變電站總結15篇
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結論的書面材料,它可以促使我們思考,為此要我們寫一份總結。那么總結有什么格式呢?下面是小編整理的變電站總結,歡迎大家分享。
變電站總結1
歲末臨近,新春將至,不知不覺中,20xx年已過去了。一年來,我站在廠、車間領導的正確領導和關懷下,在人員編制較少、工作量繁重的情況下,我們時刻要求每名員工,,堅持“安全第一,預防為主”的方針,解放思想,奮力拼搏,在標準化建設、手指口述、業(yè)務技術學習、節(jié)約資金等方面取得了較好的成績,全面優(yōu)質(zhì)地完成了上級領導下達的各項任務,保證了全廠生產(chǎn)任務的順利完成。
一、圍繞安全生產(chǎn)工作重點,組織和發(fā)動職工開展形式多樣的事故隱患治理和監(jiān)督檢查活動
安全工作是關系職工切身利益的一件大事,今年以來,集團公司從上到下非常重視安全工作,我廠也不例外。安全工作更是細之又細、嚴之又嚴,變電站的工作性質(zhì)更是如此。煤礦職工安全生產(chǎn):“手指口述”法是一種針對煤礦高危行業(yè)的操作步復雜,環(huán)境條件多變,以煤礦企業(yè)崗位標準化作業(yè)標準為重點,這項工作對于變電站尤為重要,結合35KV變電站的實際工作,依據(jù)有關安全規(guī)程和作業(yè)規(guī)程,通過心想、眼看、手指、口述等一系列行為活動,對變電站的停送電過程的每一道程序進行規(guī)范操作,達到了規(guī)程教學口語化,現(xiàn)場操作程序化,工序更替確認化,從兒避免:“三!、消除隱患,杜絕事故,實現(xiàn)了我廠的安全生產(chǎn)。
圍繞安全生產(chǎn)工作重點,組織和發(fā)動全站職工開展形式多樣的事故隱患治理和監(jiān)督檢查活動,我站始終以設備標準化工作為中心。堅持把標準化建設作為重點來抓,力求使各項操作更規(guī)范化、標準化。
二、不斷學習,提高全站人員的業(yè)務水平。
知識改變命運,學習造就未來。當今社會,不會學習就不會工作,不會學習更干不好工作。換句話說,要想干好工作就一定要會學習。因此我們要提倡加強學習,倡導學習工作化,尤其是我們的群監(jiān)人員,一定要帶頭學習,要學規(guī)程,學措施,學崗位操作,學規(guī)范作業(yè),學監(jiān)督檢查,要做到向領導學習,向會議學習,向現(xiàn)場學習,向事故學習,要掌握自然規(guī)律、吸取事故教訓,積累寶貴經(jīng)驗,以改變?nèi)粘5男袨榱晳T。要將學習作為動力去改變自我,去影響他人最重要的一條就是要提升全員的素質(zhì),使全員的認知境界和綜合素質(zhì)都得到逐步提升。長期以來,我站始終把職工技能培訓作為首要任務來抓,由站長親自負責,定時、定點,每天都有學習計劃,每月進行一次標準化技術問答,反事故演習,使站里每個職工的都有了極大的提高,尤其是業(yè)務水平,為我站安全供電打下了堅實的基礎。
三、杜絕浪費,修舊利廢節(jié)約資金。
站里為了給廠里節(jié)約開支,特別注意回收再利用,對于那些有故障下的開關,繼電器等用零件,本來可以報廢再申請買新的,但是站長總是組織人員想盡辦法進行維修“能利用的,決不更換新的”已經(jīng)成了我站的座右銘。
四、對以往出現(xiàn)的問題及時整改
局機電處大型設備一個季度進行一次全面的大檢查,廠一旬一次,對于每次檢查中有關專家提出的一些問題變電站都要進行詳細的研究,及時整改。三季度是事故多發(fā)季節(jié),針對這一特點,他組織大家針對性的進行反事故演習,演習情況表明,正值判斷事故的能力,發(fā)令操作的水平,以及副值上傳下令,文明禮貌用語等各方面均有一定程度的提高,取得了良好的實際效果。第四季度他組織大家學習變電運行規(guī)程,。由于新系統(tǒng)設備不斷完善,新的運行規(guī)程和管理考核制度的下發(fā),對于一些新的規(guī)定,全站人員在他和正值的組織下進行了仔細的研究和學習。通過討論和學習使大家能夠真正的理解和掌握。
五、對外與兄弟單位密切配合
對內(nèi)既有分工,又有合作變電站的工作既要與西銘礦11萬變電站配合,又要與廠各車間密切配合,比如有些車間因線路問題,頂會到變電站,他們抓緊時間,詳細檢查,必要時還配合車間一起檢查,分析原因,及時找到解決的'辦法。變電站的工作有條不紊,既有分工,又有合作,平時主要以包機制為主,停電檢修時有互相協(xié)作,爭取使每次停電檢修時間減少到最少。
六、全力支持局舉辦的技術比武
今年全局的變配電工技術比武在我廠舉辦,在技術操作和安全等方面我密切配合比武領導組,使比武活動如期順利的進行。
加強基礎管理工作,充分發(fā)揮全站人員的主人公精神,調(diào)動全站人員工作中的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
變電工作是一項耐心細致的技術工作,全站人員一年四季每天一上班,第一件事就認真進行交接班,對變電站室內(nèi)外的所有設備的放電發(fā)熱情況進行全面的檢查,對上一個班的運行情況充分了解及時將一些隱患控制在萌芽狀態(tài),并及時加以處理,他們就是這樣,一年四季,年年如此,在平凡的工作崗位上做一些平凡的工作,默默的為我廠生產(chǎn)水泥做好供電工作。
變電站總結2
****建于1997年3月,現(xiàn)有員工**人。長期以來,惡劣的自然環(huán)境、狹小的平臺空間給海上原油生產(chǎn)帶來了諸多安全風險。平臺牢固樹立“海上生產(chǎn)無小事”的理念,著力于安全管理全過程監(jiān)督、全方位覆蓋,探索實施了輪值安全員制度,引導員工在參與中提升水平、在管理中落實責任,做到了人人懂安全、人人會安全、人人能安全。主要做法如下:
一、 嚴格人員選拔,建立高素質(zhì)輪值安全員隊伍
要使干部員工信得過、監(jiān)督作用發(fā)揮好,輪值安全員選拔是關鍵。工作中,平臺嚴把兩個“關口”,建立起了素質(zhì)過硬、能力夠強、責任心重的輪值安全員隊伍。
一是嚴把人員資質(zhì)關。平臺大型設備、專業(yè)設施多,特種作業(yè)、動火施工多,輪值安全員必須由具有相關資質(zhì)人員擔任。平臺通過詳盡的“動火監(jiān)督證”、“吊機操作證”等相關證件管理臺賬,直接反映出可持證上崗監(jiān)督人員。二是嚴把技能關。平臺具有油氣外輸、污水處理、變配電、油井管理等多項職能,現(xiàn)場業(yè)務能力強、安全知識水平高是輪值安全員選拔的另一項標準。為此,平臺在月度培訓考試中增加《HSE培訓教材》、《海上平臺安全管理規(guī)定》等專門的安全員業(yè)務知識和技能操作考核項目,考試排名靠前的優(yōu)先排入安全員輪值表。為使更多的人能夠擔任輪值安全員,我們結合平臺15天倒班的工作模式,設定每個輪值安全員值班周期為15天,年初排定全年輪值安全員值班表,確保了工作的.連續(xù)性。
二、 強化責任落實,確保輪值安全員能夠發(fā)揮作用
安全監(jiān)督責任落實是輪值安全員制度的核心,平臺重點突出“身份”和“責任”兩種意識,落實“事前檢查”、“過程監(jiān)控”、“事后總結”三項職責,使輪值安全員制度得到了大家的普遍認可和支持。
輪值安全員值班期間,佩戴“輪值安全員”袖標,與平臺安全員同等職責,有權審核外來人員作業(yè)票據(jù)及防護措施落實,有權就安全生產(chǎn)相關問題直接匯報平臺值班經(jīng)理,并每天填寫“現(xiàn)場生產(chǎn)工作安全監(jiān)督卡”。在現(xiàn)場監(jiān)督管理中,一是在施工前重點落實“三措一案”(三措:組織措施、安全措施、技術措施;一案:施工方案)是否齊全,“二票一卡”(二票:施工作業(yè)票、動火作業(yè)票;一卡:七想七不干安全教育卡)是否填寫規(guī)范,以及安全措施、安全用具和勞保穿戴是否符合規(guī)范。二是在施工中著力對現(xiàn)場工作流程進行風險辨識,檢查風險防護措施是否到位、其專責監(jiān)護人履職盡責是否到位、是否依照施工方案進行施工等。三是施工完成后對施工作業(yè)票進行復核,對照施工設計嚴格現(xiàn)場驗收,填寫現(xiàn)場寫實單,確保設備恢復至運行人員許可工作狀態(tài),并做好現(xiàn)場清理維護。
三、 有效獎懲激勵,提升全員安全環(huán)保意識和水平
設置輪值安全員,其直接作用在現(xiàn)場,核心目標是提升全員安全素質(zhì)。通過獎懲結合有效激勵,使員工在參與安全管理中,主動擔當,自我管理,提升素質(zhì)。
為防止輪值安全員流于形式,平臺采用了差異化獎懲的辦法。即在履職盡責上,輪值安全員和平臺專職安全員一樣,要按照崗位職責落實責任,如有職責范圍內(nèi)現(xiàn)場監(jiān)督不嚴、安全風險防范落實不到、自身安全意識不強的,則嚴格考核。在現(xiàn)場管理獎勵上,輪值安全員和平臺普通員工一樣,如發(fā)現(xiàn)并及時糾正現(xiàn)場安全隱患、違章、不規(guī)范行為的,按照平臺績效考核辦法予以獎勵。
此外,輪值安全員值班期滿后,個人撰寫值班期間安全督查工作總結,并由平臺活動考評小組對其值班期間工作進行考評,考核沒通過的制定安全學習計劃,再次考核;考核通過的即為輪值安全員工作期滿,其所在的班組月度安全生產(chǎn)考核給予一定獎勵。
