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保密和競業(yè)禁止合同

時間:2023-02-27 14:31:04 保密協(xié)議 我要投稿

保密和競業(yè)禁止合同

  現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強(qiáng),合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。合同有不同的類型,當(dāng)然也有不同的目的,下面是小編精心整理的保密和競業(yè)禁止合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

保密和競業(yè)禁止合同

保密和競業(yè)禁止合同1

  公司:_________

  雇員:_________

  鑒于:雇員承認(rèn),由于受聘于公司(包括但不限于接受公司可能不時向其提供的培訓(xùn))其可能充分接觸公司的保密信息(定義見下文)、并且熟悉公司的經(jīng)營、業(yè)務(wù)和前景及與公司的客戶、供應(yīng)商和其他與公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的人有廣泛的往來;雇員愿意根據(jù)本合同規(guī)定的條款和條件對保密信息保密,并不與公司及其關(guān)聯(lián)公司相競爭。因此,雙方經(jīng)平等協(xié)商,達(dá)成合同內(nèi)容如下:

  第一條 定義

  為本合同之目的,下列術(shù)語應(yīng)具有下文規(guī)定的含義:

  1.“保密信息”:指不論以何種形式傳播或保存的與公司或其關(guān)聯(lián)公司的產(chǎn)品、服務(wù)、經(jīng)營、保密方法和知識、系統(tǒng)、工藝、程序、現(xiàn)有及潛在客戶名單和信息、手冊、培訓(xùn)資料、計(jì)劃或預(yù)測、財(cái)務(wù)信息、專有知識、設(shè)計(jì)權(quán)、商業(yè)秘密、商機(jī)和業(yè)務(wù)事宜有關(guān)的所有信息。

  2.“競爭業(yè)務(wù)”:指公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù);和與公司或其關(guān)聯(lián)公司所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù)。

  3.“競爭對手”:指除公司或其關(guān)聯(lián)公司外從事競爭業(yè)務(wù)的任何個人、公司、合伙、合資企業(yè)、獨(dú)資企業(yè)或其他實(shí)體。

  4.“區(qū)域”:指公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

  5.“期限”:指雇員受聘于公司的期限和該期限終止后_________年的時間。

  6.“關(guān)聯(lián)公司”:指控制公司的、由公司控制的或與公司受到共同控制的任何其他法人。

  第二條 保密

  1.雇員承諾對保密信息嚴(yán)格保密,并在其與公司的聘用關(guān)系終止時向公司返還所有保密信息及其載體和復(fù)印件。

  2.雇員承諾,在期限內(nèi)不以任何方式(1)向公司或其關(guān)聯(lián)公司的任何其他與使用保密信息的工作無關(guān)的雇員;(2)向任何競爭對手;(3)為公司利益之外的`任何目的向任何其他個人或?qū)嶓w披露任何保密信息的全部或部分,除非該等披露是法律所要求的;在這種情況下,披露應(yīng)在該等法律所明確要求的范圍內(nèi)進(jìn)行。

  第三條 競業(yè)禁止

  1.雇員承諾,(合同范本 )在期限和區(qū)域內(nèi)不直接或間接地以個人名義或以一個企業(yè)的所有者、許可人、被許可人、本人、代理人、雇員、獨(dú)立承包商、業(yè)主、合伙人、出租人、股東或董事或管理人員的身份或以其他任何名義:(1)投資或從事公司業(yè)務(wù)之外的競爭業(yè)務(wù),或成立從事競爭業(yè)務(wù)的組織;(2)向競爭對手提供任何服務(wù)或披露任何保密信息。

  2.雇員承諾,在期限內(nèi)不直接或間接地勸說、引誘、鼓勵或以其他方式促使公司或其關(guān)聯(lián)公司的(1)任何管理人員或雇員終止該等管理人員或雇員與公司或其關(guān)聯(lián)公司的聘用關(guān)系;(2)任何客戶、供應(yīng)商、被許可人、許可人或與公司或其關(guān)聯(lián)公司有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或?qū)嶓w(包括任何潛在的客戶、供應(yīng)商或被許可人等)終止或以其他方式改變與公司或其關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)關(guān)系。

  3.雇員承諾,其未簽訂過且不會簽訂任何與本合同條款相沖突的書面或口頭合同。

  第四條 對價

  雇員在此確認(rèn),其將從公司不時取得的薪金和其他補(bǔ)償或利益構(gòu)成其在本合同第二、三條中所作承諾的全部對價。

  第五條 執(zhí)行

  雙方同意在法律允許的范圍內(nèi)最大限度地執(zhí)行本合同,本合同任何部分的無效、非法或不可執(zhí)行均不影響或削弱本合同其余部分的有效、合法與可執(zhí)行性。

  第六條 公平承諾

  雙方同意,本合同第二、三條中所作約定的范圍和性質(zhì)是公平合理的,在此約定的時間、地理區(qū)域和范圍是為保護(hù)公司和其關(guān)聯(lián)公司充分使用其商譽(yù)開展經(jīng)營所必需的。

