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布草崗位職責(zé)6篇
在不斷進步的社會中，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？以下是小編幫大家整理的布草崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
布草崗位職責(zé)1
工作職責(zé)：
1.建立成本控制體系，確保其有效實施以減少浪費及損失。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助財務(wù)經(jīng)理編制酒店成本預(yù)算。
3.對酒店所有采購物資的采購價格進行嚴(yán)格審核，確保價格的合理定位。
4.定期組織并實施市場調(diào)查，確保市場信息資料的及時更新。
5.協(xié)同餐飲部門建立成本卡片體系，并持續(xù)的加以監(jiān)督，以確保成本控制的有效實施。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督倉庫貨物的驗收、領(lǐng)用、盤點等工作，確保酒店資產(chǎn)的'完整。
7.負(fù)責(zé)審核制定倉庫存貨的存貨量，確保存貨的合理庫存及及時補充。
8.協(xié)同倉庫對庫存的滯留存貨進行跟蹤，確保減少滯留品報廢損失。
9.定期報出《成本報表》，進行成本分析，提出相關(guān)的合理化建議。為酒店高層管理者提供日常管理信息資料。
10.負(fù)責(zé)酒店固定資產(chǎn)、易耗品、布草、傢俬報損的現(xiàn)場審核工作，確保資產(chǎn)報損的真實性及資產(chǎn)管理的準(zhǔn)確性。
11.負(fù)責(zé)經(jīng)營部門已領(lǐng)用食品及酒水的抽查工作，對抽查中發(fā)現(xiàn)的問題及時向財務(wù)經(jīng)理匯報。
12.負(fù)責(zé)組織餐飲類營運器皿、布草的季度盤點工作，完成盤點報表，就報損及丟失狀況向財務(wù)經(jīng)理提交報告。
任職資格：
1.文化程度：本科以上（財務(wù)相關(guān)專業(yè)，有會計證、會計電算化培訓(xùn)合格證、計算機能力考核合格證）
2.工作經(jīng)歷：四星級酒店以上相應(yīng)崗位兩年以上工作經(jīng)驗。
3.語言能力：有良好的溝通、交流技巧。
4.能熟練操作合泰系統(tǒng)。
布草崗位職責(zé)2
1、 服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作指令，做好工作服的質(zhì)量檢查、貯存保管，收發(fā)和縫補工作及改制各類報廢的布草。
2、 認(rèn)真檢查和驗收洗凈的工作服，檢驗工作服的破損、廢舊情況，對不符合質(zhì)量要求的工作服提出處理意見。
3、 認(rèn)真做好工作服的'收領(lǐng)、發(fā)放工作以及分類、清點和計數(shù)登記工作，手續(xù)完備，準(zhǔn)確無誤。
4、 貯存保管的工作服賬物相符。
5、 保持工服房的衛(wèi)生整潔，碼放整齊、合理，做好清潔衛(wèi)生和財產(chǎn)設(shè)備的保養(yǎng)工作。
6、 嚴(yán)格遵守工服房各種機械、設(shè)施的操作規(guī)程，定期檢查使用情況，確保安全生產(chǎn)。
布草崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
一、準(zhǔn)時上班簽到及檢查儀容儀表。
二、負(fù)責(zé)將酒店布草，制服、客衣送往深圳洗衣廠洗滌、送回工作。要求做到：物品來回點數(shù)、準(zhǔn)確、及時。
三、負(fù)責(zé)各部門布草（床單、臺布、毛巾等）制服、客衣的收、發(fā)工作，要求做到：主動、及時、準(zhǔn)確、無誤。
四、認(rèn)真做好干凈布草的發(fā)放工作，要求做到：分類、點數(shù)、準(zhǔn)確。
五、做好布草的管理、經(jīng)常整理、分類擺放、封閉儲藏。
六、認(rèn)真執(zhí)行布草收發(fā)工作規(guī)程，做好各種登記、核對件數(shù)。
七、嚴(yán)格控制成本，杜絕浪費；將廢舊布草收集、土木工程裁剪、修補、制作其它清洗用途或再利用用途。
八、協(xié)助領(lǐng)班各類布草之清倉及盤點工作。
九、嚴(yán)格把好布草質(zhì)量關(guān)，發(fā)現(xiàn)臟爛的布草應(yīng)及時處理；做到不合格的布草不出布草房。
十、搞好衛(wèi)生保持清潔，倉庫要常整理。
十一、向主管報告每一件不正常的`事情，關(guān)心布草的運作。
十二、執(zhí)行行政管家、主管交代的其它任務(wù)。
布草崗位職責(zé)4
