安全生產(chǎn)的制度
在生活中，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是國家法律、法令、政策的具體化，是人們行動的準則和依據(jù)。想學習擬定制度卻不知道該請教誰？以下是小編整理的安全生產(chǎn)的制度，歡迎大家分享。
安全生產(chǎn)的制度1
一、施工現(xiàn)場沿工地四周設置2.5米高圍墻，圍墻應穩(wěn)定、堅固、整潔美觀。
二、施工現(xiàn)場必須進行封閉管理，施工作業(yè)人員進入工地必須戴好安全帽。
三、施工現(xiàn)場必須實行場地硬化，并保證道路及排水暢通。防污染措施有效，工地入口處設置洗車臺。車輛必須經(jīng)沖洗方可出入工地。
四、施工現(xiàn)場材料、構件、料具按總平面布置圖堆放，并做好名稱、品種、規(guī)格標識。易燃易爆物品按要求進行隔離并分類存放。
五、施工作業(yè)區(qū)與辦公樓、生活區(qū)分開，宿舍有消暑和防“四害”措施。食堂、廁所、浴室符合衛(wèi)生標準，衛(wèi)生工作由專人管理，生活垃圾及時清理干凈。
六、建立健全消防安全制度，合理配置消防滅火器材，成立義務消防隊，對義務消防隊隊員定期進行培訓和考核。
七、施工現(xiàn)場應設置醫(yī)療急救器材，配備醫(yī)療急救人員，定期開展衛(wèi)生防疫宣傳和教育工作。
安全生產(chǎn)的制度2
一、設備購置
1、礦井設備由各使用部門編制計劃，列表寫出設備規(guī)格、型號、性能、數(shù)量，經(jīng)礦長批準，報供應科。
2、機電設備開關、電纜等設備必須符合煤礦防爆性能，非防爆設備和質量低劣產(chǎn)品不得購入。
3、機電設備要選擇先進的，不購淘汰設備和耗能高的設備。
4、購入的設備要經(jīng)礦有關人員打開檢查，不防爆、購件不全、質量低劣產(chǎn)品，礦有權拒絕入庫，誰購置誰負責。
二、設備保管
1、采購來的'設備經(jīng)驗收移交保管員入庫，質量、數(shù)量當面交清，保管員登記上臺帳。
2、設備要分類保管，不得使設備配件風吹日曬，造成損失。
3、設備出庫由領取者憑有關領導批準的料單領取，或以舊換新。
三、設備運轉
1、運轉中的設備要實行包機制，要執(zhí)行專人操作，專人維修，設備要掛牌管理。
2、設備的檢修，另配件更換，由包機者提出，機電副礦長批準。
3、年初要作出本年機電設備檢修計劃，有機電副礦長安排進行檢修。
4、機電設備要按規(guī)定注油、維修、保養(yǎng)、不準超負荷運行，不準帶病工作，不準高度磨損。
四、機電設備更換及報廢
1、對直接影響生產(chǎn)安全的陳舊設備，由機電副礦長提出，礦委討論解決資金，另行購置更換。
2，決定設備是否報廢，應由機電副礦長決定，報廢的設備要下臺帳。
3、報廢的設備如何處理，由機電副礦長提出，礦委研究決定。
4、礦必須嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行設備淘汰與報廢。
安全生產(chǎn)的制度3
第一條：為強化安全環(huán)境衛(wèi)生管理，確保安全生產(chǎn)和環(huán)境衛(wèi)生整潔，維護公司良好的整體形象，為所有員工提供一個安全與健康的工作環(huán)境和生活環(huán)境，規(guī)范指導安全生產(chǎn)和環(huán)境衛(wèi)生管理工作，提升工作效率和生活舒適度，確保符合相關政策與目標的要求，避免意外事故的發(fā)生，實現(xiàn)安全生產(chǎn)與環(huán)境整潔，對公司安全生產(chǎn)管理與環(huán)境衛(wèi)生整潔運行的全過程進行有效的'控制，特制定本管理制度。
第二條：公司的安全生產(chǎn)和環(huán)境衛(wèi)生工作必須貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針。深化安全管理，健全制度，確保安全生產(chǎn)。貫徹落實經(jīng)理負責制，各部門負責人應明確職責，實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。
第三條：對安全生產(chǎn)有突出貢獻的團隊和個人應給予獎勵，對違反安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程造成事故的負責人應認真處理，接觸法律的交由司法機關論處。
安全生產(chǎn)的制度4
1、嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章、制度和安全技術操作規(guī)程，努力完成本職工作；
2、熟悉并掌握企業(yè)生產(chǎn)過程中所使用的各種危險化學品的名稱、主要危險性、事故的應急處理辦法、滅火方法；
3、認真執(zhí)行交接班制度，下班前認真檢查，核對下班前的注意事項向接班人交待安全注意事項。接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好；
4、杜絕違章操作，嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程和安全技術操作規(guī)程。本崗位的.工作記錄要清晰、真實、完整；
5、不定時和定時檢查相結合，準確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的安全異常情況；
6、嚴禁設備帶故障作業(yè)，認真維護保養(yǎng)設備，發(fā)現(xiàn)故障及時停機申請維修。正確使用，妥善保管各種防護用品、器具和消防器材；
7、杜絕違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)。對違章指揮，有權拒絕執(zhí)行并向領導報告；
8、發(fā)現(xiàn)隱患或其它不安全因素應及時報告；
9、對本單位和企業(yè)的安全生產(chǎn)工作提出建議。
安全生產(chǎn)的制度5
1 總則
1.1 班組是企業(yè)的細胞，班組員工是生產(chǎn)活動的主體，是執(zhí)行規(guī)章制度的主體，因而也是安全生產(chǎn)的主體。部門各級領導都要把加強班組安全管理放在班組建設的重要位置。
1.2 為了統(tǒng)一班組安全管理規(guī)范內容，提高管理效果，把好安全生產(chǎn)第一道防線，特制定本方案。
1.3 各車間、工段應根據(jù)本方案，結合不同班組的生產(chǎn)情況，制定具體的實施細則，真正達到規(guī)范班組和員工的管理規(guī)范和行為規(guī)范。
2 安全目標
2.1 班組的安全目標:根據(jù)公司全年安全生產(chǎn)目標，要求各班組以不發(fā)生輕傷及以上人身傷害事故、設備嚴重損壞事故為目標。
2.2 按個人保班組、班組保車間、車間保部門，一級保一級的原則，制定實現(xiàn)班組安全目標的措施，并分解落實到個人，各級簽訂《聚烯烴生技部20xx年度安全生產(chǎn)綜合目標管理責任書》。
3 班長的安全生產(chǎn)責任
3.1 嚴格執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針，認真貫徹上級有關安全生產(chǎn)的指示，以身作則，模范遵守并指導、監(jiān)督員工認真執(zhí)行各項安全管理制度、安全操作規(guī)程，對本班組員工在生產(chǎn)中的安全和健康負責。
3.2 嚴格執(zhí)行車間制定的安全生產(chǎn)計劃和措施，并分解落實到個人，努力實現(xiàn)班組安全生產(chǎn)目標。
3.3 切實抓好安全思想、安全知識技術教育，組織做好新員工入司第三級(班組)安全教育，提高班組技術業(yè)務和安全管理水平，表揚安全生產(chǎn)上的好人好事。批評制止違章、違紀的不良傾向。
3.4 認真開好班前列隊會，認真貫徹生產(chǎn)“五同時”，掌握班內職工安全思想動態(tài)和技術特長，合理組織安全生產(chǎn)，堅持特殊工種持證上崗，負責做好每項工作任務的事先“兩交”(交工作任務、交安全措施)工作。
3.5 組織好安全日活動，全面分析每周的安全情況，做到有內容、有記錄、有實效。
3.6 經(jīng)常性認真進行設備巡回檢查和作業(yè)現(xiàn)場檢查，制止違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患、缺陷，及時匯報，積極組織消除。
3.7 班組發(fā)生各類不安全事件或安全事故，要保護現(xiàn)場，及時匯報上級，詳細記錄，并組織全班組員工認真分析，吸取教訓，提出防范措施。
3.8 組織保管、使用、管理好安全工器具，消防器材一經(jīng)使用必須及時上報車間負責人或部門安全小組，并做好記錄。督促工人正確使用勞動保護用品。
4 部門現(xiàn)備有的安全規(guī)程、管理制度和記錄
4.1 備有的安全規(guī)程
4.1.1 《行車安全操作規(guī)程》
4.1.2 《管材車間安全操作規(guī)程》
4.1.3 《管件車間安全操作規(guī)程》
4.1.4 《行車維護和檢修制度》
4.1.5 《行車使用注意事項》
4.1.6 需補充砂輪機、臺鉆、液壓機、焊機等的安全操作規(guī)程
4.2 備有的安全生產(chǎn)管理制度
4.2.1 《管材車間班長崗位責任制》
4.2.2 《管件車間班長崗位責任制》
4.2.3 《聚烯烴生技部20xx年度安全生產(chǎn)綜合目標管理責任書》(待擬)
4.2.4 《聚烯烴生技部安全生產(chǎn)檢查整改制度》(待擬)
4.2.5 安全生產(chǎn)責任制(待擬)
4.2.6 本部門制定的其他安全生產(chǎn)管理制度和實施細則及安全生產(chǎn)獎懲考核辦法等。
4.3 需備的安全記錄
4.3.1 安全日活動記錄。
4.3.2 員工違章檔案。
4.3.3 事故、異常調查分析記錄。
4.3.4 安全教育培訓檔案(交部門存檔)。
5 班組安全日活動
5.1 試進行每周一次不少于1小時的安全日活動。
5.2 安全日活動建立專用的記錄簿。
5.3 安全日活動內容
5.3.1 班組及個人一周來的安全情況小結和分析。
5.3.2 對發(fā)生的異常和險情做到“三不放過”，制定防范措施。
5.3.3 表彰嚴格執(zhí)行規(guī)章制度的好人好事。
5.3.4 學習安全規(guī)程、事故通報、上級文件，結合班組實際制訂落實貫徹措施。
5.3.5 安排下周安全事項，討論制定安全措施和注意事項。
5.4 安全日活動的布置與檢查
5.4.1 安全日活動的前一天，由部門安全小組和車間具體布置班組安全日活動的內容，以書面材料發(fā)到班組，并附在班組安全日活動記錄上。
5.4.2 安全小組成員及車間領導分別參加班組安全日活動，并在安全日活動后的一周內，檢查各班組安全日活動記錄，簽署評價，提出要求。
5.4.3 部門領導及安全員，有重點地參加班組安全日活動，每月抽查50%的主要生產(chǎn)班組安全日活動記錄，并作出評價，提出意見和要求。
6 安全教育
6.1 安全思想教育
6.1.1 組織學習《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》、《浙江省勞動保護條例》等有關法律、法規(guī)，及公司、部門所制訂的各項安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程。
6.1.2 經(jīng)常開展事故案例追憶，做到居安思危、警鐘長鳴，提高員工的安全意識和自我防護能力。
6.2 安全知識技術教育
6.2.1 認真做好新員工第三級(班組)安全教育。
1)教育對象:新員工、臨時工、各車間工段轉借人員和實習人員。
2)教育對象的特點:
a)不了解生產(chǎn)過程，不懂生產(chǎn)工藝和安全技術，好奇心和求知欲較強，好動好摸，容易進行冒除作業(yè)、冒險行為。
b)不適應作業(yè)環(huán)境，特別是從事高空、高溫作業(yè)，容易發(fā)生事故;
c)缺乏組織性和紀律性，對作業(yè)危險性和發(fā)生事故的后果認識不足，不聽從指導而做出不安全的行為;
d)對公司、部門各項安全規(guī)程、制度的有關規(guī)定理解不深，認識不足，似懂非懂，憑主觀想象，違反安全規(guī)章制度。
3)教育的內容:
a)介紹本班組的概況、生產(chǎn)特點、作業(yè)環(huán)境、危險區(qū)域、設備狀況、安全設施等;
b)講解安全規(guī)程和崗位職責、安全生產(chǎn)責任制，指出危險作業(yè)地點和安全注意事項;
c)講解正確使用安全防護用品;
d)學習掌握必要的安全技術和安全防護設施的性能與作用;
e)講解安全操作要領，強調不遵守操作規(guī)程違章冒險作業(yè)的危害。
6.2.2 建立安全教育記錄簿(表)，登記參加人員、講解內容、考試成績。
6.2.3 新員工安全考試合格，才能允許按有關規(guī)定上崗。
7 班組日常工作安全管理
7.1 班組日常工作安全管理可分為:上班前的班前列隊會、班中生產(chǎn)和安全的巡察、班后總結列隊會。
7.2 班長充分利用現(xiàn)有上班前的'班前列隊會，在布置生產(chǎn)工作的同時，根據(jù)當天的工作任務、人力、物力及現(xiàn)場條件布置好安全工作，其特點是時間短、內容集中、針對性強
7.2.1 班長在前一天應做好班前列隊會的準備工作，特別要寫好工作日記，了解掌握、熟悉工作現(xiàn)場條件，提出具體的工作要求、安全措施、分工搭配、機具工器具使用等，做好“兩交”(交工作任務、交安全措施)準備。
7.2.2 班前列隊會“兩交”的主要內容:
1)交待當天的工作任務、工作內容和要求;
2)交清現(xiàn)場條件、作業(yè)環(huán)境;
3)交待使用的機械設備和工器具的性能和操作要求;
4)交待應采用的安全措施、重點注意部位和注意事項;
5)分析可能發(fā)生事故的環(huán)節(jié)、部位和應采取的防護措施;
6)明確分工，責任落實到人。
7.3 在生產(chǎn)作業(yè)過程中，班長應進行巡視檢查，查看作業(yè)人員的行為是否安全，防護用品是否正確使用，安全措施防護設施是否完備，機械設備是否正常，制止違章作業(yè)。
7.4 下班交接完成，班組站班后總結列隊會，主要內容:
7.4.1 扼要小結當天完成的工作任務和安全情況。
7.4.2 對工作中發(fā)生的險情進行總結分析，提出防范要求及措施。