  第七條 違約救濟(jì)

  雇員承認(rèn),其違反本合同將給公司和/或其關(guān)聯(lián)公司造成無法彌補(bǔ)的損害,并且通過任何訴訟獲得的金錢賠償都不足以充分補(bǔ)償該等損害。雇員同意,公司和/或其關(guān)聯(lián)公司有權(quán)通過臨時限制令、禁止令、對本合同條款的實(shí)際履行或其他救濟(jì)措施來防止對本合同的違反。但本條的規(guī)定不應(yīng)被解釋為公司和/或其關(guān)聯(lián)公司放棄任何獲得損害賠償或其他救濟(jì)的權(quán)利。

  第八條 合同的修改與轉(zhuǎn)讓

  1.本合同構(gòu)成雙方就本合同題述事項(xiàng)所達(dá)成的完整的合同和共識。非經(jīng)雙方書面同意,本合同不得被修改、補(bǔ)充或變更。

  2.雇員不得轉(zhuǎn)讓本合同或由本合同產(chǎn)生的任何義務(wù)或權(quán)益。

  第九條 法律適用與爭議解決

  1.本合同受中華人民共和國法律管轄,并應(yīng)根據(jù)其進(jìn)行解釋。

  2.雙方應(yīng)努力通過友好協(xié)商解決由本合同產(chǎn)生的或與本合同有關(guān)的所有爭議。如協(xié)商未果,該等爭議應(yīng)被提交中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會根據(jù)其規(guī)則和程序在[北京/上海]仲裁解決。仲裁過程中,雙方應(yīng)盡可能得繼續(xù)履行本合同除爭議事項(xiàng)外的其余部分。

  第十條 文本

  本合同一式兩份,合同雙方各執(zhí)一份,具

  有同等效力。

  雙方在此于文末載明之日鄭重簽署本合同,以昭信守。

  公司(公章):_________ 雇員(簽字):_________

  授權(quán)代表(簽字):_________ 身份證號碼:_________

  住所:_________ 住所:_________

  _________年____月____日 _________年____月____

保密和競業(yè)禁止合同2

  甲方:

  法定代表人:

  注冊地址:

  乙方:

  身份證:

  住址:

  鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

  一、保密內(nèi)容

  1、甲方的經(jīng)營秘密,包括但不限于投資決策、產(chǎn)品定價、市場分析、廣告策略、銷售資料、采購資料、財(cái)務(wù)資料、工資薪酬資料等。

  2、甲方的技術(shù)秘密,包括但不限于產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)模具、工程設(shè)計(jì)圖、制造工藝、計(jì)算機(jī)程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù)、科研成果等。

  二、雙方的權(quán)利義務(wù)

  1、甲方提供正常的工作條件,為乙方職務(wù)發(fā)明、科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎勵。

  2、乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營、生產(chǎn)項(xiàng)目和科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營、設(shè)計(jì)與開發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán)。

  3、未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開發(fā)和撰寫論文向第三者公布。

  4、雙方解除或終止勞動合同后,乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密。

  5、雙方協(xié)定_____期的,解除或終止勞動合同后,在競業(yè)限止期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)。

  6、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的`商業(yè)秘密。

  三、競業(yè)條款

  乙方在甲方任職期間及離職之后兩年以內(nèi),非經(jīng)甲方事先書面同意,不得在與甲方經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問等;乙方在離職之前或者離職之后兩年以內(nèi),不得搶奪乙方客戶,或者引誘乙方其他員工離職,損害甲方的合法權(quán)益;也不得自營與甲方相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。

  四、違約責(zé)任

  乙方如違約使用甲方商業(yè)秘密或?qū)е旅孛苄孤┑,?yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,須支付甲方違約金_____元;如造成甲方經(jīng)濟(jì)損失超過違約金的,應(yīng)賠償甲方的全部經(jīng)濟(jì)損失(包括直接經(jīng)濟(jì)損失和間接客的利益損失);觸犯刑法的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

  五、糾紛解決

  乙方違反本協(xié)議第七條的約定,應(yīng)向甲方支付違約金_____元,如造成甲方經(jīng)濟(jì)損失超過違約金的,應(yīng)賠償甲方的全部經(jīng)濟(jì)損失(包括直接經(jīng)濟(jì)損失和間接客的利益損失)。

  六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  1.甲方對乙方保守商業(yè)秘密予以保密津貼,甲方按月支付乙方保密津貼人民幣_______元;

  2.保密津貼每月____日與工資同時發(fā)放;

  3.乙方調(diào)任非涉密崗位,甲方停止支付乙方保密津貼。

  七、其他

  本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字生效。

  甲方(蓋章):

  年 月 日

  乙方(簽名):

