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工經(jīng)崗位職責

時間:2023-02-23 08:08:46 崗位職責 我要投稿
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工經(jīng)崗位職責

  在我們平凡的日常里,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編精心整理的工經(jīng)崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工經(jīng)崗位職責

工經(jīng)崗位職責1

  >參加研究設計方案,從施工角度對設計提出意見和要求。

  >按總承包合同條款,核實并接受業(yè)主提供的施工條件及資料,如坐標點、施工用水、施工用電交接點、臨時設施用地、運輸條件等。

  >編制項目施工計劃,根據(jù)項目總進度計劃,組織編制項目總體施工進度計劃。

  >按照合同及總體施工進度計劃進行施工準備工作,組織業(yè)主、施工分包商對現(xiàn)場施工的開工條件進行檢查。條件成熟時提出“申請工程施工開工報告”,準時開工。

  >確定現(xiàn)場的施工組織系統(tǒng)和工作程序,商定現(xiàn)場各崗位負責人。

  >組織編制施工管理文件,包括施工協(xié)調(diào)程序,施工組織設計,施工方案,施工費用控制辦法,施工質(zhì)量和hse管理以及現(xiàn)場庫房管理等文件。

  >會同項目控制部制定施工工作執(zhí)行效果測量基準,測定、檢查施工進展贏得值和實耗值。

  >定期召開施工計劃執(zhí)行情況檢查會,檢查分析存在的問題,研究處理措施,按月編制施工情況報告。重大問題及時向項目經(jīng)理,工程總承包企業(yè)和業(yè)主報告。

  >當委托施工分包商進行施工時,參與施工分包工作,負責對分包商的'協(xié)調(diào)監(jiān)督和管理。

  >施工任務完成后,組織編制竣工資料,提出“申請工程交工報告”,協(xié)助項目經(jīng)理辦理工程交工。

  >試運行考核階段負責處理有關(guān)施工遺留問題,或根據(jù)合同要求進行技術(shù)服務。

  >組織對項目施工文件、資料的整理歸檔,組織編寫項目施工完工報告。

工經(jīng)崗位職責2

  職位描述:

  1、根據(jù)制圖規(guī)范標準、材料及施工工藝,按照設計方案圖進行深化設計和再次設計;

  2與甲方溝通設計方面的技術(shù)問題并提出合理化建議;

  3、負責項目圖紙會審交底,處理施工現(xiàn)場的結(jié)構(gòu)、節(jié)點圖紙中的`實際問題。

  4、安排、監(jiān)督部門人員工作落實情況

  5、協(xié)助成本部進行成本核算、協(xié)助項目部完成結(jié)算工作。

  任職要求:

  1、8年以上裝飾行業(yè)施工圖深化設計經(jīng)驗,3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗

  2、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力

  3、室內(nèi)裝潢設計相關(guān)專業(yè),熟練掌握autocad、photoshop、sketchup等專業(yè)設計軟件

工經(jīng)崗位職責3

  職責描述:

  1、配合項目總監(jiān)進行客戶聯(lián)絡工作及外協(xié)供應商現(xiàn)場事務;

  2、按材料計劃,及時申報、采購材料進場,組織、調(diào)配并監(jiān)督現(xiàn)場材料的使用;

  3、建立作業(yè)標準,明確施工工藝,制定出每項工作的`作業(yè)順序,使施工有條不紊;

  4、檢查施工進度,材料及勞動力計劃執(zhí)行情況;

  5、在項目管理過程中與客戶進行有效溝通,確保每階段按時交付;

  6、項目實施過程中,代表公司全程參與項目現(xiàn)場管理,協(xié)調(diào)與業(yè)主甲方之間的關(guān)系。

  7、項目后期配合技術(shù)人員調(diào)試,業(yè)主相關(guān)人員培訓,工程竣工資料報驗。

  任職要求:

  1、工藝設計或焊接工程,機電一體化等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷;

  2、有多年現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗,有化工設備工程或管道工程項目現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗、粉體工程行業(yè)優(yōu)先考慮;有鋰電池材料行業(yè)設備工程安裝協(xié)調(diào)經(jīng)驗更佳。

  3、熟悉施工流程及重點控制程序,熟悉建筑結(jié)構(gòu)、施工技術(shù)規(guī)范;能看懂施工圖紙,有焊接經(jīng)驗;能適應出差;

  4、強烈的安全意識,工程開始前,做好詳細的安全防護措施,具備豐富的現(xiàn)場綜合管理能力、有較強的目標制定及實施能力,有較好的溝通協(xié)調(diào)和團隊領導能力;

