空調使用的管理制度15篇
在不斷進步的社會中，制度在生活中的使用越來越廣泛，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。擬定制度需要注意哪些問題呢？下面是小編整理的空調使用的管理制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
空調使用的管理制度1
為加強學校資源能源管理，提升資源能源節(jié)約意識，養(yǎng)成良好的生活習慣，共同建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型校園，特制定宿舍區(qū)、教學區(qū)空調使用管理規(guī)定。
一、使用時段：
1、大致使用時間為每年的五一前后——十一國慶前后，視乎具體天氣情況作出適當調整。原則上以氣溫達到28°C為啟用標準。
2、使用期間，每天具體的使用時段規(guī)定為：
宿舍區(qū)——中午12：30——14：00；晚上22：30——次日早上6：30。
教學區(qū)——早上7：50—12：05（課間操時間暫停使用）；下午14：10——16：45。晚上18：50——22：00。
其余時間不得使用，學校統(tǒng)一關閘斷電。
二、不同區(qū)域空調開、停時間：
1、宿舍區(qū)：五一之前，宿舍空調視乎天氣情況可以予以提前開放使用；五一以后進入正常使用狀態(tài)。
2、教學區(qū)：教學區(qū)空調一律規(guī)定在五一以后方可使用。
三、遙控器的管理：
1、宿舍區(qū)：空調遙控器由宿舍生活老師統(tǒng)一管理。每年在空調使用季節(jié)（大約在五一前后）由宿舍生活指導老師統(tǒng)一發(fā)放各宿舍，在空調停止使用季節(jié)（大約在十一國慶之后）由宿舍生活指導老師收回統(tǒng)一保管。
2、教學區(qū)：空調遙控器由學校固定資產管理辦公室（行政樓一樓103室）統(tǒng)一管理。每年在空調使用季節(jié)（大約在五一前后）由學校固定資產管理辦公室統(tǒng)一發(fā)放各年級（班），并由年級簽收。在空調停止使用季節(jié)（大約在十一國慶之后）由學校固定資產管理辦公室收回統(tǒng)一保管，并做好簽收記錄工作。
3、使用期間，空調遙控器人為使用不當損壞或丟失，視為固定資產損失，由宿舍或班級予以賠償，否則學校有權不予更換遙控器。
四、紀律強調與使用要求：
1、嚴格執(zhí)行國家與學校的`節(jié)能制度與要求，空調使用溫度控制在人體合適溫度25度，不宜過低，以免影響身體健康和浪費資源。
2、空調和遙控器使用必須愛護、珍惜。人為使用不當損壞或丟失，視為固定資產損失，由宿舍或班級予以賠償，否則學校有權不予更換遙控器。
3、嚴格遵守學校規(guī)定的空調使用時間、區(qū)域等制度性安排與要求。養(yǎng)成良好的資源能源節(jié)約意識與習慣。
以上規(guī)定，從20xx年4月起執(zhí)行。
空調使用的管理制度2
1、vrv空調中央控制器由工程人員操作，非專業(yè)人員不得隨意操作。
2、大廈辦公間內的空調機溫度調整由辦公人員自行調節(jié)，如有不便請拔打客戶服務中心報修電話xxxxx，工程人員將在15分鐘內前來處理。
3、大廈內vrv空調系統(tǒng)每天由工程人員集中開啟和關閉。
4、各層辦公間內的室內空調機，請辦公人員在下班時自行關閉。
5、大廈空調系統(tǒng)將根據季節(jié)和室外溫度調整為三種狀態(tài)。(制冷、制暖、送風)
冬季：當室外溫度為-5c~15c時，vrv空調中央控制器將設定為制暖狀態(tài)，溫度調整范圍28c~32c之間，確保辦公區(qū)域溫度達到22c~25c。
夏季：當室外溫度為26c~35c時vrv空調中央控制器將設定為制冷狀態(tài)，溫度調整范圍16c~25c之間，確保辦公區(qū)域溫度達到25c以下。
春秋季：此時vrv空調中央控制器將設定在送風狀態(tài)，主要起通風換氣作用，將室外新鮮空氣輸送至各辦公區(qū)域。
6、在此兩季期間內，工程人員應加強巡回檢查，隨時根據天氣溫度的變化及某些特殊場合的需要而對個別區(qū)域進行制冷或制暖狀態(tài)的`設置。
空調使用的管理制度3
本著正確使用、安全管理、健康節(jié)能的原則，根據季節(jié)氣溫的變化，特對空調的啟用、管理作如下規(guī)定：
一、 空調的啟用
1. 嚴格控制空調機使用開啟溫度，夏季室內溫度高于29攝氏度，方可開啟制冷系統(tǒng);冬季室內溫度低于12度，方可開啟制熱系統(tǒng)。
2. 空調的啟動要嚴格參照操作程序開啟，嚴禁在冬天開啟制冷在夏天開啟制熱。
