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公司錄用通知書【推薦】
在日新月異的現(xiàn)代社會中，越來越多人會去使用通知，上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。那么問題來了，到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ�？下面是小編收集整理的公司錄用通知書，僅供參考，大家一起來看看吧。
公司錄用通知書1
xx先生/小姐：
感謝您應(yīng)聘本公司職位，經(jīng)初審合格，現(xiàn)根據(jù)本公司員工錄用規(guī)定給予錄取，歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報到事項如下，請參照辦理。
一、報到時間：
報到日期：20日期時分。地點：
二、攜帶資料：
（一）錄用通知書；
�。ǘ┚用裆矸葑C（原件及復(fù)印件）；
�。ㄈ⿲W(xué)歷證書（原件及復(fù)印件）；
�。ㄋ模┵Y歷、資格證書（或上崗證）；
（五）原工作單位解除勞動合同證明；
（六）體檢合格證明；
�。ㄆ撸┓潜臼袘艨谛钄y帶暫住證；
（八）近期一寸彩色照片二張。
三、根據(jù)公司的規(guī)定
新員工簽勞動合同年，試用個x月，試用期薪資x元/月。
四、以上事項若有疑問或困難，請與本公司人力資源部聯(lián)系。
公司人力資源部
日期
公司錄用通知書2
員工自20xx年9月3日進入公司，因工作需要，經(jīng)公司研究決定，從20xx年2月起調(diào)任為汽服部租車主管職位，主要工作職責(zé)如下：
1、監(jiān)管公司運營情況，根據(jù)公司運營操作標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù);
2、負責(zé)城市所屬車輛的日常管理，根據(jù)運營情況調(diào)配公司所屬車輛;
3、按時、如實上報運營數(shù)據(jù)及運營狀況;
4、協(xié)調(diào)公司車輛發(fā)生預(yù)警及應(yīng)急情況的處理，并進行總體協(xié)調(diào)工作;
5、指導(dǎo)服務(wù)人員開展工作;
6、協(xié)調(diào)城市內(nèi)部業(yè)務(wù)和客戶服務(wù)工作;
7、協(xié)助其他工作。
二O一x年二月四日
公司錄用通知書3
尊敬的/女士：
我們非常榮幸的通知您，經(jīng)過綜合評估和慎重考慮，XX公司 (以下簡稱為 "本公司") 正式邀請您的加盟!此份錄用通知書同時提前知會您相關(guān)聘用條款, 希望您同意并接受。
有關(guān)職位具體描述如下，將會在您正式接受委任時生效：
1、約定職位：
2、報到時間：20__年3月7日之前
3、合同期限：3年 (從入職第一天開始計算)
4、試用期工資約定：您的試用期為3個月(從入職日起計算)。從您就職并簽訂勞動合同時開始，試用期工資為試用期結(jié)束后本公司將對您在試用期間的表現(xiàn)進行評估。
5、轉(zhuǎn)正工資約定：轉(zhuǎn)正工資為
6、績效獎金： 3個月標(biāo)準(zhǔn)工資(績效獎金根據(jù)本公司經(jīng)營狀況及個人工作績效按比例發(fā)放)，績優(yōu)員工可獲得高于3個月標(biāo)準(zhǔn)工資的獎金。
7、社會保險：根據(jù)中國的相關(guān)勞動法規(guī)，本公司將為您辦理國家規(guī)定的社會保險福利。
8、醫(yī)療計劃：根據(jù)本公司的`制度，在您轉(zhuǎn)正之后，可以享受本公司醫(yī)務(wù)所的醫(yī)療福利。
9、其他約定：
1、依據(jù)勞動法相關(guān)規(guī)定及本公司政策，您必須在本公司職工醫(yī)院或指定醫(yī)院體檢合格后才能辦理入職手續(xù);
2、您需要向我們提供您的個人資料， 包括原公司離職證明原件1份、一寸照片2張、身份證復(fù)印件4份(正反面)、學(xué)位證、畢業(yè)證復(fù)印件各1份，并攜帶證書原件以備核查，如果你在過程中遇到任何問題，請及時與本公司人力資源部聯(lián)系。
公司錄用通知書4
尊敬的xxx先生：
鑒于您在面試中的優(yōu)異表現(xiàn)，xx公司決定錄用您為公司員工!為確保相關(guān)工作順利進行，現(xiàn)就錄取后工作安排告知如下：
一、入司體檢
請您在收到錄取信息后，一周之內(nèi)到具備體檢資格醫(yī)院(校醫(yī)院及以上級別醫(yī)院)體檢。體檢項目應(yīng)包括內(nèi)外科、心電圖、胸透、血常規(guī)等基本四項，體檢完成后，要求醫(yī)院出具正規(guī)體檢報告(蓋公章)。
二、簽約
請您在完成入司體檢后，在10月25日17：00前將體檢報告及填寫完整的《就業(yè)協(xié)議書》(完成個人部分填寫并蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業(yè)協(xié)議書后，將在一周內(nèi)完成簽約并回寄。公司將在學(xué)校固定協(xié)議書的基礎(chǔ)上約定以下條款：
