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員工錄用通知書

時間:2023-02-13 18:33:09 通知書 我要投稿

員工錄用通知書【精】

  在現實社會中,我們使用上通知的情況與日俱增,通知是向特定受文對象告知或轉達有關事項或文件,讓對象知道或執(zhí)行的公文。那么你有了解過通知嗎?以下是小編收集整理的員工錄用通知書,希望能夠幫助到大家。

員工錄用通知書【精】

員工錄用通知書1

  尊敬的 :

  經過溝通和了解,并經過公司內部慎重的考慮和討論之后,我們認為您是我們_ _崗位合適的人選,F誠摯的邀請您加入我公司!

  一、職位相關信息: 崗位名稱:_ 部門:_ _ 報到日期: _年_ 月_日

  勞動合同:您需要在報到之日起兩周內與公司簽訂勞動合同,合同期_3_年,其中包括_3_個月的試用期。

  二、薪資福利信息:

  薪酬:試用期:①基本工資: 人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅)

  轉正后:①基本工資: 人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅);

  ②績效工資(按公司相關績效考核制度發(fā)放)。

  福利:①公司將會按國家及地方規(guī)定為您繳納社會保險;②飯補:8元/工作日;③體檢每年一次

  三、報到日請準備以下材料(請務必按照指定份數提交,復印件均需新員工錄用通知書模板4大小):

  身份證原件及復印件2份(正反面),或其他身份證明復印件。

  戶口本首頁、本人頁的復印件2份。

  學歷證、學位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復印件1份。

  標準一寸白底彩色照片1-3張,在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。

  具有工作經驗的人員,需提供與原單位解除勞動關系的證明。

  我們希望:您在公司工作的`每一天都能開心并不斷進步! 我們期望:您為公司的發(fā)展做出貢獻!

  我們確信:您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益! 我們歡迎:您的加入!讓我們共同成長進步!

  人力資源部:聯(lián)系人: 電話:

  備注:該錄用通知書應在_ _年_ 月_ _日前內簽回有效。

員工錄用通知書2

xx女士:

  非常高興地通知您,您應聘我公司的xx崗位,經審核,決定予以錄用。請于xx年x月x日(星期x)上午x時,攜帶下列物品文件及詳填函附的.表格,前往本公司人力資源部報到。

  1. 1寸免冠白底照片叁張。

  2.居民身份證原件及復印件。

  3.畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件。

  4.相關的職業(yè)資格證書原件及復印件。

  5.戶口本主頁及本人頁復印件

  按本公司規(guī)定,新進員工必須先行試用x個月,試用期間月薪為xxx。

  報到地點:xxx。

  報到后,本公司將為您做崗前介紹。包括本公司人事制度、福利、服務守則及其他注意事項,使您在本公司工作期間,滿足、愉快。

  如果您還有其他問題,請與我部聯(lián)系,聯(lián)系電話xxxxxx。

藝術設計有限公司人力資源部

日期:

員工錄用通知書3

先生/小姐:

  您好!

  您誠意應聘本公司x職位,經初審合格,依本公司員工錄用管理規(guī)定給予錄取,竭誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

  一、報到日期:x年x月x日(星期x)x時。

  地點:xxxxx有限公司。無錫市XX區(qū)xx號

  二、攜帶資料、物品:

 。ㄒ唬╀浻猛ㄖ獣

  (二)居民身份證(復印后退還)

 。ㄈ┳罱齻月內正面半身1寸照片一張

 。ㄋ模⿲W歷證明正本(復印后退還)

 。ㄎ澹┞毞Q證(有職稱者)

 。w檢表或身體健康證明表

 。ㄆ撸┐龢I(yè)證或原工作單位終止勞動合同的證明

  (八)自帶飯盆、水杯,以及其他生活用品

  三、按本公司之規(guī)定新進員工,必須先行試用x個月,試用薪資x元∕月。

  四、以上事項若有疑問或困難,請與本公辦公室聯(lián)系

  聯(lián)系電話:05XX—XXXXXXXX

  乘車路線:

  無錫火車站:可乘坐x路、x路、x路公交車到x下,向前走200米,XXXXX對面

  無錫東站:可乘坐x路、x路公交車到x站下車,往回走200米,XXXXX對面

  XXXXXXXXXXX有限公司

  x年x月x日

員工錄用通知書4

尊敬的:

  經過溝通和了解,并經過公司內部慎重的考慮和討論之后,我們認為您是我們xx崗位合適的.人選。現誠摯的邀請您加入我公司!