3. 為節(jié)約能耗和延長空調的使用壽命，空調開啟后，設置的溫度要適中：制熱溫度應設置在25度以下，制冷溫度應設置的25度以上;以免空調機長時間工作，影響其正常使用。
二、 空調的使用與責任管理
1. 空調開啟時應將門虛掩，窗戶關上。
2. 空調作為辦公設施，僅用于辦公時用，不允許在非辦公時間使用，辦公人員離開或辦公時無人的情況下應關閉空調，嚴禁室內無人空調機照開�？照{機開啟的數量應根據人數的多少作相應的`調整。
3. 辦公室人員將定期和不定期對空調的使用情況進行檢查，一經發(fā)現空調使用不合本規(guī)定者按每人每次20-50元罰款不等。
4. 空調的管理責任人為當天值班人員，空調的使用不當將追究當天責任人。
三、 本制度自公布之日起實施。
希望全體員工認真遵守上述空調使用規(guī)定，并認真貫徹勤儉節(jié)約、按需用電的原則，做到下班時及時關掉電腦、空調、飲水機等用電設備的電源。
二零xx年六月十七日
空調使用的管理制度4
為規(guī)范我校學生宿舍空調設備的使用和管理，提高資源使用效率，確保使用安全，特制定本辦法。
第一條本辦法適用范圍包括全校所有裝設有空調設備的學生宿舍。
第二條本辦法規(guī)定之空調設備包括學生宿舍空調外機、室內機、遙控器等。
第三條本辦法規(guī)定之學生工作部門包括學生工作處、研究生部、天平大學、各二級大學。
第四條空調設備的保管、使用：
�。ㄒ唬┛照{由學校統(tǒng)一出資安裝，屬于學校固定資產，為保障學�？照{資產安全，安裝有空調設備的宿舍，宿舍全體成員對空調設備負有共同保管責任。
�。ǘ┌惭b有空調的宿舍根據學校的通知向后勤服務總公司領取空調遙控器。
�。ㄈ┦褂每照{的電費采取以宿舍為單位先購電后使用的原則，費用的`分攤由宿舍內部人員協(xié)商解決。
第五條空調設備的維護、維修：
�。ㄒ唬⿲W生要根據空調使用說明書進行操作。
�。ǘ⿲W生如發(fā)現空調出現異常情況應及時向后勤服務總公司報修。校內報修電話：xxxx。其他任何部門和個人不得私自拆卸或打開室內機和室外機。
�。ㄈ⿲W生嚴禁私拆空調電源線路或違規(guī)操作，由此引發(fā)的事故或人身傷害由學生本人承擔，并視情節(jié)給予校規(guī)校紀處理。
（四）人為損壞空調設備，責任人須按照維修至完好所需的金額照價賠償，并視情節(jié)給予校規(guī)校紀處理。責任人不明確時，一律由全體宿舍成員共同負責。人為損壞的空調設備一律在確認賠償金繳納后再予以維修。非人為因素產生的維修費用由學校承擔。
�。ㄎ澹┛照{遙控器發(fā)生遺失或損壞的，可以由學生自行購置補齊，也可以由學生向后勤服務總公司購買。
�。┖笄诜⻊湛偣矩撠煱才艑I(yè)公司進行空調設備的維護、維修。
第六條空調設備保管責任的終止：
�。ㄒ唬┊厴I(yè)生離校時，由后勤服務總公司對空調設施進行檢查，確認空調完好，并收回空調遙控器。
�。ǘ┖笄诜⻊湛偣掘炇瞻l(fā)現空調設備存在人為損壞、遙控器發(fā)生丟失的，應立即對負有保管責任的學生進行責任與賠償追究，必要時由學生工作部門協(xié)同進行追究。
第七條注意事項：
（一）學生離開宿舍應關閉空調機。
�。ǘ╅_啟與關閉空調機要使用遙控器，不準打開室內機手動開機。開機前要檢查遙控器模式設置是否正確，調整正確后方可開機，重新開機要間隔3—5分鐘。
�。ㄈ┨岢�(jié)約用電，夏季室內溫度低于30度建議不開空調，設定制冷溫度一般控制在25—27度。冬季室內溫度高于4度建議不開空調，設定制熱溫度一般控制在18—20度。
�。ㄋ模┛照{出現異常響聲應立即停機。
�。ㄎ澹┛照{運行中要關閉門窗，否則將影響制冷或制熱效果�？照{關閉時應注意及時開窗通風。
�。┓块g中布設的空調專設電源，不得插接其他大功率電器或拉接臨時電源。
�。ㄆ撸﹪澜诳照{外機上擺放物品，懸掛衣服，搭毛巾，嚴禁在出風口懸掛潮濕衣物等。
第八條本辦法由后勤管理處、學生工作處在各自職責范圍內負責解釋。
空調使用的管理制度5
一、酒店中央空調的衛(wèi)生管理應指派專人負責。衛(wèi)生管理人員和具體操作人員必須進行有關的衛(wèi)生知識培訓，合格后持健康證方可上崗。
二、中央空調通風的機房，應時刻保持干燥清潔，嚴禁堆放無關物品。
三、中央空調衛(wèi)生清掃工具、消毒設備必須專物專用，嚴禁挪為它用。必須使用合格的.消毒劑。
四、中央空調系統(tǒng)新風量應滿足每人每小時20—30立方米。
五、保證中央空調系統(tǒng)所吸入的空氣為室外新鮮空氣，嚴禁間接從空調通風的機房、建筑物樓道及天棚吊頂吸入新風。
六、不得使建筑物內各區(qū)域各房間的空氣在空調通風系統(tǒng)內相互混合后再進入新風系統(tǒng)。
七、空調系統(tǒng)過濾網，表冷器，冷凝水盤表面每季度應進行全面檢查、清洗、消毒。
八、空調房間內的送、排風口應經常擦洗，保持清潔，表面無積塵與霉斑。
