精裝設計崗位職責
在日常生活和工作中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編收集整理的精裝設計崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
精裝設計崗位職責1
崗位職責：
1、參與實施項目設計管理方案策劃及節(jié)點規(guī)劃，跟蹤項目全過程中的精裝修工程管理工作；
2、負責與設計院、乙方公司之間溝通協(xié)調；
3、參與項目精裝修概念、方案設計及評審；審核項目各室內裝飾設計階段的圖紙質量，提出專業(yè)優(yōu)化方案或建議；
4、協(xié)調并督導精裝修工程的'現(xiàn)場工作，對施工效果進行管控；
5、參加對重大室內裝飾設計、技術問題的論證和會審等；
6、完成上級交辦的其他任務。
任職要求：
1、環(huán)藝（室內）、室內設計專業(yè)統(tǒng)招本科以上學歷；
2、30歲以上，5年以上設計工作經(jīng)驗，其中3年以上設計院批量精裝修方案、3施工圖設計工作經(jīng)驗；有2年以上甲方設計管理工作經(jīng)驗尤佳；
3、要求具備現(xiàn)場施工效果管控協(xié)調及方案優(yōu)化工作經(jīng)驗；
4、熟悉上海地區(qū)相關設計管理制度、規(guī)范；
5、較強的解決問題的能力，思路清晰，考慮問題細致；具有較強的溝通協(xié)調能力；
6、熟練運用計算機及相關設計、辦公應用軟件。
精裝設計崗位職責2
崗位職責：
1、負責編制精裝設計階段的設計任務書，提供設計要求和控制要點，配合完成招標文件編制以及開評標工作；
2、對精裝設計單位的設計質量、進度、成本等進行管理和控制；
3、組織精裝設計成果的`評審和優(yōu)化；
4、參與精裝修工程、材料等招投標，協(xié)助確定材料設備參數(shù)、選型；
5、負責監(jiān)督精裝修施工圖交底、專業(yè)設計跟蹤與現(xiàn)場技術服務協(xié)調并處理設計變更；
6、負責協(xié)調后期深化設計文件的審核及管理。
職位要求：
1、統(tǒng)招本科學歷，精裝修設計等相關專業(yè)，3年以上精裝修設計經(jīng)驗，2年以上房地產(chǎn)行業(yè)公司經(jīng)驗，具有大型高檔辦公、商業(yè)等設計及管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、精通裝飾裝修設計和施工，熟悉相關設計規(guī)范，了解建筑結構以及設備等專業(yè)知識；
3、了解房地產(chǎn)開發(fā)項目運作流程、設計程序；
4、具有較強的分析解決問題能力、組織協(xié)調能力和積極主動的工作態(tài)度；
熟練操作office辦公軟件和設計繪圖軟件。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3—5年
精裝設計崗位職責3
崗位職責：
1、負責酒店項目的前期設計管理工作，并根據(jù)項目計劃，合理編制精裝專業(yè)設計進度計劃，并根據(jù)項目合約，有效控制設計成本；
2、負責與設計單位的聯(lián)絡、溝通，跟蹤項目規(guī)劃設計意圖在設計各階段的完整貫徹和表現(xiàn)；
3、負責對酒店項目精裝設計管理階段成果的技術支持、審核，并對酒店項目精裝設計品質和設計標準負責；
4、負責公司開發(fā)項目的'精裝施工技術管理工作，協(xié)調處理施工中存在的各種精裝專業(yè)的技術問題并協(xié)助驗收。
任職資格：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，室內設計、環(huán)境藝術設計等專業(yè)；
2、具有3年以上以上乙方精裝設計工作經(jīng)驗，2年以上酒店精裝設計管理經(jīng)歷；
3、能夠熟練繪制專業(yè)圖紙，擬定專業(yè)技術文件，有較強的視覺搭配能力，能熟練操作autocad 、powerpoint、photoshop等軟件；
4、較高的設計品位和眼光，有創(chuàng)新能力及執(zhí)行力，善于溝通協(xié)調，表達能力強，有團隊精神，有責任感。
精裝設計崗位職責4
崗位職責：
1、指導、溝通和協(xié)調設計工作，對方案設計的準確性、及時性和合理性負責；
2、根據(jù)確定的方案開展擴初設計，并按計劃提交設計成果與設計概算；
3、根據(jù)確定的擴初設計與成本控制要求開展施工圖設計，并按計劃提交設計結果；
4、協(xié)助解決現(xiàn)場施工出現(xiàn)的設計問題，對施工效果的準確性負責；配合成本控制與材料招標工作；
