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茶水崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-02-13 16:06:03 崗位職責(zé) 我要投稿
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茶水崗位職責(zé)

  在生活中,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢?以下是小編精心整理的茶水崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

茶水崗位職責(zé)

茶水崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1.客戶進(jìn)入展廳后能及時(shí)主動(dòng)詢問(wèn)客戶的需求,送上茶水飲料。

  2.能夠妥善處理客戶的不滿情緒,維護(hù)公司的良好形象。

  3.接受客戶有關(guān)銷(xiāo)售和服務(wù)的咨詢。

  4.負(fù)責(zé)打掃并保持好接待區(qū)的衛(wèi)生,使客戶有一個(gè)滿意的衛(wèi)生環(huán)境。

  5.領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的`其他工作。

  任職要求:

  1.教育程度:中專(zhuān)及以上學(xué)歷。

  2.良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn)。

  3.能吃苦耐勞、干活利索、干凈。

茶水崗位職責(zé)2

  1、執(zhí)行有關(guān)員工福利、待遇、工資、津貼方面的規(guī)章制度。

  2、負(fù)責(zé)接聽(tīng)人力資源部經(jīng)理辦公室電話并代理留言、答復(fù)、傳呼、轉(zhuǎn)達(dá)。

  3、負(fù)責(zé)安排、準(zhǔn)備、提醒人力資源部經(jīng)理的日常約會(huì)、例會(huì)及外訪時(shí)間。

  4、負(fù)責(zé)建立、完善、更新、保管各種文件檔案。

  5、審核員工考勤、加班補(bǔ)休、工資獎(jiǎng)金等。

  6、負(fù)責(zé)電腦、考勤、工資、數(shù)據(jù)庫(kù)的'建立與維護(hù)工作。

  9、負(fù)責(zé)申領(lǐng)、管理人力資源部的文具、書(shū)籍、儀器、設(shè)備。

  10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)委派的其他工作。

  素質(zhì)要求:有責(zé)任心,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

  自然條件:18歲以上,身體健康,儀表端莊。

  文化程度:相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷

  工作經(jīng)驗(yàn):1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  特殊要求:熟練使用電腦及其他辦公自動(dòng)化設(shè)備

茶水崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助日常會(huì)議的管理工作,如會(huì)議的籌備、會(huì)議通知的擬寫(xiě)、下發(fā)工作,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理。

  2、負(fù)責(zé)辦理各類(lèi)文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作;

  3、負(fù)責(zé)編制員工考勤記錄表;

  4、負(fù)責(zé)會(huì)議室預(yù)約登記工作,來(lái)訪人員茶水、會(huì)議室準(zhǔn)備工作;

  5、日常辦公用品的`保管及領(lǐng)用;

  6、負(fù)責(zé)公司員工活動(dòng)的組織實(shí)施。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,文秘、行政管理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;

  3、學(xué)習(xí)意識(shí)強(qiáng),熟練使用電腦及辦公軟件;

  4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,責(zé)任心強(qiáng);

  5、具備一定的商務(wù)禮儀知識(shí);

  6、熱情活潑,具有服務(wù)意識(shí)。

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