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學生會招新活動方案(10篇)
為保障事情或工作順利開展,通常需要提前準備好一份方案,方案的內(nèi)容多是上級對下級或涉及面比較大的工作,一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那么你有了解過方案嗎?以下是小編收集整理的學生會招新活動方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
學生會招新活動方案1
一、活動宗旨:
學生會是一條維系老師與同學們之間的紐帶,它象征著理想、青春、拼搏與活力。在現(xiàn)代教育更注重自我管理與自我約束的今天,學生會也在同學們心中起著越來越重要的地位。為了加強校學生會建設(shè),更好地發(fā)揮學生會的橋梁與紐帶作用,引導(dǎo)學生"自我管理,自我教育,自我服務(wù)",進一步加強學風建設(shè),繁榮校園文化,服務(wù)同學,通過吸納新成員,努力把學生會建設(shè)成一個真正“民主、團結(jié)、與諧、創(chuàng)新”的學生組織,從而更好的為同學們服務(wù)。
二、活動時間:
20xx年11月
三、活動地點:
學生會辦公室
四、活動對象:
20xx屆與20xx屆全體在校學生
五、活動宣傳:
在學校張貼欄處以學生會的名義歡迎同學們加入學生會;校園廣播站以播稿的形式協(xié)助學生會宣傳納新工作。
六、活動內(nèi)容及具體流程(總體分為兩個階段)
一、宣傳階段
1.首先在張貼欄中張貼納新活動的海報。海報內(nèi)容要包括活動的時間,對象,形式,具體要求,以及關(guān)于學生會機構(gòu)設(shè)置的相關(guān)介紹。
2.在張貼海報的同時,將本次納新活動的通知送予各班團支部進行通知、宣傳。
3.報名相關(guān)同學填寫報名表,進行前期競選準備。
4.對外宣傳的'同時,將學生會辦公室設(shè)為咨詢處。如對納新活動有所疑問,或想對學生組織做具體了解,可直接到學生會辦公室進行咨詢。咨詢處可由當日在學生會值班的同學負責。且于之后進行學生會納新啟動的儀式。
二、報名階段
1.將學生會納新部門及納新人數(shù),各部門的納新具體要求予以公示。
2.本次納新實行推薦制。由班主任推薦3人,班委會推薦2人,每班共計推薦5人。
3.要求報名者仔細、認真的按要求填寫報名表。
4.報名者需將填寫完善的報名表于周一下午統(tǒng)一交到學生會辦公室。學生會工作人員將其按部門分開整理好。
三、競選階段(由初試與復(fù)試兩個階段組成)
1.初試階段
將候選人按部門劃分,進行相關(guān)面試。面試包括演講與提問兩部分。候選者先進行2—3分鐘演講競選,演講內(nèi)容應(yīng)包括:個人簡歷、學習經(jīng)歷、所獲榮譽、個人對申報崗位所存在的優(yōu)勢與今后的工作打算等。在演講結(jié)束后由部長或分管副主席向候選者隨機提出問題。
面試時間為:20xx年11月24日
2.復(fù)試階段
復(fù)試階段統(tǒng)一由各部長與分管主席進行綜合考評?荚噧(nèi)容及考試時間另行通知。
考評時間為:20xx年11月25日——20xx年11月26日
四、注意事項及其他
1.提前進行宣傳海報、通知以及報名表的制作
2.每一輪比賽前,注意候選人等候教室的提前分配與公示
3.注意競選期間的紀律與秩序維護問題
4.物品申請的詳單需活動實施前具體列出
5.注意報名階段中報名表的收集、統(tǒng)計與整理,以及每一輪測試結(jié)果的統(tǒng)計、整理、公示。
6.報名前公式各部門納新人數(shù)及具體要求
7.在整個納新活動過程中,注意每一輪面試的評委組成及評定的公平性
8.活動中的具體工作可分配給各個部門,由各部門共同完成。
9.在納新活動過程中,有意向的同學認真填寫報名表并按時上交。如有報名表逾期上交,一律視為自動棄權(quán)。
學生會招新活動方案2
一、目的:
為了保證院學生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備軍力量,能更有效地開展學生會工作,充分發(fā)揮學生的主體作用,服務(wù)學院、服務(wù)同學。
