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技術(shù)質(zhì)量管理崗位職責(zé)
在發(fā)展不斷提速的社會中，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的技術(shù)質(zhì)量管理崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
技術(shù)質(zhì)量管理崗位職責(zé)1
信息技術(shù)部--質(zhì)量管理崗農(nóng)銀人壽農(nóng)銀人壽保險股份有限公司,農(nóng)銀人壽,農(nóng)銀人壽保險,農(nóng)銀職責(zé)描述:
1.參與IT質(zhì)量管理體系的建設(shè)、質(zhì)量管理流程的設(shè)計以及質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)的`制定;
2.協(xié)調(diào)制定公司IT項目建設(shè)質(zhì)量管理規(guī)范,進行信息技術(shù)的質(zhì)量管理和標(biāo)準(zhǔn)化管理,提升開發(fā)、運維等質(zhì)量;
3.執(zhí)行部門內(nèi)工作的過程審計、內(nèi)部審核、質(zhì)量改進;及時發(fā)現(xiàn)問題并追蹤解決;
4.提供組織標(biāo)準(zhǔn)過程的咨詢,向項目組宣傳、貫徹研發(fā)規(guī)范和質(zhì)量要求;
5.負(fù)責(zé)配合第三方對質(zhì)量體系進行審核,并編制相關(guān)質(zhì)量文件;
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.第一學(xué)歷為普通全日制本科及以上,金融、保險、法律、管理、審計、計算機等相關(guān)專業(yè);
2.3年及以上金融及保險行業(yè)工作經(jīng)驗,1年及以上審計或質(zhì)量管理崗位工作經(jīng)驗;
3.精通保險行業(yè)信息技術(shù)質(zhì)量管理,有java開發(fā)、oracle數(shù)據(jù)庫應(yīng)用經(jīng)驗,熟悉標(biāo)準(zhǔn)的軟件開發(fā)規(guī)范、流程;
4.有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問題分析和解決能力;
5.身體健康。
技術(shù)質(zhì)量管理崗位職責(zé)2
1.崗位職責(zé)
1.1技術(shù)質(zhì)量管理主要工作
1.1.1負(fù)責(zé)各班組技術(shù)質(zhì)量的管理,檢查、督促各班組成員認(rèn)真執(zhí)行工藝規(guī)程和操作規(guī)范;
1.1.2堅持宣傳和貫徹“質(zhì)量第一”的工作理念,積極開展質(zhì)量管理活動;
1.1.3組織各班組成員開展崗位技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵,積極采用和推廣先進技術(shù)和先進經(jīng)驗,不斷提高班組成員的技術(shù)素質(zhì);
1.1.4組織各班組成員開展技術(shù)革新、合理化建議和技術(shù)協(xié)作、技術(shù)問答活動;
1.1.5負(fù)責(zé)登記技術(shù)質(zhì)量管理的`相關(guān)臺賬。
1.2線路、設(shè)備管理主要工作
1.2.1貫徹執(zhí)行規(guī)程、規(guī)定,教育和提醒各班組成員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及設(shè)備運行維護等規(guī)章制度,協(xié)助所長落實設(shè)備安全運行維護的各項措施;
1.2.2經(jīng)常檢查設(shè)備完好情況,搞好設(shè)備維護、檢修,使設(shè)備達到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn);
1.2.3組織各班組成員研究如何提高設(shè)備利用率,節(jié)約能源,及時消滅缺陷;
1.2.4參加運行分析會,協(xié)助所長研究預(yù)防設(shè)備事故的措施;
1.2.5負(fù)責(zé)記好有關(guān)設(shè)備臺賬。
2.工作標(biāo)準(zhǔn)
2.1監(jiān)督電力生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)和電力行業(yè)有關(guān)生產(chǎn)的技術(shù)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和制度的執(zhí)行。
2.2監(jiān)督生產(chǎn)工作計劃、設(shè)備檢修計劃、設(shè)備大修和更新改造計劃的實施。并開展質(zhì)量檢查。
2.3督促專業(yè)班(組)按照巡視周期對本轄區(qū)內(nèi)設(shè)備進行定期巡視檢查;不定期組織有關(guān)人員進行監(jiān)察性巡視,檢查、指導(dǎo)巡視人員的工作,及時了解設(shè)備運行狀況,協(xié)助所長針對存在的設(shè)備缺陷,制定消缺計劃,并督促實施。
2.4督促專業(yè)班(組)做好對設(shè)備的測試檢查,包括線路的對地距離、交叉跨越距離的測量。根據(jù)設(shè)備運行狀況和預(yù)試周期指導(dǎo)制定本所預(yù)防性試驗工作計劃,協(xié)助完成預(yù)試工作。
2.5按照上級下發(fā)的設(shè)備評級標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督完成對低壓電力設(shè)備評級工作,發(fā)現(xiàn)三類設(shè)備要及時督促消缺或上報升級計劃。
2.6負(fù)責(zé)組織本所生產(chǎn)技術(shù)及設(shè)備管理工作的考核管理。
2.7負(fù)責(zé)組織開展崗位技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵、技術(shù)問答活動,不斷提高班組成員的技術(shù)素質(zhì);
2.8協(xié)助制定電壓、無功管理計劃,檢查專業(yè)班(組)對電壓監(jiān)測、無功補償裝置進行巡視檢查、維護。
2.9監(jiān)督提高供電可靠率措施的落實。
技術(shù)質(zhì)量管理崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本車間的生產(chǎn)技術(shù)質(zhì)量管理工作;在業(yè)務(wù)上接受公司技術(shù)質(zhì)量部的領(lǐng)導(dǎo);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品崗位技術(shù)安全操作法的編寫修訂工作,批準(zhǔn)后組織落實貫徹執(zhí)行,認(rèn)真監(jiān)督檢查工藝規(guī)程及崗位操作法的執(zhí)行情況。對車間工藝紀(jì)律的執(zhí)行負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)員工的工藝技術(shù)和gmp管理培訓(xùn)工作,組織員工學(xué)習(xí)工藝規(guī)程和各種標(biāo)準(zhǔn)操作程序并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行。
