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技術(shù)室崗位職責(zé)
在現(xiàn)在的社會生活中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的技術(shù)室崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
技術(shù)室崗位職責(zé)1
一、學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策和各級規(guī)范、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)。
二、加強(qiáng)項目成本管理，合理組織施工，認(rèn)真執(zhí)行iso9002的過程控制，保證工程質(zhì)量，積極采用新工藝、新技術(shù)、加快工程進(jìn)度，降低工程成本。
三、在項目總工程師領(lǐng)導(dǎo)下主持技術(shù)室的日常技術(shù)管理工作，組織全室人員完成上級交辦的各項任務(wù)，協(xié)調(diào)室內(nèi)人員的工作。
四、在總工程師指導(dǎo)下全面落實施工組織設(shè)計，對各分項、分部工程的施工方案提出合理化建議。
五、參與研究、討論施工中的變更設(shè)計、施工預(yù)算、驗工計價及各項施工技術(shù)問題。
六、組織全室人員努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代化管理知識，不斷提高全室人員的業(yè)務(wù)水平，提高工作效率。
七、做好與甲方、監(jiān)理的配合工作，積極配合與項目各部門的業(yè)務(wù)工作。
八、參加甲方、公司及項目經(jīng)理部組織的'安全質(zhì)量檢查。
九、經(jīng)常深入工地檢查、安排施組及方案的落實情況。
十、組織編制竣工驗收所需的各種技術(shù)資料，并作好歸檔工作。
十一、加強(qiáng)對見習(xí)生的工作指導(dǎo)，培養(yǎng)合格的技術(shù)人員。
簽發(fā)人：執(zhí)行日期：20xx.12.1
鐵三局華海公司
莘奉金項目經(jīng)理部
技術(shù)室崗位職責(zé)2
1、嚴(yán)格執(zhí)行國家、政府部門頒發(fā)的安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范、規(guī)定、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)。
2、編制審查設(shè)計施工工藝等技術(shù)文件時，提出相應(yīng)的技術(shù)措施、安全措施，防止各類不安全因素的`發(fā)生。
3、在指導(dǎo)實施監(jiān)理工作時，根據(jù)技術(shù)措施合理調(diào)查安全生產(chǎn)工作任務(wù)。
4、檢查監(jiān)督施工單位按照安全技術(shù)規(guī)程進(jìn)行規(guī)范操作，防止出現(xiàn)安全事故。
5、在技術(shù)交底的同時，對施工中可能出現(xiàn)的不安全問題進(jìn)行提示。
6、做好監(jiān)理辦駐地監(jiān)理工程師交辦的其他安全事項。
技術(shù)室崗位職責(zé)3
1)在主管段長領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行上級有關(guān)的方針、條例、政策和規(guī)定，制定本單位的實施辦法。
2)負(fù)責(zé)本單位的機(jī)械設(shè)備、基地建設(shè)和儀修組的管理工作。編制室內(nèi)年、月工作推進(jìn)計劃，組織實施和年底工作總結(jié)。按時完成各項任務(wù)。
3)參加段安全生產(chǎn)月會及交班會，對設(shè)備管理存在的問題進(jìn)行分析、制定措施。
4)每周召開一次室務(wù)會，落實段交班會的安排，每月對室內(nèi)人員工作的'完成、紀(jì)律等情況進(jìn)行綜和考核評分。
5)參加設(shè)備事故及事故苗子調(diào)查分析。
6)參加春、秋檢和設(shè)備大檢查活動。
7)對車隊、車間的機(jī)械設(shè)備的管、修、用等情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，限期改正。
8)對設(shè)備的故障難點，組織技術(shù)攻關(guān)，把握設(shè)備安全。
9)抽查車隊設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)化操作情況，組織編寫完善標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程。
10)對自己的保包點進(jìn)行檢查。