二、總體流程
1、宣傳階段
2、學生會各部門介紹及招新動員大會
3、學生會各部門招新咨詢交流活動
4、正式開始招新
三、具體招新流程:
1、宣傳:
1)請廣播站幫忙做出一個廣告,每天播報,宣傳學生會招新活動
2) 在宿舍區(qū)門口貼出宣傳海報
3)在每一棟樓的宣傳板上張貼宣傳單
4)學生會網(wǎng)站做出宣傳,通知全校師生院學生會招新通知
2、學生會招新動員大會
1)x 月11日(星期二)下午4:30,在西階梯召開:廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學院學生招新動員大會。由學生會主席團向新生介紹各個部門的職能,介紹學生會的部門設(shè)置、學生會的成績,發(fā)布學生會總體發(fā)展方向。主要參與者:學院林院長、學生處處長、團委書記、各系領(lǐng)導(dǎo),學生會干部、學院各大部門主要負責人、各系主席、各班班長團支書。
2、x月12日(星期三)下午4:30,在第一教學樓前由學院學生會各部門與學生咨詢交流活動,介紹學生會情況,分發(fā)各部門的簡介(各個部門要針對自己的部門作出相應(yīng)的宣傳單,在現(xiàn)場的時候可供同學們了解,內(nèi)容包括:部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績),加強同學對學生會的了解。為招新做好準備。(宣傳部要做好此次活動的宣傳海報)
3、正式招新
1)申請:x月1516日,以班為單位報名,需交個人簡歷及申請書。由班長統(tǒng)一收齊于16日(13:00-14:00或20:00-21:00)交到學生會辦公室。
2)面試:全面考察申請者的綜合素質(zhì)(分兩輪面試)
x月17日,開始第一輪面試,現(xiàn)場由所報部門主要負責人對面試同學提問,選出優(yōu)秀同學,占所報人數(shù)的百分之三十。題目由各部門負責。(女生部和文體部要做好現(xiàn)場的秩序及引導(dǎo)工作)
(選出優(yōu)秀同學后兩天后公布,并通知優(yōu)秀同學各班班長到學生會領(lǐng)取個人簡介表,附班主任推薦意見)
x月2日進行第二輪面試,由主席團及所報部門負責人提問,選優(yōu)秀同學占比例為百分之二十。題目由各部門負責。
附:在第一輪面試主要針對選取人才,在第二輪面試中才對適合本部門的要求進行人才挑選,根據(jù)報名人數(shù)的`多少擇優(yōu)比例可相應(yīng)調(diào)整
5、公示:x月4號公示第二輪面試入選名單。
6、考核:20xx年x月4日-20xx年x月5日為期三個月的考核期。考核期間為試用干事,接受由各部門制定考核制度,(考核制度由各部門根據(jù)本部門所需能力自行制定)由相應(yīng)部門干部負責,主席團總觀,對候選干事進行全方位考核。
7、x月8號晚上參加轉(zhuǎn)正筆試,主要考察的是新干事的思維能力、創(chuàng)新能力,同時加深了新干事對學生會工作進一步地了解,題目為秘書部負責擬定,各部門擬招干事34名。
8、競選演講,由通過筆試的同學進行演講,每個人2-3分鐘,參加人員:學生會干部、學生會試用干事、團委老師、學院各大部門主要負責人、各系主席、各班班長
9、確定名單:20xx年x月10日結(jié)合考核期間的表現(xiàn)等確定名單
10、公布學生會干事名單。(宣傳部負責出海報)
11、學生會成立大會,在現(xiàn)場公布初定學生會干事名單,參加人員:學院林院長、學生處處長、團委書記、各系領(lǐng)導(dǎo),學生會干部、學院各大部門主要負責人、各系主席、各班班長團支書。
學生會招新活動方案3
一、主題:
20xx九月校學生會招新方案
二、活動時間:
20xx年九月一號到二十一號
三、活動目的:
為宏德中學第一屆學生會組織挑選骨干力量
四、招新對象:
高20xx級、高20xx級全體學生
五、活動流程:
。1)招新宣傳階段:
預(yù)計宣傳從九月一號開始,由廣播,班級宣傳等形式,通過對各個部門的介紹,使高一新生對校學生會有一個初步的了解。對于每個部門的介紹,由林炯在2號晚之前以書寫宣傳材料交至宣傳部和廣播站,林炯并于宣傳期間指導(dǎo)宣傳部完成海報的制作和宣傳。并從2號開始在高一各班分發(fā)報名表格(需附一張1寸的照片),并在團委設(shè)置為期七天的咨詢點。報名人員信息,入會申請書由團支書或班長填寫并保管,直至6號晚上交到團委辦公室。其中報名點的咨詢?nèi)藛T由每個部門派出一人,共九人構(gòu)成。