(1)本協(xié)議不因考研、公務(wù)員等原因而自動解除;
(2)協(xié)議雙方如有違約，違約方需向另一方支付違約金貳仟元(20xx元)。收件地址：xxxxxxxxxxxxxxxx有限公司人力資源部
郵政編碼：435100收件人：xxx聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxx
三、其它說明
1、如在上述期限內(nèi)未收到您的`回復(fù)，或您未能在規(guī)定時間內(nèi)按要求提供相關(guān)資料，視同您自動放棄與公司簽約的機會，本通知也將失效。
2、未通過入司體檢的，公司將不簽約，本通知也將失效。
3、在簽訂就業(yè)協(xié)議期間，如有不清楚事項，請致電xx有限公司人力資源部xxx.
xx有限公司
xxxx年x月x日
公司錄用通知書5
_______先生/女士：
感謝您的應(yīng)聘申請。經(jīng)過評估，本公司認為您符合_________部___________職位的要求，準(zhǔn)予錄用，請您于_______年____月____日______時攜帶下列資料到本公司人力資源部報到：
1、近期小一寸彩色免冠照片2張(底色為紅色)。
2、本人身份證原件及復(fù)印件一張。
3、本人最高學(xué)歷證原件及復(fù)印件一張。
4、衛(wèi)生防疫部門出具的健康證明。
5、婚育證明。
6、本人最近一期就職單位離職證明。
7、提供下列資料之一：
__本人戶籍所在地派出所或社區(qū)委員會出具的'無犯罪記錄證明。
__應(yīng)屆畢業(yè)生由學(xué)校公安處(科)開具無不良行為記錄證明。
__提供擔(dān)保書及擔(dān)保人身份證原件、復(fù)印件、戶口本復(fù)印件和擔(dān)保人的無犯罪記錄證明。
特此通知，望準(zhǔn)時到職為盼。
____酒店物業(yè)管理有限公司人力資源部
年 月 日
公司錄用通知書6
xxx：
您好！
經(jīng)過各方面考核，您基本符合我公司的用人要求，請在接到本通知后來我公司參加培訓(xùn)，此培訓(xùn)為期一周左右。培訓(xùn)結(jié)束后會有一個考核，如果您能順利通過培訓(xùn)考核，我們將正式錄用您。
請于日期上/下午時至本公司財務(wù)部綜合管理科辦理報到手續(xù)，報到時請帶齊以下物品：
身份證正本畢業(yè)證正本
職稱證正本學(xué)位證正本
帶照片的正規(guī)醫(yī)院體驗表
簡單生活用品本通知單
4張一寸標(biāo)準(zhǔn)彩色照片
請您在規(guī)定報到日內(nèi)來我公司辦理手續(xù)，若無任何理由，超過規(guī)定時間兩日以上（含兩日）未到公司報到，將視為自動放棄，不予錄用！
公司錄用通知書7
尊敬的XXX：
經(jīng)過溝通和了解，并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后，我們認為您是我們X X崗位合適的人選。現(xiàn)誠摯的邀請您加入我公司!
一、職位相關(guān)信息：
崗位名稱：X部門：X X報到日期：X年X月X日
勞動合同：您需要在報到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動合同，合同期X3X年，其中包括X3X個月的試用期。
二、薪資福利信息：
薪酬：試用期：①基本工資：人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅)
轉(zhuǎn)正后：①基本工資：人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅);
�、诳冃ЧべY(按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放)。
福利：①公司將會按國家及地方規(guī)定為您繳納社會保險;②飯補：8元/工作日;③體檢每年一次
三、報到日請準(zhǔn)備以下材料(請務(wù)必按照指定份數(shù)提交，復(fù)印件均需A4大小)：
身份證原件及復(fù)印件2份(正反面)，或其他身份證明復(fù)印件。
戶口本首頁、本人頁的復(fù)印件2份。
學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。
標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1-3張，在北京繳納過社會保險的.人員交1張照片。
具有工作經(jīng)驗的人員，需提供與原單位解除勞動關(guān)系的證明。
我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進步!我們期望：您為公司的發(fā)展做出貢獻!