  年 月 日

保密和競業(yè)禁止合同3

  公司:_________

  雇員:_________

  鑒于:雇員承認(rèn),由于受聘于公司(包括但不限于接受公司可能不時向其提供的培訓(xùn))其可能充分接觸公司的保密信息(定義見下文)、并且熟悉公司的經(jīng)營、業(yè)務(wù)和前景及與公司的客戶、供應(yīng)商和其他與公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的人有廣泛的往來;雇員愿意根據(jù)本合同規(guī)定的條款和條件對保密信息保密,并不與公司及其關(guān)聯(lián)公司相競爭。因此,雙方經(jīng)平等協(xié)商,達(dá)成合同內(nèi)容如下:

  第一條定義

  為本合同之目的,下列術(shù)語應(yīng)具有下文規(guī)定的含義:

  1.“保密信息”:指不論以何種形式傳播或保存的與公司或其關(guān)聯(lián)公司的產(chǎn)品、服務(wù)、經(jīng)營、保密方法和知識、系統(tǒng)、工藝、程序、現(xiàn)有及潛在客戶名單和信息、手冊、培訓(xùn)資料、計(jì)劃或預(yù)測、財(cái)務(wù)信息、專有知識、設(shè)計(jì)權(quán)、商業(yè)秘密、商機(jī)和業(yè)務(wù)事宜有關(guān)的所有信息。

  2.“競爭業(yè)務(wù)”:指公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù);和與公司或其關(guān)聯(lián)公司所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù)。

  3.“競爭對手”:指除公司或其關(guān)聯(lián)公司外從事競爭業(yè)務(wù)的任何個人、公司、合伙、合資企業(yè)、獨(dú)資企業(yè)或其他實(shí)體。

  4.“區(qū)域”:指公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

  5.“期限”:指雇員受聘于公司的期限和該期限終止后_________年的時間。

  6.“關(guān)聯(lián)公司”:指控制公司的、由公司控制的或與公司受到共同控制的任何其他法人。

  第二條保密

  1.雇員對保密信息嚴(yán)格保密,并在其與公司的聘用關(guān)系終止時向公司返還所有保密信息及其載體和復(fù)印件。

  2.雇員,在期限內(nèi)不以任何方式

  (1)向公司或其關(guān)聯(lián)公司的任何其他與使用保密信息的工作無關(guān)的雇員;

  (2)向任何競爭對手;

 。3)為公司利益之外的任何目的.向任何其他個人或?qū)嶓w披露任何保密信息的全部或部分,除非該等披露是法律所要求的;在這種情況下,披露應(yīng)在該等法律所明確要求的范圍內(nèi)進(jìn)行。

  第三條競業(yè)禁止

  1.雇員,在期限和區(qū)域內(nèi)不直接或間接地以個人名義或以一個企業(yè)的所有者、許可人、被許可人、本人、代理人、雇員、獨(dú)立承包商、業(yè)主、合伙人、出租人、股東或董事或管理人員的身份或以其他任何名義:

 。1)投資或從事公司業(yè)務(wù)之外的競爭業(yè)務(wù),或成立從事競爭業(yè)務(wù)的組織;

 。2)向競爭對手提供任何服務(wù)或披露任何保密信息。

  2.雇員,在期限內(nèi)不直接或間接地勸說、引誘、鼓勵或以其他方式促使公司或其關(guān)聯(lián)公司的(1)任何管理人員或雇員終止該等管理人員或雇員與公司或其關(guān)聯(lián)公司的聘用關(guān)系;(2)任何客戶、供應(yīng)商、被許可人、許可人或與公司或其關(guān)聯(lián)公司有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或?qū)嶓w(包括任何潛在的客戶、供應(yīng)商或被許可人等)終止或以其他方式改變與公司或其關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)關(guān)系。

  3.雇員,其未簽訂過且不會簽訂任何與本合同條款相沖突的書面或口頭合同。

  第四條對價

  雇員在此確認(rèn),其將從公司不時取得的薪金和其他補(bǔ)償或利益構(gòu)成其在本合同第二、三條中所作的全部對價。

  第五條執(zhí)行

  雙方同意在法律允許的范圍內(nèi)限度地執(zhí)行本合同,本合同任何部分的無效、非法或不可執(zhí)行均不影響或削弱本合同其余部分的有效、合法與可執(zhí)行性。

  第六條公平

  雙方同意,本合同第二、三條中所作約定的范圍和性質(zhì)是公平合理的,在此約定的時間、地理區(qū)域和范圍是為保護(hù)公司和其關(guān)聯(lián)公司充分使用其商譽(yù)開展經(jīng)營所必需的。

  第七條違約救濟(jì)

  雇員承認(rèn),其違反本合同將給公司和/或其關(guān)聯(lián)公司造成無法彌補(bǔ)的損害,并且通過任何訴訟獲得的金錢賠償都不足以充分補(bǔ)償該等損害。雇員同意,公司和/或其關(guān)聯(lián)公司有權(quán)通過臨時限制令、禁止令、對本合同條款的實(shí)際履行或其他救濟(jì)措施來防止對本合同的違反。但本條的規(guī)定不應(yīng)被解釋為公司和/或其關(guān)聯(lián)公司放棄任何獲得損害賠償或其他救濟(jì)的權(quán)利。