注:此次宣傳活動將持續(xù)進行七天,主要負責部門為宣傳部和廣播站,主要負責人分別為林炯(主席團),張玲(宣傳部),廣播站站長,秘書處。(后附宣傳階段的策劃書)
。2)前期初選階段:
前期海選大會預(yù)定于七號下午六點整開始,預(yù)計將有兩百人左右,大會將分別在階梯教室或百人學術(shù)大廳展開,每天有兩到三個部門面試,每個部門各派兩到三名學生干部擔當評委。新生可持自己的報名表格到相應(yīng)的教室報到。其中報名表格在新生進入教室時由秘書處的.相關(guān)負責人員收集,并按所報部門整理,分類后交于該部門的負責人手里。海選分由兩個步驟,首先由新生對我們學生干部進行關(guān)于學生會各個部門的提問,時間由我們學生干部自己把握(可視情況而定,不宜過長,五分鐘左右為宜)。之后進入新生的一分鐘自由演講和才藝展示(可自帶作品),然后我們的學生會干部將對其進行一些關(guān)于學生活動常見問題處理意見的提問,時間為一分鐘左右。這一階段將由學生干部對每位參賽者的表現(xiàn)進行十分制打分,最后根據(jù)部門所需人數(shù)從高分開始錄取。其中參賽者的成績由各個部門兩到三位評委的評分相加,并在現(xiàn)場求出其最后得分,此項工作由秘書處負責。其中對于表現(xiàn)確實良好,但成績不理想的,我們將給予特別關(guān)照,使其能夠進入到下一輪的選拔中。
此次晉級人員數(shù)量應(yīng)控制在以下數(shù)量范圍內(nèi):(135人左右)
秘書處:15人以內(nèi)
外聯(lián)部:15人以內(nèi)
宣傳部:15人以內(nèi)
生活部:20人以內(nèi)
學習部:10人以內(nèi)
體育部:15人以內(nèi)
文娛部:10人以內(nèi)
安全部:10人以內(nèi)
紀檢部:20人以內(nèi)
部門分配面試時間情況如下:
學生會招新活動方案4
為進一步繁榮校園文化生活,營造積極向上的校園文化氛圍,培養(yǎng)提高學生的審美水平與綜合素質(zhì),特制定鶴毛中心校(本部)班級黑板報設(shè)計繪制和檢查歸檔制度如下:
一、班級黑板報每個月進行一次更新,主題由校團委確定,各班級根據(jù)主題自主設(shè)計繪制班級黑板報。校團委每月組織學生、教師對各班黑板報完成情況進行檢查打分,并做好留影存檔工作。
二、黑板報設(shè)計繪制與打分(滿分100分)標準如下:
1、主題(20分):貼合校團委確定的板報主題,更新及時;
2、內(nèi)容(20分):緊扣主題,健康向上,富有時代氣息;
3、版面(20分):內(nèi)容豐滿、干凈整潔、無亂貼亂畫;
4、美觀(20分):版面活躍、色彩鮮艷、裝飾美觀;
5、文字(20分):版面充實、書寫工整。
三、本學期黑板報主題:
九月份——安全教育;十月份——慶祝國慶;
十一月份——勵志成才;十二月份——辭舊迎新。
四、本學期黑板報檢查時間為每月第二周或第三周的.周二中午,如有變動臨時通知,初步安排如下:
九月份——9月10日;十月份——10月15日;
十一月份——11月12日;十二月份——12月10日。
。▊渥ⅲ罕局贫确䦶膶W校整體工作安排,若因上級要求等原因需更換主題或增出黑板報,校團委將及時通知,各班級按照通知執(zhí)行。)
鶴毛中心校團支部
20xx年9月9日
學生會招新活動方案5
一、活動目的
為了踐行我院堅持“學工并舉、崇尚實用”的辦學理念以及“明德、博學、求真、致用”的校訓;為了樹立我系品牌形象,增強我系在xx經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學院的影響力和知名度;為了我系團總支學生會的壯大,體現(xiàn)我系的風采和活力,提升我系的聲譽,培養(yǎng)學生決策、解決問題和組織、表達思想能力,鍛煉學生的團隊合作能力,提高大學生的綜合素質(zhì),擬舉辦此次招新活動。
二、組織單位
主辦單位:xx經(jīng)濟學院工商管理系
承辦單位:工商管理系團總支學生會
協(xié)辦單位:學生會各部門
