務水平。努力建設一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風硬的督察隊伍。
2、一是進一步提高對督察工作的認識。督察工作是城管執(zhí)法工作體系的重要組成部分，是城管執(zhí)法工作順利開展的重要保障，制定計劃、明確責任，做到有的放矢，形成了一套行之有效的工作方法。
3、把督察工作統(tǒng)一到局、支隊的總體工作部署上，圍繞局的中心工作開展督察。分類督察。要進一步嚴格標準，發(fā)揮督察工作的參謀作用。是采取靈活多樣的督察方式，把督察工作落到實處。
4、工作中抓重點、突難點，創(chuàng)新工作方法，從而做到以點帶線開創(chuàng)城管中的督察工作新局面。
5、認真學習、不斷總結，逐步提高，當好表率。
在新的一年，我將認真努力協(xié)助局領導及局辦公室齊心協(xié)力、群策群力，帶好隊伍，為曲江建設服務，樹立一名中隊長的良好形象。
謝謝大家!
述職人：xxx
20xx年x月x日
督察工作總結13
20xx年工作即將過去，我認真履行安全督察員的職責。充分發(fā)揮煤氣防護員的特長，日常工作中在嚴、細、實上下功夫；“嚴”，就是嚴格管理，嚴格執(zhí)行標準、嚴格執(zhí)行要求、嚴格落實責任�！皣栏竦陌踩芾硎亲畲蟮膼圩o”。
這個理念應該說用到安全管理上最貼切。督察員作為安全管理者，應當對自己有一個正確的定位。我的觀點是，作為一個管理者不能事事處處嚴細實，有時候也可以當當老好人，但是在安全和綜合治理工作方面堅決不能當老好人。這是我的一個原則。職工在我們班里，我們有責任、有義務關心他們、愛護他們，保護他們。特別是在安全方面，督察員當老好人就有可能使職工送命，因此，在安全工作上要大膽管理，不能怕得罪人。
當出現(xiàn)職工違章時，班組還要召開分析會進行剖析。我認為對出現(xiàn)違章的職工，督察員還要及時跟進做好思想工作，曉之以理，動之以情。這也是藝術管理的體現(xiàn)。通過這些工作，一般情況下職工不會再重復出現(xiàn)類似問題。而且嚴格管理更能樹立督察員的威信。簡言之，嚴格管理對職工、對個人、對企業(yè)都有好處，不嚴格管理就是害人害己害企業(yè)�！凹殹保募�、腦細，眼細加上手勤、腿勤、嘴勤。我們常說：安全工作不怕一萬就怕萬一。所以在安全工作上就得更加心細、腦細。職工想不到的，我們要想到；職工發(fā)現(xiàn)不了的，我們要發(fā)現(xiàn)；職工看不到的我們要看到。我認為作為一個安全管理者看問題、做事情就得不同于普通職工。
只要心細腦子細考慮周到，才能對班組安全工作布置的全面、到位。我們廠危險源量化檢查，應當說，這項工作的開展抓到了安全的根上。進一步明確了安全工作的方向。因此，我們就得緊緊圍繞五大理念、量化檢查、三大危險源控制去做安全工作。這就需要我們安全管理者眼細、手勤、腿勤、嘴勤。就是帶領大家認真辨識排查，眼要看到、手要摸到、腳要跑到，把量化檢查做細。、嘴要說的到，就是對職工多囑咐、多要求，不怕多說話。
嘴勤對做好安全工作不失為是一種辦法。因為人都怕絮叨，特別是對那些經(jīng)常出現(xiàn)個輕微違章的，經(jīng)常絮叨他使他產(chǎn)生了煩感，就不會在出現(xiàn)同樣的事情。適當?shù)臅r候，可以發(fā)動大家都來說說，效果會更好�！皩崱�，把安全工作做扎實。安全工作做得實不實能直觀的.反映一個單位安全工作的好與否，因為班組是具體的執(zhí)行單位和落實單位。扎實做好班組安全工作可采取以下方式，
一個是要利用好班前班后會這個平臺組織好文件、精神的傳達學習、反思，從思想上引導好職工；
二是要以身作則落實安全要求并利用各種平臺提高安全能力。所以我們有責任幫助安全知識、安全意識較低的職工提高水平；