工經(jīng)崗位職責4

  一、認真貫徹執(zhí)行《建筑法》、《合同法》和國家有關(guān)勞動保護法令和制度以及公司的安全生產(chǎn)制度。貫徹“安全第一、預防為主”的方針,搞好安全防范措施,把安全工作落到實處,在各種經(jīng)濟承包中必須包括安全生產(chǎn),做到講效益必須講安全,抓生產(chǎn)首先必須抓安全。

  二、全面負責本工程的一切事務,認真熟悉施工圖紙、編制施工組織設計方案和施工安全技術(shù)措施,建立統(tǒng)一規(guī)格的“八牌一圖”。會同項目部相關(guān)人員精選強有力的施工隊伍,編制工程進度計劃及人力、物力計劃和機具、用具、設備計劃,做到文明施工。

  三、制定適合本工程項目的管理細則、方案及措施,組織職工按期開會學習,合理安排、科學引導、順利完成本工程的各項施工任務。

  四、認真履行《建設工程施工合同》條款,保證施工順利進行,維護企業(yè)的信譽和經(jīng)濟利益。

  五、根據(jù)本工程施工現(xiàn)場情況合理規(guī)劃布局現(xiàn)場平面圖,安排、實施、創(chuàng)建文明工地。要求布局合理、經(jīng)濟。

  六、編制本工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的.月進度計劃表。

  七、和工地相關(guān)管理人員一起商訂、制定和簽訂本工地的單項工程承包合同、材料進購合同、勞動合同及零工的處理商定。

  八、安排、搞好分項總承包的成本核算(按單項和分部分項)單獨及時核算,并將核算結(jié)果及時通知承包隊的管理人員,以便及時改進施工計劃及方案,增創(chuàng)更高效益。

  九、及時向各班組下達施工任務書及材料限額領料單;認真記錄好項目經(jīng)理臺賬。

  十、深入實際了解員工的生活、工作和學習情況,采納員工中的合理化建議,妥善解決好員工的后顧之憂,保質(zhì)、保量和按期完成本工程的施工任務。

工經(jīng)崗位職責5

  職位描述:

  1、全面負責加工課的生產(chǎn)計劃,完成熟食區(qū)、烘焙區(qū)、面點區(qū)的`生產(chǎn)任務;

  2、對加工課的產(chǎn)品品質(zhì)負責;

  3、嚴格督促落實工藝規(guī)程,合理組織物流,提出合理化建議,不斷提高生產(chǎn)效率

  4、督導生產(chǎn)員工嚴格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);

  5、文明生產(chǎn)、愛護機器、設備,并按規(guī)定維護、保養(yǎng),保證設備使用率;

  6、負責對加工課各區(qū)各類報表、原始資料的及時性、真實性;

  7、負責車間日常5s管理,生產(chǎn)品質(zhì)把控,提高車間人員整體素質(zhì);

  職位要求:

  1、大專及以上學歷;

  2、責任感強、工作自主,有較強的人際溝通能力;

  3、具有1年以上熟食行業(yè)、烘焙行業(yè)、面點行業(yè)工作經(jīng)驗;

  4、具有熟食行業(yè)、烘焙行業(yè)、面點行業(yè)的供應商的資源。

工經(jīng)崗位職責6

  職責描述:

  1、領導、組織、管理和控制合約商務部的全面工作;

  2、協(xié)調(diào)本部門內(nèi)部,以及本部門與其他部門之間的工作;

  3、計劃、組織、實施部門培訓工作,是本部門人員培訓的.第一責任人;

  4、擬定招投標合同,審核分包預結(jié)算,進行商務談判。

  任職要求:

  1、領導、組織、管理和控制合約商務部的全面工作;

  2、協(xié)調(diào)本部門內(nèi)部,以及本部門與其他部門之間的工作;

  3、計劃、組織、實施部門培訓工作,是本部門人員培訓的第一責任人;

  4、擬定招投標合同,審核分包預結(jié)算,進行商務談判。

工經(jīng)崗位職責7

  1、主導團隊動力電芯研發(fā)

  2、負責產(chǎn)品開發(fā)及過程管理與監(jiān)控;

  3、市場調(diào)研及學術(shù)交流論壇;

  4、負責本部門運營管理工作,進行員工團隊建設。工作內(nèi)容:

  1、主導團隊動力電芯研發(fā)

  2、負責產(chǎn)品開發(fā)及過程管理與監(jiān)控;

  3、市場調(diào)研及學術(shù)交流論壇;

  4、負責本部門運營管理工作,進行員工團隊建設。

工經(jīng)崗位職責8

  職位描述:

  1、根據(jù)制圖規(guī)范標準、材料及施工工藝,按照設計方案圖進行深化設計和再次設計;

  2與甲方溝通設計方面的技術(shù)問題并提出合理化建議;