1、 服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，做好布草的質(zhì)量檢查、貯存保管和收 調(diào)工作。
2、 認(rèn)真檢查和驗收洗凈的布草的洗燙質(zhì)量，收調(diào)和檢驗廢舊布草的` 數(shù)量、種類和破損程度，對不符合質(zhì)量要求的布草提出處理意見和建議。
3、 貯存保管的布草賬物相符，收領(lǐng)、發(fā)放布草手續(xù)完備，登記清楚。
4、 負(fù)責(zé)所保管的各類布草分類、清點和計數(shù)登記工作，手續(xù)完備， 準(zhǔn)確無誤。
5、 負(fù)責(zé)與洗衣廠的對帳工作，審核布草洗滌數(shù)量。
6、 保持布草房的衛(wèi)生整潔，碼放整齊、合理，做好清潔衛(wèi)生和財產(chǎn) 設(shè)備的保養(yǎng)工作。
7、 嚴(yán)格遵守布草房各種機械、設(shè)施的操作規(guī)程，定期檢查使用情況， 確保安全生產(chǎn)。
布草崗位職責(zé)5
一、布草房內(nèi)嚴(yán)禁煙火。
二、要有禮貌的對待各部門員工，共同合作搞好工作。
三、配合各部門員工清點和換取布草。
四、認(rèn)真做好布草的更換登記。
五、對所用布草要做到心中有數(shù)，統(tǒng)計破損的布草數(shù)量和需要補充的布草數(shù)量。
六、掌握各種布草的分類，熟悉織物的性能。
七、要掌握酒店各部門所用布草的種類、數(shù)量。
八、責(zé)任心強，好學(xué)上進。
工作流程
一、每天上班提前十分鐘到崗，到指定的位置打卡簽到。每日下班要到指定的位置打卡簽出。 到崗后要對其工作區(qū)域進行衛(wèi)生打掃，擦拭所用物品。
二、檢查布草柜上一天的布草情況。對其需要補充的布草，及時與水洗領(lǐng)班進行溝通，進行提前洗滌或加快洗滌。
三、準(zhǔn)備好各部門布草接收單和布草車，隨時準(zhǔn)備對其各部門布草的收取。
四、在收取布草時要嚴(yán)格檢查，認(rèn)真點數(shù)，對其有特殊污漬的布草，要及時挑出。對不能洗除的污漬布草要進行責(zé)任追究，是客人污染的'要讓客人賠償，是員工自己污染的要讓員工進行賠償。經(jīng)過特殊處理能洗除的，及時與水洗領(lǐng)班進行溝通，先去污，后洗滌。
五、在收取布草時，要嚴(yán)格檢查布草的破損情況。是人為因素的要進行索賠，是自然破損的申請報廢。
六、每日布草交接時，認(rèn)真檢數(shù)，實交實發(fā)。
七、每日布草交接完成后，將當(dāng)日的按部門類別，對布草單上的各類別布草數(shù)量進行核數(shù)統(tǒng)計。
八、將當(dāng)日生產(chǎn)出來的布草，按類別整齊碼放在布草柜內(nèi)。將布草柜簾子按要求拉起。
九、每日下班前檢查電源是否關(guān)閉，門窗是否鎖好。
十、每月對洗衣房布草進行檢數(shù)、盤點。將需要出庫補充的布草進行過水，將需要報損的提審財務(wù)進行審查報損，并將報廢的布草按類別碼放至規(guī)定的地方。
十一、每月末對樓層布草進行檢數(shù)、盤點，是人為因素造成短缺的，需要賠償，拿賠償單到洗衣房領(lǐng)取。是自然破損造成短缺的，按破損報告單一一補充樓層布草間。
布草崗位職責(zé)6
1、8：00準(zhǔn)時到房務(wù)中心報到。
2、完成所轄范圍的清潔衛(wèi)生工作。
3、負(fù)責(zé)客房客人客衣的熨燙收發(fā)工作。
4、負(fù)責(zé)回收、發(fā)放并檢查客房使用的`布草，做好記錄。
5、協(xié)助洗滌公司人員分別到各樓層收取臟布草，按樓層分開清點，并填寫收取數(shù)量；根據(jù)前日送洗的臟布草數(shù)量，配送相同數(shù)量的干凈布草到各樓層。
6、收、取布草時，認(rèn)真記錄并核對數(shù)量與否與固定配備數(shù)相符。如有差異，及時查找原因，并報告客房經(jīng)理。
7、中班、夜班對客服務(wù)時使用指定工作車的布草，并將撤換的臟布草放該樓層的臟布草堆放處。如客房有額外加多布草的，必須在交班本上做好記錄。
8、驗收時如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時退洗或要求賠償，并做好記錄。
9、布草員必須按封樣標(biāo)準(zhǔn)抽查洗滌質(zhì)量，達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的可拒收，情節(jié)特別嚴(yán)重的須及時通知客房經(jīng)理。
10、布草員抽查布草的數(shù)量不得小于20%，仔細(xì)檢查，并根據(jù)干凈程序（包括色澤）和柔軟程度填寫驗收表。
11、每月底配合領(lǐng)班，經(jīng)理做好布草盤點工作，并做好記錄。
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