九、空調系統(tǒng)冷卻塔應保持清潔，每年清洗一次。
十、本制度自印發(fā)之日起開始施行，由工程部負責解釋。
惠州市凱泉高爾夫渡假酒店
20xx年11月5日
空調使用的管理制度6
學校辦公室安裝的空調，是供教師們夏季防暑降溫、冬季取暖用的。本著正確使用、安全管理，節(jié)約能耗的原則，根據季節(jié)氣溫的變化，學校對空調的開啟使用、管理作如下規(guī)定：
一.空調的啟用：
1、校長室依據當地氣象臺的預報，在冬季室外最低氣溫達到0度以下，夏季室外最高氣溫達到35度以上，以學校公告的'形式通知開啟時間，各辦公室方可啟用;
2、在規(guī)定的空調開啟溫度以外，學校還沒有通知使用空調時，不準使用空調;對隨意開啟空調者，學校將予以通報批評。
3、空調的啟動要嚴格按照操作規(guī)程開啟，嚴禁在冬天開啟制冷或在夏天開啟制熱，否則，將對壓縮機造成嚴重損壞，影響其正常的使用;
4、為節(jié)約能耗和延長空調的使用壽命，空調開啟后，設置的溫度要適中。制熱溫度應設置在25度以下，制冷溫度應設置在25度以上，以免空調機長時間工作，壓縮機發(fā)熱、發(fā)燙，影響正常使用。
二.空調的使用與責任管理：
1、室內無人時，要隨手關閉空調。辦公室的空調使用管理責任人為辦公室負責人,下班后要檢查空調是否已經關閉。
2、專用室及會議室的空調，本著誰使用，誰管理的原則，加強責任管理。
3、由于空調的使用開啟不當，造成空調損壞或不能正常運行，要追究其使用者的責任;空調遙控器要妥善保管，造成丟失或損壞的，要照價賠償;
4、注意用電安全，發(fā)現電路或空調故障要及時停止使用并報修，不得強行使用。
5、學校總務部門將不定期檢查辦公室空調的使用情況，對違反上述規(guī)定的將促其改進;對情況嚴重或拒不改正的，將予以通報批評;對造成責任事故的，將追究有關人員責任。
空調使用的管理制度7
1目的
為加強空調使用管理，特制定本辦法。
2職責
2.1空調一律由行政部負責聯系空調專業(yè)維修站進行安裝和維修，如發(fā)現空調故障，必須及時與行政部聯系，其他人員一律不得移動空調或擅自拆卸空調零部件。
2.2各部門(各寢室)或各辦公室指定責任人負責空調的管理，由各責任人到行政部領取空調遙控器并登記。會議室由行政部負責開、關機，責任人必須在下班后或散會后檢查空調的關機情況。
2.3各責任人請勿將空調遙控器隨意借出。
3使用
3.1空調的使用時間安排：上班、加班及員工就寢時方可使用空調，具體空調開啟時間如下：
3.1.1辦公室空調開啟時間：8：30-17：30;
3.1.2治安員及工程維修人員宿舍空調開啟時間：根據各班次就寢時間開啟，時間限定8小時;
3.1.3其他部門員工宿舍空調開啟時間：22：00-6：00;
3.1.4員工餐廳空調開啟時間：11：00-14：00。
3.2空調的`溫度控制：依據當地市電視臺天氣預報，氣溫低于13℃時方可取暖，且溫度設定不得高于22℃，氣溫高于30℃時方可制冷，且溫度設定不得低于28℃，風力設定不得高于中風，并做到人走關機。其他時間一律不得使用空調。長時間停用必須拔下空調插頭。
3.3為避免空調因使用時間過長造成機器損壞及安全事故，即使是上班或加班，空調連續(xù)工作8小時必須關機半小時。
3.4為保證空調使用效果和辦公環(huán)境的清潔舒適，空調內機濾網必須及時清洗，5月底和10月底各清洗一次，由行政部督促水電工實施，保潔員配合。
3.5行政部將隨時對空調的使用情況進行檢查，如發(fā)現未按規(guī)定使用，對責任人每次處以罰款50元。
4附則
4.1本制度由行政部負責解釋并監(jiān)督執(zhí)行。
4.2本制度自批準之日執(zhí)行。
空調使用的管理制度8
為加強空調管理，落實節(jié)能降耗措施，確�？照{安全運行，更好地為全體員工提供良好的辦公環(huán)境，現將辦公室空調的使用規(guī)定如下：
一、空調使用實行“專人負責制”。行政部負責空調使用管理，行政前臺為空調使用的負責人，主要負責掌握空調的使用時間，管理空調的正確使用，避免人為損壞。除行政前臺外，任何人不得隨意開啟空調，不得私自拆裝空調面板，不得讓外來人員隨意開啟空調，由此造成的問題自行承擔。
二、全體員工必須加強節(jié)約用電、安全用電意識。為做到節(jié)能降耗，空調必須達到相關規(guī)定條件方可開啟。堅決杜絕開窗使用空調現象，非工作時間不得使用空調，每天下班后要及時關閉空調和電源。
三、公司將定期檢查或抽查空調的.使用情況，如發(fā)現有違規(guī)使用或損壞現象，將對當事人處理，損壞須增加賠償費用。
四、使用條件
夏季：5月1日以后室外氣溫連續(xù)三天超過32℃且室內體感明顯悶熱方可開啟制冷，空調溫度設定26℃，不得低于此溫度；
