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IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-30 13:21:41 崗位職責(zé) 我要投稿

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?以下是小編幫大家整理的IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)1

  1、獨(dú)立負(fù)責(zé)公司內(nèi)部局域網(wǎng)通訊安全及故障排除,管理和維護(hù)公司的各類辦公設(shè)備,以及機(jī)房管理。

  2、ERP/CRM/HR等信息化管理系統(tǒng)的維護(hù)及新模塊上線實(shí)施工作,新模塊/新系統(tǒng)上線后持續(xù)改進(jìn)工作。

  3、臺式機(jī)、筆記本、服務(wù)器(HP)的系統(tǒng)安裝及維護(hù),辦公軟件使用指導(dǎo),硬件采購工作。

  4、公司微信公眾號、網(wǎng)站的維護(hù)及信息發(fā)布。

  5、公司各地辦事處遠(yuǎn)程桌面支持。

  6、協(xié)助部門經(jīng)理建立各項(xiàng)信息化管理制度,參與公司的`內(nèi)部管理(ERP)及營銷管理(CRM)決策。

  崗位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或信息管理相關(guān)專業(yè);

  2、熟悉MS-SQL SERVER、WIN-SERVER、MAC系統(tǒng);

  3、熟悉主流網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備(SISCOJUNIPERNETGEARH3C等),具有獨(dú)立的網(wǎng)絡(luò)故障排查能力;

  4、具有金蝶K3CLOUD/K3WISE的實(shí)施維護(hù)經(jīng)驗(yàn),具有BOS開發(fā)能力;

  5、熟練使用各類辦公軟件,掌握常規(guī)繪圖軟件者優(yōu)先考慮(PSCADUG等);

  6、具有良好的溝通能力,工作積極主動,細(xì)致耐心,善于學(xué)習(xí);

  7、有駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)用戶需求溝通、調(diào)研,對系統(tǒng)需求進(jìn)行分解,形成產(chǎn)品的技術(shù)要求,主導(dǎo)項(xiàng)目研制過程。

  2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)層面的產(chǎn)品設(shè)計(jì),擬制研制流程中的'相關(guān)文檔。

  3、承擔(dān)用戶需求溝通、調(diào)研,對系統(tǒng)需求進(jìn)行分解,形成產(chǎn)品的技術(shù)要求;

  4、規(guī)劃產(chǎn)品架構(gòu)能力,具備跨部門、跨公司協(xié)調(diào)開發(fā)能力。

  技能要求:

  1、計(jì)算機(jī)或電子相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,具有研發(fā)崗位從業(yè)經(jīng)歷,具備較強(qiáng)的軟硬件綜合知識,了解主流廠商云平臺解決方案和軟硬件產(chǎn)品;

  2、了解高性能、高可靠服務(wù)器、存儲、網(wǎng)絡(luò)、操作系統(tǒng)及虛擬化平臺等產(chǎn)品技術(shù)要點(diǎn);

  3、具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和創(chuàng)新精神,良好的文檔寫作能力,能承受較大工作壓力;

  4、掌握項(xiàng)目管理相關(guān)知識,參與過系統(tǒng)集成項(xiàng)目,具有IT信息系統(tǒng)規(guī)劃和招標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5、熟悉軍品研制流程者優(yōu)先,可適當(dāng)放寬要求;

  6、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)3

  職責(zé):

  1、參與項(xiàng)目前期的技術(shù)交流,為市場口提供技術(shù)支持。

  2、分解客戶的'產(chǎn)品開發(fā)需求,輸出產(chǎn)品開發(fā)需求分析列表。

  3、主持開發(fā)階段各個子環(huán)節(jié)的評審/驗(yàn)收工作,如FMEA,特殊特性清單,BOM等。

  4、提供客戶技術(shù)支持,組織開發(fā)成員及時(shí)響應(yīng)客戶提出的技術(shù)問題。

  5、研究產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)、法規(guī)發(fā)展和市場需求變化,組織完成競爭對手及競品分析