11)兼管設(shè)備發(fā)動機(jī)的運用、保養(yǎng)、檢修、大修工作。
12)兼管配碴整形車的運用、檢查、考核及成本科目支出。
13)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
技術(shù)室崗位職責(zé)4
1、協(xié)助車間主任做好車間的各項工作，
2、車間主任不在時，行使車間主任職責(zé)。
3、負(fù)責(zé)或參與制定、修改本車間有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)規(guī)程和安全應(yīng)急救援預(yù)案等各項管理制度，并檢查車間執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)制定車間員工生產(chǎn)考核方案，并負(fù)責(zé)車間員工的生產(chǎn)考核工作，并建立相應(yīng)的考核臺帳。
5、制定車間員工月記考核方案，并負(fù)責(zé)車間員工月記考核工作，并建立相應(yīng)的考核臺帳。
6、負(fù)責(zé)車間設(shè)備管理工作，建立設(shè)備臺帳，制定大、中、小維修計劃，并督促車間員工按有關(guān)規(guī)定做好設(shè)備日常維護(hù)與保養(yǎng)。
7、負(fù)責(zé)車間員工的'勞動紀(jì)律考核和文明生產(chǎn)考核工作，并建立相應(yīng)考核臺帳。
8、負(fù)責(zé)車間質(zhì)量管理工作，健全車間質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量。
9、協(xié)助車間主任解決生產(chǎn)過程中關(guān)鍵重點技術(shù)問題，保證生產(chǎn)任務(wù)順利完成。
10、協(xié)助車間主任做好與其它職能部門的配合與協(xié)調(diào)工作。
11、定期參加生產(chǎn)調(diào)度會，匯報本部門工作，反映基層意見，并及時準(zhǔn)確地向下傳達(dá)會議精神，按時完成會議布置的各項工作。
12、主持車間班組長會，總結(jié)車間各方面工作，指出缺點和不足，提出改進(jìn)計劃，安排下周工作。
13、參加車間各類事故的調(diào)查、分析和處理工作，負(fù)責(zé)統(tǒng)計、分析，并上報有關(guān)職能部門。
14、完成上級部門交辦的其它工作。
技術(shù)室崗位職責(zé)5
1.負(fù)責(zé)檔案信息化管理工作，組織系統(tǒng)信息化系統(tǒng)的研究與開發(fā)。
2.負(fù)責(zé)檔案館的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)硬件和軟件系統(tǒng)的'維護(hù)和技術(shù)支持。
3.全校檔案信息錄入的技術(shù)指導(dǎo)，負(fù)責(zé)全校檔案信息的匯總工作。
4.負(fù)責(zé)電子文件信息接收和歸檔，負(fù)責(zé)柄案館網(wǎng)頁的更新和維護(hù)。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
技術(shù)室崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)及工藝技術(shù)管理工作，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行并按時完成生產(chǎn)任務(wù)。
2、協(xié)助車間主任做好車間的管理工作，在生產(chǎn)、工藝技術(shù)、質(zhì)量、節(jié)能降耗管理工作上負(fù)主責(zé)。
3、負(fù)責(zé)本車間工藝技術(shù)方案、技改技措方案等技術(shù)文件的審核。
4、負(fù)責(zé)本車間工藝技術(shù)、分析技術(shù)問題的審核上報。
5、負(fù)責(zé)操作規(guī)程、開停車方案、工藝指標(biāo)的調(diào)整及優(yōu)化工藝操作工作。
6、組織做好車間員工的`工藝技術(shù)和分析技術(shù)的培訓(xùn)，負(fù)責(zé)組織車間相關(guān)會議。
7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場事故分析、事故處理，組織完成計劃及臨時開停車工作。
8、協(xié)助車間主任組織編制和審核本車間規(guī)章制度。
9、負(fù)責(zé)本車間工藝人員、分析人員的管理，協(xié)助車間主任完成對本車間工藝、分析人員的考核工作。
10、負(fù)責(zé)深入職工內(nèi)部調(diào)查研究，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗。
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