冬季：11月1日后室外氣溫連續(xù)三天低于5℃且室內體感明顯寒冷方可開啟制熱，空調溫度設定22℃，不得高于此溫度。
五、使用要求
1、空調由行政前臺負責管理和使用。需要使用必須申請，未經允許，其他人不得隨意開關和調試空調。
2、使用空調時，應先關閉門窗，不能在開空調的室內吸煙，嚴禁開窗使用空調。下班要提前10分鐘關閉空調，長時間（20分鐘以上）離開時，應關閉空調，以保證節(jié)能減排效果。
3、空調使用過程中，上午、下午需各關閉空調半小時（尤其是冬季）進行開窗通風，以保持室內空氣新鮮。
六、違規(guī)情況處理
1、行政部對各辦公室空調使用情況作不定期檢查，凡發(fā)現有違反本管理規(guī)定的，發(fā)現一次，停止使用空調3天，并對違反規(guī)定者罰款人民幣50元/人/次。
2、凡違反本制度規(guī)定的，由行政部就處理情況通告全公司，罰款金額從當月工資中扣除。
七、管理維護及賠償
1、空調設備使用期間，使用的部門辦公室負有保管保護的責任。
2、如在正常使用中出現故障，部門負責人應及時報至行政部并由行政部聯系物業(yè)工程部維修。
3、如涉及使用不當或故意損壞，由使用的部門或故意損壞者負責修理或賠償，行政部將視設備損壞情況同工程部對故意損壞者做出相應的處理。
本規(guī)定自20xx年5月1日起施行。
空調使用的管理制度9
為貫徹節(jié)能減排、勤儉節(jié)約、安全使用原則，切實加強我司辦公室空調用電管理，更好地為廣大職工帶給良好的辦公環(huán)境，確保我公司空調安全運行，現制定辦公室空調使用管理規(guī)定如下：
第一，辦公室在使用空調時根據氣象臺溫度預報結果，在夏季室外最高氣溫到達33度以上，方可開啟空調。一般狀況下不準開啟空調。
第二，使用空調時，應先關掉門窗，不能在開空調的室內吸煙，如需通風換氣要先關掉空調。下班要提前15分鐘關掉空調，長時間(20分鐘以上)離開時，要關掉空調，以便節(jié)能和保證減排效果。
第三，由于空調的使用和開啟不當，造成空調損壞或不能正常使用的，要追究使用者職責。
第四，為做到節(jié)能降耗，要求夏季空調設置在26度以上，以免空調長時間工作，壓縮機發(fā)熱，發(fā)燙，影響正常使用。
第五，空調施行“專人負責制”，行政部經理為空調使用職責人，主要負責掌握空調的使用時間，管理所屬空調的正確使用方法，避免人為損壞，以保證空調能發(fā)揮其應有作用。
第六，夏季雷雨天氣應立即關掉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。遇上節(jié)假日，應拔去空調插頭。
第七，當空調出現故障時，要及時報修，由電工上門檢修，是人為原因損壞，要照價賠償;是質量原因，及時聯系空調維修部維修。
第八，全體職工務必增強節(jié)約用電、安全用電意識。任何人不得隨意開啟空調外殼，不得私自拆裝空調及電源開關，不得隨意在空調線路上亂接線。
第九，公司不定期、不定時對空調使用狀況進行檢查，對違反上述規(guī)定或故意損壞的.，對當事人嚴肅處理，并對部門進行通報和經濟處罰。
xxxx公司
××××年×月×日
空調使用的管理制度10
為使用好空調，保管好空調，提高空調的利用率，特制訂本制度，請全體教師遵照執(zhí)行。
一、各辦公室空調由辦公室室長負責管理，辦公室違規(guī)使用空調，追究辦公室室長責任。
二、夏天溫度超過 33℃、冬天低于1℃才能使用空調，使用空調時應關好門窗，有陽光時應拉上窗簾。開機時間為9：00—16：40。
三、不得在空調開機運行后再頻繁開關機，防止損壞壓縮機；更不得隨意拔掉空調插頭。
四、炎熱夏天空調溫度應設定為26℃左右，寒冷冬天應設定為18℃左右。防止教師進出教室時溫差過大，影響身體健康。
五、人走機停。下班時間應該停機。在辦公室無人的情況下（特別是放學），最后離開的`老師一定要檢查空調是否關停，不造成浪費。若發(fā)現，將做停機處理（切記）。辦公室只有1-2個人時，建議不要開空調。
六、注意用電安全，長時間不用空調，應斷開電源。發(fā)現電路和空調故障要及時停止使用并保修，不得強行使用。
七、提前關機。各室應在下班前20分鐘自覺關�？照{，以節(jié)約用電。
八、各辦公室要切實愛護空調設備，如有人為損壞照價賠償。
九、學�？倓詹块T和校辦將不定期檢查辦公室空調的使用情況，對違反上述規(guī)定的將促其改進；對情況嚴重或拒不改進的，將予以大會批評并納入目標考核；對造成責任事故，將追究有關人員責任并進行處罰。
十、本制度自XX年9月2日起執(zhí)行。
武漢市光谷六小
XX年9月1日
空調使用的管理制度11
1、冷凍機房交接班管理
�。�1）值班人員應嚴格遵守交接手續(xù)，當班人員詳細介紹運行情況及應注意的問題和需要繼續(xù)進行的工作等，嚴禁當班人員在接班人員未到之前離開值班崗位。