  崗位要求:

  1、 熟悉汽車電子產(chǎn)品開發(fā)流程,具有良好的溝通能力。

  2、 五年以上工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的自學(xué)能力和團(tuán)隊(duì)精神。

  3、 至少有三年以上的直接參與軟件/硬件開發(fā)的工作經(jīng)歷。

  4、 具備項(xiàng)目管理能力,精通PPT和EXCEL,熟悉WORD。

  4、 有電子換擋類、電機(jī)控制類產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)4

  職責(zé):

  1、制定、完善機(jī)房管理制度、網(wǎng)絡(luò)管理制度、系統(tǒng)備份制度,并根據(jù)需要及運(yùn)行反饋進(jìn)行及時(shí)調(diào)整修訂;

  2、公司辦公網(wǎng)絡(luò)的'支持,包括日常應(yīng)用服務(wù)器安裝、管理、維護(hù);

  3、協(xié)助網(wǎng)上研究院信息發(fā)布、搜集和管理

  4、公司交換機(jī)、局域網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)打印機(jī)配置和維護(hù);

  5、辦公I(xiàn)T資產(chǎn)管理和維護(hù);

  任職要求:

  1、專業(yè):計(jì)算機(jī)應(yīng)用、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)專業(yè);

  2、學(xué)歷:本科或以上學(xué)歷;

  3、工作經(jīng)驗(yàn):四年以上相同或類似崗位工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上運(yùn)維管理經(jīng);

  4、基礎(chǔ)知識:具備計(jì)算機(jī)故障處理、路由器管理、交換機(jī)管理、系統(tǒng)基本故障處理;

  5、專業(yè)知識:熟悉桌面維護(hù)的操作,具有5年以上200點(diǎn)的IT設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn);熟悉WINDOWS相關(guān)操作系統(tǒng)的管理,AD、DNS、DHCP、FTP服務(wù)器的架設(shè)與管理

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)5

  職責(zé):

  1.獲取并分析客戶需求,同時(shí)保持與架構(gòu)工程師及設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的溝通和討論,以確保滿足客戶的需求。

  2.根據(jù)內(nèi)部及外部的客戶需求,完成系統(tǒng)需求文檔,同時(shí)主持系統(tǒng)需求文檔的評估活動。

  3.根據(jù)部門工作需要,支持黃板測試,整車系統(tǒng)測試及數(shù)據(jù)采集分析工作。支持客戶端樣品裝車工作。

  4.根據(jù)變更控制流程,管理/跟蹤客戶的'需求變更。

  5.根據(jù)客戶及工廠的需求,主導(dǎo)診斷及校驗(yàn)策略設(shè)計(jì)文檔的開發(fā)。

  6.所有的系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作滿足公司內(nèi)部開發(fā)設(shè)計(jì)流程要求。

  要求:

  本科及以上學(xué)歷

  汽車電子工程領(lǐng)域

  熟練掌握中文及英文的聽,說,讀,寫

  擁有超過3年在汽車電子領(lǐng)域的音響硬件或軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)

  正直誠信,有責(zé)任心,富有執(zhí)行力,學(xué)習(xí)力和團(tuán)隊(duì)合作能力。善于分析和解決工作中的各種問題

  熟練掌握各種Windows辦公軟件

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)6

  崗位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,兩年以上音視頻系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、熟悉音視頻、控制設(shè)備及系統(tǒng);

  3、具有獨(dú)立完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)、深化、安裝指導(dǎo)、系統(tǒng)調(diào)試;

  4、具良好的溝通能力、能協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)及施工單位;

  5、熟練使用計(jì)算機(jī)及常用軟件,熟練使用AUTOCAD作圖紙編制。能接受駐項(xiàng)目地者優(yōu)先錄用。

  職位描述:

  1、遵守公司的各項(xiàng)管理制度和技術(shù)管理細(xì)則;

  2、嚴(yán)格按技術(shù)部下達(dá)的任務(wù)書要求,編制按工作節(jié)點(diǎn)和時(shí)間要求為基準(zhǔn)的計(jì)劃書,每日編寫工作日志,依據(jù)技術(shù)檔案管理的要求,在規(guī)定的時(shí)間段,提交規(guī)定的相關(guān)文件;

  3、負(fù)責(zé)音視頻工程的`投標(biāo)方案設(shè)計(jì)、現(xiàn)場調(diào)研、深化設(shè)計(jì)、施工實(shí)施督導(dǎo)、系統(tǒng)調(diào)試等工作;

  4、負(fù)責(zé)與分包協(xié)調(diào),指導(dǎo)分包現(xiàn)場勘查、審核施工方案、現(xiàn)場施工督導(dǎo)、系統(tǒng)調(diào)試、培訓(xùn)、編制竣工文件和系統(tǒng)維護(hù)等;

  5、負(fù)責(zé)以工程項(xiàng)目為主體的設(shè)計(jì)文件、設(shè)計(jì)圖紙、現(xiàn)場勘查記錄、施工記錄、竣工報(bào)告等一系列技術(shù)文件的編制,按公司檔案管理規(guī)定,按時(shí)歸檔;

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)7

  1、管理和監(jiān)控公司服務(wù)器/存儲等硬件系統(tǒng)正常工作,確保有效可靠且經(jīng)濟(jì)的達(dá)成公司現(xiàn)有和未來的公司服務(wù)器方面需求需求。這些服務(wù)器方面的工作包括服務(wù)器的規(guī)劃和選型,服務(wù)器的安裝設(shè)置和配置,服務(wù)器的日常安全監(jiān)控和性能分析,服務(wù)器的虛擬化和集群管理。

  2、管理和維護(hù)公司基礎(chǔ)架構(gòu)應(yīng)用系統(tǒng)的,確保各個基礎(chǔ)應(yīng)用系統(tǒng)正常穩(wěn)定高效運(yùn)行,這些基礎(chǔ)因應(yīng)用系統(tǒng)包括Exchange郵件系統(tǒng),DFS文件服務(wù)器系統(tǒng),Trend防病毒系統(tǒng),SCCM客戶端管理工具等基礎(chǔ)架構(gòu)系統(tǒng)。

  3、協(xié)助基礎(chǔ)架構(gòu)主管做好服務(wù)器方面的規(guī)范流程的方案,對服務(wù)器及其基礎(chǔ)應(yīng)用系統(tǒng)的.各個改善性建議給予正確的評估并實(shí)施。

  4、管理公司備份系統(tǒng)運(yùn)行正常,確保備份作業(yè)的正常執(zhí)行和備份文件可恢復(fù)。

  5、協(xié)助基礎(chǔ)架構(gòu)主管指導(dǎo)分公司的IT人員完成對應(yīng)的服務(wù)器系統(tǒng)工作。

  要求良好的服務(wù)器硬件和存儲方面的知識,熟練掌握服務(wù)器虛擬化的相關(guān)知識要求;

  熟悉Exchange郵件服務(wù)器管理和配置,熟悉SCCM客戶端管理系統(tǒng),防病毒,筆記本加密等客戶端管理。

  良好的英語溝通和讀寫能力。

  良好的觀察和發(fā)現(xiàn)問題能力,良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。

  1、管理和監(jiān)控公司服務(wù)器/存儲等硬件系統(tǒng)正常工作,確保有效可靠且經(jīng)濟(jì)的達(dá)成公司現(xiàn)有和未來的公司服務(wù)器方面需求需求。這些服務(wù)器方面的工作包括服務(wù)器的規(guī)劃和選型,服務(wù)器的安裝設(shè)置和配置,服務(wù)器的日常安全監(jiān)控和性能分析,服務(wù)器的虛擬化和集群管理。