制度實施以來,“輪值安全員”成了學習型員工成長的催化劑,員工積極看書學習,報名參加各項技能培訓,討論研究生產(chǎn)安全問題。平臺安全管理逐漸由領導和專職安全員“暫態(tài)”管理轉(zhuǎn)為全員參與“穩(wěn)態(tài)”管理,安全技能變被動教育為主動接受、主動傳授,全員參與得積極性和主動性不斷增強,形成了“人人關注安全、時時關心安全、處處關切安全”的良好氛圍。
變電站總結3
20xx年,在公司領導正確領導和幫助下,在全體配電室值班員的共同努力下,我站始終把保證配電系統(tǒng)安全經(jīng)濟運行當作變電站管理工作的主要任務,堅持安全第一。在具體安全工作中有如下總結:
。ǎ保┱緝(nèi)始終把安全工作放在第一位,放在工作的重中之重,在工作中嚴格執(zhí)行《電業(yè)安全規(guī)程》及公司各項規(guī)章制度。
。玻┙(jīng)常性開展安全思想教育,提高每一個值班員對搞好安全生產(chǎn)思想認識,明確沒有安全,體育中心各場館就不能保證正常供電,就不能保證全運會的順利舉行。
(3)不斷提高值班員技術水平,堅持從人員素質(zhì)上做文章,以老帶新、互教互學,能者為師,并定期開展技術培訓,結合站內(nèi)實際情況及全運會賽事進行反事故演習。在不足中求進步,由于采取了以上措施,站內(nèi)人員業(yè)務素質(zhì)得到不同程度的提高,并熟悉設備性能狀況運行方式,能進行事故處理及分析,熟悉設備、熟悉性能、熟悉本崗位的規(guī)章制度,因設備先進、技術含量高,為保證設備的`安全運行,經(jīng)常開展現(xiàn)場培訓。
。4)各種制度齊全,職責明確,無出現(xiàn)違章的現(xiàn)象發(fā)生,交接班制度按電業(yè)安全規(guī)定及公司的要求有序運行,未出現(xiàn)交班不明,交班不嚴,交班不準時的事件發(fā)生,勞動紀律得到加強,無脫崗漏崗,上班時配帶上崗證,無出現(xiàn)做與工作無關的事,始終保持飽滿的精神狀況。
5)設備管理做到人人有責。認真做好所屬設備的巡視和消缺工作,結合配電設備負荷測量,及時調(diào)整功率因數(shù),并在無重要賽事時,實行單電源運行,減少無功損耗,設備巡視按時進行,未出現(xiàn)不按時巡視、漏巡視。發(fā)生更變運行方式、負荷重、設備異常故障、天氣惡劣按要求增加巡視次數(shù),使我站的設備始終保持在良好的狀態(tài),發(fā)現(xiàn)異常情況,及時處理,確保供電設備安全可靠經(jīng)濟運行。
(6)各種記錄整潔,規(guī)范完整,無出現(xiàn)錯漏,時間不相符現(xiàn)象,嚴格執(zhí)行“兩票三制”。
。7)變電站安全工作按計劃進行,做到檢查項目到人,定完成時間,定結果和要求,防小動物措施檢查每月一次對查出孔洞及時封堵,安全用具使用前必檢、到期必試,嚴禁使用超期試驗或不合格用具。
由于我站安全工作按以上內(nèi)容進行,20xx年安全無事故,未發(fā)生因巡視設備不到位產(chǎn)生的設備事故,確保了公司安全正常供電。
變電站年度安全工作思路
為了認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針,確保設備安全,確保變配電設備安全經(jīng)濟運行,保證公司安全正常供電,特制定配電室20xx年度安全工作思路。
1.明確目標、落實責任,強化安全意識,從值班員安全意識入手,強化“安全第一、預防為主”意識,開展“百日無事故”“千次操作無差錯”等勞動競賽,杜絕違章操作,全年不發(fā)生事故。
2.完善規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行電業(yè)安全規(guī)定及公司的各項規(guī)章制度,定期組織學習安規(guī)。
3.完善應急機制,提高事故應急處理能力,線路與設備始終作為配電室安全工作的重中之重,配電室將按照電業(yè)部門及公司的要求,強化安全管理,制定完善應急方案,加強值班員對線路和設備突發(fā)事故的應急處理能力,落實安全措施。
4.定期維保、加強巡視,確保安全穩(wěn)定運行.在做好日常維保的同時,春秋兩季進行停電維護保養(yǎng),平常工作中加強線路與設備巡視管理,保證按時巡視到位,及時發(fā)現(xiàn)并排除隱患,確保設備安全正常運行。
變電站總結4
20xx年,在公司領導正確領導和幫助下,在全體配電室值班員的共同努力下,我站始終把保證配電系統(tǒng)安全經(jīng)濟運行當作變電站管理工作的主要任務,堅持安全第一。
在具體安全工作中有如下總結:
(1)站內(nèi)始終把安全工作放在第一位,放在工作的重中之重,在工作中嚴格執(zhí)行《電業(yè)安全規(guī)程》及公司各項規(guī)章制度。
。2)經(jīng)常性開展安全思想教育,提高每一個值班員對搞好安全生產(chǎn)思想認識,明確沒有安全,體育中心各場館就不能保證正常供電,就不能保證全運會的順利舉行。
(3)不斷提高值班員技術水平,堅持從人員素質(zhì)上做文章,以老帶新、互教互學,能者為師,并定期開展技術培訓,結合站內(nèi)實際情況及全運會賽事進行反事故演習。在不足中求進步,由于采取了以上措施,站內(nèi)人員業(yè)務素質(zhì)得到不同程度的提高,并熟悉設備性能狀況運行方式,能進行事故處理及分析,熟悉設備、熟悉性能、熟悉本崗位的規(guī)章制度,因設備先進、技術含量高,為保證設備的安全運行,經(jīng)常開展現(xiàn)場培訓。
。4)各種制度齊全,職責明確,無出現(xiàn)違章的現(xiàn)象發(fā)生,交接班制度按電業(yè)安全規(guī)定及公司的要求有序運行,未出現(xiàn)交班不明,交班不嚴,交班不準時的事件發(fā)生,勞動紀律得到加強,無脫崗漏崗,上班時配帶上崗證,無出現(xiàn)做與工作無關的`事,始終保持飽滿的精神狀況。
(5)設備管理做到人人有責。認真做好所屬設備的巡視和消缺工作,結合配電設備負荷測量,及時調(diào)整功率因數(shù),并在無重要賽事時,實行單電源運行,減少無功損耗,設備巡視按時進行,未出現(xiàn)不按時巡視、漏巡視。發(fā)生更變運行方式、負荷重、設備異常故障、天氣惡劣按要求增加巡視次數(shù),使我站的設備始終保持在良好的狀態(tài),發(fā)現(xiàn)異常情況,及時處理,確保供電設備安全可靠經(jīng)濟運行。
(6)各種記錄整潔,規(guī)范完整,無出現(xiàn)錯漏,時間不相符現(xiàn)象,嚴格執(zhí)行“兩票三制”。
(7)變電站安全工作按計劃進行,做到檢查項目到人,定完成時間,定結果和要求,防小動物措施檢查每月一次對查出孔洞及時封堵,安全用具使用前必檢、到期必試,嚴禁使用超期試驗或不合格用具。
由于我站安全工作按以上內(nèi)容進行,20xx年安全無事故,未發(fā)生因巡視設備不到位產(chǎn)生的設備事故,確保了公司安全正常供電。
變電站年度安全工作思路
為了認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針,確保設備安全,確保變配電設備安全經(jīng)濟運行,保證公司安全正常供電,特制定配電室20xx年度安全工作思路。
1、明確目標、落實責任,強化安全意識,從值班員安全意識入手,強化“安全第一、預防為主”意識,開展“百日無事故”“千次操作無差錯”等勞動競賽,杜絕違章操作,全年不發(fā)生事故。
2、完善規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行電業(yè)安全規(guī)定及公司的各項規(guī)章制度,定期組織學習安規(guī)。
3、完善應急機制,提高事故應急處理能力,線路與設備始終作為配電室安全工作的重中之重,配電室將按照電業(yè)部門及公司的要求,強化安全管理,制定完善應急方案,加強值班員對線路和設備突發(fā)事故的應急處理能力,落實安全措施。
4、定期維保、加強巡視,確保安全穩(wěn)定運行。在做好日常維保的同時,春秋兩季進行停電維護保養(yǎng),平常工作中加強線路與設備巡視管理,保證按時巡視到位,及時發(fā)現(xiàn)并排除隱患,確保設備安全正常運行。
變電站總結5
近兩年來,變電站的綜自改造工程施工,給變電站的安全運行帶來的較多隱患,引發(fā)的事故也較多。主要是施工涉及的土建、電氣安裝兩部分,各部分項多,施工部位滲入到變電站內(nèi)每一個區(qū)域及間隔,施工現(xiàn)場周圍又有帶電設備,作業(yè)環(huán)境惡劣,同時施工人員的素質(zhì)也參差不齊,施工進度受諸多因素的影響,導致施工安全管理難度大。20xx年220kV蛇龍變電站綜合自動化改造,筆者參與了施工現(xiàn)場的安全管理,針對現(xiàn)場可能發(fā)生事故的隱患和環(huán)節(jié),均要求制定了相應的預防措施,對工程施工的全過程進行了有效的安全監(jiān)控,最大限度地降低了施工過程中的安全風險,安全、高效、順利地完成技改工程的施工任務,F(xiàn)筆者就蛇龍變電站改造期間施工管理,舉一反三,淺析變電站綜自改造施工現(xiàn)場的安全管理。