（2）交班：在下班前必須做好機房、控制室場的清潔工作。
�。�3）在交班之前必須將壓力、油位、水位及機組設備調整在正常情況下交給接班人員。
（4）主動向接班人員交待本班運轉及調節(jié)情況，做好上班與下班的服務工作。
�。�5）要交點公用工具、物品的數量、規(guī)格，辦好移交。
�。�6）接班：接班人員須提前15分鐘進入工作崗位，做好接班準備工作。如遇停機或第一班開機，應全面檢查設備情況，確保設備正常運轉。
�。�7）接班時，對上班設備進行全面檢查，并主動了解上一班運轉情況，看上一班運轉記錄表和交班留言，便于本班調節(jié)運轉情況，接班后，如發(fā)現設備有故障，超過接班時間15分鐘，一律由接班人員負責。
�。�8）對上班交點的公用工具及用品要清點驗收。
2、冷凍機房定期巡回檢查
�。�1）值班人員應熟悉機組及各系統(tǒng)的作用、原理、性能、技術等，能夠正確調節(jié)運行參數，滿足供冷要求。
�。�2）值班人員必須集中思想，認真定期、定點巡回檢查，在檢查中做到“眼看”、“耳聽”、“手摸”、“鼻聞”�！翱础备鲏毫Ρ怼囟扔�、流量計等是否在規(guī)定的指示范圍內，冷卻塔風機，補水管運轉是否正常�！奥牎睓C器在運轉時各部位有否異常聲音�！懊崩鋬鰴C及各輔助設備有否振動，冷熱部位正常情況�！奥劇睓C組設備在運轉有否不正常異味，周圍環(huán)境有否異味等情況。
�。�3）認真做好設備運行記錄，巡回檢查記錄，故障處理記錄，有問題及時向上級匯報。
3、空調、冷凍機系統(tǒng)故障處理
�。�1）空調、冷凍系統(tǒng)在運行中發(fā)生故障后，應及時采取緊急停機，防止故障擴大，并保持故障現場，立即向班組長或領導報告，重大故障向工程部領導報告。
�。�2）故障發(fā)生后，由管理人員會同技術人員對故障進行分析，分清事故責任和機械事故，寫出故障處理結論。
�。�3）召開小組故障分析會，找出故障原因，吸取教訓，提出防范措施。
�。�4）組織人員抓緊修理，盡快恢復運轉，保證供冷并填寫好故障處理記錄。
4、空調、冷凍機系統(tǒng)保養(yǎng)
�。�1）加強空調、冷凍機系統(tǒng)保養(yǎng)工作必須堅持“預防為主”和維護與計劃檢修相結合的原則，做到正確使用、精心維護，使整個系統(tǒng)處于良好狀態(tài)，以滿足使用部門的要求。
�。�2）操作維修人員必須具有一定的技術技能，并持有勞動局頒發(fā)的等級證書。
�。�3）保養(yǎng)人員應定時定點上崗檢查，隨時注意觀察設備的運轉情況，發(fā)現問題和隱患要及時消除，不能立即清除的應及時向班組長匯報。
（4）操作、維修人員應每天進行巡回檢查，并做好記錄。
�。�5）在巡回檢查中，如發(fā)現事故隱患，應及時向班組長匯報，設備的操作、維修人員應認真做好所做日常保養(yǎng)項目記錄。
（6）操作、維修人員應用不同的手段對本崗的設備進行點檢。
�。�7）每臺設備的點檢記錄、維修記錄由班組長及時上報給主管。
�。�8）主管按各種點檢和維修記錄匯總情況，安排對部分運行不良的設備復查修理，凡須停機檢修的設備應列入維修計劃。
�。�9）保養(yǎng)
A、設備年度保養(yǎng)均由領班根據設備的保養(yǎng)項目及周期提出年度計劃，由主管負責計劃、組織安排，如期實施。
B、凡屬一級保養(yǎng)的.設備，需對設備外表面和有關部件進行檢查、清洗、潤滑、緊固、調整和消除不正常運轉因素，并認真做好記錄。
C、凡屬二級保養(yǎng)，均由維修人員負責拆、檢、修復更換部分零件，調整定位空隙，認真做好修理記錄，驗收合格后，由維修人員填好保養(yǎng)單。
D、各種保養(yǎng)要如期完成，不得遺漏，保養(yǎng)后要由主管驗收合格并簽字后，方可投入運行，不得使設備帶故障運行。
E、一、二級保養(yǎng)工作要列入崗位考核，主管應對各維修人員定期進行崗位考核。 F、對于外部修理均由領班負責驗收合格后，方可投入運行。
5、冷凍機房安全管理
�。�1）冷凍機房是酒店制冷、供冷系統(tǒng)的中心，除本機房工作人員外，其他人員不得隨意進入。
�。�2）外來人員聯系工作欲進機房，必須得到當班人員同意后，并做好登記手續(xù)方可入機房。
�。�3）外單位人員聯系工作和參觀學習，必須在有關部門陪同下，辦好登記手續(xù)方可入機房。
�。�4）在設備運行期間，冷凍機房內不得使用明火和進行焊接工作，若必須動用明火，一定要向酒店有關部門申報，符合動用明火的規(guī)定審批程序，并做出相應安全措施才能進行。
�。�5）凡機油、煤油等危險品必須放在指定地點，嚴格保管，使用后的廢油、油揩布不得亂丟、亂放。冷凍機房場地嚴禁煙火。
設備、設施維修保養(yǎng)制度