我們確信：您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益!我們歡迎：您的加入!讓我們共同成長進步!
人力資源部：XXXX
聯(lián)系人：XXX
電話：XXXXX
公司錄用通知書8
xx先生/小姐：
您好!
您誠意應(yīng)聘本公司職位，經(jīng)初審合格，依本公司員工錄用管理規(guī)定給予錄取，竭誠歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報到事項如下，敬請參照辦理。
一、報到日期：年月日(星期)時。地點：無錫市XX區(qū)號，有限公司。
二、攜帶資料、物品：
(一)錄用通知書
(二)居民身份證(復(fù)印后退還)
(三)最近三個月內(nèi)正面半身1寸照片一張
(四)學(xué)歷證明正本(復(fù)印后退還)
(五)職稱證(有職稱者)
(六)體檢表或身體健康證明表
(七)待業(yè)證或原工作單位終止勞動合同的證明
(八)自帶飯盆、水杯，以及其他生活用品
三、按本公司之規(guī)定新進員工，必須先行試用個月，試用薪資元∕月。
四、以上事項若有疑問或困難，請與本公辦公室聯(lián)系
聯(lián)系電話：05XX—XXXXXXXX
乘車路線：
無錫火車站：可乘坐路、路、路公交車到下，向前走200米，XXX對面
無錫東站：可乘坐路、路公交車到站下車，往回走200米，XXX對面
XX有限公司
xxxx年xx月xx日
公司錄用通知書9
小姐/先生，您好：
我們很榮幸地通知您，您已被本公司錄用。在此熱忱地歡迎您加入我們的團隊!請您盡快辦好原單位的辭職手續(xù)，并于所列時間準(zhǔn)時來公司報到。
您的工作崗位是：
您的.試用期間的薪資為：人民幣稅前 元/天。
您的轉(zhuǎn)正期間的薪資為：人民幣稅前/天。
其它福利: □績效獎金□全勤獎
前來報到時,請您攜帶好以下材料(帶齊打√的資料):
□錄用通知書(主管簽字)
□身份證(原件與復(fù)印件1張，需要背面)
□照片2張(1寸報名照)
□本人的農(nóng)村信用社卡和復(fù)印件
□最高學(xué)歷證書復(fù)印件
□純黑色鞋子和西褲/運動褲/牛仔褲
□學(xué)生證復(fù)印件/高考學(xué)生需提供高校錄取通知書復(fù)印件
(兼職員工需提供)
□學(xué)校推薦信/學(xué)校實習(xí)證明/學(xué)校四聯(lián)單(實習(xí)生提供)
報到地址及時間：
地址：
時間： 年 月 日時分
主管簽字：
總經(jīng)理簽字：
如有疑問，請聯(lián)絡(luò)：
特此通知
*有限公司
年 月 日
公司錄用通知書10
_______先生/女士：
根據(jù)本公司與您簽訂的.勞動合同第____條第____款的規(guī)定，決定終止合同，請您于____年____月____日離開本公司。
您的一切待遇按照________規(guī)定辦理。
________有限責(zé)任公司
____年____月____日
公司錄用通知書11
xx先生：
通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合xx主管崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。
一、個人須準(zhǔn)備及提交的資料：
1.本人近一年相片八張(紅底小一寸);
2.本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的'原件、復(fù)印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復(fù)印件);
3.近期(三個月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——xx醫(yī)院出具);
4.廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);
5.廣州移動手機號碼
6.最后任職公司離職證明(必須提供，應(yīng)屆生除外)。
二、入職辦理：
1.入職辦理時間：20xx年xx月xx日10：00時。
2.辦理地點：廣東省廣州市天河區(qū)xx大廈xx公司人力資源部
3.提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);
4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資)
試用期薪資3800元/月，轉(zhuǎn)正薪資4500元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);
5、公司提供公司所在地免費食宿(個人需承擔(dān)宿舍的水電費)，個人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費用。