以220kV蛇龍變電站自動化改造為例,主變設備、220kV、110kV、35kV、10kV設備各區(qū)域、各間隔都存在著改造設備,必須停電、帶電、臨電施工,施工難度大、安全風險極高。再加上圖紙與實際相差較大,各改造回路與運行回路之間錯綜復雜,停電時間斷斷續(xù)續(xù)且十分緊迫。既要保證運行設備的安全穩(wěn)定,又要保證在有限的停電時間內(nèi)完成工作,施工管理難度特別大,由此可見技改工程施工的安全管理尤為重要。
筆者認為技改工程施工開工前,項目管理人員必須進行全面安全程序檢查,具體有以下六項措施:一是施工人員的安全責任要落實到位,要確定各人各施工段的安全目標和任務;二是工程有關安全監(jiān)護人員安全責任要到位,現(xiàn)場安全檢查、監(jiān)控要常態(tài)化開展;三是要落實項目安全風險預控、事故應急補救措施,同時要針對不同施工環(huán)境等因素優(yōu)化施工的方案;四是施工機械設備、作業(yè)安全保護和作業(yè)環(huán)境以及安全施工管理等方面均要按照規(guī)范實施;五是施工設備、儀器、儀表、安全防護用品等必須符合標準,專業(yè)操作要規(guī)范標準;六是管理人員、施工人員自身的專業(yè)素質(zhì)必須提高,在現(xiàn)場施工過程中要嚴格按安全文明施工要求進行。完成這六項程序措施的自查自糾,整改閉環(huán),才確保達到預定管理目的。
技改施工全過程,筆者強調(diào)要加強施工標準化作業(yè),以施工點(面)為基點的開展標準化活動,全面達到作業(yè)標準化,物資設備、機械工器具使用、擺放標準化,勞保用具穿戴標準化,安全監(jiān)督、檢查標準化。要確保每道工序、每個施工環(huán)節(jié),直至每個施工崗位都制定出一套標準,才能規(guī)范整個技改工程施工過程標準化作業(yè),才能確保施工安全。
為保證技改期間變電站的運行安全和施工安全,則要及時、有針對性對技改施工中存在安全隱患及危險點源分析,并一一作出相應對策,隱患分析及治理具體如下:
一是施工現(xiàn)場失去安全監(jiān)護違章施工。施工現(xiàn)場脫離安全監(jiān)護的違章施工很常見,特別是在施工點比較多和散的情況下更是屢禁不止,這種違章施工極易出現(xiàn)安全事故。這就要求施工人員要強化責任意識、安全意識,較好地落實安全生產(chǎn)責任制。要加強施工人員安全行為和施工過程中的違章違紀現(xiàn)象的檢查,消除作業(yè)環(huán)境中的不安全因素,限期進行整改,監(jiān)督檢查整改落實情況,F(xiàn)場脫離安全監(jiān)護的違章施工一旦出現(xiàn),治理最好的辦法就是嚴懲,以糾正違章施工的歪風邪氣。同時要發(fā)動和依靠全體施工人員,真抓實干,持之以恒地反對和制止習慣性違章,形成遵章守紀的良好風尚,開展好反習慣性違章這項工作,確保工程安全和人身安全。
二是施工人員素質(zhì)不高,責任心不強。個人素質(zhì)不高這就必須要有針對性的對施工人員進行必要的技術培訓,并在短期內(nèi)提高技術人員的施工經(jīng)驗,這是防治此類危險點的關鍵。強化人本管理是促進職工產(chǎn)生安全責任心所必須的外在條件。實踐證明,施工人員特別是施工管理者的安全責任心,直接決定著施工施工安全管理的效能。施工人員的`責任心強不強,直接反映其思想政治覺悟和職業(yè)道德水平。所以要樹立育人重于用人的觀念,要有針對性地開展對施工人員進行施工安全培訓,不斷充實和更新其專業(yè)知識,增強其技能本領,尤其是動手能力,這是提高施工人員安全責任心的重要途徑。
三是擅自擴大工作范圍。在變技改施工中,施工人員擅自擴大工作范圍引發(fā)的事故比例也較大。作業(yè)人員只能在要求的工作范圍內(nèi)工作,超越范圍是嚴禁的。蛇龍變?yōu)榉乐股米詳U大工作范圍造成安全隱患的行為,項目部管理人員與運行方按照規(guī)定在作業(yè)票規(guī)定的施工區(qū)域做好安全措施,掛設安全圍欄及其他隔離標志牌,并在周邊所有帶電設備上掛上標志牌,清晰醒目具有強烈的警示效果。同時加強現(xiàn)場的監(jiān)督,防止施工人員“越界”,控制好“人”的因素是防治此類安全隱患的關鍵。
四是對施工人員的安全教育及交底不足、不到位。按照要求,施工前工作負責人必須在開工前向全體施工人員進行安全交底,要交待清楚工作任務、地點及安全措施等,很多施工隊伍實際上對該項工作的執(zhí)行均不到位。蛇龍變則在每次停電劃定施工區(qū)域后,召集所有施工人員在現(xiàn)場接受運行方施工交底。然后項目部再進行詳細的安全技術措施交底,采取先點名,再交底,最后對施工人員逐個確定是否明確自己工作任務、地點及安全措施,全部過程錄音、錄像,并在交底單上簽字明確各自責任。技改施工的工作內(nèi)容隨時更換,工作負責人、安全監(jiān)護人在堅持每天上、下午班前“三交三查”,向全體施工人員徹底交待清楚施工安全注意事項,并分析指出極易引發(fā)事故的危險點,形成制度堅持每天教育,認清防范重點,提高施工人員的安全意識。
五是現(xiàn)場監(jiān)督工作不到位。在施工現(xiàn)場,安全員的現(xiàn)場監(jiān)督對安全工作具有很大的作用,但現(xiàn)場安全員監(jiān)督不用心,監(jiān)督不到位,這樣現(xiàn)場出現(xiàn)施工風險就不可能得到及時的制止,容易引發(fā)事故。蛇龍變則采取“一對一”的安全監(jiān)督管理,一個施工點(面)設一專人進行施工全過程監(jiān)護。施工現(xiàn)場是安全工作的落腳點,也是檢驗各項安全措施成敗的關鍵,因此必須抓好生產(chǎn)現(xiàn)場的安全監(jiān)控,嚴格執(zhí)行安規(guī),嚴格執(zhí)行“兩票三制”,杜絕違章,以達到搞好施工現(xiàn)場的安全管理工作,F(xiàn)場安監(jiān)人員主要工作對象是人和設備,而安監(jiān)工作是一項群眾性很強的工作,需要有相當?shù)慕M織管理水平和能力,這就需要安監(jiān)人員從思想境界、技術素質(zhì)和管理水平等方面不斷充實提高自己的能力。
綜上所述,真正做好了以上各項安全管理工作,嚴格按照有關規(guī)程層層把關,認真貫徹“安全第一,預防為主、綜合治理”的方針,做好危險因素的分析,制訂嚴格的預防和控制措施,不斷總結經(jīng)驗、完善制度、加強管理。我想變電站綜自改造施工現(xiàn)場的安全管理就不難做好,安全管理上就會更上一層樓,就能確保施工現(xiàn)場的施工安全,就能確保變電站安全運行。
變電站總結6
變電檢修工區(qū)報到后的第一個星期,我去了景縣在建的臺辛110kV 變電站。在那里的五天,我第一次對變電站有了比較深入的接觸和了解,懂得了母線、斷路器、隔離開關、PT、CT等一次設備在金屬封閉開關設備(GIS)中的布置,掌握了該一次設備的結構、間隔和各部分的功能。尤其是我熟悉了綜合自動化的驗收過程,明白了該電壓等級的變電站所需要的二次保護、通訊、測控、遠動等裝置的類型和作用。
之后,和其他新來的同事我們前后分別去了安饒監(jiān)控中心和衡田監(jiān)控中心更換壓板標簽。這個工作簡單,但我們在簡單的工作中找到了熟練的方法,并且越干越好。從這個工作當中,我大致可以知道我們衡水供電公司一次設備的編號規(guī)則,繼電保護的類型配置,還新接觸到了一些專業(yè)術語如勾通三跳等,并明白了其中的含義。變電檢修工區(qū)是衡水供電公司知識和技術密集的工區(qū),在領導的大力支持和師傅的悉心幫助下,我每天都有進步和成長。
春節(jié)以后,我被分到了綜合自動化三班,隨即便投入到了春檢預試工作。二次設備的預試工作使我學校所學知識與生產(chǎn)實踐緊密結合,我既感到了我所學理論知識有了用武之地,又更加深刻地感受到長期以來其以應試為目的所帶來的薄弱與不足。知識改變命運,學習成就未來,終生學習才能不為時代和社會所拋棄。
4 月24日至5月13日,我們班組一行八人完成了蘇村220kV變電站的二次跟蹤驗收工作。期間我和一位同班師傅負責驗收110kV部分和35kV部分,這項工作給了我一個很好的學習機會。在驗收過程中,我們對該電壓等級的二次接線進行了全面仔細的檢查,并告知送變電負責人改正了其中的錯誤。在工作和休息時間,我深入學習了變電站的二次接線,懂得了二次回路主要由電壓、電流、控制和信號回路等構成。通過向師傅咨詢、查閱大學專業(yè)課本和保護裝置說明書等手段,我明白并掌握了各種保護的配置原理及動作邏輯,并通過親自動手試驗增強了動手能力和實驗技能。比如,在做BP-2B微機母線保護裝置試驗的過程中,我根據(jù)比例制動系數(shù)的高值和低值,計算出了所加故障模擬量的'大小和相位,找到了準確的試驗方法。這中的好多東西,看似平常簡單,卻是我在學校的時候難以學到的。由于學校采用的教材都具有權威性和標準化的特征,因此我們在學校學到的知識是經(jīng)典的,但也是陳舊的。到了工作崗位我才深深地感覺到自己需要學習的東西還有很多。同時,我也體會到了一線員工的艱苦與不易,為他們的奉獻精神所感動。