三是實實在在的做好量化檢查。如果說上面兩條是無形的工作，那么進行危險源辨識檢查就是有形的工作，這也是對我們安全工作最直接、最實在、最有益的工作，也是做好安全工作的關鍵所在。也就是有布置、有落實、有檢查。
否則，如果敷衍了事弄虛作假，到頭來吃虧的還是職工和自己�？偠灾�，安全工作要重在突出一個“實”字，要在“實”上狠下功夫。在煤氣安全的控制方面，主要做好以下幾個方面：
1、做好煤氣操作崗位職工安全操作技能及安全意識的教育，充分利用檢查時發(fā)現(xiàn)煤氣設備隱患的機會，及時講解煤氣安全知識和防護意識。
2、在自己對煤氣設施認真檢查的同時，督促崗位職工認真履行本崗位職責，加大點檢力度，有力的避免了煤氣設施漏氣現(xiàn)象的發(fā)生。
3、對廠區(qū)煤氣濃度的異常報警情況及時查找和分析原因，并及時將相關信息通知崗位職工，避免了因煤氣濃度的異常升高，引起職工的恐慌。
4、對我廠煤氣防護器材及時進行檢查維護，保證了異常情況下煤氣防護器材能夠正常使用，保障了煤氣安全生產(chǎn)和使用。
今后努力方向
1、不斷學習煤氣新技術、新工藝，把握先進技術的發(fā)展趨勢，將新技術、新成果及時應用于工作實踐，同時進一步加大技術創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的力度，加強對轉爐煤氣等專業(yè)理論知識的學習。
2、深入開展設備故障診斷分析與研究，提高煤氣生產(chǎn)事故的預測能力。
3、繼續(xù)加大安全檢查和管理力度，在煤氣的生產(chǎn)和使用中避免人身傷害事故的發(fā)生。
學習無止境，努力無極限，“只有不斷學習創(chuàng)新，才能跟上時代的步伐”，在今后的工作中我將嚴格要求自己，不斷學習、敢于創(chuàng)新、自我充實、自我加壓，立足本職工作，勤學多思，每天都以最飽滿的熱情投入到工作中，為我廠安全生產(chǎn)順行再創(chuàng)新的輝煌奉獻自己的力量。
督察工作總結14
學生會督察部工作總結五月的驕陽異常刺眼，但它的熱度點燃了我們的激情，讓我們青年人熱血沸騰。有無限的沖勁。在這陽光燦爛的季節(jié)里，我們臨床醫(yī)學系督察部XX年春季學期的工作也接近了尾聲。能在期末透視過去的一學期，工作的點點滴滴在眼前隱現(xiàn)，回眸望去過去的一幕幕，雖然沒有轟轟烈烈的成果，但也經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪，倒也成熟了不少。
很多人都把督察部的每一個成員看成嚴格的象征，其實我們督察部是一個為同學們服務的部門，這也是督察部的每一個成員都意識到的，并應做到在工作中本著位同學服務的宗旨努力工作，做好本職工作為我系的學生會工作貢獻自己的力量。為了此目標，部員只要做到嚴格要求，以身作則 絕不以身試法。
在這一學期內(nèi)，我們部門也有了一些人員變動，部長被王亞楠同學接任，蔡博同學也被任命為副部長。再一些部員的推薦下，我部門又有兩名新同學加入，為我們部門加入了新的力量，也讓我們看到了部門發(fā)展的動力與希望。相信在新的領導班子的領導下，我們部門會發(fā)展的更好，也會走的更遠。
在陽光和煦，在風雨交加的日子里，我們一路走來，在部長的帶領下，進行了晚點名，查違章用電，晚查房等基本工作。大家在工作中盡職盡責，積極表現(xiàn)，奮發(fā)向上，給部門注入了新的活力與希望，是部門的工作進展得很順利。
在這一學期中，我們?nèi)园淹睃c名當做我們工作的重要部分，有了上學期的工作經(jīng)驗，這學期大家做的得心應手，這給督察部的工作進展起到了很大的促進作用。