  3、負責項目圖紙會審交底,處理施工現(xiàn)場的結(jié)構(gòu)、節(jié)點圖紙中的實際問題。

  4、安排、監(jiān)督部門人員工作落實情況

  5、協(xié)助成本部進行成本核算、協(xié)助項目部完成結(jié)算工作。

  任職要求:

  1、8年以上裝飾行業(yè)施工圖深化設計經(jīng)驗,3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗

  2、較強的'溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力

  3、室內(nèi)裝潢設計相關(guān)專業(yè),熟練掌握autocad、photoshop、sketchup等專業(yè)設計軟件

工經(jīng)崗位職責9

  崗位職責:

  1具有2年以上弱電施工經(jīng)驗,熟悉弱電智能交通等系統(tǒng)工作

  2責任心強,服從公司安排和協(xié)調(diào),有良好的學習能力,能夠分析問題解決問題

  3有網(wǎng)絡布線、監(jiān)控布防、安裝調(diào)試、前后端經(jīng)驗并熟悉掌握現(xiàn)場工作;動手能力強

  4有駕照會開車,有相關(guān)職業(yè)資格認證人員優(yōu)先考慮

  5能適應出差,工作踏實,責任心強,具備較強的項目及團隊協(xié)作能力

  任職資格:

  1、根據(jù)項目規(guī)范及要求,完成弱電項目布線、監(jiān)控、無線網(wǎng)絡(基站微波網(wǎng)橋)電警卡口的安裝及調(diào)試維護等具體實施工作。

  2、協(xié)助項目負責人完成項目過程中的`各項工作,確保項目保質(zhì)保量交付甲方。

  3、工程結(jié)束后,對已完成工程設備進行維護;

  4、按時完成領導交辦的其他事項

工經(jīng)崗位職責10

  職責一:項目施工經(jīng)理

  1、項目經(jīng)理是工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)的第一負責人,對所建工程項目的質(zhì)量目標和安全達標,生產(chǎn)進度,成本控制的實施負全面責任。

  2、遵守國家和地方政府的政策、法規(guī),執(zhí)行公司的規(guī)章制度和指令。自覺保護公司和職工的利益,加強與公司、監(jiān)理公司的合作,確保公司下達的各項經(jīng)濟技術(shù)指標順利完成。

  3、在公司的領導下,組建精干高效的項目部管理班子和施工班組,并組織制定項目經(jīng)理部各類管理人員的.職責權(quán)限和各項規(guī)章制度,定期向公司主管經(jīng)理匯報工作。

  4、主持制定項目的施工組織設計、質(zhì)量計劃、總體計劃和年、季、月施工進度計劃。

  5、組織和管理進入項目工地的人力、物力和機械設備的供應與協(xié)調(diào),及時解決施工中出現(xiàn)的各種問題。

  6、嚴格執(zhí)行公司的質(zhì)量、安全保證體系制度,建立健全本項目詳細的質(zhì)量、安全體系,確保項目按程序有效進行,對質(zhì)量目標進行分解,明確基本要求,控制要點,嚴格管理,協(xié)調(diào)運作,精心施工,確保目標的實現(xiàn)。

  7、負責加強預算管理,降低生產(chǎn)成本,認真做好工程簽證,統(tǒng)計報表的進度款催收工作,杜絕不正當?shù)膽旰烷_支。

  8、搞好安全生產(chǎn),保障職工人身、財產(chǎn)的安全。

  9、項目完工后,及時搞好資產(chǎn)清算和債權(quán)債務清理工作,并向公司提交清算結(jié)果報告以便審計和交接。

工經(jīng)崗位職責11

  職責描述:

  1、參與新品上市的營銷文案策劃和詳情頁制作,滿足品牌調(diào)性、產(chǎn)品特性、差異化賣點需求,提升用戶瀏覽時間和轉(zhuǎn)化率。

  2、日常電商活動圖制作,在時間要求內(nèi),根據(jù)店長和運營要求,滿足格式、排版、促銷點提煉,提升轉(zhuǎn)化需求

  3、參與策劃所負責產(chǎn)品在重大節(jié)日的促銷圖片亮點提煉,為銷售提供有效支持;

  4、滿足部門提出的.其它設計方面差異化需求

  任職要求:

  1、全日制統(tǒng)招公立院校大專及以上學歷,工業(yè)設計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、大專3年本科2年以上工作經(jīng)驗,有天貓、淘寶、設計公司相關(guān)設計工作(詳情頁、直通車等);

  3、善于溝通、執(zhí)行力強,有一定的營銷策劃能力;

工經(jīng)崗位職責12

  一、司爐工既是專職的技術(shù)工種,同時又是水電復合工。司爐工主要職責,首先從操作、維修和技術(shù)上保證鍋爐的正常運行和安全,對該專業(yè)和設備負主要責任,同時又服從工程部安排,擔負水電復合工的其他工作。