  第八條合同的修改與轉(zhuǎn)讓

  1.本合同構(gòu)成雙方就本合同題述事項(xiàng)所達(dá)成的完整的合同和共識。非經(jīng)雙方書面同意,本合同不得被修改、補(bǔ)充或變更。

  2.雇員不得轉(zhuǎn)讓本合同或由本合同產(chǎn)生的任何義務(wù)或權(quán)益。

  第九條法律適用與爭議解決

  1.本合同受中華人民共和國法律管轄,并應(yīng)根據(jù)其進(jìn)行解釋。

  2.雙方應(yīng)努力通過友好協(xié)商解決由本合同產(chǎn)生的或與本合同有關(guān)的所有爭議。如協(xié)商未果,該等爭議應(yīng)被提交中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會根據(jù)其規(guī)則和程序在[北京/上海]仲裁解決。仲裁過程中,雙方應(yīng)盡可能得繼續(xù)履行本合同除爭議事項(xiàng)外的其余部分。

  第十條文本

  本合同一式兩份,合同雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

  雙方在此于文末載明之日鄭重簽署本合同,以昭信守。

  公司(公章):_________雇員(簽字):_________

  授權(quán)代表(簽字):_________身份證號碼:_________

  住所:_________住所:_________

  _________年____月____日_________年____月____日

保密和競業(yè)禁止合同4

  甲方:

  住址:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號碼:

  住址:

  聯(lián)系電話:

  鑒于,乙方受聘于甲方,已經(jīng)或?qū)⒁ぜ追缴虡I(yè)秘密。為切實(shí)保護(hù)甲方商業(yè)秘密及合法權(quán)益,甲乙雙方根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠實(shí)信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款。

  第1條定義

  1.1本協(xié)議所稱商業(yè)秘密及專有信息是指:

 。1)甲方擁有的,不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性,并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息和其他商業(yè)信息,包括但不限于:代理經(jīng)銷政策、客戶名單、行銷計(jì)劃、營銷資料、定價政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、招投標(biāo)標(biāo)底標(biāo)書內(nèi)容、重大經(jīng)濟(jì)合同、重大經(jīng)營項(xiàng)目、技術(shù)開發(fā)項(xiàng)目、項(xiàng)目組人員構(gòu)成、費(fèi)用預(yù)算、利潤情況及人事資料。

 。2)甲方依照法律法規(guī)或有關(guān)合同約定,對外承擔(dān)保密義務(wù)的專有信息。

  1.2競爭業(yè)務(wù):指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù),和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù)。

  1.3競爭對手:指除甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)外從事競爭業(yè)務(wù)的任何自然人、法人或非法人組織和機(jī)構(gòu)。

  1.4區(qū)域:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

  1.5期限:

 。1)競業(yè)禁止期限包括乙方在甲方工作期間及勞動合同終止后年內(nèi)(最長不超過兩年),上述期限屆滿自動終止。

 。2)保密義務(wù)是乙方基于誠實(shí)信用原則產(chǎn)生的附隨義務(wù),并不因勞動合同終止而終止,乙方履職期間及離職以后均應(yīng)按照本協(xié)議約定履行保密義務(wù)。

  1.6關(guān)聯(lián)企業(yè):指控制甲方的、由甲方控制的或與甲方受到共同控制的及有重大影響的任何其他法人或非法人經(jīng)濟(jì)組織。

  1.7關(guān)系人:指乙方的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女及其他關(guān)系密切的親屬等一切關(guān)聯(lián)人。

  第2條乙方應(yīng)說明的情況

  乙方在簽訂本協(xié)議時,應(yīng)向甲方書面說明如下情況:

  2.1乙方在簽訂本協(xié)議前已經(jīng)擁有的專利技術(shù)、著作權(quán)、商業(yè)秘密情況(無需披露商業(yè)秘密實(shí)質(zhì)內(nèi)容);

  2.2乙方在簽訂本協(xié)議前已經(jīng)向任何第三方承擔(dān)保密義務(wù)的情況(無需披露商業(yè)秘密的實(shí)質(zhì)內(nèi)容);

  2.3乙方在簽訂本協(xié)議前已經(jīng)向任何第三方承諾競業(yè)禁止的約定。

  乙方違反上述說明義務(wù),產(chǎn)生的一些法律后果由乙方自行承擔(dān)。

  第3條乙方的義務(wù)