三、舉辦時間、地點
1、舉辦時間、地點(待定)
四、報名條件
xx經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學院工商管理系10級新生,專業(yè)不限,熱愛集體工作即可。
五、招新規(guī)則
1、本次招新活動分為三個階段,第一階段為初選,第二階段為復(fù)選,第三階段確定人選。
2、參選學生要準備個人資料及演講(自我介紹,對入學生會的`看法、個人在學生會的發(fā)展前景等等)
六、主要內(nèi)容
時間:新生軍訓期間、開始讀書的前幾周(開學后一個月內(nèi))
宣傳:
1.新生軍訓期間,大二的師兄師姐多去看望我系軍訓的新生,培養(yǎng)感情,讓剛進入大學生的學弟學妹理解更多關(guān)于大學生活的事情,并宣傳我系團總支學生會的工作情況,宣揚我系學生會的風采。
2.在教室樓下、飯?zhí)瞄T口張貼宣傳海報,派發(fā)宣傳單。
3.到課室做動員工作,鼓勵新生報名參加。
學生會招新活動方案6
一、招新目的
學生會是學校與學生之間溝通的橋梁,學生會在學生處老師,主席團,各部長指導(dǎo)下開展各項工作。秉著"一切為了同學,為了同學一切,為了一切同學"的宗旨全心全意為大家服務(wù)。大學是個獲取知識,鍛煉能力的場所,學生會是個學生展現(xiàn)自我的大舞臺。在這里您可以得到最好的培訓,在這里您可以提高領(lǐng)導(dǎo)能力;在這里您可以學到管理才能;學會交際,團隊合作……為了保證校學生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學生會工作,實現(xiàn)學生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學生會干部隊伍,保證學生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學生的主體作用,服務(wù)學校、服務(wù)同學。
二、招新細則
。ㄒ唬┱行聦ο
15級新生
(二)招新要求
1、遵守學生會章程,自覺遵守學生會各項規(guī)章制度。
2、思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學習成績良好。
4、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。
。ㄈ┱行氯藬(shù)
各部門根據(jù)自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,應(yīng)將初步計劃招收人數(shù)上報主席團。
。ㄋ模┱行滦问
在招新時間內(nèi),申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后,在指定地點進行面試,合格后經(jīng)主席團批準方可進入學生會工作。
(五)招新時間及地點
時間:
地點:
。┞(lián)系電話
三、招新流程
。ㄒ唬┣捌谛麄
1、具體流程
(1)宣傳部利用海報的形式告知校學生會招新的信息。
。2)廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息,并且詳細介紹各部門的職責。
2、要求
。1)海報內(nèi)容新穎,形式多樣化。
。2)宣傳海報在多個地點張貼,安排人員在學院宣傳欄,海悅餐廳等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳。
。3)廣播站利用廣播室安排相應(yīng)時間,特別是中午12點到13點,以及下午18點到19點進行一定數(shù)量的必要宣傳。
3、時間
4、其他可行性措施
如果情況允許,院學生會各部門成員可以走訪新生宿舍,對新生所提出的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流,溝通,讓新生積極參與到學生會的.活動中來,對招新活動進行進一步地宣傳。
。ǘ﹫竺蹼A段
1、具體流程
報名部分
。1)周二,由負責人統(tǒng)一安排各部門人員從指定地點搬運一定數(shù)量的桌椅,搬運之前統(tǒng)計好桌椅的數(shù)目。