5、做好與公司內部設計專業(yè)、成本及工程、物業(yè)等部門的專業(yè)溝通；
6、職責權限內的其他工作。
任職資格：
1、室內設計相關專業(yè)本科以上學歷，具有3年以上甲方設計管理工作經(jīng)驗，有獨立操作大型地產(chǎn)項目全程設計管理工作或有知名設計公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
2、熟悉室內設計行業(yè)規(guī)范，具備豐富的美學知識，熟悉裝飾材料特性與效果，方案及效果把控能力強；
3、具備室內設計與施工的.組織、協(xié)調及管理工作能力，能把握好效果、質量、工期、成本之間的關系；
4、熟練運用autocad、photoshop、office、project、powerpoint等軟件，具備良好的職業(yè)精神。
精裝設計崗位職責5
工作職責:
負責項目前期精裝設計單位考察、日常協(xié)助精裝專業(yè)與各專業(yè)銜接與協(xié)調,現(xiàn)場施工服務及監(jiān)管。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科學歷,室內設計相關專業(yè);
2、具有5年以上設計工作經(jīng)驗、其中3年以上地產(chǎn)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉國家及地方頒布的各項規(guī)范、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程及國家相關政策和法規(guī);
精裝設計崗位職責6
崗位職責：
1、負責編制精裝設計階段的設計任務書，提供設計要求和控制要點，并配合評審及優(yōu)化；
2、配合對精裝設計單位的設計質量、進度、成本等進行管理和控制；
3、配合對精裝設計成果的`評審和優(yōu)化；
4、協(xié)助部門經(jīng)理對精裝設計階段的成本進行控制，提出優(yōu)化設計要求，在設計限額目標內合理控制工程造價；
5、參與編制精裝修材料設備選型計劃，確定材料設備參數(shù)；
6、負責監(jiān)督精裝修施工圖交底、專業(yè)設計跟蹤與現(xiàn)場技術服務協(xié)調并處理設計變更；
7、負責協(xié)調后期深化設計文件的審核及管理；
8、負責項目精裝修工程的設計協(xié)調和現(xiàn)場施工管理工作。
9、參與精裝修工程、材料招投標，精裝修工程竣工驗收、客戶服務專業(yè)技術支持與項目后評估總結。
職位要求：
學歷：全日制統(tǒng)招大學本科及以上學歷，精裝修設計等相關專業(yè)；
年齡：27歲到35歲
專業(yè)資格要求：
3年以上裝修設計經(jīng)驗。
行業(yè)經(jīng)驗要求：
2年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程。具有辦公及五星級酒店設計管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
其它：
1、精通裝飾裝修設計和施工，熟悉相關設計規(guī)范，能熟練運用；
2、了解房地產(chǎn)開發(fā)項目運作流程、設計委托程序，工作踏實嚴謹；
3、具有較強的分析解決問題能力、溝通協(xié)調能力和積極主動的工作態(tài)度；
熟練掌握office辦公軟件和設計繪圖軟件的操作。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5—10年
精裝設計崗位職責7
職責描述：
1、統(tǒng)籌負責相關專業(yè)設計工作
2、工程設計協(xié)調，設計業(yè)務管理
任職要求：
1、5年以上相關設計專業(yè)5年以上工作經(jīng)驗
2、有地產(chǎn)top50強工作優(yōu)先考慮
3、能接受外派和出差
精裝設計崗位職責8
工作職責:
1.參與公司研發(fā)各項精裝標準的制定;
2.負責公司室內精裝設計、施工的管理工作，對裝修全過程的效果、質量進行專業(yè)把控;
3.為項目開發(fā)及銷售提供有效的技術支持。
任職資格:
1.全日制本科及以上學歷，6年以上設計公司或房地產(chǎn)工作經(jīng)驗;
2.有相關施工現(xiàn)場管理和軟裝設計經(jīng)驗，專業(yè)知識豐富;
3.具有良好的圖示表達能力、較強的`溝通能力及較強的審美鑒賞水平;
4.熟練運用cad、天正制圖軟件。
精裝設計師崗位
精裝設計崗位職責9
崗位職責：