  2、管理和維護(hù)公司基礎(chǔ)架構(gòu)應(yīng)用系統(tǒng)的,確保各個基礎(chǔ)應(yīng)用系統(tǒng)正常穩(wěn)定高效運(yùn)行,這些基礎(chǔ)因應(yīng)用系統(tǒng)包括Exchange郵件系統(tǒng),DFS文件服務(wù)器系統(tǒng),Trend防病毒系統(tǒng),SCCM客戶端管理工具等基礎(chǔ)架構(gòu)系統(tǒng)。

  3、協(xié)助基礎(chǔ)架構(gòu)主管做好服務(wù)器方面的規(guī)范流程的方案,對服務(wù)器及其基礎(chǔ)應(yīng)用系統(tǒng)的各個改善性建議給予正確的評估并實(shí)施。

  4、管理公司備份系統(tǒng)運(yùn)行正常,確保備份作業(yè)的正常執(zhí)行和備份文件可恢復(fù)。

  5、協(xié)助基礎(chǔ)架構(gòu)主管指導(dǎo)分公司的IT人員完成對應(yīng)的服務(wù)器系統(tǒng)工作。

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、收集行業(yè)技術(shù)資料,把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項(xiàng)目的設(shè)計(jì)及規(guī)劃;

  2、編制系統(tǒng)集成設(shè)計(jì)方案及施工方案的設(shè)計(jì)規(guī)范,并根據(jù)市場行業(yè)發(fā)展情況,及時(shí)予以補(bǔ)充、修訂及不斷完善;

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體解決方案及設(shè)計(jì)圖紙、投標(biāo)文檔、驗(yàn)收文件等相關(guān)技術(shù)文件的審核工作;

  4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項(xiàng)目的組織管理與項(xiàng)目現(xiàn)場監(jiān)理工作;

  5、負(fù)責(zé)解決集成技術(shù)難題,調(diào)查與挖掘客戶需求,提出有針對性的解決方案;

  6、負(fù)責(zé)招投標(biāo)過程中組織和技術(shù)工作;

  7、負(fù)責(zé)公司技術(shù)培訓(xùn)的.組織及實(shí)施工作。

  任職要求:

  1、5年以上弱電、建筑智能化、安防、系統(tǒng)集成相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉弱電系統(tǒng)(建筑智能化)設(shè)計(jì)施工相關(guān)的國家及地方規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等;熟悉行業(yè)技術(shù)應(yīng)用發(fā)展現(xiàn)狀;

  3、敏銳的市場嗅覺及把控能力,不斷地發(fā)掘市場運(yùn)行成熟的新產(chǎn)品及新的技術(shù)思路,并應(yīng)用到相關(guān)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)中;

  4、具備一定的文字功底及溝通能力,能生動全面的介紹闡述項(xiàng)目工作整體解決方案并配合銷售做好客戶談判及技術(shù)交流工作;

  5、相關(guān)專業(yè)正規(guī)大學(xué)全日制?萍耙陨蠈W(xué)歷;

  6、有系統(tǒng)集成高級項(xiàng)目經(jīng)理或一級建造師資格證者優(yōu)先。

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)9

  1、參與和支持電源模塊設(shè)計(jì);

  2、協(xié)同系統(tǒng)工程師及IC設(shè)計(jì)工程師進(jìn)行電源管理IC的定義、開發(fā)及驗(yàn)證;

  3、使用電源管理IC進(jìn)行相關(guān)應(yīng)用模塊的開發(fā);

  4、撰寫datasheet, design guide等相關(guān)技術(shù)應(yīng)用文檔;

  5、協(xié)助產(chǎn)品技術(shù)推廣并至客戶端進(jìn)行產(chǎn)品應(yīng)用方案介紹。

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)10

  充配電系統(tǒng)工程師領(lǐng)途汽車領(lǐng)途汽車有限公司,領(lǐng)途職責(zé)描述:

  一、整車充電系統(tǒng)方案規(guī)劃及設(shè)計(jì)

  1、負(fù)責(zé)新能源車型充配電系統(tǒng)開發(fā)和選型匹配;

  2、負(fù)責(zé)新能源車型充配電系統(tǒng)策略制定和故障診斷方案制定;

  二、技術(shù)文件編制

  1、所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的`制定;

  2、充配電系統(tǒng)defema庫建立;

  3、入廠驗(yàn)收要求、技術(shù)條件、使用說明書、維修手冊等技術(shù)文件;

  三、方案設(shè)計(jì)過程控制

  1、參與電動汽車電氣結(jié)構(gòu)原理設(shè)計(jì);

  2、對充配電相關(guān)方案組織實(shí)施驗(yàn)證、整改;

  3、負(fù)責(zé)充配電系統(tǒng)的平臺化、通用化等基礎(chǔ)能力建設(shè);

  4、負(fù)責(zé)充配電技術(shù)協(xié)議的制定;

  四、日常工作

  1、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展推進(jìn)個人所負(fù)責(zé)的工作進(jìn)度;

  2、對工作過程中遇到的問題定期匯報(bào),對節(jié)點(diǎn)性的工作組織評審。

  任職要求:

  汽車制造及相關(guān)行業(yè)六年以上經(jīng)驗(yàn),熟練掌握三維、二位制圖軟件的使用,新能源充電系統(tǒng)疑難問題的分析、處理能力。

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)11

  1、負(fù)責(zé)手機(jī)硬件研發(fā)的系統(tǒng)設(shè)計(jì),組織硬件各研發(fā)領(lǐng)域完成研發(fā)技術(shù)設(shè)計(jì),達(dá)到公司質(zhì)量要求。必要時(shí)組織各領(lǐng)域攻關(guān)解決技術(shù)設(shè)計(jì)難題;

  2、負(fù)責(zé)手機(jī)硬件研發(fā)的'需求管理,主要從技術(shù)角度進(jìn)行需求評估、分解、設(shè)計(jì)落地與跟蹤驗(yàn)收、確保最終產(chǎn)品的設(shè)計(jì)規(guī)格符合產(chǎn)品前期規(guī)劃;

  3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的技術(shù)、需求、成本等各項(xiàng)日常事務(wù)的管理協(xié)調(diào),參與產(chǎn)品重大技術(shù)事項(xiàng)的決策。

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)12

  1.精通數(shù)字通信原理,數(shù)字信號處理基本理論,具有通信領(lǐng)域碩士及以上學(xué)位

  2.熟練使用matlab,C等軟件工具

  3.精通一種無線通信物理層標(biāo)準(zhǔn),如LTE/LTE+,WIFI,TDS/GSM,wimax,Bluetooth等

  4.參與開發(fā)過一款終端通信芯片產(chǎn)品

  5.參與過實(shí)驗(yàn)室系統(tǒng)測試,工信部認(rèn)證測試,外場性能測試等

  6.熟練使用頻譜儀,信號源,協(xié)議分析等儀表

  7.具備編碼,文檔等良好的工作規(guī)范

  8.參與過部門管理,項(xiàng)目管理等工作(針對應(yīng)聘經(jīng)理者)

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)13

  1、根據(jù)整車需求,負(fù)責(zé)新能源汽車高壓系統(tǒng)方案的設(shè)計(jì)、測試、優(yōu)化改進(jìn)及規(guī)劃工作;

  2、負(fù)責(zé)高壓系統(tǒng)的需求分析,并確定高壓系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)方案及系統(tǒng)架構(gòu),拓?fù)鋱D,原理圖的.分析繪制。

  3、負(fù)責(zé)高壓安全準(zhǔn)則制定及約束;