為了確保學生的生命與財產(chǎn)安全，維護學校正常的`教學與生活秩序，消除火災隱患，杜絕事故發(fā)生，督察部擔任檢查違章用電的工作。鑒于上學期我愿三棟失火事件的教訓，這學期我們加強了檢查違章用電的力度。總體情況較好，使用違章用用電的人數(shù)正在逐漸減少，這說明他們的安全用電意識和自我安全意識有所提高。但也還有一部分存在僥幸心理的人，在偷偷摸摸的用，為此我們?yōu)槟切┩瑢W提出忠告：珍惜生命，加強安全防患意思。
另外，本學期我們還參加了臨床醫(yī)學系學生會文藝部舉辦的“五四”大合唱，本次活動是本學期臨床醫(yī)學系舉辦的大型活動之一，在此活動中，大家踴躍參加。我們部門與臨床醫(yī)學系學生會其他部門一起參加了本次活動，大家一起排練積極配合，最后我們還與系里老師一起參加了演唱。本次活動取得了圓滿的成功。雖然我們付出了汗水與辛苦，但更多地我們收獲了喜悅和欣慰。
在取得成功的同時也不難看出，我們部門的發(fā)展還存在著一些障礙。首先是部員們的積極性不是很理想，尤其是開例會時，遲到的現(xiàn)象普遍存在，為此希望部員們以身作則，積極的投入到工作中去。另外，是基于部員們的關系有待進一步加強。雖然進入學生會一年了，但彼此卻不是很熟悉。不愿應該多交流溝通，為此部門有必要開展一次加強內(nèi)部交流的座談會，以增進部員的交流。只有部員們加強溝通與了解，才能加強我部的凝聚力與團結，這樣工作效益與工作質量才會同步提升，達到事半功倍的效果。
總結這一學期的工作，我覺得收獲更多。相信以后的日子里，我們的部門會發(fā)展得更好，當然這需要我們大家攜手并進。
督察工作總結15
稅收工作處在利益分配的最前沿，稅務干部隊伍時刻面臨著廉政風險和執(zhí)法風險。對權力的制約、風險的控制，僅靠外部監(jiān)督是遠遠不夠的，必須從體制機制上形成有效的內(nèi)部控制系統(tǒng)，才能有效預防廉政風險。我們認為督察內(nèi)審是做好反腐倡廉建設的有力抓手,應深入研究探索二者相互融合,充分發(fā)揮懲防并舉、注重預防的積極效果。
一、督察內(nèi)審引入反腐倡廉建設的必要性
督察內(nèi)審是稅務系統(tǒng)為實現(xiàn)各項工作目標，保證稅收執(zhí)法和行政管理活動的經(jīng)濟性、效率性和規(guī)范性，對內(nèi)部業(yè)務流程進行全過程監(jiān)控的管理過程。將督察內(nèi)審引入稅務系統(tǒng)反腐倡廉建設，基于以下三個方面的思考:
一是落實中央懲治和預防腐敗體系建設任務的新要求。多年來，稅務系統(tǒng)結合工作實際，提出“三個貫穿于”和“兩權”監(jiān)督制約的理念，有力促進了稅務系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作，然而，如何將懲治和預防腐敗體系建設與稅收工作結合更為緊密，有效解決黨風廉政建設工作與業(yè)務工作“兩張皮”的問題，迫切需要一個行之有效的載體和抓手。
二是有效防范稅務系統(tǒng)廉政風險的新需要。金融機構內(nèi)部控制缺失、風險防范失控引發(fā)的世界金融危機，使風險防控引起全球范圍內(nèi)各行各業(yè)的高度關注。稅收工作處在利益分配的最前沿，與金融領域一樣，龐大的稅務干部隊伍時刻面臨著廉政風險。對權力的制約、風險的控制，僅靠外部監(jiān)督是遠遠不夠的，必須從體制機制上形成有效的內(nèi)部控制系統(tǒng)，才能有效預防廉政風險。
三是內(nèi)控理論應用到反腐倡廉建設的新探索。實踐證明，內(nèi)部控制對解決內(nèi)部管理松弛、風險頻發(fā)、營私舞弊、權力失控等問題發(fā)揮了重要作用。通過深入研究，我們感到，內(nèi)部控制理論的目標與加強行政部門內(nèi)部管理的工作機理是一致的，與反腐倡廉建設的目標要求是一致的。
