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個(gè)人試用期工作總結(jié)

時(shí)間:2023-04-25 08:14:34 總結(jié) 我要投稿

個(gè)人試用期工作總結(jié)范文

  總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書(shū)面材料,它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力,讓我們好好寫(xiě)一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢?以下是小編收集整理的個(gè)人試用期工作總結(jié)范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

個(gè)人試用期工作總結(jié)范文

個(gè)人試用期工作總結(jié)范文1

  20xx,20xx我們告辭成果斐然的迎來(lái)了布滿(mǎn)期望的。過(guò)去的20xx一年,我們有付出也有收獲;我們有歡快也有淚水。年,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在同事們的樂(lè)觀支持和大力關(guān)懷下,完成工作任務(wù)。

  1、20xx工作總結(jié)

  1)、20xx年開(kāi)發(fā)新注塑模具付,自主開(kāi)發(fā)付,模具產(chǎn)8030值萬(wàn)左右。注塑模具修理、冷沖模具開(kāi)發(fā)及修理的模具產(chǎn)值左124。右。外接注塑模具、冷沖模具、鋅合金模具,共付,模具產(chǎn)值3萬(wàn)。

  2)、20xx年xx月份在公司和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在沒(méi)有影響新開(kāi)發(fā)模具進(jìn)度的.同時(shí),完成了公司的搬遷工作。

  3)、車(chē)間員工考核制度進(jìn)行了改進(jìn),有原來(lái)的固定工資工資,轉(zhuǎn)變?yōu)榭己斯べY?己斯べY制度使員工提高了工作樂(lè)觀性也提高了工作效率,有原來(lái)的不愿加班到現(xiàn)在的自愿加班,只有把工作完成才有考核工資,淘汰了加班不見(jiàn)效率的思想。

  4)、在技術(shù)科、注塑車(chē)間的關(guān)懷下對(duì)模具的結(jié)構(gòu)進(jìn)行了改進(jìn),有原來(lái)的半自動(dòng)生產(chǎn),到現(xiàn)在的全自動(dòng)生產(chǎn),現(xiàn)在基本上把,抽芯模L具、下托模具、弧形板模具、手柄按鈕模具及個(gè)別的手柄模具全部5改為全自動(dòng)生產(chǎn),從而提高了生產(chǎn)效率降低了生產(chǎn)成本。規(guī)范模具的修理方法,降低產(chǎn)品的不合格率,對(duì)于模具生產(chǎn)量比較大,簡(jiǎn)潔損壞的配件進(jìn)行材料特殊處理及預(yù)備備件。

  2、20xx年工作不足

  1)、模具新開(kāi)發(fā)水平不高,與廣東、深圳模具的差距還很大,投產(chǎn)使用的合格率不夠高,磨合時(shí)間長(zhǎng)。

  2)、模具設(shè)計(jì)力氣不全面,制造工藝支配欠缺。

  3)、車(chē)間管理上,堅(jiān)持每周有方案,責(zé)任明確到人,考核制度還不夠健全。

  3、20xx年的工作知道思想

  1)、提高模具開(kāi)發(fā)的力氣,加快模具開(kāi)發(fā)進(jìn)度。

  2)、提高全體員工的整體技術(shù)水平,對(duì)員工每周進(jìn)行車(chē)間內(nèi)部培訓(xùn),讓有閱歷的老師傅一起與大家共同共享工作閱歷,學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)。通過(guò)消化吸取國(guó)內(nèi)先進(jìn)模具,提高模具設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)力氣。

  3)、加強(qiáng)模具供應(yīng)商管理,查找高水平模具制造商、模具加工商,使模具的精度、壽命有很大提高。

  4)、加強(qiáng)模具管理,建立模具臺(tái)帳,對(duì)模具的加工工藝、注塑使用參數(shù)、使用壽命做跟蹤記錄。以便于對(duì)模具問(wèn)題的分析解決。

  5)、提高服務(wù)質(zhì)量和速度,轉(zhuǎn)變工作觀念,以服務(wù)生產(chǎn)線(xiàn)為主導(dǎo)思想。通過(guò)考核方法優(yōu)化,調(diào)動(dòng)員工的樂(lè)觀性。達(dá)到提高速度、提高質(zhì)量的目的。

個(gè)人試用期工作總結(jié)范文2

  我于二年仲春十八日進(jìn)入公司,依據(jù)公司的需要,目前擔(dān)當(dāng)文員一職,負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)勤治理工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱忱;性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和嫻熟的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作力氣;責(zé)任感強(qiáng),的確完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和諧,協(xié)作各部分負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;樂(lè)觀學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn)、技能,留意自身進(jìn)展和進(jìn)步,平常利用放工時(shí)間通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),來(lái)進(jìn)步自己的綜合素養(yǎng),目前正在電大就讀專(zhuān)科,以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同進(jìn)展、進(jìn)步。

  兩個(gè)多月來(lái),我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心關(guān)懷及關(guān)愛(ài)下取得了確定的.進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:

  一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng),任憑性較大,顯得不虛心與散漫,沒(méi)做到虛心謹(jǐn)慎,敬重聽(tīng)從。

  二、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)留意約束自己。

  三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對(duì)工作的預(yù)見(jiàn)性和制造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有確定的間隔。

  四、業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)方面特殊是相關(guān)法律法規(guī)把握的還不夠扎實(shí)等等。

  在今后的工作方案和學(xué)習(xí)方案中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我信任靠著自己高度的責(zé)任心和自信念,確定能夠改正這些缺點(diǎn),爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。依據(jù)公司規(guī)章制度,試用職員在試用期滿(mǎn)兩個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。

  因此,我特向公司申請(qǐng):?茨芤罁(jù)我的工作力氣、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià),使我定期轉(zhuǎn)為正式員工,并依據(jù)公司的薪金福20xxX1800利狀況,從年月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為元/月。

  來(lái)到這里工作,我的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作力氣上都得到了很大的進(jìn)步與進(jìn)步,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的奇特明天要靠大家的努力往制造,信任在全體員工的共同努力下,企業(yè)的奇特明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),?瓷霞(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

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