7月18日,我又隨從驗收了滏陽110kV變電站新建成的消弧線圈。我學習到了接地變壓器為消弧線圈中性點而裝設的原理、Z接線零序阻抗較小的參數(shù)特點及線圈的檔位調(diào)節(jié)過程及其實現(xiàn)原理。對接地變壓器及消弧線圈在電力系統(tǒng)發(fā)生接地故障時所起到的平衡電容電流、抑制弧光接地過電壓、保護設備絕緣的作用我有了更加深刻的認識。
在平常的工作中,養(yǎng)成勤于思考、勤于提問的習慣對于一個新參加技術工作的年輕人極其重要。在街關 110kV變電站更換計量CT的時候,我第一次得知CT的一次側還有串聯(lián)與并聯(lián)的不同接法,并聯(lián)變比是串聯(lián)的兩倍。我想這是為什么呢?假如一次側的兩個連接繞組的阻抗不相等,這兩種連接的變比又是什么情況呢?通過深入研究,我發(fā)現(xiàn)這個問題可以通過麥克斯韋方程組的全電流定律得到很好的解決。
電力生產(chǎn),安全永遠是第一位的。首先我們要保證人身安全,因為沒有人身安全,其他一切都無從談起。電力系統(tǒng)是一個龐大的系統(tǒng),事關國民經(jīng)濟命脈和人民的正常生活,電力系統(tǒng)故障帶來的影響是巨大的,其安全運行的重要性不言而喻。對于我們這些新來的職工來說,在工作現(xiàn)場要多想多問,盡快熟悉工作環(huán)境,掌握工作內(nèi)容,為以后獨立工作打下堅實基礎。幸運的是,我們成長在電力系統(tǒng)快速發(fā)展的年代,其自動化水平越來越高,新技術,新設備得到了廣泛應用。安全教育,安全工作規(guī)范,安全保障都有堅定的落實和保證。我一定認真學習安全生產(chǎn)知識,掌握安全生產(chǎn)的規(guī)范和技能,虛心向師傅請教,牢牢繃緊“安全第一”這根弦,事事講安全,事事抓安全,事事懂安全。
我畢業(yè)于華北電力大學繼電保護專業(yè),繼電保護專業(yè)是一個既需要扎實的電力系統(tǒng)理論知識、又要求有很高的實際動手能力的專業(yè);是一個知識密集、責任重大的專業(yè);是一個既光榮、但又比較辛苦的專業(yè)。我找到了滿意的對口的工作,我一定會好好珍惜這個來之不易的工作機會,在工作中學習,在學習中工作。
“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海!痹诋厴I(yè)大學生找工作形勢不是很樂觀的今天,我能找到一個待遇和福利都不錯的工作,來到衡水供電公司變電檢修工區(qū),既合我的專業(yè),也合我的興趣,從這些方面來講,我是幸運的。
變電站總結7
天氣炎熱,為了做好我項目部火災防治工作,確保職工生命財產(chǎn)安全,最大限度地減少火災災害損失,根據(jù)《關于繼續(xù)開展全省在建電力工程營地防范地質(zhì)災害專項演練的通知》精神要求,現(xiàn)結合我項目部防火現(xiàn)狀,特制定本工程火災防治的工作方案。
一、火災基本情況
我施工項目部駐地火災災害以高溫、電氣、焊接為主。從災害發(fā)生原因上分析,災害的誘發(fā)因素均與高溫、電氣密切相關,特別是突發(fā)性火災災害,直接與高溫有關。
二、火災災害重點預防期
項目所處區(qū)域的高溫主要集中在68月份,是火災災害主要防范期。施工項目部提前做好各方面的準備工作,及時進入重點預防狀態(tài),加強對各隱患點的巡查,實時監(jiān)測預防,認真執(zhí)行暑期火災災害防治的各項制度,確保安全渡過暑期,最大限度地減少災害造成的損失。
三、火災災害防范重點
施工項目部的火災預防地段為主控樓、施工現(xiàn)場庫房及工地項目部辦公區(qū)、宿舍。
四、火災防治措施
。ㄒ唬┘訌婎I導,落實責任。
為加強火災災害防治工作的領導,項目部成立了火災災害防治工作領導小組,根據(jù)火災災害防治方案,做好群測群防工作,加強對火災災害發(fā)生前兆特征的巡回檢查,對可能發(fā)生險情的,及時組織受到火災災害威脅的人員轉(zhuǎn)移到安全地帶,同時向上級報告。
駐地火災災害救援組織機構組長:xx
副組長:xx
組員:xx
火警:119
急救中心:120
(二)完善制度,切實做好暑期火災災害防治工作。
一是堅持火災災害巡查制度。項目部組織管理人員對項目駐地火災災害隱患點、建筑房屋進行一次全面的地質(zhì)災害檢查,查清火災災害隱患的分布、穩(wěn)定性與危害程度。并對其現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢作出分析,提出具體防范意見,落實可靠的`防災減災措施。
二是認真落實人員應急演練,加強對火災災害易發(fā)區(qū)的監(jiān)控防范。根據(jù)項目實際進行人員的應急演練,做到災害到來時人員疏散有序,防災自救搶險工作組織及時。
三是強化災害報告制度,密切注視高溫天氣形勢,跟蹤災害性天氣,及時查詢收集實時災情,爭取第一時間掌握報告實時災情。
五、加強宣傳教育,提高全員防災減災意識。
項目部加大對火災災害防治的有關科學知識的宣傳力度,充分利用每天的班前班后會加強宣傳;廣泛宣傳地質(zhì)災害知識,增強施工人員的火災災害防治意識和自救能力。
變電站總結8
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年已為歷史的365天,回顧過去的一年,變電站在公司的正確引導及相關部門的大力支持下,始終堅定不移地貫徹執(zhí)行“安全第一。預防為主”的方針,把安全生產(chǎn)“保人身。保設備。保供電”擺在各項工作的首位;嚴格地從制度上。管理上。人員素質(zhì)上進一步加強變電安全運行管理及公司電氣管理工作,順利完成公司下達的各項目標。任務,確保了供電和設備的運行安全。現(xiàn)將變電站20xx年各項工作總結如下:
一、日常管理方面
落實公司管理體制;員工遵守廠規(guī)廠紀;人員基本穩(wěn)定;無誤操作或工傷事故發(fā)生。
二、各項生產(chǎn)指標完成狀況
20xx年110kv變電站全年運行良好。設備運行正常。維護良好。未受雷電的影響,公司電網(wǎng)運行正常,為公司的正常生產(chǎn)帶給了有力的保障;公司范圍內(nèi)的施工電源及時配套帶給;協(xié)助公司各增容設備的高壓及低壓的電器設計。安裝及維護;公共部分維護良好。
1、安全記錄及電量狀況
截至20xx年12月31日,110kv總降未中斷安全記錄,1#10kv主變安全運行365天。從20xx年1月1日起,到20xx年12月31日,變電站送出總用電量功率因數(shù)達0。95以上。
2、截至20xx年12月31日,變電站繼電器保護及安全自動裝置動作18次,其中保護動作跳閘17次,接地選線裝置動作1次(10月9日),均正常動作。
3、設備的消缺狀況
本站全年發(fā)現(xiàn)設備缺陷30相(包括電爐變),已處理28相(余下2相是1#主變未加裝散熱器和電爐變鏈接閥滲油現(xiàn)象),設備消缺率93。33%。
三、變電站主要工作狀況
1、結合公司實際生產(chǎn)狀況配合生產(chǎn)部對用電負荷進行調(diào)整分配;
2、變電站的日常生產(chǎn)運行及維護檢修;
3、各類用電報表制作和審核;
4、處理電爐變滲油及對部分10kv饋線柜進行簡要的實驗;
5、對員工進行安全及專業(yè)知識培訓;
6、公司10kv電氣設備預防性試驗;
四、安全生產(chǎn)工作狀況
在安排工作時堅持“安全第一。預防為主”的原則,嚴格執(zhí)行,《電業(yè)安全規(guī)程》及公司各項規(guī)章制度。
五、認真開展安全活動
本站今年依然堅持認真學習上級的.安全文件精神,積極參加公司組織的安全培訓,定期召開全站安全工作,總結近期安全生產(chǎn)狀況,剖析不安全的思想和行為。透過學習各種事故通報。規(guī)程。張貼安全畫報,增強職工的安全意識。班組每周進行一次安全自我檢查,站領導隨時進站進行抽查,及時發(fā)現(xiàn)不安全因素。查出問題及時處理,杜絕安全事故的發(fā)生。組織開展一次消防演練,讓員工掌握滅火器的使用及滅火要領。
六、嚴格執(zhí)行“兩票”制度
一年來,我站嚴格執(zhí)行“操作票”和“工作票”制度,認真學習“兩票”的相關制度及規(guī)定。堅決執(zhí)行“寫票操作,開票工作”的原則!皟善薄焙细衤蔬_100%。對單項操作嚴格管理,一年來均無誤操作事件發(fā)生,有力保證了公司電網(wǎng)的穩(wěn)定運行。
變電站總結9
一、實目的
實的目的是理論聯(lián)系實際,增強學生對社會、國情和專業(yè)背景的了解;使學生拓寬視野,鞏固和運用所學過的理論知識,培養(yǎng)分析問題、解決問題的實際工作潛力和創(chuàng)新精神;培養(yǎng)勞動觀念,激發(fā)學生的敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)精神,增強事業(yè)心和職責感;本次實在學生完成部分專業(yè)課程學后進行,透過本次實,使學生所學的理論知識得以鞏固和擴大,增加學生的專業(yè)實際知識;為將來從事專業(yè)技術工作打下必須的基礎;進一步培養(yǎng)學生運用所學理論知識分析生產(chǎn)實際問題的潛力。
二、實資料
、偎鸭碜冸娬局饕弧⒍卧O備以及變電站運行方面的相關知識和資料。
、谒鸭500kv變電站特點方面資料。
③將搜集學到的相關知識與云田站的實踐相結合,對理論知識進行深化理解,總結收獲。