基于這些認識，稅務系統(tǒng)提出逐步建立橫向職能部門內(nèi)部、各職能部門之間既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制，縱向形成省、市、縣稅務機關三級權力監(jiān)督控制體系，促進黨風廉政建設責任制落實，為稅收事業(yè)健康發(fā)展提供堅強保障的內(nèi)控機制建設新思路。
二、將督察內(nèi)審引入反腐倡廉建設的實踐情況
督察內(nèi)審工作是一項復雜的系統(tǒng)工程，按照“四個階段，五項任務，三個到崗”穩(wěn)步推進，即宣傳動員、風險排查、規(guī)范完善、審核整改四個階段，排查風險點、明確內(nèi)部工作責任和崗位責任、合理分解權力、規(guī)范和優(yōu)化工作流程、健全完善制度五項任務，實現(xiàn)責任落實到崗、風險防控到崗、制度建設到崗，促使職能部門由習慣于被動接受監(jiān)督向主動防控轉變，加強自我發(fā)現(xiàn)、自我糾正、自我完善和持續(xù)改進的能力，實現(xiàn)源頭防腐的目的。
一是全面排查風險，界定制約監(jiān)督重點。找準風險點是推進部門內(nèi)審建設工作的基礎。根據(jù)崗位職責，采取崗位自查、不同崗位互查、領導幫助查找和集體排查等方法，認真梳理權力運行中存在的或潛在的廉政風險，通過分析和排序，確定關注重點和優(yōu)先控制的風險，明確監(jiān)督制約體系的控制對象。
二是完善崗責體系，明確崗位廉政責任。落實責任是督察內(nèi)審機制建設的核心。按照不同崗位分離的原則，各職能部門進一步定崗、定職、定責，形成完備的崗責體系，做到各司其職、各負其責。通過對崗位職責的規(guī)范和完善，明確各崗位在處理有關業(yè)務時所具有的.權力和責任，使黨風廉政建設的要求融入每個崗位，實現(xiàn)權力、崗位、責任、制度有機結合。
三是科學配置權力，健全制衡控制流程。分權、示權、控權是督察內(nèi)審機制建設的根本。通過對權力進行科學分解，形成層層分解、環(huán)環(huán)相扣、有效制約的管理鏈條，使權力在科學設置的程序上規(guī)范運行，實現(xiàn)對權力運行的分權制衡和流程制約，減少工作隨意性，防范廉政風險，簡化辦事程序，提高工作效率。
四是完善制度規(guī)范，健全內(nèi)控長效機制。完善制度是督察內(nèi)審機制建設的根本保障。在現(xiàn)有制度體系基礎上，圍繞人、財、物、權、錢、事六個環(huán)節(jié)，全面清理統(tǒng)合工作規(guī)程和內(nèi)部管理制度，堵塞制度漏洞，彌合制度鏈條上缺失或斷裂的環(huán)節(jié)，既建立實體性制度，又建立程序性制度，既明確規(guī)定應該怎么辦，又明確規(guī)定違反后怎么處理，確立制度的剛性權威，促進內(nèi)部管理系統(tǒng)化、標準化、規(guī)范化。
五是公開透明運行，促進內(nèi)控動態(tài)校正。陽光是最好的防腐劑，公開是最好的監(jiān)督。按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，將清理排查的風險點、崗責體系、工作流程、工作規(guī)程和內(nèi)部管理制度等進行匯總、審核、評估，編制公開目錄，明確公開的要求、時限、范圍，實現(xiàn)權力、責任、流程、制度、風險“五個公開”，使權力在陽光下透明規(guī)范運行，拓展監(jiān)督渠道，促進內(nèi)部管理制度的動態(tài)校正。