7.4.3 提出第二天的工作任務、要求，并根據(jù)實際情況作必要的分工調整。
7.4.4 對違章作業(yè)者提出批評教育。
安全生產(chǎn)的制度6
一、廠長安全生產(chǎn)職責
1、對本單位的安全生產(chǎn)工作負全面責任。
2、加強職工的安全教育，每周主持一次全廠的安全活動。
3、建立健全本單位安全生產(chǎn)責任制。
4、組織制訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
5、保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施。
6、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。
7、組織制定并實施本單位的安全生產(chǎn)事故應急救援預案。
8、對險擎事故要按“四不放過”原則查明原因，接受教訓，采取改進措施。對事故責任者提出處理意見，并如是報告生產(chǎn)安全事故。
二、生產(chǎn)副廠長安全生產(chǎn)職責
1、協(xié)助廠長抓好全面的安全工作，對生產(chǎn)安全負具體領導責任。
2、組織領導安全生產(chǎn)檢查，落實整改措施。
3、及時研究解決生產(chǎn)中的不安全問題。對重大風險進行危害因素辨識，并制定安全防范措施。
4、組織調查、分析、處理傷亡事故和重大險擎事故。按“四不放過”原則查明原因，擬定改進措施，組織落實。
5、檢查各科室領導安全工作情況和生產(chǎn)、安全科的工作。
6、制訂并實施本單位生產(chǎn)事故應急救援預案。
7、按時編制年度安全技術措施計劃，并負責組織兌現(xiàn)。
8、采用先進的監(jiān)控措施，制訂切實可行的制度，確保重大危險源安全可靠運行。
三、設備副廠長安全生產(chǎn)職責
1、對全廠設備、建筑物的正常使用負領導責任，對因設備、建筑物原因造成的事故負責。
2、督促供應部門按照要求和計劃按時、按質、按量供應生產(chǎn)及安全措施工程所需的材料，并妥善保管。
3、協(xié)助廠長制訂并實施本單位生產(chǎn)中設備突發(fā)故障應急救援預案及檢修過程中可能發(fā)生的事故的應急救援預案。
4、加強設備日常維護，推行點檢定修制，開展設備狀態(tài)監(jiān)測，對設備狀況進行動態(tài)管理，保證設備正常運轉和安全生產(chǎn)。
5、組織制訂設備大、中修計劃，在檢修施工過程中對重大風險進行危害因素辨識，并制定安全防范措施，對檢修安全工作負具體領導責任。
6、負責分管部門的安全工作。
四、安全科長安全生產(chǎn)職責
1、安全科長應以國家相關法規(guī)和“安全第一、超前預防、貫穿全程、關鍵落實”的安全理念為工作指導，樹立“安全第一、防止并舉、關愛生命、和諧發(fā)展”的安全理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，帶領安全科的成員做好煉鋼廠的安全工作。
2、增強“安全工作沒有越位、安全工作責任至上”和“安全無小事”的意識，執(zhí)行“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，建立橫向到邊、縱向到底、立體交叉的安全監(jiān)管網(wǎng)絡。
3、組織制訂煉鋼廠各項安全生產(chǎn)制度，并負責監(jiān)督制度的落實情況。
4、負責監(jiān)督檢查檢修工作的安全措施，當檢修工作和安全發(fā)生矛盾時，必須堅持排除安全隱患后再開始檢修工作的原則。
5、認真執(zhí)行事故報告制度，發(fā)生事故后，不得隱瞞，如實逐級上報。事故不論大小，都要進行統(tǒng)計、分析和編制事故調查報告書，制訂防范措施，并負責督促落實。
五、安全副科長安全生產(chǎn)職責
1、安全副科長應以國家相關法律法規(guī)和“安全第一、超前預防、貫穿全程、關鍵落實”的安全理念為工作指導，樹立“安全第一、防止并舉、關愛生命、和諧發(fā)展”的安全理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，在廠長和安環(huán)全科長的帶領下做好煉鋼廠的安全生產(chǎn)工作。
2、組織建立橫向到邊縱向到底、立體交叉的安全監(jiān)管網(wǎng)絡。增強“安全工作無有越位、安全工作責任至上”和“安全無小事”的意識，完成“杜絕重大人身傷亡事故，安全死亡、重傷事故為零，避免輕傷事故，一般性工傷事故千人傷害率低于公司規(guī)定目標。
3、完善全員、全方位、全過程的目標管理責任體系，嚴格執(zhí)行“自防、互防、群防”安全制度，對重大危險源要認真辨識，嚴格落實《應急救援預案》，做到超前預防、重點監(jiān)控。重大危險源的事故處理和檢修當中，安全副科長必須在現(xiàn)場監(jiān)控。
4、要負責落實檢修安全措施，當檢修工作和安全發(fā)生矛盾時，必須堅持排除安全隱患后再開始檢修工作的原則。遇到緊急情況，有權下令停止作業(yè)，并應立即上報領導處理。
5、負責建立健全煉鋼廠安全生產(chǎn)管理的各種臺帳和存檔工作，加強安全工作的科學分析和超前預防，變事后管理為過程管理，變管結果為管因素。
6、認真執(zhí)行事故報告制度，發(fā)生事故后，不得隱瞞，如實逐級上報，事故不論大小，都要進行統(tǒng)計、分析和編制事故調查報告書，組織制訂防范措施，并負責督促落實。
7、主動接受專業(yè)安全培訓教育，提高自身素質，要根據(jù)煉鋼廠的自身特點，以“三大規(guī)程“為培訓重點，組織開展安全生產(chǎn)教育，推動勞動保護的宣傳、經(jīng)驗交流和安全技術培訓工作，做到有考核有記錄。
8、安全副科長應經(jīng)常進行現(xiàn)場檢查，每周至少組織一次“三無”自查，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患，督促完成整改任務，對暫時無法排解的重大事故隱患，有權下達“隱患整改通知單”，有責任制訂出可靠的防范措施和整改計劃，并報相關部門。
六、專職安全員安全生產(chǎn)職責
1、在廠長、安全科長的領導下，認真貫徹執(zhí)行有關安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，并接受上級安全部門的業(yè)務指導。
2、負責組織新員工（含實習、代培、調轉人員等）的安全教育和考試，定期對員工進行安全生產(chǎn)宣傳教育，做好每年的普測、考核、登記和上報工作。
3、定期開展職業(yè)安全、衛(wèi)生自查和專業(yè)檢查，對查出的問題進行登記、上報并督促按期解決。
4、建立員工互相監(jiān)督、檢查，提醒對方安全生產(chǎn)的相互聯(lián)保的'工作機制，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
5、修訂本廠安全管理制度、崗位安全操作規(guī)程、安全確認制和制訂臨時性危險作業(yè)的安全措施等。
6、經(jīng)常檢查員工對安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，勞保用品、防護用品、安全檢測器具、防暑保健用品的使用情況，制止違章作業(yè)和違章指揮，對于危及工人生命安全的重大隱患，有權停止生產(chǎn)，并立即報告領導。
8、參加傷亡事故的調查、分析、處理，提出防范措施，負責傷亡事故和違規(guī)違制的統(tǒng)計上報。
七、車間主任安全生產(chǎn)職責
1、對所領導車間的安全生產(chǎn)工作負全面責任。
2、班前會布置生產(chǎn)任務時對安全措施要具體布置，每周主持一次全車間的安全活動和進行一次安全生產(chǎn)檢查和評比。
3、針對車間生產(chǎn)情況提出相應的安全防范措施，對檢查和發(fā)現(xiàn)的隱患，及時安排力量解決。對本車間不能解決的要及時上報，安排解決。
4、經(jīng)常對職工進行安全思想教育，嚴格貫徹三級安全教育，注意職工的思想動態(tài)，提高安全意識，制止違章作業(yè)。
5、定期對職工進行安全考核，不合格者不準上崗獨立工作，特種作業(yè)人員要持有操作證，方可單獨作業(yè)。
6、組織制訂和執(zhí)行施工安全技術措施方案，與生產(chǎn)同時進行的檢修工程的安全措施及進行生產(chǎn)試驗的臨時安全措施，并親臨現(xiàn)場指揮，保證安全生產(chǎn)。
7、發(fā)生傷亡事故時，要緊急搶救，保護現(xiàn)場，立即上報并查明原因，接收教訓，采取改進措施，對安全生產(chǎn)有貢獻者和事故責任者提出獎勵和處分意見。
8、嚴格執(zhí)行個體防護用品的發(fā)放標準。
八、車間副主任安全生產(chǎn)職責
1、協(xié)助車間主任管理車間安全生產(chǎn)工作，領導兼職安全員開展安全工作。
2、負責貫徹執(zhí)行各工種的安全技術操作規(guī)程。
3、負責對工人進行安全生產(chǎn)教育和安排特種作業(yè)人員的培訓，定期開展班組安全活動。
4、搞好生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運行，督促教育職工合理使用勞動保護用品、用具，正確使用滅火器材。
5、負責經(jīng)常性巡視檢查，對危險因素大的生產(chǎn)設備和崗位，查處問題要及時整改，對車間無力解決的重大隱患，在向上級報告的同時，負責采取臨時安全措施。
九、班組長安全生產(chǎn)職責
1、班組長是班組安全第一負責人，必須認真貫徹“安全第一，預防為主“的方針及上級有關安全生產(chǎn)政策法規(guī)，帶領班組工人嚴格執(zhí)行安全規(guī)程、作業(yè)標準和勞動紀律，對本組工人的安全和健康負責。
2、指導班組工人正確使用所分管的機器設備，保持安全防護裝置齊全、完好、可靠，消除作業(yè)環(huán)境中的危險因素。
3、對班組工人進行安全教育和標準化作業(yè)方法訓練。
4、開好班前布置會（布置任務時對安全措施要具體布置）、班后總結會（總結當班安全生產(chǎn)情況）、安全活動會（要有內容、有效果、有記載）。
5、組織好交班檢查（查規(guī)章制度和安全措施執(zhí)行情況）、定期檢查（按有關規(guī)定查隱患、查不安全行為、查班組安全管理）。
6、不違章指揮，且有權拒絕不符合安全生產(chǎn)的指令和意見。
7、建立員工互相監(jiān)督、檢查，提醒對方安全生產(chǎn)的相互聯(lián)保的工作機制，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
8、發(fā)生輕傷以上的事故以及重大險擎事故，應立即報告有關領導和安全部門，組織搶救傷員、并保護現(xiàn)場，參加事故的分析和研究。
十、員工安全生產(chǎn)職責
1、接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預防和應急處理能力。
2、開好班前班后會，掌握單位安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，做好事故事先防范工作。
3、工作前做好確認，工作中堅持“三不傷害”理念，不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
4、認真執(zhí)行崗位責任制和安全技術操作規(guī)程。
5、有權拒絕違章指揮、制止他人違章作業(yè)。發(fā)現(xiàn)危急征兆，主動采取措施，當人力無法抗拒時，可先撤離現(xiàn)場，并向負責人報告。
6、積極參加安全生產(chǎn)活動，提出合理化建議，揭露批評安全生產(chǎn)工作中的缺點和問題，遇有打擊報復可越級上告。
7、遵章守紀，不遲到、不早退，班前班中不飲酒，不串崗、睡崗，穿戴好勞動保護用品。
8、做好設備的點巡檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，愛護并正確使用生產(chǎn)設備、防護設施及防護用品。
9、發(fā)生事故時，應積極搶救，保護現(xiàn)場，并如實向有關責任人報告。
安全生產(chǎn)的制度7
一、公司領導（廠長、經(jīng)理）職責
1。認真貫徹執(zhí)行國家及上級有關政策、法令、指標、對本公司員工的安全健康負責，全面負責公司的安全生產(chǎn)工作。
2。在計劃、布置、檢查、生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結安全工作，定期召開安全工作會議。
3。建立安全組織機構，配置安全人員，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，及時研究解決有關安全的重大問題。
4。每季定期組織一次安全大檢查，對重大的不安全隱患組織落實整改。對避免重大事故的有關人員實行重獎。
5。主持各類重大事故的調查、處理和做出防范，執(zhí)行“三不放過”原則，對事故職責者進行嚴肅處理。
二、安全員職責
1、在總經(jīng)理的領導下，制訂和修訂、審批安全技術規(guī)程和安全及安全技術措施，并組織貫徹實施。
2、負責對員工進行安全生產(chǎn)的宣傳，組織安全培訓和安全技術考核。
3、監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)操作規(guī)程執(zhí)行情景，遇有緊急不安全情景時，有權停止生產(chǎn)及有關人員的.工作。
4、經(jīng)常進行現(xiàn)場安全檢查，協(xié)助解決問題，組織落實整改。
5、負責編制或修訂公司防火制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
6、負責工傷事故的處理和各類事故的綜合上報，參與各類重大事故的調查和鑒定工作。
7、負責安全裝置，防護器材，滅火器材的管理。
8、發(fā)生事故立即，組織搶救，保護好現(xiàn)場負責事故的統(tǒng)計上報，參加各種事故的調查，分析和處理，并提出防范措施。
9、定期組織安全大檢查，對查出的問題做到定整改人員、定措施、定期限。
10、負責動火手續(xù)的辦理工作。
三、班組長安全職責
1、組織學習，貫徹執(zhí)行公司有關安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和決定。
2、負責對新員工進行崗位。