、軐嵉乜疾煸铺500kv變電站的主接線、主要電氣設備(包括主變壓器、主要一次設備、二次設備、進出線狀況等)電氣設備布置方式、變電站主要運行控制方式、變電站的通訊方式等,參觀考察過程中要求作好筆記。
、。運用所學知識,對生產(chǎn)實際中存在的問題作出必須的分析,進一步提高分析問題和解決問題的潛力。
三、實過程
云田變電站屬于國家電網(wǎng)株洲電業(yè)局下設的站點。而株洲電業(yè)局是湖南省電力公司直屬大二型供電企業(yè),擔負著株洲市及所轄四縣(市)的供電任務,供電區(qū)域面積11420平方公里,供電區(qū)域人口357。05萬人。株洲電業(yè)局下設株洲縣、醴陵、攸縣、茶陵四個縣級電力局,變電管理所、線路管理所、用電管理所、調(diào)度管理所、計量管理所五個專業(yè)管理所,云田500千伏變電站以及高新電業(yè)股份有限公司及其分(子)公司。全局擁有35千伏及以上變電站45座,合計容量353。875千伏安,所轄云田500千伏變電站容量達150萬千伏安,已進入全國特大型變電站行列,是湖南省菱形超高壓環(huán)網(wǎng)的核心構成之一。目前,全局35千伏及以上輸電線路1297。57公里,配電線路5127。58公里,共有高低壓用戶4萬余戶。全局固定資產(chǎn)原值10。47億元,凈值6。84億元。年供電量36。82億千瓦時,負荷54萬千瓦,年售電量34。37萬千瓦時。全局現(xiàn)有職工1540人,其中各類專業(yè)技術人員387人。全局職工勤奮創(chuàng)業(yè),銳意改革,取得了較好的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績和良好的發(fā)展勢頭,1998年銷售收入達10。92億元,全員勞動生產(chǎn)率87792元/人·年。在深化改革和市場競爭的新形勢下,株洲電業(yè)局以“創(chuàng)造兩個效益、培養(yǎng)一流人才”為戰(zhàn)略目標,遵循“發(fā)展、改革、管理、效益、服務”十字方針
,為株洲地區(qū)電網(wǎng)建設譜寫新篇。
電網(wǎng)從歷史發(fā)展來看,能夠分為四個階段:電廠直配城市網(wǎng)、省區(qū)電網(wǎng)、跨省大區(qū)電網(wǎng)和跨大區(qū)聯(lián)合電網(wǎng)。隨著用電量不斷增長,大型水電、火電和核電的建設,地區(qū)間電源與負荷的不平衡以及經(jīng)濟調(diào)度的需要,必然要求發(fā)展輸電和聯(lián)網(wǎng),電壓等級也隨之逐步提高。從最初較低電壓水平的6—10kv經(jīng)歷35kv、110kv和220kv,發(fā)展到超高壓的330kv、500kv和750kv電網(wǎng),并且還有繼續(xù)上升的趨勢。
現(xiàn)場實
XX年1月3日我們公共事業(yè)專業(yè)的全體同學來到了位于株洲的云田500kv變電站。來到云田變電站,遠遠地看到有兩路高壓鐵塔線路從遠處通向變電站。一進大門,院里的兩臺巨型變壓器映入眼簾。所長對我們進行了安全教育后開始帶領我們參觀幾個重要的場所————如外部變壓設備、高壓間和主控制室等。外部變壓設備分為主變壓設備和備用變壓設備。備用變壓設備在主線路發(fā)生故障或設備檢修時啟用,增加工作效率。為了防止發(fā)電站出現(xiàn)問題產(chǎn)生停電的事情發(fā)生。該變電站采取了雙發(fā)電站送電措施。由于來自兩個不同的發(fā)電廠透過兩路線路獨立地向變電站供電。正常工作時,變電站使用其中的一路電源,另一路電是在正在使用的線路出現(xiàn)斷電的狀況下啟用。外部高壓電進入變電站后,透過隔離開關、電壓互感器,以及電流互感器最后接入變壓器輸入端。ab兩個送電線正常工作時,a線路透過隔離開關接向a變壓器,當a變壓器出現(xiàn)故障時,可將a線路接向b變壓器,也能夠由b線路給a變壓器或b變壓器供電,以保證鐵路能夠正常運行。電壓互感器用于對供電電壓進行測量,電流互感器用于對供電電流的測量,兩者配合使用能夠計量電度。
變壓器能夠?qū)⑼饷娴?00kv高壓電轉(zhuǎn)換為機車所需的110kv的低壓電。由于變壓器的電壓很高,功率又很大,所以變壓器產(chǎn)生的熱量很大,如何降低變壓器的溫度保證其正常工作至關重要。為了降低溫度,每臺變壓器上都裝有很多散熱片,當主體溫度超過55攝氏度時,散熱器低部風扇自動啟動,85攝氏度自動跳閘,說明線路發(fā)生故障,起溫度保護作用。為了防止線路短路,變壓器的主體中充滿了25#油,在主體上面裝有一個油枕,可隨時向主體中供油,補充消耗。瓦斯計電器用來防止主體內(nèi)產(chǎn)生的瓦斯氣體過多及時向管理員報警,防止變壓器損壞。
之后,我們又來到了高壓間。高壓間又明確分為輸入端和饋出端。內(nèi)部設備由許多鐵欄分隔,里面的好多設備都是進口的,自動送電,跳閘保護,十年都未出故障。在主控制室內(nèi),有兩名技術人員隨時監(jiān)視著主控制設備各儀器儀表的工作狀態(tài),主控制設備體積龐大,功能完善,具有故障顯示,故障分析,自動保護等眾多功能,給管理操作帶來很大便利。當跳閘時,綠燈會閃,同時鈴響,進行報警。當鐵路上線路發(fā)生斷路時,能夠在主控面板的顯示器上顯出斷電點距變電站的`距離,從而為及時維修帶給方便。最后我們總覽了整個變電站的結構及工作狀態(tài),對其有了更直觀清晰的了解。
之后我們跟隨所長來到會議室,他給我們講解了云田變電站的運行過程和一些基本的模式。
一般狀況下,電經(jīng)過輸電線路到達500千伏變電站后,透過變壓器轉(zhuǎn)化為220千伏等級,輸送到220千伏變電站后,再透過變壓器轉(zhuǎn)化為110千伏等級,透過110千伏變電站再次降壓,最后透過街頭常見的變壓器轉(zhuǎn)化為居民用電,此時電壓已經(jīng)降到了220伏。
再之后來到主控室,其中包括微機監(jiān)控系統(tǒng)、電力系統(tǒng)通信系統(tǒng)、變電站管理系統(tǒng)。夢山變的主控室有六臺計算機組成:視頻視頻監(jiān)控系統(tǒng)機、故障錄波系統(tǒng)、監(jiān)控后臺2、監(jiān)控后臺1、五防系統(tǒng),以上的都是由我國電氣業(yè)較先進的南瑞集團的產(chǎn)品,能夠說都是國內(nèi)最先進的技術。在主控室里對整個變電站的運行進行監(jiān)視,透過計算機技術對故障進行預警、分析、排除,控制及安全操作閉鎖,顯示和制表打印,時間順序記錄,事故追憶,信息的遠傳,運行、操作、事故處理指導,人機聯(lián)系,運行的技術管理,自診斷、自恢復和自動切換。
而站長向我們介紹到整個主控室每一天只有五個人在值班,能夠說,區(qū)域控制中心的建設實施實現(xiàn)了減人增效、提高操作效率、降低運行維護成本等等方面的經(jīng)濟效益。從遠期效益和電網(wǎng)發(fā)展來看,隨著接入的變電站不斷增多,按照無人值班模式設計的變電站在降低工程投資和運行維護成本以及縮短建設工期方面所帶來的經(jīng)濟效益將更加顯著。
另外處理事故時務必做到穩(wěn)(沉著)、準(準確)、敏(迅速),且要根據(jù)以下原則采取措施:盡速限制事故發(fā)展,消除事故根源,解除對人身、設備安全的威脅;用一切可能的方法持續(xù)設備繼續(xù)運行,以保證對用戶的供電;盡快對已停電的用戶恢復送電;調(diào)整電力系統(tǒng)的運行方式,使其恢復正常運行。事故時和事故后的聯(lián)系匯報制度和匯報資料。電力系統(tǒng)的值班調(diào)度員領導各變電站值班人員處理系統(tǒng)發(fā)生的事故,事故時,發(fā)生事故的變電站值班人員應將有關狀況及時報告管轄值班調(diào)度員、分公司調(diào)度、站長。調(diào)度員則根據(jù)匯報的狀況決定分析,做出事故處理決定,下達命令。值班人員的匯報務必做到及時、全面、準確。誤報和漏報,會對處理事故造成不良后果。緊急狀況可先處理后匯報。如果事故時變電站與調(diào)度聯(lián)系中斷,則值班人員按規(guī)程規(guī)定處理事故,通訊恢復后應立即將事故狀況和處理過程詳細匯報。并應做好事做記錄。
四、實總結
透過這一次的實,我了解了變電所電氣設備的構成、了解配電裝置的布置形式及特點,并了解安全凈距的好處。了解控制屏、保護屏的布置狀況及主控室的總體布置情。在變電站工作,安全是最重要的一件事,所以我們牢記“安全第一、預防為主”的實方針,加強《安規(guī)》學,提高安全意識,更是我們的必修課。“變電站安全無小事”已在每個同學的心中打上深深的烙印。在這次實中,我收益頗多,這些都是無形資產(chǎn),將伴隨我一生。這次參觀能夠看到變電站的管理能夠說是軍事化的管理模式。臨走前,我看著一根根的輸電線把電能輸送到千家萬戶,給我們帶來了光明,給我們帶來了征服大自然的力量。此外,我們和站長的談話中也學到了一些在社會上為人處世和工作的經(jīng)驗,讓我明白怎樣在平凡之中創(chuàng)造出不平凡。
變電站總結10
本次實習我們參觀了南寧供電局、旱塘變電站、楊丁變電站、永州變電站、南供石埠基地、科園變電站、廣西電科院仙葫培訓基地。我學到了很多,加深了對變電站的理解。