  3.1乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之日起年內(nèi)(不論何種原因離職),未經(jīng)甲方書面同意,不得直接或間接地自行或促使其關(guān)系人從事任何與甲方相競爭的業(yè)務(wù);不得直接或間接地自行或促使其關(guān)系人投資、建立與甲方有競爭關(guān)系的公司或經(jīng)濟(jì)實(shí)體或在與甲方有競爭關(guān)系的公司、經(jīng)濟(jì)實(shí)體中取得股權(quán)或任何權(quán)益;不得直接或間接地自行或促使其關(guān)系人參與任何與甲方有競爭關(guān)系的公司或經(jīng)營實(shí)體的管理;不得直接或間接地自行或促使其關(guān)系人受聘于任何與甲方有競爭關(guān)系的單位。

  3.2乙方在甲方工作期間及離職后,未經(jīng)甲方書面同意,不得以任何形式使用和/或使他人獲得、使用甲方商業(yè)秘密及專有信息,也不得在他人泄漏甲方商業(yè)秘密及專有信息的情況下利用和/或擴(kuò)大已泄露的甲方商業(yè)秘密及專有信息。

  3.3乙方在甲方工作期間,不得擅自實(shí)施侵犯他人商業(yè)秘密、專有信息和知識產(chǎn)權(quán)的行為。乙方違反本條約定,產(chǎn)生的一切法律后果由乙方自行承擔(dān)。

  3.4乙方在甲方工作期間及離職后,不得傳播、擴(kuò)散不利于甲方的消息或報(bào)道,不得直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘甲方員工或客戶離開甲方。

  第4條甲方義務(wù)

  4.1如乙方從甲方離職,自勞動合同終止之日起,乙方履行競業(yè)禁止義務(wù)期間,甲方應(yīng)當(dāng)按月向乙方支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金。每月補(bǔ)償金金額為人民幣元(或每月補(bǔ)償金金額為乙方離開甲方前12個月月平均工資的三分之一),由甲方通過銀行支付至乙方指定銀行卡上。

  4.2甲方有權(quán)單方面要求乙方停止履行競業(yè)禁止義務(wù),并不再支付相應(yīng)的'補(bǔ)償金。

  4.3甲乙雙方確認(rèn),本協(xié)議第3條第2、3、4款約定的義務(wù)系乙方作為甲方員工應(yīng)當(dāng)恪守的法律義務(wù),甲方無須就上述義務(wù)給予乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第5條違約責(zé)任

  5.1乙方違反競業(yè)禁止義務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金金額不低于其所實(shí)際領(lǐng)取競業(yè)禁止補(bǔ)償金的5倍。

  5.2乙方違反本協(xié)議約定義務(wù),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的實(shí)際損失及追究乙方違約行為而支付的費(fèi)用。如實(shí)際損失難以計(jì)算的,甲方有權(quán)按照追究乙方違約行為而支付的費(fèi)用及乙方因違約所獲得的收益向乙方主張賠償。

  5.3甲方不履行規(guī)定義務(wù),未按本協(xié)議約定支付乙方競業(yè)禁止補(bǔ)償金的,乙方可不履行競業(yè)禁止義務(wù)。但若乙方拒絕受領(lǐng)補(bǔ)償金,不得以此為由豁免其在本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)及違約責(zé)任。

  5.4乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)禁止義務(wù),給甲方造成損失的,甲方可根據(jù)《反不正當(dāng)競爭法》及相關(guān)行政法規(guī)使乙方及其相關(guān)的雇傭單位受到追究,還可根據(jù)其選擇,或依據(jù)民法追究其侵權(quán)責(zé)任,或依據(jù)本協(xié)議追究其違約責(zé)任。

  第6條法律適用與爭議解決

  6.1本合同受中華人民共和國法律管轄,并應(yīng)根據(jù)其進(jìn)行解釋。

  6.2雙方應(yīng)努力通過友好協(xié)商解決由本協(xié)議產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的所有爭議。如協(xié)商未果,該等爭議應(yīng)提交甲方住所地人民法院管轄。

  第7條合同效力

  本協(xié)議自甲方蓋章乙方簽字后生效,協(xié)議書一式二份,雙方各執(zhí)一份,每份文本具有同等法律效力。

  簽署時間:

  甲方(簽章):

  簽署時間:

  乙方(簽名):

保密和競業(yè)禁止合同5

  甲 方:

  地址:

  乙 方: ;身份證號碼: ;

  任職部門: ;任職職務(wù): 。

  鑒于乙方在甲方任職,已經(jīng)或?qū)⒁ぜ追降谋C苄畔,雙方當(dāng)事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方技術(shù)及商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng),制定下列條款以茲共同遵守:

  本協(xié)議作為甲方與乙方于 年 月 日簽訂之勞動合同的附件,與勞動合同具有同等的效力。

  第一條 定義

  為本合同之目的,下列術(shù)語應(yīng)具有下文規(guī)定的含義:

  1.“保密內(nèi)容”:指不論以何種形式傳播或保存的與甲方或其關(guān)聯(lián)公司的產(chǎn)品、服務(wù)、經(jīng)營、保密方法和知識、系統(tǒng)、工藝、程序、現(xiàn)有及潛在客戶名單和信息、手冊、培訓(xùn)資料、計(jì)劃或預(yù)測、財(cái)務(wù)信息、專有知識、設(shè)計(jì)權(quán)、商業(yè)秘密、商機(jī)和業(yè)務(wù)事宜有關(guān)的所有信息。

  2.“具有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)”:指甲方或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù);和與甲方或其關(guān)聯(lián)公司所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù)。

  3.“競爭對手”:指除甲方或其關(guān)聯(lián)公司外從事競爭業(yè)務(wù)的任何個人、甲方、合伙、合資企業(yè)、獨(dú)資企業(yè)或其他實(shí)體。

  4.“區(qū)域”:指甲方或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

  5.“關(guān)聯(lián)公司”:指控制甲方的、由甲方控制的或與甲方受到共同控制的'任何其他法人。

  第二條 保密內(nèi)容

  本協(xié)議提及的技術(shù)及商業(yè)秘密包括但不僅限于經(jīng)營秘密、技術(shù)秘密、交易秘密、管理秘密、甲方及客戶的商業(yè)秘密。

  1. 經(jīng)營秘密包括但不限于客戶名單、銷售計(jì)劃、采購資料、定價政策、財(cái)務(wù)資料、人力資源信息,市場營銷模式,代理名稱及其他信息等。

  2. 技術(shù)秘密包括但不限于產(chǎn)品源代碼,核心技術(shù),工作進(jìn)度、技術(shù)方案、產(chǎn)品流程、技術(shù)指標(biāo)、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等。

  3. 交易秘密包括但不限于商品產(chǎn)、供、銷渠道,客戶名單,簽訂意向,成交或商談的價格等。

  4. 管理秘密包括但不限于財(cái)務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、各類合同協(xié)議、會議紀(jì)要、內(nèi)部文件、管理制度等。

  5. 甲方客戶的商業(yè)秘密包括但不限于甲方客戶名稱,客戶數(shù)據(jù)庫,客戶商業(yè)資料,客戶經(jīng)營及市場資料等。

  6. 乙方在甲方工作期間所創(chuàng)造的與以上內(nèi)容有關(guān)的資料,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán),均屬本協(xié)議規(guī)定保密范圍內(nèi)。

  第三條 雙方權(quán)利和義務(wù)

  1、 乙方在工作中所掌握的技術(shù)資料、市場信息、客戶資料等屬于技術(shù)及商業(yè)秘密,其所有權(quán)為甲方所擁有。

  2、 乙方必須按甲方的要求從事技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、市場開發(fā)和客戶維護(hù),并將經(jīng)營、設(shè)計(jì)與開發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán)。

  3、 未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開發(fā)和撰寫論文并向第三者公布。

  4、 乙方在甲方工作期間所涉及的有關(guān)本部門的工作,除不得與第三方泄露外,在甲方范圍內(nèi)只能與本部門溝通和與直屬上級匯報(bào),不得透露給其他部門任何人。

  5、 雙方解除或終止勞動合同后,乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密。

  6、 雙方解除或終止勞動合同后,乙方不得使用甲方的名義、渠道、信息等資源進(jìn)行任何活動。

  7、 乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密

  第四條 保密責(zé)任

  除履行職務(wù)需要之外,未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方不得泄漏、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉(zhuǎn)讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方(包括無權(quán)知悉該項(xiàng)秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)及商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  乙方在職期間,不得與甲方競爭對手或與甲方產(chǎn)品及業(yè)務(wù)類似的公司有業(yè)務(wù)往來,否則視為泄露甲方商業(yè)機(jī)密,造成的損失乙方承諾限期賠償。

  第五條 秘密信息的載體

  1、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄有甲方秘密信息(包括但不限于代碼,數(shù)據(jù),產(chǎn)品信息,視頻等)的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體均歸甲方所有,無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。

  2、乙方應(yīng)當(dāng)于離職時,或者于甲方提出要求時,返還屬于甲方的全部財(cái)物和載有甲方秘密信息的一切載體,不得將這些載體及其復(fù)制件擅自保留或交給其他任何單位或個人。

  第六條 任職期間

  本合同中所稱的任職期間,以乙方從甲方領(lǐng)取工資或持股時間為標(biāo)志,并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。

  本合同中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準(zhǔn)。乙方拒絕領(lǐng)取工資或停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。

  第七條 保密期限及競業(yè)禁止

  1、甲乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當(dāng)?shù)谋C艽胧┎⒏嬷曳綍r開始,到該商業(yè)秘密由甲方公開時止。

  2、無論乙方因何種原因離職或退出,乙方離職之后(自離職之日起)仍應(yīng)當(dāng)保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)及商業(yè)秘密,承擔(dān)同在甲方任職期間一樣的保密義務(wù)。