廣州市xx有限公司人力資源部
20xx年xx月xx日
公司錄用通知書12
（先生/女士）：您好！
恭喜您成為**房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的一員！ 現(xiàn)將您入職的相關(guān)事宜說明如下：
試用期部門：
試用期崗位：
試用期工資：元/月（試用期內(nèi)不享受獎金）
試用期為個月。
試用期轉(zhuǎn)正原則：公司實行新員工試用政策，試用期結(jié)束后，將由用人部門和人力資源部共同進行考核評定，若考核不合格或尚不足以證明勝任崗位要求，則可能終止試用或延長試用期。
若您能順利通過試用期，您的.薪酬包括月薪、獎金和福利三部分。公司將根據(jù)您試用期的表現(xiàn)以及各方面能力的綜合評價，并結(jié)合公司《薪酬管理制度》及同類崗位定級情況確定您的薪酬。
若對上述內(nèi)容確認無異議，請于 年 月 日攜帶下列證件及資料來公司人力資源部報到：
1、身份證原件和復(fù)印件；
2、與原單位終止或解除勞動合同關(guān)系的證明；
3、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等相關(guān)證書原件和復(fù)印件；
4、戶口本復(fù)印件；
5、一寸證件照三張。
再次熱忱歡迎您的加盟！預(yù)祝您在公司工作愉快！
聯(lián)系人： 聯(lián)系電話：
**房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
年 月 日
公司錄用通知書13
同志：
您好！
您已經(jīng)通過我公司錄用考核，被我公司xxxxxx部門聘用，聘為xxxx員(師)。月薪(年薪)xxxxxxxxxx元。試用期xx月。自聘用之日起簽訂xx年期勞動合同，繳納五險一金。
請于xxxx年xx月xx日前來公司報到(如未能按時報到者本公司將不再予以聘用)。報到時請攜帶學(xué)歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。
報到時保留好交通費用單據(jù)，單位將予以報銷。
xxx
20xx年xx月xx日
公司錄用通知書14
尊敬的女士/先生：
我們非常高興地邀請你加入公司，成為繼續(xù)開創(chuàng)我們激動人心的事業(yè)的一員，我們相信公司能夠給你提供一個長期發(fā)展和成長的機會。
我們邀請你擔(dān)任的初始職位為，向匯報。你在公司的'進一步發(fā)展將取決于公司的發(fā)展、你的個人績效、能力及意愿。
崗位職責(zé)：
你的年總收入=年度基本收入+業(yè)績提成+福利及補助。
你的每月固定工資為元(稅前，含個人承擔(dān)的法定保險)。
在你與原雇主終止勞動關(guān)系并辦理入職手續(xù)后公司將為你繳納社會保險。
根據(jù)公司的休假政策，你在入司第一年可享受個工作日的帶薪年假。
根據(jù)公司政策的規(guī)定，你可以享受以下費用報銷額度或補貼：
n午餐補貼元/工作日;通訊補貼元/月;交通補貼元/月。
你的勞動合同將與公司簽訂，勞動合同期限為年，合同期中含試用期
個月，試用期工資元(稅前)。工資、獎金、提成均為稅前金額，國家規(guī)定的相關(guān)稅費由個人承擔(dān)。
公司實行嚴(yán)格的薪酬保密制，請你對上述數(shù)據(jù)信息進行嚴(yán)格保密，違者將解除勞動關(guān)系。
本公司的工作時間為星期一至星期五：00-：00，含午餐時間個小時。
加入公司以后，公司要求你遵守公司的一切有關(guān)政策和規(guī)定;你不允許為其它公司做兼職工作或從事與本公司利益發(fā)生沖突的商業(yè)活動。
如果你愿意接受此供職信，請你簽字確認此供職信。我們期望你于年月日前對此供職做出決定。另外，我們期望你在年月日前加入公司，在入職時提供之前服務(wù)公司的推薦信、三個月內(nèi)的體檢報告和原單位離職證明。
公司人力資源部
年 月 日
公司錄用通知書15
xx先生/女士：
通過我司的.招聘選拔程序，您已被確定符合崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。
一、個人須準(zhǔn)備及提交的資料：
二、入職辦理：
入職辦理時間：xx年xx月xx日xx時。
辦理地點：xx
3.提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);
4、月薪資(以下描述不包含門店績效提成薪資在內(nèi)，為稅前薪資)
試用期薪資xx元/月，轉(zhuǎn)正薪資xx元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費用。
xx有限公司
人力資源部20xx年xx月xx日
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