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外聯(lián)經(jīng)理崗位的具體職責(zé)
在現(xiàn)實(shí)社會中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編整理的外聯(lián)經(jīng)理崗位的具體職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
外聯(lián)經(jīng)理崗位的具體職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)渠道拓展管理，并對所負(fù)責(zé)區(qū)域渠道服務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行日常跟進(jìn)、檢查及監(jiān)督指導(dǎo);
2、負(fù)責(zé)建立、完善經(jīng)紀(jì)服務(wù)部各類管理規(guī)范、工作流程，并維護(hù)部門正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保證工作流程順暢;
3、負(fù)責(zé)聯(lián)動分銷渠道的拓展與管理，通過與各經(jīng)紀(jì)門店、分銷渠道建立合作關(guān)系，達(dá)成銷售任務(wù);
4、根據(jù)項(xiàng)目運(yùn)營計(jì)劃，定期提供競品信息及分析方案，以便針對項(xiàng)目及時(shí)調(diào)整渠道服務(wù)方案，提升聯(lián)銷銷售率;
5、維護(hù)與原有渠道的良好關(guān)系，隨時(shí)了解客戶狀態(tài)、需求，幫助渠道收集客戶信息，開拓客戶資源。
任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷;
2、有較強(qiáng)的.公關(guān)能力及親和力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、能吃苦耐勞，承受較大的工作壓力，能獨(dú)立開展銷售工作;
4、熟悉南昌分銷市場及二手房市場或有保險(xiǎn)、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
外聯(lián)經(jīng)理崗位的具體職責(zé)2
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公共事務(wù)中心接待聯(lián)系、會議組織、文秘管理、計(jì)劃總結(jié)、內(nèi)部管理等行政事務(wù);
2、負(fù)責(zé)各辦事處日常對接聯(lián)系、信息報(bào)送、接待指導(dǎo)、隊(duì)伍建設(shè)、臺賬資料等內(nèi)部管理，
負(fù)責(zé)辦事處日常考核、改革提升等工作;
3、負(fù)責(zé)各類政府關(guān)系、公共資源等高端資源的拓展、維護(hù)、升級工作;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息收集甄選、對接聯(lián)絡(luò)、接待考察、協(xié)調(diào)推進(jìn)等工作;
5、負(fù)責(zé)子基地外聯(lián)的指導(dǎo)聯(lián)系等工作。
崗位任職資格:
1、忠誠度高，穩(wěn)定性好，了解并認(rèn)同天能文化，能吃苦耐勞;
2、年齡35 周歲以下，任科長級崗位3 年以上;
3、有政府資源、接待聯(lián)絡(luò)、行政管理、項(xiàng)目招引等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
外聯(lián)經(jīng)理崗位的`具體職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)關(guān)系的溝通與協(xié)調(diào)，確保公司誠實(shí)、守信、積極的口碑形象;
2、負(fù)責(zé)公司重要商務(wù)接待，協(xié)助總經(jīng)理做好對外公關(guān)及商務(wù)洽談等工作
3、負(fù)責(zé)客戶對接，項(xiàng)目搭建籌備等商務(wù)活動
4、負(fù)責(zé)重要宴請工作的'組織、安排及宴請中的服務(wù)工作
5、在總經(jīng)理的授權(quán)下，代表公司參加各項(xiàng)公關(guān)活動或重要談判，協(xié)調(diào)好外部關(guān)系。
外聯(lián)經(jīng)理崗位的具體職責(zé)4
職責(zé)：
1、針對公司業(yè)務(wù)需求進(jìn)行相關(guān)高�；蛳嚓P(guān)部門關(guān)系拓展;
2、根據(jù)公司定期的工作目標(biāo)完成相關(guān)工作;
3、對公司分配的業(yè)務(wù)資源進(jìn)行維護(hù)。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，對文化藝術(shù)有執(zhí)著的興趣和理想。
2、五年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
3、擅長項(xiàng)目宣講、資源開拓和合作對接等項(xiàng)目前期的重點(diǎn)工作。