3、做到班前講安全，班中檢查安全，班后總結安全。
4、搞好安全設施，設備檢查維護工作，使其經(jīng)常堅持完好和正常運行。
5、督促教育員工正確使用勞動保護用品和防護用品。
6、發(fā)生事故立即報告，組織搶救，保護好現(xiàn)場。
7、組織搞好生產(chǎn)現(xiàn)場的清掃和整理工作，管理好消防器材，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
四、員工安全職責
1、嚴格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，并制止他人違章作業(yè)。
2、精心操作，嚴格控制工藝條件，記錄整潔、準確、可靠，認真執(zhí)行交接班制度。
3、及時巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常及時處理。發(fā)生事故要正確分析、確定、處理、保護好現(xiàn)場，并及時向有關領導報告。
4、愛護并正確使用防護設施，加強設備維護。經(jīng)常堅持作業(yè)現(xiàn)場所整潔，搞好安全生產(chǎn)。
5、正確使用，妥善保管各種防護用品和器具。
6、對違章指揮有權拒絕操作，險情異常嚴重時，有權停止作業(yè)，并及時向公司領導報告。
安全生產(chǎn)的制度8
第一章安全生產(chǎn)業(yè)務操作規(guī)程
一、嚴格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)及工作規(guī)范，嚴肅安全生產(chǎn)操作規(guī)程，落實各項安全生產(chǎn)工作制度，組織開展安全生產(chǎn)活動和安全知識學習，提高全員安全生產(chǎn)意識。
二、對道路運輸駕駛人員要求做到“八不”。即：“不超載超限、不超速行車、不強行超車、不開帶病車、不開情緒車、不開急躁車、不開冒險車、不酒后開車”。保證精力充沛，謹慎駕駛，嚴格遵守道路交通規(guī)則和交通運輸法規(guī)。
三、做好危險路段記錄并積極采取應對，特別是山區(qū)道路行車安全，要做到“一慢、二看、三通過”。
四、運輸貨物要遵守國家法律、法規(guī)，按照法律、行政法規(guī)規(guī)定辦理運輸證件后方可運輸?shù)呢浳铮瑧敯匆?guī)定查驗證件，符合要求的方可承運。
五、保持車輛良好技術狀況，不擅自改裝營運車輛。
六、做到三不違：不違反勞動紀律，不違章指揮，不違反操作規(guī)程。
七、發(fā)生事故時，應立即停車、保護現(xiàn)場、及時報警、搶救傷員和貨物財產(chǎn)，協(xié)助事故調查。
八、采取必要措施，防止貨物脫落、揚撒。
九、不違章作業(yè)，駕駛人員連續(xù)駕駛時間不超過4小時。
第二章安全生產(chǎn)和崗位責任制度
一、認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針，遵守國家法律法規(guī)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，守法經(jīng)營，落實各級交通主管部門的安全生產(chǎn)管理規(guī)定，組織學習安全生產(chǎn)知識，最大限度地控制和減少道路交通事故的發(fā)生。
二、公司總經(jīng)理負責經(jīng)營許可范圍內的安全生產(chǎn)工作，是安全生產(chǎn)第一責任人，對安全生產(chǎn)工作負總責，具備安全員資質。
三、聘請符合道路運輸經(jīng)營條件的駕駛人員，并與駕駛員簽訂安全生產(chǎn)責任書，將責任書內容分解到每個工作環(huán)節(jié)和工作崗位，職責明確，責任分清，層層落實安全生產(chǎn)責任制。
四、積極參與各項安全生產(chǎn)活動，設立安全生產(chǎn)專項經(jīng)費，保證安全生產(chǎn)工作的.開展。
五、落實事故處理“四不放過”的原則，即：事故原因不查清不放過；事故責任者沒處理不放過；整改措施不落實不放過；教訓不吸取不放過。
六、建立營運車輛維護、檢修工作制度，督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護，確保車輛技術狀況良好。
七、安全生產(chǎn)和日趟檢機構人員名單：
日趟檢承諾書
漳州開發(fā)區(qū)運管處：
為貫徹實施開展我區(qū)營業(yè)性道路貨運車輛的日常維護、檢驗（日趟檢）制度，本公司鄭重承諾按照運管部門的要求，嚴格組織實施、監(jiān)督、檢查，把營業(yè)性道路運輸車輛建立日常維護檢驗制度，作為本公司安全生產(chǎn)中的一件頭等大事來抓，為確保日趟檢工作的順利開展，特規(guī)定：
一、出車前和收車后要對車輛進行全面檢查，檢查范圍包括油箱、剎車、發(fā)動機、輪胎。要做到一日三檢
二、做好出車前、停車后的準備、檢查工作，確保行車安全，發(fā)現(xiàn)隱患要及時修復后方可出車。
三、嚴查超載和擅自裝載危險品。
四、不定期檢查車輛的安全裝置、燈光信號、證件。
五、做好各項檢查工作的記錄，如有異常，及時匯報。
第三章安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度
一、每月至少進行一次全面安全檢查，重點檢查安全生產(chǎn)責任制、規(guī)章制度的建立完善、安全隱患整改、應急預案、法律法規(guī)及會議精神的學習貫徹落實情況，并做好記錄。
二、做好出車前、停車后的準備、檢查工作，確保行車安全，發(fā)現(xiàn)隱患要及時修復后方可出車。
三、嚴查超載和擅自裝載危險品。
四、不定期檢查車輛的安全裝置、燈光信號、證件。
五、檢查駕駛員是否帶病或疲勞開車，是否違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程。
六、檢查消防設施是否安全有效。
七、建立安全生產(chǎn)獎懲制度，依制度進行獎懲。
安全生產(chǎn)的制度9
1目的
為切實貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，執(zhí)行“誰主管誰負責”的原則，強化各部門、各級人員的安全生產(chǎn)職責，保障勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康。
2范圍
適用于企業(yè)主要負責人、各級領導、各類人員的安全生產(chǎn)責任制，重點是企業(yè)、車間、工段、班組一把手的安全生產(chǎn)責任制。
3引用法規(guī)、文件
《安全生產(chǎn)法》
4管理職能
在公司總經(jīng)理的領導下，由生產(chǎn)安全部負責安全生產(chǎn)責任制的監(jiān)督執(zhí)行與考核工作。
5管理原則
5.1堅持“安全第一、預防為主”的方針，堅持安全生產(chǎn)一票否決的原則。
5.2執(zhí)行“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管誰負責”的原則，建立健全各職能部門、各級人員的安全生產(chǎn)責任制，并嚴格實行安全生產(chǎn)目標管理，確保公司安全目標的實現(xiàn)。
5.3貫徹“分級管理、分線負責”的原則，總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)第一責任人，各二級部門的行政一把手是所在單位安全生產(chǎn)第一責任人，各級安全生產(chǎn)第一責任人對本單位安全生產(chǎn)工作全面負責，督促檢查各副職、各部門按職責范圍做好安全工作;各級副職應在各自主管的業(yè)務工作范圍內負責相應的安全生產(chǎn)工作，做到各負其責、各盡其職。
5.4安全生產(chǎn)人人有責，有崗必有責。公司的每個員工都必須在自己崗位上認真履行各自的安全職責，實現(xiàn)全員安全生產(chǎn)責任制。
5.5安全生產(chǎn)責任制在整個安全生產(chǎn)規(guī)章制度中處于核心地位，是其它各項安全生產(chǎn)制度實施的基本保證。安全生產(chǎn)責任制分各級人員安全生產(chǎn)責任制和各部門安全生產(chǎn)責任制。
5.6公司實行班組級、部門級、公司級三級安全管理。
5.6.1公司級：公司設生產(chǎn)安全部，在公司總經(jīng)理和生產(chǎn)副總經(jīng)理的領導下，負責全公司的安全生產(chǎn)管理工作。
5.6.2部門級：各生產(chǎn)部門設兼職安全員，在部門主管領導的領導下，做好本單位的安全生產(chǎn)管理工作，在業(yè)務上同時接受公司生產(chǎn)安全部的指導。
5.6.3班組級：各生產(chǎn)班組的班組長是所管班組安全生產(chǎn)第一責任人，全面負責本班組的安全管理工作。各班組應設班組安全員，在班組長的領導下，協(xié)助班組長做好本班組的安全生產(chǎn)管理工作，業(yè)務上接受單位安全員的指導。
6各類人員安全生產(chǎn)職責
6.1總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責
6.1.1認真貫徹執(zhí)行國家《安全生產(chǎn)法》及上級有關安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)制度，加強對員的行安全教育培訓，接受安全培訓考核。
6.1.2在計劃、布置、檢查、總結、評比其他工作時，要包括安全工作。
6.1.3加強安全生產(chǎn)管理，負責建立并落實公司安全管理人員安全生產(chǎn)責任制，對公司安全工作負總則。
6.1.4審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計劃，制定公司安全生產(chǎn)目標，簽發(fā)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術規(guī)程，批準重大安全技術措施，保證安全生產(chǎn)資金投入。
6.1.5檢查并考核安全生產(chǎn)責任制落實情況。
6.1.6負責健全安全生產(chǎn)管理機構，充實安全管理人員和安全技術人員。
6.1.7組織每季度召開一次公司安全生產(chǎn)委員會會議，研究解決安全生產(chǎn)的重大問題。
6.1.8主持對重大事故的調查和處理。
6.1.9組織制訂公司安全生產(chǎn)事故應急救援預案，并督促定期演練和改進。
6.1.10指定部門和分廠年度安全工作規(guī)劃，并落實工作安排。
6.1.11做好女工特殊保護工作，抓好員工個人防護用品的使用和管理。
6.2生產(chǎn)安全副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責
6.2.1認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及上級有關部門安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)制度，組織制訂、修訂各部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術規(guī)程和編制安全技術措施計劃，并認真組織學習。
6.2.2負責具體安排公司的安全生產(chǎn)、勞動保護工作，協(xié)助總經(jīng)理做好安全生產(chǎn)工作，按照總經(jīng)理指令，組織協(xié)調和監(jiān)督各業(yè)務口的安全生產(chǎn)工作。對公司的安全生產(chǎn)負領導責任。
6.2.3貫徹“五同時”的原則，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作;監(jiān)督檢查各部門對安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時糾正失職和違章行為。
6.2.4組織生產(chǎn)單位的安全生產(chǎn)大檢查，落實重大事故隱患的整改。
6.2.5組織分管部門開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗，獎勵先進單位和個人。
6.2.6定期召開安全生產(chǎn)專題會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。
6.2.7對公司發(fā)生的安全生產(chǎn)事故，及時向上級報告，組織或安排安全部門調查分析和處理，本著“四不放過”的原則，采取防范措施，防止事故的發(fā)生。
6.2.8布置檢查各單位對員工的安全教育與考核工作。
6.2.9組織實現(xiàn)公司的均衡生產(chǎn)，貫徹勞逸結合，盡量避免突擊生產(chǎn)，控制隨意加班加點。
6.2.10對較大危險作業(yè)負責審批。
6.3技術部長安全生產(chǎn)職責
6.3.1組織開展技術研究工作，積極采用先進技術和安全防護措施，組織研究落實重大事故隱患整改方案。
6.3.2在組織新廠、新裝置以及技術改造項目的設計、施工和投產(chǎn)時，做到安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)。
6.3.3審查公司安全技術規(guī)程和安全技術措施項目，保證技術上切實可行。
6.3.4負責組織制訂生產(chǎn)崗位塵毒等有害物質的治理方案、規(guī)劃，使之達到國家標準。
6.3.5參加公司重大事故的調查處理工作，從安全技術方面提出防范措施。
6.4總會計師安全生產(chǎn)職責
6.4.1在編制企業(yè)長遠發(fā)展規(guī)劃，安排生產(chǎn)經(jīng)營財務計劃時，把改善員工生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、提高安全技術水平作為一項重要內容予以統(tǒng)籌規(guī)劃和安排。
6.4.2按照國家和上級有關規(guī)定，合理安排安全技術措施、勞動保護用品、保健津貼、防暑降溫、安全宣傳教育等項費用和資金，切實保證對安全生產(chǎn)的資金投入，并監(jiān)督其合理使用。
6.4.3對影響公司生產(chǎn)工作正常進行、危及員工生命安全的突發(fā)性重大隱患，及時調整、追加計劃費用，監(jiān)督有關部門(單位)盡快予以解決。
6.5班組長安全生產(chǎn)職責