2月14日,我們來到南方供應總部的調(diào)度中心。調(diào)度中心是電網(wǎng)完整、經(jīng)濟運行的指揮中心。這里的調(diào)度室與電廠控制中心的'布局相似,負責公司的調(diào)度、方式、繼電器保護、通信和自動化的職能管理。在這里,我們與帶領團隊的姐姐們談論了很多關于工作的問題,深受鼓舞,也有很長的知識。
先后參觀了旱塘變電站、楊丁變電站、永州變電站、南供石埠基地、科園變電站、廣西電科院仙葫培訓基地。有無人值守的數(shù)字化綜合自動化變電站和gis全封閉組合電氣變電站。有11萬,22萬和50萬變電站,這些變電站差不多,構建思路也差不多。例如,現(xiàn)在的110kv橋式接線一般采用,10kv用控制屏替換線路接線。主變的接線方式和保護選擇、電流互感器電感器的外觀相似,我對這些設備的理解進一步提高,大學生寒假實踐報告,方便今后掌握這類工作。還有并聯(lián)電抗器、并聯(lián)電容器等輔助設備,具有相應的功能。例如,前者可以消除容升效應,后者可以提供補償,以保持電壓穩(wěn)定。
通過這次實習學習,我把我學到的理論知識和現(xiàn)場設備聯(lián)系起來,感覺很有趣,鞏固我的理論知識,更新我的想法,對未來的工作有初步的了解。這將是一次寶貴的實習經(jīng)歷。
變電站總結11
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間xx年已為歷史的365天,回顧過去的一年,變電站在公司的正確引導及相關部門的大力支持下,始終堅定不移地貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針,把安全生產(chǎn)“保人身、保設備、保供電”擺在各項工作的首位;嚴格地從制度上、管理上、人員素質(zhì)上進一步加強變電安全運行管理及公司電氣管理工作,順利完成公司下達的各項目標、任務,確保了供電和設備的運行安全。現(xiàn)將變電站xx年各項工作總結如下:
一、日常管理方面
落實公司管理體制;員工遵守廠規(guī)廠紀;人員基本穩(wěn)定;無誤操作或工傷事故發(fā)生。
二、各項生產(chǎn)指標完成情況
xx年110kv變電站全年運行良好、設備運行正常、維護良好。未受雷電的影響,公司電網(wǎng)運行正常,為公司的正常生產(chǎn)提供了有力的`保障;公司范圍內(nèi)的施工電源及時配套提供;協(xié)助公司各增容設備的高壓及低壓的電器設計、安裝及維護;公共部分維護良好。
1、安全記錄及電量情況
截至xx年12月31日,110kv總降未中斷安全記錄,1#10kv主變安全運行365天。從xx年1月1日起,到xx年12月31日,變電站送出總用電量功率因數(shù)達0。95以上。
2、截至xx年12月31日,變電站繼電器保護及安全自動裝置動作18次,其中保護動作跳閘17次,接地選線裝置動作1次(10月9日),均正常動作。
3、設備的消缺情況
本站全年發(fā)現(xiàn)設備缺陷30相(包括電爐變),已處理28相(余下2相是1#主變未加裝散熱器和電爐變鏈接閥滲油現(xiàn)象),設備消缺率93。33%。
三、變電站主要工作情況
1結、合公司實際生產(chǎn)情況配合生產(chǎn)部對用電負荷進行調(diào)整分配;
2、變電站的日常生產(chǎn)運行及維護檢修;
3、各類用電報表制作和審核;
4、處理電爐變滲油及對部分10kv饋線柜進行簡要的實驗;
5、對員工進行安全及專業(yè)知識培訓;
6、公司10kv電氣設備預防性試驗;
四、安全生產(chǎn)工作情況
在安排工作時堅持“安全第一、預防為主”的原則,嚴格執(zhí)行,《電業(yè)安全規(guī)程》及公司各項規(guī)章制度。
五、認真開展安全活動
本站今年依然堅持認真學習上級的安全文件精神,積極參加公司組織的安全培訓,定期召開全站安全工作,總結近期安全生產(chǎn)情況,剖析不安全的思想和行為。通過學習各種事故通報、規(guī)程、張貼安全畫報,增強職工的安全意識。班組每周進行一次安全自我檢查,站領導隨時進站進行抽查,及時發(fā)現(xiàn)不安全因素。查出問題及時處理,杜絕安全事故的發(fā)生。組織開展一次消防演練,讓員工掌握滅火器的使用及滅火要領。
六、嚴格執(zhí)行“兩票”制度
一年來,我站嚴格執(zhí)行“操作票”和“工作票”制度,認真學習“兩票”的相關制度及規(guī)定。堅決執(zhí)行“寫票操作,開票工作”的原則!皟善薄焙细衤蔬_100%。對單項操作嚴格管理,一年來均無誤操作事件發(fā)生,有力保證了公司電網(wǎng)的穩(wěn)定運行。
變電站總結12
XXX1xxkV變電站,現(xiàn)有職工7名,承擔著石化公司兩座35kV變電站、加氫、重整、風機、催化、循環(huán)水車間的供電任務,年供電量約2.7億kwh。
該站20xx年獲XXX公司“青年安全生產(chǎn)崗位示范崗”;20xx年獲天津市“青年安全生產(chǎn)崗位示范崗”榮譽稱號。
兩年來,該變電站緊密圍繞“五型”班站創(chuàng)建標準,堅持在創(chuàng)建過程中凝煉“特色文化”,同時用“特色文化”推動創(chuàng)建工作,取得了明顯成效。
一、“人機理念”鐫刻崗位價值
該站員工結合運行的電氣設備的工作原理和特點,總結提煉出了本站員工的崗位價值觀。即每一名值班員都要像塞尺一樣嚴細認真、一絲不茍;像變壓器的冷卻風扇一樣自動自發(fā)、主動工作;像變壓器高壓側和低壓側的線圈一樣各負其責、密切配合;像電力電容器一樣不求功利、盡心奉獻!叭藱C理念”的提出,有效增強了全站員工的大局意識、責任意識和團結奉獻意識,為站內(nèi)各項工作的開展夯實了基礎。
二、“三個如一”明確崗位責任
該站結合變電運行的工作特點和崗位要求,依據(jù)變電站值班員崗位職責,總結提煉了“三個如一”。即在值班過程中堅守崗位,認真負責,做到“在崗一分鐘,負責六十秒,站內(nèi)七人如一人”;在停送電時,嚴格遵守操作規(guī)程,嚴把倒閘操作“六關”,做到“蔑視一千天,重視一伸手,操作百次如一次”;值班遇惡劣天氣時,高度警惕,快速反應,及時發(fā)現(xiàn)處理故障,堅持做到“風霜雪雨當軍情,電閃雷鳴做命令,值班千天如一天”。“三個如一”明確了站內(nèi)員工的工作內(nèi)容和相關要求,規(guī)范了值班員的工作行為,確保了變電站安全可靠運行。
三、“培訓四法”提升崗位技能
該站在日常培訓過程中,始終堅持使用“培訓四法”,有效提升了值班員的崗位技能水平。即“全員培訓法”就是組織全員開展每日一題、每周一練、每月一講、每季一賽、每人一本自學筆記,確保技術水平全面提高;“激勵促學法”就是將員工培訓考核成績、參加技術比武成績與其個人利益緊密結合起來,獎優(yōu)罰劣,調(diào)動值班員學習的積極性!暗湫蛶臃ā本褪怯烧緝(nèi)技師和在公司技術比武中取得名次的值班員,為其他值班員講解專業(yè)知識、實際技能和學習方法;并且定期邀請技術專家、技能專家進行現(xiàn)場授課,用先進典型帶動值班員勤奮學習、刻苦鉆研!耙钥即柗ā本褪峭ㄟ^每天利用崗位應知應會答題卡互相提問,每班利用事故處理演練板考查實際倒閘操作和事故處理能力,每月由站長和技術員出題進行一次全員考核,半年組織參加一次分公司技術考核等方式,提升值班員的技能水平。通過實施“培訓四法”,該站值班員學習的積極性和技能水平得到有效提升。
四、“有形渲染”強化安全意識
安全是變電運行工作的重中之重。為了實現(xiàn)員工由“要我安全”向“我要安全”的思想轉(zhuǎn)變,該站注重構建可視化、有形化的安全文化載體,切實用文化鑄造安全盾牌。該站在在門上、樓道走廊、墻上、更衣柜上都粘貼了安全警示語,用一個個“流動的警鐘”,隨時隨地發(fā)出響亮提醒;設置了親情寄語專欄,讓職工值班時、操作前都能感受到親人的音容笑貌,重溫親人的`叮嚀話語;設立了安全加油站和警鐘長鳴專欄,為值班員學習安全生產(chǎn)知識和事故警示案例提供了便利;設立了安全之星評比臺,堅持每季度依據(jù)值班員生產(chǎn)任務完成情況、倒閘操作情況、遵章守紀情況、參加安全活動及學習情況、發(fā)現(xiàn)處理隱患情況、提出安全合建情況等內(nèi)容,綜合評選出季度安全之星和年度安全之星,營造了“學比趕超,爭當安全之星”的良好氛圍。
五、“站務公開”促進團隊和諧
為了保證站內(nèi)員工心齊氣順、思想統(tǒng)一,該站注重抓好“站務公開”工作。該站堅持每月定期將上級相關政策規(guī)定、變電站上月工作總結、當月工作安排、站內(nèi)工作中存在的問題和困難、變電站檢查評比情況、班費收支情況、能源材料消耗使用情況、人員調(diào)整變動情況以及員工月考勤和工資獎金分配情況、員工休療養(yǎng)情況、勞保發(fā)放情況等及時進行公開,亮實底、講實情,確保站內(nèi)員工清班情、知班務;并且還堅持站內(nèi)各項決策集體商議、制度規(guī)定集體研究、工作績效集體評價、先進模范集體推薦、考核獎懲集體確定,引導站內(nèi)員工參班政、議班事。該站還將全體員工的生日在公開欄上醒目標記,每逢員工生日當天,站長就會送一張生日賀卡,致以生日祝福,讓職工切實感受到了“小家”的溫暖。目前,XXX變電站的凝聚力、向心力和整體活力都有了大幅度增強。