  一、職位相關信息:崗位名稱:x部門:xx報到日期:x年x月x日

  勞動合同:您需要在報到之日起兩周內與公司簽訂勞動合同,合同期x3x年,其中包括x3x個月的試用期。

  二、薪資福利信息:

  薪酬:試用期:①基本工資:人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅)

  轉正后:①基本工資:人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅);

 、诳冃ЧべY(按公司相關績效考核制度發(fā)放)。

  福利:①公司將會按國家及地方規(guī)定為您繳納社會保險;②飯補:8元/工作日;③體檢每年一次

  三、報到日請準備以下材料(請務必按照指定份數提交,復印件均需a4大小):

  身份證原件及復印件2份(正反面),或其他身份證明復印件。

  戶口本首頁、本人頁的復印件2份。

  學歷證、學位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復印件1份。

  標準一寸白底彩色照片1-3張,在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。

  具有工作經驗的人員,需提供與原單位解除勞動關系的證明。

  我們希望:您在公司工作的每一天都能開心并不斷進步!我們期望:您為公司的發(fā)展做出貢獻!

  我們確信:您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益!我們歡迎:您的加入!讓我們共同成長進步!

  人力資源部:

聯(lián)系人:

電話:

員工錄用通知書5

xxxxxxxxxx先生/小姐:

  祝賀您,經本公司面試審核,您已被錄取為xxxxxxx的.一員,在xxxxxxxxxx部門xxxxxxxxxx職位接受培訓并試用工作。同時感謝您對本公司的信任!請您帶齊以下物品于xxxxxxxx年xxxxxxx月xxxxxx日前來酒店辦公室辦理相關入職手續(xù)!

  1、身份證原件及身份證復印件xxxxx張(另,財務與保安人員還需帶戶口本原件及戶口本復印件一張);(必備)

  2、一寸彩色免冠相片xxxxx張;(必備)

  3、個人學歷證原件及復印件一份;

  4、保安人員提供本人戶口所在地派出所開具的《個人無犯罪前科證明》;

  備注:如您超過最后報到日期未報到,將視為自動放棄。如因特殊原因不能如期報到或有其他疑問,請致電酒店辦公室咨詢。聯(lián)系電話

  xxxxxxx辦公室

  xxxxxxx年xxxx月xxx日

員工錄用通知書6

尊敬的xxx先生:

  榮幸地通知您,您已通過了北京XX科技有限公司的面試。自20xx04日起,您將在北京XX科技有限公司研發(fā)部工作,任研發(fā)工程師職位,您的員工編碼是F023。部門主管鄢來振他的`聯(lián)系方式是:12321321321。

  請您于20xx年11月04日上午9:00攜帶相關資料到公司總部人力資源部辦理入職手續(xù)。我們將在您報到之日同您簽訂正式勞動合同。

  在公司內部內部管理和規(guī)章制度中您將了解到公司的各項規(guī)章制度,登陸公司郵箱閱讀“致新員工的一封信”。

  公司郵箱:

  你的姓名xx

  初始密碼:xxxxxx

  歡迎您加入正遠的行列!

員工錄用通知書7

先生/女士:

  您好!

  您誠意應聘本公司 職位,經面試合格,依本公司招聘和錄用管理制度給予錄取,竭誠歡迎您加入本公司。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

  一、報到日期:

  年月日(星期) 時。

  地點:市 區(qū)號,有限公司人力資源部。

  二、攜帶資料、物品:

 。ㄒ唬┥矸葑C原件及復印件;

  (二)個人簡歷;

 。ㄈ╀浻猛ㄖ獣;

 。ㄋ模└咧幸陨袭厴I(yè)證、學位證原件及復印件;

  (五)二寸免冠照片三張;

  (六)戶口薄原件及復印件;

  (七)就失業(yè)證原件;

 。ò耍┍kU手冊原件;

 。ň牛┙獬/終止勞動合同證明原件及復印件;

 。ㄊ┍救算y行賬戶信息及相關憑證。

  三、本公司擬與你約定試用期 個月,試用薪資元∕月。

  四、未獲得本公司書面許可,如你在年 月日未到職,本錄用通知自動失效,同時本公司不承擔任何責任。

  五、如本通知與雙方簽訂的勞動合同、保密協(xié)議等相關協(xié)議有不一致的`,以雙方后簽訂的協(xié)議為準。

  六、以上事項若有疑問或困難,請與本公司人力資源部聯(lián)系。

  聯(lián)系電話:

  有限公司

  年月日

員工錄用通知書8

尊敬的先生/小姐!