  4、負(fù)責(zé)根據(jù)整車需求進(jìn)行高壓系統(tǒng)零部件(電池、電機(jī)、電控、DC、OBC等)設(shè)計(jì)選型、產(chǎn)品定義和項(xiàng)目管控;

  5、高壓系統(tǒng)匹配調(diào)試及測試標(biāo)準(zhǔn)的制定,對高壓系統(tǒng)測試提出合理的方案并配合實(shí)施;

  6、負(fù)責(zé)高壓系統(tǒng)和試驗(yàn),問題分析及故障排查工作;

  7、有對接整車項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車整車或零部件和開發(fā)流程。

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)14

  1.熟悉軟件開發(fā)流程

  2.負(fù)責(zé)與軟件外包商和需求人員協(xié)作,熟悉項(xiàng)目的需求規(guī)劃說明

  3.負(fù)責(zé)與軟件開發(fā)項(xiàng)目組協(xié)作,熟悉項(xiàng)目的開發(fā)計(jì)劃及項(xiàng)目的概要設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)

  4.協(xié)同系統(tǒng)項(xiàng)目組按計(jì)劃完成功能模塊的功能設(shè)計(jì)、代碼實(shí)現(xiàn),代碼編寫和功能測試以及實(shí)施

  5.嚴(yán)格遵守相關(guān)開發(fā)工具的編碼規(guī)范

  6.參與項(xiàng)目需求和設(shè)計(jì)討論,對項(xiàng)目開發(fā)各個環(huán)節(jié)進(jìn)行確認(rèn)

  7.為系統(tǒng)應(yīng)用人員提供技術(shù)支持,解決應(yīng)用過程中遇到的相關(guān)問題

  8.對各項(xiàng)目軟件功能、編程等有效資源的質(zhì)量、進(jìn)程進(jìn)行管理

  9.確定軟件外包商所開發(fā)項(xiàng)目的功能、資料文件等準(zhǔn)確性以及后續(xù)的可擴(kuò)展性

  10.完成上級交辦的其他任務(wù)

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)IT審計(jì)工作,對公司IT系統(tǒng)運(yùn)行情況進(jìn)行檢查、評價(jià)和監(jiān)督;

  2、協(xié)助擬定檢查方案并協(xié)助組織實(shí)施,促進(jìn)集團(tuán)IT系統(tǒng)和運(yùn)營效率的'提升;

  3、負(fù)責(zé)編制與項(xiàng)目相關(guān)的技術(shù)文檔,協(xié)助開發(fā)、測試、維護(hù)審計(jì)信息系統(tǒng)平臺。

  任職要求:

  1、統(tǒng)招本科畢業(yè)生,20xx屆有全勤實(shí)習(xí)時(shí)間;

  2、計(jì)算機(jī)、信息管理、軟件工程、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

  1、參與公司集團(tuán)版本HR/LIMS/ERP/BPM等系統(tǒng)實(shí)施和日常維護(hù)管理,協(xié)調(diào)處理相關(guān)問題,收集、分析、整合用戶需求,結(jié)合公司業(yè)務(wù)流程和需求規(guī)范完成相應(yīng)開發(fā)工作,開設(shè)、關(guān)閉相關(guān)用戶賬號,設(shè)置用戶權(quán)限等操作

  2、負(fù)責(zé)及時(shí)提供HR/LIMS系統(tǒng)應(yīng)用方面的知識培訓(xùn)、定期收集各位部門ERP系統(tǒng)使用情況和系統(tǒng)評估

  3、負(fù)責(zé)HR/LIMS/ERP/BPM系統(tǒng)的日常監(jiān)控工作,進(jìn)行HR/LIMS/ERP等數(shù)據(jù)庫及相關(guān)軟/硬件環(huán)境的配置、調(diào)整和動態(tài)管理(包括和ERP系統(tǒng)供應(yīng)商之間的溝通、協(xié)作、對接)