1、在公司主管領導下，協(xié)助精裝設計經(jīng)理完成分管項目的設計管理工作；
2、協(xié)助精裝設計經(jīng)理編制分管項目的設計標準、交付標準、設計任務書等必要文件‘
3、協(xié)助精裝修設計經(jīng)理對設計文件內部評審、匯報、部門間傳閱及意見收集；
4、相關設計協(xié)調組織工作，協(xié)助落實設計計劃，評審意見，協(xié)助對項目實施階段跟蹤把控；
5、根據(jù)項目定位開展產(chǎn)品研究、項目考察、產(chǎn)品調研、成本控制研究
任職要求：
1、本專業(yè)本科學歷及以上；不少于5年設計院或3年地產(chǎn)設計管理經(jīng)驗；
2、組織協(xié)調能力，綜合分析能力；
3、溝通意識及協(xié)作精神；
4、客觀、正直、品德端正、刻苦耐勞，組織紀律性強
精裝設計主管崗位
精裝設計崗位職責10
1、負責與甲方充分溝通、了解甲方意圖、根據(jù)甲方意圖及要求設計出設計方案。
2、參與公司裝飾工程項目的設計管理，提出設計意見；參加方案設計、初步設計、效果圖、施工圖設計以及審核；制定項目設計計劃及設計任務書；組織相關人員進行施工圖審查。
3、負責按時制訂出各階段的精裝修施工進度計劃及材料需求計劃等，并報主管領導審核。
4、負責招投標管理；對項目進行跟蹤和監(jiān)督；具體負責精裝修工程質量、進度和安全文明施工的管理工作。
5、負責現(xiàn)場施工技術變更，確保按照圖紙和國家的規(guī)定標準施工，協(xié)助材料部對裝修項目材料進行確認工作。
6、負責處理和解決精裝施工中發(fā)現(xiàn)的.各項工程技術問題和難點，提出解決方案。
7、完成領導交辦的其它任務。
精裝設計崗位職責11
工作職責：
1、負責分管項目的裝修設計管理與監(jiān)控，對設計進度、質量進行跟蹤；
2、負責編制項目裝修設計的`設計任務書；
3、負責落實裝修設計單位的考察，跟進招標組織工作及設計委托工作；
4、負責落實室內設計預算、設計交底、材料定樣、設計跟進、成本控制協(xié)調等工作；
5、負責落實建筑、機電、結構等其他專業(yè)與本專業(yè)的協(xié)調工作；
6、負責落實項目相關專業(yè)的圖紙交底和圖紙會審；
7、負責室內裝修的施工配合、材料定樣、參與驗收及售樓準備工程的施工管理配合工作；
8、負責組織設計各階段技術文件編制、技術優(yōu)化及評審工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，室內設計、環(huán)境藝術等相關專業(yè)；
2、5年以上相關工作經(jīng)驗，有商業(yè)設計經(jīng)驗優(yōu)先；
3、專業(yè)知識扎實，有較強的創(chuàng)新能力和審美意識。工作職責：
精裝設計崗位職責12
崗位職責：
1、主要負責項目的室內精裝設計管理工作，包括各階段成果的'評審、把控室內設計效果、控制成本等。
2、設計管理：參與選定室內精裝設計公司；負責組織評審精裝設計方案、初步設計、施工圖等各階段圖紙審查；參與項目成本控制。
3、設計單位選擇管理：負責審核設計圖紙、設計方案的技術可行性與經(jīng)濟合理性。
4、施工管理：協(xié)調建筑、結構、水暖、電氣、景觀等專業(yè)，與設計單位進行設計溝通、與工程部等相關部門進行專業(yè)銜接，協(xié)調參與室內設計變更工作。
5、配合公司其他部門：配合營銷部門，及時為營銷部門提供各種室內設計資料；結合成本要求，負責對設計成果的成本進行有效的控制（主要針對材料、構造形式等）。
6、其他：完成上級領導交代的其他任務。
任職要求：
1、學歷要求：本科及以上學歷。
2、專業(yè)要求：環(huán)境藝術專業(yè)、室內設計方向、建筑學、室內裝飾、美術類專業(yè)。
3、工作經(jīng)驗：具有五年以上的室內裝飾相關工作經(jīng)驗，有酒店項目裝修設計工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4、工作技能：熟練掌握規(guī)劃建筑設計工作的業(yè)務知識；熟練掌握各種專業(yè)技術軟件、cad繪圖軟件的操作。
5、能力素質：具有較強組織協(xié)調能力、溝通能力；較強的方案實施管理能力。
【精裝設計崗位職責】相關文章：
精裝修設計崗位職責03-03
精裝設計師崗位職責02-09
精裝崗位職責02-10
精裝設計師崗位職責9篇02-09
精裝項目崗位職責02-04
精裝崗位職責19篇03-17
精裝項目崗位職責8篇02-04
設計設計崗位職責04-22
設計部設計崗位職責04-17