  入職時間:

  通過我中心的招聘選拔程序,恭喜您被我中心錄用,首先歡迎您的加盟,成為繼續(xù)開創(chuàng)我們激動人心的事業(yè)的一員,我們相信X公司會給優(yōu)秀的員工提供一個長期發(fā)展和成長的機會。其次請您仔細閱讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我中心行政人事部辦理入職報到手續(xù)。

  一、個人需提交的'資料

  1、身份證原件

  2、畢業(yè)證書、學位證書原件;

  3、勞動手冊(上海戶口需提交);

  4、戶口本首頁及本人頁復印件(外地戶口);

  5、退工單(或與上家單位解除勞動關系的證明);

  6、1寸照片2張

  7、其他相關證件(如是教師請?zhí)峁┙處熧Y格證書)

  二、崗位及薪資待遇:

  1、崗位名稱;

  2、薪資待遇(以下薪資描述均為稅前薪資,包含績效薪資在內)

  1)試用期薪資為,轉正薪資為:

  X公司

  20xx年月日

員工錄用通知書9

  xx先生/女士:

  通過我司的招聘選拔程序,您已被確定符合崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟,其次請您仔細閱讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

  一、個人須準備及提交的資料:

  二、入職辦理:

  入職辦理時間:xx年xx月xx日xx時。

  辦理地點:xx

  3.提示說明:個人須提供的`資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

  4、月薪資(以下描述不包含門店績效提成薪資在內,為稅前薪資)

  試用期薪資xx元/月,轉正薪資xx元/月(該薪資由若干薪資結構組合而成);入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù),未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

  xx有限公司

  人力資源部20xx年xx月xx日

員工錄用通知書10

  **** 先生:

  通過我司的招聘選拔程序,您已被確定符合 ****主管 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的`加盟,其次請您仔細閱讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

  一、個人須準備及提交的資料:

  1. 本人近一年相片八張(紅底小一寸);

  2. 本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件);

  3. 近期(三個月內有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——****醫(yī)院出具);

  4. 廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復印件(本人須簽上名字);

  5. 廣州移動手機號碼

  6. 最后任職公司離職證明(必須提供,應屆生除外)。

  二、入職辦理:

  1. 入職辦理時間: 20xx 年 ** 月 ** 日 10:00 時。

  2. 辦理地點:廣東省廣州市天河區(qū)****大廈****公司人力資源部

  3. 提示說明:個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

  4、薪資(以下描述包含績效薪資在內,為稅前薪資)gongwen.1keji新員工錄用通知書模板n.com/zt/f新員工錄用通知書模板ngji新員工錄用通知書模板tongzhi/

  試用期薪資 3800 元/月,轉正薪資 4500元/月(該薪資由若干薪資結構組合而成);

  5、公司提供 公司所在地 免費食宿(個人需承擔宿舍的水電費),個人用品自理。 入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù),未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

  ****有限公司

  人力資源部

  20xx年 ** 月 *日

員工錄用通知書11

  您誠意應聘本公司xx 職位,經初審合格,依本公司任用規(guī)定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

  一、報到日期:

  20xx年x 月 xx日(星期 x)x時 x分正。

  地點:深圳市

  二、攜帶資料:

  (一)錄用通知書;

  (二)居民身份證;

  (三)最高學歷證書原件;

  (四)資歷、資格證書(或上崗證);

  (五)體檢合格證明(區(qū)以上醫(yī)院體驗證明);

  (六)非本市戶口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證(計生證);

  (七)一寸相片三張;

  (八)如需公司解決住宿,請自帶床上用品。

  三、按本公司之規(guī)定新進員工必須先行試用xx 個月,試用期薪資 xxxx。

  四、前列事項若有疑問或困難,請與本公司人事課聯(lián)系:電話:11111111

  xxx有限公司

  xxx年x 月 xx日

員工錄用通知書12

先生/小姐:

  感謝您誠意應聘本公司xx職位,經初審合格,依本公司任用規(guī)定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。相信有您,我們會更精彩。

  有關報到事項如下,敬請參照辦理。

  一、報到日期:

  xxxx年x月x日(星期x)x時x分之前。

  二、報到地點:

  xxxx

  三、攜帶資料:

  (一)錄用通知書;

  (二)居民身份證、學歷證明正本(影印后退還);

  (三)職稱證(有職稱特殊工作者,影印后退還);

  (四)中國建設銀行卡原件、復印件(本人必須簽上名字);

  (五)婚姻狀況證明、計劃生育證明、獨生子女證的復印件;

  (六)體檢表或身體健康證明表;

  (七)最近三個月內正面半身1寸照片四張;

  (八)待業(yè)證或原工作單位終止勞動合同的證明(應屆畢業(yè)生除外);

  (九)其他經指定應繳的文件;

  四、入職辦理:

  1、薪資(以下描述包含績效薪資在內,為稅前薪資)