6.5.1嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項制度，制定本班(組)有關安全生產(chǎn)制度，帶領全班執(zhí)行安全操作規(guī)程，對本班(組)人員在生產(chǎn)中的安全負責，做到杜絕違章指揮生產(chǎn)。
6.5.2根據(jù)生產(chǎn)任務、生產(chǎn)環(huán)境和員工思想狀況等特點，有針對性的布置安全工作，對新入廠的或變換崗位的員工進行現(xiàn)場安全教育，并在其熟悉工作環(huán)境前，指定專人負責生產(chǎn)活動中的安全。
6.5.3組織本班(組)員工不定期學習安全生產(chǎn)規(guī)程或安全守則，隨時檢查執(zhí)行情況，堅決杜絕違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)立即制止，并采取防范措施，不允許本班(組)出現(xiàn)違章作業(yè)。
6.5.4認真執(zhí)行交接班制度，必須堅持班前布置、班中檢查、班后總結安全生產(chǎn)制度，做好安全生產(chǎn)記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，對暫時不能解決的問題，要采取有效控制措施，并立即上報單位。
6.5.5生產(chǎn)作業(yè)前要對作業(yè)場所進行認真檢查，找出不安全因素，整改事故隱患，確保安全生產(chǎn)。
6.5.6發(fā)生事故要組織搶救、保護現(xiàn)場、詳細記錄，向調查組如實提供有關情況，組織本班(組)員工舉一反三，吸取教訓，提出防范措施。
6.5.7對安全工作中的好人好事及時表揚，把安全工作列入考核項目進行考核。
6.6崗位操作人員安全生產(chǎn)職責
6.6.1認真學習、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項制度，嚴格遵守安全技術操作規(guī)程，不違章作業(yè)并對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。
6.6.2正確操作，精心維護設備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)，做好各項記錄，交接班必須交接安全情況。
6.6.3生產(chǎn)作業(yè)前要熟悉作業(yè)場所，掌握作業(yè)中的安全措施和要求，不斷總結和提高安全操作水平。
6.6.4積極參加安全技術知識學習，堅持崗位安全檢查，積極參加各種安全活動、崗位練兵和事故預案演練。
6.6.5從事危險作業(yè)必須嚴格履行審批手續(xù)，無證不準動用機動車輛、起重設備、鍋爐、壓力容器、電氣等特種設備和設施。
6.6.6發(fā)生或發(fā)現(xiàn)工傷事故、未遂事故應立即向領導報告，并保護好現(xiàn)場，積極參與傷員搶救，如實向事故調查人員反映情況。
6.6.7上崗必須按規(guī)定穿戴勞動防護用品、用具，妥善保管、正確使用各種防護器具和滅火器材。
6.7班組安全員安全生產(chǎn)職責
6.7.1協(xié)助班組長做好安全生產(chǎn)工作，督促員工嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，做到“三不傷害”。對違章作業(yè)有權制止，并及時報告。
6.7.2協(xié)助班組長做好安全生產(chǎn)宣傳教育，對新入廠和變換工種員工進行班組級安全教育，組織崗位練兵和開展事故預案演練。
6.7.3協(xié)助班組長開展好各種安全活動，調查、分析班組的安全文明生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題，協(xié)助班組長及時解決，提出改進安全生產(chǎn)的意見和建議。
6.7.4檢查監(jiān)督本班組、崗位人員正確使用和管理好勞動保護用品、各種防護器具及滅火器材。
6.7.5發(fā)生工傷事故和未遂事故，協(xié)助班組長進行現(xiàn)場保護和組織搶救，及時了解情況，參與事故調查分析工作。
6.7.6認真做好班組各項安全記錄和臺帳。
6.8專(兼)職安全員安全生產(chǎn)職責
6.8.1在行政一把手的領導下，具體負責本單位日常的安全管理工作。在業(yè)務上接受生產(chǎn)安全部的指導，對班組安全生產(chǎn)工作進行指導。
6.8.2具體組織并參與編制本單位各項安全管理制度和安全技術操作規(guī)程，并督促其貫徹執(zhí)行。負責編制本單位安全技措計劃和隱患整改方案，及時上報和檢查落實。
6.8.3每天進行安全生產(chǎn)檢查，時間不少于1小時，制止違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)各類不安全隱患并提出整改措施。對作業(yè)現(xiàn)場出現(xiàn)嚴重危及員工生命和國家財產(chǎn)安全的現(xiàn)象時，有權責令停止作業(yè)，并提出處理意見。
6.8.4按公司有關規(guī)定對本單位的安全生產(chǎn)實行考核，督促開展班組安全生產(chǎn)標準化管理工作，對違章指揮、違章操作者給予經(jīng)濟處罰，對在安全生產(chǎn)工作中作出貢獻者給予獎勵。
6.8.5負責組織和監(jiān)督單位開展各種安全教育工作，宣傳國家有關安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)。制止特種作業(yè)人員無證上崗和未經(jīng)三級安全教育人員上崗。
6.8.6參與制定本單位負責的臨時和檢修任務的安全措施，嚴格落實安全管理制度，并深入作業(yè)現(xiàn)場檢查指導安全工作。
6.8.7參與有關建設項目“三同時”工作。
6.8.8指導和監(jiān)督檢查單位的安全防護裝置、滅火器材和急救器具的正確合理的使用，掌握單位塵毒情況，提出改進意見和建議。
6.8.9參加單位安全生產(chǎn)領導小組會議，認真開展安全性評價工作，推行現(xiàn)代安全管理方法，研究分析本單位傷亡事故發(fā)生規(guī)律，找出有效的防范措施，經(jīng)常組織事故演習。
6.8.10監(jiān)督檢查單位易燃易爆三級危險點的管理工作。
6.8.11具體組織、參與單位各類事故調查和處理工作，負責統(tǒng)計分析，按時上報有關材料。
6.8.12按規(guī)定及時填報各類安全報表，完成各項上級布置的安全生產(chǎn)工作。
6.8.13認真做好各項安全生產(chǎn)工作記錄，建立完善安全管理基礎資料，做到齊全、實用、規(guī)范化。
6.9其他管理人員安全生產(chǎn)職責
6.9.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)工作的法律、法規(guī)、標準和公司安全生產(chǎn)管理制度。
6.9.2認真履行本崗位安全責任，把安全生產(chǎn)“五同時”貫徹到每個具體環(huán)節(jié)中去，做到安全生產(chǎn)經(jīng)常化、制度化、標準化。
6.9.3深入現(xiàn)場時應穿戴好勞保用品，不違章指揮，認真解決有關安全問題，及時糾正違章作業(yè)。
6.9.4在本職工作范圍內，做好安全生產(chǎn)工作，建立健全各類安全管理檔案資料。
6.9.5發(fā)現(xiàn)工傷事故和未遂事故，要立即報告，協(xié)助有關部門和人員做好事故調查處理工作。
7公司職能部門安全生產(chǎn)職責
7.1生產(chǎn)安全部
7.1.1宣傳、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)、勞動保護法規(guī)和規(guī)程，監(jiān)督檢查本單位各部門的執(zhí)行情況。
7.1.2組織制定公司安全生產(chǎn)獎懲制度，并按規(guī)定進行表彰、獎勵和處罰。
7.1.3組織制定公司傷亡事故管理制度、特種設備管理制度、職業(yè)衛(wèi)生管理制度。對重大危險源登記建檔，編制重特大事故應急救援預案，并定期組織演練。
7.1.4定期進行安全檢查。發(fā)現(xiàn)有嚴重事故隱患應及時制止其作業(yè)，并制訂防范措施。
7.1.5負責制定各部門安全生產(chǎn)管理制度，審查安全操作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
7.1.6根據(jù)現(xiàn)場職業(yè)安全衛(wèi)生狀況編制安全技術措施計劃，并監(jiān)督計劃按期完成,要求有檔案資料。
7.1.7會同人力資源部及員工所在單位，對員工進行入廠三級安全教育和員工的安全技術培訓。開展安全生產(chǎn)宣傳。會同有關部門對特種作業(yè)人員進行安全技術考核，簽發(fā)安全操作合格證。
7.1.8加強基礎建設，注意資料積累，研究分析員工傷亡事故的發(fā)生規(guī)律，提出防范措施。
7.1.9參加員工傷亡事故的調查處理，嚴格按照“四不放過”原則調查處理事故。
7.1.10參加新建、改建、擴建、技術改造等工程項目的安全設施設計審查和竣工驗收。
7.1.11建立生產(chǎn)安全應急救援體系，建立應急救援預案和生產(chǎn)安全預警機制。
7.1.12繪制有害作業(yè)點分布圖，且應標明全部有害作業(yè)點的位置和種類。
7.1.13貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，生產(chǎn)調度會應有安全生產(chǎn)內容，布置生產(chǎn)任務的同時要布置安全。
7.1.14組織好均衡生產(chǎn)和文明生產(chǎn)，嚴格控制加班加點，搞好勞逸結合，確保安全生產(chǎn)。
7.1.15正確處理生產(chǎn)進度和安全生產(chǎn)的矛盾，做到安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全，不安全不能生產(chǎn)。
7.1.16建立設備的檔案及管理帳卡，應按安全技術規(guī)范定期對設備進行檢查、維修和鑒定。
6.6崗位操作人員安全生產(chǎn)職責
6.6.1認真學習、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項制度，嚴格遵守安全技術操作規(guī)程，不違章作業(yè)并對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。
6.6.2正確操作，精心維護設備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)，做好各項記錄，交接班必須交接安全情況。
6.6.3生產(chǎn)作業(yè)前要熟悉作業(yè)場所，掌握作業(yè)中的安全措施和要求，不斷總結和提高安全操作水平。
6.6.4積極參加安全技術知識學習，堅持崗位安全檢查，積極參加各種安全活動、崗位練兵和事故預案演練。
6.6.5從事危險作業(yè)必須嚴格履行審批手續(xù)，無證不準動用機動車輛、起重設備、鍋爐、壓力容器、電氣等特種設備和設施。
6.6.6發(fā)生或發(fā)現(xiàn)工傷事故、未遂事故應立即向領導報告，并保護好現(xiàn)場，積極參與傷員搶救，如實向事故調查人員反映情況。
6.6.7上崗必須按規(guī)定穿戴勞動防護用品、用具，妥善保管、正確使用各種防護器具和滅火器材。
6.7班組安全員安全生產(chǎn)職責
6.7.1協(xié)助班組長做好安全生產(chǎn)工作，督促員工嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，做到“三不傷害”。對違章作業(yè)有權制止，并及時報告。
6.7.2協(xié)助班組長做好安全生產(chǎn)宣傳教育，對新入廠和變換工種員工進行班組級安全教育，組織崗位練兵和開展事故預案演練。
6.7.3協(xié)助班組長開展好各種安全活動，調查、分析班組的安全文明生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題，協(xié)助班組長及時解決，提出改進安全生產(chǎn)的意見和建議。
6.7.4檢查監(jiān)督本班組、崗位人員正確使用和管理好勞動保護用品、各種防護器具及滅火器材。
6.7.5發(fā)生工傷事故和未遂事故，協(xié)助班組長進行現(xiàn)場保護和組織搶救，及時了解情況，參與事故調查分析工作。
6.7.6認真做好班組各項安全記錄和臺帳。
6.8專(兼)職安全員安全生產(chǎn)職責
6.8.1在行政一把手的領導下，具體負責本單位日常的安全管理工作。在業(yè)務上接受生產(chǎn)安全部的指導，對班組安全生產(chǎn)工作進行指導。
6.8.2具體組織并參與編制本單位各項安全管理制度和安全技術操作規(guī)程，并督促其貫徹執(zhí)行。負責編制本單位安全技措計劃和隱患整改方案，及時上報和檢查落實。
6.8.3每天進行安全生產(chǎn)檢查，時間不少于1小時，制止違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)各類不安全隱患并提出整改措施。對作業(yè)現(xiàn)場出現(xiàn)嚴重危及員工生命和國家財產(chǎn)安全的現(xiàn)象時，有權責令停止作業(yè)，并提出處理意見。
6.8.4按公司有關規(guī)定對本單位的安全生產(chǎn)實行考核，督促開展班組安全生產(chǎn)標準化管理工作，對違章指揮、違章操作者給予經(jīng)濟處罰，對在安全生產(chǎn)工作中作出貢獻者給予獎勵。
6.8.5負責組織和監(jiān)督單位開展各種安全教育工作，宣傳國家有關安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)。制止特種作業(yè)人員無證上崗和未經(jīng)三級安全教育人員上崗。
6.8.6參與制定本單位負責的臨時和檢修任務的安全措施，嚴格落實安全管理制度，并深入作業(yè)現(xiàn)場檢查指導安全工作。
6.8.7參與有關建設項目“三同時”工作。
6.8.8指導和監(jiān)督檢查單位的安全防護裝置、滅火器材和急救器具的正確合理的使用，掌握單位塵毒情況，提出改進意見和建議。
