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海外總經(jīng)理崗位職責(zé)
在現(xiàn)實社會中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的海外總經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
海外總經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)海外移民事業(yè)部的綜合管理工作，
2、負(fù)責(zé)開展集團(tuán)國際業(yè)務(wù)，開拓海外市場，布局海外項目，并組織實施，確保事業(yè)部戰(zhàn)略目標(biāo)和銷售目標(biāo)的實現(xiàn)；
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部與海外業(yè)務(wù)平臺相關(guān)負(fù)責(zé)人的溝通、協(xié)調(diào)與對接；
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)海外投資策略的研究與制定，并組織落實，海外投資項目挖掘，把握及判斷相關(guān)產(chǎn)業(yè)投資機(jī)會與風(fēng)險；
5、負(fù)責(zé)海外項目投資的具體工作計劃和任務(wù)分配安排，與團(tuán)隊成員密切合作完成收購兼并項目的.工作，保證整體項目質(zhì)量；
6、負(fù)責(zé)海外項目政府申報工作；
7、負(fù)責(zé)參加國內(nèi)外重大商貿(mào)及政府會議活動；
8、負(fù)責(zé)海外事業(yè)部業(yè)務(wù)團(tuán)隊建設(shè)及人才選拔等的綜合管理工作。
崗位要求：
1、學(xué)歷要求：碩士以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)；
2、語言要求：流利的英語聽說讀寫能力，具備二外能力尤佳；
3、工作經(jīng)驗：5年以上涉外部門負(fù)責(zé)人相關(guān)工作經(jīng)驗，具有獨(dú)立主持開發(fā)海外項目的成功案例；
4、能力要求：良好語言溝通能力和談判技巧，具有敏捷的國際化思維；熟悉企業(yè)運(yùn)營管理和運(yùn)作，具有良好的前瞻性，較強(qiáng)的判斷和決策能力，有推動變革，勇于創(chuàng)新的膽魄及行動能力。
海外總經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位要求：
1、30 —48歲之間，本科以上學(xué)歷；
2、中英文雙語流利，美籍華人優(yōu)先；
3、具備海外背景，與國際協(xié)會、企業(yè)、科研、大學(xué)、投資機(jī)構(gòu)合作的經(jīng)歷；
4、主導(dǎo)過國際貿(mào)易活動；
5、有5年以上海外工作生活經(jīng)歷。
中英文雙語流利，美籍華人優(yōu)先負(fù)責(zé)集團(tuán)海外業(yè)務(wù)的運(yùn)營，對接國際合作單位（國際性協(xié)會、組織、企業(yè)、政府、科研機(jī)構(gòu)），推進(jìn)商業(yè)、貿(mào)易、投資合作機(jī)會。
崗位要求：
1、30 —48歲之間，本科以上學(xué)歷；
2、中英文雙語流利，美籍華人優(yōu)先；
3、具備海外背景，與國際協(xié)會、企業(yè)、科研、大學(xué)、投資機(jī)構(gòu)合作的`經(jīng)歷；
4、主導(dǎo)過國際貿(mào)易活動；
5、有5年以上海外工作生活經(jīng)歷。
海外總經(jīng)理崗位職責(zé)3
職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司的.研發(fā)、質(zhì)量體系建設(shè)和完善；
2、負(fù)責(zé)公司的研發(fā)和質(zhì)量團(tuán)隊建設(shè)、管理業(yè)務(wù)能力提升；
3、負(fù)責(zé)落實總部質(zhì)量管理要求，防控重大質(zhì)量風(fēng)險；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格：
1、具備藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，10年以上行業(yè)工作經(jīng)驗，其中至少包含5年以上質(zhì)量部門工作經(jīng)驗，3年以上注射劑企業(yè)質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗，5年以上通過法規(guī)市場認(rèn)證注射劑生產(chǎn)線質(zhì)量管理經(jīng)驗；
2、熟悉國際藥品研發(fā)、注冊、生產(chǎn)、質(zhì)量管理相關(guān)的法規(guī)及指南；
3、英文水平高，能閱讀和撰寫英文文件，并能用英文進(jìn)行口頭交流。
4、強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
海外總經(jīng)理崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司海外業(yè)務(wù)的經(jīng)營管理工作
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略布局，制定海外事業(yè)部年度工作計劃，并監(jiān)督落實與執(zhí)行
3、負(fù)責(zé)部門的團(tuán)隊搭建、人員優(yōu)化、體系搭建等
尋訪方向：
1、零售和渠道以及產(chǎn)品都要負(fù)責(zé)，必須要有品牌海外運(yùn)作概念，對全球市場的把握敏銳。大鞋服領(lǐng)域背景；
2、考慮到未來長久配合，希望年齡在45歲以內(nèi)
3、有負(fù)責(zé)過全球業(yè)務(wù)英文中文都流利的`外籍華人優(yōu)先選擇，能在歐洲、美國地區(qū)有綜合店資源，主要負(fù)責(zé)營銷運(yùn)營工作。
海外總經(jīng)理崗位職責(zé)5
1、統(tǒng)管工廠生產(chǎn)管理，協(xié)調(diào)平？生產(chǎn)任務(wù)，負(fù)責(zé)服裝產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和流程，完成工廠年度主要目標(biāo)和計劃；
2、負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)計劃管理，建立相應(yīng)的機(jī)制和體系，確保車間生產(chǎn)時流水的暢通性和均？性；深入車間監(jiān)督檢查工作，落實每月生產(chǎn)經(jīng)營工作計劃、成本核算和人員考核等；
3、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)和質(zhì)量管理，及時解決車間生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)和品質(zhì)問題，確保實現(xiàn)既定的質(zhì)量目標(biāo)；
4、對長期影響生產(chǎn)的薄弱環(huán)節(jié)和關(guān)鍵問題組織技術(shù)攻關(guān)工作；
5、負(fù)責(zé)工廠的成本管控，通過提高組織及勞動效率，降低生產(chǎn)損耗，促進(jìn)工廠實現(xiàn)年度既定的.財務(wù)目標(biāo)；
6、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行；
7、負(fù)責(zé)工廠的安全管理，確保工廠不發(fā)生重大的安全事故。
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