1、設備、設施維修保養(yǎng)管理基本要求
�。�1）加強設備、設施的維修保養(yǎng)工作必須堅持“預防為主”和“維護與計劃檢修相結合”的原則，做到正確使用，精心維護，使設備經常處于良好狀態(tài)，保證設備、設施的長期、安全、穩(wěn)定運轉，以滿足酒店各項工作的需求，保證正常營業(yè)。
�。�2）設備、設施使用操作人員是設備、設施維護保養(yǎng)的責任者，應實行以操作人員為主的設備維護保養(yǎng)責任制。操作人員必須以嚴肅的態(tài)度和科學的方法，正確使用和維護好設備，必須嚴格執(zhí)行設備設施使用、管理、維護崗位責任制和各種設備操作規(guī)程。
�。�3）操作、維修人員要不斷學習鉆研各崗位業(yè)務技術。要定期進行多崗位培訓，使操作和維修人員能做到一專多能，要做到“四懂三會”（四懂是：懂結構、懂原理、懂性能、懂用途；三會是：會使用、會維護保養(yǎng)、會排除故障）。
�。�4）特種設備維修人員須按政府有關部門的規(guī)定經過培訓、考核合格后發(fā)給證書，才能持證上崗操作和維修，從事電氣（具）操作、維修人員必須是有證人員，無證者不得單獨從事電氣（具）維修工作。
�。�5）各種設備的操作人員必須嚴格遵守操作規(guī)程，進行設備的啟動、運行和停機。設備操作、維修人員必須堅守崗位，嚴格執(zhí)行巡回檢查制度，認真填寫運行、維修等記錄，嚴格執(zhí)行交接班制度。
（6）各種設備的維修保養(yǎng)人員應定時定點上崗檢查，隨時注意觀察設備運轉情況，發(fā)現缺陷和隱患要及時消除，不能立即消除的缺陷要及時向部經理或設備、設施管理人員匯報并做好記錄，而且要立即采取措施，確保正常運轉。
�。�7）操作和維修人員應該為設備創(chuàng)造良好的運作環(huán)境，搞好設備環(huán)境及勞動保護、安全生產工作，對本崗位的設備、副機等要定期檢查維護，并做好清潔工作。
�。�8）重要設備應有專人負責定期檢查、維修，對在用、備用、封存和閑置的設備，都要定期進行除塵、防潮、防腐蝕等維護保養(yǎng)工作，并做好清潔、潤滑和緊固工作，及時消除跑、冒、滴、漏。
�。�9）酒店各級設備管理人員必須對各種設備使用、管理、維護保養(yǎng)制度的貫徹執(zhí)行情況定期進行檢查，認真總結操作和維修工作的經驗教訓，不斷改進設備管理工作。
2、設備、設施的例行保養(yǎng)
�。�1）各種設備、設施的操作人員對本崗位的設備，應每天進行巡回檢查，并做好巡回檢查記錄。
（2）在巡回檢查中，如發(fā)現事故隱患，應及時向班長匯報，班組長應向部門領導匯報。
�。�3）各種設備的操作人員應認真做好所做日常保養(yǎng)項目的記錄。
（4）操作人員應通過眼看、手摸、耳聽、鼻嗅、身體感覺等不同手段對本崗位的設備，按點檢項目和要求認真點檢，每天不少于2次。
（5）每臺設備的點檢記錄、維修記錄應由班組長每月匯總一次，上報設備技術管理人員。
�。�6）設備技術管理人員應按各種點檢和維修記錄匯總情況，安排對部分運行不良的設備定期進行復查維修，凡須停機檢修的設備，應列入維修計劃，經工程部領導批準后，再安排停機修理。
3、設備一、二級的保養(yǎng)
�。�1）設備一、二級保養(yǎng)均有工程部根據設備的保養(yǎng)項目及周期提出年度計劃，由設備技術管理人員負責按年度一、二級保養(yǎng)的計劃組織安排，如期實施。
（2）凡屬一級保養(yǎng)的設備，均以專項計劃維修人員為主，由操作人員參與，對設備表面和有關部件進行檢查、清洗、潤滑、緊固、調整和消除不正常運轉因素，并認真做好記錄，填寫好一級保養(yǎng)單。
�。�3）凡屬二級保養(yǎng)的設備，均以專項計劃維修人員為主，由操作人員參加擦洗，計劃維修人員負責拆檢、修復、更改部分零件、調整定位和間隙緊固機件等，并認真做好修理記錄，經設備、設施技術管理員驗收合格后，由計劃維修人員填寫二級保養(yǎng)單。
（4）一、二級保養(yǎng)要按期完成，不得遺漏，保養(yǎng)后要有設備技術管理人員或有關部門技術人員驗收合格并簽署后，方可投入運行，不得使各種設備帶故障運轉。
�。�5）一、二級保養(yǎng)單，經認真填寫好后，應及時送交給設備運行主管和技術主管各一份。
（6）一、二級保養(yǎng)工作要列入崗位考核，每半年或一年進行1次考核。
4、設備大修
�。�1）為了保證主要設備能長期安全運行，使設備運轉達到正常要求，對大型設備應根據設備使用、維護手冊規(guī)定年限進行大修。
�。�2）大修是工作量最大的一種計劃修理，但設備兩次大修間隔應在1年以上。
�。�3）設備大修方案應由工程部會同有關部門共同研究制訂，并報店分管領導審核后實施。