六、“典型引路”營造爭先氛圍
XXX變電站所在的分公司是勞模和先進人物的搖籃和聚集地,先后走出了天津市勞動模范xxx、xxx、xxx。該站注重發(fā)揮先進人物的典型引路作用,在站內(nèi)醒目位置制作了多塊勞模精神展牌,讓值班員在日常工作中時刻感受勞模精神,傳承勞模精神;同時該站還堅持每月開辦“勞模課堂”,請分公司勞模為大家講事跡、講技術,切實在站內(nèi)營造“學習勞模、傳承精神、比作貢獻、爭做先進”的良好氛圍。
目前,獨具XXX變電站特色的“精品文化”已初見雛形,該站的“五型”班站創(chuàng)建工作也取得了積極成效。兩年間,該站共執(zhí)行倒閘操作4089項,實現(xiàn)安全供電 1325天,并且先后迎接各級別參觀交流近200人次。該站也連續(xù)獲得電力公司20xx、20xx年度“金牌變電站”。
變電站總結13
一、工作情況
懷著對人生的無限憧憬,我走入了35kv變電站。我站經(jīng)過改造后擁有2臺主變,擔負著兩個半鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供電任務。許多人認為,變電站運行值班工作只是簡單的抄抄表、巡視設備、辦理工作票、進行倒閘操作;但是只有做過的人才知道:作為有高度責任心的值班員來說,要保證一個變電站的安全穩(wěn)定運行,僅僅完成以上工作是遠遠不夠的;要保證電網(wǎng)安全運行,最重要的就是善于對設備的缺陷進行分析處理,以便能使缺陷和隱患得到及時的控制或消除。6月的暴雨給我站高壓室周圍帶來了豐富的雨水,為防止雨水侵入室內(nèi)給配電裝置而造成不應有的事故,我班在站長的帶領下冒雨檢查、及時疏通被堵塞的排水系統(tǒng),加裝擋水板以防止雨水侵入;緊接著在室內(nèi)墻壁加抹防水沙漿,最后加強巡視。通過有力措施,我站平安的度過了雷雨泛濫的6月。
在見習期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協(xié)助其他同事開展工作,并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力;除此之外,我還是一名光榮的通訊員,除了負責每月的通訊報道之外,我還負責本站的技術培訓,在工作上盡心盡力的協(xié)助站長工作,以此來豐富自己的工作經(jīng)驗,通過每月培訓,在一定程度上提高了我站員工的凝聚力。工作細節(jié)中,我看到公司正逐步做大做強,以目前的趨勢,我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為新人,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發(fā)自己的青春與熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉。
二、學習情況
現(xiàn)在是我努力學習的階段!叭诵校赜形?guī)煛,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到變電站的時候,對站內(nèi)的一切都感到新奇。因為我學的不是變電運行專業(yè),所以對設備運行管理知識知道的也有限,但是在站長、值長的盡心教導下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設備的操作。盡管我只是入門,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,我利用業(yè)余時間找來了相關的資料進行學習,在短短一年中理論結合實踐讓我對變電站的基本設備有了真正的認識,這為今后的工作打下了基礎。
作為見習生,我經(jīng)常思考的問題就是如何配合站長搞好管理工作,特別是在“創(chuàng)一流”期間,為此我經(jīng)常向新老站長請教。
在變電站呆了一年,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時,我才知道什么叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對于這門高深的學問,我這個門外漢只能說:“誠實做人、努力工作!”
一路走來,我前后參與了35kv變電站的檢修及缺陷處理等工作。在跟隨負責人學習的過程中,深感自己技術的不足,同時也體會到了基層工作的艱辛!為了更好的適應本職工作,我已經(jīng)前往江西電力職業(yè)技術學院函授電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè)。
三、總結
作為一名年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長,學習的機會還很多。而作為一名團員,入黨是我一直以來的夢想。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成績。為早日實現(xiàn)目標,我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。
古人講:“讀萬卷書,行萬里路!币粋人的發(fā)展,不僅要定位于對書籍中光輝火花的不斷汲取,對理論知識的不斷追求,更要著眼于對現(xiàn)實社會的了解,對社會生活的體驗。馬克思理論中的精華更是強調(diào)了“實事求是”的重要性。在對理論深入理解的基礎上,將知識正確的運用到社會服務中,并從社會體驗中提煉出的真理,是我們每個人乃至每個集體所應該具備的素質(zhì)。
借暑假實踐這次機會,我有幸能暫時踏出大學校門,走進生活,進入社會,通過對這本“無字書”的學習,來為今后步入社會這扇大門做個鋪墊。
烈日炎炎七八月,背著行李我踏上了暑假實踐之路——北京中鐵xx中心產(chǎn)業(yè)園,來到了北京這座繁華的城市,開始了為期一個多月的實踐生活。也許只有當自己真正的接觸社會,你才會發(fā)現(xiàn),原來社會這本“無字書”中所蘊含的知識是多么的豐富,多么的寶貴。實踐是短暫的,為期一個月,但是從中所獲得的經(jīng)驗,所學到的東西是豐富的。本著對以后大學學習的指導,本著對將來能更好的步入社會,服務社會的方向,我在這里充實的過著每一天,認真的體驗著工作中的每個細節(jié)。
為期一個月的實踐,很短,但我卻在這里做了很多的內(nèi)容。這是一個比較大的工程項目,項目團隊的實力也相當?shù)男酆,這里的師哥師姐們也對我非常的照顧,整理資料,學習預算,學做技術交底報告,學習工程建設的安全知識,學習cad和項目管理軟件,去工地視察工作等等,這一系列的工作,每天我都堅持認真的去做,也慢慢的積累了許多的知識。
一個工程的結構是復雜的,會涉及到各個方面的知識,土建、電氣、給排水、通風、裝潢等等,所以這就需要一個團隊的合作。協(xié)調(diào)分工,各司其職,通力合作,就顯而易見的成為評價一個項目集體的標準。在這個工程項目里,通過一個月的實踐,我深刻的感受到了團結的重要性。在學校里,我們的主要任務就是學好我們的專業(yè),很少有機會去培養(yǎng)團結的'意識,而社會工作相比學校學習而言,就更強調(diào)合作了。個人能力是有限的,而項目工程乃至社會結構是復雜的,只有通力合作,將個人的力量凝聚于集體的力量,才能實現(xiàn)事物的有效價值實現(xiàn)。所以,一個成功的項目公司,一個團結的集體,其層次結構肯定是清晰的,其工作流程肯定是暢通的,有條不紊,以實現(xiàn)效益的最大化。
實踐期間,我認真的學習了一些有關工程安全的知識,對安全施工有了更進一步的認知。預防為主,安全第一這八個字是每個工程永恒的法則,這是出于各方面考慮都必須要遵守實踐的。對自身而言,安全事故對自身的傷害不僅是肉體精神上的創(chuàng)傷,更是對今后生活的毀滅性打擊。沒有了健康的身體,生活的窘境會接踵而至的。對集體而言,安全事故不僅是經(jīng)濟上的損失,效率的減弱,更是一種信譽的危機。所以對安全的重視是整個工程要十足考慮重視的事情。一個項目部的成功與否,不在于能應對處理多大的事故,而在于能多大化的預防避免事故危機。
一個多月的時間里,我也學習了一些有關技術圖紙的知識,除了掌握了一些識圖的技巧外,也對國內(nèi)外的一些圖紙情況做了一定的了解。目前在中國的許多工程建設中,圖紙會在工程建設中做出多次的修改,會不停的做些變動,而且在施工過程中各個建設單位也會定期召開相關會議來進行協(xié)調(diào)處理。這種情況顯然將整個工程復雜起來,加大了工程的工作量,這對于追求經(jīng)濟效率來說顯然是個瓶頸。而在一些發(fā)達國家,這種施工期間修改圖紙的情況幾乎是不存在的,在施工前,關于圖紙的工作已經(jīng)做得很到位了,一般是不會出現(xiàn)什么矛盾沖突。當今國際間的競爭是空前激烈的,誰能在效率上占得上風,誰就能引領時代的船舵,之于中國工程建設的目前情況,與國際接軌,做出相應的管理改變已經(jīng)是迫不及待了。