。2)由負責人安排在組織會場,每個部門部長介紹自己部門及招新要求。
。3)周二中午12:00,招新工作正式開始。
。4)工作開始后,各部門人員可以向有意向應(yīng)聘該部門的同學介紹部門的特色、工作方向、工作職責和工作成績等,對于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細致的解答。
。5)應(yīng)聘者可以在各部門人員填寫納新報名表,根據(jù)上交時間和應(yīng)聘部門,通知應(yīng)聘者在指定時間與地點進行面試(具體面試安排在下一部分)。
。6)晚上20:00,由負責人負責,將桌椅搬回指定地點,最后統(tǒng)計數(shù)目,檢查是否齊全。
以下幾點是對報名階段工作的要求:
。1)各個部門負責看管好分發(fā)給各自部門的桌椅,晚上根據(jù)安排,按時上交,如有缺損,及時上報主席團。
。2)各個部門安排好值班人員名單,保證招新處有值班人員。
。3)體育部做好維持招新現(xiàn)場的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作。
。4)生活部負責招新現(xiàn)場物品的領(lǐng)取和總體調(diào)配工作。
(5)廣播站做好進一步宣傳和現(xiàn)場一些事宜的通知工作。
。6)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況,及時向主席團報告。
學生會招新活動方案7
鑒于xx級新生于××月××日到校,并且學生會納新工作也即將展開,為了提早廣泛的招收有能力,有熱情,愿意為經(jīng)管院學生會付出一份努力的新成員,也同時為了提高納新的效率和加強納新的管理,在此我謹代表我的個人建議作出以下的工作安排:
納新時間:20xx年××月××日
納新地點:待定
納新對象:全校xx級新生
一、首先各部部長需要樹立正確地價值觀和加強自我作風建設(shè),以自己正確的行動來帶動本部老成員對納新活動的積極性和責任感。
二、各部門根據(jù)各自特點,總結(jié)各部門納新展板的部門介紹,讓xx級新生一目了然,同時減輕納新時的工作人員的工作量。(建議各部部長放假后5天內(nèi)以電子版形式,QQ給宣傳部部長或者我)
三、為了可以較早的完成展板制作工作,建議宣傳部成員可以提前返校或者報名參加迎新工作,最好可以于軍訓期間把各個部門展板工作做完。
四、強烈建議宣傳部可以于放假前或者15級新生軍訓期間創(chuàng)作出一幅關(guān)于我們于9月份納新的宣傳海報。
五、建議各部新老部長可以在暑假期間做一份完整的.下學期本部門工作計劃書(包括活動內(nèi)容和工作計劃)和各個活動的策劃書。計劃書交給主席團,策劃書交給外聯(lián)部,這是為了下學期我們外聯(lián)部可以更好的為我們學生會服務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。(建議策劃書經(jīng)過和外聯(lián)部一起修改后,可以于8月中旬前交于外聯(lián)部部長手中)
六、建議各部部長可以在開學前兩三天返校,召開部長會議,布置納新安排和下學期工作安排,望各部部長以經(jīng)管院學生會的集體利益為主,不要很晚返校。并且要求各部干事開學前一天必須全部返校。
七、納新前后各個部門具體工作安排如下:
主席團:統(tǒng)籌各部門工作,安排納新工作,協(xié)助各個部門完成納新工作;
辦公室:提前申請教室、桌椅等,提前準備納新必須用品,協(xié)助其他部門工作;
宣傳部:按時完成宣傳展板制作,形式多樣的對納新活動進行宣傳;
采編部、體育部、文藝部、學習部、生活部:協(xié)助辦公室、宣傳部等部門工作;
策劃書寫作 策劃書格式 策劃書寫作技巧 項目策劃書 廣告策劃書
外聯(lián)部:積極的為納新活動還有下學期各項活動拉取贊助。
為了下學期納新工作的順利進行和圓滿完成,希望各部門務(wù)必堅守自己的工作崗位,為經(jīng)管院學生會納入新鮮的血液而努力。
由于種種原因這份意見不是很健全,如有好的意見可以向我反應(yīng),及時的作出修改。
希望大家一起努力,把咱們經(jīng)管院學生會辦的越來越好,加油呀!還有大家辛苦了,謝謝你們!