�。�4）設備大修方案內容包括：修理內容、質量要求、工程進度、勞動力、備品配件、材料、特殊工具需要量、試車、驗收規(guī)程、安全措施等。
（5）主要設備及其主要附屬設備在決定大修之前，應分別進行經濟效益分析和技術論證，形成書面文件上報酒店工程部及總經理室審核批準后方可實施。
（6）設備大修要嚴格執(zhí)行大修方案和檢修規(guī)程，把好質量關，采取自檢、互檢、專業(yè)檢查組合的方法。
空調使用的管理制度12
為了延長空調使用年限，合理使用好空調，提高空調的利用率、節(jié)約能源，確保安全，特制訂管理制度如下，請全體同學及相關責任人遵照執(zhí)行。
一、空調由班主任老師負責管理，不得隨意拆卸、移動、觸摸和隨意調整空調，保證空調使用的安全，發(fā)現問題及時向學校匯報，樹立愛護空調人人有責的意識。
二、所有教室空調采用統(tǒng)一送電,按班級實際用電量向學生征收電費，然后上交學校的方式管理，具體由學�？倓仗幇才艑Ｈ烁鶕䴕鉁刎撠熍潆娤涞拈_關�？倓仗幰ㄆ跈z查和維護供電線路，在使用的過程中發(fā)現機體或線路有異�，F象迅速向學校匯報，班主任要教育學生不觸摸空調主機和線路，保證用電的安全可靠。
三、空調使用不能隨意開關，各班班主任負責開關機，關機時還要把空氣開關關掉�？照{開機運行后不得再頻繁開關機，防止損壞壓縮機。
四、空調溫度夏天應設定為26℃以上，冬天應設定為18℃以下。設定溫度與房間現有溫度差過大空調的'效能反而降低并會大幅增加能耗。而且如果學生進出教室時溫差過大，會容易感冒，影響身體健康。
五、使用空調時應關閉門窗，有陽光時應拉上南側窗簾;堅決杜絕開門、開窗使用空調。體育課、課間操及其它教室無人情況下，務必關閉空調。當天氣暖和時，班主任也可靈活掌握空調的開關，注意節(jié)約用電。
六、不準在空調上放任何物品，不準在空調面板上亂貼亂畫。
七、為不影響空調的使用效率和壽命，各班級在打掃衛(wèi)生時最好拖地，掃地前必須先灑水，建議用濕抹布擦拭黑板，防止灰塵堵塞空調過濾網，并確保每月清洗過濾網一次。
八、各班級要切實愛護空調設備，如有人為損壞或丟失要照價賠償�？倓仗帉⒉欢ㄆ谶M行檢查，如發(fā)現有某班級違規(guī)使用空調，將通報批評;如發(fā)現空調被惡意損壞，將追究責任人，予以100元以上經濟處罰和記過處分。
九、各班應根據學校統(tǒng)一規(guī)定的時間及時向學校交該班所消耗的電費。
十、本制度自20xx年12月5日起執(zhí)行。
空調使用的管理制度13
夏季的到來也讓我們迎來了使用空調的高峰期，空調長期開啟對用戶帶來的最現實問題除了能夠有涼爽舒適的室溫以外，高額的電費也是我們必須面對的問題。
在夏季，科學，更省電的用空調也成了不少賢妻良母的必知常識，如何讓空調用的更省電？有什么竅門可以學習？今天，編輯就給大家?guī)砹嗽谙募臼‰姽?jié)能的使用竅門，感興趣的朋友不妨了解一下。
一、不要貪圖空調的低溫，溫度設定適當即可。因為空調在制冷時，設定溫度高2℃，就可節(jié)電20％。對于靜坐或正在進行輕度勞動的.人來說，室內可以接受的溫度一般在27℃―28℃之間。
二、過濾網要常清洗。太多的灰塵會塞住網孔，使空調加倍費力。
三、改進房間的維護結構。對一些房間的門窗結構較差，縫隙較大的，可做一些應急性改善；如用膠水紙帶封住窗縫，并在玻璃窗外貼一層透明的塑料薄膜、采用遮陽窗簾，室內墻壁貼木制板或塑料板，在墻外涂刷白色涂料等，以減少通過外墻帶來的冷氣損耗。
四、選擇制冷功率適中的空調。一臺制冷功率不足的空調，不僅不能提供足夠的制冷效果，而且由于長時間不斷地運轉，還會減短空調的使用壽命，增加空調產生使用故障的可能性。另外，如果空調的制冷功率過大，就會使空調的恒溫器過于頻繁地開關，從而導致對空調壓縮機的磨損加大；同時，也會造成空調耗電量的增加。
五、避免陽光直射。在夏季，遮住日光的直射，可節(jié)電約5％。
六、空調制冷時，導風板的位置調置為水平方向，制冷的效果會更好。
七、連接室內機和室外機的空調配管短且不彎曲，制冷效果好且不費電。即使不得已必須要彎曲的話，也要保持配管處于水平位置。
八、出風口保持順暢。不要堆放大件家具阻擋散熱，增加無謂耗電。最值得注意的是，空調省不省電，要看每款空調的能效比，能效比越高越節(jié)能。
空調使用的管理制度14
一、目的
為貫徹勤儉節(jié)約、節(jié)能減排、安全使用原則，更好地為員工提供良好的工作環(huán)境，規(guī)范辦公室空調的開啟、使用、管理，特制定本管理規(guī)定。
二、適用范圍
本制度所指空調包括公司所有辦公場所、接待室、會議室等區(qū)域的空調設備； 本制度適用于公司全體員工。
三、使用條件
1、各部門需嚴格控制空調的使用，開啟溫度：夏季室內溫度高于28 ℃方可開啟制冷系統(tǒng)；冬季室內溫度低于10 ℃方可開啟制熱系統(tǒng)。