  3、乙方承諾,乙方在甲方解除合同關(guān)系后兩年內(nèi),在區(qū)域內(nèi)不直接或間接地以個人名義或以一個企業(yè)的所有者、許可人、被許可人、本人、代理人、乙方、獨(dú)立承包商、業(yè)主、合伙人、出租人、股東或董事或管理人員的身份或以其他任何名義,投資或從事與甲方業(yè)務(wù)具有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù),或成立從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的組織。

  4、乙方承諾,其未承諾和簽訂過且不會簽訂任何與本合同條款相沖突的書面或口頭合同。

  第八條 競業(yè)禁止補(bǔ)償

  1、如乙方能信守競業(yè)禁止承諾,甲方將按照法律法規(guī)的要求對其進(jìn)行補(bǔ)償,雙方約定好的股份或期權(quán)中已包含該補(bǔ)償,甲方不再另行支付補(bǔ)償。

  2、如乙方違背了競業(yè)競爭的承諾,甲方有權(quán)要求乙方退還全部股權(quán)和期權(quán),且有權(quán)要求乙方支付由此對甲方造成的損害,如損害無法估計(jì)的,賠償款為乙方離開甲方前1年收入。

  第九條 違約責(zé)任

  甲、乙雙方約定:

  1. 如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰,情節(jié)嚴(yán)重者,甲方可解除乙方的勞動合同,并無償收回全部股份且無需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 如已離職,一次性向甲方支付違約金。構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān),依法追究乙方刑事責(zé)任。

  2. 如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,并承擔(dān)賠償甲方全部直接或間接損失。

  3. 若乙方在職期間違約,視情節(jié)賠償甲方的金額不得低于500萬人民幣。如造成甲方無法繼續(xù)正常運(yùn)營的,甲方有權(quán)增加賠償金額。若乙方將代碼、技術(shù)、文檔資料、客戶資料、商業(yè)秘密等約定的保密事項(xiàng)交于甲方競爭對手,乙方承諾賠償不低于1000萬人民幣。

  4. 乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)甲方為訴訟而支付的一切費(fèi)用(包括但不限于公證費(fèi)、調(diào)查取證費(fèi)用、訴訟費(fèi)、律師費(fèi)、保全費(fèi)及差旅費(fèi)等);甲方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向乙方追償。

  第十條 爭議解決

  因本協(xié)議而引起的任何糾紛由雙方協(xié)商解決;如果協(xié)商不成,由甲方所在地人民法院管轄。

  第十一條 其它事項(xiàng)

  本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章(手印)之日起生效。雙方確認(rèn),在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同條款的法律含義。雙方確認(rèn)嚴(yán)格遵守本合同規(guī)定并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,對自己違約行為負(fù)責(zé)任。

  甲 方: 乙 方:

  年 月 日 年 月 日

保密和競業(yè)禁止合同6

  甲方:

  地址:

  法定 代表 人: 職務(wù):

  乙方 ( 員工 ) :

  身份 證號 碼:

  住址 :

  甲乙雙方于年 月日簽訂《勞動合同》,乙方在甲方從事工作,鑒于乙方的工作性質(zhì)涉及保密等事項(xiàng),甲乙雙方特簽訂本協(xié)議作為《勞動合同》的補(bǔ)充協(xié)議,共同遵守執(zhí)行。

  一、保密的內(nèi)容和范圍

  1.1 甲、乙雙方確認(rèn),乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括以下內(nèi)容:

  (1) 技術(shù)信息:包括產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃、技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等;

  (2) 經(jīng)營信息:包括客戶名單及檔案、營銷計(jì)劃、采購資料、定價政策、不公開的財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨和銷售渠道、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容、公司財(cái)務(wù)狀況及財(cái)務(wù)運(yùn)作方式、賬目等;

  (3) 公司依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定,對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。

  1.2 凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄露商業(yè)秘密的行為。

  二、與上述商業(yè)秘密有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)、載體所有權(quán)的歸屬

  2.1乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)或主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、資料、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有,但乙方可享有署名權(quán)等有關(guān)精神權(quán)利。

  2.2 乙方在甲方任職期間利用業(yè)余時間完成的、與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的非職務(wù)成果,由乙方向甲方申明,并經(jīng)甲方確認(rèn)無誤后由乙方享有知識產(chǎn)權(quán),乙方?jīng)]有申明的,推定其屬于職務(wù)成果,甲方享有知識產(chǎn)權(quán)。乙方申明后,甲方對成果的權(quán)屬有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過訴訟途徑解決。

  2.3 乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的,則視為乙方己同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方返還這些載體時,給予乙方相當(dāng)于載體本身價值的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  三、乙方的義務(wù)

  3.1 對第一條所稱的商業(yè)秘密,乙方承擔(dān)以下保密義務(wù):