學生會招新活動方案8
一、活動目的
又到了新生入學階段,新生初來乍到對這里不熟悉需要我們的幫助,但也為了給新生留下美好的`印象,同時也為我們樹立一個良好的形象,我們組織了迎接新生的工作。為了做好迎接xx級新生的工作,信息工程系團委、青年志愿者協(xié)會結(jié)合了以往迎接新生的工作經(jīng)驗,進行了周密的安排,確保本年度迎新工作的順利進行。
二、活動主題:
“迎新生,創(chuàng)和諧。”
三、活動時間:
xx年xx月xx日
四、活動地點:
b號樓門口、b215、h樓(建筑大廳)、宿舍
五、策劃單位:
信息工程系團委、青年志愿者協(xié)會
贊助單位:
活動人員:信息工程系青年志愿者
六、活動對象:
信息工程系xx級全體新生及家長
七、活動展開
(一)前期準備
1、準備4張桌子,16個凳子
2、宣傳工作:橫幅、宣傳板
3、9月9號17:40召集會員熟悉迎新流程和注意事項
。ǘ┗顒恿鞒
在校內(nèi)我們主要是幫新生及新生家長提行李,并帶他們到各個點辦理相關(guān)手續(xù)。接待處的工作職責:
。1)、在一樓幫新生看行李
。2)、認真審查新生資格
。3)、帶新生到h樓繳費
。4)、在b215分宿舍
。5)、領(lǐng)取飯卡(在收取300元后給新生)
。6)、通知學生其他相關(guān)事項
新生接待工作的紀律要求:
1、總要求:文明有序、熱情服務(wù)、首問負責、團結(jié)協(xié)作、完成任務(wù)
2、具體要求
。1)按照分工,迅速開展工作
。2)所有參與接待的人,按時到崗到位,不得遲到早退,確實有特殊情況者,提出申請并做好交接工作。
。3)要熱情、熱心、耐心
。4)特殊問題,統(tǒng)一處理。
學生會招新活動方案9
一招新的意義:為了歡迎xx級新生的到來,進一步加強學生會體育部隊伍建設(shè),為學生會注入新的血液,為新生創(chuàng)造一個展示自我的舞臺,發(fā)揮自己才能的平臺。二;顒訒r間:按照系里的統(tǒng)一時間
二活動地點:按照系里安排
三活動內(nèi)容:招收新一屆學生會體育部成員
四活動對象:xx級環(huán)工系新生
五招新人數(shù):20個左右
六活動流程:宣傳—面試—試用一個月—錄用
七活動細則:
1、前期宣傳:在新生報名和軍訓期間,由系里統(tǒng)一時間到軍訓地點進行面對面的宣傳。或由各班助教進行宣傳。
2、活動流程:在系里統(tǒng)一宣傳后,當天夜晚走訪教師及宿舍,對新生所提到的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流溝通,讓學生積極參與到學生會的活動中,對招新活動進行進一步的宣傳。
3、招新要求:
1:有高度的責任心與集體榮譽感
2:勤奮踏實、能吃苦、有耐心
3:有端正的`工作態(tài)度、對體育有濃厚的興起者優(yōu)先
4:具有一定的創(chuàng)新與交際能力,并有信心能夠處理好學習與工作的關(guān)系
八招新后安排:召集預(yù)錄取人員開展交流會。并組織新生參加近期學生會安排的工作,根據(jù)實際情況考察新生的能力,一個月考察期滿后公布正式成員名單。
學生會招新活動方案10
一、主題:20xx九月校學生會招新方案
二、活動時間:20xx年九月一號到二十一號
三、活動目的:為宏德中學第一屆學生會組織挑選骨干力量
四、招新對象:高20xx級、高20xx級全體學生
五、活動流程:
。1)招新宣傳階段:
預(yù)計宣傳從九月一號開始,由廣播,班級宣傳等形式,通過對各個部門的介紹,使高一新生對校學生會有一個初步的了解。對于每個部門的介紹,由林炯在2號晚之前以書寫宣傳材料交至宣傳部和廣播站,林炯并于宣傳期間指導(dǎo)宣傳部完成海報的制作和宣傳。并從2號開始在高一各班分發(fā)報名表格(需附一張1寸的照片),并在團委設(shè)置為期七天的咨詢點。報名人員信息,入會申請書由團支書或班長填寫并保管,直至6號晚上交到團委辦公室。其中報名點的咨詢?nèi)藛T由每個部門派出一人,共九人構(gòu)成。