2、空調啟用溫度要適中：制熱溫度設置不得高于16℃；制冷時，溫度設置不得低于 25℃；
四、管理細則
1、空調作為辦公設施，僅限于辦公期間使用，不允許在非辦公時間使用空調。上班半小時后方可開啟空調，下班前提前半小時關閉空調，室內無人或外出辦事時需及時關閉空調。
2、空調使用實行“專人負責制” ，由部門負責人全權管理并承擔相應的責任，使用空調時，應先關閉門窗，杜絕開窗開門使用空調現象。
3、接待室、會議室的空調實行“誰使用，誰負責”制，嚴格遵守《空調使用管理規(guī)定》，在使用完畢時，使用的部門或人員必須及時關閉空調。如無人使用時，空調由行政人事部負責管理。
4、全體員工必須增強節(jié)約用電、安全用電的意識，空調出現故障時，由部門負責人填寫維修申請單，及時向行政人事部報修，不得私自拆裝空調及電源開關。
5、空調遙控器由各部門負責人妥善保管，在不使用空調的季節(jié)，應應將空調插頭拔下、做好防塵處理并取出空調搖控器電池，以免損壞搖控器。
6、雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊，冬季嚴禁私人攜帶其它取暖設備進入公司使用。
五、違規(guī)責任 行政人事部將對空調的使用情況不定期檢查，如發(fā)現違反規(guī)定者，按以下標準給予處罰：
1、凡違反“空調使用條件”開啟空調的（特殊情況事先經批準的除外），第一次發(fā)現分別給與現場責任人及部門責任人口頭警告。如若再次發(fā)現，則對現場責任人處于罰款20元/次，給予部門負責人處于20元連帶處罰。
2.凡發(fā)現辦公室（區(qū)域）人員已下班離開工作場所，空調未關閉的，給與最后離開的員工罰款50元/次，如無具體責任人則給予部門責任人罰款50元/次。
3.凡發(fā)現私自拆裝空調、挪動空調、開啟空調外殼等情況的'，給與違規(guī)操作者罰款100元/次，若無人承認違規(guī)操作的，則由部門責任人承擔。
4. 凡空調遙控器造成丟失或損壞的，由所在部門負責人照價賠償，賠償金額直接從工資中扣除。
6.如涉及空調使用不當或者故意損壞的，由使用部門或損壞者負責修理或承擔賠償責任，辦公室將視設備損壞情況對故意損壞者做出相應的處理。
本規(guī)定自 起正式執(zhí)行！
請全體員工自覺遵守公司有關規(guī)定，節(jié)約用電，杜絕浪費，切實做好節(jié)能減排工作！
空調使用的管理制度15
為加強空調管理，確�？照{安全運行，更好地為廣大員工提供良好的辦公環(huán)境，現將辦公室空調的使用規(guī)定如下：
一、空調使用實行“專人負責制”，各辦公室負責人為空調使用的負責人，主要負責掌握空調的使用時間，管理所屬空調的正確使用，避免人為損壞，以保證空調能發(fā)揮其應有作用。
二、為做到節(jié)能降耗，要求夏季室溫在30攝氏度，方可開機使用空調制冷，其余時間(晚間、陰雨天等)不得開啟空調;冬季室溫在5攝氏度以下，方可開機使用空調制熱。每天下班后要及時關閉空調和電源，堅決杜絕開窗使用空調現象。
三、全體員工必須增強節(jié)約用電、安全用電意識。除辦公室負責人外，任何人不得隨意開啟空調，不得私自拆裝空調面板，不得讓外來人員隨意開啟空調，由此造成的問題自行承擔。
四、公司將定期檢查或抽查空調的使用情況，如發(fā)現有違規(guī)使用或損壞現象，將對當事人處理，損壞還要增加賠償費用。
五、使用條件
5月10日以后連續(xù)3天天氣預報溫度超過32°方可開啟制冷，空調溫度設定28°，不得低于此溫度。原則上冬季不開空調。
六、使用要求
1、制冷時，空調設定溫度不得低于28℃。
2、空調由辦公室負責人負責管理和使用。需要使用必須申請，未經允許，其他人不得隨意開關和調試空調。
3、空調使用過程中，為節(jié)約用電，各辦公室應關閉門窗，但要注意利用就餐時間(夏季12：00-13:30，冬季12:00-13:00)關閉空調開窗通風，以保持室內空氣新鮮。
七、違規(guī)情況處理
行政部對各辦公室空調使用情況作不定期檢查，若發(fā)現有違反第六條(使用要求)中的任何一條，發(fā)現一次，停止使用空調3天，并對違反規(guī)定者處人民幣100元的罰款。
八、管理維護及賠償
1、空調設備使用期間，使用的.部門辦公室負有保管保護的責任。
2、如在正常使用中出現故障，部門負責人應及時填寫維修單報送物業(yè)工程部維修。
3、如涉及使用不當或故意損壞，由使用的部門或故意損壞者負責修理或賠償的責任，行政部將視設備損壞情況會同工程部對故意損壞者做出相應的處理，并處于罰款處理。
五、本規(guī)定自20xx年5月16日起施行。
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