而談及在這一個多月里個人素質(zhì)的提高,我想應該是潛移默化的,素質(zhì)的提高本身就是種厚積薄發(fā)的過程,時間久了,自然會體現(xiàn)出來。在一個優(yōu)秀的集體中,那種環(huán)境,那種氛圍,自己自會受其熏陶,變的優(yōu)秀起來。實踐結束后,關于工程建設的好多知識,自己雖然依然是個門外漢,但努力去學習觀察,多思考,善于總結,站在現(xiàn)有認知基礎水平上去認識事物,并通過實踐將認知再提高一個水平,這便是學有所得,不虛此實踐之行。
實踐是短暫的,但經(jīng)驗是寶貴的。這次實踐的意義是有價值的,體驗了社會工作,豐富了生活閱歷,對理論知識有了更深入的了解,并更好的指導了今后的理論學習。相信自己定會在今后的學習生活中方向更明確,目標更清晰,為自己更好的步入社會工作打下良好基礎。
變電站總結14
一、工作情況
懷著對人生的無限憧憬,我走入了35kvxx變電站。我站經(jīng)過改造后擁有2臺主變,擔負著兩個半鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供電任務。許多人認為,變電站運行值班工作只是簡單的抄抄表、巡視設備、辦理工作票、進行倒閘操作;但是只有做過的人才知道:作為有高度責任心的值班員來說,要保證一個變電站的安全穩(wěn)定運行,僅僅完成以上工作是遠遠不夠的;要保證電網(wǎng)安全運行,最重要的就是善于對設備的缺陷進行分析處理,以便能使缺陷和隱患得到及時的控制或消除。6月的暴雨給我站高壓室周圍帶來了豐富的雨水,為防止雨水侵入室內(nèi)給配電裝置而造成不應有的事故,我班在站長的帶領下冒雨檢查、及時疏通被堵塞的排水系統(tǒng),加裝擋水板以防止雨水侵入;緊接著在室內(nèi)墻壁加抹防水沙漿,最后加強巡視。通過有力措施,我站平安的度過了雷雨泛濫的6月。
在見習期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協(xié)助其他同事開展工作,并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力;除此之外,我還是一名光榮的通訊員,除了負責每月的通訊報道之外,我還負責本站的技術培訓,在工作上盡心盡力的協(xié)助站長工作,以此來豐富自己的工作經(jīng)驗,通過每月培訓,在一定程度上提高了我站員工的凝聚力。工作細節(jié)中,我看到公司正逐步做大做強,以目前的趨勢,我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為新人,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發(fā)自己的青春與熱情;使自己在基層得到更多的.鍛煉。
二、學習情況
現(xiàn)在是我努力學習的階段!叭诵,必有我?guī)煛,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到變電站的時候,對站內(nèi)的一切都感到新奇。因為我學的不是變電運行專業(yè),所以對設備運行管理知識知道的也有限,但是在站長、值長的盡心教導下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設備的操作。盡管我只是入門,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,我利用業(yè)余時間找來了相關的資料進行學習,在短短一年中理論結合實踐讓我對變電站的基本設備有了真正的認識,這為今后的工作打下了基礎。
作為見習生,我經(jīng)常思考的問題就是如何配合站長搞好管理工作,特別是在“創(chuàng)一流”期間,為此我經(jīng)常向新老站長請教。
在變電站呆了一年,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時,我才知道什么叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對于這門高深的學問,我這個門外漢只能說:“誠實做人、努力工作!”
一路走來,我前后參與了35kv變電站的檢修及缺陷處理等工作。在跟隨負責人學習的過程中,深感自己技術的不足,同時也體會到了基層工作的艱辛!為了更好的適應本職工作,我已經(jīng)前往江西電力職業(yè)技術學院函授電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè)。
三、總結
作為一名年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長,學習的機會還很多。而作為一名團員,入黨是我一直以來的夢想。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成績。為早日實現(xiàn)目標,我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。
在我部耐心的指引和公司的大力支持下,本人于××××年度基本有效地完成了公司交予的工作任務,同時在這過程里本人接觸和學習了不少東西,并應用于工作中,工作效益比去年增長了許多。但就本人因素和公司體制的不完善,工作效沒有自己想要的結果,F(xiàn)就本年度重要工作情況總結以下:一、樣板制作①樣板制作數(shù)量為793臺比去年增長了20.3,但外觀質(zhì)量問題仍然沒有從根本上解決,沒有達到較好的效果,樣品奪單的成功率較低。②樣板物料的短缺雖然不是樣板制作的重要障礙,卻是本年樣品沒有完成次數(shù)占樣品單總次數(shù)15.6的主要因素。③樣品用料和生產(chǎn)定單用料時有不一致,這問題仍然未杜絕。④封樣管理還是一個漏洞,沒有一個有效的措施去控制封樣的流失是本年度樣板事項的重大不足。二、日常生產(chǎn)質(zhì)量的協(xié)調(diào)①在日常生產(chǎn)車間的質(zhì)量控制雖然做了大量的工作,但仍出了不少問題,使得本年度客戶投訴達到了2xxxx之多。②新客戶,新工藝的要求與車間溝通做得良好的配合。③在與采購部溝通合作的過程雖然還比較順利,但很被動,采購信息來源不夠,造成沒有物價競爭力。三、三、客戶投訴的解決與回復在今年隨著出貨量的增長和質(zhì)量要求的加嚴后,客戶投訴的次數(shù)達到2xxxx比××××年減少xxxx。其中西施之問題是本年度最大的質(zhì)量問題,其他雖大雖小的問題都能有效去解決與回復了客人。但本人在解決這些問題過程中直接體現(xiàn)了以下幾點:①溝通方法還不夠科學,跟蹤問題的力度不夠;②公司有關部門的配合程度還不夠,時常被拖遲時間。四、協(xié)助新產(chǎn)品的開發(fā)和產(chǎn)品及客觀性能測試。①在協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)的跟蹤及測試,本人及工程部的人員幾乎都能按時完成技術部交予的工程。②由于沒有正確標準的技術指導書及設備的不精密,使得工程部在本工作不足的主要因素。
五、跟蹤客戶的驗貨此項工作雖然比起××××年一次驗貨通過率高,但對說服產(chǎn)品之缺陷仍不夠技巧和經(jīng)驗不足。六、產(chǎn)品認證工作是本年度本人覺得比較成功的工作。
變電站總結15
一、站內(nèi)基本安全生產(chǎn)工作情況
安全生產(chǎn)是我站所有工作的重中之重,加強對電業(yè)各種規(guī)程的學習;及時學習安全簡報、吸取事故教訓,嚴格“兩票三制”,規(guī)范操作,杜絕習慣性違章,積極參加日常安全活動和上級部署的各項專題安全活動。認真學習安全生產(chǎn)的方針政策、認真學習上級下發(fā)的各種安全文件安全簡報和事故通報,以實事求是的工作態(tài)度進行認真學習排查,和同事們找出安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)和設備缺陷。
二、基本安全生產(chǎn)情況統(tǒng)計
1、“兩率”完成情況
2、“兩票”執(zhí)行情況
3、安全生產(chǎn)目標完成情況:
(1)必保目標:本站未發(fā)生電力生產(chǎn)人身重傷及以上事故,沒有發(fā)生有人員責任的一般設備事故,沒有發(fā)生造成嚴重社會影響的停電事故,沒有發(fā)生火災事故,沒有發(fā)生一般誤操作事故,全面完成了局下達的各項安全生產(chǎn)必保目標。
(2)控制目標:
、偃松磔p傷事故:1—11月我站未發(fā)生電力生產(chǎn)人身輕傷事故。
、谧冸娛鹿省⒄系K、異常:1—11月我站未發(fā)生變電事故和障礙,發(fā)生變電設備異常7項。
4、儀器、儀表指示正常。
三、基本運行數(shù)據(jù)的.統(tǒng)計
四、存在的問題
1、高頻開關柜內(nèi)一組蓄電池已腐蝕損壞;
2、111木新線斷路器手動儲能把手松動、指示針脫落;
3、115電容器斷路器二次回路指示燈不亮;
4、無3512間隔設備的基礎資料,丙丁刀閘標志牌;
5、114木胡線微機線路保護裝置運行指示燈不閃爍,接收、傳送
指示燈均不亮,通迅小母線接觸不良,液晶顯示屏顯示數(shù)據(jù)錯誤,后臺接受不到實時數(shù)據(jù),失去監(jiān)控,故障信號有時不能復位。
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