  二、必須熟悉所操作爐型的技術(shù)性能,正確掌握操作方法,做到會使用,會維護,會保養(yǎng),能發(fā)現(xiàn)問題并正確處理,會排除本爐型出現(xiàn)的一切故障。

  三、司爐人員必須持勞動部門頒發(fā)的“司爐操作證”上崗,無證不得獨立操作。

  四、及時檢查設備運行狀況,密切監(jiān)視和調(diào)整壓力、溫度、水位及燃燒狀況等情況,做好設備、輔機、附件及儀表的日常維護保養(yǎng),按水質(zhì)化驗人員的要求進行排污,如實、認真地填寫運行記錄及和各項記錄,并簽字。

  五、保持設備及設施處于安全狀態(tài),發(fā)現(xiàn)異常情況或緊急情況時,應及時采取正確措施努力排除,并及時報告班組長或有關(guān)人員和領導。

  六、保持鍋爐房衛(wèi)生區(qū)域范圍及設備的清潔衛(wèi)生,搞好文明生產(chǎn)。

  七、除管理人員、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、鍋檢院的檢查人員以外,堅決禁止未經(jīng)許可和登記的`外來人員進入鍋爐房。

  八、鍋爐正常運行后,司爐人員應密切監(jiān)視水位(保持高低水位之間)壓力(保持正常工作壓力0.05MPA之間)。正確調(diào)節(jié)各種參數(shù)。

  九、按規(guī)定做好日常工作。沖洗水位表,每班至少一次,并作好記錄;適當排污(低負荷時)每班至少一至二次,并做好記錄;手動校驗安全閥,每班至少一次,并做好記錄,校驗時鍋筒上的壓力慶小于安全閥開啟壓力的75%;安全閥自動排汽試驗,每周至少一次并做好記錄。

  十、隨時檢查受壓部件有無泄漏變形等情況,隨時掌握蒸汽的使用情況。密切注意鍋爐各種保護及報警設備的動作情況,報警設備報警時應做好記錄。

  十一、服從領導安排,包括班次調(diào)動,專業(yè)調(diào)整,完成上級交待的其他任務。

工經(jīng)崗位職責13

  1、根據(jù)當月主計劃合理地做好生產(chǎn)計劃安排和組織生產(chǎn)工作,并檢查/指導生產(chǎn)計劃的執(zhí)行情況,采取有效措施,按時按質(zhì)按量地完成生產(chǎn)任務,確保交期。

  2、隨時掌控本部門的'生產(chǎn)進度、產(chǎn)品質(zhì)量狀況、物料供應情況、生產(chǎn)效率/料耗、工裝夾具/設備狀態(tài)及人員動態(tài)等,對其存在的異常狀況,及時分析原因、協(xié)調(diào)/溝通處理,確保生產(chǎn)運作順利正常。不斷改善生產(chǎn)效率,完成部門工作目標。

  3、確,F(xiàn)場生產(chǎn)進行符合公司質(zhì)量體系程序要求。

  4、確保生產(chǎn)現(xiàn)場無安全隱患。易燃油品其他化學品(如果有)安全存放和使用。

  5、積極推行“5s”目視管理活動,做好現(xiàn)場“5s”管理工作,確保工作環(huán)境清潔、整齊有序,一切物品需分類標識清楚/擺放整齊,做到安全、文明生產(chǎn),提升企業(yè)形象。

  6、嚴格控制和降低廢品、廢料的產(chǎn)生,和ncr發(fā)生頻率。不斷降低生產(chǎn)成本。

  7、與班組長溝通,及時了解員工思想,幫助班組長解決問題。

  8、制訂員工的培訓計劃,并按計劃對各級員工進行崗前技能培訓、技術(shù)培訓、質(zhì)量培訓、管理培訓、制度培訓、“5s”培訓、消防/安全知識培訓等,不斷提升員工的整體素質(zhì),提高其工作質(zhì)量和工作效率。

  9、對各級員工進行公正的績效考核,推動公司激勵機制,充分調(diào)動各級員工的工作積極性。

  10、直接對總經(jīng)理負責,向其匯報工作,服從其工作安排和管理。

工經(jīng)崗位職責14

  崗位職責:

  1、負責集團氟化工產(chǎn)業(yè)的布局和規(guī)劃

  2、負責氟化工產(chǎn)業(yè)方面的.戰(zhàn)略項目的調(diào)研和前期實施

  職責要求:

  1、氟化工/含氟材料5年以上的工作經(jīng)驗;

  2、技術(shù)前瞻研究、市場、營銷、行業(yè)研究等相關(guān)崗位;

  3、能夠適應多地工作;

  4、能夠獨立從規(guī)劃、開發(fā)到運營的全流程。

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