6.8.9參加單位安全生產(chǎn)領導小組會議，認真開展安全性評價工作，推行現(xiàn)代安全管理方法，研究分析本單位傷亡事故發(fā)生規(guī)律，找出有效的防范措施，經(jīng)常組織事故演習。
6.8.10監(jiān)督檢查單位易燃易爆三級危險點的管理工作。
6.8.11具體組織、參與單位各類事故調查和處理工作，負責統(tǒng)計分析，按時上報有關材料。
6.8.12按規(guī)定及時填報各類安全報表，完成各項上級布置的安全生產(chǎn)工作。
6.8.13認真做好各項安全生產(chǎn)工作記錄，建立完善安全管理基礎資料，做到齊全、實用、規(guī)范化。
6.9其他管理人員安全生產(chǎn)職責
6.9.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)工作的法律、法規(guī)、標準和公司安全生產(chǎn)管理制度。
6.9.2認真履行本崗位安全責任，把安全生產(chǎn)“五同時”貫徹到每個具體環(huán)節(jié)中去，做到安全生產(chǎn)經(jīng)�；�、制度化、標準化。
6.9.3深入現(xiàn)場時應穿戴好勞保用品，不違章指揮，認真解決有關安全問題，及時糾正違章作業(yè)。
6.9.4在本職工作范圍內，做好安全生產(chǎn)工作，建立健全各類安全管理檔案資料。
6.9.5發(fā)現(xiàn)工傷事故和未遂事故，要立即報告，協(xié)助有關部門和人員做好事故調查處理工作。
7公司職能部門安全生產(chǎn)職責
7.1生產(chǎn)安全部
7.1.1宣傳、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)、勞動保護法規(guī)和規(guī)程，監(jiān)督檢查本單位各部門的執(zhí)行情況。
7.1.2組織制定公司安全生產(chǎn)獎懲制度，并按規(guī)定進行表彰、獎勵和處罰。
7.1.3組織制定公司傷亡事故管理制度、特種設備管理制度、職業(yè)衛(wèi)生管理制度。對重大危險源登記建檔，編制重特大事故應急救援預案，并定期組織演練。
7.1.4定期進行安全檢查。發(fā)現(xiàn)有嚴重事故隱患應及時制止其作業(yè)，并制訂防范措施。
7.1.5負責制定各部門安全生產(chǎn)管理制度，審查安全操作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
7.1.6根據(jù)現(xiàn)場職業(yè)安全衛(wèi)生狀況編制安全技術措施計劃，并監(jiān)督計劃按期完成,要求有檔案資料。
7.1.7會同人力資源部及員工所在單位，對員工進行入廠三級安全教育和員工的安全技術培訓。開展安全生產(chǎn)宣傳。會同有關部門對特種作業(yè)人員進行安全技術考核，簽發(fā)安全操作合格證。
7.1.8加強基礎建設，注意資料積累，研究分析員工傷亡事故的發(fā)生規(guī)律，提出防范措施。
7.1.9參加員工傷亡事故的調查處理，嚴格按照“四不放過”原則調查處理事故。
7.1.10參加新建、改建、擴建、技術改造等工程項目的安全設施設計審查和竣工驗收。
7.1.11建立生產(chǎn)安全應急救援體系，建立應急救援預案和生產(chǎn)安全預警機制。
7.1.12繪制有害作業(yè)點分布圖，且應標明全部有害作業(yè)點的位置和種類。
7.1.13貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，生產(chǎn)調度會應有安全生產(chǎn)內容，布置生產(chǎn)任務的同時要布置安全。
7.1.14組織好均衡生產(chǎn)和文明生產(chǎn)，嚴格控制加班加點，搞好勞逸結合，確保安全生產(chǎn)。
7.1.15正確處理生產(chǎn)進度和安全生產(chǎn)的矛盾，做到安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全，不安全不能生產(chǎn)。
7.1.16建立設備的檔案及管理帳卡，應按安全技術規(guī)范定期對設備進行檢查、維修和鑒定。
7.1.17引進的新設備和大修設備，運行前應進行鑒定、驗收;編制安全技術操作規(guī)程、組織安全操作培訓。
7.1.18特種設備的采購、安裝、檢驗檢測及使用、檢查維修應嚴格執(zhí)行《特種設備安全檢查條例》;及時淘汰嚴重危及安全生產(chǎn)的落后設備，特種設備應制定事故應急措施和救援預案。
7.1.19建立勞動保護用品、清涼飲料和保健食品采購、供應臺帳，確保發(fā)放及時。
7.1.20對采購的清涼飲料、勞保用品的生產(chǎn)許可證、衛(wèi)生許可證及產(chǎn)品檢驗合格證進行審查，保證符合標準。
7.1.21每年對安全生產(chǎn)工作應進行總結評比和表彰。
7.2技術部
7.2.1采用新工藝、新技術、新設備、新材料設計的新產(chǎn)品，必須符合有關安全技術規(guī)定的要求，在試驗、試制、投產(chǎn)前，應編制安全措施方案及安全操作規(guī)程，并組織安全評審，必須符合安全“三同時”要求，向有關使用部門提供安全性能及操作使用安全技術文件。
7.2.2及時淘汰嚴重危及安全生產(chǎn)的落后工藝。
7.2.3承擔安全技術和塵毒噪聲治理等方面的技術設計和科研課題研究工作。
7.2.4配合生產(chǎn)安全部及人力資源部對員工進行安全技術教育和培訓。
7.2.5參加重大事故的調查和分析，并提出技術防范措施。
7.3財務部
7.3.1按照國家、上級和公司有關規(guī)定，落實安全技術措施經(jīng)費和勞動保護經(jīng)費，并單立科目，監(jiān)督�？顚Ｓ谩�
7.3.2對固定提取安全費用及上級安全生產(chǎn)專項撥款實施統(tǒng)籌與管理。
7.3.3按有關規(guī)定，保證安全性評價、安全教育、安全獎勵經(jīng)費的提取和使用。
7.3.4在制訂經(jīng)濟責任制、簽訂經(jīng)營承包合同書、進行經(jīng)濟活動分析等工作的同時，應將安全生產(chǎn)列為重要內容之一。
7.4行政部
7.4.1編制安全生產(chǎn)教育培訓制度，并按制度規(guī)定實施安全教育計劃，并組織進行員工安全教育。
7.4.2建立教育檔案資料，應將安全教育納入員工教育計劃，組織并參與對中層領導干部、特種作業(yè)人員、新入廠員工、班組長及實習代培人員的安全教育。
7.4.3公司新入廠人員、變換工種人員、復工人員應100%進行廠級安全教育培訓，并對分廠組織的分廠、班組級安全教育進行檢查指導。
7.4.4對公司特種作業(yè)人員應100%進行安全技術培訓。
7.4.5嚴格執(zhí)行《工傷保險條例》，依法參加工傷保險，及時為從業(yè)人員交納保險費。
7.4.6對確診的職業(yè)病患者和特種作業(yè)禁忌癥的人員必須進行換崗。
7.4.7建立工資管理帳卡，應為安全部門提供獎勵經(jīng)費。
7.4.8搞好員工的勞動紀律教育，對嚴重違反勞動紀律、影響安全生產(chǎn)的員工提出處理意見。
7.4.9在考核、選拔、任用管理者時，應考察其安全管理能力和業(yè)績，在安全工作上嚴重失職的，不能任用和提拔;進行員工晉級考核時，把安全技術操作水平作為一項重要內容，并認真考核。
7.4.10負責臨時用工的管理，在簽訂合同時要有安全內容，合同具有法律效力。
7.4.11在編制年度教育計劃、組織員工進行業(yè)務技術培訓時，把安全技術作為一項重要內容予以安排。
7.4.12參加重大傷亡事故的調查、處理工作。根據(jù)上級、公司對事故處理的決定，對有關人員給予行政處分。
7.5后勤部
7.5.1貫徹執(zhí)行《消防法》、《道路交通安全法》，做好廠區(qū)消防、交通安全工作。
7.5.2制定消防安全管理制度，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
7.5.3制定《危險作業(yè)審批制度》，并規(guī)定負責相應的危險作業(yè)審批。
7.5.4建立防火檔案，確定消防安全重點部位，設置防火標志，嚴格管理，實行定期防火巡查，并建立巡查記錄;制定滅火和應急疏散預案并定期組織消防演練;整理保存公司防火安全教育資料，并對員工進行消防安全培訓，100%對專(兼)職消防人員進行培訓。
7.5.5繪制消防設施分布圖及有關資料，消防器材分布應合理，對防火重點部位應采取防范措施。
7.5.6繪制重大危險源分布圖，要求準確反映重大危險源所在位置及消防、救護車輛救援路線、人員疏散路線、警戒線。
7.5.7對工程項目設計圖紙和竣工驗收資料進行消防設計審查并參與工程驗收。
7.5.8建立火災事故檔案，對火災事故應按“四不放過”原則進行分析處理。
7.5.9組織好消防器材的配備、使用和消防安全檢查，督促有關部門進行整改。根據(jù)公司制定的安全生產(chǎn)檢查制度組織安全檢查。
7.5.10參加新建、改建、擴建等工程項目有關防火、防爆的設計審查和竣工驗收。
7.5.11繪制有害作業(yè)點分布圖，且應標明全部有害作業(yè)點的位置和種類。
7.5.12繪制廠區(qū)通道圖。
7.6其他職能部門
按照“誰主管誰負責”的原則，對本單位和業(yè)務歸口范圍內的安全生產(chǎn)工作負責。
8附則
8.1公司機構有變化時，主管相應工作的單位、個人同時承擔相應的安全生產(chǎn)職責。
8.2本制度由生產(chǎn)安全部制定并歸口。
2.安全生產(chǎn)檢查制度
1目的
為督促各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的貫徹落實，及時發(fā)現(xiàn)和排除各類不安全因素，做到安全檢查制度化、規(guī)范化、標準化。
2范圍
適用于公司各級、各歸口管理部門對所屬單位、生產(chǎn)現(xiàn)場設備、設施、人員貫徹規(guī)章制度的情況進行定期或不定期的檢查。
3引用法規(guī)、文件
《安全生產(chǎn)法》
4定義
4.1安全生產(chǎn)檢查：是根據(jù)生產(chǎn)的特點，對生產(chǎn)過程中的安全進行經(jīng)常性的、突擊性的或專業(yè)性的監(jiān)督檢查活動。主要是查思想、查制度、查教育、查設備、查操作行為、查勞動防護用品的使用、查傷亡事故的處理。
4.2專業(yè)性安全檢查：指對鍋爐、壓力容器、起重設備、變配電站、防雷防靜電設施等設備、設施、作業(yè)場所進行的專門安全檢查。按《兵器工業(yè)機械工廠安全性評價標準》的內容和要求進行檢查。
4.3易燃易爆危險點(以下簡稱危險點)：在生產(chǎn)、儲存、使用過程中潛在火災、爆炸的危險因素，易發(fā)生火災、爆炸事故，造成人員傷害和物質損失的場所。
5管理職責
在總經(jīng)理領導下，各生產(chǎn)單位及職能部門按照管理內容要求，具體負責組織實施，生產(chǎn)安全部全面監(jiān)督。
6管理原則
6.1安全檢查貫徹“分級管理、分線負責”原則。
6.2安全檢查貫徹“檢查與整改相結合”原則。
7管理內容
7.1常規(guī)檢查
7.1.1崗位日查
崗位操作者每天上、下班前檢查自己工作環(huán)境和所使用設備、設施、工具、工裝、材料是否符合安全要求，檢查自己的操作是否符合崗位安全技術操作規(guī)程，是否會危及自己和他人的安全。發(fā)現(xiàn)事故隱患及時處理，防止帶隱患上崗。
7.1.2班組日查
工段長、班組長、班組安全員每天檢查全班作業(yè)中的安全生產(chǎn)情況，檢查有關設備設施的安全狀況，檢查班組成員遵守各項規(guī)章制度的情況。對查出問題立即整改，無力整改的要及時向本單位匯報。
7.1.3安全員日查
生產(chǎn)單位(公司、部門)專(兼)職安全員每天對本單位管轄范圍內的安全工作進行日常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時安排處理，同時監(jiān)督檢查各班組日查開展情況。兼職安全員每天至少要保證一個小時以上的檢查活動。
7.1.4單位周查
生產(chǎn)單位(公司、部門)安全領導小組每周組織對本單位管轄范圍進行一次全面安全檢查，對查出的問題要認真研究，落實整改措施，并記錄備案。
7.1.5生產(chǎn)安全部日常檢查
生產(chǎn)安全部安全員深入基層，對全公司生產(chǎn)單位分片負責進行日常巡回安全檢查，及時將檢查問題通報單位進行整改，并對單位周查進行監(jiān)督指導。
7.1.6生產(chǎn)安全部月檢查
生產(chǎn)安全部每月對所有生產(chǎn)單位進行一次全面檢查與考核，檢查內容包括綜合安全管理、班組安全生產(chǎn)標準化管理、現(xiàn)場事故隱患、“三違”現(xiàn)象等方面，檢查結果作為每月對單位獎罰的依據(jù)，同時作為年終對單位綜合考評的重要依據(jù)。
7.2季節(jié)性安全檢查
公司根據(jù)季節(jié)變化特點，組織開展季節(jié)性的安全大檢查活動。檢查由主管部門聯(lián)合有關部門組織專業(yè)人員進行，如防火檢查、防雷設施檢查、防暑降溫檢查等。
7.3節(jié)假日前安全檢查
由公司安委會統(tǒng)一部署，各單位于每年“十一”、“元旦”、“春節(jié)”大節(jié)日前對本單位進行自檢自查，公司安委會成員帶領生產(chǎn)安全部、總經(jīng)理辦公室、公共服務部動力公司、保衛(wèi)部等有關部門對公司進行全面大檢查。
7.4專業(yè)性安全檢查
專業(yè)性安全檢查，依據(jù)“分線管理”的原則，總公司各歸口管理部門和生產(chǎn)單位(部門、分廠)根據(jù)生產(chǎn)實際情況及專業(yè)特點，按照《兵器工業(yè)機械工廠安全性評價標準》的內容和要求進行檢查。
7.4.1鍋爐、機械設備、起重設備的專業(yè)檢查，由生產(chǎn)安全部負責實施。
7.4.2公司建筑物及道路的專業(yè)檢查，由經(jīng)營計劃部負責實施。
7.4.3電氣裝置、動力管線、臨時用電線路、防雷設施的專業(yè)檢查由動力公司負責實施。
7.4.4庫房、噴漆場所以及其它易燃易爆場所的專業(yè)檢查由公共服務保衛(wèi)部負責實施。
7.4.5防職業(yè)病及職業(yè)中毒專業(yè)檢查，由生產(chǎn)安全部負責實施。
7.4.6文明生產(chǎn)、定置管理和生產(chǎn)線通道的專業(yè)檢查，由生產(chǎn)安全部負責實施。
7.4.7防暑降溫專業(yè)檢查由生產(chǎn)安全部和公司工會委員會負責實施。
7.4.8公司的其他專業(yè)安全檢查，由該專業(yè)的主管職能部門負責實施。