4、參加制訂(或修訂)中間產(chǎn)品、成品及原材料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和成品等級標(biāo)準(zhǔn),并貫徹執(zhí)行,對車間的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé);
5、結(jié)合公司制定的.經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)計劃,組織制定車間以及崗位收率、成品率、質(zhì)量等指標(biāo)計劃,適時考核,對公司下達的經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)計劃的完成負(fù)責(zé);
6、負(fù)責(zé)各種工藝記錄的制定和修訂工作,認(rèn)真檢查工藝記錄的填寫和保存情況,定時收集、整理、裝訂、歸檔,對記錄的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
7、對生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)生的工藝質(zhì)量問題、技術(shù)問題應(yīng)及時制定解決辦法,并向領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)質(zhì)量管理部門匯報備案;
任職要求:
1、藥學(xué)、生物技術(shù)相關(guān)專業(yè);大專及以上學(xué)歷;
2、具有強烈的責(zé)任心、獨立工作能力、溝通能力,較強的團隊合作能力和學(xué)習(xí)能力。
3、具有良好的服務(wù)意識,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
技術(shù)質(zhì)量管理崗位職責(zé)4
項目技術(shù)負(fù)責(zé)人質(zhì)量管理崗位職責(zé)
項目技術(shù)負(fù)責(zé)人質(zhì)量管理崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)熟悉審查圖紙、主持圖紙會審工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向業(yè)主反映，并提出解決問題措施。
二、根據(jù)施工組織設(shè)計中確定的施工方案，組織人員制定分項施工方案。
三、做好技術(shù)交底，就工程概況、施工方案、安全措施、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)向全體技術(shù)人員和職工進行詳細技術(shù)交底，明確各自職責(zé)、嚴(yán)格按技術(shù)規(guī)范施工或操作。
四、組織做好施工過程的質(zhì)量記錄，確保項目符合合同要求。
技術(shù)質(zhì)量管理崗位職責(zé)5
一、質(zhì)量負(fù)責(zé)人
1、質(zhì)量職責(zé)
�。�1）貫徹有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度，制定并實施企業(yè)的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)。
�。�2）負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量管理體系的建立、實施和保持，組織質(zhì)量管理體系文件，各項管理制度的編制、實施。
�。�3）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、監(jiān)督各部門的質(zhì)量職能執(zhí)行情況。
�。�4）負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)過程中與質(zhì)量有關(guān)的問題，對最終質(zhì)量負(fù)責(zé)。
�。�5）向廠長報告本廠實施質(zhì)量管理體系所取得的業(yè)績，以及所需的改進。
2、任職要求
�。�1）具有一定的質(zhì)量管理知識。
（2）掌握管理技巧,具有管理能力。
（3）具有較好的表達能力。
�。�4）熟悉相關(guān)食品生產(chǎn)知識。
二、技術(shù)人員
1、質(zhì)量職責(zé)
�。�1）建立健全車間的工藝技術(shù)資料及做好工藝裝備、工藝規(guī)程、工藝指標(biāo)、工藝改革等各種原始數(shù)據(jù)的`收集、記錄和整理，完整工藝技
術(shù)檔案。
�。�2）協(xié)助車間主任編制、修訂工藝規(guī)程、崗位規(guī)程。
（3）檢查和指導(dǎo)車間的技術(shù)管理工作，對日常生產(chǎn)中的有關(guān)工藝技術(shù)方面的問題，及時幫助解決處理。
�。�4）協(xié)助車間嚴(yán)格執(zhí)行各項工藝指標(biāo)，經(jīng)濟指標(biāo)，每日檢查分析一次工藝技術(shù)指標(biāo)的執(zhí)行情況，向生產(chǎn)科長提交局面報告。
�。�5）經(jīng)常了解工藝情況，每天到車間巡回檢查一次，查看報表記錄和交接見班記錄，了解工藝裝備運行狀況和指標(biāo)執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)有關(guān)工藝技術(shù)方面問題，及時匯報處理，保證生產(chǎn)正常運行。
�。�6）參加工藝檢查評比和工藝事故調(diào)查工作。
�。�7）經(jīng)常研究大市場和車間的生產(chǎn)情況、各種工藝技術(shù)指標(biāo)完成情況，及時提出增加生產(chǎn)和節(jié)能降耗的技術(shù)措施和意見。
（8）針對生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)，主動積極開展技術(shù)革新活動。
�。�9）積極參加完成有關(guān)技術(shù)革新，技術(shù)改造科研項目和革新產(chǎn)品的方案設(shè)計、工藝設(shè)計、圖紙設(shè)計。
�。�10）注意收集、學(xué)習(xí)、研究國內(nèi)外先進技術(shù)，推廣采用新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝、新材料。
�。�11）負(fù)責(zé)保管、復(fù)制和供應(yīng)全廠設(shè)備、工藝圖紙。
2、任職要求
�。�1）具有一定的質(zhì)量管理知識，掌握管理技巧,具有管理能力。
（2）具有較好的表達能力。
�。�3）熟悉相關(guān)食品生產(chǎn)知識。
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