注:此次宣傳活動將持續(xù)進行七天,主要負責部門為宣傳部和廣播站,主要負責人分別為林炯(主席團),張玲(宣傳部),廣播站站長,秘書處。(后附宣傳階段的策劃書)
。2)前期初選階段:
前期海選大會預(yù)定于七號下午六點整開始,預(yù)計將有兩百人左右,大會將分別在階梯教室或百人學術(shù)大廳展開,每天有兩到三個部門面試,每個部門各派兩到三名學生干部擔當評委。新生可持自己的.報名表格到相應(yīng)的教室報到。其中報名表格在新生進入教室時由秘書處的相關(guān)負責人員收集,并按所報部門整理,分類后交于該部門的負責人手里。海選分由兩個步驟,首先由新生對我們學生干部進行關(guān)于學生會各個部門的提問,時間由我們學生干部自己把握(可視情況而定,不宜過長,五分鐘左右為宜)。之后進入新生的一分鐘自由演講和才藝展示(可自帶作品),然后我們的學生會干部將對其進行一些關(guān)于學生活動常見問題處理意見的提問,時間為一分鐘左右。這一階段將由學生干部對每位參賽者的表現(xiàn)進行十分制打分,最后根據(jù)部門所需人數(shù)從高分開始錄取。其中參賽者的成績由各個部門兩到三位評委的評分相加,并在現(xiàn)場求出其最后得分,此項工作由秘書處負責。其中對于表現(xiàn)確實良好,但成績不理想的,我們將給予特別關(guān)照,使其能夠進入到下一輪的選拔中。
此次晉級人員數(shù)量應(yīng)控制在以下數(shù)量范圍內(nèi):(135人左右)
秘書處:15人以內(nèi)
外聯(lián)部:15人以內(nèi)
宣傳部:15人以內(nèi)
生活部:20人以內(nèi)
學習部:10人以內(nèi)
體育部:15人以內(nèi)
文娛部:10人以內(nèi)
安全部:10人以內(nèi)
紀檢部:20人以內(nèi)
部門分配面試時間情況如下:
一、活動目的
又到了新生入學階段,新生初來乍到對這里不熟悉需要我們的幫助,但也為了給新生留下美好的印象,同時也為我們樹立一個良好的形象,我們組織了迎接新生的工作。為了做好迎接xx級新生的工作,信息工程系團委、青年志愿者協(xié)會結(jié)合了以往迎接新生的工作經(jīng)驗,進行了周密的安排,確保本年度迎新工作的順利進行。
二、活動主題:“迎新生,創(chuàng)和諧。”
三、活動時間:xx年xx月xx日
四、活動地點:b號樓門口、b215、h樓(建筑大廳)、宿舍
五、策劃單位:信息工程系團委、青年志愿者協(xié)會
贊助單位:
活動人員:信息工程系青年志愿者
六、活動對象:信息工程系xx級全體新生及家長
七、活動展開
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1、準備4張桌子,16個凳子
2、宣傳工作:橫幅、宣傳板
3、9月9號17:40召集會員熟悉迎新流程和注意事項
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在校內(nèi)我們主要是幫新生及新生家長提行李,并帶他們到各個點辦理相關(guān)手續(xù)。接待處的工作職責:
。1)、在一樓幫新生看行李
。2)、認真審查新生資格
。3)、帶新生到h樓繳費
。4)、在b215分宿舍
。5)、領(lǐng)取飯卡(在收取300元后給新生)
(6)、通知學生其他相關(guān)事項
新生接待工作的紀律要求:
1、總要求:文明有序、熱情服務(wù)、首問負責、團結(jié)協(xié)作、完成任務(wù)
2、具體要求
(1)按照分工,迅速開展工作
。2)所有參與接待的人,按時到崗到位,不得遲到早退,確實有特殊情況者,提出申請并做好交接工作。
。3)要熱情、熱心、耐心
。4)特殊問題,統(tǒng)一處理。
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