7.4.9各生產(chǎn)單位(部門)同時負責組織對本單位機電設備、專項設備進行專業(yè)安全檢查。
7.4.10各類專業(yè)安全檢查查出的問題由主管職能部門下達整改通知書，并負責督促整改。
7.5停產(chǎn)復產(chǎn)前檢查
各生產(chǎn)單位(部門)在每次停產(chǎn)復產(chǎn)前要對生產(chǎn)范圍進行一次專門的安全檢查，查職工安全意識和設備設施安全狀態(tài)，并按規(guī)范程序起動生產(chǎn)。
8整改與考核
8.1各單位在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時組織進行整改，做到“四定”即定措施、定負責人、定資金來源、定完成期限，并將隱患及整改情況登記入《隱患整改登記表》，對無法立即整改的要采取有效措施，確保安全。對本單位難以解決需公司解決的問題另填寫《隱患信息反饋表》報公司生產(chǎn)安全部統(tǒng)籌安排整改。
8.2生產(chǎn)安全部在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患要及時下達整改通知書，一般隱患，整改單位應按要求如期完成，對無法立即整改的要采取有效措施，確保安全。
8.3生產(chǎn)安全部在安全檢查中發(fā)現(xiàn)嚴重危及安全的事故隱患，要下達《事故隱患整改通知書》，限期解決或立即停產(chǎn)整頓。責任單位要積極組織力量按期限按要求進行整改。
8.4公司生產(chǎn)副總經(jīng)理和有關職能部門對本制度執(zhí)行情況進行檢查，對隱患督促整改落實，并納入單位安全生產(chǎn)責任制考核。
9記錄
9.1各級、各部門安全檢查必須做好記錄，對查出的問題、下達的《事故隱患整改通知書》及整改情況等原始資料保存5年。
9.2重大事故隱患檢查、整改資料必須長期保存。
10附則
本制度由生產(chǎn)安全部提出并解釋。
附錄
現(xiàn)場違章操作表現(xiàn)范圍
a.違反勞動安全紀律七條
a. 1擅自離開崗位。
a.2沒有作業(yè)計劃;擅自使用機具，干私活。
a. 3在工作場所打盹、扯閑話、開玩笑、打架斗毆。
a.4作業(yè)中看書、看報，操作中接打手機。
a.5工作現(xiàn)場吸煙或吃零食。
a.6協(xié)作干活時，不認真配合。
a.7擔任監(jiān)護任務時不忠于職守。
b.違章指揮十條
b.1指派未經(jīng)安全操作訓練并未取得資格證的人員上崗作業(yè)。
b.2安排非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)或要求員工開動非本人管理且不具備操作資格的設備。
b.3要求員工使用無安全保障的工具及設備。
b.4要求員工進入無安全保障的場所作業(yè)。
b.5責令員工拆除運行設備的安全防護裝置。
b.6對作業(yè)中的違章違紀現(xiàn)象不予制止。
b.7強令有病的員工擔任力所不及的作業(yè)。
b.8不做好安全準備工作，強令提前作業(yè)。
b.9不執(zhí)行危險作業(yè)審批制度，擅自進行危險作業(yè)或危險場合擅令動火。
b.10不按規(guī)定的技術標準使用設備，強令員工超載、超速、超壓、超溫、超限運行。
c.1違章作業(yè)六十七條
c.1.1操作錯誤、忽視安全、無視警告
c.1.2未經(jīng)許可開動或關停非本人操作的機器。
c.1.3開動、關停機器時應給信號而未給信號。
c.1.4開關未鎖緊，造成意外轉動、通電或泄漏。
c.1.5離崗時忘記關閉設備。
c.1.6開動情況不明;非本人主管的電源或動力電源開關、閘、閥等。
c.1.7忽視警告標志或警告信號。
c.1.8錯誤操作按鈕、閥門、扳手、把柄等。
c.1.9機器轉動時進行加油、修理、檢查、調整、焊接、清掃等工作。
c.1.10在可能發(fā)生窒息的容器內作業(yè)時，不使用通風設備。
c.1.11高處作業(yè)員工往地面任意扔物件。
c.1.12作業(yè)中疾走或奔跑。
c.1.13供料或送料速度過快。
c.1.14使機器超速、超載、超壓轉動。
c.1.15超過檢修期限使用設備。
c.1.16酒后作業(yè)。
c.1.17沖壓機作業(yè)時，不使用工具，手伸進沖壓模內。
c.1.18工作件緊固不牢，匆忙開機。
c.1.19用壓縮空氣吹鐵屑。
c.2未正確使用勞動保護用品
c.2.1未把長發(fā)、披發(fā)或發(fā)辮置于帽內進入生產(chǎn)區(qū)域。
c.2.2穿高跟鞋作業(yè)，高處作業(yè)穿硬底鞋或電氣作業(yè)不穿絕緣鞋。
c.2.3帶電作業(yè)(檢修)或使用雙重絕緣電動工具在潮濕地區(qū)或在容器內、構架內工作時不戴絕緣手套。
c.2.4在非固定支撐面上高處作業(yè)，和在牢固支撐面邊沿處以及支撐面外或在坡度大于45度的斜支撐面上工作時，不使用安全帶或吊籠。
c.2.5操作旋轉機械或進行檢修試車時，敞開衣襟、戴圍巾、穿裙子、系領帶操作。
c.2.6在作業(yè)過程有顆粒物飛濺的場合不戴防護眼鏡。
c.2.7在易燃、易爆、明火、高溫作業(yè)場所穿化纖料服裝。
c.3造成安全裝置失效
c.3.1拆除安全裝置，如拆除設備上的照明、信號，拆除防火、防爆裝置和警示標志，拆除顯示儀表等。
c.3.2安全裝置堵塞，或使其失去作用。
c.3.3由于調整錯誤，造成安全裝置失效。
c.3.4設備傳動部分防護罩(欄)缺損或未關好就開車操作。
c.3.5設備上有安全裝置，而開車操作時不使用。
c.3.6使用未牢固安置好的設施。
c.4使用不安全設備
c.4.1用無安全裝置的設備。
c.4.2開動被查封設備。
c.5用手代替工具操作
c.5.1用手代替手動工具。
c.5.2用手清除切屑。
c.5.3不用夾具固定，用手拿著工件進行機械加工。
c.6違反用電安全
c.6.1修帶電設備時，在配電開關處不斷電或不掛警示牌。
c.6.2進入機械設備內檢修運轉部件時，不設人監(jiān)護或未采取重復斷開動力源措施。
c.6.3未經(jīng)審批使用臨時電源線或使用時不掛臨時線牌。
c.6.4檢修高壓線路或電氣時，不停電、不驗電、不跨接地線。
c.6.5使用非安全電壓燈具作手燈。
c.6.6在帶負荷運行時，斷開車間(或同路)配電閘刀或總開關。
c.6.7在潮濕地面、容器內或金屬構架內使用非雙重絕緣的電動工具。
c.7冒險進入危險場所或冒險作業(yè)
c.7.1從事危險作業(yè)，無人監(jiān)護且未經(jīng)安全或公司指定的部門審批。
c.7.2非本崗位人員任意在危險、要害、動力站房區(qū)域內逗留。
c.7.3修理樹枝時，人未離開危險區(qū)就作業(yè)。
c.7.4非持證者、非特種作業(yè)者從事特種作業(yè)。
c.8造成現(xiàn)場或環(huán)境不安全
c.8.1物體(指成品半成品、材料、工具、切屑和生產(chǎn)用品等)放置不當。
c.8.2物件堆放超高，或擺放不穩(wěn)妥就結束工作。
c.8.3在地面積(滲)水區(qū)內倒裝、運送、澆注灼熱金屬液。
c.8.4施工中的井、坑不加蓋，溝、池不加護欄，晚上無照明及警示紅燈標志。
c.8.5在禁火區(qū)抽煙或動火，在易燃、易爆場所使用明火。
c.8.6在生產(chǎn)現(xiàn)場未經(jīng)許可，擅自移動設備和其他生產(chǎn)設施。
c.8.7使用設備跳板、過溝板及各種施工用腳手板時，搭放不牢或搭成一頭懸空的.探頭板。
c.9交通及起重運輸作業(yè)違章
c.9.1無證駕駛機動車。
c.9.2酒后開車。
c.9.3客貨混載或超載裝運。
c.9.4超速駕駛。
c.9.5攀、坐不安全位置(如汽車擋板、吊車吊鉤)。
c.9.6駕駛時未及時了望。
c.9.7冒闖信號。
c.9.8車未停穩(wěn)時上下車。
c.9.9在絞車道行走或休息。
c.9.10在起吊物下作業(yè)或停留。
c.9.11違反起重“十不吊”。
c.9.12使用無卷揚限位器的起重設備。
3.安全生產(chǎn)教育培訓制度
1目的
為規(guī)范公司職工安全教育工作，提高職工安全素質，預防工傷事故和職業(yè)病。
2范圍
本制度適用于公司新入廠人員、變換工種人員、復工人員、班組長、中層以上干部、特種作業(yè)人員、安全專業(yè)人員和全體員工的安全教育和培訓。
3引用標準和文件
《特種作業(yè)人員安全技術考核管理規(guī)則》(gb5306-85)
《關于特種作業(yè)人員安全技術培訓考核工作的意見》(安監(jiān)管人字[]124號)
《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理辦法》(經(jīng)貿委XX年第13號令)
《企業(yè)職工勞動安全衛(wèi)生教育管理規(guī)定》(勞部發(fā)[1995]405號)
4定義
4.1新入廠人員：指新入廠的工人、學徒工、合同制工、臨時工、大中專畢業(yè)生、轉業(yè)軍人、實習人員、培訓人員和新調入廠的其它人員。
4.2三級安全教育：對新入廠人員進行的廠級安全教育、分廠級安全教育和班組級安全教育。
4.3變換工種人員：在本企業(yè)內變換生產(chǎn)崗位或變換工種的人員。
4.4復工人員：連續(xù)脫離本崗位三個月以上，恢復本工種的人員或工傷事故治愈后返崗的人員。
4.5特種作業(yè)：對操作者本人，尤其對他人和周圍設施的安全有重大危害因素的作業(yè)。
4.6特種作業(yè)人員：直接從事特種作業(yè)的人員。
5管理職責
5.1在公司生產(chǎn)經(jīng)營副總經(jīng)理領導下，由生產(chǎn)安全部、行政部、各二級單位實施安全教育工作。生產(chǎn)安全部為主管部門，其他部門協(xié)助實施。
5.2公司在生產(chǎn)安全部建立專門的安全技術教育室，配備必要的電化教育設備和器材，保證教育質量。
5.3公司按3元∕人年標準列支安全教育經(jīng)費，由生產(chǎn)安全部掌握，按計劃用于開展安全生產(chǎn)教育活動。
5.4各單位行政一把手是本單位安全教育工作的第一負責人。
6管理原則
6.1“分級負責、分線管理”原則。
6.2“全員參與”原則。通過強化各項安全教育，提高全員的自我保護意識和安全技術素質，增強預防事故、處理事故的能力，普及安全文化，確保安全生產(chǎn)。
7管理內容
7.1制定安全教育與培訓計劃
7.1.1每年年底由生產(chǎn)安全部會同行政部制定次年度安全教育與培訓計劃，并納入公司年度職工教育工作計劃。
7.1.2制定公司安全生產(chǎn)長遠工作規(guī)劃中應包括安全教育與培訓的內容。
7.2新入廠人員三級安全教育
7.2.1新入廠人員必須進行三級安全教育，經(jīng)考試合格后，填寫《三級安全教育卡》，方可在師傅的帶領下工作。三級安全教育逐級進行，及時轉遞《三級安全教育卡》。
7.2.2三級安全教育的方法
7.2.2.1廠級安全教育：新員工入廠后，由行政部、生產(chǎn)安全部共同組織實施，教育時間不得少于16學時。
7.2.2.2班組安全教育：由班組長或班組安全員負責組織實施，單位安全員負責監(jiān)督檢查，教育時間不得少于12學時。
7.2.3三級安全教育的內容
7.2.3.1廠級安全教育的內容：勞動安全衛(wèi)生方針、政策、法律、法規(guī)，通用安全技術，勞動衛(wèi)生基本知識，公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，特殊危險區(qū)域，典型事故案例等。
7.2.3.2分廠級安全教育的內容：車間生產(chǎn)特點，主要危險、危害因素及注意事項，預防工傷事故及職業(yè)病的措施，勞動防護用品的基本知識，車間安全生產(chǎn)規(guī)章制度，典型事故案例及事故應急處理措施等。
7.2.3.3班組級安全教育的內容：班組生產(chǎn)特點、崗位責任制、崗位安全技術操作規(guī)程、崗位間銜接配合的安全衛(wèi)生事項，勞動防護用品的正確使用，典型事故案例以及實際操作示范等。
7.3特種作業(yè)人員安全教育和培訓，復訓安全教育和培訓
7.3.1特種作業(yè)范圍
7.3.1.1電工作業(yè)。
7.3.1.2金屬焊接(氣割)作業(yè)。
7.3.1.3起重機械作業(yè)。
7.3.1.4廠內機動車輛駕駛。
7.3.1.5建筑登高架設作業(yè)。
7.3.1.6鍋爐司爐。
7.3.1.7鍋爐水處理作業(yè)。
7.3.1.8壓力容器操作。
7.3.2特種作業(yè)人員必須進行與本工種相適應的、專門的安全技術理論學習和實際操作訓練，取得特種作業(yè)操作證后，持證上崗操作，未取得特種作業(yè)操作證的人員不得從事特種作業(yè)。
7.3.3特種作業(yè)人員必須定期進行復訓安全教育和培訓，特種作業(yè)操作證每2年復審1次，連續(xù)從事本工種XX年以上的，經(jīng)公司進行知識更新教育后，復審時間可延長至每4年1次，不參加復審者操作證自行作廢。
7.3.4特種作業(yè)人員由生產(chǎn)安全部會同行政部組織參加地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的培訓、考核，并建立檔案。
7.4變換工種人員安全教育與培訓
7.4.1變換工種人員教育及考核由二級單位(廠、公司、部門、車間)專(兼)職安全員會同單位培訓員實施。教育完畢后填寫《變換工種安全教育卡》一式兩份，單位存一份，報生產(chǎn)安全部存檔一份。生產(chǎn)安全部會同人力資源部對各單位變換工種人員的安全教育進行監(jiān)督。
7.4.2變換工種人員安全教育內容應結合車間及崗位特點，教育時間不得少于12學時。
7.5復工人員安全教育與培訓
7.5.1對停工3個月以上人員、工傷痊愈后復工人員必須經(jīng)過安全教育后方可上崗，安全教育時間不少于8學時。其它休假在15天以上不滿3個月的復工人員，復工前的安全教育時間不得少于2個學時。
7.5.2復工人員的安全教育與培訓由二級單位(廠、公司、部門、車間)專(兼)職安全員會同單位培訓員進行，教育完畢后填寫《復工安全教育卡》一式兩份，單位存一份，報生產(chǎn)安全部存檔一份。生產(chǎn)安全部會同行政部對各單位復工人員的安全教育進行監(jiān)督。
7.5.3復工人員的安全教育內容以崗位安全技術操作規(guī)程、安全操作技能為主。
7.6中層以上干部安全教育與培訓
7.6.1公司中層以上干部安全教育與培訓，在公司安全生產(chǎn)委員會領導下，由行政部會同生產(chǎn)安全部共同組織實施。