  3.1.1 乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。

  3.1.2 乙方負(fù)責(zé)對與自己所從事的工作有關(guān)的商業(yè)秘密的收集、整理、歸檔和保護(hù)。

  3.1.3 在調(diào)換工作崗位和離職(包括但不限于調(diào)動、辭職、被辭退、被開除,下同)公司時,應(yīng)交將所持有或保管的一切記錄著甲方商業(yè)秘密的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體向公司移交,并不得保留任何形式的備份。

  3.1.4 乙方不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  3.1.5 乙方不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密。

  3.1.6乙方不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人泄露甲方的商業(yè)秘密。

  3.1.7 乙方不得允許(出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于"允許")或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密。

  3.1.8 如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時向甲方企業(yè)報(bào)告。

  3.2 乙方向甲方承擔(dān)以下競業(yè)禁止義務(wù):

  3.2.1 未經(jīng)甲方事先書面同意,在職期間,乙方不得自行生產(chǎn)、經(jīng)營與甲方同類的產(chǎn)品或提供同類服務(wù);乙方不得幫助他人生產(chǎn)、經(jīng)營與甲方同類的產(chǎn)品或提供同類服務(wù);乙方不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)(包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、代理人、顧問等等)。

  3.2.2 乙方不論因何種原因從甲方離職,離職后三年內(nèi)(自勞動關(guān)系解除之日起計(jì)算,到勞動關(guān)系解除三年后的次日止)都不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位(包括同行業(yè)與本公司有競爭關(guān)系、或與甲方存在沖突的利益及其他甲方有合理的理由認(rèn)為己經(jīng)成為或者可能成為競爭對手的各類企業(yè),下同)就職。

  3.2.3 不論因何種原因從甲方離職,離職后三年內(nèi)(自勞動關(guān)系解除之日起計(jì)算,到勞動關(guān)系解除三年后的'次日止)都不得自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)或服務(wù)的提供。

  四、甲方義務(wù)

  4.1 甲方對因保守企業(yè)秘密而行使職權(quán)的員工進(jìn)行保護(hù),對有功者實(shí)行獎勵。

  4.2 對于負(fù)有競業(yè)禁止義務(wù)的乙方,甲方應(yīng)向其支付一定數(shù)額的競業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi),補(bǔ)償費(fèi)的支付額視甲方的效益和乙方原任職崗位情況而定,但最低不得少于乙方離開甲方單位前一年的基本工資。補(bǔ)償費(fèi)在乙方離職時一次性計(jì)算付清,由乙方到甲方領(lǐng)取。如乙方不領(lǐng)取的,并不因之免除競業(yè)禁止義務(wù)。甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

  五、違約責(zé)任

  5.1 如果乙方不履行本協(xié)議第二條所規(guī)定的保密義務(wù)或者和競業(yè)禁止義務(wù),應(yīng)當(dāng)一次性向甲方支付所泄密損失金額的80%作為違約金。

  5.2 如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失,違約金不足以彌補(bǔ)的,乙方還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。

  5.3 前款所述損害賠償按照如下方式計(jì)算:

 、贀p害賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失,計(jì)算方法是:因乙方的侵權(quán)行為導(dǎo)致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降,其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積;

 、谌绻追降膿p失依照①款所述的計(jì)算方法難以計(jì)算的,損害賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤,計(jì)算方法是:乙方從每件與違約行為直接關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積;或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費(fèi)的合理數(shù)額作為損失賠償額;

 、奂追揭蛘{(diào)查和處理乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用,包括但不限于差旅費(fèi)、律師代理費(fèi),應(yīng)當(dāng)包含在損害賠償額之內(nèi)。

  5.4 因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

  5.5 若乙方違反上述保密義務(wù)而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)乙方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用;乙方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向甲方追償。

  但是,乙方在履行職務(wù)時,按照甲方的明確要求或者為了完成甲方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的,若甲方遭受第三方的侵權(quán)指控,應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得由乙方承擔(dān)或部分承擔(dān)。5.6 上述違約金、損害賠償、應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以由甲方直接從乙方的工資報(bào)酬中扣除。

  5.7 乙方違約的情況下,甲方有權(quán)根據(jù)具體情節(jié)決定對乙方采取警告、記過等行政措施,且甲方有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的聘用關(guān)系。

  六、保密期限

  甲、乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自乙方得知本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密時開始,到該商業(yè)秘密公開時止。乙方是否在職,不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。

  七、其他

  乙方認(rèn)可,甲方在支付乙方的工資報(bào)酬時,己考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費(fèi)。

  八、爭議的解決辦法

  因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方都有提請勞動爭議仲裁委員會仲裁及向法院申請?jiān)V訟的權(quán)利。

  九、協(xié)議的效力和變更

  9.1 本協(xié)議自雙方簽字后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力;

  9.2 本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本合同為準(zhǔn);

  9.3 本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式。

  9.4 本協(xié)議為《勞動合同》的補(bǔ)充協(xié)議,與勞動合同條款具有同等法律效力。

  雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

  甲方: (簽章) 乙方: (簽章)

  代表人: (簽章) 身份證號:

  年月 日年 月日

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