通過近年來的實踐，我們認為，完善督察內(nèi)審機制,推進反腐倡廉建設建設具有五個方面的重要作用：一是稅收體制機制改革的重要內(nèi)容。把督察內(nèi)審機制建設作為稅收體制機制改革的重要內(nèi)容，促進稅務機關轉變職能，改進方式，提高效率，降低成本，進一步增強稅收工作透明度和公信力，促進稅務干部自覺地把依法行政與優(yōu)質服務結合起來，切實維護納稅人合法權益。二是構建稅務系統(tǒng)懲治和預防腐敗體系建設的重要載體。督察內(nèi)審機制建設要求全面改進一個組織的內(nèi)部環(huán)境、風險評估、控制措施、信息與溝通、監(jiān)督檢查等要素，這些管理要素不斷完善的過程也是懲治和預防腐敗體系建設六項任務共同發(fā)揮作用的過程。三是落實黨風廉政建設責任制的重要措施。“明確權責分配、正確行使職權”是督察內(nèi)審機制建設的核心思想。落實黨風廉政建設責任制的關鍵在于明確和強化責任，督察內(nèi)審機制
建設通過對崗位職責的規(guī)范和完善，實現(xiàn)權力、崗位、責任、制度的有機結合，為黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”的落實奠定了堅實基礎。四是加強稅收執(zhí)法權和行政管理權監(jiān)督和制約的重要抓手。規(guī)范權力運行、防止權力濫用，必須將內(nèi)部制約與外部監(jiān)督有機統(tǒng)一，使決策更加科學，執(zhí)行更加有效，監(jiān)督更加有力，保證權力沿著正確的軌道運行。五是政風行風建設的有效途徑。推進部門內(nèi)審機制建設，加強內(nèi)部制約，有利于促進管理精細化、科學化、規(guī)范化，促進稅務干部樹立服務意識、責任意識和廉政意識，以優(yōu)良作風推動科學發(fā)展，努力做到讓納稅人滿意，促進社會和諧。
三、完善督察內(nèi)審機制對加強反腐倡廉建設的幾點體會
一是必須堅持懲防并舉、重在預防。黨的十八大提出，在堅決懲治腐敗的同時加大教育、監(jiān)督、改革、制度創(chuàng)新力度，更有效地預防腐敗。這一要求是科學發(fā)展觀以人為本執(zhí)政理念在反腐倡廉工作上的具體體現(xiàn)。從預防著手推進內(nèi)控機制建設，使制約的內(nèi)生力與監(jiān)督的外壓力相結合，既注重克服干部隊伍和權力運行中的消極因素，有效防范各類風險，又把對干部的監(jiān)督同信任干部、保護干部、激勵干部統(tǒng)一起來共同發(fā)揮作用，有利于調動廣大干部主動參與反腐倡廉建設的積極性，有利于形成齊抓共管的反腐倡廉領導體制和工作機制。
二是必須堅持圍繞中心、服務大局。圍繞中心、服務大局是黨風廉政建設和反腐敗工作的基本要求。內(nèi)控機制建設緊緊圍繞服務科學發(fā)展、共建和諧稅收的稅收工作主題，與依法治稅、稅制改革、稅收管理、納稅服務、隊伍建設等各項稅收工作有機融合，充分發(fā)揮保證、服務和促進稅收中心工作的重要作用，為實現(xiàn)稅收組織財政收入、調控經(jīng)濟運行、調節(jié)社會分配三項職能提供堅強的政治保障、組織保障和紀律保障。
三是必須堅持改革創(chuàng)新、統(tǒng)籌推進。完善督察內(nèi)審機制、推進反腐倡廉建設，是在總結和借鑒成功經(jīng)驗的基礎上，各方面資源、力
量的有效整合。督察內(nèi)審機制建設是一個動態(tài)發(fā)展的過程，根據(jù)新形勢、新任務，各項要素也需不斷補充、調整、完善，要統(tǒng)籌推進，把階段性任務與戰(zhàn)略性目標相結合，在黨組統(tǒng)一領導下，廣泛宣傳教育，加強組織協(xié)調，強化檢查督導，嚴格責任追究，發(fā)揮督察內(nèi)審控制源頭治腐的重要作用。
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