7.6.2培訓內容以國家勞動安全法規(guī)和安全管理知識為主。
7.6.3公司中層以上干部安全教育每3年進行一次，教育出勤率應達到100%。
7.7班組長安全教育與培訓
7.7.1班組長安全教育與培訓由生產(chǎn)安全部會同行政部組織實施。
7.7.2班組長安全教育與培訓采用輪訓制，每2年對全公司所有生產(chǎn)性班組長進行一次安全知識教育和考試，教育率應達到100%，教育時間不得少于24學時。培訓內容包括勞動安全衛(wèi)生方針、政策、法律、法規(guī)，通用安全技術，勞動衛(wèi)生基本知識，崗位安全生產(chǎn)職責，班組安全管理知識，典型事故案例及事故應急處理措施等。
7.8專(兼)職安全人員安全教育與培訓
7.8.1公司專(兼)職安全員的安全培訓、考試、發(fā)證由生產(chǎn)安全部、行政部共同組織實施。培訓內容以安全管理、安全技術基礎知識為主，具體內容由生產(chǎn)安全部決定，以提高安全人員的綜合素質。
7.8.2生產(chǎn)安全部還應利用每月安全例會進行經(jīng)常性安全教育，學習新法規(guī)、新標準，交流經(jīng)驗。
7.9全體員工安全教育與培訓
員工全員安全教育與培訓由二級單位(廠、公司、部門、車間)組織實施，每年不得少于一次，保證教育出勤率不應低于90%。培訓具體內容由單位根據(jù)生產(chǎn)實際情況決定，生產(chǎn)安全部負責監(jiān)督檢查。
7.10其它安全教育
7.10.1采用新技術、新材料、新工藝、新設備進行生產(chǎn)前，應組織對操作人員進行有針對性的安全教育。
7.10.2班組在上崗前要進行短時間有針對性的安全教育，由班組長或班組安全員對當天工作中需要注意的安全事項進行分析講解，采取有效措施防止事故。
7.10.3發(fā)生工傷事故(含未遂事故)后，單位應對事故責任人和相關人員進行安全教育，講清事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、性質、危害、處理情況以及制定的防范措施。
7.10.4各單位必須在節(jié)假日前對員工進行安全教育，節(jié)后開收心會，并做好教育記錄。
7.10.5各單位應對員工進行經(jīng)常性的安全教育，可利用廣播、廠報、安全演講、安全文藝演出、安全展覽、安全板報、安全知識競賽、放映安全教育錄像等多種形式。
8檢查與考核
在公司主管生產(chǎn)安全副總經(jīng)理領導下，由生產(chǎn)安全部、行政部聯(lián)合對本制度的執(zhí)行情況進行檢查，并納入對單位月、年度安全工作考核。
9記錄
各種教育都應及時做好登記、建檔工作，安全教育檔案應分級妥善保存管理，公司安全教育檔案由生產(chǎn)安全部管理，各單位安全教育檔案由本單位安全員管理，特種作業(yè)操作證應存放在作業(yè)現(xiàn)場，隨時備查。
10附則
本制度由生產(chǎn)安全部制定并解釋。
4.傷亡事故管理制度
1目的
為嚴格事故管理，及時報告、統(tǒng)計、調查和處理職工傷亡事故，積極采取預防措施，防止事故發(fā)生。
2范圍
適用于公司所屬各單位。
3引用法規(guī)、標準和文件
《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》(國務院令第493號)
《工傷保險條例》(國務院令第375號)
《企業(yè)職工傷亡事故分類標準》gb6441-86
《企業(yè)職工傷亡事故調查分析規(guī)則》gb6442-86
《濟源市工傷保險業(yè)務規(guī)程》(濟勞社〔〕46號)
4定義
4.1工傷事故：職工在生產(chǎn)勞動過程中發(fā)生的人身傷害和急性中毒事故。
4.2損失工作日：被傷害者失去工作能力的時間。按gb6441-86標準中規(guī)定計算。
4.3責任事故：指由有關人員的過失造成人員傷亡或財產(chǎn)損失的事故。
4.4輕傷：指損失工作日1日以上，105日以下，表現(xiàn)為勞動能力輕度喪失傷害。
4.5重傷：指損失工作日等于或超過105日，表現(xiàn)為勞動能力有重大損失的傷害。
4.6死亡：指負傷后當時就死亡或負傷后一月內死亡的傷害。
4.7輕傷事故：指只有輕傷的事故。
4.8重傷事故：指有重傷無人員死亡的事故。
4.9一般事故：指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。
4.10較大事故：指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。
4.11重大事故：指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故。
4.12特別重大事故：指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒，下同)，或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故。
4.13重大未遂事故：指有可能造成重大人身傷亡或重大經(jīng)濟損失，但實際上未產(chǎn)生這種后果的事件。
5管理職責
在公司總經(jīng)理和生產(chǎn)、經(jīng)營業(yè)務副總經(jīng)理領導下，行政部負責辦理工傷保險手續(xù)，生產(chǎn)安全部負責對工傷事故進行申報、調查、分析及處理。
6管理原則
事故報告、統(tǒng)計、調查和處理工作必須堅持以下原則：
6.1實事求是、尊重科學的原則。
6.2公開、公正原則。
6.3“四不放過”原則。即事故原因沒有查清楚不放過;事故責任者沒有受到處理不放過;職工群眾沒有受到教育不放過;防范措施沒有落實不放過。
7管理程序
7.1工傷認定
7.1.1員工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
7.1.1.1在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的.
7.1.1.2工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。
7.1.1.3在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。
7.1.1.4患職業(yè)病的。
7.1.1.5因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。
7.1.1.6在上下班途中，受到機動車事故傷害。
7.1.2員工有下列情形之一的，視同工傷：
7.1.2.1在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的。
7.1.2.2在搶險救災等維護國家利益和公共利益活動中受到傷害的。
7.1.2.3員工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。
7.1.3因犯罪或者違反治安管理傷亡的，醉酒導致傷亡的，自殘或者自殺的等情形，不能認定為工傷或者視同工傷。
7.2事故報告
7.2.1發(fā)生工傷事故后，事故當事人或發(fā)現(xiàn)人應當立即報告單位負責人，在保護現(xiàn)場的同時，迅速搶救受傷或中毒人員，并采取防止事故擴大的措施，單位負責人立即將事故情況向生產(chǎn)安全部、人力資源部報告，保護好事故現(xiàn)場。在事故發(fā)生當日內，將事故發(fā)生經(jīng)過的書面報告、傷者身份證復印件、住院證明、醫(yī)保手冊送交生產(chǎn)安全部。
7.2.2接到事故報告后，生產(chǎn)安全部有關人員第一時間趕到現(xiàn)場，對事故進行調查取證，了解事故經(jīng)過，初步判斷事故原因，進行事故處理。同時要立即電話告知濟源市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、濟源市勞動和社會保障局工傷保險行政科室及工傷保險經(jīng)辦機構，在三日內將《工傷事故快報表》先報至市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局蓋章后再按規(guī)定報送相關部門。職業(yè)病自確診之日起，三日內按以上程序報送相關部門。
7.2.3發(fā)生重傷以上事故，除按上條規(guī)定報告鎮(zhèn)政府及濟源市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局等有關部門，報告時間不超過事故發(fā)生后的1小時，最遲不超過2小時。發(fā)生重大、特大死亡事故，必須在1小時內用電話和傳真報告上述部門。報告內容包括：事故發(fā)生時間、地點、類別、原因、傷亡情況、損失情況、簡要經(jīng)過、傷亡人員姓名、性別、工種、受傷程度、年齡等。同時要求發(fā)生事故單位填寫《傷亡事故登記表》和有關事故資料，事故目擊者及單位領導寫出事故經(jīng)過及事故證明材料等。填寫《事故傷害報告表》;同時提交工傷認定申請。
安全生產(chǎn)的制度10
一、目的對安全生產(chǎn)目標進行控制
二、范圍本制度適用于本單位范圍內
三、管理職責
�。�1）安全辦負責本制度的.編制、修訂、督促、檢查；
�。�2）各部門負責本部門的安全生產(chǎn)目標的實施；
�。�3）總經(jīng)理批準安全生產(chǎn)目標。
四、工作程序
�。�1）制訂安全辦根據(jù)安全生產(chǎn)方針、管理評審結果、風險評價結果、標準系統(tǒng)評價結果及績效情況，為不斷改進安全管理中的不足之處，起草安全生產(chǎn)目標，在征求各部門意見后，由總經(jīng)理批準實施。
�。�2）實施總經(jīng)理為實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標提供人力資源、財力資源、物力資源、技術資源。
�。�3）目標分解實施安全辦將安全生產(chǎn)目標和指標以安全目標責任書形式分解到各部門，確保目標的落實。
�。�4）實施結果考核安全辦負責半年進行一次預考核，每年12月進行全年考核，并將考核結果進行公示，做為安全獎懲依據(jù)。
�。�5）安全生產(chǎn)目標的評審及修訂通過考核結果，分析安全生產(chǎn)目標的適宜性及內外部條件變化，對目標進行修訂。
安全生產(chǎn)的制度11
（一）主要內容與適用范圍
本制度規(guī)定了事故分類和分級、報告、調查、處理、匯報、上報及統(tǒng)計等事項。
本制度適用于分公司各部門及項目部。
�。ǘ┮脴藴屎驼咭�(guī)定
1.國務院第493號令，《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》。
2.建設部3號令《工程建設重大事故報告和調查程序規(guī)定》。
3.國家和建設部、有關省市安全監(jiān)督管理局相關規(guī)定。
4.事故的報告、調查、處理和統(tǒng)計工作必須堅持實事求是，尊重科學的原則。
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1.事故發(fā)生后，事故當事人或發(fā)現(xiàn)人應立即報告班組長、項目安全人員或相應工地（項目）負責人，項目安全員或項目負責人應在8h內向分公司安全管理部門和公司領導進行報告，若發(fā)生火災事故且火災性質較嚴重時應立即報火警119。
2.外埠項目部應在事故發(fā)生的當天，以電話、傳真或電子郵件方式（用《事故快報》）上報分公司安全管理部。
3.屬上報政府部門的事故，事故發(fā)生項目部應在2h內，將事故發(fā)生時間、地點、經(jīng)過情況、造成后果、原因初步分析、已采取的措施等情況，以電話、傳真或電子郵件方式（用《事故快報》形式）報公司安全部門和主管經(jīng)理。公司安全部門在事故發(fā)生后24h內，以上述同樣方式、報告內容，上報市（區(qū)）安全監(jiān)督局、市（區(qū)）安監(jiān)站、派出所。外埠項目部發(fā)生上報公司級事故后，在向公司報告的同時，應報告當?shù)刂鞴懿块T。
4.發(fā)生事故先兆和重大未遂事件時，事故發(fā)生項目部安全部門應及時向公司安全部門進行報告。
�。ㄋ模┦鹿尸F(xiàn)場處置
1.事故發(fā)生后，項目經(jīng)理在進行事故報告的同時迅速組織實施應急管理措施，立即撤離現(xiàn)場施工人員，防止事故蔓延、擴大，并負責對現(xiàn)場實施保護。
2.事故發(fā)生后導致人員傷亡時，應在撤離現(xiàn)場施工人員，組織實施應急管理措施的`同時，迅速組織受傷人員的救護。
3.保護好事故現(xiàn)場。
（五）事故調查
事故發(fā)生的項目部應積極配合事故調查組調查、取證，為調查組提供一切便利。不得拒絕調查，不得拒絕提供有關情況和資料。若發(fā)現(xiàn)有上述違規(guī)現(xiàn)象，除對責任者視情節(jié)給予通報批評和罰款外，責任者還必須承擔由此產(chǎn)生的一切后果。
（六）事故處理
1.事故處理要堅持“四不放過”的原則，即事故原因沒有查清不放過；事故責任者沒有嚴肅處理不放過；廣大員工沒有受到教育不放過；防范措施沒有落實不放過。
2.在進行事故調查分析的基礎上，事故責任項目部應根據(jù)事故調查報告中提出的事故糾正與預防措施建議，編制詳細的糾正與預防措施，經(jīng)公司安全部門審批后，嚴格組織實施，事故糾正與預防措施實施后，由公司安全部門實施驗證。
3.對事故責任單位和責任人，由公司依據(jù)事故調查報告中對事故責任單位和責任人的處理意見和建議，進行行政處分和經(jīng)濟處罰，觸犯刑律構成犯罪的交由司法機關依法追究刑事責任。
4.對事故造成的傷亡人員工傷認定、勞動鑒定、工傷評殘和工傷保險待遇處理，由公司工會和安全部門按照國務院《工傷保險條例》和有關省、市綜合保險、意外傷害保險等有關規(guī)定進行處置。
5.事故調查處理結束后，公司或項目部（分公司）安全部門應負責將事故詳情、原因及責任人處理等編印成事故通報，組織全體職工進行學習，從中吸取教訓，防止事故的再次發(fā)生。
安全生產(chǎn)的制度12
一、在政府領導下，安排、部署、組織協(xié)調本鎮(zhèn)的'安全生產(chǎn)工作。