4、熟悉IP市場情況，熟悉影視項(xiàng)目開發(fā)的`全部流程，熟悉后期宣發(fā)。
5、具有良好的溝通能力及很好的執(zhí)行能力，擅長組織策劃各項(xiàng)活動和會議。工作態(tài)度認(rèn)真，能夠在壓力下有效地完成多項(xiàng)工作。
6、具有成本意識和一定的財(cái)務(wù)管理能力、統(tǒng)籌規(guī)劃和時(shí)間管理能力。
7、擅長各類商家資源的植入整合。
外聯(lián)經(jīng)理崗位的具體職責(zé)5
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目(房地產(chǎn)公司)開發(fā)前期各項(xiàng)證照手續(xù)的辦理及新項(xiàng)目的拓展工作;
2、負(fù)責(zé)辦理各項(xiàng)市政配套和公建配套許可;
3、參與項(xiàng)目工程竣工驗(yàn)收工作;
4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)開展政府公關(guān)工作，維護(hù)與相關(guān)政府部門的良好關(guān)系。
任職要求:
1、大專(含)以上學(xué)歷，具備5年以上大型房地產(chǎn)開發(fā)公司報(bào)批報(bào)建工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉溫州房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)流程，具備前期報(bào)批、工程項(xiàng)目報(bào)建、前后期配套、交付備案;
3、具有良好的主觀能動性、統(tǒng)籌計(jì)劃性、前瞻性以及職業(yè)道德;
4、良好的計(jì)劃、組織和執(zhí)行能力;卓越的.人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力。
外聯(lián)經(jīng)理崗位的具體職責(zé)6
職責(zé)：
1、協(xié)助公司進(jìn)行外部關(guān)系的建立、開發(fā)與維護(hù);
2、協(xié)助企業(yè)外部客戶進(jìn)行良好的溝通;
3、協(xié)助公司企業(yè)來賓、重要客戶的接待工作，做好行程陪同、服務(wù)及活動安排事宜;
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)出席各種商務(wù)活動、商務(wù)宴請等;
5、負(fù)責(zé)外聯(lián)檔案信息的整理匯總工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的.臨時(shí)性、突發(fā)性事務(wù)。
任職要求：
1、年齡25 -40歲之間，，大專以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、形象氣質(zhì)佳、性格開朗、健談、有親和力、有良好的語言表達(dá)能力。
3、一年以上公關(guān)經(jīng)理、外聯(lián)經(jīng)理、外聯(lián)秘書、總經(jīng)理助理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、自身?xiàng)l件突出，具有較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)能力和資源整合力;
5、精通各種商務(wù)禮儀、思維敏捷;
6、公關(guān)能力、語言表達(dá)能力強(qiáng)。
外聯(lián)經(jīng)理崗位的具體職責(zé)7
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)分銷渠道開拓及維護(hù)工作，并進(jìn)行有效的溝通管理;
2、及時(shí)有效向所在區(qū)域各渠道釋放公司項(xiàng)目信息，完成合同簽訂及管埋;
3、負(fù)責(zé)搜集分銷渠道市場信息并進(jìn)行及時(shí)有效的.反饋;
4、增強(qiáng)自我學(xué)習(xí)能力，深入學(xué)習(xí)了解房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)知識，提升業(yè)務(wù)技能;
5、對部門下達(dá)的各項(xiàng)目渠道上訪目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé);
6、與案場與人員進(jìn)行工作對接，完成客戶資料的報(bào)備，做好售樓處與分銷渠道的銜接工作。
崗位要求
1、形象氣質(zhì)佳，性格開朗，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的觀察力、判斷力及應(yīng)變能力;
2、大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、對房地產(chǎn)行業(yè)有濃厚的興趣、對行業(yè)市場有自己的認(rèn)識;
4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備，具備良好的職業(yè)素質(zhì);
5、年齡40歲以下，超齡慎投。
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