  4、負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)ERP與各信息系統(tǒng)PLM/OA/HR/POS/LIMS的集成和接口配置

  5、協(xié)助其他信息系統(tǒng)工程師處理日常運(yùn)行維護(hù)管理管理方面問題

  6、協(xié)助IT運(yùn)維工程師處理相應(yīng)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)架構(gòu)方面運(yùn)行維護(hù)問題

  崗位要求:

  1、大專及本科以上學(xué)歷,4年以上HR,LIMS,ERP,PLM,OA等信息系統(tǒng)實(shí)施,管理經(jīng)驗(yàn);

  2、曾擔(dān)任集團(tuán)版本HR,LIMS,ERP,OA,PLM,HR實(shí)施工程師或擔(dān)任過系統(tǒng)管理員3年以上經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉ERP供應(yīng)鏈,財(cái)務(wù)等相關(guān)知識,了解信息化項(xiàng)目實(shí)施方法論,并有實(shí)際項(xiàng)目前,中,后期參與或管理經(jīng)驗(yàn);

  4、能組織,協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門或有推動業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,再造能力;

  5、熟悉數(shù)據(jù)庫,開發(fā)語言,例SQL,JAVA,等相關(guān)語言者佳;

  6、了解信息系統(tǒng)之間的集成方式,為公司信息系統(tǒng)使用提出優(yōu)化和改善建議;

  7、熟悉網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)架構(gòu)并有能力獨(dú)自處理相應(yīng)網(wǎng)絡(luò)故障和相關(guān)硬件問題;

  8、良好的工作態(tài)度,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識,較強(qiáng)的文檔編寫能力(重要)

  工作描述:

  1、公司內(nèi)部IT系統(tǒng)的運(yùn)維,包括軟件更新,維護(hù),故障排查,安全監(jiān)控等;

  2、內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理;網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的管理,配置,排錯,維護(hù);

  3、具有集成實(shí)施能力,如服務(wù)器,存儲,網(wǎng)絡(luò)設(shè)置等。

  任職要求:

  1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科畢業(yè);

  2、1年以上計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

IT系統(tǒng)工程崗位職責(zé)15

  職責(zé)描述:

  1. 5GNR基帶系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)和SoC系統(tǒng)設(shè)計(jì)

  2.基帶信號處理模塊級結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),軟硬件接口定義

  3.評估通信算法實(shí)現(xiàn)的面積功耗開銷,并向算法同事反饋以幫助算法選型

  4.分析通信系統(tǒng)場景,定義驗(yàn)證Case

  任職要求:

  1.博士學(xué)歷并在業(yè)務(wù)相關(guān)的技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)工作至少一年

  2.或碩士學(xué)歷并在業(yè)務(wù)相關(guān)的技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)工作至少三年

  3.或本科學(xué)歷并在業(yè)務(wù)相關(guān)的'技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)工作至少五年

  4.對通信系統(tǒng)有較深入的了解

  5.深入理解ASIC設(shè)計(jì)流程,有較為豐富的RTL經(jīng)驗(yàn)

  6.能獨(dú)立承擔(dān)一個或多個復(fù)雜模塊的數(shù)字前端設(shè)計(jì)

  7.具有較強(qiáng)的英文文獻(xiàn)閱讀能力,能夠熟練撰寫高質(zhì)量的技術(shù)報(bào)告

  8.具備一定的管理能力,能為團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)知識和技能方面的培訓(xùn)

  9.善于溝通,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

  10.具有復(fù)雜問題的分析能力,提出解決方案,并采取措施規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)

  11.具備以下任一經(jīng)驗(yàn)者尤佳:熟悉LTE或NR通信協(xié)議;熟悉Soc及系統(tǒng)架構(gòu);熟悉低功耗設(shè)計(jì);有成功流片經(jīng)驗(yàn),并在其中負(fù)責(zé)較為復(fù)雜的子系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)

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