二、每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作例會，由政府安全生產(chǎn)管理辦公室主任召集有關部門單位負責人參加，分析、布置、督促本鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作，會議應當形成會議紀要。
三、組織制定本鎮(zhèn)安全生產(chǎn)事故應急救援預案，并在實施過程中負責組織、協(xié)調。
四、組織安全生產(chǎn)大檢查。定期或不定期組織有關部門對有關單位、生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患，應責令限期整改。
五、完成上級安委交辦的其它工作。
安全生產(chǎn)的制度13
為進一步加強公司安全生產(chǎn)管理，改善勞動條件，保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康，促進公司事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》要求，結合公司實際情況特制定本制度
一、安全生產(chǎn)職責的基本原則
1、公司安全工作實行各級行政首長負責制。
2、公司的各級領導人和職能部門，應在各自的工作范圍內，對實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)負責，同時向各自的行政首長負責。
3、安全生產(chǎn)人人有責，誰主管、誰負責，公司的每個員工必須認真履行各自的安全職責，做到各有職守，各負其責。
二、安全生產(chǎn)工作領導小組安全生產(chǎn)責任制
1、安全生產(chǎn)工作領導小組是公司安全管理的最高權力機構，對公司的安全生產(chǎn)起決策作用，公司內部重大安全活動等須經(jīng)安全生產(chǎn)工作領導小組審批決定。
2、認真貫徹落實國家安全生產(chǎn)方針和政策，執(zhí)行勞動保護方針、法規(guī)，確保本公司安全生產(chǎn)條件和正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動秩序。
3、建立健全公司安全管理體系。修訂安全生產(chǎn)管理制度。組織公司級安全生產(chǎn)檢查。重要安全事項決定等。
4、定期組織召開安全生產(chǎn)工作領導小組會議，聽取和安排落實安全生產(chǎn)工作。
5、研究決定在實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)目標過程中出現(xiàn)的重大問題。
6、重要安全生產(chǎn)技術措施及重大項目的計劃、研討與決策。
7、重大安全生產(chǎn)投入的申請、研討與決策。
8、決定重大安全事故隱患的整改落實。
9、重大安全責任的考核。獎勵正確的安全行為，懲罰錯誤的不安全行為。
10、聽取各類事故的調查處理情況，對內部重傷以上的工傷事故及道路交通責任死亡事故作出事故責任處理決定。
11、研究決定公司內部安全生產(chǎn)和勞動保護方面的`獎懲，審查安全經(jīng)費的使用情況。
三、崗位安全生產(chǎn)職責
�。ㄒ唬┛偨�(jīng)理安全職責
負責組織實施公司會議決議,負責組織貫徹落實政府及上級主管部門的政令、決策、意見；對公司工作全面負責。掌握國家有關安全生產(chǎn)管理的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和有關規(guī)定，并經(jīng)過培訓，考核合格取得安全資格證。分管部門設備部、財務部、企管部、安全部。
1、總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)第一責任人，主持安全生產(chǎn)的管理工作，組織實施董事會關于安全生產(chǎn)的決議，對公司的安全生產(chǎn)工作全面負責。要牢固樹立“安全第一”的思想，在計劃、布置、檢查、總結、評比中納入安全工作；
2、負責建立、健全并落實安全生產(chǎn)責任制；
3、嚴格執(zhí)行國家和上級有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章和有關規(guī)定；
4、批準和發(fā)布公司的各項安全管理制度、安全技術措施及安全工作的長遠規(guī)劃；
5、負責組織、制定重大事故應急救援預案的編制工作，并按計劃適時組織演練；
6、督促副總經(jīng)理做好分管范圍內的安全工作，組織召開經(jīng)理辦公會議，研究并解決重大的安全工作事宜，審核引進技術和開發(fā)新產(chǎn)品中的重大安全技術問題；
7、建立健全安全機構和組織，配備、充實安全管理專業(yè)人員；
8、經(jīng)常深入現(xiàn)場了解掌握安全生產(chǎn)情況，聽取員工對安全生產(chǎn)的意見和建議，組織開展安全技術研究工作，推廣先進的安全技術和管理方法；
9、重視員工勞動條件的改善和公司的安全、衛(wèi)生狀況；
10、密切關注安全、健康和環(huán)境問題，積極推行“責任關懷”計劃，不斷提高員工對推行“責任關懷”的認知；
11、主持召開安委會會議，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。對公司無力解決的重大隱患，按規(guī)定權限向上級有關部門提出報告；
12、保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實施；
13、組織對重大事故的調查處理，落實事故的“四不放過”原則，（對事故原因分析不清不放過，事故責任者和群眾未受到教育不放過，沒有制定出事故防范措施不放過，事故責任者未受到處罰不放過），發(fā)生重大事故直接向上級報告；
14、按照安全職責，每年制定總經(jīng)理年度安全工作計劃，并在具體工作中逐項
安全生產(chǎn)的制度14
一、局安全生產(chǎn)委員會每年通報一次全局安全生產(chǎn)情況，安全監(jiān)督科負責匯總，整理安全生產(chǎn)情況資料。
二、局屬各單位安全生產(chǎn)負責人每月5日前向局安全監(jiān)督科報送本單位安全生產(chǎn)情況。內容包括：上月安全生產(chǎn)情況、主要工作；下月工作安排和事故報表等。
三、局屬各單位安全負責人每年12月10日前向局安全監(jiān)督科報送當年安全生產(chǎn)工作總結和次年安全生產(chǎn)工作要點。局安全監(jiān)督科每年12月20日前向省公路局安全監(jiān)督處報送當年安全生產(chǎn)工作總結和次年安全生產(chǎn)工作計劃。
四、局安全監(jiān)督科按照規(guī)定，隨時向省公路局安全監(jiān)督處和局安委會報告有關安全生產(chǎn)活動、會議、事故調查處理等方面的情況。
安全生產(chǎn)的制度15
第一章總則
第一條為了貫徹“安全第一，預防為主”的方針，確保站場安全、穩(wěn)定、有序運行，根據(jù)國家相關法律、法規(guī)、規(guī)范標準，結合我公司實際情況，制訂本管理制度。
第二條本制度適用于公司各站場日常生產(chǎn)運行的管理。
第二章組織管理和交接班制度
第三條公司站場管理部負責門站、魯能晉北鋁業(yè)調壓站、同煤鍋爐房調壓站等大型調壓場站及其附屬設施、設備的運行管理，是站場管理的歸口部門。
第四條站場管理部設經(jīng)理一名，全面負責站場部工作，副經(jīng)理兩名，一名負責公司門站和同煤鍋爐房調壓站等城區(qū)大型站場設施，另一名負責魯能晉北鋁業(yè)調壓站和其它工業(yè)用戶調壓設施，站場部經(jīng)理柯根據(jù)業(yè)務需要適時調整。
第五條站場部運行工實行四班三倒作業(yè)制。公司門站每班兩人，其中班長一名，運行工一名。魯能晉北鋁業(yè)調壓站每班三人，其中班長一名，運行工兩名。同煤鍋爐房調壓站為無人值守站，由分管門站的副經(jīng)理每日巡查一次；新增場站將根據(jù)實際需要由分管生產(chǎn)的副總經(jīng)理統(tǒng)一調配。
第六條所有進站人員必須遵守《進站安全管理規(guī)定》：
1、本部門上班人員及公司安全檢查人員進站須按規(guī)定著裝，佩帶工作證。
2、公司其他部門人員及外來人員須經(jīng)有關領導（站場部經(jīng)理、分管副總經(jīng)理）批準后，辦理登記手續(xù)；各種機動車輛不得進站，若必須進站按規(guī)定帶合格的防火帽，進站后按指定位置停放。
3、外來入站人員必須關閉手機等通訊工具著防靜電服裝，在站內工作人員的.陪同下方可進入車間。
4、公司或上級領導參觀視察時，應由分管生產(chǎn)的副總經(jīng)理、站場部經(jīng)理陪同，并按要求著裝、確保站場安全。
5、未經(jīng)允許不得在車間照相、錄像。
6、進入站內必須嚴格遵守有關安全管理規(guī)定，禁止亂動設備、消防器材。
7、施工人員，嚴禁進入非施工區(qū)域。
8、站區(qū)內嚴禁煙火，不得帶火種，不得穿鐵釘鞋進站，規(guī)章制度各種動火作業(yè)方案需經(jīng)相關人員審批后方可作業(yè)。
9、違反上述規(guī)定，值班人員有權盤查、制止。
第七條門站所有工作人員必須遵守《倒班及交接班管理制度》，規(guī)定如下：
1、接班人員上班前必須保證有充分的睡眠和良好的休息，并不得飲酒，嚴禁酒后上崗。
2、嚴禁攜帶小孩及非生產(chǎn)人員進入場區(qū)。
3、每班結束之前半小時以內為交接班時間，接班人應在此時間內上崗接班，未進行交接班或交接班未結束之前，交班人不得離崗。
4、交接班工作的組織實施由上一班次和下一班次的班長負責。
5、交接班時，必須做到"十交""五不接"
十交：
交運行情況及記錄；
交設備工作情況；
交閥門啟閉情況；
交上級領導指令情況；
交加臭液位情況；
交流量計流量；
交帶氣設備接口檢漏情況；
交維修工具及消防器材；
交崗位衛(wèi)生和存在的問題。
五不接：
生產(chǎn)及記錄情況不清不接；
閥門開關情況不清不接；
工具、用具、消防設施不全不接；
崗位衛(wèi)生不好不接；
無客觀原因，該處理的問題不處理不接。
6、交接班時要責任明確，交接過程中查出的問題由交班班長負責，接班人簽字后出現(xiàn)的問題由接班人負責。
7、交接班記錄必須書寫工整，不得用鉛筆填寫，不得涂改，并妥善保存，并由本部門存檔。
第三章值守工作內容及要求
第八條上崗前準備工作要周到，按規(guī)定穿戴勞保防護用品，工作區(qū)域要干凈整潔。
第九條當班人員要對SCADA系統(tǒng)數(shù)據(jù)和視頻影像實時監(jiān)控，每兩小時對站場工藝區(qū)巡視一次，按運行日志要求對各類數(shù)據(jù)進行記錄，并與SCADA系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行校對。
第十條每班人員對工藝區(qū)管道及設備用便攜式檢漏儀進行檢漏一次，并做詳細記錄。
第十一條每班檢查閥門“開、關”標志牌懸掛是否正確，不得開啟懸掛“嚴禁開啟”標志牌的閥門。
第十二條同煤鍋爐房調壓站運行時由分管副經(jīng)理每日巡視一次，停運時每周巡視一次。SCADA系統(tǒng)數(shù)據(jù)和視頻影像由公司門站值班人員實時監(jiān)控。
第十三條每周一對各站區(qū)進出口閥井用便攜式檢漏儀檢漏一次，并進行詳細記錄。
第十四條站場調壓設施及其附屬設施、設備每年進行春季、秋季兩次檢修，確保性能良好。
第十五條工作時要嚴格遵守勞動紀律，堅守崗位，認真負責，聽從指揮。
第十六條保證站區(qū)消防通道暢通，對消防器材必須會正確使用和保管，保證消防器材處于良好狀態(tài)，消防設備嚴禁挪作它用。
第十七條禁止在站區(qū)工藝裝置附近堆放油布、破布、廢油等易燃易爆物品，并保持站場干凈整潔。
第十八條站區(qū)內嚴禁亂拉、亂接電線。任何情況下，嚴禁使用有明火的電氣設備。
第四章設備維檢修內容及要求
第十九條站區(qū)內一切維修、檢修工作必須嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)。
第二十條日常維修、檢修內容包括：處理接口微量泄漏；排污；更換過濾器濾芯；拆裝壓力表、流量計、安全閥等。
1、處理接口微量泄漏、排污、拆裝壓力表等小型作業(yè)時，經(jīng)部門經(jīng)理同意后，由部門分管副經(jīng)理現(xiàn)場指揮，當班人員現(xiàn)場作業(yè)。
2、更換過濾器濾芯、流量計、安全閥拆裝較大等作業(yè)時，必須制定作業(yè)方案，并由安檢部審核，公司分管副總批準后方可組織實施。
第二十一條電器設備、線路的一切維修工作，必須由公司電工進行作業(yè)；SCADA系統(tǒng)相關的軟硬件及附屬設備必須由公司網(wǎng)絡維護員進行操作。
第二十二條調壓器和電動球閥的大型維修必須由廠家的技術人員現(xiàn)場操作。
應急管理與計量交接
第二十三條站區(qū)內的一切應急活動必須依據(jù)各單元應急預案和公司綜合應急預案進行實施。
第二十四條應急材料和工具要建立臺賬，存放定點有序，并每月檢查一次，是否齊全有效。
第二十五條當班人員為應急事件的第一響應人，應立即按照相關應急預案采取有效措施，并通知相關人員，通知內容應講清事故性質、發(fā)生位置、發(fā)生時間及后果。
第二十六條每年各站區(qū)應急演練不少于四次，并進行總結改進，不斷提高應急處置能力。
第二十七條魯能晉北鋁業(yè)調壓站的夜班班長下班前（8：00左右）與魯能
焙燒爐計量員核算、交接上日用氣量，核對無誤后，用電話報回門站夜班班長。
第二十八條門站夜班班長下班前（8：00左右）準確記錄站內超聲波流量計累計氣量和同煤鍋爐房等調壓站流量計累計氣量，再到省公司末站進行氣量交接，核對無誤后，簽字蓋章取回《購銷氣量交接單》。
第二十九條門站夜班班長進行核算、統(tǒng)計各場站用氣量，核實無誤后，由部門經(jīng)理簽字，報送總經(jīng)理、生產(chǎn)副總、調度指揮中心。
第三十條氣量交接數(shù)據(jù)必須準確無誤，站內相關人員必須遵守《保密協(xié)議》的相關條款。
第六章附則
第三十一條違反本管理制度的員工按照公司《違紀職工處罰條例》有關條款進行相應處罰。
第三十二條本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
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