  按公司規(guī)定新進員工必須簽訂勞動合同并先行試用x個月,試用期薪資x元,表現優(yōu)異者可以申請?zhí)崆稗D正,轉正后月薪x元(該薪資由若干薪資結構組合而成)。

  2、食宿

 、、班長級以上人員公司提供宿舍xx元/月(個人需承擔宿舍的.水電費),個人用品自理。

  ②、工作餐公司提供中午一餐菜肴,米飯自帶飯盒和米在食堂自行蒸飯(蒸飯具體放置的蒸飯箱格子可以詢問食堂方師傅)。

  五、前列事項若有疑問或困難,請與本公司行政人事部聯(lián)系。

聯(lián)系電話:

  年 月 日

員工錄用通知書13

先生/小姐:

  感謝您誠意應聘本公司職位,經初審合格,依本公司任用規(guī)定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。相信XXXX有您,我們會更精彩。

  有關報到事項如下,敬請參照辦理。

  一、報到日期:20xx年XX月XX日(星期X)XX時XX分之前。

  二、報到地點:XX

  三、攜帶資料:XXX

  (一)錄用通知書;

  (二)居民身份證、學歷證明正本(影印后退還);

 。ㄈ┞毞Q證(有職稱特殊工作者,影印后退還);

 。ㄋ模┲袊ㄔO銀行卡原件、復印件(本人必須簽上名字);

  (五)婚姻狀況證明、計劃生育證明、獨生子女證的復印件;

 。w檢表或身體健康證明表;

 。ㄆ撸┳罱齻月內正面半身1寸照片四張;

 。ò耍┐龢I(yè)證或原工作單位終止勞動合同的證明(應屆畢業(yè)生除外);

 。ň牛┢渌浿付☉U的文件;

  四、入職辦理:

  1、薪資(以下描述包含績效薪資在內,為稅前薪資)

  按公司規(guī)定新進員工必須簽訂勞動合同并先行試用個月,試用期薪資元,表現優(yōu)異者可以申請?zhí)崆稗D正,轉正后月薪元(該薪資由若干薪資結構組合而成)。

  2、食宿

 、、班長級以上人員公司提供宿舍元/月(個人需承擔宿舍的'水電費),個人用品自理。

  ②、工作餐公司提供中午一餐菜肴,米飯自帶飯盒和米在食堂自行蒸飯(蒸飯具體放置的蒸飯箱格子可以詢問食堂方師傅)。

  五、前列事項若有疑問或困難,請與本公司行政人事部聯(lián)系。

  聯(lián)系電話:XXX

20xx年XX月XX日

員工錄用通知書14

xxx女士/先生:

  我們向您表示祝賀!我們現在很榮幸的通知您已被我公司錄用。我們衷心希望您能接受該職位的工作,我們會為您提供良好的工作環(huán)境,優(yōu)厚的薪酬以及極好的.發(fā)展機會。我們希望在20xx年xx月xx日之前獲得您是否接受該職位的消息。您如果有任何問題,請及時與我公司聯(lián)系。

  聯(lián)系電話:

  期盼您的答復!

此致

敬禮

 xxx

  20xx年xx月xx日

員工錄用通知書15

______(先生/女士):

  感謝您應聘我公司崗位,經過面試甄選,我公司決定正式錄用您,我們真誠地歡迎您加入!具體報到事項安排如下:

  一、報到資料

  1、身份證原件及復印件(3份);

  2、學歷、學位證書原件及復印件(職稱證書原件及復印件);

  3、彩色同底一寸照片4張;

  4、本人身份證辦理的工資卡復印件;

  5、與前一工作單位解除勞動關系的證明(畢業(yè)生不需提供).

  二、報到時間、地點和聯(lián)系人

請您于___年___月____日前至___________公司行政人事部報到,聯(lián)系方式電話:________________。

  三、使用與轉正

所有通過外部招聘加入企業(yè)的員工須進行試用期考察,試用期均為3個月。試用期間如果員工因自身原因或由于其他客觀原因決定離開,須提前3日提出,并按規(guī)定辦理相關手續(xù);如果員工的工作無法達到職位要求,不符合錄用條件的.,公司會降級使用或提前三天告知解除勞動關系;如表現良好,試用期滿前一周人力資源部會適時執(zhí)行轉正審批流程。

  四、其他

  在公司工作期間,當您的個人信息(包括姓名、家庭地址、電話號碼、戶籍、培訓結業(yè)、職業(yè)資格證、個人郵箱等)發(fā)生變更或需要補充時,請及時告知公司行政人事部,以保證您的相關權益不受影響。

  請在接到本通知后準時到公司報道,逾期未報道視為自動放棄本次工作機會。

  ___________有限公司行政人事部

  ___年___月____日

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